Sumario - eldial.com · registro nacional de la Propiedad Intelectual nº 5.154.675 DOmIcILIO LegaL...

PRESIDENCIA DE LA NACION

SecretarIa LegaL y tecnIcaDr. Carlos alberto ZanniniSecretario

DIreccIOn nacIOnaL DeL regIStrO OfIcIaLDr. Jorge eDuarDo FeiJoÓDirector nacional

www.boletinoficial.gob.ar

e-mail: [email protected]

registro nacional de la Propiedad Intelectual nº 5.154.675

DOmIcILIO LegaL Suipacha 767-c1008aaO ciudad autónoma de Buenos airestel. y fax 5218-8400 y líneas rotativas

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Buenos aires,jueves 26de febrero de 2015

año CXXiiinúmero 33.078

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DECRETOS

Ministerio De CulturaDecreto 224/2015Designación en el Teatro Nacional Cervantes. ............................................................................. 1

Ministerio De eDuCaCiÓnDecreto 220/2015Designación en la Comisión Nacional de Evaluación y Acreditación Universitaria. ........................ 2

Ministerio De relaCiones eXteriores Y CultoDecreto 226/2015Condecoración de la Orden del Libertador San Martín. ................................................................ 2

ViaJes oFiCialesDecreto 147/2015Desígnanse funcionarios y personal para acompañar a la señora Presidenta de la Nación. .......... 2

JustiCiaDecreto 227/2015Acéptase renuncia. ..................................................................................................................... 3

Ministerio PÚbliCoDecreto 228/2015Dase por aceptada renuncia........................................................................................................ 3

DECISIONES ADMINISTRATIVAS

agenCia De aDMinistraCiÓn De bienes Del estaDoDecisión Administrativa 32/2015Decisión Administrativa N° 477/1998. Incorpóranse cargos. ....................................................... 3

Ministerio De agriCultura, ganaDerÍa Y PesCaDecisión Administrativa 34/2015Contratación en la Dirección de Control y Fiscalización. .............................................................. 3

Ministerio De agriCultura, ganaDerÍa Y PesCaDecisión Administrativa 35/2015Contratación en la Secretaría de Agricultura Familiar. .................................................................. 4

seCretarÍa De PrograMaCiÓn Para la PreVenCiÓn De la DrogaDiCCiÓn Y la luCHa Contra el narCotrÁFiCoDecisión Administrativa 33/2015Autorízanse contrataciones. ........................................................................................................ 5

RESOLUCIONES

gas naturalResolución 60/2015-MEFPResolución N° 127/2008. Modificación. ...................................................................................... 5

DISPOSICIONES

ProDuCtos MÉDiCosDisposición 1692/2015-ANMATProhíbese el uso y la comercialización. ....................................................................................... 6

Primera Sección

Sumario DECRETOS

#I4786574I#MINISTERIO DE CULTURA

Decreto 224/2015

Designación en el Teatro Nacional Cer-vantes.

Bs. As., 11/2/2015

VISTO los Expedientes N° 355/12, N° 404/13, y N° 135/14 del Registro Interno del TEA-TRO NACIONAL CERVANTES, organismo autárquico en la órbita de la entonces SE-CRETARÍA DE CULTURA de la PRESIDEN-CIA DE LA NACIÓN, actual MINISTERIO DE CULTURA, el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (S.I.N.E.P.), homo-logado por el Decreto N° 2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, la Decisión Administrativa N° 1369 del 20 de diciembre de 2012, la Resolución de la ex SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINIS-TROS N° 39 del 18 de marzo de 2010 y su modificatoria y la Resolución TNC N° 132 de fecha 31 de marzo de 2014, y

CONSIDERANDO:

Que por los Expedientes mencionados en el visto, se tramitó el descongelamiento de veinticuatro (24) cargos vacantes y finan-ciados de la Planta Permanente del TEA-TRO NACIONAL CERVANTES, organismo autárquico en la órbita de la entonces SE-CRETARÍA DE CULTURA de la PRESIDEN-CIA DE LA NACIÓN, actual MINISTERIO DE CULTURA.

Que mediante la Resolución de la ex SE-CRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 39 del 18 de marzo de 2010 y su modifi-catoria, se aprobó el Régimen de Selección de Personal para el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (S.I.N.E.P.).

Que por Decisión Administrativa N° 1369 del 20 de diciembre de 2012 se excep-tuó al TEATRO NACIONAL CERVANTES, organismo autárquico en la órbita de la entonces SECRETARÍA DE CULTURA de

la PRESIDENCIA DE LA NACIÓN, actual MINISTERIO DE CULTURA, de la prohibi-ción contenida en el Artículo 7° de la Ley N° 26.728 a los efectos de posibilitar la co-bertura de VEINTITRÉS (23) cargos vacan-tes y financiados de la Planta Permanente.

Que por la Resolución TNC N° 395 de fe-cha 27 de agosto de 2013, rectificada por su similar N° 501 de fecha 3 de octubre de 2013, se designó a los integrantes del Co-mité de Selección N° 7, para la cobertura de CINCO (5) cargos vacantes y financia-dos de la Planta Permanente, conforme a lo establecido por el Artículo 29 del Anexo I de la Resolución de la ex SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 39/10 y su modificatoria.

Que por Resolución TNC N° 506 de fecha 4 de octubre de 2013, se aprobaron las Bases de los concursos, definidas por los Comités de Selección designados para la cobertura de los cargos vacantes y finan-ciados de la Planta Permanente mediante el régimen de Selección de personal para el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚ-BLICO (S.I.N.E.P.).

Que en un todo de acuerdo a lo estableci-do por las normas citadas, se ha finalizado con las etapas previstas para tal proce-so en los cargos vacantes bajo Concurso correspondientes al Comité de Selección N° 7.

Que dicho Comité se ha expedido en virtud de su competencia, elevando el Orden de Mérito correspondiente a los cargos con-cursados, el cual fue aprobado por la Re-solución TNC N° 132 del 31 de marzo de 2014.

Que por el Artículo 31 del Anexo del Decre-to 2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, se establece que el perso-nal que accediera a un nivel escalafonario superior dentro de su agrupamiento de conformidad con lo dispuesto en el referido artículo, continuará con su carrera a partir del Grado y Tramo equivalente al alcanza-do en su nivel anterior, fijando a ese efecto la modalidad para su asignación.

Que por el Acta N° 10 del 27 de diciem-bre de 2013 el Comité de Selección, de acuerdo a lo dispuesto en el Artículo 31 del Anexo del Decreto N° 2098/08 y sus modi-ficatorios, y considerando que el postulan-te viene desarrollando tareas afines a las del puesto, recomienda incorporar a Julio Marcelo, GONZÁLEZ (DNI N° 13.292.004)

Jueves 26 de febrero de 2015 Primera sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 2

Pág.CONCURSOS OFICIALES

Anteriores. .................................................................................................................................. 47

AVISOS OFICIALES

Nuevos. ...................................................................................................................................... 8Anteriores ................................................................................................................................... 47

CONVENCIONES COLECTIVAS DE TRABAJO 58

en el Grado 1 del nivel escalafonario del cargo concursado.

Que tratándose de un cargo artístico téc-nico, corresponde aplicar el Nomenclador de Funciones Específicas del Personal re-ferido, conforme Resolución Conjunta de la Subsecretaría de la Gestión Pública y Se-cretaría de Hacienda N° 53 de fecha 3 de octubre de 2007.

Que la designación en el cargo de que se trata no constituye asignación de recurso extraordinario alguno.

Que mediante el Decreto N° 491 del 12 de marzo de 2002 se estableció, entre otros aspectos, que toda designación de per-sonal, en el ámbito de la Administración Pública, centralizada y descentralizada, en cargos de Planta Permanente y no Perma-nente será efectuada por el PODER EJE-CUTIVO NACIONAL a propuesta de la ju-risdicción correspondiente.

Que se ha dado cumplimiento a lo estable-cido por el Artículo 6° del Decreto N° 601 del 11 de abril de 2002 y sus modificatorios.

Que ha tomado la intervención de su com-petencia la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS del MINISTERIO DE CULTURA.

Que la presente medida se dicta en virtud de las atribuciones emergentes del Ar-tículo 99, inciso 1 de la CONSTITUCION NACIONAL, los Artículos 7° y 10 de la Ley N° 27.008, y del artículo 1° del Decreto N° 491/02.

Por ello,

LA PRESIDENTADE LA NACION ARGENTINADECRETA:

Artículo 1° — Exceptúase al TEATRO NA-CIONAL CERVANTES de lo dispuesto por el Artículo 7° de la Ley N° 27.008 al solo efecto de posibilitar la cobertura del cargo vacante finan-ciado cuyo detalle obra en el artículo siguiente.

Art. 2° — Desígnase al Señor Julio Marcelo GONZÁLEZ (D.N.I. N° 13.292.004), en la Plan-ta Permanente del TEATRO NACIONAL CER-VANTES, organismo autárquico en la órbita de la entonces SECRETARIA DE CULTURA de la PRESIDENCIA DE LA NACIÓN, actual MINIS-TERIO DE CULTURA, como TÉCNICO ASIS-TENTE EN MAQUINARIA TEATRAL, Nivel D, Grado 1 - Tramo General - Agrupamiento Ge-neral del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (S.I.N.E.P.), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial homologado por el Decreto N° 2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, autorizándose el corres-pondiente pago del Suplemento por Funciones Específicas aprobado por Resolución Conjunta de la Subsecretaría de la Gestión Pública y Se-cretaría de Hacienda N° 53 de fecha 3 de octu-bre de 2007.

Art. 3° — El gasto que demande el cum-plimiento de lo dispuesto precedentemente se imputará con cargo a los créditos de las parti-das específicas del Presupuesto vigente para el corriente ejercicio de la ENTIDAD 113 - TEATRO NACIONAL CERVANTES.

Art. 4° — Comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO

OFICIAL y archívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Jorge M. Capitanich. — Teresa A. Sellarés.

#F4786574F#

#I4786570I#MINISTERIO DE EDUCACIÓN

Decreto 220/2015

Designación en la Comisión Nacional de Evaluación y Acreditación Universitaria.

Bs. As., 11/2/2015

VISTO el Expediente N° 13.416/09 del Registro del MINISTERIO DE EDUCACIÓN, la Ley N° 24.521 y los Decretos Nros. 173 del 21 de febrero de 1996, 705 del 30 de julio de 1997, 83 del 18 de enero de 2010 y 1.505 del 3 de septiembre de 2014, y

CONSIDERANDO:

Que el artículo 47 de la citada ley establece que los miembros de la COMISIÓN NACIO-NAL DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN UNIVERSITARIA (CONEAU) durarán en sus funciones CUATRO (4) años y se renovarán en forma parcial.

Que por el Decreto N° 83/10 se designa-ron a los señores Geólogo Arnaldo Sergio TENCHINI (L.E. N° 7.972.204) y Doctor Víc-tor René NICOLETTI (D.N.I. N° 7.359.832) miembros integrantes de la citada Co-misión en representación del CONSEJO INTERUNIVERSITARIO NACIONAL (CIN), habiendo concluido el período para los que fueron designados.

Que por el Decreto N° 1.505/14 se desig-nó al Doctor Víctor René NICOLETTI (D.N.I. N° 7.359.832) miembro integrante de la COMISIÓN NACIONAL DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN UNIVERSITARIA en repre-sentación del CONSEJO INTERUNIVERSI-TARIO NACIONAL (CIN), por un período de CUATRO (4) años.

Que el CONSEJO INTERUNIVERSITARIO NACIONAL (CIN) ha propuesto para cubrir el cargo vacante al Ingeniero Agrónomo Arturo Roberto SOMOZA (D.N.I. N° 8.324.027) por un período de CUATRO (4) años.

Que el Ingeniero Agrónomo Arturo Roberto SOMOZA reúne las condiciones académi-cas, científicas y de gestión requeridas por el artículo 47 de la Ley N° 24.521 para el desempeño del cargo de miembro de la ci-tada Comisión.

Que en consecuencia corresponde proce-der a la designación de la persona nomina-da precedentemente como miembro de la COMISIÓN NACIONAL DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN UNIVERSITARIA (CONEAU).

Que la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUN-TOS JURÍDICOS del MINISTERIO DE EDU-CACIÓN ha tomado la intervención de su competencia.

Que la presente medida se dicta en uso de las facultades conferidas por los artículos 99, inciso 7, de la CONSTITUCIÓN NACIO-NAL y 47 de la Ley N° 24.521.

Por ello,

LA PRESIDENTADE LA NACIÓN ARGENTINADECRETA:

Artículo 1° — Desígnase miembro integrante de la COMISIÓN NACIONAL DE EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN UNIVERSITARIA (CONEAU), por un período de CUATRO (4) años, al Ingenie-ro Agrónomo Arturo Roberto SOMOZA (D.N.I. N° 8.324.027).

Art. 2° — Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Jorge M. Capitanich. — Alberto E. Sileoni.

#F4786570F#

#I4786583I#MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Y CULTO

Decreto 226/2015

Condecoración de la Orden del Libertador San Martín.

Bs. As., 12/2/2015

VISTO lo establecido por el Decreto Ley N° 16.628 de fecha 17 de diciembre de 1957, ratificado por la Ley N° 14.467, por el que se creó la ORDEN DEL LIBERTADOR SAN MARTÍN, y

CONSIDERANDO:

Que el Consejo de la Orden ha prestado acuerdo a la propuesta de condecorar al se-ñor D. Guillermo Eduardo PIÑA CONTRERAS, Embajador de la REPÚBLICA DOMINICANA en la República, quien se ha hecho acreedor al honor y al reconocimiento de la Nación.

Que compete al PODER EJECUTIVO NA-CIONAL dictar la medida aprobatoria complementaria prevista en el Artículo 5° del Decreto Ley N° 16.628 de fecha 17 de diciembre de 1957, ratificado por Ley N° 14.467.

Por ello,

LA PRESIDENTA DE LA NACIÓN ARGENTINADECRETA:

Artículo 1° — Apruébase el Acta del Consejo de la ORDEN DEL LIBERTADOR SAN MARTÍN, suscripta el 22 de enero de 2015, mediante la cual se acuerda la condecoración de la ORDEN DEL LIBERTADOR SAN MARTÍN en el grado de GRAN CRUZ, al señor D. Guillermo Eduardo PIÑA CONTRERAS, Embajador de la REPÚBLI-CA DOMINICANA en la República.

Art. 2° — Extiéndase el correspondiente diplo-ma, de acuerdo con lo estipulado por el Artículo 13 de la Reglamentación de la ORDEN DEL LI-BERTADOR SAN MARTÍN aprobada por el De-creto N° 16.643 de fecha 18 de diciembre de 1957 y conforme con lo establecido por el Artículo 1° del Decreto N° 220 de fecha 8 de febrero de 2010.

Art. 3° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Héctor M. Timerman.

#F4786583F#

#I4786594I#VIAJES OFICIALES

Decreto 147/2015

Desígnanse funcionarios y personal para acompañar a la señora Presidenta de la Nación.

Bs. As., 29/1/2015

VISTO que la Señora Presidenta de la Nación concurrirá a la ciudad de Marrakech (REI-NO DE MARRUECOS) entré los días 30 de enero al 2 de febrero y del 6 al 8 de febrero del corriente año y a la ciudad de Beijing (REPUBLICA POPULAR CHINA) entre los días 3 al 5 de febrero del corriente año y

CONSIDERANDO:

Que, por tal motivo, procede determinar quié-nes integrarán la Comitiva Oficial que acom-pañará a la señora Presidenta de la Nación.

Que para el desplazamiento de referencia se utilizará la aeronave BOEING 757-200 matrícula T-01 de dotación de la Presiden-cia de la Nación.

Que el presente acto se dicta en uso de las atribuciones emergentes del artículo 99, in-ciso 1, de la CONSTITUCIÓN NACIONAL.

Por ello,

LA PRESIDENTADE LA NACIÓN ARGENTINADECRETA:

Artículo 1° — Desígnanse para acompañar a la señora Presidenta de la Nación a la ciudad de Marrakech (REINO DE MARRUECOS) entre los días 30 de enero al 2 de febrero y del 6 al 8 de febrero del corriente año y a la ciudad de Beijing (REPUBLICA POPULAR CHINA) entre los días 3 al 5 de febrero del corriente año, a los funcio-narios y personal cuya nómina se detalla en el ANEXO I de la presente medida.

Art. 2° — Invítase a integrar la comitiva de que se trata a las personas consignadas en el Anexo II de la presente medida.

Art. 3° — La misión a que se refiere la pre-sente medida se llevará a cabo entre los días 30 de enero al 8 de febrero de 2015.

Art. 4° — Por el MINISTERIO DE RELACIO-NES EXTERIORES Y CULTO se adoptarán las medidas necesarias para la organización del viaje a que se refiere el presente Decreto. Los respectivos Organismos Gubernamentales in-volucrados en la presente medida prestarán su apoyo administrativo y logístico, según sus res-pectivas competencias.

Art. 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Agustín O. Rossi.

ANEXO I

NÓMINA DE LOS FUNCIONARIOS Y PERSO-NAL QUE INTEGRARÁN LA COMITIVA OFICIAL QUE ACOMPAÑARÁ Y SECUNDARÁ A LA SE-ÑORA PRESIDENTA DE LA NACIÓN A LAS CIU-DADES DE MARRAKECH (REINO. DE MARRUE-COS) Y BEIJING (REPUBLICA POPULAR CHINA)

DÍAS 30 DE ENERO AL 8 DE FEBRERO DE 2015:

PRESIDENCIA DE LA NACIÓN

COORDINACIÓN GENERAL DE ASUNTOS TÉCNICOS DE LA UNIDAD PRESIDENTE

- Señor Secretario Privado de la señora Presi-denta de la Nación, D. Mariano Ramiro CABRAL

- Señor Secretario Privado Administrativo de la señora Presidenta de la Nación, D. Diego Emiliano BERMÚDEZ BRINGUE

- Señor Secretario Adjunto de la señora Presi-denta de la Nación, D. Pablo Erasmo BARREIRO

SECRETARÍA GENERAL

- Señora Funcionaria de la Secretaría Gene-ral, Da. Mónica Alejandra LLAMEDO

- Señora Funcionaria de la Secretaría Gene-ral, Da. Analía Graciela OLIVERA

- Señor Subdirector General de Ceremonial, D. Gustavo Oscar NAVARRO

- Señor Funcionario de la Dirección General de Ceremonial, D. Sergio Héctor HERNANDO

- Señor Médico Presidencial, Doctor D. Da-niel Horacio FERNÁNDEZ

- Señor Asesor Médico de la Unidad Médica Presidencial, Doctor D. Ricardo Francisco SOLLA

- Señora Asistente Kinesiológica de la Unidad Médica Presidencial, Licenciada Da. Lidia del Carmen URQUIZA

Jueves 26 de febrero de 2015 Primera sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 3JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS

- Señor Secretario de Comunicación Pública, D. Alfredo Eduardo SCOCCIMARRO

- Señor Fotógrafo Presidencial, D. Víctor Christian BUGGE SCHAPOVALOFF

- Señor Coordinador de Difusión de las Activi-dades Presidenciales, D. Ramón Ariel GUTIÉRREZ

MINISTERIO DE RELACIONES EXTERIORES Y CULTO

- Señor Ministro de Relaciones Exteriores y Culto, D. Héctor Marcos TIMERMAN

- Señor Secretario Privado del Sr. Canciller, D. José Alberto MERCADO

MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADE-RIA Y PESCA

- Señor Ministro de Agricultura, Ganadería y Pesca Ing. Agr. D. Carlos Horacio CASAMIQUELA

CASA MILITAR

- Señor Jefe de la Casa Militar, Tte. Cnel., D. Agustín Marcelo RODRIGUEZ

ANEXO II

NÓMINA DE INVITADOS QUE INTEGRARÁN LA COMITIVA OFICIAL A LAS CIUDADES DE MARRAKECH (REINO DE MARRUECOS) Y BEI-JING (REPUBLICA POPULAR CHINA)

- Señora Diputada Nacional, Da. Julia Argen-tina PERIE

- Señor Presidente del Banco de la Nación Argentina, Dr. D. Juan Ignacio FORLÓN

- Señor Intendente Municipal del Partido de San Antonio de Areco, Dr. D. Francisco DURA-ÑONA

- Señora Intérprete Presidencial, Da. Ivonne FISHER

#F4786594F#

#I4786584I#JUSTICIA

Decreto 227/2015

Acéptase renuncia.

