REAS DE DESARROLLO TEMPRANO
ADMINISTRACIN
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Administracin rea de desarrollo temprano: Creacin y desarrollo de empresas
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno aplique conocimientos bsicos para iniciar y administrar una empresa, as mismo permite generar en las personas el conocimiento bsico para entender el funcionamiento de las empresas de micro y medianas y poder administrarlas.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes
Desarrollo Empresarial
Administracin de micro, mediana y pequeas empresas
Desarrollo de habilidades gerenciales
Estrategias para el crecimiento y desarrollo de empresas
Auditora administrativa Derecho fiscal
Administracin de empresa familiares Auditora administrativa Administracin de ventas Fiscal, ISR y seguridad social.
Desarrollo empresarial Administracin de almacenes y planeacin y control de inventarios Responsabilidad social empresarial Derecho Ambiental
Consultora y asesora Desarrollo de franquicias Tablero de control (Balanced scorecard)
Optativas complementarias.
Desarrollo del potencial creativo
El derecho de las personas en las organizaciones
Programacin Neurolingstica
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Administracin rea de desarrollo temprano: Administracin de sistemas de la Calidad
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en actividades relacionadas con el diagnstico, la implementacin y la evaluacin de sistemas de gestin de la calidad.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes.
La calidad y la organizacin
Normalizacin y evaluacin de la conformidad
Sistemas de Gestin de calidad
Auditora de calidad
Investigacin de operaciones
Auditora administrativa
Mtodos estadsticos aplicados al control de la calidad
Herramientas cualitativas para la mejora continua Costos para la calidad total Costos para la toma de decisiones Mtodos cuantitativos aplicados a costos y produccin.
Optativas complementarias.
Desarrollo del potencial creativo Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones
Prospectiva y mega tendencias
Programacin Neurolingstica
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Administracin rea de desarrollo temprano: Empresas tursticas
Perfil del rea de desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno aplique conocimientos bsicos para participar en la administracin de las empresas del ramo hotelero y reas afines.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes.
Administracin de eventos (congresos, ferias y exposiciones)
Administracin de empresas de alimentos y bebidas
Administracin de agencias de viaje
Administracin hotelera
Formulacin de proyectos tursticos.
Geografa econmica de Mxico
Administracin de operaciones en empresas de servicio Derecho Ambiental
Publicidad Relaciones Pblicas Responsabilidad social empresarial
Crdito y cobranza Tablero de control (Balance scoredcard)
Comercio electrnico
Tendencias actuales en administracin de recursos humanos
Mercadotecnia de servicios
Optativas complementarias.
Desarrollo del potencial creativo
Prospectiva y mega tendencias
Programacin Neurolingstica
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Administracin rea de desarrollo temprano: Administracin de organismos pblicos
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno aplique conocimientos necesarios para participar en la administracin del sector pblico.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes.
La administracin un enfoque abierto Complejidad y administracin
Auditora administrativa
Desarrollo de habilidades gerenciales
Administracin poltica
Sociologa de la organizacin
Derecho Administrativo Desarrollo organizacional Reclutamiento y seleccin
Desarrollo empresarial Finanzas Publicas Acceso a la informacin Pblica Gubernamental
Administracin municipal Administracin de recursos materiales en el sector pblico Grupos empresariales Marketing poltico Globalizacin econmica y las finanzas Cuentas nacionales
Optativas complementarias.
El derecho de la personas en las organizaciones Teora de la argumentacin para las disciplinas administrativas
Prospectiva y mega tendencias Acoso laboral Mobbing Perspectiva de gnero en las organizaciones
Nombre del rea: Administracin rea de desarrollo temprano: Alta direccin
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno aplique conocimientos necesarios para desempearse como directivo de primer nivel en todo tipo de organizaciones.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes
La administracin un enfoque abierto Complejidad y administracin
Desarrollo de habilidades Gerenciales
Desarrollo empresarial
Estrategias para el desarrollo y crecimiento de empresas
Relaciones publicas
Simulacin de negocios
Auditora administrativa
Espritu empresarial (empresariales)
Desarrollo organizacional Responsabilidad social empresarial Juegos de Estrategias
Plan para negocios internacionales Administracin de proyectos Tablero de control (Balance scoredcard)
Sistemas de Gestin de Calidad
Costos un enfoque estratgico
Administracin de las relaciones laborales
Optativas complementarias.
