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ALTERNATIVAS DEL DESARROLLO
ECONOMICO Y SOCIAL DE PANAMA
PERIODO DEL 2004 AL 2009
Presidente Martin
TorrijosUniversidad de Panamá
Facultad de Administración Publica
Departamento de Trabajo Social
Licenciatura en Trabajo Social
II año
2013
Alberto López Yáñez
Katiuska Dimas
Yascary Murillo
INTRODUCCIÓN
El Presupuesto General del Estado es el principalinstrumento a través del cual se ejecutan laspolíticas públicas definidas en el Plan o Programade Gobierno 2004-2009. Quienes participan en lagestión gubernamental y en la gestiónpresupuestaria nacional e institucional, debenconocer el Programa de Gobierno para definir yactualizar los indicadores de desempeño de losprogramas de los presupuestos de las institucionespúblicas, con una perspectiva de gestión pública porresultados.
.
CONCEPTOS CLAVES
Es la interpretaciónde necesidades eintereses de todoslos grupos sociales,transformados enobjetivos, hacia loscuales se orienta elesfuerzo de todo elpaís, con el liderazgode la autoridadpolíticalegítimamenteelegida.
Es la estimación de los
ingresos y la autorización
máxima de los gastos que
podrán realizar las instituciones
del Sector Público, para
ejecutar sus programas y
proyectos y lograr metas y
resultados de la gestión
institucional, en función de las
políticas públicas relacionadas
con el crecimiento económico y
bienestar social.
PLAN DE GOBIERNO PRESUPUESTO GENERAL DEL ESTADO
INICIO DEL GOBIERNO DEL
PRESIDENTE MARTIN TORRIJOS
El último de los cuatro gobiernos conservadores que
se han sucedido desde la invasión militar
norteamericana en 1989 vio llegar al poder a Martín
Torrijos en septiembre de 2004. Miembro del Partido
Revolucionario Democrático (PRD) fundado por su
padre, el general Omar Torrijos, en 1978, presentó un
programa de gobierno neoliberal con políticas de
privatizaciones, flexibilización laboral y
descentralización estatal.
Torrijos reemplaza en el ejecutivo a la presidenta
Mireya Moscoso, del Partido Panameñista, cuya
gestión (1999- 2004).
DEFICIT
FISCAL
INCREMENTO DE
LAS
CAPACIDADES
ECONOMÍA
ABIERTA
OBJETIVOS
PRINCIALES
PRIMER NIVEL
Alcanzar la movilidad
social a Través del
incremento de las
capacidades.
SEGUNDO
NIVEL
Establecer las
condiciones que
conduzcan al
desarrollo de una
economía
abierta.
TERCER NIVEL
Reducir el
déficit fiscal y
aumentar los
ahorros para
financiar las
inversiones.
Visión Estratégica de Desarrollo
2004 - 2009
Visión Estratégica de Desarrollo 2004 - 2009
5 PILARES FNDAMENTALES
PRIMER
Y CUARTO PLAR
SEGUNDO
PILAR
TERCER Y
QUINTO PILARPLAR
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Reducir los niveles de pobreza y mejorar la
distribución del ingreso.
Promover el crecimiento económico para generar empleos.
Fortalecer las finanzas públicas y modernizar las Instituciones gubernamentales
POLÍTICAS PARA EL SECTOR ECONÓMICO
Aumento de la productividad y la
competitividad.
Crecimiento de la economía.
Mejoramiento de los servicios sociales básicos.
Saneamiento de las finanzas públicas.
POLÍTICAS PARA EL SECTOR ECONÓMICO
Creación de un sólido marco institucional,seguridad jurídica y un sistema judicialindependiente, rápido y eficiente mediantereformas al sistema legal.
Panamá país bilingüe en una generación.
Proyecto: Expansión del Canal de Panamá.
Destinar parte de los ingresos del Canal aprogramas específicos de desarrollo,especialmente educación y combate a la pobreza.
UN PAÍS COMPETENTE Y COMPETITIVO.