Bs. As., 12/2/2015

VISTO el Expediente N° S04:0068148/2014 del registro del MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS, y

CONSIDERANDO:

Que el señor doctor Armando CHAMOT, ha presentado su renuncia, a partir del 1° de marzo de 2015, al cargo de JUEZ DE CA-MARA de los TRIBUNALES ORALES EN LO CRIMINAL DE LA CAPITAL FEDERAL, TRIBUNAL N° 4.

Que es necesario proceder a su acepta-ción.

Que el presente se dicta en uso de las atri-buciones conferidas por el artículo 99, in-ciso 4) de la CONSTITUCION NACIONAL.

Por ello,

LA PRESIDENTA DE LA NACION ARGENTINADECRETA:

Artículo 1° — Acéptase, a partir del 1° de marzo de 2015, la renuncia presentada por el señor doctor Armando CHAMOT (D.N.I. N° 7.837.916), al cargo de JUEZ DE CAMARA de los TRIBUNALES ORALES EN LO CRIMINAL DE LA CAPITAL FEDERAL, TRIBUNAL N° 4.

Art. 2° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y ar-chívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Ju-lio C. Alak.

#F4786584F#

#I4786585I#MINISTERIO PÚBLICO

Decreto 228/2015

Dase por aceptada renuncia.

Bs. As., 12/2/2015

VISTO el Expediente N° S04:0068730/2014 del registro del MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS, y

CONSIDERANDO:

Que el señor doctor Horacio Santiago GONZALEZ WARCALDE, ha presentado su renuncia, a partir del 1° de enero de 2015, al cargo de FISCAL GENERAL ante los TRIBUNALES ORALES EN LO CRIMI-NAL DE LA CAPITAL FEDERAL, FISCA-LIA N° 5.

Que la renuncia fue aceptada con fecha 12 de diciembre de 2014 por Resolución PER. 3009/14 de la señora Procuradora General de la Nación.

Que no obstante, por aplicación del prin-cipio del paralelismo de las formas y las competencias, corresponde que dicha atri-bución sea ejercida por el PODER EJECU-TIVO NACIONAL, ya que el artículo 5° de la Ley N° 24.946 le confiere la facultad de designar a los magistrados del MINISTE-RIO PUBLICO conforme al procedimiento allí previsto.

Que, por otra parte, y según lo dispuesto por el artículo 99, inciso 7) de la CONSTI-TUCION NACIONAL, compete al PODER EJECUTIVO NACIONAL la aceptación de las renuncias que presenten los funcio-narios cuyo nombramiento y remoción no está reglado de otra forma en la Carta Magna.

Que es necesario aceptar la renuncia pre-sentada por el señor doctor Horacio San-tiago GONZALEZ WARCALDE.

Que el presente se dicta en uso de las atri-buciones conferidas por el artículo 99, in-ciso 7) de la CONSTITUCION NACIONAL.

Por ello,

LA PRESIDENTADE LA NACION ARGENTINADECRETA:

Artículo 1° — Dase por aceptada, a partir del 1° de enero de 2015, la renuncia presentada por el señor doctor Horacio Santiago GONZALEZ WARCALDE (M.I. N° 4.383.284), al cargo de FISCAL GENERAL ante los TRIBUNALES ORA-LES EN LO CRIMINAL DE LA CAPITAL FEDE-RAL, FISCALIA N° 5.

Art. 2° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y ar-chívese. — FERNANDEZ DE KIRCHNER. — Ju-lio C. Alak.

#F4786585F#

DECISIONESADMINISTRATIVAS

#I4788942I#AGENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTADO

Decisión Administrativa 32/2015

Decisión Administrativa N° 477/1998. In-corpóranse cargos.

Bs. As., 19/2/2015

VISTO el Expediente N° 640/2014 del registro de la AGENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTADO, la Ley N° 27.008 aprobatoria del Presupuesto General de la Administración Pública Nacional para el Ejercicio 2015, distribuido por la Decisión

Administrativa N° 1 de fecha 19 de enero de 2015, el Decreto N° 1.382 de fecha 9 de agosto de 2012, sus modificatorios y com-plementarios, la Decisión Administrativa N° 477 de fecha 16 de septiembre de 1998 y sus modificatorios, y

CONSIDERANDO:

Que por la Decisión Administrativa N° 477/98, se estableció la integración de los Gabinetes de las Unidades Jefe de Ga-binete de Ministros, Ministros, Secretarios y Subsecretarios.

Que a través del Artículo 9° del Decreto N° 1.382/12, sus modificatorios y comple-mentarios, se estableció que la conducción de la AGENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTADO, organismo descen-tralizado en la órbita de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS estará a cargo de UN (1) Presidente, con rango y jerarquía de Secretario y de UN (1) Vicepresidente, con rango y jerarquía de Subsecretario.

Que en esta instancia y en atención a la naturaleza de sus cometidos, resulta nece-sario incorporar al Presidente de la AGEN-CIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTADO, con carácter de excepción, en los artículos 1°, 2° y 3°, así como en el inciso b) de la Planilla Anexa al Artículo 1° de la precitada Decisión Administrativa.

Que, asimismo, resulta necesario incorpo-rar al Vicepresidente de la AGENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ES-TADO, con carácter de excepción, en los Artículos 1°, 2° y 3°, así como en el inciso c) de la Planilla Anexa al Artículo 1° de la precitada Decisión Administrativa.

Que han tomado la intervención de su com-petencia la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMI-NISTRATIVA de la JEFATURA DE GABI-

NETE DE MINISTROS y la SECRETARÍA LEGAL Y TÉCNICA de la PRESIDENCIA DE LA NACIÓN.

Que la presente medida se dicta en ejer-cicio de las facultades emergentes del Ar-tículo 100, incisos 1 y 2 de la CONSTITU-CIÓN NACIONAL.

Por ello,

EL JEFE DE GABINETE DE MINISTROSDECIDE:

Artículo 1° — Incorpórase, con carácter de excepción, a partir de la vigencia de la presente medida, el cargo de Presidente de la AGENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTA-DO, organismo descentralizado en el ámbito de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, en los artículos 1°, 2° y 3°, así como también en el inciso b) de la Planilla Anexa al Artículo 1° de la Decisión Administrativa N° 477 de fecha 16 de septiembre de 1998 y sus modificatorios.

Art. 2° — Incorpórase, con carácter de ex-cepción, a partir de la vigencia de la presen-te medida, el cargo de Vicepresidente de la AGENCIA DE ADMINISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTADO, organismo descentralizado en el ámbito de la JEFATURA DE GABINETE DE MI-NISTROS, en los artículos 1°, 2° y 3°, así como también en el inciso c) de la Planilla Anexa al Artículo 1° de la Decisión Administrativa N° 477 de fecha 16 de septiembre de 1998 y sus mo-dificatorios.

Art. 3° — El gasto que demande el cum-plimiento de la presente medida será atendido con cargo a las partidas específicas del Presu-puesto de la Entidad 205 - AGENCIA DE ADMI-NISTRACIÓN DE BIENES DEL ESTADO.

Art. 4° — Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Jorge M. Capitanich. — Aníbal F. Randazzo.

#F4788942F#

#I4788944I#MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA


Contratación en la Dirección de Control y Fiscalización.

Bs. As., 19/2/2015

VISTO el Expediente N° S01:0023251/2013 del Registro del MINISTERIO DE AGRICULTURA, GA-NADERÍA Y PESCA, la Ley N° 25.164, el Decreto N° 1.421 de fecha 8 de agosto de 2002, la Decisión Administrativa N° 3 de fecha 21 de enero de 2004, sus modificatorias Nros. 1.151 de fecha 28 de diciembre de 2006 y 52 de fecha 6 de marzo de 2009, la Resolución N° 48 de fecha 30 de diciembre de 2002 de la ex - SUBSECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que por el expediente citado en el Visto tramita la propuesta de aprobación de la contra-tación de la persona que se detalla en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, a celebrarse bajo el régimen del Articulo 9° del Anexo a la Ley Marco de Regula-ción de Empleo Público Nacional N° 25.164 y su reglamentación, destinada al ámbito de la SUBSECRETARÍA DE PESCA Y ACUICULTURA de la SECRETARÍA DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA del MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA con el objeto de fortalecer y complementar su labor, asegurando de tal modo su eficaz desen-volvimiento operativo.

Que el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SI.N.E.P.), homologado por el Decreto N° 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008, establece los requisitos mínimos para el acceso a los distintos niveles escalafonarios.

Que el último párrafo del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421 de fecha 8 de agosto de 2002, establece que el señor Jefe de Gabinete de Ministros podrá autorizar excepciones al punto II) del inciso c) del citado artículo, mediante decisión fundada y a requerimiento del titular de la jurisdicción u organismo descentralizado, en los casos de funciones que posean una especialidad crítica en el mercado laboral.

Que los antecedentes curriculares de la persona mencionada en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, acreditan acabadamente la idoneidad necesaria para la realización de las tareas asignadas y el nivel escalafonario propuesto.

Que consecuentemente y dada la especialidad crítica en el mercado laboral de las fun-ciones que se pretenden cubrir, corresponde exceptuar a la persona que se detalla en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, de los requisitos establecidos en el punto II) del inciso c) del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421/02, al sólo efecto de posibilitar su contratación en el MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA.

Jueves 26 de febrero de 2015 Primera sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 4Que resulta necesario entonces, dar por exceptuada a la persona propuesta de los requisitos establecidos en el Artículo 14, inciso b) del Anexo al Decreto N° 2.098/08, para el Nivel D.

Que los Artículos 7° y 9° del Anexo a la Ley N° 25.164, reglamentada por el Decreto N° 1.421/02 y la Resolución N° 48 de fecha 30 de diciembre de 2002 de la ex - SUB-SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINIS-TROS y sus modificatorias, norman respecto de la naturaleza y características de la relación de empleo del personal que revista en el régimen de contrataciones para la prestación de servicios de carácter no permanente, el que será equiparado en los niveles y grados de la planta permanente.

Que se han cumplimentado, en lo pertinente, las previsiones contenidas en los Ar-tículos 9° y 14 del Anexo I del Decreto N° 1.421/02, asimismo, las pautas para la apli-cación del régimen de contrataciones del personal aprobadas por la citada Resolu-ción N° 48/02 y sus modificatorias, y las prescripciones referidas a la asignación de grado contenidas en la Decisión Administrativa N° 3 de fecha 21 de enero de 2004 y sus modificatorias Nros. 1.151 de fecha 28 de diciembre de 2006 y 52 de fecha 6 de marzo de 2009.

Que la persona indicada en el Anexo que integra la presente medida ha dado cum-plimiento a los requisitos establecidos en la Circular N° 4 de fecha 15 de marzo de 2002 de la SECRETARÍA LEGAL Y TÉCNICA de la PRESIDENCIA DE LA NACIÓN.

Que la Dirección General de Recursos Humanos dependiente de la SUBSECRETA-RÍA DE COORDINACIÓN TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA del MINISTERIO DE AGRI-CULTURA, GANADERÍA Y PESCA ha tomado la intervención que le compete.

Que la Dirección General de Asuntos Jurídicos del MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el Artículo 100, inciso 2 de la CONSTITUCIÓN NACIONAL, y por el último párrafo del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421/02.

Por ello,


Artículo 1° — Dáse por exceptuada a la persona que se detalla en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, de las restricciones establecidas en el punto II) del inciso c) del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421 de fecha 8 de agosto de 2002, re-glamentario de la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional N° 25.164, al sólo efecto de posibilitar su contratación, en el nivel y grado del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SI.N.E.P.), homologa-do por el Decreto N° 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y plazo consignados en el Anexo que forma parte de la presente decisión administrativa, bajo el régimen del Artículo 9° del Anexo de la ley precitada, en el ámbito de la SUBSECRETARÍA DE PESCA Y ACUICULTURA de la SECRETARÍA DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA del MINISTERIO DE AGRICUL-TURA, GANADERÍA Y PESCA.

Art. 2° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Jorge M. Capitanich. — Carlos H. Casamiquela.

ANEXO

Modalidad de Contratación: LEY 25.164

Nombre del Proyecto: 0000001171 DIRECCIÓN DE CONTROL Y FISCALIZACIÓN

Código de Control: 0000018950

Listado de Contrataciones

N° Apellido Nombre Tipo y N° Doc. NyG Desde Hasta Prog. Act. Dedic.

1 PRUSSO ANTONELLA DNI 31069381 D0 01/02/2014 31/12/2014 1 1 100%

Cantidad de Contratos Listados: 1

Imputación Presupuestaria: 1 81 Proyecto: 0 Fuente: 11 Ubic. Geo: 2 Jurisdicción: 52#F4788944F#

#I4788945I#MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA


Contratación en la Secretaría de Agricultura Familiar.

Bs. As., 19/2/2015

VISTO el Expediente N° S05:0031414/2014 del Registro del MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA, la Ley N° 25.164, el Decreto N° 1.421 de fecha 8 de agosto de 2002, la Decisión Administrativa N° 3 de fecha 21 de enero de 2004, sus modifi-catorias Nros. 1.151 de fecha 28 de diciembre de 2006 y 52 de fecha 6 de marzo de 2009, la Resolución N° 48 de fecha 30 de diciembre de 2002 de la ex - SUBSECRE-TARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que por el expediente citado en el Visto tramita la propuesta de aprobación de la contratación de la persona que se detalla en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, a celebrarse bajo el régimen del Artículo 9° del Anexo a la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional N° 25.164 y su reglamentación, destinada a la ex - SUBSECRETARÍA DE AGRICULTURA FAMILIAR de la ex - SE-CRETARÍA DE DESARROLLO RURAL Y AGRICULTURA FAMILIAR del MINISTERIO

DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA con el objeto de fortalecer y complemen-tar su labor, asegurando de tal modo su eficaz desenvolvimiento operativo.

Que el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIO-NAL DE EMPLEO PÚBLICO (SI.N.E.P.), homologado por el Decreto N° 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, establece los requisitos mínimos para el acceso a los distintos niveles escalafonarios.

Que el último párrafo del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421 de fecha 8 de agosto de 2002, establece que el señor Jefe de Gabinete de Ministros podrá autori-zar excepciones al punto II) del inciso c) del citado artículo, mediante decisión fun-dada y a requerimiento del titular de la jurisdicción u organismo descentralizado, en los casos de funciones que posean una especialidad crítica en el mercado laboral.

Que los antecedentes curriculares de la persona mencionada en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, acreditan acabadamente la idoneidad nece-saria para la realización de las tareas asignadas y el nivel escalafonario propuesto.

Que consecuentemente y dada la especialidad crítica en el mercado laboral de las funciones que se pretenden cubrir, corresponde exceptuar a la persona que se de-talla en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, de los requisi-tos establecidos en el punto II) del inciso c) del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421/02, al sólo efecto de posibilitar su contratación en el MINISTERIO DE AGRI-CULTURA, GANADERÍA Y PESCA.

Que resulta necesario entonces, dar por exceptuada a la persona propuesta de los requisitos establecidos en el Artículo 14, inciso a) del Anexo al Decreto N° 2.098/08, para el Nivel B.

Que los Artículos 7° y 9° del Anexo a la Ley N° 25.164, reglamentada por el Decreto N° 1.421/02 y la Resolución N° 48 de fecha 30 de diciembre de 2002 de la ex - SUB-SECRETARÍA DE LA GESTIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINIS-TROS y sus modificatorias, norman respecto de la naturaleza y características de la relación de empleo del personal que revista en el régimen de contrataciones para la prestación de servicios de carácter no permanente, el que será equiparado en los niveles y grados de la planta permanente.

Que se han cumplimentado, en lo pertinente, las previsiones contenidas en los Ar-tículos 9° y 14 del Anexo I del Decreto N° 1.421/02, asimismo, las pautas para la apli-cación del régimen de contrataciones del personal aprobadas por la citada Resolu-ción N° 48/02 y sus modificatorias, y las prescripciones referidas a la asignación de grado contenidas en la Decisión Administrativa N° 3 de fecha 21 de enero de 2004 y sus modificatorias Nros. 1.151 de fecha 28 de diciembre de 2006 y 52 de fecha 6 de marzo de 2009.

Que la persona indicada en el Anexo que integra la presente medida ha dado cum-plimiento a los requisitos establecidos en la Circular N° 4 de fecha 15 de marzo de 2002 de la SECRETARÍA LEGAL Y TÉCNICA de la PRESIDENCIA DE LA NACIÓN.

Que la Dirección General de Recursos Humanos dependiente de la SUBSECRETA-RÍA DE COORDINACIÓN TÉCNICA Y ADMINISTRATIVA del MINISTERIO DE AGRI-CULTURA, GANADERÍA Y PESCA ha tomado la intervención que le compete.

Que la Dirección General de Asuntos Jurídicos del MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el Artículo 100, inciso 2 de la CONSTITUCIÓN NACIONAL, y por el último párrafo del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421/02.

Por ello,


Artículo 1° — Dáse por exceptuada a la persona que se detalla en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, de las restricciones establecidas en el punto II) del inciso c) del Artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421 de fecha 8 de agosto de 2002, re-glamentario de la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional N° 25.164, al sólo efecto de posibilitar su contratación, en el nivel y grado del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del Personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SI.N.E.P.), homolo-gado por el Decreto N° 2.098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus modificatorios, y plazo consignados en el Anexo que forma parte de la presente decisión administrativa, bajo el régimen del Artículo 9° del Anexo de la ley precitada, en el ámbito de la ex - SECRETARÍA DE DESARROLLO RURAL Y AGRICULTURA FAMILIAR del MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERÍA Y PESCA.

