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Trabajo de técnicas de prevención de riesgos

Nombres: Cindy Riquelme, Daniel PérezDocente: Claudia PizarroAsignatura: fundamentos de prevención de riesgosCarrera: ing. En prevención de riesgosSección: 261Fecha: 22 de junio del 2015

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Índice

Trabajo de técnicas de prevención de riesgos................................................................................1

índice..................................................................................................................................................2

Introduccion.......................................................................................................................................3

Conceptos y definiciones....................................................................................................................4

Contacto-accidente........................................................................................................................4

Accidente.......................................................................................................................................4

La energía mecánica.......................................................................................................................4

La energía térmica..........................................................................................................................4

La energía eléctrica produce..........................................................................................................4

Las radiaciones ionizantes:.............................................................................................................4

Los productos químicos..................................................................................................................5

Perdida: personas, propiedad............................................................................................................5

Pérdida:..........................................................................................................................................5

Daño a las personas.......................................................................................................................5

Daños materiales............................................................................................................................5

Daños al proceso............................................................................................................................5

Perdida se puede clasificar en............................................................................................................6

Técnicas preventivas son....................................................................................................................7

La Seguridad en el Trabajo.............................................................................................................7

La Higiene Industrial o Higiene Laboral..........................................................................................7

Ergonomía......................................................................................................................................7

Psicosociología Laboral..................................................................................................................7

La Medicina del Trabajo.................................................................................................................8

Análisis de conceptos de modelo de causalidad de los accidentes a través de casos prácticos.........9

Falta de control..............................................................................................................................9

La Causa Básica............................................................................................................................10

Factores personales.....................................................................................................................10

Factores del trabajo:....................................................................................................................10

La Causa Inmediata......................................................................................................................10

Actos sub-estándares...................................................................................................................11

Accidente.....................................................................................................................................11

El post contacto............................................................................................................................12

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Introduccion

El Real Decreto 1161/2001, por el que se establece el título de Técnico Superior en

Prevención de Riesgos Profesionales, fue el principio del fin de una situación transitoria, iniciada

con el Reglamento de Servicios de Prevención de 1997. En el mismo se establecían tres

niveles de responsabilidad en las tareas preventivas, con los consiguientes mecanismos de

cualificación profesional. Ya entonces se reconocía que tal sistema suponía una situación de

provisionalidad, a mantener hasta que las autoridades académicas establecieran las correspondientes

enseñanzas mínimas para cada uno de los niveles.

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Conceptos y definiciones

Contacto-accidente

El contacto-accidente es un acontecimiento provocado por actos subestándares o condiciones subestándares. El incidente o accidente sucede al entrar en contacto con energía o sustancia provocando los efectos de pérdida o lesiones de personas, propiedad, medioambiente y procesos.

Accidente : para que haya un resultado de pérdida, ha tenido que suceder el accidente. Cuando la empresa permite que existan riesgos, siempre es posible el contacto con una energía o con una sustancia peligrosa. Las lesiones producidas por las distintas fuentes de energía son:

La energía mecánica: Cortes y golpes, Atrapamiento, Fracturas, Aplastamiento, Amputaciones, Etc.

La energía térmica: Hipotermias, Lipotimias, deshidratación, calambres musculares, golpe de calor, Quemaduras de primer segundo y tercer grado.

La energía eléctrica produce : Electrocución (contactos directos o indirectos), Quemaduras (por arco eléctrico).

Las radiaciones ionizantes: Destrucción de tejidos, Anemias, esterilidad, cáncer.

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Los productos químicos : Destrucción de tejidos, Anemias, esterilidad, cáncer, Destrucción de tejidos (productos corrosivos); Intoxicaciones; irritaciones (productos tóxicos y nocivos para la salud).

Perdida: personas, propiedad

El concepto se emplea para nombrar a la falta o ausencia de algo que se tenía. Cuando una persona dispone de una cosa y luego la pierde, podría decirse que sufrió una pérdida.

Pérdida: La consecuencia del accidente, siempre es la pérdida de algo, en forma de daño.

Daño a las personas : Muerte, Gran invalidez, Incapacidad permanente y absoluta para todo trabajo, Incapacidad parcial, Incapacidad transitoria.

Daños materiales : Daños a los equipos, máquinas, instalaciones, edificios; Daños materias primas o productos acabados;

Daños al proceso: Parada del proceso productivo, Reducción de la capacidad de producción Pérdida de imagen de la empresa.

De todos los diferentes tipos de pérdidas, el de mayor transcendencia en función de la gravedad, es el que afecta al trabajador.

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Perdida se puede clasificar en :

Lesión personalLesión o enfermedad graveLesión o enfermedad seriaLesión o enfermedad leve

Daño a la propiedadCatastróficoMayorSerioMenor

Perdida para el procesoCatastróficoMayorSerioMenor

Técnicas preventivas son :

La Seguridad en el Trabajo: es aquella disciplina preventiva que estudia todos los riesgos y condiciones materiales relacionadas con el trabajo, que podrían llegar a afectar, directa o indirectamente, a la integridad física de los trabajadores (accidente de trabajo). Se ocupa del estudio de las condiciones de seguridad de los lugares de trabajo, la maquinaria o equipos, la electricidad o los incendios por ejemplo.

La Higiene Industrial o Higiene Laboral: se considera como aquella disciplina preventiva cuyo objeto fundamental es identificar, evaluar, y controlar, las concentraciones de los diferentes contaminantes, ya fueran de carácter físico (ruido), químico (productos químicos) o biológicos (virus) presentes en los puestos de trabajo y que pueden llegar a producir determinadas alteraciones en la salud de los trabajadores y en el peor de los casos enfermedades profesionales.