EL CANAL DE TODOS LOS PANAMEÑOS.
PRODUCTIVIDAD PARA AUMENTAR LA RIQUEZA Y
REDUCIR EL DESEMPLEO.
Eliminar pasos excesivos para la apertura denuevas micro, pequeñas y medianas empresas yempresas en general, facilitándoles créditos paraque puedan expandirse y emplear más personal.
Incorporar al INAFOR al plan de entrenamientoprofesional mediante su aval a los programasejecutados por empresas especializadas.
APERTURA COMERCIAL Y TRATADOS DE LIBRE
COMERCIO.
Lograr que las empresas panameñas grandes,
medianas y pequeñas puedan crear mayor
producción de bienes con alto valor agregado para
reorientar la economía hacia el sector externo, a
fin de aumentar las exportaciones al 6% real anual
en el quinquenio, y la inversión extranjera directa
como medio para generar empleo, estimular la
producción e incrementar la productividad.
PANAMÁ COMO CENTRO DE SERVICIOS BANCARIOS Y
FINANCIERO INTERNACIONAL.
Tomar medidas adicionales para proteger yprevenir el mal uso de nuestro sector financiero,mediante la modernización de la estructura legalincorporando procedimientos penales ágiles yaplicables en forma unilateral o en colaboracióncon autoridades extranjeras, y la actualización dela legislación vigente para colocarla encondiciones positivas para atraer flujos decapitales de lugares menos seguros y estables.
POLÍTICAS PARA EL SECTOR SOCIAL
Programa “Todos los niños comen”:Alimentación apropiada a todos los niños dePanamá por lo menos una vez al día.
Programa “Cuidando a los niños”: Atenciónpedagógica y sanitaria a niños de edadpreescolar.
Programa “Todos jugamos”: Habilitación decampos deportivos y organización de actividadesculturales.
COMUNIDADES ORGANIZADAS PARA EL
DESARROLLO.
DERROTAR LA EXTREMA POBREZA EN LAS
POBLACIONES INDÍGENAS.
Incorporación de las comunidades indígenas
dotándoles de servicios básicos, créditos y
financiamiento para micro y pequeñas empresas
autogestionarias en áreas de producciones
agropecuarias, turísticas y artesanales.
Establecimiento de instituciones de educación
básica y programas de producción agropecuaria
para la subsistencia y la producción comercial.
LA RUTA HACIA EL PRIMER MUNDO: INNOVACIÓN,
CIENCIA Y TECNOLOGÍA.
Fortalecimiento de la infraestructura científica y
tecnológica en universidades, empresas e
instituciones públicas mediante inversiones en
investigación, transferencia tecnológica y
formación.
Reactivación del Consejo Nacional de Ciencia y
Tecnología y fortalecimiento de la SENACYT.
CULTURA: HOMBRES Y MUJERES COMO
AGENTES DE CAMBIO.
Integración de esfuerzos de científicos,pedagogos, activistas y docentes para establecercomportamientos sociales constructivos.
Creación de un cuerpo docente especializadoen formación humana y con visión de cambiopara enfrentar la ”pobreza cultural y la cultura dela pobreza”, Programa de promotoresarmonizado con descentralización yfortalecimiento de gobiernos locales.
SALUD IGUAL PARA TODOS CON TODOS.
Fortalecimiento del Sistema Nacional de Saludcon participación de los sectores público,privado, y de la sociedad civil, y desarrollo delSistema Único de Servicios Públicos de atencióna toda la población: Ministerio de Salud y Cajade Seguro Social.
“La sanidad es un problema de todos”:Vinculación de los “Comités de Salud” al sistemade salud, y apoyo a las comunidades para laprovisión de agua potable, eliminación devectores, manejo de la basura y protecciónambiental.
POLITICAS LABORALES Y DEL
MERCADO DE TRABAJO
Las políticas laborales y del mercado de trabajoconstituyen un reconocimiento a los logrosalcanzados en:
Mejores condiciones económicas.