Art. 2° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archí-vese. — Jorge M. Capitanich. — Carlos H. Casamiquela.

ANEXO

Modalidad de Contratación: LEY 25.164

Nombre del Proyecto: 0000001501 INDIVIDUALES DE LA SECRETARIA DE AGRICULTURA FAMILIAR

Código de Control: 0000024630

Listado de Contrataciones

Nº Apellido Nombre Tipo y Nº Doc. NyG Desde Hasta Prog. Act. Dedic.

1 LOMBARDO LUCAS JORGE ARIEL DNI 30522165 B1 01/06/2014 31/12/2014 1 1 100%

Cantidad de Contratos Listados: 1

Imputación Presupuestaria: 1 81 Proyecto: 0 Fuente: 11 Ubic. Geo: 2 Jurisdicción: 52#F4788945F#

Jueves 26 de febrero de 2015 Primera sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 5#I4788943I#

SECRETARÍA DE PROGRAMACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE LA DROGADICCIÓN Y LA LUCHA CONTRA EL NARCOTRÁFICO


Autorízanse contrataciones.

Bs. As., 19/2/2015

VISTO el Expediente N° 1598/14 del Registro de la SECRETARÍA DE PROGRAMACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE LA DROGADICCIÓN Y LA LUCHA CONTRA EL NARCOTRÁFICO de la PRESIDENCIA DE LA NACION, la Ley N° 25.164, los Decretos N° 1421 de fecha 8 de agosto de 2002, N° 577 de fecha 7 de agosto de 2003 y sus modificatorios y N° 2098 de fecha 3 de diciembre de 2008, la Decisión Administrativa N° 3 de fecha 21 de enero de 2004 y sus modificatorias, la Resolución N° 48 de fecha 30 de diciembre de 2002 de la ex SUBSECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINIS-TROS y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que por el expediente citado en el VISTO tramitan las contrataciones del personal no-minado en el Anexo I, que forma parte integrante de la presente, para desempeñarse en el ámbito de la SECRETARIA DE PROGRAMACION PARA LA PREVENCION DE LA DROGADICCION Y LA LUCHA CONTRA EL NARCOTRAFICO de la PRESIDENCIA DE LA NACIÓN, en los términos del Decreto N° 1421/02.

Que por el artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1421/02, se establecieron las pres-cripciones a las que estará sujeta la contratación de personal por tiempo determinado, aprobándose mediante Resolución N° 48/02 de la ex SUBSECRETARIA DE LA GES-TIÓN PÚBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y sus modificatorias las pautas para la aplicación del mismo.

Que las contrataciones de las personas que se propician en la presente se encuen-tran afectadas exclusivamente a la realización de actividades de carácter transitorio, de acuerdo con los términos del artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1421/02.

Que el personal detallado en el Anexo I no reúne los requisitos previstos en el artículo 14 del Anexo del Decreto N° 2098/08 homologatorio del Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial del personal del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP), por cuanto deberá excepcionarse de lo previsto en el inciso c), Punto II del artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1.421/02.

Que los mismos reúnen los requisitos establecidos en la Decisión Administrativa N° 03/04 y sus modificatorias, a los efectos de su equiparación a los niveles estableci-dos por el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP).

Que el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP) establece los requisitos mínimos para el acceso a los distintos niveles escalafonarios.

Que previo a dar trámite a la presente medida las áreas competentes de la Jurisdicción han verificado la respectiva disponibilidad de créditos presupuestarios.

Que la DIRECCION DE ASUNTOS JURIDICOS de la SECRETARÍA DE PROGRAMACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE LA DROGADICCIÓN Y LA LUCHA CONTRA EL NARCO-TRÁFICO de la PRESIDENCIA DE LA NACION ha tomado la intervención de su compe-tencia.

Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el artículo 100, inciso 2) de la CONSTITUCION NACIONAL, y por el último párrafo del artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1421/02.

Por ello,


Artículo 1° — Autorízase al titular de la SECRETARIA DE PROGRAMACION PARA LA PRE-VENCION DE LA DROGADICCION Y LA LUCHA CONTRA EL NARCOTRAFICO de la PRESIDEN-CIA DE LA NACION a contratar, con vigencia entre el 30 de abril y el 31 de diciembre de 2014, al personal que se nomina en el Anexo I que integra la presente medida, con carácter de excepción al inciso c), punto II del artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1421/02, reglamentario de la Ley Marco de Regulación de Empleo Público Nacional N° 25.164, por no reunir los requisitos mí-nimos establecidos para el acceso al Nivel D del SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PÚBLICO (SINEP), aprobado por el Convenio Colectivo de Trabajo Sectorial homologado por el Decreto N° 2098/08.

Art. 2° — Comuníquese, publíquese, dese a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese.— Jorge M. Capitanich. — Aníbal F. Randazzo.

ANEXO I

Alta de Contratos de Locación de Servicios

SECRETARIA DE PROGRAMACIÓN PARA LA PREVENCIÓN DE LA DROGADICCIÓN Y LA LUCHA CONTRA EL NARCOTRÁFICO DE LA PRESIDENCIA DE LA NACIÓN

(Sujetos a aprobación, J.G.M. excepción de los términos del inciso c), punto II del artículo 9° del Anexo I del Decreto N° 1421/02)

APELLIDO Y NOMBRES DOCUMENTO NIVEL/GRADO

MERINO, Matías Pablo 38.814.185 D - 0

TARELLI MONTENEGRO, Gonzalo Germán 37.140.812 D - 0

#F4788943F#

RESOLUCIONES

#I4791295I#Ministerio de Economía y Finanzas Públicas

GAS NATURAL

Resolución 60/2015

Resolución N° 127/2008. Modificación.

Bs. As., 25/2/2015

VISTO el Expediente N° S01:0029001/2015 del Registro del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINAN-ZAS PÚBLICAS, las Leyes Nros. 25.561 y sus modificatorias, 26.732 y 26.741, el Decreto N° 645 de fecha 26 de mayo de 2004, las Resoluciones Nros. 534 de fecha 14 de julio de 2006 y 127 de fecha 10 de marzo de 2008, ambas del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN, y

CONSIDERANDO:

Que la Ley N° 26.741 declaró de interés público nacional y como objetivo prioritario de la REPÚBLICA ARGENTINA el logro del autoabastecimiento de hidrocarburos, así como la exploración, explotación, industrialización, transporte y comercialización de hidrocarbu-ros, a fin de garantizar el desarrollo económico con equidad social, la creación de empleo, el incremento de la competitividad de los diversos sectores económicos y el crecimiento equitativo y sustentable de las provincias y regiones.

Que el Artículo 6° de la Ley N° 25.561 estableció la creación de un derecho a la exporta-ción de hidrocarburos por el término de CINCO (5) años y facultó al PODER EJECUTIVO NACIONAL a establecer la alícuota correspondiente.

Que, en ejercicio de las facultades conferidas, mediante el Decreto N° 645 de fecha 26 de mayo de 2004 se fijó un derecho del VEINTE POR CIENTO (20%) a la exportación para consumo de las mercaderías comprendidas en las posiciones arancelarias 2711.11.00, 2711.21.00, 2711.29.10 y 2711.29.90 de la Nomenclatura Común del MERCOSUR (N.C.M.), autorizándose al ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN a modificar la alícuota de los derechos de exportación allí determinados y en el Artículo 2° del Decreto N° 310 de fecha 13 de febrero de 2002.

Que a través del dictado de la Resolución N° 534 de fecha 14 de julio de 2006 del ex MI-NISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN, se estableció fijar un derecho de exportación del CUARENTA Y CINCO POR CIENTO (45%) para las mercaderías comprendidas en las posiciones arancelarias 2711.11.00 y 2711.21.00 de la Nomenclatura Común del MERCO-SUR (N.C.M.).

Que, posteriormente, mediante el dictado de la Resolución N° 127 de fecha 10 de marzo de 2008 de esta Cartera de Estado, se adecuaron nuevamente los mecanis-mos de determinación de los derechos de exportación que gravan los hidrocarburos gaseosos, teniendo en cuenta las circunstancias imperantes y el escenario interna-cional.

Que mediante el dictado de las Leyes Nros. 26.217 y 26.732 fueron sucesivamente pro-rrogados por el término de CINCO (5) años, a partir de su vencimiento, el derecho a la exportación de hidrocarburos creado por el Artículo 6° de la Ley N° 25.561, como así también las facultades otorgadas al PODER EJECUTIVO NACIONAL para establecer las alícuotas correspondientes.

Que el contexto internacional del mercado de hidrocarburos ha generado un alto grado de variabilidad en el nivel de precios del petróleo crudo y sus derivados, y otros fuertemente relacionados como el propano, el butano y los gases licuados de petróleo, haciendo ne-cesario atenuar su impacto sobre el nivel de actividad y empleo local.

Que en función del contexto descripto, resulta necesario adoptar medidas que coadyuven a atenuar su impacto sobre el nivel de actividad y empleo local y a mantener las pautas de inversión previstas por el sector productor tendientes al logro del autoabastecimiento de hidrocarburos establecido en la Ley N° 26.741.

Que, asimismo, corresponde prever futuras fluctuaciones del precio internacional del pro-pano, butano y gas licuado de petróleo que puedan afectar la economía local siendo, por lo tanto, necesario plantear acciones concretas que impliquen desvincular la economía local de dichas circunstancias, protegiendo al consumidor de los posibles perjuicios que aquellas le pudieren generar en el precio, calidad y disponibilidad de los derivados de hidrocarburos.

Que, en consecuencia, en pos de continuar incentivando las inversiones en el sector de licuefacción y separación de gases considerados ricos, resulta conveniente establecer un nuevo esquema de derechos de exportación que promueva la producción de hidrocarbu-ros de alto grado de industrialización, determinándose nuevas alícuotas de exportación para el propano, el butano y el gas licuado de petróleo, tanto en estado líquido como gaseoso.

Que se ha incorporado, como antecedente, el informe técnico elaborado por la Secretaría Administrativa de la COMISIÓN DE PLANIFICACIÓN Y COORDINACIÓN ESTRATÉGICA DEL PLAN NACIONAL DE INVERSIONES HIDROCARBURÍFERAS, creada por el Decreto N° 1.277 de fecha 25 de julio de 2012 que reglamenta la Ley N° 26.741 de Soberanía Hi-drocarburífera.

Que la Dirección General de Asuntos Jurídicos del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINAN-ZAS PÚBLICAS ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el Artículo 20 de la Ley de Ministerios (texto ordenado por Decreto N° 438/92) y sus modificaciones y las Leyes Nros. 25.561 y 26.732.

Jueves 26 de febrero de 2015 Primera sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 6Por ello,

EL MINISTRODE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICASRESUELVE:

Artículo 1° — Sustitúyese el Anexo de la Resolución N° 127 de fecha 10 de marzo de 2008 del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN, por el Anexo de la presente medida.

Art. 2° — Sustitúyese el Artículo 5° de la Resolución N° 127/08 del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN, el que quedará redactado de la siguiente manera:

“ARTÍCULO 5°.- Si el precio internacional de las mercaderías comprendidas en las po-siciones arancelarias que figuran en el Anexo que forma parte integrante de la presente medida, fuera inferior al valor de referencia, se aplicará un derecho de exportación del UNO POR CIENTO (1%)”.

Art. 3° — La presente medida entrará en vigencia a partir de su publicación en el Boletín Oficial.

Art. 4° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Axel Kicillof.

ANEXO

#F4791295F#

DISPOSICIONES

#I4789808I#Administración Nacional de Medicamentos, Alimentos y Tecnología Médica

PRODUCTOS MÉDICOS

Disposición 1692/2015

Prohíbese el uso y la comercialización.

Bs. As., 23/2/2015

VISTO el Expediente N° 1-47-1110-518-14-7 del Registro de esta Administración Nacional de Medicamentos, Alimentos y Tecnología Médica, y

CONSIDERANDO:

Que por las referidas actuaciones la Dirección de Vigilancia de Productos para la Salud (DVS), informa que mediante O.I. N° PM434 personal de esa Dirección realizó una inspección en sede de la firma “CAIMED S.A.”, con domicilio en la calle Adolfo Alsina N° 1535, departamento 902, Ciudad de Buenos Aires.

Que en tal oportunidad, el personal actuante fue atendido por el presidente de la firma, quien manifestó que la misma “se encuentra tramitando ante el Ministerio de Salud de la Nación la habilitación en el rubro COMERCIALIZADOR AL POR MAYOR DE PRODUCTOS MÉDICOS”.

Que durante la inspección la comisión inspectora detectó en stock unidades de placas implantables de distintas características, algunas de las cuales presentan grabado un logo que incluye las letras “TMF” superpuestas, mientras que otras con idénticas características no presentan grabado alguno.

Que dichas placas se encontraban en cajas de cartón y/o bolsas plásticas, e incluso algunas acondicionadas en bolsas termoselladas continuas con varias bolsas por “tira”; procediendo el personal de la DVS a tomar una muestra representativa de las placas según el siguiente detalle: 1. Dos (2) placas metálicas en T anguladas de 10 orificios, acondicionadas en bolsas plásticas termoselladas continuas, sin ningún tipo de grabado; 2. Una (1) placa metálica en T angulada de 10 orificios, con iguales características que las anteriores, con un grabado que reza “TREU Germany”, el número “33” y las letras “TZ” superpuestas; 3. Una (1) placa metálica DCP de 4 ori-ficios, acondicionada en bolsa plástica termosellada, con un grabado que reza “LOT

060470” y las letras “TMF”; 4. Una (1) placa metálica de reconstrucción de 11 orifi-cios, acondicionada en bolsa plástica termosellada, con un grabado que reza “LOT 029400” y las letras “TMF”; 5. Una (1) placa metálica DCP de 8 orificios alternados, con un grabado que reza “TREU Germany”, el número “43” y las letras “TZ” super-puestas. La placa se encuentra acondicionada en bolsa plástica termosellada junto con un papel con características de INSTRUCTIVO DE USO, con un rótulo que indica “Yapeyú 926/8 2° Piso Ciudad de Bs. As. Importado por: INSTRUMEDICA S.A. Lega-jo A.N.M.A.T.: 564 D.T.: Farm. Claudia Campora M.N. 9972”; 6. Una (1) placa metálica DCP de 6 orificios alternados, con un grabado que reza “TREU Germany”, el número “93” y las letras “TZ” superpuestas. La placa se encuentra acondicionada en bolsa plástica termosellada junto con un papel con características de INSTRUCTIVO DE USO, con un rótulo que indica “Yapeyú 926/8 2° Piso Ciudad de Bs. As. Importado por: INSTRUMEDICA S.A. Legajo A.N.M.A.T.: 564 D.T.: Farm. Claudia Campora M.N. 9972”, y un segundo rótulo color amarillo que indica “TREU INSTRUMENTE” (entre otros datos).

Que la DVS consultó acerca de la procedencia de las placas en cuestión, remitiendo los responsables de la firma copia de factura emitida por “TRAUMEDICAL FUEGUI-NA S.A.”, con domicilio en la calle Juan Agustín García N° 1730, Ciudad de Buenos Aires.

Que por lo antes referido, mediante O.I. N° 476/14DVS personal de la mencionada Dirección concurrió a realizar una inspección en el depósito de la firma “TRAUME-DICAL FUEGUINA S.A.”, habilitada ante esta Administración Nacional como impor-tadora de productos médicos, ocasión en la cual no obtuvo respuesta luego de reiterados llamados, indicando vecinos del lugar que “Traumedical Fueguina no fun-ciona más en el lugar, habiéndose retirado sus ocupantes hace aproximadamente 3 meses, sin dejar datos de contacto”.

Que indica la DVS que habiendo verificado la base de datos del registro de Produc-tores y Productos de Tecnología Médica de esta Administración Nacional, consta-taron que la firma “BIOPROTECE S.A.” posee autorizadas placas para huesos de marca “TRAUMEDICAL FUEGUINA”, concurriendo en consecuencia, mediante O.I. N° 482/14 DVS, a realizar una inspección en sede de la firma mencionada, con do-micilio en la calle Vicente López N° 4334, Villa Ballester, provincia de Buenos Aires, habilitada ante esta Administración como fabricante de productos médicos.

Que en dicha inspección, la directora técnica de la firma manifestó que TRAUMEDI-CAL FUEGUINA es una marca registrada por “BIOPROTECE S.A.”, y que “mediante un acuerdo comercial de palabra todo lo fabricado con esa marca se vendía a la firma ‘TRAUMEDICAL FUEGUINA S.A.’ de la calle Juan Agustín García N° 1730”, agregando que hace aproximadamente 18 meses que la empresa mencionada no realiza ninguna compra de productos médicos.

Que al exhibírsele las placas retiradas de “CAIMED S.A.” con el logo que reza “TMF”, la directora técnica manifestó que a pesar de que el logo es muy similar y compa-rable al utilizado por la firma que representa, las placas no son originales de BIO-PROTECE S.A., ya que nunca han fabricado placas con las características y tipo de grabado que presentan las exhibidas, a la vez que los lotes que se encuentran grabados no son lotes que hayan sido utilizados por BIOPROTECE S.A.

Que asimismo, la DVS refiere que habiendo verificado la base de datos del registro de Productores y Productos de Tecnología Médica de esta Administración Nacional constató que las firmas “CIRUGIA ALEMANA S.A.” y “MEDITEC ARGENTINA S.R.L.” son titulares de registro de implantes fabricados en Alemania y de marca “TREU”, concurriendo en consecuencia personal de la referida Dirección a realizar una ins-pección en sede de la firma “CIRUGIA ALEMANA INSUMOS MEDICOS S.R.L.” me-diante O.I. N° 534/14 DVS, habilitada como importadora y fabricante de productos médicos.

Que en la inspección indicada personal de la DVS le exhibió a la directora técnica las placas identificadas como “TREU”, manifestando esta que la firma “...importaba productos no estériles fabricados por la firma TREU de Alemania, pero que no ha renovado el registro de los mismos...”, agregando que “...la última importación data del año 2002, pero no cuentan con detalle de lotes importados”.

Que luego de observar los productos en cuestión la DT manifestó que se correspon-den con placas para osteosíntesis implantables y que presentan las características de los originales que importaba CIRUGIA ALEMANA y respecto de la firma “INSTRU-MEDICA S.A.” informó que la desconoce.

