TOP LeaF generación 14 sede monterrey

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Nivel 1. Ciclos de vida de las Organizaciones y su Estructura ¡Únete a la 14ª Generación!... ahora en Monterrey Fecha de inicio: 12 de Noviembre 2014 Secretos de Liderazgo del ciclo de vida empresarial. Creando empresas sostenibles, que continúan su desarrollo independientemente de la presencia del Líder actual. UN PROGRAMA DEL INSTITUTO ADIZES

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Nivel 1. Ciclos de vida de las Organizaciones y su Estructura

¡Únete a la 14ª Generación!... ahora en Monterrey Fecha de inicio: 12 de Noviembre 2014

Secretos de Liderazgo del ciclo de vida empresarial.

Creando empresas sostenibles, que continúan su desarrollo

independientemente de la presencia del Líder actual.

UN PROGRAMA DEL INSTITUTO ADIZES

Top LeaF® es un programa de formación de gestión Directiva y Gerencial basado en la metodología Adizes® que ofrece un enfoque distinto y fresco al management tradicional, al contar con herramientas que se aplican de acuerdo a la fase en que se encuentra la organización en el Ciclo de Vida de acuerdo a la metodología Adizes®:

• Si están iniciando y requieren al o los fundadores al 100% en la operación.

• Si están creciendo y requieren estructura para ya no depender del líder original.

• Si son grandes y requieren evitar la burocracia de las grandes corporaciones.

Poniendo como punto central de fortaleza a la cultura de trabajo y el potencial de su gente, expone 4 estilos de liderazgo de las personas y propone el enfoque que deben tener las decisiones estratégicas de acuerdo a la etapa en que se encuentre la organización en el Ciclo de Vida para:

• Gestionar, promover y potenciar el paso entre las distintas etapas del ciclo de vida exitosamente. • Evitar la muerte temprana de la organización.

Es un Foro de Liderazgo para directores, gerentes y emprendedores que desean conocer el camino para mejorar sus empresas de manera integral.

¿Qué es Top LeaF®?

“Fue muy positivo el conocer esta metodología. Se que será muy positivo el continuar implementando lo aprendido. También agradezco a todos los compañeros el haber compartido sus experiencias”.

Lic. Eugenia Libertad Pasini, León, Gto.

Nivel #1: Ciclos de vida de las Organizaciones y su Estructura (9 sesiones de 3.5 horas)

1. Inducción al modelo de trabajo, uso de plataforma virtual 2. Introducción al programa y fundamentos acerca de Liderazgo y

modelo para construir Confianza y Respeto Mutuo en las empresas 3. ¿Cómo iniciar una empresa? (o proyecto o lanzamiento de nuevos

productos) 4. La empresas con crecimiento desordenado (Go-Go) 5. Transición de una empresa en crecimiento a una empresa

profesional 6. ¿Cómo salir de la trampa del fundador? (o trampa de la familia) 7. Signos de una empresa que envejece 8. La empresa aristocrática 9. Rejuveneciendo a una empresa en envejecimiento 10. Reporte de avance Proyecto Final 11.¿Cómo definir la Misión estratégica de una empresa? 12.¿Qué es primero?: Estrategia o Estructura 13.¿Tiene tu empresa la estructura correcta? 14.¿Cómo estructurar una pequeña empresa? 15.¿Cómo orientar a mis colaboradores al logro de resultados? (“Accountability” o rendición de cuentas) 16.¿Cómo contratar a las personas correctas? 17.Presentación de proyectos finales y entrega de constancias 18.Cena de Clausura del programa

¿Cuáles son los temas?

Además de las 9 sesiones presenciales, cada participante cuenta con 4 horas de consultoría para apoyarlo en la realización de su Proyecto Final y si por Causas de Fuerza mayor no pueden asistir a alguna sesión presencial se les repone sin costo adicional en formato en línea

¿Cómo funciona? Un pequeño grupo de mínimo 14 a máximo 18 altos directivos, gerentes y profesores universitarios se reúnen quincenalmente sesiones de 3.5 horas. Estas sesiones serán facilitadas por el Ing. Roberto Bonilla Núñez, socio-director de NOVARUM y licenciatario autorizado y calificado por el Instituto Adizes y los Ingenieros Mauricio Durán y Germán Soto quienes fungirán como facilitadores de apoyo y que igualmente están calificados por el Instituto Adizes de Santa Bárbara, California.

En cada sesión se presentan dos videos de 20 a 25 minutos cada uno expuesto por Dr. Ichak Adizes, posteriormente se desarrollan ejercicios y diálogos compartiendo aprendizajes y experiencias mediante las cuales se solidifica el aprendizaje y aplicación.