Desarrollo del potencial creativo Programacin neurolingstica Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones
El derecho de la personas en las organizaciones Perspectiva de gnero en las organizaciones
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
REAS DE DESARROLLO TEMPRANO
MERCADOTECNIA
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Mercadotecnia rea de desarrollo temprano: Mercadotecnia Especializada
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en trabajos relacionados con Agencias de Publicidad o Comunicacin que manejen cuentas en el extranjero, en empresas paraestatales en el rea Internacional, as como en la elaboracin de campaas para Partidos Polticos.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Conducta del consumidor
Relaciones pblicas
Investigacin de mercados y
motivacin de compra
Gerencia de producto
Investigacin cualitativa Administracin de ventas
Publicidad Mercadotecnia de Servicios Mercadotecnia en las organizaciones sociales. Sistemas de Gestin de Calidad Mtodos cuantitativos aplicados a costos y produccin
Negocios Internacionales (enfoque mercadolgico)Mercadotecnia Internacional Costos para la toma de decisiones Promocin de ventas
Mercadotecnia Poltica Mercadotecnia farmacutica. Administracin del Autotransporte. Costos ante la globalizacin
Optativas complementarias.
Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones Teora de la argumentacin para las disciplinas administrativas
Comportamiento Ejecutivo tica literatura y organizaciones Historia de los grupos empresariales en Mxico
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Mercadotecnia rea de desarrollo temprano: Comercializacin
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en trabajos relacionados en el rea comercial como empresas pblicas o privadas de autoservicio, agencias de medios, publicidad, comunicacin o investigacin de mercados.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Conducta del consumidor
Relaciones pblicas
Investigacin de mercados y
motivacin de compra
Gerencia de producto
Promocin de Ventas Costos para la toma de decisiones Planeacin y Desarrollo de Productos. Publicidad
Liderazgo y Direccin Administracin de Ventas
Investigacin cualitativa Comercio Electrnico
Mercadotecnia Directa Gerencia de Producto
Optativas complementarias.
Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones Programacin Neurolingstica
Comportamiento Ejecutivo tica literatura y organizaciones Historia de los grupos empresariales en Mxico Desarrollo del potencial creativo
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Mercadotecnia rea de desarrollo temprano: Sistema de Informacin de Mercados
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en trabajos referentes a diversas reas comerciales virtuales dentro de una organizacin, as como en agencias especializadas en estudios de mercado cualitativos y cuantitativos, tnicos y antropolgicos.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Conducta del consumidor
Relaciones pblicas
Investigacin de mercados y
motivacin de compra
Gerencia de producto
Planeacin y Desarrollo de Productos.
Investigacin cualitativa Costos para la toma de decisiones tica en la mercadotecnia
Manejo de la informacin interna.
Aplicacin de la informacin electrnica. Prcticas de la Investigacin de Mercados Cualitativa. Prcticas de la Investigacin de Mercados Cuantitativas. Series de tiempo y pronsticos en los negocios
Optativas complementarias.
Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones Teora de la argumentacin para las disciplinas administrativas
Comportamiento Ejecutivo tica literatura y organizaciones Historia de los grupos empresariales en Mxico Desarrollo del potencial creativo
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Mercadotecnia rea de desarrollo temprano: Mercadotcnica internacional
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en el aspecto comercial e internacional as como en la normatividad que le compete en negocios globales.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Conducta del consumidor.
Relaciones pblicas
Comercio electrnico
Negocios internacionales, su aspecto comercial
tica en la mercadotecnia. Investigacin cualitativa Costos para la toma de decisiones Planeacin y Desarrollo de Productos.
Manejo de la informacin interna. Liderazgo y Direccin
Prcticas de la Investigacin de Mercados Cualitativa Prcticas de la Investigacin de Mercados Cuantitativas Series de tiempo y pronsticos en los negocios
Aplicacin de la informacin electrnica. Organizacin y mtodos
Optativas complementarias.
Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones Teora de la argumentacin para las disciplinas administrativas
Comportamiento Ejecutivo tica literatura y organizaciones Historia de los grupos empresariales en Mxico Desarrollo del potencial creativo
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
REAS DE DESARROLLO
TEMPRANO
OPERACIONES
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Operaciones rea de desarrollo temprano: Administracin de Cadenas de Abastecimiento
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en trabajos relacionados con administracin de almacenes, diseo y operacin de cadenas de suministro y aplicaciones de la Ley de Adquisiciones.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Planeacin y desarrollo de productos
Administracin de la logstica
Promocin y gestin de empresas industriales
Sistemas de Gestin de Calidad.
