5/14/2018 LTIMO BOLET N FEBRERO - slidepdf.com

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 Sindicato de Trabajadores del Ministerio de Educación

Fundado el 28 de noviembre de 1979 - Legalizado el 23 de noviembre de 2009

 Año16 “La Voz del Trabajador” Semana del 27 de febrero al 4 de marzo de 2012 

INFORMES VARIOSRecarga de trabajos a los CRA

El pasado viernes 24 de febrero de 2012, convocaron a todos losCoordinadores de Aulas Informáticas (CRA) a una reunión en laEscuela Superior de Maestros, para informarles de un plan quecontempla incrementarles las funciones y responsabilidades.

Si estás afiliado, ATRAMEC luchará para que no te sobre exploten.

Entrega de carnés 

En el Sindicato se tomó el acuerdo de esperar hasta el último defebrero para recibir de parte del afiliado aquellos carné que teníanerrores.

Se enviaran a la empresa para su reposición y se devolverán a mástardar la primera quincena de abril, al igual para los compañerosrecientemente afiliados.

 Asambleas en las Departamentales y Plan Maestro 

Durante el mes de marzo se realizarán asambleas informativas, conel objetivo de dar a conocer de primera mano los resultados yambiente de la negociación entre Sindicato y Ministro, así comorecoger comentarios y sugerencias.

Mesas de negociación en las Departamentales 

El día de la audiencia con el Señor Ministro, se acordó instalar mesasde negociación en las diferentes departamentales para resolver laproblemática laboral local este acuerdo es consecuencia de laaprobación del “Instructivo Sobre Relaciones Laborales” consensuadoentre sindicatos y la Secretaría de Asuntos Estratégicos en CasaPresidencial.

En base a lo anterior, el Señor Ministro se comprometió a girarinstrucciones a la directora de gestión departamental para queinstruya los directores que se instale una mesa de negociación con larespectiva seccional de ATRAMEC, ahí en el departamento.

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Facebook de ATRAMEC 

Mantente informado a través de nuestro Facebook;http://facebook.com/ATRAMEC  o búscanos comofb.atramec@gmail.com 

 Atraso en pago de viáticos 

Un grupo de motoristas afiliados al sindicato nos han informado delatraso en el pago de viáticos; les adeudan desde el mes de diciembredel año recién pasado.

 ATRAMEC exige al Director de Finanzas, Licenciado Robin Agreda lapronta cancelación de los viáticos atrasados a los compañerosmotoristas.

Comisión de negociación del escalafón   ATRAMEC en Junta Directiva eligió la comisión negociadora que

revisará las mejoras al escalafón de los empleados técnicos yadministrativos del MINED, responsabilidad que recayó en loscompañeros, Carlos Manuel Henríquez, Departamento de Activo Fijo,nivel central; Marta Alicia Valle Granados, Dirección Nacional deTransparencia, Carmen Elena Arévalo, Dirección Departamental deEducación de Usulután.

Compañeros, todos los empleados tenemos la responsabilidad de

construir, cada día, un mejor escalafón para todos, se espera tuscomentarios, sugerencias y aportes a los correos electrónicosinstitucionales de dichos compañeros.

Comisión revisora del reglamento interno de trabajo.

 Al igual que la comisión de mejoras al escalafón la Junta Directiva,eligió un equipo de trabajo que garantizará que dicha normativa novulnere los interese y derechos de los trabajadores, así mismo, recojael espíritu del instructivo sobre relaciones laborales consensuado en

Casa Presidencial, los compañeros son: Raúl Conrado Departamentalde Educación de Sonsonate, María Celia Rosales, Departamental deEducación de La Libertad, Mario Roberto Ramírez Chávez, y Germán Alexander Acosta Gonzáles, ambos del Departamento de Evaluación delos Aprendizajes, DNE.

 Al igual que lo anterior se espera que hagas llegar tus aportes a loscorreos institucionales.

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ORGANIZACIÓN, LA SOLUCIÓNOrganización : la organización del trabajador, no es simplemente afiliarse. Se

entiende por organización, elegir representantes de los trabajadores ante elSindicato en la oficina, departamental, sector o centro de trabajo, identificar laproblemática y las demandas principales, buscar la consecución y las solucionesmás viables a través de tareas, actividades y acciones necesarias asignadasindividual o colectivamente a los representantes electos u otro trabajadorconsecuente, con el fin de alcanzar los objetivos propuestos de la mejormanera posible. Por ello, una buena organización Sindical es fundamentalpara conseguir las metas propuestas.

En otras palabras; se entiende por organización el proceso deordenar y distribuir el trabajo, la autoridad y los recursos entrelos miembros de un organismo, de tal manera que estos puedanalcanzar los objetivos de mejor manera. Por ello, una buenaorganización en la empresa o el sindicato es fundamental paraconseguir las metas propuestas.

Recuerda: nadie resolverá tus problemas, los problemas los resolvemos juntos, organizado es más fácil. 

Envía tu información y denuncias: atramec@hotmail.com; o 1ª Calle Ote #316 San Salvador. Tel. 2101-9240 

REPRODÚZCALO Y HÁGALO CIRCULAR