Trabajo en equipo oficial (2)

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Orlando Mandiola Tania Órdenes 1 Trabajo en Equipo

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Orlando Mandiola – Tania Órdenes

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Se es muy sabido que en las compañías de bomberos existe el trabajo en equipo dado eltipo de trabajo que ellos realizan y todo lo que ello supone. Deben arriesgar sus vidaspara salvar las de otras personas teniendo la fe en que su compañero estará ahí paraapoyarlo y resguardar su vida.

“En la 2ª Compañía de Bomberos de Puente alto existe el trabajo enequipo, por ende deberían cumplir con las 5 C del trabajo enequipo.”

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Para aquello se utilizó una encuesta, donde valora la capacidad del trabajo en equipo.

Entorno organizacional. (evaluación).

E.E. M.I.

D.P.S.

R.D.

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Empezaremos analizar los puntos relevantes para la investigación a tratar.

El entorno organizacional Cultura Organizacional Trabajo en equipo Equipos de trabajo y trabajos en equipo Conceptos de equipo de trabajo y trabajo de equipo Las competencias necesarias para el trabajo de equipo La evolución de la eficacia en los equipos de trabajo Las 5 C del trabajo en equipo

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Trabajo en Equipo: es Una comunidad de personasque comparten significados y un(as) meta(s) común(es), cuyas acciones son interdependientes ysituadas socio históricamente, en donde el sentidode pertenencia viene dado por la amistad, lalealtad, el amor, la responsabilidad y la confianzaque los miembros sienten en forma recíproca.

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“Cuentan que la mano se cansó de trabajar para el cuerpo e hizo una asamblea de órganos y partes del cuerpo humano. La mano argumentaba que ella y las piernas eran las que hacían el trabajo y que el estómago, sin hacer nada, se llevaba toda la comida. Como consideraba que era totalmente injusto, decidió hacer huelga y dejar de trabajar. Pasaron unos días en huelga y, como el cuerpo humano no comía, empezó a debilitarse. Y con él, la mano. Ya cuando los órganos estaban casi moribundos, la mano convocó a otra asamblea para cancelar la huelga. Se había dado cuenta de que si el estómago no comía, ella tampoco lo haría.”

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Dominio de uno mismo.

Dominio de las relaciones de los demás.

Dominio de trabajo, actividades y tareas.

Dominio del entorno

Dominio de la gestión de una unidad/empresa.

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LAS 5 C DEL TRABAJO EN EQUIPO

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Instrumento que facilita el proceso de sucesión, reduce costes y fomenta la continuidad de la empresa familiar, ayudando a mantener unida a la familia empresaria.

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Nuestra Experiencia y vivencias

Explicación de la investigación

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Dinámica

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“Entonces efectivamente las 5 C están dentro de la Segunda Compañía de Bombero de Puente Alto por ende tienen un trabajo en equipo productivo”.

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