Administracin de recursos materiales en el sector pblico Costos para la toma de decisiones Procesos licitatorios
Informtica aplicada a las operaciones Administracin de almacenes Planeacin y control de inventarios Series de tiempo y pronsticos de negocios Administracin de operaciones en empresas de servicio
Planeacin y desarrollo de productos. Administracin del autotransporte Mtodos cuantitativos aplicados a costos y produccin Responsabilidad social empresarial Administracin de almacenes, planeacin y control de inventarios
Promocin y gestin de empresas industriales Futuros y coberturas cambiarias. Negociacin sindical Liderazgo y direccin Los costos ante la globalizacin Administracin de centros de investigacin y desarrollo de tecnologa.
Optativas complementarias.
Programacin Neurolingstica Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones
Prospeccin y mega tendencias Historia de los grupos empresariales en Mxico Comportamiento ejecutivo
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Operaciones rea de desarrollo temprano: Produccin y tecnologa
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno se desarrolle en trabajos relacionados con Administracin de produccin en empresas medianas y pequeas y en este tipo de empresas realiza diagnsticos tecnolgicos de produccin.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Planeacin y desarrollo de productos.
Promocin y gestin de empresas industriales
Administracin de la logstica
Sistemas de gestin de calidad
Administracin de la remuneracin. Promocin de ventas Competencias laborales Costos para la toma de decisiones
Administracin de almacenes, planeacin y control de inventarios Administracin-produccin Informtica aplicada a las operaciones Capacitacin de personal Costos ABC Investigacin de operaciones
Administracin de centros de investigacin y tecnologa Mtodos cuantitativos aplicados a costos y produccin. Planeacin y desarrollo de productos.
Administracin de la Logstica Administracin produccin Administracin de la tecnologa. Sistemas de Gestin de Calidad Negociacin sindical Costos ante la globalizacin Administracin de la tecnologa
Optativas complementarias.
Desarrollo del potencial creativo Comunicacin y expresin escrita en las organizaciones
Prospeccin y mega tendencias Historia de los grupos empresariales en Mxico Comportamiento ejecutivo
REAS DE DESARROLLO TEMPRANO
RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Recursos humanos rea de desarrollo temprano: Relaciones laborales
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite al alumno ampliar sus conocimientos en el rea de las relaciones laborales de manera que pueda mejorar todo tipo de negociaciones que lleve a cabo con los diversos representantes sindicales en el marco de la ley y la justicia social.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Sistemas de informacin para recursos humanos.
Tendencias actuales de administracin de recursos humanos.
Sistemas de remuneracin
Negociacin sindical.
Comunicacin y motivacin en las organizaciones.
Taller de reclutamiento y seleccin de personal.
Seguridad e higiene en las organizaciones. Consultora y asesora. Capacitacin de personal
Administracin de las relaciones laborales. Taller de nominas. Relaciones pblicas. Derechos humanos.
Optativas complementarias.
Responsabilidad social empresarial Perspectiva de gnero en la empres Derecho de la personas en las organizaciones.
Coaching. PNL Acoso moral (Moobing)
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Recursos humanos rea de desarrollo temprano: Desarrollo del factor humano
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite al alumno desempearse en reas de reclutamiento, seleccin, contratacin y capacitacin de personal de organizaciones privadas, pblicas y sociales. Crear y dirigir centros de capacitacin. Supervisar personal.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (1)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Sistemas de informacin para recursos humanos.
Sistemas de remuneracin
Negociacin sindical.
Tendencias actuales de administracin de recursos humanos.
Desarrollo organizacional Responsabilidad social empresarial
Competencia laborales Comunicacin y motivacin en las organizaciones.
Taller de reclutamiento y seleccin de personal. Capacitacin de personal. Consultara y asesora. Tablero de control (balnace scord card) Taller de casos de estadstica diferencial SPSS
Seguridad de higiene en las organizaciones. Relaciones pblicas. Derechos humanos.
Optativas complementarias.
Autoconocimiento, autoformacin y humanismo I Autoconocimiento, autoformacin y humanismo IL Derecho de la personas en las organizaciones.
