TRABAJO SEGURO EN ALTURA

INTEGRANTES

ANDRES A ROJAS MBYRON BERMUDEZ

HERNAN ARIZAFICHA 327201

INSTRUCTORA

EVA MARIA

EVAMARIA929@GMAIL.COM

CENTRO DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO MINERO

COMM

2013

INTRODUCCION

Realizar labores o trabajar en alturas está considerado como de alto riesgo así lo establece la Resolución 1409 de 2012, teniendo en cuenta las estadísticas nacionales, ya que es una de las primeras causas de accidentes laborales y de muerte en el trabajo.

Por  lo anterior el Ministerio del Trabajo mediante la Resolución 1409 del 23 de julio de 2012 estableció el REGLAMENTO DE SEGURIDAD PARA LA PROTECCION CONTRA CAIDAS EN TRABAJO EN ALTURAS.

ACTIVIDAD DE APRENDIZAJE

1. Cuál es la diferencia entre el Coordinador Y el ayudante de TRABAJO SEGURO EN ALTURA.

La resolución especifica la figura del ‘Coordinador de trabajo seguro en altura’, que es aquella persona que tendrá sobre sus hombros la responsabilidad de establecer los mecanismos de control referidos a los diferentes procesos de su organización, convirtiéndose en la cabeza visible frente a los temas de protección contra caídas de la organización y sus ambientes de trabajos. y que tiene su autorización para aplicar medidas

correctivas inmediatas para controlar los riesgos asociados a dichos peligros.Debe tener certificación en la norma de competencia laboral vigente para trabajo seguro en alturas, capacitación en el nivel de coordinador de trabajo en alturas y experiencia certificada mínima de un año relacionada con trabajo en alturas

Ayudante de Seguridad Trabajador designado por el empleador para verificar las condiciones de seguridad y controlar el acceso a las áreas de riesgo de caída de objetos o personas. Debe tener una constancia de capacitación en protección contra caídas para trabajo seguro en alturas en nivel avanzado o tener certificado de competencia laboral para trabajo Seguro en alturas.

2. Cual son las diferencias entre las líneas de vidas Horizontales.

Las líneas de vidas Horizontales Sistemas certificados de cables de acero, cuerdas, rieles u otros materiales que debidamente ancladas a la estructura donde se realizará el trabajo en alturas, permitan la conexión de los equipos personales de protección contra caídas y el desplazamiento horizontal del trabajador sobre una determinada superficie; la estructura de anclaje debe ser evaluada con métodos de ingeniería.

Las líneas de vida horizontales fijas deben ser diseñadas e instaladas por una persona calificada con un factor de seguridad no menor que dos (2) en todos sus componentes y Son aquellas que se encuentran debidamente ancladas a una determinada estructura, fabricadas en cable de acero o rieles metálicos y según su longitud, se soportan por puntos de anclaje intermedios y podrán o no contar con sistemas absorbentes de energía de acuerdo con los cálculos de ingeniería, en caso de dudas, deberán ser aprobados por una persona calificada.

Las líneas de vida horizontales portátiles: deben cumplir con lo siguiente: Deben tener absolvedor de energía y podrán ser instaladas por un trabajador autorizado, bajo supervisión de una persona calificada; Sus componentes deben estar

certificados; elaborados en cuerda o cable de acero, con sistemas absorbentes de choque, conectores en sus extremos, un sistema tensionado y dos bandas de anclaje tipo Tie Off; estas se instalarán por parte de los trabajadores autorizados entre dos puntos de comprobada resistencia.

3. Cuál es la importancia del requerimiento de claridad o espacio libre de caída.Requerimiento de claridad o espacio libre de caída: Distancia vertical requerida por un trabajador en caso de una caída, para evitar que este impacte contra el suelo o contra un obstáculo. El requerimiento de claridad dependerá principalmente de la configuración del sistema de detención de caídas utilizado.

4. Seleccione y escriba 3 obligaciones de: Los trabajadores, del empleador y de la ARL

OBLIGACIONES DE LOS TRABAJADORES, DEL EMPLEADOR Y DE LA ARL

TRABAJADORES Asistir y aprobar la capacitación.

Cumplir con los procedimientos establecidos por el empleador.

Informar sobre cualquier condición de salud que le impida desarrollar un trabajo en alturas.

Utilizar las medidas de prevención y protección que sean implementadas por el empleador

Participar en la elaboración y diligenciamiento del Permiso para Trabajo en Alturas.

