Trabajo III

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  • PER: DISTRIBUCIN DE LA PEA OCUPADA POR SEXO SEGN NIVEL

    EDUCATIVO, 2007 2010 (PORCENTAJE)

    Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total

    Sin nivel 2.0 8.7 4.9 1.9 8.8 4.9 1.8 8.5 4.8 1.7 8.3 4.6

    Primaria 25.1 28.4 26.6 24.4 27.4 25.7 23.7 27.2 25.3 23.2 26.7 24.8

    Secundaria 45.6 35.9 41.4 45.6 36.8 41.8 45.5 35.5 41.1 46.0 36.5 41.8

    Superior no universitario 12.5 13.9 13.1 13.6 13.6 13.6 14.0 14.5 14.3 14.2 15.1 14.6

    Superior universitario 14.7 13.1 14.0 14.5 13.3 14.0 14.9 14.2 14.6 14.8 13.5 14.2

    Total relativo 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0 100.0

    PEA ocupada 7,989,927 6,207,224 14,197,152 8,149,890 6,309,297 14,459,187 8,269,566 6,488,118 14,757,684 8,425,814 6,664,057 15,089,871

    20102009Nivel educativo 1/

    2007 2008

    Nota: Las bases de datos han sido actualizadas con proyeccin de la poblacin en base a los resultados del Censo de Poblacin y Vivienda del 2007. Considera la educacin completa e incompleta Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, continua 2007 2010 Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL)

  • PER: INGRESO PROMEDIO MENSUAL DE LA PEA OCUPADA POR SEXO

    SEGN NIVEL EDUCATIVO, 2007 2010 (Nuevos soles)

    Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total Hombre Mujer Total

    Total 925 658 819 1,050 676 901 1,119 743 968 1,171 742 997

    Sin nivel 322 195 236 360 230 269 458 244 309 451 270 322

    Primaria 474 330 418 548 375 481 615 406 532 677 432 577

    Secundaria 740 513 660 864 534 745 918 578 799 1,005 599 859

    Superior no universitario 1,145 819 997 1,277 847 1,092 1,348 883 1,143 1,412 901 1,184

    Superior universitario 2,079 1,517 1,853 2,263 1,459 1,932 2,321 1,584 2,007 2,253 1,535 1,954

    201020092008Nivel educativo 1/

    2007

    Notas: Las bases de datos han sido actualizadas con proyeccin de la poblacin en base a los resultados del Censo de Poblacin y Vivienda del 2007. El ingreso monetario fue deflactado con el IPC general promedio del ao

    en estudio.

    Para el clculo de los ingresos se excluye a los trabajadores familiares no remunerados

    Se considera los ingresos totales por trabajo de la ocupacin principal y secundaria del trabajador.

    1/ Considera la educacin completa e incompleta

    Fuente: INEI - Encuesta Nacional de Hogares sobre Condiciones de Vida y Pobreza, continua 2007 - 2010

    Elaboracin: MTPE - Direccin de Investigacin Socio Econmico Laboral (DISEL)

  • TRABAJO

    f La creciente participacin de la mujer en el trabajo remunerado no se refleja en una distribucin ms equitativa del trabajo domstico

    Las mujeres realizan la mayor parte del trabajo domstico no remunerado

    La tradicin cultural en la que queda oculta la identidad femenina en el papel de dependiente

    La desigualdad social mide el grado de concentracin de los recursos econmicos y sociales y su impacto en las oportunidades de la poblacin para generar ingresos y lograr el bienestar. La asignacin de tareas que restringe a la mujer a la esfera del hogar, arranca un conjunto de creencias y prcticas que trascienden esos lmites, afectando las oportunidades de las mujeres para participaren actividades extradomsticas en condiciones de igualdad con los hombres.

    El desequilibrio de

    la demanda laboral

    en los niveles

    educativos que se

    da entre varones y

    mujeres.

  • http://www.mintra.gob.pe/archivos/file/estadisticas/peel/estadisticas/BOLETIN_0220

    08_OSEL_CUSCO.pdf

    http://www.eclac.cl/deype/mecovi/docs/TALLER6/5.pdf http://www.mintra.gob.pe/archivos/file/estadisticas/anuario/indice_anuario_2010.pdf http://www.trabajo.gob.pe/mostrarContenido.php?id=148&tip=130

    HIPOTESIS Debido al trato tradicional de las familias se construye muchas restricciones a la mujer, es as que disminuye las oportunidades de igualdad de gnero

    OBJETIVO Identificar las causas del desequilibrio de la demanda laboral entre varones y mujeres

    SOLUCION

    Contribuir en educacin acadmica y en la formacin profesional eliminando los estereotipos sexistas, desde los primeros grados.