Que por otro lado mediante O.I. N° 560/14 DVS, personal de la DVS realizó una ins-pección en sede de la firma “MEDITEC ARGENTINA S.R.L.”, habilitada como impor-tadora de productos médicos, exhibiendo en tal oportunidad a una empleada de la firma las placas identificadas como “TREU”, quien manifestó que “TREU Germany es una marca que se encuentra registrada por Meditec Argentina S.R.L.”, agregando que las características de las placas exhibidas no se corresponden con las importa-das por la empresa ya que estas últimas poseen grabado el dato de lote y que res-pecto de la firma “INSTRUMEDICA S.A.” informó que “MEDITEC ARGENTINA S.A.” no posee ni ha poseído vinculo comercial con la misma, aclarando que, según es de su conocimiento, esta firma importaba desde Alemania productos de marca TREU Germany, dejando de operar en la década del 90, tras lo cual sus representantes formaron una nueva empresa de nombre “TRAUMEDICAL FUEGUINA”.

Que con motivo de lo antes expuesto, la referida Dirección realizó una segunda inspección, mediante O.I. N° PM607, en la sede de la firma “CAIMED S.A.”, oca-sión en la cual el personal actuante procedió a retirar más muestras para posterior verificación de legitimidad, según el siguiente detalle: 1. Una (1) placa metálica de reconstrucción de 2 orificios, con un grabado que reza “029400” y las letras “TMF”; 2. Una (1) placa metálica de reconstrucción de 5 orificios, con un grabado que reza “029400” y las letras “TMF”; 3. Una (1) placa de reconstrucción de 18 orificios con un grabado que reza “030400” y las letras “TMF”; 4. Una (1) placa de reconstrucción de 18 orificios con un grabado que reza “035001” y las letras “TMF”; 5. Una (1) placa de reconstrucción de 10 orificios alternados contenida en una bolsa plástica trans-parente termosellada, con un grabado que reza “LOT 050550” y las letras “TMF”; 6. Una (1) placa de reconstrucción de 17 orificios alternados contenida en una bolsa plástica transparente termosellada, con un grabado que reza “LOT 080901” y las letras “TMF”; 7. Una (1) placa de reconstrucción de 6 orificios alternados contenida en una bolsa plástica transparente termosellada, con un grabado que reza “LOT

Jueves 26 de febrero de 2015 Primera sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 7080917” y las letras “TMF”; 8. Una (1) placa reconstrucción de 8 orificios con un grabado que reza “081827” y las letras “TMF”.

Que el personal actuante le consultó acerca de la procedencia de las placas en cuestión al presidente de la firma, reiterando que las mismas han sido adquiridas a la firma “TRAUMEDICAL FUEGUINA S.A.”.

Que por otra parte, durante el referido procedimiento, personal de la DVS constató la existencia sobre una impresora de las oficinas administrativas dos hojas de papel autoadhesivo con etiquetas correspondientes a productos fabricados por “BIOPRO-TECE S.A.”, manifestando el presidente de la firma inspeccionada desconocer su origen y destino.

Que las etiquetas en cuestión fueron retiradas para posterior verificación de legitimi-dad, las que presentaban los siguientes datos: •CLAVO ENDOMEDULAR FRESADO CERROJO PROXIMAL 8X260MM / LOTE 092983 / Fabricado por: BIOPROTECE S.A. / HABILITACION ANMAT PM-1347-1; • PROTESIS TIPO CHARNLEY REFORZADA MODULAR CONO 12/4 / LOTE 092983 / Fabricado por: BIOPROTECE S.A. / HABI-LITACION ANMAT PM-1347-1; •COPA JOUDET Ø44MM CUELLO +3 / LOTE 081432 / Fabricado por: BIOPROTECE S.A. / HABILITACION ANMAT PM-1347-1; • PROTESIS TIPO THOMPSON CUELLO CORTO DIAMETRO 38 / LOTE 092983 / Fabricado por: BIOPROTECE S.A. / HABILITACION ANMAT PM-1347-1.

Que finalmente, la DVS indica que realizó una nueva inspección en sede de la firma “BIOPROTECE S.A.” mediante O.I. N° 556/14 DVS, ocasión en la cual se exhibieron a la directora técnica las placas retiradas en la O.I N° PM607 a la firma “CAIMED S.A.”, manifestando que, excepto la placa detallada en el ítem 8), no son originales de BIOPROTECE S.A., ya que nunca han fabricado placas con las características y tipo de grabado que presentan las exhibidas; refiriendo además que los lotes que se encuentran grabados no fueron utilizados en BIOPROTECE S.A., excepto los lotes 080901 (utilizado para COTILO tipo MULLER) y 080917 (utilizado para PLACA PARA SOSTEN CONDILEO).

Que respecto de la placa detallada en el ítem 8), el lote se compone de diez (10) uni-dades, las que han sido comercializadas en su totalidad a “TRAUMEDICAL FUEGUI-NA S.A.”, y en lo atinente a las etiquetas autoadhesivas retiradas de “CAIMED S.A.”, la directora técnica manifestó que “se trata de etiquetas APOCRIFAS”, ya que los lotes que describen han sido destinados por BIOPROTECE S.A. a otros productos.

Que en consecuencia, atento se trataría de productos médicos apócrifos, la DVS realizó la correspondiente denuncia penal ante la Comisión de Fiscales Creada por Res. N° 54/97 del Ministerio Público Fiscal.

Que por todo lo expuesto, la Dirección de Vigilancia de Productos para la Salud sugiere: 1) Prohibir el uso y la comercialización en todo el territorio nacional de las placas metálicas implantables con distintas características, que presenten un grabado con las letras “TMF”, y los lotes “060470”, “029400”, “030400”, “035001”, “080901”, “080917” y “050550”; 2) Prohibir el uso y la comercialización en todo el territorio nacional de los productos médicos que indiquen ser fabricados por BIOPROTECE S.A., rotulados como “CLAVO ENDOMEDULAR FRESADO CERROJO PROXIMAL 8X260MM / LOTE 092983”, “PROTESIS TIPO CHARNLEY REFORZA-DA MODULAR CONO 12/4 / LOTE 092983”, “COPA JOUDET Ø44MM CUELLO +3 / LOTE 081432”, “PROTESIS TIPO THOMPSON CUELLO CORTO DIAMETRO 38 / LOTE 092983”; 3) Prohibir el uso y la comercialización en todo el territorio nacional de las placas metálicas implantables de distintas características, marca “TREU” y sin lote grabado; 4) Poner en conocimiento de la situación descripta a la Dirección de Registro, Fiscalización y Sanidad de Fronteras del Ministerio de Salud de la Na-ción, a sus efectos.

Que lo actuado por la Dirección de Vigilancia de Productos para la Salud se enmarca dentro de las atribuciones conferidas por el Decreto N° 1490/92 artículo 8° inc. n) y ñ) y artículo 10° inc. q).

Que la Dirección de Vigilancia de Productos para la Salud y la Dirección General de Asuntos Jurídicos han tomado la intervención de su competencia.

Que se actúa en ejercicio de las facultades conferidas por el Decreto N° 1490/92 y por el Decreto N° 1886/14.

Por ello,

EL ADMINISTRADOR NACIONALDE LA ADMINISTRACION NACIONALDE MEDICAMENTOS, ALIMENTOS Y TECNOLOGÍA MÉDICADISPONE:

Artículo 1° — Prohíbese el uso y la comercialización en todo el territorio nacional de las placas metálicas implantables con distintas características, que presenten grabadas las letras “TMF” lotes “060470”, “029400”, “030400”, “035001”, “080901”, “080917” y “050550”, por los fundamentos expuestos en el considerando de la presente.

Art. 2° — Prohíbese el uso y la comercialización en todo el territorio nacional de los productos médicos que indiquen ser fabricados por BIOPROTECE S.A., rotulados como “CLAVO ENDOMEDULAR FRESADO CERROJO PROXIMAL 8X260MM / LOTE 092983”, “PROTESIS TIPO CHARNLEY REFORZADA MODULAR CONO 12/4 / LOTE 092983”, “COPA JOUDET Ø44MM CUELLO +3 / LOTE 081432”, “PROTESIS TIPO THOMPSON CUELLO COR-TO DIAMETRO 38 / LOTE 092983”, por los fundamentos expuestos en el considerando de la presente.

Art. 3° — Prohíbese el uso y la comercialización en todo el territorio nacional de las placas metálicas implantables de distintas características, marca “TREU” y sin lote grabado, por los fundamentos expuestos en el considerando de la presente.

Art. 4° — Regístrese. Dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial para su publica-ción. Comuníquese a Dirección de Registro, Fiscalización y Sanidad de Fronteras del Minis-terio de Salud de la Nación, a las demás autoridades sanitarias provinciales, y a la del Go-bierno Autónomo de la Ciudad de Buenos Aires. Comuníquese a la Dirección de Relaciones Institucionales y Regulación Publicitaria y a la Dirección Nacional de Productos Médicos. Cumplido, archívese. — Rogelio López.

#F4789808F#

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 8

AVISOS OFICIALESNuevos

#I4788810I#MINISTERIO DE JUSTICIA Y DERECHOS HUMANOS

DIRECCIÓN NACIONAL DEL DERECHO DE AUTOR

Título, autor y demás recaudos por la Ley 11.723; 18-02-2015

Expediente

5215710 Obra Publicada Género: MUSICA Título: SOLE CESCATO Autor: SEBASTIAN CARLOS MELLINO

Autor: EZEQUIEL HUMBERTO BAUZA

Editor: WARNER CHAPPELL MUSIC ARGENTINA

Editor: ONCELOOPS MEDIA

5215711 Obra Publicada Género: LETRA Título: SOLE CESCATO Autor: EZEQUIEL HUMBERTO BAUZA

Autor: PABLO NICOLAS CORREA

Autor: SEBASTIAN CARLOS MELLINO



5215712 Obra Publicada Género: MUSICA Título: HISTORIA DE UN AMOR Autor: SEBASTIAN CARLOS MELLINO

Autor: PABLO NICOLAS CORREA



5215713 Obra Publicada Género: LETRA Título: HISTORIA DE UN AMOR Autor: PABLO NICOLAS CORREA

Autor: SEBASTIAN CARLOS MELLINO



5215714 Obra Publicada Género: MUSICA Título: LO MEJOR DE MI Autor: FEDERICO ANDRES GIANNONI


Editor: BPR PUBLISHING

5215715 Obra Publicada Género: MUSICA Título: NESTOR EN BLOQUE 2014 Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA

Autor: VANESA ESTER AGUIRRE


5215716 Obra Publicada Género: LETRA Título: NESTOR EN BLOQUE 2014 Autor: VANESA ESTER AGUIRRE

Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA


5215717 Obra Publicada Género: MUSICA Título: NESTOR EN BLOQUE 2014.2 Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA


Autor: EZEQUIEL SILVESTRE FUNES


5215718 Obra Publicada Género: LETRA Título: NESTOR EN BLOQUE 2014.2 Autor: VANESA ESTER AGUIRRE




5215719 Obra Publicada Género: MUSICA Título: NESTOR EN BLOQUE 2014.3 Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA



Autor: HECTOR FABIAN ACTIS


5215720 Obra Publicada Género: LETRA Título: NESTOR EN BLOQUE 2014.3 Autor: HECTOR FABIAN ACTIS





5215721 Obra Publicada Género: MUSICA Título: YO TE EXTRAÑARE AMOR Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA



Autor: ALAN CRISTIAN JOSE SABINI


5215722 Obra Publicada Género: LETRA Título: YO TE EXTRAÑARE AMOR Autor: VANESA ESTER AGUIRRE





5215723 Obra Publicada Género: MUSICA Título: TU Y YO Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA





5215724 Obra Publicada Género: LETRA Título: TU Y YO Autor: VANESA ESTER AGUIRRE





5215725 Obra Publicada Género: MUSICA Título: VENTE CONMIGO Autor: NESTOR GERARDO BORDIOLA




5215726 Obra Publicada Género: LETRA Título: VENTE CONMIGO Autor: VANESA ESTER AGUIRRE




5215727 Obra Publicada Género: MUSICA Título: BAILANDO Autor: NESTOR MIGUEL GONZALEZ


Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 95215728 Obra Publicada Género: LETRA Título: BAILANDO Autor: NESTOR MIGUEL GONZALEZ


5215729 Obra Publicada Género: MUSICA Título: DE DONDE VENGO Autor: NESTOR MIGUEL GONZALEZ


5215730 Obra Publicada Género: LETRA Título: DE DONDE VENGO Autor: NESTOR MIGUEL GONZALEZ


5215746 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB LASERENISIMA Autor: ANONIMO

Titular: MASTELLONE HNOS SA

5215747 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB PAGINA INSTITUCIONAL / TAMBOS Autor: ANONIMO (D M T R F V U S B O)


5215748 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB LECHE Y NUTRICION Autor: ANONIMO (D M T R F V U S C B O)


5215749 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB LECHE Y CALIDAD Autor: ANONIMO (D M T R F V U C S B O)


5215750 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB MUNDO JUNIOR Autor: ANONIMO (D M T R F U V C S B O)


5215751 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB PROVEEDORES Autor: ANONIMO (D M T R F U V C S R O )

Editor: MASTELLONE HNOS SA

5215752 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB PROVEEDORES MSL Autor: ANONIMO (D M T R F V U C S B O)


5215753 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB PROVEEDORES MSL Autor: ANONIMO (D M T R F V U C S B O)


5215754 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB PROVEEDORES MHSA Autor: ANONIMO (D M T R F V U C S B O)


5215755 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB TAMBOS MASTELLONE HNOS SA Autor: ANONIMO (D M T R F V U C S B O)


5215756 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB QUESERISIMOS Autor: ANONIMO (D M T R F S U V B O)


5215757 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB FINLANDIA Autor: ANONIMO (D M T R F U V C S B O)


5215758 Obra Publicada Género: PAGINA WEB Título: WEB MASTELLONE HNOS Autor: ANONIMO (D M T R F V U N Q S B O)


5215811 Obra Publicada Género: LITERARIO Título: HOMBRES Y MUJERES COMO VOS Y YO Autor: CARMEN DEFELIPPE

Editor: EDICIONES DE LAS TRES LAGUNAS DE PAULA MARCELA PEDOGGI

5215812 Obra Publicada Género: LITERARIO Título: POESIAS, CUENTOS Y RELATOS Autor: MARIA GIORDANO

Editor: EDICIONES DE LAS TRES LAGUNAS DE PAULA MARCELA PEDOGGI

5215813 Obra Publicada Género: LITERARIO Título: LEYENDO LEYENDAS Autor: MARIA INES FALCONI

Autor: SANDRA LAVANDEIRA

Editor: EDICIONES SANTILLANA SA

5215814 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: LA GRAN JUGADA Autor: MARIA INES FALCONI

Editor: EDICIONES SANTILLANA SA

5215815 Obra Publicada Género: LITERARIO Título: CINCUENTA SOMBRAS LIBERADAS Autor: E. L. JAMES

Traductor: MARIA DEL PUERTO BARRUETABEÑA DIEZ

Editor: DEBOSILLO DE RANDOM HOUSE MONDADORI SA

5215816 Obra Publicada Género: LITERARIO Título: LA AVENTURA DE LA JUANITA Autor: MARIO MENDEZ

Autor: FERNANDO CALVI

Editor: AZULEJOS DE EDITORIAL ESTRADA SA

5215850 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: RONDAS PARA JUGAR Y COLOREAR Autor: MARIA EUGENIA BEATI

Editor: YA! MUSICA SA DE LEADER MUSIC

5215851 Obra Publicada Género: DVD Título: SECRETOS PARA VIVIR MEJOR - STAMATEAS Autor: BERNARDO LUIS STAMATEAS

BERNARDO Director: MARCELO JOSE ROSSI

Productor: LEADER MUSIC SA

Editor: LEADER MUSIC SA

5215852 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: BICHITOS Autor: RODRIGO CONTRERAS

Autor: MARIA LLANO


5215853 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: AUTOS Y AVIONCITOS Autor: RODRIGO CONTRERAS

Autor: MARIA LLANO


5215854 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: MONSTRUOS Autor: RODRIGO CONTRERAS

Autor: MARIA LLANO


5215855 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: HADAS Y DUENDES Autor: RODRIGO CONTRERAS

Autor: MARIA LLANO


5215856 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: CANCIONES DE LA GRANJA BIENVENIDOS A LA Autor: CELESTE DE VITA

GRANJA Autor: GABRIEL RODRIGUEZ

Autor: DIEGO FORCONI

Director: PABLO FORCONI


5215881 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: MALENA VUELA COMO NINGUNA Autor: PAULA FERNANDEZ

Autor: MARTIN BADIA

Editor: OJOREJA SA

5215882 Obra Publicada Género: INFANTIL Título: UN LIBRO DE CASTILLOS Autor: MARTIN BADIA

Editor: OJOREJA SA

5215890 Obra Publicada Género: PROGRAMA COMPUTACION Título: CROMOUSY Autor: GUILLERMO FELIX ROMERO

Autor/Titular: LEONARDO SAPHIR

5215896 Obra Publicada Género: PROGRAMA COMPUTACION Título: INTERCEPTOR MODULOS SOD/VLC/WDD/SIEM Autor/Titular: LUCIANO ANDRES FAIN

Autor/Titular: CRISTIAN ROBERTO ELIAS

5215897 Obra Publicada Género: MUSICA Título: EMA EL CASANOVA Autor: EMANUEL J IÑIGUEZ

Editor: EDICIONES MUSICALES BARRIENTOS DE MARCELO ANGEL BARRIENTOS

5215898 Obra Publicada Género: LETRA Título: EMA EL CASANOVA Autor: EMANUEL J IÑIGUEZ

Autor: LEONARDO E GALARZA

Editor: EDICIONES MUSICALES BARRIENTOS DE MARCELO ANGEL BARRIENTOS

Dr. ARIEL VACCARO, Director Nacional del Derecho de Autor, Ministerio de Justicia y Derechos Humanos.e. 26/02/2015 N° 12381/15 v. 26/02/2015

#F4788810F#

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 10#I4790914I#

ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS

DIRECCIÓN DE ANÁLISIS DE FISCALIZACIÓN ESPECIALIZADA

RESOLUCIÓN GENERAL N° 2849 Y SUS MODIFICATORIAS - TÍTULO I - ANEXO IV. REGISTRO DE COMERCIALIZADORES DE MATERIALES A RECICLAR


Cont. Púb. ALFREDO RICARDO SAMPERI, Director (Int.), Dirección de Análisis de Fiscaliza-ción Especializada.

e. 26/02/2015 N° 13274/15 v. 26/02/2015#F4790914F#

#I4790932I#ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS

DIRECCIÓN DE ANÁLISIS DE FISCALIZACIÓN ESPECIALIZADA

RESOLUCIÓN GENERAL N° 2849 Y SUS MODIFICATORIAS. - TITULO I - ANEXO IVREGISTRO DE COMERCIALIZADORES DE MATERIALES A RECICLAR.

La resolución administrativa de exclusión se encuentra disponible en el servicio “Registro de comercializadores de Materiales a Reciclar” de la página web institucional (www.afip.gob.ar) al que se

accede mediante Clave Fiscal, así como en el expediente administrativo obrante en la dependencia de éste Organismo en la cual cada responsable se encuentra inscripto, excepto para las exclusiones previstas en el

artículo 15, incisos a), c) y d).