EMPLEADORES Incluir en el programa de salud ocupacional o sistema de gestión de seguridad y salud en el trabajo SG-SST, el subprograma de protección contra caídas.

Cubrir todas las condiciones de riesgo existentes mediante medidas de control contra caídas de personas y objetos.

Garantizar un programa de capacitación a todo trabajador que se vaya a exponer al riesgo de trabajo en alturas, antes de iniciar labores.

Incluir dentro del plan de emergencias un procedimiento para Rescate en Alturas.

ARL Realizar actividades de

prevención, asesoría y evaluación de riesgos de trabajo en alturas de acuerdo a este reglamento.

Ejercer la vigilancia y control en la prevención de los riesgos de trabajo en alturas conforme a lo establecido en la presente resolución.

Asesorar a los empleadores, sin ningún costo y sin influir en la compra, sobre la selección y utilización de los elementos de protección personal para trabajo en alturas.

5. Realice un cuadro comparativo de las medidas de prevención, de las medidas de protección contra caídas y los epp.

Medidas de prevención: Conjunto de acciones individuales o colectivas que se implementan para advertir o evitar la caída de personas y objetos cuando se realizan trabajos en alturas y forman parte de las medidas de control. Entre ellas están: sistemas de ingeniería; programa de protección contra caídas y las medidas colectivas de prevención.

Medidas de protección: Conjunto de acciones individuales o colectivas que se implementan para detener la caída de personas y objetos una vez ocurra o para mitigar sus consecuencias.

Artículo 6º. Definición programa de prevención y protección contra caídas en alturas. Es la planeación, organización, ejecución y evaluación de las actividades identificadas por el empleador como necesarias de implementar en los sitios de trabajo en forma integral e interdisciplinaria, para prevenir la ocurrencia de accidentes de trabajo por trabajo en alturas y las medidas de protección implementadas para detener la caída una vez ocurra o mitigar sus consecuencias.  

Artículo 7º. Contenido. El programa debe contener medidas de prevención y protección contra caída de alturas y debe hacer parte de las medidas de seguridad del Programa de Salud Ocupacional que de

ahora en adelante se llamará Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo (SG-SST).

6. Cuál es la importancia del permiso de trabajo, cuando se debe realizar y quienes deben participar en su realización.

Articulo 14 Permiso: Mecanismo que mediante verificación y control previo de todo el aspecto relacionado en la presente resolución que establece el reglamento técnico para el trabajo seguro en altura y su objetivo es prevenir la ocurrencia de accidentes durante la realización de tareas. En este se certifica que los peligros han sido evaluados por personas capacitadas y que se han tomado las medidas de protección necesarias.

Este permiso de trabajo puede ser elaborado por el trabajador o por el empleador y debe ser revisado, verificado en el sitio de trabajo y avalado por una persona competente. El mismo debe ser emitido para trabajos ocasionales. Cuando se trate de trabajos rutinarios podrá implementarse un listado de verificación avalado por una persona competente.

El permiso de trabajo debe contener como mínimo: información general en la que se especifiquen: nombre (s) de trabajador (es), tipo de trabajo, fecha y hora de inicio y de terminación de la tarea; verificación de la afiliación vigente a la seguridad social; requisitos de trabajador (requerimientos de aptitud); descripción y procedimiento de la tarea; elementos de protección personal conforme a lo dispuesto en la presente protocolo que establece el reglamento técnico para trabajo seguro en alturas; verificación de puntos de anclaje por persona; sistema de prevención de caídas, equipos, sistema de acceso para trabajo en alturas, herramientas a utilizar, observaciones y firmas de los trabajadores y del emisor.

7. Cuál es la diferencia entre control de acceso y el Sistema de acceso para TSA.

Sistemas de acceso en altura o protecciones

anticaídas

Soluciones temporales

Soluciones permanentes

Medidas de protección colectivas(utilización típica > 1 día)Dispositivos que pueden ser utilizados por cualquiera o simultáneamente

Escaleras moviblesAndamios (fijos, movibles)Ayuda para personas o elevadorRedesBarandillas movibles

Escaleras fijas (con o sin aros, quitamiedos) para accesos con 75° a 90° de inclinaciónEscaleras (pendiente de 30°a 35°)AscensoresPlataformas de trabajo suspendidas o elevablesPlataformas de trabajo elevablesBarandillas fijas