Perspectiva de gnero en las organizaciones. Coaching Desarrollo del potencial creativo PNL
REAS DE DESARROLLO TEMPRANO
FINANZAS
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Finanzas rea de desarrollo temprano: Finanzas Burstiles
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite al alumno aplicar los conocimientos necesarios para desempearse como directivo en finanzas burstiles de primer nivel en todo tipo de organizaciones.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)* SEXTO (1)* SPTIMO (2)* OCTAVO (4)*
Optativas profesionalizantes.
Mercado de Valores Inversiones en instrumentos de deuda
Anlisis Burstil Portafolio de Inversiones
Globalizacin econmica y las finanzas Derecho bancario
Finanzas Internacionales de empresas Finanzas pblicas
Tablero de Control (Balanced Scorecard) Ingeniera Financiera
Optativas complementarias.
Desarrollo del potencial creativo
El derecho de la personas en las organizaciones
Programacin neurolingstica
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Finanzas rea de desarrollo temprano: Finanzas Corporativas
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite al alumno conocimientos necesarios para desempearse como directivo en finanzas corporativas de primer nivel en todo tipo de organizaciones.
SEMESTRE Asignaturas sugeridas
CUARTO (1)* QUINTO (1)** SEXTO (1)** SPTIMO (2)*** OCTAVO (4)**
Optativas profesionalizantes.
Estructura Econmica Mundial Actual
Globalizacin Econmica y las Finanzas
Finanzas Internacionales de Empresas
Anlisis financiero gerencial
Costos para la Toma de Decisiones
Costos ante la Globalizacin Responsabilidad social empresarial Derecho bancario
Costos ABC
Administracin del Riesgo Finanzas Pblicas Ingeniera Financiera Costos un Enfoque Estratgico Tablero de Control (Balanced Scorecard)
Optativas complementarias.
Desarrollo del Potencial Creativo
El Derecho de las Personas en las Organizaciones
Programacin neurolingstica
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
REA DE DESARROLLO TEMPRANO
INFORMTICA
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Informtica rea de desarrollo temprano: Tecnologas de la informacin para la Administracin
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno: ample sus conocimientos y habilidades relativos de las TIC para la ms eficiente administracin de las organizaciones.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes.
Innovacin, aprendizaje y trayectoria de la empresa
Comercio electrnico
Sistemas de informacin para recursos humanos
Administracin y control de proyectos informticos
Aplicacin de la Informacin Electrnica. Aplicaciones Matemticas, Contables y Administrativas de Excel.
Casos de Estadstica descriptiva con Software. Serie de tiempos y pronsticos de negocios.
Casos de Estadstica Inferencial con Software. Simulacin de Negocios.
Planeacin estratgica de proyectos informticos Investigacin de Operaciones con Software. Sistemas de Informacin para Recursos Humanos.
Optativas complementarias.
Comunicacin y Expresin Escrita en las Organizaciones. Desarrollo del Potencial Creativo.
Prospectiva y Mega tendencias. Comportamiento Ejecutivo.
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
REA DE DESARROLLO TEMPRANO
INVESTIGACIN
UNIVERSIDAD NACIONAL AUTNOMA DE MXICO FACULTAD DE CONTADURA Y ADMINISTRACIN
DIVISIN DE ADMINISTRACIN
Nombre del rea: Investigacin rea de desarrollo temprano: Investigacin en las disciplinas financiero- administrativas
Perfil del desarrollo temprano: Este conjunto de asignaturas permite que el alumno: ample sus conocimientos y habilidades relativas a la investigacin con el fin de desarrollar su formacin acadmica como potenciales investigadores en las disciplinas financiero-administrativas.
Semestre Asignaturas sugeridas
Cuarto (1)* Quinto (1)* Sexto (1)* Sptimo (2)* Octavo (4)*
Optativas profesionalizantes.
La Administracin un Enfoque Abierto
Investigacin Cualitativa
Seminario de Investigacin Aplicada I
Seminario Investigacin Aplicada II
Casos de Estadstica Descriptiva con Software
Casos de Estadstica Inferencial con Software
Anlisis Multivariado Estadstica no Paramtrica Administracin de Centros de Investigacin y Desarrollo de Tecnologa
Optativas complementarias.
Comunicacin y Expresin Escrita en las organizaciones. Teora de la Argumentacin para las Disciplinas Administrativas.
Historia de las Empresas y los Grupos Empresariales en Mxico Prospeccin y mega tendencias Diferentes tipos de textos que se emplean en el trabajo acadmico.
* Indica el nmero de optativas que se deben cursar en cada semestre.
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