Cont. Púb. ALFREDO RICARDO SAMPERI, Director (Int.), Dirección de Análisis de Fiscaliza-ción Especializada.

e. 26/02/2015 N° 13292/15 v. 26/02/2015#F4790932F#



Asunto: Finalización de funciones y designación de Directores Interinos en el ámbito de la Subdirección General de Operaciones Impositivas del Interior.

Bs. As., 24/2/2015

VISTO las presentes actuaciones, la Disposición N° 480/2014 (AFIP) y el Comunicado N° 7/2015 (SDG RHH), y

CONSIDERANDO:

Que por la Disposición citada en el visto de la presente, se rotaron a diversos agentes para cumplir funciones de Directores de diversas Direcciones Regionales en el ámbito de la Subdirec-ción General de Operaciones Impositivas del Interior autorizándolos a dar cumplimiento hasta el último día hábil del mes de febrero de 2015.

Que a la fecha en los casos de las Direcciones Regionales Rosario I, Resistencia y Posadas no se ha producido el cumplimiento.

Que por expuesto, la Subdirección General de Operaciones Impositivas del Interior propone realizar una nueva rotación hasta tanto se resuelva la convocatoria interna realizada a través del Comunicado N° 7/2015 (SDG RHH).

Que sobre el particular, destácase que a la luz del Decreto N° 491/02 y su aclaratorio, Decreto N° 601/02 (artículo 2°), se ha efectuado una evaluación de la presente gestión, de la cual surge que no genera una mayor erogación presupuestaria en razón de las modificaciones que la misma implica.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 12Que en ejercicio de las atribuciones conferidas por los artículos 4° y 6° del Decreto N° 618 del

10 de julio de 1997, procede disponer en consecuencia.

Por ello,

EL ADMINISTRADOR FEDERAL DE LA ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOSDISPONE:

ARTÍCULO 1° — Dar por finalizadas y asignadas las funciones de los agentes que a continua-ción se detallan, en el carácter y en la Unidad de Estructura que en cada caso se indica:

ARTÍCULO 2° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dése conocimiento a la Dirección Na-cional del Registro Oficial para su publicación y archívese. — RICARDO ECHEGARAY, Adminis-trador Federal.

e. 26/02/2015 N° 13322/15 v. 26/02/2015#F4790962F#


SUBDIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN FINANCIERA


Asunto: Régimen de Reemplazos de la Dirección de Estudios.

Bs. As., 19/2/2015

VISTO las presentes actuaciones, y

CONSIDERANDO:

Que corresponde establecer el régimen de reemplazos transitorios para casos de ausencia o impedimento de la Jefatura de la Dirección de Estudios.

Que en ejercicio de las atribuciones conferidas por la Disposición N° 487/07 (AFIP), procede disponer en consecuencia.

Por ello,

EL SUBDIRECTOR GENERALDE LA SUBDIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACION FINANCIERADISPONE:

ARTICULO 1° — Establecer el Régimen de reemplazos transitorios para casos de ausencia o impedimento de la Jefatura de la Dirección de Estudios, el que quedará establecido de la forma que seguidamente se indica.

UNIDAD DE ESTRUCTURA REEMPLAZANTE (en el orden que se indica)

Dirección de EstudiosDepartamento Estadística

Estudios Económicos

ARTICULO 2° — Regístrese, comuníquese, publíquese y dése copia a la Dirección de i Perso-nal y a la Dirección Nacional de Registro Oficial y archívese. — Cont. Púb. JUAN MARIA CONTE, Subdirector General, Subdirección General de Administración Financiera.

e. 26/02/2015 N° 12530/15 v. 26/02/2015#F4789017F#


DIRECCIÓN GENERAL DE ADUANAS

DEPARTAMENTO PROCEDIMIENTOS LEGALES ADUANEROS

Código Aduanero (Ley 22.415, art. 1013 inc. h)

EDICTO

Por ignorarse el domicilio, se corre vista a la firma que más abajo se menciona, para que dentro del plazo de DIEZ (10) días hábiles comparezca a presentar su defensa y a ofrecer pruebas, por la imputación de falta grave en el Ejercicio de su Actividad (Art. 97 Ap. 2° del Có-digo Aduanero), bajo apercibimiento de rebeldía. Deberá constituir domicilio dentro del radio urbano de esta oficina aduanera (Art. 1001 del Código Aduanero), bajo apercibimiento de ley (Art. 1004 del C.A.). FDO. Abog. Silvia N. COSTAS, Jefa de la División Sumarial y Repeticiones (DEPRLA - SDGTLA).

SUMARIO: SIGEA 12212-115-2010 en trámite ante la División Sumarial y Repeticiones, sita en Hipólito Yrigoyen 440, Piso 1°, de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

INCONDUCTA: art. 97 ap. 2° del Código Aduanero.

CAUSANTE: NIMES AMERIQUE DU SUD S.A.

CUIT: 30-69723764-6

Abog. SILVIA N. COSTAS, Jefe (Int.) Div. Sumarial y Repeticiones, Dept. Procedimientos Le-gales Aduaneros.

e. 26/02/2015 N° 13400/15 v. 26/02/2015#F4791112F#





EDICTO

Por ignorarse el domicilio, se corre vista a la firma que más abajo se menciona, para que dentro del plazo de DIEZ (10) días hábiles comparezca a presentar su defensa y a ofrecer pruebas, por la imputación de falta grave en el Ejercicio de su Actividad (Art. 97 Ap. 2° del Có-digo Aduanero), bajo apercibimiento de rebeldía. Deberá constituir domicilio dentro del radio urbano de esta oficina aduanera (Art. 1001 del Código Aduanero), bajo apercibimiento de ley (Art. 1004 del C.A.). FDO. Abog. Silvia N. COSTAS, Jefa de la División Sumarial y Repeticiones (DEPRLA - SDGTLA).



CAUSANTE: SUPPORT CENTER S.R.L.

CUIT: 30-65433058-8


e. 26/02/2015 N° 13401/15 v. 26/02/2015#F4791113F#





EDICTO

Por ignorarse el domicilio, se corre vista a la firma que más abajo se menciona, para que dentro del plazo de DIEZ (10) días hábiles comparezca a presentar su defensa y a ofrecer pruebas, por la imputación de falta grave en el Ejercicio de su función (Art. 61 Ap. 2° del Có-digo Aduanero), bajo apercibimiento de rebeldía. Deberá constituir domicilio dentro del radio urbano de esta oficina aduanera (Art. 1001 del Código Aduanero), bajo apercibimiento de ley (Art. 1004 del C.A.). FDO. Abog. Silvia N. COSTAS, Jefa de la División Sumarial y Repeticiones (DEPRLA - SDGTLA).



CAUSANTE: FLUVIALMAR SOCIEDAD ANONIMA

CUIT: 30-64291239-5


e. 26/02/2015 N° 13005/15 v. 26/02/2015#F4790146F#





EDICTO

Por ignorarse el domicilio, se corre vista a la firma que más abajo se menciona, para que dentro del plazo de DIEZ (10) días hábiles comparezca a presentar su defensa y a ofrecer pruebas, por la imputación de falta grave en el Ejercicio de su función (Art. 61 Ap. 2° del Có-digo Aduanero), bajo apercibimiento de rebeldía. Deberá constituir domicilio dentro del radio urbano de esta oficina aduanera (Art. 1001 del Código Aduanero), bajo apercibimiento de ley (Art. 1004 del C.A.). FDO. Abog. Silvia N. COSTAS, Jefa de la División Sumarial y Repeticiones (DEPRLA - SDGTLA).-

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 13SUMARIO: SIGEA 12193-18383-2009 en trámite ante la División Sumarial y Repeticiones, sita

en Hipólito Yrigoyen 440, Piso 1°, de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.


CAUSANTE: RUIZ, DAVID ANGEL

CUIT: 20-12427585-8


e. 26/02/2015 N° 13006/15 v. 26/02/2015#F4790147F#




CÓDIGO ADUANERO (Ley 22.415)

EDICTO N° 57

ATENTO desconocerse el domicilio de la firma WINDY GROUP S.A., se le notifica a la misma la corrida de vista efectuada en el sumario ACT. N° 13808-496-2009, con fecha 18/0532014 por infracción al art. 954 inc. a) y c) del C.A. en virtud de resultar mercadería de importación con di-ferencia de valor, para que dentro de los diez (10) días de notificada la presente comparezca a los efectos de evacuar defensa y ofrecer prueba, bajo apercibimiento de rebeldía (arts. 1101 y 1105 del citado texto legal) y en caso de concurrir un tercero en representación, deberá acreditar per-sonería conforme arts. 1030 y ss. del C.A. Asimismo, se le hace saber que si dentro del plazo para contestar vista, realiza el pago voluntario de la multa mínima, cuyo importe asciende a la suma de $ 137.857,33 (PESOS CIENTO TREINTA Y SIETE MIL OCHCIENTOS CINCUENTA Y SIETE CON 33/100), se declarará extinguida la acción penal aduanera y no se registrará el antecedente (arts. 930/932 del C.A.), a tal efecto no será necesaria la intervención del patrocinio letrado. Asimismo, se le hace saber que el importe de los tributos adeudados asciende a la suma de U$S 16.888,79 (DOLARES DIECISÉIS MIL OCHCIENTOS OCHENTA Y OCHO CON 29/100) intimando a la encar-tada a su cancelación conforme art. 794 y cc. del C.A. Fdo. Dra. María Laura Rodríguez, Firma Responsable del la Sec. de Act. N° 3.

Dra. JUDITH A. DI PILLA, Jefe (Int.), Secretaría de Actuación N° 3, Departamento Procedi-mientos Legales Aduaneros.

e. 26/02/2015 N° 12305/15 v. 26/02/2015#F4788685F#




CÓDIGO ADUANERO (Ley 22.415)

EDICTO N° 56

ATENTO desconocerse el domicilio de la firma WINDY GROUP S.A., se le notifica a la misma la corrida de vista efectuada en el sumario ACT. N° 13808-497-2009, con fecha 06/02/2015 por infracción al art. 954 inc. a) y c) del C.A. en virtud de resultar mercadería de importación con di-ferencia de valor, para que dentro de los diez (10) días de notificada la presente comparezca a los efectos de evacuar defensa y ofrecer prueba, bajo apercibimiento de rebeldía (arts. 1101 y 1105 del citado texto legal) y en caso de concurrir un tercero en representación, deberá acreditar per-sonería conforme arts. 1030 y ss. del C.A. Asimismo, se le hace saber que si dentro del plazo para contestar vista, realiza el pago voluntario de la multa mínima, cuyo importe asciende a la suma de $ 21.300,79 (PESOS VEINTIUN MIL TRESCIENTOS CON 79/100), se declarará extinguida la acción penal aduanera y no se registrará el antecedente (arts. 930/932 del C.A.), a tal efecto no será necesaria la intervención del patrocinio letrado. Asimismo, se le hace saber que el importe de los tributos adeudados asciende a la suma de U$S 1.354,45 (DOLARES UN MIL TRESCIENTOS CIN-CUENTA Y CUATRO CON 45/100 - D.I. IVA GRAL.) y la suma de Pesos $ 3.653,01 (PESOS TRES MIL SEISCIENTOS CINCUENTA Y TRES CON 01/100 - IVA A. y Gan.), intimando a la encartada a su cancelación conforme art. 794 y cc. del C.A.

Dra. JUDITH A. DI PILLA, Jefe (Int.), Secretaría de Actuación N° 3, Departamento Procedi-mientos Legales Aduaneros.

e. 26/02/2015 N° 12306/15 v. 26/02/2015#F4788686F#

#I4786906I#BANCO CENTRAL DE LA REPÚBLICA ARGENTINA

Comunicación “B” 10.943/2015

Ref.: Límite a las tasas de interés por financiaciones vinculadas a tarjetas de crédito.

20/1/2015

A LAS EMPRESAS NO FINANCIERAS EMISORAS DE TARJETAS DE CRÉDITO:

Nos dirigirnos a Uds., a efectos de comunicarles el valor de la tasa de interés del sistema financiero para operaciones de préstamos personales sin garantía real —base para la determina-ción del interés compensatorio máximo a que refiere el punto 2.1.2. de la Sección 2. de las normas sobre “Tasas de interés en las operaciones de crédito”—, correspondiente al período Diciembre 2014 (aplicable para las operaciones de Febrero 2015):

Período Tasa de interés por préstamos personales, sin garantía real, en moneda nacional (en % nominal anual)

Diciembre 2014 37,81

Cabe destacar que la presente tasa se expone depurada del efecto de las líneas de ayuda o fomento social que reúnen los requisitos para ser excluidas de la base de cómputo conforme a los términos y condiciones de los párrafos segundo y tercero del punto 2.1.1. de la Sección 2. de las citadas normas.

Saludamos a Uds. atentamente.

BANCO CENTRAL DE LA REPÚBLICA ARGENTINA

RODRIGO J. DANESSA, Gerente de Régimen Informativo. — MARIANA A. DÍAZ, Subgerente de Normas Contables y Regímenes Cambiarios.

e. 26/02/2015 N° 11757/15 v. 26/02/2015#F4786906F#


Comunicación “A” 5698/2015

Ref.: Circular CONAU 1 – 1092. Régimen Informativo Contable Mensual. Efectivo Mínimo y Aplicación de Recursos (R.l. - E.M. y A.R). Modificaciones.

23/1/2015

A LAS ENTIDADES FINANCIERAS:

Nos dirigimos a Uds. para comunicarles las modificaciones introducidas en el Régimen Informativo de la referencia, como consecuencia de la emisión de las Comunicaciones “A” 5600 y 5681.

Al respecto, en la Sección 1. de Efectivo Mínimo se han introducido las siguientes partidas, con la vigencia que en cada caso se indica:

- Código 102504/001: Defecto de aplicación segundo tramo Cupo 2014 - Incumplimientos al 30/09/14; vigencia: octubre 2014.

- Código 102505/001: Defecto de aplicación segundo tramo Cupo 2014 - Línea de créditos para la inversión productiva; vigencia: enero 2015.

Estas partidas reflejarán los incrementos de exigencia que corresponda computar de verifi-carse incumplimientos a lo previsto —respectivamente— en los párrafos segundo y primero del punto 3.5.3.2., y de acuerdo con lo dispuesto en los párrafos segundo y primero del punto 8.2.2. de las normas sobre “Línea de créditos para la inversión productiva”.

Además, se aprovecha la oportunidad para hacerles llegar la versión actualizada de la Sección 4. Disposiciones transitorias, en razón de haber perdido su vigencia las disposiciones contenidas en sus puntos 1. y 3.


Los Anexos no se publican, la documentación no publicada puede ser consultada en la Biblio-teca Prebisch del Banco Central de la República Argentina (Reconquista 250 - Ciudad Autónoma de Buenos Aires) o en el sitio www.bcra.gov.ar (Opción “Normativa”).


RICARDO O. MAERO, Gerente Principal de Régimen Informativo y Centrales de Información. — RODRIGO J. DANESSA, Gerente de Régimen Informativo.

e. 26/02/2015 N° 11759/15 v. 26/02/2015#F4786908F#



Ref. Circular CONAU 1 - 1093. Régimen Informativo Plan de Negocios y Proyecciones e Infor-me de Autoevaluación del Capital - Período 2015/2016.

23/1/2015

A LAS ENTIDADES FINANCIERAS:

Nos dirigimos a Uds. para comunicarles las modificaciones introducidas en el Régimen Infor-mativo de la referencia.

En este sentido, se realizaron algunas aclaraciones y adecuaciones en la información a in-tegrar en los Apartados IV “Pruebas de Estrés” y V “Informe de Autoevaluación del Capital”. En este último caso, también se incorporaron tres cuadros anexos que acompañan el Resumen de la cuantificación del IAC al 31.12.14, vinculados con datos sobre los modelos usados, la forma de estimación de los parámetros y el valor de los parámetros utilizados.

Adicionalmente, respecto del Apartado II “Proyecciones” y como consecuencia de los cam-bios normativos operados desde la anterior presentación (período 2014/2015), se incorporó el concepto Incrementos de la exigencia en pesos en el Cuadro D.1. —“Efectivo Mínimo”— y se des-dobló la información en el Cuadro D.4. —“Posición Global Neta en Moneda Extranjera”— para las posiciones negativa, positiva y a término.

Asimismo, se informa que, excepcionalmente, el vencimiento para la presentación del Aparta-do V operará el 31 de marzo de 2015.

Los Supuestos Macroeconómicos correspondientes al Apartado III se brindarán oportuna-mente mediante circular complementaria.

La correspondencia de cuentas con Balance de Saldos se encuentra disponible en el sitio del BCRA exclusivo para las entidades (https://www3.bcra.gov.ar - “plnecorr”).

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 14En la presentación del régimen deberán tenerse en cuenta las adecuaciones a las Instruccio-

nes Operativas que complementen la presente.

Se acompañan las hojas a reemplazar en el Texto Ordenado respectivo.

Saludamos a Uds. atentamente

Los Anexos no se publican, la documentación no publicada puede ser consultada en la Biblio-teca Prebisch del Banco Central de la República Argentina (Reconquista 250 - Ciudad Autónoma de Buenos Aires) o en el sitio www.bcra.gov.ar (Opción “Normativa”).



ANEXOe. 26/02/2015 N° 11758/15 v. 26/02/2015

#F4786907F#



Ref.: Circular CONAU 1 - 1094. Régimen Informativo Contable Mensual Operaciones de Cam-bio (R.I. - O.C.).

26/1/2015

A LAS ENTIDADES FINANCIERAS,A LAS CASAS Y AGENCIAS DE CAMBIO:

Nos dirigimos a Uds. para comunicarles las modificaciones introducidas en el Régimen Infor-mativo de la referencia, como consecuencia de lo dispuesto por los términos de la Comunicación “A” 5701.

En ese sentido, se incorporó en el Anexo II el siguiente código de concepto:

Ventas de Cambio

1. Mercancías

175 Boletos técnicos por importes retenidos por aplicación de multas por demoras en la en-trega de exportaciones según la Comunicación “A” 5233 y complementarias.




e. 26/02/2015 N° 11761/15 v. 26/02/2015#F4786910F#

#I4789168I#MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL

DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN


Bs. As., 20/10/2014

VISTO el Expediente N° E-DEPO-554-2014 del Registro de la SECRETARIA DE DEPORTE de-pendiente del MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL; el Decreto N° 1023/2001 y modificatorios y el Decreto N° 893/2012 y modificatorios; y

CONSIDERANDO:

Que por el Expediente mencionado en el VISTO, tramita la Licitación Privada N° 31/2014, en-marcada en los alcances de los artículos 24, 25 inciso c) y 26 del Decreto N° 1023/2001 y modi-ficatorios, reglamentado por los artículos 17, 34 inciso b) y 50 del Anexo al Decreto N° 893/2012 y modificatorios; tendiente a lograr la contratación de UN (1) servicio de transporte de pasajeros para el traslado de los recursos humanos participantes de la edición 2014 de los Juegos Nacio-nales Evita, a realizarse en la Ciudad de Mar del Plata del 10 al 15 de noviembre del año en curso, solicitado por la SECRETARÍA DE DEPORTE.