Progresos sociales.
Paz laboral.
Respeto a los derechos del trabajo.
Generación de oportunidades de empleo.
Fortalecimiento del diálogo social.
AVANCES
Políticas de crecimiento económico y comercial:Estabilidad macroeconómica, crecimientoeconómico, Ampliación del Canal.
Política fiscal y financiera: Reformas fiscales(ahorro corriente para inversiones).
Política social y desarrollo de capital humano:Red Oportunidades, Educación y Capacitación(laboral empresarial).
Política de modernización del Estado:Innovación, transparencia, eficiencia yConcertación Nacional para el Desarrollo.
POLÍTICAS LABORALES SALARIALES
Salario Mínimo en el Sector Privado: Dos
ajustes en 20 meses. «Ambos por consenso de
los sectores».= Incremento de B/. 0.29 por hora.
Salario Mínimo Sector Público: Dos ajustes en
15 meses. = Septiembre de 2008: B/. 325.00
mensual.
FORTALECIMIENTO DE INSPECCIÓN DEL TRABAJO.
Incremento del cuerpo de inspectores.
Capacitación.
Planes estratégicos por área: laboral, migración,seguridad ocupacional, trabajo menores.
Apoyo logístico.
Mejoramiento del perfil básico y enfoquepreventivo.
Incremento en las inspecciones.
RESULTADOS
INSPECCIÓN DE SEGURIDAD OCUPACIONAL.
Incremento de 8 a 40 inspectores.
Oficiales de Seguridad.
Capacitación.
Equipamiento.
Proyectos Especiales:
Fundación de Apoyo del Centro de
Seguridad Salud Ocupacional
(FUNDACERSSO-OIT)
Programa Regional de Salud Ocupacional.
Programa de Salud y Trabajo en América
Central (SALTRA).
PLAN NACIONAL PARA LA ERRADICACIÓN DEL
TRABAJO INFANTIL.
Atención a los niños migrantes Ngöbe Buglé,mediante acuerdo con Costa Rica.
Becas IFARHU para retiro de niños trabajadores anivel nacional.
Programa de Acción para la prevención yerradicación del Trabajo Infantil en las provincias deColón y Panamá (CETTIPAT).
Contribución a la Prevención y Eliminación de laExplotación Sexual Comercial de Niños, Niñas yAdolescentes (OIT/IPEC/USDOL).
PROYECTOS ESPECIALES
TRANSFORMACIÓN DEL SISTEMA DE CAPACITACIÓN
FORMACIÓN PROFESIONAL Y ARTICULACIÓN CON LOS
SERVICIOS DE EMPLEO.
Creación y fortalecimiento del INADEH:Responsabilidad de la capacitación laboral,formación profesional, gestión empresarial ysector público.
Dotación de recursos en inversiones.
Programa de Formación Ocupacional eInserción Laboral (AECI).
Desarrollo de un Sistema panameñoCapacitación y Empleo (MITRADEL/BID).
BALANCE CORRIENTE
POSITIVO
PAGO VOLUNTARIO DE LA DEUDA
(BONOS BRADY)
MENOR PESO DE
LOS GASTOS CORRIENTES
BAJO NIVEL DE DEFICIT FISCAL
MENOR RELACIÓN
DEUDA / PIB
MAYOR TRANSPARENCIA EN LA ENTREGA DE
INFORMACIÓN FISCAL
Metas alcanzadas por el Gobierno Nacional del Presidente Martin Torrijos
CRISTICAS DEL GOBIERNO EN EL PERIODO 2004
– 2009 – PRESIDENTE MAERTIN TORRIJOS
Los Objetivos y Metas del Gobierno de la PatriaNueva 2004-2009”, en donde se desarrollaban laspromesas de campaña de Martín Torrijos de “másseguridad, más empleo y cero corrupción; no fueroncumplidos.