Medidas de prevención individuales(utilización típica < 1 día)uso de un equipamiento personal contra las caídas

Sistemas de cuerdas (de descenso, ascenso)Puntos de anclaje (temporales)Aparatos de protección anticaídasTrípodes

Sistemas de cables de aceroSistemas de raíles o escalerasDispositivos de anclaje fijos

Cuando se ha identificado una zona de riesgo en un puesto de trabajo en altura (por ejemplo para tareas de limpieza y mantenimiento en un tejado), se deben tomar unas medidas de protección apropiadas. El tipo de las tareas a realizar y las características de la construcción determinan frecuentemente la elección entre medidas de protección individual y colectiva o entre corta y larga duración. Además, otros aspectos como la seguridad (por ejemplo restricción de acceso) y gastos (único o revolvente) etc. intervienen.

Las soluciones temporales tienen la ventaja de poder ser retiradas de la construcción y de ser económicas. En contrapartida la fijación del equipamiento y su montaje generan un trabajo repetitivo. Además, existe el riesgo de que se produzcan accidentes durante la instalación o que se cometan errores en el montaje.

8. Realice un cuadro comparativo entre control de acceso y el sistema de acceso para TSA.

Control de acceso: Medida de prevención que se toma para el control del acceso de una o más personas en una zona de peligro con caída desde alturas al vacío. (Estos controles pueden ser: Un vigilante, seguridad con guardas, uso de tarjetas de seguridad, Candados, dispositivos de seguridad, avisos, sensores, alarmas, avisos, barreras o cualquier otro tipo de señalización).

9. Cuando se debe sacar de uso el sistema de protección contra caídas o algunos de sus componentes.

10. Pautas que se debe tener en cuenta para evitar un accidente laboral por TSA.

11. Cuál es la diferencia entre la eslinga de restricción y la eslinga con absorbente de choque.

Eslinga de restricción: Elemento de cuerda, reata, cable u otro material con resistencia mínima de 5.000 libras (22,2 kilonewtons – 2.272 kg) y de diferentes longitudes o graduable que permita la conexión de sistemas de bloqueo o freno. Su función es limitar los desplazamientos del trabajador para que no llegue a un sitio del que pueda caer.

Todas las eslingas y sus componentes deben ser certificados de acuerdo con las normas nacionales o internacionales pertinentes.

Absorbedor de choque: Equipo cuya función es disminuir las fuerzas de impacto en el cuerpo del trabajador o en los puntos de anclaje en el momento de una caída. Eslinga shock absorbe para detención de caídas con mosquetón de doble seguro en cada uno de sus extremos. Sistema de absorción de energía que en caso de caída reduce la fuerza de impacto a 410 kgf (900 lb.) O menos. El dispositivo para absorción de energía tiene una elongación de 1,06m. Fabricada en reata de poliéster de 45mm de ancho y 1,8 m. De longitud

12. Seleccione que partes del sistema de protección contra caídas hacen partes de los conectores.

CONLUSIONES

Entendemos por trabajos en altura aquellos trabajos que son realizados a una altura superior a dos metros. Dentro de éstos podemos citar entre otros: trabajos en andamios, escaleras, cubiertas, postes, plataformas, vehículos, etc., así como trabajos en profundidad, excavaciones, pozos, etc. Son numerosas las actuaciones que requieren la realización de trabajos en altura tales como tareas de mantenimiento, reparación, construcción, restauración de edificios u obras de arte, montaje de estructuras, limpiezas especiales, etc.

La realización de estos trabajos con las condiciones de seguridad apropiadas incluye tanto la utilización de equipos de trabajo seguros, como una información y formación teórico-práctica específica de los trabajadores.

Se deberán observar las siguientes fases previas al trabajo en altura:

- Identificar el riesgo de caída

- Control del riesgo:

o Siempre que sea posible se debe eliminar el riesgo de caída evitando el trabajo en altura, por ejemplo, mediante el diseño de los edificios o máquinas que permita realizar los trabajos de mantenimiento desde el nivel del suelo o plataformas permanentes de trabajo.

o Cuando no pueda eliminarse el riesgo, las medidas a tomar deben ir encaminadas a reducir el riesgo de caída, adoptando medidas de protección colectiva, mediante el uso de andamios, plataformas elevadoras, instalación de barandillas, etc. o El uso de sistema anticaídas se limitará a aquellas situaciones en las que las medidas indicadas anteriormente no sean posibles o como complemento de las mismas