Que la Licitación mencionada fue autorizada por Disposición DGA N° 4274 de fecha 16 de Julio de 2014.

Que conforme el Acta de Apertura de fecha 25 de Agosto de 2014 en la Licitación Privada N° 31/2014, se presentaron las siguientes ofertas de las firmas: PUNTOTUR S.R.L. (oferta 1), MAIL-CAR S.R.L. (oferta 2), RUTATLÁNTICA S.A. (oferta 3) y TRANSPORTES AUTOMOTORES PLUS-MAR S.A. (oferta 4).

Que la Comisión Evaluadora de este Ministerio, en función del análisis técnico preliminar y de la documentación obrante en el expediente respectivo, suscribió el Dictamen de Evaluación N° 478//2014 sugiriendo la oferta a desestimar y estableciendo el Orden de Mérito correspondiente.

Que se han efectuado las notificaciones pertinentes del Dictamen de Evaluación N° 478/2014 y se ha remitido a los fines de su difusión en el sitio de Internet de la OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES según lo prescripto en los artículos 56 y 92 del Anexo al Decreto N° 893/2012 y modificatorios.

Que se ha dado cumplimiento a los procedimientos excepcionales de difusión establecidos por la OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES en su Disposición ONC N° 64/2014 y conforme lo reglamentado por la Comunicación General N° 14, de fecha 01 de septiembre de 2014, y en el Boletín Oficial.

Que no se efectuaron impugnaciones al Dictamen de Evaluación N° 478/2014 precitado.

Que la Dirección General de Asuntos Jurídicos ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente Disposición se dicta dentro del Régimen establecido por el Decreto N° 1023/2001 y modificatorios, sin perjuicio de la aplicación supletoria de los Decretos Nros. 893/2012 y modificatorios y en virtud de lo dispuesto en la Ley de Ministerios y las normas mo-dificatorias y complementarios, la Ley N° 24.156 la Administración Financiera de los Sistemas de Control y del Sector Público Nacional y su Decreto Reglamentario N° 1344/2007 y modificatorios, N° 357/2002, modificatorios y complementarios, N° 693/2012 y la Resolución MDS N° 574/2010.

Por ello,

LA DIRECTORA GENERAL DE ADMINISTRACIONDEL MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIALDISPONE:

ARTICULO 1° — Apruébase la Licitación Privada N° 31/2014, autorizada por Disposición DGA N° 4274 de fecha 16 de Julio de 2014, enmarcada en los alcances de los artículos 24, 25 inciso c) y 26 del Decreto N° 1023/2001 y modificatorios, reglamentado por los artículos 17, 34 inciso b) y 50 del Anexo al Decreto N° 893/2012 y modificatorios; tendiente a lograr la contratación de UN (1) servicio de transporte de pasajeros para el traslado de los recursos humanos participantes de la edición 2014 de los Juegos Nacionales Evita, a realizarse en la Ciudad de Mar del Plata del 10 al 15 de noviembre del año en curso, solicitado por la SECRETARÍA DE DEPORTE.

ARTICULO 2° — Desestímase en la Licitación Privada N° 31/2014 la oferta presentada por la firma PUNTOTUR S.R.L. (oferta 1), acorde el Dictamen de Evaluación N° 478/2014.

ARTICULO 3° — Adjudícase en la Licitación Privada N° 31/2014, acorde el Dictamen de Eva-luación N° 478/2014, a favor de la firma y por las cantidades, renglones y montos consignados en el Anexo que forma parte de la presente, cuya adjudicación asciende a la suma total de PESOS CIENTO QUINCE MIL DOSCIENTOS ($ 115.200.-).

ARTICULO 4° — Autorízase a la Dirección de Patrimonio y Suministros a emitir la Orden de Compra correspondiente conforme la adjudicación consignada en el Anexo que integra la presen-te.

ARTICULO 5° — Atiéndase la erogación que asciende a la suma total de PESOS CIENTO QUINCE MIL DOSCIENTOS ($ 115.200.-), conforme surge del Anexo, que integra la presente, con cargo a los créditos específicos de este Ministerio para el ejercicio 2014.

ARTICULO 6° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Re-gistro Oficial y archívese. — Lic. ANDREA S. STEFANI, Directora General de Administración, Mi-nisterio de Desarrollo Social.

ANEXO

EXPTE. E-DEPO-554-2014

LICITACIÓN PRIVADA N° 31/2014

e. 26/02/2015 N° 12621/15 v. 26/02/2015#F4789168F#

#I4787952I#JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS

SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA

SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO

Disposición 2/2015

Bs. As., 8/1/2015

VISTO el Expediente N° CUDAP: EXP-JGM: 0047234/2014 del Registro de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 237 de fecha 17 de mayo de 2012, el Contrato de Préstamo BID N° 2777/OC-AR “Programa de Innova-ción Tecnológica III” de fecha 19 de marzo de 2013, el Acuerdo de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS Nro. 217 de fecha 9 de septiembre de 2014 y

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 15CONSIDERANDO:

Que la REPÚBLICA ARGENTINA suscribió con el BANCO INTERAMERICANO DE DESARRO-LLO el Contrato de Préstamo N° 2777/OC-AR “Programa de Innovación Tecnológica III” cuyo ob-jeto es aumentar la inversión en investigación, desarrollo e innovación con el fin de mejorar la competitividad y la productividad de las empresas argentinas.

Que en dicho préstamo, el Subprograma 2 “Formación de Capital Humano para la Innovación” tiene como objetivo aumentar la oferta de recursos humanos altamente calificados en áreas de relevancia estratégica para fomentar la innovación empresarial, esperando formar en el exterior a SETECIENTOS (700) profesionales en áreas vinculadas a la ciencia y la tecnología para que a futuro se reinserten en empresas e instituciones del país.

Que la ejecución del mencionado Subprograma 2, de conformidad con el punto 4.03 del Anexo Único del Contrato de Préstamo referido, establece que estará a cargo de la SUBSE-CRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDI-NACIÓN ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS la cual, con finan-ciamiento del Programa, constituirá una Unidad Ejecutora especializada para llevar adelante la tarea de selección y seguimiento de becarios, evaluación de resultados y gestión financiera y de adquisiciones.

Que la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 237 de fecha 17 de mayo de 2012 crea el “PROGRAMA BEC.AR BECAS DE FORMACIÓN EN EL EXTERIOR DE CIEN-CIA Y TECNOLOGÍA” a ejecutarse en la órbita de la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA de la JEFATU-RA DE GABINETE DE MINISTROS.

Que, asimismo, y por la citada resolución, se crea en el mismo ámbito la UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA BEC.AR facultando al señor Subsecretario de Gestión y Empleo Público, en su carácter de titular de la misma, a efectuar el llamado a convocatorias públicas, aprobar las Bases y Condiciones de los concursos y conformar los Comités Asesores y Evaluadores ad-hoc.

Que por el ACUERDO DE ESTABLECIMIENTO DE UN PROGRAMA DE BECAS DE MAES-TRÍAS, ESTANCIAS CORTAS PARA DOCTORANDOS Y ESTANCIAS CORTAS DE ESPECIALIZA-CIÓN PARA PROFESIONALES ARGENTINOS celebrado entre la señora Subsecretaria de Gestión y Empleo Público de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y la UNIVERSIDAD DE QUEBEC EN RIMOUSKI en CANADÁ, de fecha 9 de septiembre de 2014, se estableció un Programa de Becas para la forma-ción en Ciencia y Tecnología, específicamente en Ciencias del Mar, para profesionales argentinos bajo TRES (3) modalidades distintas: Estancias cortas para Doctorandos, Estancias cortas para Profesionales, Maestrías y Especializaciones en la UNIVERSIDAD DE QUEBEC - INSTITUTO DE CIENCIAS DEL MAR DE RIMOUSKI en CANADÁ.

Que el BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO (BID) otorgó la no objeción al llamado a Convocatoria y a las Bases y Condiciones de la misma, en el marco del “PROGRAMA BEC.AR BECAS DE FORMACIÓN EN EL EXTERIOR DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA”.

Que el Comité Asesor y el Comité Evaluador llevaron a cabo el proceso de preselección y realizaron las entrevistas correspondientes, seleccionando a CINCO (5) beneficiarios y TRES (3) suplentes conforme a los procedimientos establecidos en las Bases del llamado a la Convocatoria para la presentación de solicitudes de Becas de Maestrías en Ciencias del Mar para Profesionales Argentinos en la UNIVERSIDAD DE QUEBEC EN RIMOUSKI - INSTITUTO DE CIENCIAS DEL MAR EN CANADÁ (BEC.AR-QUEBEC 2014).

Que corresponde, si alguno de los seleccionados renunciara, se vea imposibilitado o surja alguna incompatibilidad en el marco de la Convocatoria, que las personas designadas como su-plentes tomen la beca en base al orden de mérito que, como Anexo II, forma parte integrante de la presente medida.

Que la UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA BEC.AR de la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA de esta Jurisdicción ha verificado la existencia de créditos presupuestarios para hacer frente a las erogaciones que demanden el dictado de la presente medida.

Que la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS de la SUBSECRETARÍA DE COOR-DINACIÓN ADMINISTRATIVA de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRA-TIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades conferidas en el artículo 4° de la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 237/12 y del Contrato de Préstamo BID N° 2777/OC-AR “Programa de Innovación Tecnológica III”.

Por ello,

LA SUBSECRETARIADE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICODE LA JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROSDISPONE:

ARTÍCULO 1° — Apruébase lo actuado por el Comité Asesor y el Comité Evaluador, encarga-dos de seleccionar a los beneficiarios de la Convocatoria para la presentación de solicitudes de Becas de Maestrías en Ciencias del Mar para Profesionales Argentinos en la UNIVERSIDAD DE QUEBEC EN RIMOUSKI - INSTITUTO DE CIENCIAS DEL MAR EN CANADÁ (BEC.AR- QUEBEC 2014), en el marco del “PROGRAMA BEC.AR BECAS DE FORMACIÓN EN EL EXTERIOR EN CIEN-CIA Y TECNOLOGÍA”.

ARTÍCULO 2° — Apruébase la nómina de seleccionados y suplentes en el marco de la Convocatoria que, como Anexos I y II, respectivamente, forman parte integrante de la presente medida.

ARTÍCULO 3° — Adjudícanse las becas para la realización de Becas de Maestrías en Ciencias del Mar para Profesionales Argentinos en la UNIVERSIDAD DE QUEBEC EN RIMOUSKI - INSTITU-TO DE CIENCIAS DEL MAR EN CANADÁ (BEC.AR- QUEBEC 2014) a las personas consignadas en el Anexo I que forma parte integrante de la presente medida.

ARTÍCULO 4° — Apruébase el Modelo de Contrato que efectivizará el beneficio de la beca que, como Anexo III, forma parte integrante de la presente medida y delégase en el Responsable de la UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA BEC.AR la firma de los mismos.

ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGIS-TRO OFICIAL y archívese. — Cra. MÓNICA BEATRIZ ZORRILLA, Subsecretaria de Gestión y Empleo Público, Secretaría de Gabinete y Coordinación Administrativa, Jefatura de Gabinete de Ministros.

ANEXO I

SOLICITUDES ADJUDICADAS

ANEXO II

SUPLENTES

ANEXO III

MAESTRÍA EN CIENCIAS DEL MAR EN LA UNIVERSIDAD DE QUEBEC - INSTITUTO DE CIENCIAS DEL MAR DE RIMOUSKI -CANADÁ

CONTRATO DE ADHESIÓN DEL BENEFICIARIO

En la CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES, a los…….días del mes de……………....de 2014, la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS DE LA NACIÓN, representada en este acto por la señora Subsecretaria de Gestión y Empleo Público Contadora Mónica Beatriz ZORRILLA, con domicilio en Roque Sáenz Peña 511, en adelante la “Unidad Ejecutora”, por una parte; y……………………………….…(D.N.I. N°……………..), con domicilio en ………………, …………….., Pcia. de……………..…., en adelante el “Beneficiario”, por la otra parte, convienen celebrar el presente Contrato de Adhesión, el cual se regirá bajo las siguientes cláusulas:

CLÁUSULA PRIMERA - ALCANCE. Este contrato regulará el vínculo entre la Unidad Ejecutora y el Beneficiario en el marco del Programa de Maestrías en Ciencias del Mar en la Universidad de Quebec - Instituto de Ciencias del Mar de Rimouski - Canadá (UQAR - ISMER), a llevarse a cabo en la ciudad de Quebec, Canadá, por el plazo de………………….……, a partir del……….de………..de 2015, para el cual se le ha adjudicado el Beneficio.

CLÁUSULA SEGUNDA - BENEFICIO. La Unidad Ejecutora financiará los gastos de transporte desde el lugar de origen del becario hasta la Ciudad de Quebec, CANADÁ, por única vez (ida y vuelta), matrícula académica, manutención, seguro de salud y el costo de la gestión integral de la UQAR ISMER.

Se deja constancia que el seguro de vida, que fuera financiado por la Unidad Ejecutora, será el contratado por la UQAR - ISMER, quedando exenta esta Unidad de todo tipo de responsabilidad civil, penal, comercial, entre otras, por cualquier circunstancia o gastos pecuniarios que el benefi-ciario debiera desembolsar que exceda la cobertura otorgada por el seguro médico referenciado el cual el beneficiario declara conocer y aceptar sus términos.

CLÁUSULA TERCERA - PAGOS. Para cumplir con lo estipulado en las cláusulas SEGUNDA y TERCERA, la Unidad Ejecutora financiará al Beneficiario el monto de hasta PESOS……………………..($........................) de acuerdo al tipo de cambio al momento de la transacción. El Beneficiario debe-rá utilizar los recursos para solventar los Gastos Elegibles detallados en el ANEXO A del presente contrato y de acuerdo al detalle del mismo.

CLÁUSULA CUARTA - ADMINISTRACIÓN DEL BENEFICIO. El Beneficiario autoriza a la Uni-dad Ejecutora a realizar los pagos a su nombre correspondientes a los rubros detallados en la CLÁUSULA SEGUNDA (costo de los pasajes, matrícula, manutención, seguros de vida y costos de gestión integral), a la cuenta que declare la UQAR - ISMER a tales los efectos, de acuerdo al detalle del Beneficio que figura en el Anexo A del presente Contrato.

CLÁSULA QUINTA- DURACIÓN. El Beneficio se otorga por DOCE (12) meses. El mismo podrá ser renovado por hasta DOCE (12) meses más dependiendo de la duración de la Maestría y del progreso académico (según pautas de la UQAR - ISMER), la continuidad de la condición de estu-diante a tiempo completo de acuerdo a los informes regulares y a la recomendación que la UQAR - ISMER oportunamente proporcione a la UNIDAD EJECUTORA BEC.AR.

CLÁUSULA SEXTA- EXCLUSIVIDAD - CONDICIONES PARA EL DISFRUTE DEL BENEFICIO-RESPONSABILIDAD. Durante este período, el Beneficiario se compromete a dedicarse en forma exclusiva a las tareas incluidas en el programa de la Beca y abstenerse de intervenir en cualquier actividad no compatible el mismo.

Asimismo, el Beneficiario se compromete a residir en la ciudad de cursada de la Beca por el tiempo que dure el programa. En el caso de que el beneficiario realizare cualquier tipo de despla-zamiento fuera del lugar de cursado del Programa o de su residencia, esta Unidad Ejecutora que-

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 16da exenta de cualquier tipo de responsabilidad que por cualquier hecho o circunstancia pudiera acaecer, tanto al beneficiario y/o terceros como consecuencia de sus actos, siendo responsable de cualquier tipo de circunstancias que pudiera derivar de su actuar. A tal fin, el beneficiario se compromete a informar a esta Unidad Ejecutora en el plazo de QUINCE (15) días, desde su arribo a la Ciudad de Quebec, el domicilio donde residirá durante el período de duración de la misma, debiendo comunicar inmediatamente en caso de producirse un cambio de domicilio.

Además, si con motivo del desplazamiento ut supra mencionado el beneficiario generare cual-quier tipo de inconveniente o circunstancia que comprometa el buen nombre o patrimonio del Es-tado Argentino, la Unidad Ejecutora evaluará el caso y podrá rescindir el presente contrato en los términos indicados en la cláusula SEPTIMA y SEPTIMA SEGUNDA del presente convenio.

La Unidad Ejecutora no se responsabiliza por conflictos legales, hecho s o circunstancias acaecidas por caso fortuito o fuerza mayor o de cualquier otra índole, que pudieran acaecer al Beneficiario en el marco de su esfera privada durante su estadía en CANADÁ en el marco del programa de la Beca.

CLÁUSULA SEPTIMA-RESCISIÓN DEL BENEFICIO. RESCISIÓN UNILATERAL DEL BENEFI-CIO. Serán causales de rescisión unilateral del beneficio por parte de la Unidad Ejecutora:

• Si no se recibieran o aprobaren los informes de avance del Beneficiario.

• Si se comprobaran falsedades en la información o documentación proporcionada por el Beneficiario.

• Si el beneficiario no aplicase los recursos otorgados estrictamente a su objeto específico.

• Cualquier notificación de la UQAR - ISMER a la Unidad Ejecutora que así lo indique.

• Cuando se presentare una situación que comprometa el buen nombre o patrimonio del Es-tado argentino, aún de modo potencial.

Asimismo, el beneficiario podrá solicitar la rescisión del presente contrato personalmente ante la Unidad Ejecutora, debiendo informar motivos o circunstancias de la decisión, brindando los fundamentos adecuados que lo llevaron a tomar la decisión de rescindir el contrato.

Sin perjuicio de ello, la Unidad Ejecutora podrá solicitar información adicional al beneficiario a fin de evaluar la resolución respecto al reintegro total o parcial de las sumas otorgadas por el beneficio.

Tanto en el caso de rescisión unilateral por parte de la Unidad Ejecutora como por rescisión unilateral del beneficiario, la Unidad Ejecutora quedará liberada de la obligación de realizar los des-embolsos pendientes para la ejecución del programa y el becario deberá reintegrar dentro del pla-zo de DIEZ (10) días el total de la suma percibida del beneficio en la cuenta que la Unidad Ejecutora indique y según las pautas establecidas en la Cláusula SÉPTIMA SEGUNDA del presente Conve-nio, reservándose la Unidad Ejecutora el derecho de accionar legalmente contra los responsables.