Según los analistas este ha sido el gobierno mássangriento, titulaba un medio de comunicaciónescrito para referirse a la ola de criminalidad nuncaantes vista y que durante los casi cinco años de laadministración Torrijos tuvimos que padecer losciudadanos y que sobrepasaba con creces a la dela administración Moscoso.
Las reformas a la Ley de la Caja del Seguro Social(CSS) propuestas por el gobierno de Torrijosincluyeron un aumento de la edad de retiro de lostrabajadores, un incremento de la cuota obligatoriay una extensión de la cantidad de cuotas que debepagar el asegurado (densidad). Según lapropuesta, la mayoría de los trabajadores jamáspodrían retirarse para disfrutar de un merecidodescanso.
El escándalo que estalló en el 2006, cuando sedescubrieron numerosos muertos entre pacientesde la Caja de Seguro Social “CSS”, de Panamáque habían consumido medicinas que conteníandietileneglicol - no apto para el consumo humano –en lugar de glicerina pura, que era el componentecorrecto.
Un lustro perdido”, así se puede llamar a este
gobierno en torno al problema del transporte,
cuando ni siquiera los calcinados del 23 de
octubre hicieron posible el accionar
gubernamental en la solución de los problemas.
Este accidente marco un cambio social al
demostrar el colapso evidente del sistema de
transporte público en el país.
Programa de Vida para una Patria Nueva NUEVA CULTURA POLÍTICA Y NUEVA DOCENCIA SOCIAL
PROGRAMA DE GOBIERNO
Desarrollo humano sostenible: Cada panameño
es parte de la solución POLÍTICAS PARA EL
SECTOR SOCIAL
Servicios básicos e infraestructura: Cada
panameño tendrá asegurado los servicios básicos
Reforma del Estado: Para construir entre todos la Patria
Nueva
Desarrollo económico con rostro humano: Cada
panameño tiene derecho a un empleo digno
LA CARA HUMANA DEL
PROBLEMA ECONÓMICO
Un gasto público para resolver necesidades de la gente
Reforma fiscal equitativa
Reorganización Sector Público: El Estado como Ente Dinamizador
Es hora de reformar el Órgano Judicial
Acabar la corrupción con el ejemplo
Una Constitución Política para el Siglo XXI
Descentralización del Estado para más eficiencia y democracia
Proteger y orientar a los consumidores
Integración y desarrollo de las fronteras
Una política exterior al servicio del Proyecto Nacional
Agua potable para todos
Tratamiento de aguas residuales y saneamiento de la Bahía
Energía para el desarrollo
Un país mejor comunicado
Desarrollo urbano: Necesidad impostergable
Las viviendas que merecemos
Transporte público eficiente al servicio de la gente
Red vial efectiva
Transporte aéreo seguro y confiable
Tecnología informática al alcance de todos
Un país competente y competitivo
Apertura comercial y tratados de libre comercio
Productividad para aumentar la riqueza y reducir desempleo
El Canal de todos los panameños
La política marítima y portuaria nacional
Los recursos pesqueros y costeros: Riqueza nacional
Un sector industrial competitivo
Panamá: Destino turístico
Transformación agropecuaria y rural
La pequeña empresa
Panamá como centro de servicios, bancario y financiero internacional
Comunidades organizadas para el desarrollo Derrotar pobreza extrema en poblaciones indígenas
Educar a los panameños para la vida
Ruta hacia primer mundo: Ciencia y Tecnología
Cultura: Hombres y mujeres como agentes de cambio
Panamá: Una potencia deportiva
Salud igual para todos, y Cimentar Caja de Seguro Social para siempre
Ambiente saludable y sostenible a perpetuidad
Protección frente a desastres
La familia: Pilar de la sociedad, Mujer: Igualdad de género como motor de desarrollo y equidad, Juventud: A la vanguardia de los cambios
Dignidad para los adultos mayores
Los derechos de las personas con discapacidad
Un país seguro para crecer en paz
GESTIÓN PÚBLICA POR RESULTADOS: Presupuesto público para facilitar resultados Indicadores de desempeño para mejorar la
gestión pública Eficiencia y transparencia