Entre las sesiones, se trabaja en una plataforma en internet dónde se asignan tareas y todos los participantes pueden interactuar en cualquier momento que tengan acceso a internet.

Para acreditar cada nivel es indispensable realizar y presentar un proyecto de aplicación práctica en la empresa de cada participante.

La Inversión por persona es en función del número de participantes por empresa, de igual forma se pueden unir varias empresas y enviar a varias personas con la única condición que se facture a una sola razón social.

“En particular, me ha parecido que este programa esta más cerca de la realidad respecto a otros conocidos. Buenos los ejemplos de casos exitosos, igual los ejercicios y reflexiones en grupo. Realmente será de utilidad para mi, porque voy a plantearme objetivos personales y de grupo, que hasta hace unos meses no tenía en mente”.

Ing. Marcos Castro Cervantes Minerales Expandidos, México, D.F.

¿Cuál es la inversión?

La inversión incluye:

1. Carpeta y materiales de trabajo. 2. Acceso a Biblioteca virtual (80% en Español y 20% en Inglés).

a. Este acceso permanece disponible para los participantes hasta 24 meses después de concluir su programa. 3. Uso de plataforma virtual para reportar tareas y plantear dudas. 4. Un libro del Dr. Adizes en Español con temas relacionados con el nivel a cursar. 5. Asesoría a la empresa equivalente a 4 horas por participante inscrito. Ejemplo si una empresa inscribe a 4

participantes, de manera adicional recibirá 16 horas de asesoría empresarial directamente con el Ing. Roberto Bonilla o el Ing. Germán Soto.

6. Evaluación gratuita de la ubicación de la empresa participante en el Ciclo de vida de las Organizaciones. 7. Para cada sesión quincenal habrá (cuando sea necesario) una sesión de reposición para aquellas personas que por

alguna razón de trabajo o familiar NO pudieron asistir a la sesión regular. En este caso las sesiones de reposición se realizaran de manera virtual en un horario acordado.

Descuentos Individuales Concepto Descuento por

Pago de Contado Pago completo de todo el programa durante el mes de Septiembre. Vía transferencia bancaria

10%

Descuentos Institucionales

Participantes por empresa

Porcentaje de descuento

2 10%

3 a más personas por empresa

15%

$ 33,500 más IVA Insc. $ 7,500 más IVA y 5 pagos

mensuales $ 5,200 más IVA

Los descuentos Si son acumulables

El Programa TOP LeaF también se ofrece en modalidad “in-company” y en formato virtual para que sus ejecutivos que residen en otras localidades también puedan actualizarse

¿Cuándo son las sesiones? Sede del evento

IZA Business Center Plaza O2 Av. Vasconcelos 150 Ote.

San Pedro Garza García, NL

informes e Inscripciones Ing. Mauricio Durán

CEL.(811)044-2660 [email protected]

Ing. Roberto Bonilla Núñez CEL.(477)754-3244

[email protected]

Póngase en contacto con el Ing. Mauricio Durán para conocer si Top LeaF® es el programa de formación directiva y gerencial, adecuado para usted y su organización.

[email protected]; CEL (811) 044-2660

Horario 15:30 a 19:00 hrs.

Día Mes / Facilitador

Miércoles 12 Noviembre / Roberto Bonilla

Miércoles 26 Noviembre / Roberto Bonilla

Miércoles 10 Diciembre / Germán Soto

Miércoles14 Enero / Mauricio Durán

Miércoles 28 Enero / Roberto Bonilla

Miércoles 11 Febrero / Mauricio Durán

Miércoles 25 Febrero / Germán Soto

Miércoles 11 Marzo / Mauricio Durán

Miércoles 25 Marzo / Roberto Bonilla

El programa TOP LeaF sin duda logra ampliar nuestra visión y sacarnos de los paradigmas convencionales. Con una metodología simple, didáctica y muy dinámica he logrado comprender el "porqué" las Personas y las Organizaciones se comportan como lo hacen... Lo mejor es poder emprender mejoras con rapidez y por lo general sin grandes inversiones para iniciar el mejor camino tanto en la Organización como en lo personal.

La metodología evidentemente requiere estudio, práctica y continuidad de mi parte pero es la mejor inversión que haya hecho en mucho tiempo.

Agradezco mucho al Ing. Roberto Bonilla, al Ing. Germán Soto y a todo el equipo por su Liderazgo, profesionalismo y entrega. Luis Alberto Díaz del Castillo. Gerente de Calidad en Poliforum León