CLÁUSULA SEPTIMA PRIMERA -RESCISIÓN POR ACUERDO DE PARTES. En casos excep-cionales, a solicitud de la Unidad Ejecutora o del Beneficiario, las partes podrán de común acuerdo rescindir el contrato de beneficio, siendo objeto de prueba los motivos y la fundamentación brin-dadas por las partes. A tales efectos, formarán parte del contrato de rescisión un informe técnico de conclusión del programa en el que se evalúen los resultados en relación con los objetivos pre-vistos y un estado de erogaciones efectuadas con copia de la documentación justificativa, ambos presentados por el Beneficiario, complementados a su vez por una evaluación final técnica de la Unidad Ejecutora.

La rescisión de común acuerdo liberará a la Unidad Ejecutora de la obligación de realizar los desembolsos pendientes para la ejecución del programa. El Beneficiario únicamente deberá reinte-grar de inmediato las sumas percibidas del beneficio aún no comprometidas a la fecha de rescisión.

Con respecto a las sumas efectivamente percibidas por el beneficio, la Unidad Ejecutora eva-luará los motivos de rescisión del contrato y determinará si deben devolverse dichas sumas en forma total o parcial y la forma de devolución.

CLAUSULA SEPTIMA SEGUNDA - REINTEGRO DEL BENEFICIO. En el caso que la Unidad Ejecutora resuelva que el beneficiario deba reintegrar el total de las sumas percibidas del bene-ficio, las mismas deberán ser depositadas en la moneda en la cual se le hizo el desembolso, a la cuenta bancaria que oportunamente se le indique y dentro del plazo de DIEZ (10) días a la cuenta bancaria que indique la UNIDAD EJECUTORA BEC.AR.

Se deja constancia que en el caso de que el beneficiario no cumpla con las condiciones de reintegro de las sumas ut supra indicados, la Unidad Ejecutora hace reserva del derecho de ac-cionar legalmente contra el responsable, sirviendo el presente como título ejecutivo por el importe que surja de la liquidación que determine la Unidad Ejecutoria oportunamente.

CLÁUSULA OCTAVA - VIAJE. El Beneficiario debe cumplir con las pautas brindadas por la UQAR - ISMER y la UNIDAD EJECUTORA para su viaje, debiéndose presentar en el lugar, fecha y horarios indicados del vuelo con la documentación personal obligatoria requerida. En el caso de no cumplir con dichas pautas, el beneficiario será el responsable de gestionar y pagar un nuevo pasaje, debiendo abonar la multa correspondiente a la aerolínea.

CLÁUSULA NOVENA - SEGURO DE SALUD. El Beneficiario aceptará el seguro de salud y vida que la UQAR - ISMER disponga, conforme lo indicado en la CLÁUSULA SEGUNDA.

En el caso de que el beneficiario quisiera contratar un Seguro de Salud y Vida distinto al pro-puesto, será el propio beneficiario quien deba solventar los gastos para cubrir dicho seguro, pre-sentando la documentación que acredite ello, siendo responsable exclusivamente el beneficiario por cualquier circunstancia y/o gastos pecuniarios que debiera hacer con motivo de dicho Seguro de Salud y Vida.

CLÁUSULA DÉCIMA -OBLIGACIÓN DEL BENEFICIARIO. El Beneficiario se compromete a rein-sertarse en el tejido socio-productivo argentino durante DOS (2) años calendario posteriores desde la finalización de la Beca, es decir a partir del día posterior al retorno a la REPÚBLICA ARGENTINA.

Se informa en el presente contrato, y el becario presta conformidad, que no se podrá extender su estadía en el país de residencia luego de la finalización de la Maestría.

No se permite la realización de programas de Training Laboral (E-Training), pasantías, o cual-quier otra oferta formativa de características similares, que impliquen la estadía en el país resi-dente luego de la finalización inmediata de la beca. Excepcionalmente, la UNIDAD EJECUTORA evaluará la posible extensión de la estadía si la actividad que motiva la misma está incluida en el programa curricular de estudios de la Institución donde se haya realizado la beca y si no implica un mayor estipendio.

En caso de incumplimiento de dicha cláusula, y si el beneficiario no retornara al país conforme se explica en el párrafo precedente, deberá reintegrar el total de las sumas percibidas del bene-ficio. Las mismas deberán ser depositadas en la moneda en la cual se le hizo el desembolso, a la cuenta bancaria que oportunamente se le indique y dentro del plazo de DIEZ (10) días corridos.

Asimismo, el beneficiario, una vez concluida su beca, se compromete a:

- Presentar un informe final donde se reflejen las actividades productivas, de investigación y de transferencia tecnológica realizadas durante la beca.

- Completar los formularios estadísticos que se le requieran, de acuerdo a los lineamientos que establezca el Programa BEC.AR.

- Acreditar su permanencia en el país cada SEIS (6) meses durante el año calendario posterior a su regreso mediante certificaciones laborales o certificados de domicilio emitidos por la POLICIA FEDERAL ARGENTINA de acuerdo a lo que oportunamente establezca la Unidad Ejecutora.

DÉCIMO PRIMERA - RESOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS. El Beneficiario y la Unidad Ejecu-tora harán todo lo posible por resolver en forma amistosa, mediante negociaciones directas o in-formales, los desacuerdos y discrepancias que surjan entre ellos, en relación con el presente Con-trato. En caso de que los desacuerdos o discrepancias no puedan ser resueltos amigablemente, para todos los asuntos emergentes del presente Contrato, las partes se someten a la jurisdicción de los Tribunales en lo Contenciosos Administrativos Federal de la Capital Federal, con renuncia a cualquier otro fuero o jurisdicción que pudiera corresponderles, constituyendo domicilios espe-ciales en el encabezamiento de la presente.

En prueba de conformidad y previa lectura y ratificación de todos sus términos, se firman DOS (2) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a los………días de……………….de 201...

----------------------------DNI: -------------------Beneficiario

ANEXO A

Contrato de Adhesión del Beneficiario

e. 26/02/2015 N° 12211/15 v. 26/02/2015#F4787952F#

#I4787953I#JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS

SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA

SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO

Disposición 3/2015

Bs. As., 12/2/2015

VISTO el Expediente N° CUDAP: EXP-JGM: 0027094/2014 del Registro de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, el Decreto N° 145 de fecha 8 de febrero de 2013, el Contrato de Prés-tamo N° 2777/OC-AR “Programa de Innovación Tecnológica III” de fecha 19 de marzo de 2013, la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 237 de fecha 17 de mayo de 2012 y su modificatoria y el Acuerdo de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 119 de fecha 11 de junio de 2014, y

CONSIDERANDO:

Que la REPÚBLICA ARGENTINA suscribió con el BANCO INTERAMERICANO DE DESARRO-LLO, el Contrato de Préstamo N° 2777/OC-AR “Programa de Innovación Tecnológica III” cuyo objeto es aumentar la inversión en investigación, desarrollo e innovación con el fin de mejorar la competitividad y la productividad de las empresas argentinas.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 17Que en dicho préstamo, el Subprograma 2 “Formación de Capital Humano para la Innovación”

tiene como objetivo aumentar la oferta de recursos humanos altamente calificados en áreas de relevancia estratégica para fomentar la innovación empresarial, esperando formar en el exterior a SETECIENTOS (700) profesionales en áreas vinculadas a la ciencia y la tecnología para que a futuro se reinserten en empresas e instituciones del país.

Que la ejecución del mencionado Subprograma 2, de conformidad con el punto 4.03 del Anexo Único del Contrato de Préstamo referido, establece que estará a cargo de la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINIS-TRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS la cual, con financiamiento del programa, constituirá una UNIDAD EJECUTORA especializada para llevar adelante la tarea de selección y seguimiento de becarios, evaluación de resultados y gestión financiera y de adquisiciones.

Que la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 237 de fecha 17 de mayo de 2012 y su modificatoria crea el “PROGRAMA BEC.AR BECAS DE FORMACIÓN EN EL EXTERIOR DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA” a ejecutarse en la órbita de la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINIS-TRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.

Que, asimismo, por la citada resolución se crea la UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA BEC.AR, facultando al señor Subsecretario de Gestión y Empleo Público de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS en su carácter de titular de la misma a conformar los Comités Asesores y/o Comités Evaluadores Ad-Hoc, según corresponda, a ser integrados por representantes del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGÍA E INNOVACIÓN PRODUCTIVA, de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y de instituciones de reconocido prestigio.

Que por el CONVENIO DE ESTABLECIMIENTO DE UN PROGRAMA DE BECAS PARA PROFE-SIONALES ARGENTINOS EN EL NIVEL DE MASTER (M2) en la REPÚBLICA FRANCESA celebrado entre la Subsecretaría de Gestión y Empleo Público de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINA-CIÓN ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y el INSTITUT FRANÇAIS D’ ARGENTINE Y CAMPUS FRANCE, de fecha 30 de octubre de 2014 se estableció UN (1) Programa de Becas para la formación en Ciencia y Tecnología para profesionales argentinos en el nivel máster, estancias doctorales y cursos de especialización en Campus France, en la REPÚBLICA FRANCESA.

Que el BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO (BID) otorgó la no objeción al llamado a Convocatoria y a las Bases y Condiciones de la misma, en el marco del “PROGRAMA BEC.AR BECAS DE FORMACIÓN EN EL EXTERIOR DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA”.

Que el Comité Asesor y el Comité Evaluador llevaron a cabo el proceso de preselección y realizaron las entrevistas correspondientes, seleccionando a QUINCE (15) beneficiarios y DIEZ (10) suplentes conforme a los procedimientos establecidos en las Bases del llamado a la Convocatoria para la presentación de solicitudes de Becas de Estadía Corta de Doctorado para profesionales argentinos en la REPÚBLICA FRANCESA (BEC.AR - CAMPUS FRANCE 2014).

Que corresponde, si alguno de los seleccionados renunciara, se vea imposibilitado o surja alguna incompatibilidad en el marco de la Convocatoria, que las personas designadas como suplentes tomen la beca, en base al orden de mérito que, como Anexo II, forma parte integrante de la presente medida.

Que la UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA BEC.AR de la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRATIVA de esta Jurisdicción ha verificado la existencia de créditos presupuestarios para hacer frente a las erogaciones que demanden el dictado de la presente medida.

Que la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS de la SUBSECRETARÍA DE COOR-DINACIÓN ADMINISTRATIVA de la SECRETARÍA DE GABINETE Y COORDINACIÓN ADMINISTRA-TIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades conferidas en el artículo 4° de la Resolución de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N° 237/2012 y del Contrato de Présta-mo N° 2777/OC-AR “PROGRAMA DE INNOVACIÓN TECNOLÓGICA III”.

Por ello,

LA SUBSECRETARIA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICODE LA JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROSDISPONE:

ARTÍCULO 1° — Apruébase lo actuado por el Comité Asesor y el Comité Evaluador, encarga-dos de seleccionar a los beneficiarios de la Convocatoria para la presentación de solicitudes de BECAS DE ESTADÍAS CORTAS DE DOCTORADO PARA PROFESIONALES ARGENTINOS en la REPÚBLICA FRANCESA (BEC.AR - CAMPUS FRANCE 2014), en el marco del “PROGRAMA BEC.AR BECAS DEFORMACIÓN EN EL EXTERIOR EN CIENCIA Y TECNOLOGÍA”.

ARTÍCULO 2° — Apruébase la nómina de seleccionados y suplentes en el marco de la Convo-catoria que, como Anexos I y II, respectivamente, forman parte integrante de la presente medida.

ARTÍCULO 3° — Adjudícanse las BECAS DE ESTADÍAS CORTAS DE DOCTORADO PARA PROFESIONALES ARGENTINOS en la REPÚBLICA FRANCESA (BEC.AR - CAMPUS FRANCE 2014) a las personas consignadas en el Anexo I que, forma parte integrante de la presente medida.

ARTÍCULO 4° — Apruébase el modelo de Contrato que efectivizará el beneficio de la beca que, como Anexo III, forma parte integrante de la presente medida y delégase en el Responsable de la UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA BEC.AR la firma de los mismos.

ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Cra. MÓNICA BEATRIZ ZORRILLA, Subsecretaria de Gestión y Empleo Público, Secretaría de Gabinete y Coordinación Administrativa, Jefatura de Gabinete de Ministros.

ANEXO I

Solicitudes Adjudicadas

ANEXO II

Nómina de suplentes

ANEXO III

ESTANCIAS CORTAS DE DOCTORADO EN CIENCIA Y TECNOLOGÍA EN LA REPÚBLICA FRANCESA

CONTRATO DE ADHESIÓN DEL BENEFICIARIO

En la CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES, a los …………… días del mes de …………….. de 201…, la SUBSECRETARÍA DE GESTIÓN Y EMPLEO PÚBLICO de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS DE LA NACIÓN, representada en este acto por la señora Subsecretaria de Ges-tión y Empleo Público Contadora Mónica Beatriz ZORRILLA, con domicilio en Roque Sáenz Peña 511, en adelante la “Unidad Ejecutora”, por una parte; y ………………………………..……. (D.N.I. N°: ………………….), con domicilio en ………….., ………………………….., Pcia. de ……………………., en adelante el “Beneficiario”, por la otra parte, convienen celebrar el presente Contrato de Adhesión, el cual se regirá bajo las siguientes cláusulas:

CLÁUSULA PRIMERA - ALCANCE. Este contrato regulará el vínculo entre la Unidad Ejecu-tora y el Beneficiario en el marco del Programa de Becas de Estadías Cortas de Doctorado en Ciencia y Tecnología para profesionales argentinos en la REPÚBLICA FRANCESA, dictado por la Universidad ………………………….….., a llevarse a cabo en la Ciudad de ………………….., en la ………………., por el plazo de ……………. hasta NUEVE (9) meses, a partir del …………… de …………. de 201…., para el cual se le ha adjudicado el Beneficio.

CLÁUSULA SEGUNDA - BENEFICIO. La Unidad Ejecutora financiará los gastos de transporte desde el lugar de origen del becario hasta el lugar de realización de la beca por única vez (ida y vuelta), manutención, seguro de salud y seguro de responsabilidad civil; costos administrativos de los docu-mentos finales y del visado y el costo de la gestión integral de CAMPUS FRANCE. Se deja constancia que el seguro de vida y de responsabilidad civil, que fuera financiado por la Unidad Ejecutora, será el contratado por CAMPUS FRANCE, quedando exenta esta Unidad de todo tipo de responsabilidad civil, penal, comercial, entre otras, por cualquier circunstancia o gastos pecuniarios que el beneficiario debiera desembolsar que exceda la cobertura otorgada por el seguro médico referenciado el cual el beneficiario declara conocer y aceptar sus términos y condiciones en el presente acto.

CLÁUSULA TERCERA - PAGOS. Para cumplir con lo estipulado en las cláusulas SEGUNDA y TERCERA, la Unidad Ejecutora financiará al Beneficiario el monto de hasta PESOS …………….. ($.................) de acuerdo al tipo de cambio al momento de la transacción. El Beneficiario deberá utilizar los recursos para solventar los Gastos Elegibles detallados en el ANEXO A del presente contrato y de acuerdo al detalle del mismo.

CLÁUSULA CUARTA - ADMINISTRACIÓN DEL BENEFICIO. El Beneficiario autoriza a la Unidad Ejecutora a realizar los pagos a su nombre correspondientes a los rubros detallados en la CLÁUSULA

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 18SEGUNDA (costo de los pasajes, manutención, seguros de vida y de responsabilidad civil, costos ad-ministrativos, el costo de la visa, costos de gestión integral), a la cuenta que declare CAMPUS FRANCE a tales los efectos, de acuerdo al detalle del Beneficio que figura en el Anexo A del presente Contrato.

CLÁUSULA QUINTA - DURACIÓN. La duración del beneficio será de hasta NUEVE (9) meses como máximo), no siendo renovables.

CLÁUSULA SEXTA - EXCLUSIVIDAD - CONDICIONES PARA EL DISFRUTE DEL BENEFICIO - RESPONSABILIDAD. Durante este período, el Beneficiario se compromete a dedicarse en forma exclusiva a las tareas incluidas en el programa de la Beca y abstenerse de intervenir en cualquier actividad no compatible con el mismo.

Asimismo, el Beneficiario se compromete a residir en la ciudad de cursada de la Beca por el tiempo que dure el programa. En el caso de que el beneficiario realizare cualquier tipo de despla-zamiento fuera del lugar de cursado del Programa o de su residencia, esta Unidad Ejecutora que-da exenta de cualquier tipo de responsabilidad que por cualquier hecho o circunstancia pudiera acaecer, tanto al beneficiario y/o terceros como consecuencia de sus actos, siendo responsable de cualquier tipo de circunstancias que pudiera derivar de su actuar. A tal fin, el beneficiario se compromete a informar a esta Unidad Ejecutora en el plazo de DIEZ (10) días, desde su arribo al lu-gar donde cursará la Beca, el domicilio donde residirá durante el período de duración de la misma, debiendo comunicar inmediatamente en caso de producirse un cambio de domicilio.

Además, si con motivo del desplazamiento ut supra mencionado el beneficiario generare cual-quier tipo de inconveniente o circunstancia que comprometa el buen nombre o patrimonio del Estado Argentino, la Unidad Ejecutora evaluará el caso y podrá rescindir el presente contrato en los términos indicados en la cláusula SÉPTIMA y 7.2 del presente convenio.

La Unidad Ejecutora no se responsabiliza por conflictos legales, hechos o circunstancias acaecidas por caso fortuito o fuerza mayor o de cualquier otra índole, que pudieran acaecer al Beneficiario en el marco de su esfera privada durante su estadía en …………………. en el marco del programa de la Beca.

CLÁUSULA SÉPTIMA - RESCISIÓN DEL BENEFICIO. RESCISIÓN UNILATERAL DEL BENEFI-CIO. Serán causales de rescisión unilateral del beneficio por parte de la Unidad Ejecutora:

• Si no se recibieran o aprobaren los informes de avance del Beneficiario.

• Si se comprobaran falsedades en la información o documentación proporcionada por el Beneficiario.

• Si el beneficiario no aplicase los recursos otorgados estrictamente a su objeto específico.

• Cualquier notificación del Campus France a la Unidad Ejecutora que así lo indique.

• Cuando se presentare una situación que comprometa el buen nombre o patrimonio del Es-tado argentino, aún de modo potencial.

Asimismo, el beneficiario podrá solicitar la rescisión del presente contrato a la Unidad Eje-cutora, debiendo informar motivos o circunstancias de la decisión, brindando los fundamentos adecuados que lo llevaron a tomar la decisión de rescindir el contrato. Sin perjuicio de ello, la Unidad Ejecutora podrá solicitar información adicional al beneficiario a fin de evaluar la resolución respecto al reintegro total o parcial de las sumas otorgadas por el beneficio.

Tanto en el caso de rescisión unilateral por parte de la Unidad Ejecutora como por rescisión unilateral del beneficiario, la Unidad Ejecutora quedará liberada de la obligación de realizar los des-embolsos pendientes para la ejecución del programa y el becario deberá reintegrar de inmediato las sumas percibidas del beneficio de forma total o parcial según lo establezca la Unidad Ejecutora según las pautas establecidas en la CLÁUSULA 7.2 del presente Convenio, reservándose la Uni-dad Ejecutora el derecho de accionar legalmente contra los responsables.