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Ergonomía : es aquella disciplina que trata la adecuación entre las distintas capacidades de las personas y las exigencias de las capacidades demandadas por las tareas de trabajo realizadas. En un principio se dirigía fundamentalmente al estudio y adecuación de las dimensiones de los puestos de trabajo, los esfuerzos y movimientos requeridos por las tareas a las características físicas de las personas. Con el tiempo se incluyeron otros aspectos como eran el medio ambiente físico, dentro del cual se incluían entre otros la iluminación, temperatura, humedad y niveles de ruido. Este estudio del ambiente físico, dentro del campo de la Ergonomía, iba encaminado al estudio de las exigencias físicas y mentales de las tareas y sus posibles consecuencias sobre el desarrollo de dichas tareas, para prevenir la fatiga tanto física como mental.

Psicosociología Laboral : se encarga de aspectos tan importantes como: el tiempo de trabajo, el horario, las pausas, el ritmo de trabajo, así como los temas asociados a la propia organización del trabajo, la carga mental, las relaciones laborales, etc.

La Medicina del Trabajo: es aquella disciplina dirigida fundamentalmente a estudiar las consecuencias derivadas de las condiciones materiales y ambientales sobre las personas, procurando establecer, junto a las anteriores disciplinas preventivas indicadas, unas condiciones de trabajo que no produzcan enfermedades ni daños a los trabajadores. A la vez se ocupa del tratamiento, curación y posterior rehabilitación de las enfermedades profesionales.

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Análisis de conceptos de modelo de causalidad de los accidentes a través de casos prácticos.

Falta de control : La Falta de Control, es el primer factor que encontramos para que un accidente sea posible. Se puede deber a:

La inexistencia de programas o sistemas.

Estándares inexistentes o inadecuados para los requerimientos de los distintos procesos.

Incumplimiento de los estándares establecidos

En una empresa X no han establecido normas de seguridad respecto a usar cascos en la bodega y un bodeguero sufrió una contusión al caerle una caja en la cabeza, también puede ocurrir que existan las normas pero el trabajador no sigue el procedimiento

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La Causa Básica es la que deriva de la falta de control en la industria, y estas se pueden dividir en dos:

Factores personales: son los que se encuentran ligados al comportamiento humano, dentro de los cuales se pueden destacar:

Falta de conocimientos o capacitación.

Motivación.

Ahorrar tiempo.

Buscar la comodidad.

Defectos físicos o mentales.

En una obra de la construcción un maestro yesero, está muy afanado en su trabajo y decide no ponerse el arnés para enyesar el marco de la puerta y sufre una caída del segundo piso.

Factores del trabajo: guarda relación con los aspectos relacionados al lugar de trabajo y los procesos que en él se desarrollan, por ejemplo:

Un lugar de trabajo debe proveer los elementos de seguridad para su personal.

Falta de información (capacitación).

Falta de normas de trabajo o negligencia laboral.

Diseño inadecuado de las máquinas y equipos.

Desgaste de equipos y herramientas.

En una obra de la construcción un maestro yesero, decide ponerse el arnés para enyesar el marco de la puerta, el arnés está roto y el trabajador sufre una caída del segundo piso.

La Causa Inmediata es lo que provoca la lesión y se divide en dos eventos:

Acciones y/o condiciones sub-estándares que se producen al no controlar las causas básicas:

Son las que se generan cuando la empresa no entrega las condiciones adecuadas para realizar los trabajos de manera segura, entre las que podemos citar, por ejemplo:

Falta de protecciones y resguardos en las máquinas e instalaciones.

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Protecciones y resguardos inadecuados.

Falta de sistema de aviso, de alarma o de llamada de atención.

Falta de orden y limpieza en los lugares de trabajo.

Escasez de espacio para trabajar y almacenar materiales.

Una ayudante de chef sufre una caída en la cocina al tener mal instalados los desagües y formarse pozas de agua en el suelo

Actos sub-estándares : son los que ocurren cuando el trabajador no cumple las medidas de seguridad.

Son los que se generan cuando el trabajador no sigue un procedimiento aceptado como seguro, pueden ser:

Operar sin autorización

Usar equipo defectuoso

No usar EPP

Operar a velocidad inadecuada

No respetar señalización

Adoptar posición incorrecta

Aun operario se le avisa que las cámaras de congelados han sido limpiadas y que es peligroso entrar por peligro de resbalamientos, también se pone un cartel de piso mojado, el trabajador decide entrar de todas formas y se cae al piso dejándose resentida la espalda.

Accidente

Contacto con energía o sustancia: se dividen en:

Accidente no incapacitante (trivial, lesión parcial y temporal)

Accidente incapacitante

Accidente mortal

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El post contacto es donde se valora la pérdida, sea económica o no y de todos los distintos efectos (físicos, psicológicos, económicos, legales funcionales, ambientales, imagen, etc.) de los accidentes que deriven de los daños a las personas y/o a los bienes de la empresa

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Bibliografía

Modelo de causalidad. (s.f.). Obtenido de http://prevencionar.com/2012/10/14/modelo-de-causalidad-frank-bird/

Paritarios. (s.f.). Obtenido de www.paritarios.cl

Teoría de causalidad. (s.f.). Obtenido de http://www.emb.cl/hsec/articulo.mvc?xid=555&edi=25&xit=la-teoria-de-la-causalidad-de-bird