CLÁUSULA SÉPTIMA PRIMERA - RESCISIÓN POR ACUERDO DE PARTES. En casos excepcio-nales, a solicitud de la Unidad Ejecutora o del Beneficiario, las partes podrán de común acuerdo res-cindir el contrato de beneficio, siendo objeto de prueba los motivos y la fundamentación brindadas por las partes. A tales efectos, formarán parte del contrato de rescisión un informe técnico de conclusión del programa en el que se evalúen los resultados en relación con los objetivos previstos y un estado de erogaciones efectuadas con copia de la documentación justificativa, ambos presentados por el Bene-ficiario, complementados a su vez por una evaluación final técnica de la Unidad Ejecutora.

La rescisión de común acuerdo liberará a la Unidad Ejecutora de la obligación de realizar los desembolsos pendientes para la ejecución del programa. El Beneficiario únicamente deberá reinte-grar de inmediato las sumas percibidas del beneficio aún no comprometidas a la fecha de rescisión.

Con respecto a las sumas efectivamente percibidas por el beneficio, la Unidad Ejecutora eva-luará los motivos de rescisión del contrato y determinará si deben devolverse dichas sumas en forma total o parcial y la forma de devolución.

CLÁUSULA SÉPTIMA SEGUNDA - REINTEGRO DEL BENEFICIO. En el caso que la Unidad Ejecuto-ra resuelva que el beneficiario deba reintegrar total o parcialmente las sumas percibidas del beneficio, las mismas deberán ser depositadas en la moneda en la cual se le hizo el desembolso, a la cuenta bancaria que oportunamente se le indique y dentro del plazo de DIEZ (10) días corridos a partir de la rescisión.

Se deja constancia que en el caso de que el beneficiario no cumpla con las condiciones de reintegro de las sumas ut supra indicados, la Unidad Ejecutora hace reserva del derecho de ac-cionar legalmente contra el responsable, sirviendo el presente como título ejecutivo por el importe que surja de la liquidación que determine la Unidad Ejecutoria oportunamente.

CLÁUSULA OCTAVA - VIAJE. El Beneficiario debe cumplir con las pautas brindadas por UNI-VERSIDAD.ES para su viaje, debiéndose presentar en el lugar, fecha y horarios indicados del vuelo con la documentación personal obligatoria requerida. En el caso de no cumplir con dichas pautas, el beneficiario será el responsable de gestionar y pagar un nuevo pasaje, debiendo abonar la multa correspondiente a la aerolínea.

CLÁUSULA NOVENA - SEGURO DE SALUD. El Beneficiario aceptará el seguro de salud que CAMPUS FRANCE disponga, conforme lo indicado en la CLÁUSULA SEGUNDA.

En el caso de que el beneficiario quisiera contratar un Seguro de Salud distinto al otorgado por dicha institución, será el propio beneficiario quien deba solventar los gastos para cubrir dicho seguro, presentando la documentación que acredite ello, siendo responsable exclusivamente el beneficiario por cualquier circunstancia y/o gastos pecuniarios que debiera hacer con motivo de dicho Seguro.

CLÁUSULA DÉCIMA - OBLIGACIÓN DEL BENEFICIARIO. El Beneficiario se compromete a reinsertarse en el tejido socio-productivo argentino durante UN (1) año calendario posterior desde la finalización de la Beca, es decir a partir del día posterior al retorno a la REPÚBLICA ARGENTINA.

Se informa en el presente contrato, y el becario presta conformidad, que no se podrá extender su estadía en el país de residencia luego de la finalización de la estancia corta de doctorado.

No se permite la realización de programas de Training Laboral (E-Training), pasantías, o cual-quier otra oferta formativa de características similares, que impliquen la estadía en el país resi-dente luego de la finalización inmediata de la beca. Excepcionalmente, la UNIDAD EJECUTORA evaluará la posible extensión de la estadía si la actividad que motiva la misma está incluida en el programa curricular de estudios de la Institución donde se haya realizado la beca y si no implica un mayor estipendio.

En caso de incumplimiento de dicha cláusula, y si el beneficiario no retornara al país conforme se explica en el párrafo precedente, deberá reintegrar el total de las sumas percibidas del bene-ficio. Las mismas deberán ser depositadas en la moneda en la cual se le hizo el desembolso, a la cuenta bancaria que oportunamente se le indique y dentro del plazo de DIEZ (10) días corridos.

Asimismo, el beneficiario, una vez concluida su beca, se compromete a:

- Presentar un informe final donde se reflejen las actividades productivas, de investigación y de transferencia tecnológica realizadas durante la beca.

- Completar los formularios estadísticos que se le requieran, de acuerdo a los lineamientos que establezca el Programa BEC.AR.

- Acreditar su permanencia en el país cada SEIS (6) meses durante el año calendario posterior a su regreso mediante certificaciones laborales o certificados de domicilio emitidos por la POLICIA FEDERAL ARGENTINA de acuerdo a lo que oportunamente establezca la Unidad Ejecutora.

El beneficiario deberá cumplimentar los plazos de finalización de su Doctorado en tiempo y forma sin que la presente beca implique excepción alguna, con el compromiso de mantener los cronogramas originales de presentación de la tesis doctoral de acuerdo al reglamento de la Insti-tución donde se encuentre realizando el Doctorado.

DÉCIMO PRIMERA - RESOLUCIÓN DE CONTROVERSIAS. El Beneficiario y la Unidad Ejecu-tora harán todo lo posible por resolver en forma amistosa, mediante negociaciones directas o in-formales, los desacuerdos y discrepancias que surjan entre ellos, en relación con el presente Con-trato. En caso de que los desacuerdos o discrepancias no puedan ser resueltos amigablemente, para todos los asuntos emergentes del presente Contrato, las partes se someten a la jurisdicción de los Tribunales en lo Contenciosos Administrativos Federal de la Capital Federal, con renuncia a cualquier otro fuero o jurisdicción que pudiera corresponderles, constituyendo domicilios espe-ciales en el encabezamiento de la presente.

En prueba de conformidad y previa lectura y ratificación de todos sus términos, se firman DOS (2) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, en la CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES a los …………… días de …………… de 201….

-------------------------------------D.N.I. N°: ------------------------

ANEXO A

Contrato de Adhesión del Beneficiario

e. 26/02/2015 N° 12212/15 v. 26/02/2015#F4787953F#

#I4788959I#MINISTERIO DE INDUSTRIA

SUBSECRETARÍA DE INDUSTRIA

Disposición 6/2015

Bs. As., 23/2/2015

VISTO el Expediente N° S01:0084424/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, y

CONSIDERANDO:

Que mediante la Ley N° 25.922 se creó el Régimen de Promoción de la Industria del Software, que prevé beneficios para la industria del software y servicios informáticos.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 19Que por la Ley N° 26.692 se prorrogó el Régimen mencionado hasta el día 31 de diciembre de

2019 y se implementaron modificaciones a los efectos de mejorar su funcionamiento.

Que el Decreto N° 1.315 de fecha 9 de septiembre de 2013 aprobó la Reglamentación de la Ley N° 25.922 y su modificatoria Ley N° 26.692 y creó, en el ámbito de la SUBSECRETARÍA DE INDUSTRIA de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA del MINISTERIO DE INDUSTRIA, el Registro Nacio-nal de Productores de Software y Servicios Informáticos de las Leyes N° 25.922 y su modificatoria N° 26.692.

Que mediante la Resolución N° 5 de fecha 31 de enero de 2014 de la SECRETARÍA DE INDUS-TRIA del MINISTERIO DE INDUSTRIA, se dictaron las normas complementarias y aclaratorias para la mejor aplicación del Régimen de Promoción de la Industria del Software.

Que mediante la Resolución N° 265 de fecha 14 de junio de 2007 de la ex SECRETARÍA DE INDUSTRIA, COMERCIO Y DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA del ex MINISTERIO DE ECO-NOMÍA Y PRODUCCIÓN, la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) se encuentra inscripta desde el día 28 de diciembre de 2006 en el Registro Nacional de Productores de Software y Servicios Informáticos creado por el Artículo 1° de la Resolución N° 61 de fecha 3 de mayo de 2005 de la ex SECRETARÍA DE INDUSTRIA, COMERCIO Y DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN.

Que con fecha 30 de abril de 2014, la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) optó de manera expresa y fehaciente por reinscribirse, dentro del plazo establecido por el Artículo 10 bis de la Ley N° 25.922, modificada por la Ley N° 26.692, y el Artículo 15 del Anexo al Decreto N° 1.315/13, mediante la presentación del formulario “on line” y la documentación respaldatoria del Anexo II de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA, conforme lo previsto en los Artículos 11, 12, 14 y 15 de esta última resolución.

Que la Dirección de la Pequeña y Mediana Empresa, Evaluación y Promoción Industrial de la Dirección Nacional de Industria dependiente de la SUBSECRETARÍA DE INDUSTRIA de la SE-CRETARÍA DE INDUSTRIA del MINISTERIO DE INDUSTRIA, en mérito a lo normado en el Artículo 16 de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA, examinó el cumplimiento de los requisitos y demás formalidades establecidas en la normativa vigente, conforme surge del informe técnico de evaluación obrante a fojas 223/228 del expediente citado en el Visto.

Que de conformidad con lo indicado en el informe técnico antes mencionado, y de acuer-do a lo informado por la empresa con carácter de declaración jurada en el Anexo I de la cer-tificación contable del Anexo IV de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA, la cantidad de personal destinado a actividades promovidas representa el NOVENTA Y UNO COMA SETENTA Y DOS POR CIENTO (91,72%) sobre el total de empleados de la requirente y la masa salarial abonada por la solicitante al personal destinado a esas actividades re-presenta el NOVENTA Y UNO COMA OCHENTA Y UNO POR CIENTO (91,81%) sobre el total de la masa salarial abonada por la empresa, conforme surge a fojas 84/90 del Expediente N° S01:0218326/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, agregado en firme a foja 218 del expediente citado en el Visto.

Que el porcentaje de facturación de actividades sujetas a promoción sobre el total de las ventas para el período informado en la solicitud de reinscripción representa el CIEN POR CIENTO (100%) sobre el total de ventas, las cuales consisten en desarrollo y puesta a punto de productos de software para ser incorporado en procesadores con destino a mercados externos.

Que a los efectos de la percepción del bono de crédito fiscal previsto en el Artículo 8° de la Ley N° 25.922, sustituido por el Artículo 5° de la Ley N° 26.692, la beneficiaria deberá declarar ante la ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS (AFIP), entidad autárquica actuante en el ámbito del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, como personal promovido el CIEN POR CIENTO (100%) del personal afectado al rubro “h5” y el CIEN POR CIENTO (100%) del personal afectado a las tareas del rubro “i”, de conformidad con lo establecido en el Anexo IV de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA y de acuerdo al informe técnico obrante a fojas 223/228 del expediente citado en el Visto.

Que conforme surge del Artículo 2° del Anexo al Decreto N° 1.315/13, la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá mantener como mínimo la cantidad total anual de personal informada al momento de la presentación de la solicitud de reinscripción, co-rrespondiendo la misma a un total de QUINIENTOS OCHENTA (580) empleados conforme surge del informe técnico mencionado en el considerando precedente.

Que según lo normado en el Artículo 18, inciso d) de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA, la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá in-formar los cambios en las condiciones que determinaron su inscripción dentro de los VEINTE (20) días hábiles administrativos de acaecidos o conocidos, como así también cumplir con la presen-tación del Informe de Cumplimiento Anual y con el pago en concepto de las tareas de verificación y control y exhibición de la documentación oportunamente requerida en ocasión de la auditoría.

Que el Artículo 2° de la Ley N° 25.922, sustituido por el Artículo 2° de la Ley N° 26.692, esta-blece que la Autoridad de Aplicación determinará el cumplimiento por parte del peticionante de al menos DOS (2) de las TRES (3) condiciones señaladas en los incisos a), b) y c) del referido artículo a los fines de gozar de los beneficios del citado Régimen.

Que mediante la presentación del Cuadro IV del Anexo IV de la Resolución N° 5/14 de la SE-CRETARÍA DE INDUSTRIA, incorporado a foja 7 del Expediente N° S01:0218326/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, agregado en firme a foja 218 del expediente citado en el Visto, la solicitante declaró la obtención de la certificación de calidad reconocida aplicable a los productos o procesos de software, cumplimentando con lo establecido en el Artículo 3°, inciso b) del Anexo al Decreto N° 1.315/13.

Que de acuerdo al informe técnico obrante a fojas 223/228 del expediente citado en el Visto, mediante el Cuadro IV del Anexo IV de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA, a foja 7 del Expediente N° S01:0218326/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, agrega-do en firme a foja 218 del expediente citado en el Visto, la solicitante ha manifestado con carácter de declaración jurada no realizar gastos en investigación y desarrollo, y haber realizado exporta-ciones en un porcentaje del CIEN POR CIENTO (100%) sobre el total de ventas promovidas, lo cual es consistente con lo declarado en el Anexo I de la certificación contable incorporada a fojas 84/90 del Expediente N° S01:0218326/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, agregado en firme a foja 218 del expediente citado en el Visto, encuadrándose tal proporción dentro del pará-metro fijado por el Artículo 3°, inciso c) del Anexo al Decreto N° 1.315/13.

Que los porcentajes para el cumplimiento de los requisitos de exportaciones y de gastos en investigación y desarrollo serán modificados a partir del año 2016 de acuerdo a lo estipulado en los incisos a) y c) del Artículo 3° del Anexo al Decreto N° 1.315/13, en cuyo caso la empresa acreditará el cumplimiento de tales extremos para no perder su calidad de beneficiaria del Régimen.

Que en consecuencia, habiendo cumplimentado los requisitos exigidos por la normativa aplicable al Régimen, corresponde reinscribir a la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T.

N° 30-70966333-6) en el Registro Nacional de Productores de Software y Servicios Informáticos creado por el Artículo 2° del Decreto N° 1.315/13.

Que en virtud de tal reinscripción, la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) accederá a los beneficios promocionales contemplados en los Artículos 7°, 8°, 8° bis y 9° de la Ley N° 25.922 y su modificatoria Ley N° 26.692.

Que la Dirección General de Asuntos Jurídicos, dependiente de la SUBSECRETARÍA DE CO-ORDINACIÓN del MINISTERIO DE INDUSTRIA, ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente disposición se dicta en virtud de las facultades conferidas por el Artículo 13 de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA y su modificatoria.

Por ello,

LA SUBSECRETARIADE INDUSTRIADISPONE:

ARTÍCULO 1° — Acéptase la solicitud de reinscripción de la empresa CLARIPHY ARGENTI-NA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) en el Registro Nacional de Productores de Software y Ser-vicios Informáticos de las Leyes N° 25.922 y su modificatoria N° 26.692, creado por el Artículo 2° del Decreto N° 1.315 de fecha 9 de septiembre de 2013, extinguiéndose en consecuencia, las franquicias promocionales en forma, plazos y condiciones en que fueron originalmente conce-didas en el marco de la Ley N° 25.922 a partir de la entrada en vigencia de la presente medida, sin perjuicio de las facultades conferidas a la Autoridad de Aplicación conforme el Artículo 16 del citado decreto.

ARTÍCULO 2° — Reinscríbese a la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) en el Registro Nacional de Productores de Software y Servicios Informáticos, creado por el Decreto N° 1.315/13, en el marco de la Ley N° 25.922 y su modificatoria Ley N° 26.692, y la Resolución N° 5 de fecha 31 de enero de 2014 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA del MINISTERIO DE INDUSTRIA, con efecto a partir del día 18 de septiembre de 2014.

ARTÍCULO 3° — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá mantener vigente el cumplimiento de alguna norma de calidad reconocida aplicable a los produc-tos o procesos de software a los fines de continuar gozando de los beneficios promocionales del Régimen de Promoción de la Industria del Software.

ARTÍCULO 4° — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá mantener como mínimo la cantidad total anual de personal en relación de dependencia debida-mente registrados informada al momento de la presentación de la solicitud de reinscripción, co-rrespondiendo la misma a un total de QUINIENTOS OCHENTA (580) empleados.

ARTÍCULO 5° — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá acreditar el cumplimiento del requisito de exportaciones, cuyo porcentaje será modificado a partir del año 2016 de acuerdo a lo estipulado en el Artículo 3°, inciso c) del Anexo al Decreto N° 1.315/13, a los fines de mantener su calidad de beneficiaria.

ARTÍCULO 6° — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá informar los cambios en las condiciones que determinaron su reinscripción dentro de los VEINTE (20) días hábiles administrativos de acaecidos o conocidos, de conformidad con el Artículo 24 de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA.

ARTÍCULO 7° — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá presentar el Informe de Cumplimiento Anual antes del día 15 del mes siguiente al que se cumple un nuevo año de la publicación de la presente medida en Boletín Oficial, de conformidad con el Artículo 23 de la Resolución N° 5/14 de la SECRETARÍA DE INDUSTRIA.

ARTÍCULO 8° — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) deberá efectuar el pago correspondiente a las tareas de verificación y control y exhibir la documentación oportunamente requerida en ocasión de la auditoría.

ARTÍCULO 9° — Declárase a la empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) beneficiaria de la estabilidad fiscal establecida en el Artículo 7° de la Ley N° 25.922, sustituido por el Artículo 4° de la Ley N° 26.692.

ARTÍCULO 10. — Establécese que el bono de crédito fiscal previsto en el Artículo 8° de la Ley N° 25.922, sustituido por el Artículo 5° de la Ley N° 26.692, será equivalente al SETENTA POR CIENTO (70%) aplicado sobre el NOVENTA Y SIETE COMA NOVENTA Y TRES POR CIENTO (97,93%) de las contribuciones patronales a las que se refieren las Leyes Nros. 19.032, 24.013 y 24.241, efectivamente abonadas por la empresa. Asimismo, la empresa podrá utilizar hasta el CIEN POR CIENTO (100%) del bono de crédito fiscal para la cancelación del Impuesto a las Ganancias.

ARTÍCULO 11. — La empresa CLARIPHY ARGENTINA S.A. (C.U.I.T. N° 30-70966333-6) de-berá, a los efectos de la percepción del bono de crédito fiscal previsto en el Artículo 8° de la Ley N° 25.922, sustituido por el Artículo 5° de la Ley N° 26.692, declarar ante la ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS (AFIP), entidad autárquica actuante en el ámbito del MINIS-TERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, como personal promovido el CIEN POR CIENTO (100%) del personal afectado al rubro “h5” y el CIEN POR CIENTO (100%) del personal afectado a las tareas del rubro “i”. Si al aplicar este último porcentaje se obtuviese un número con decimales, deberá tomarse de éste solo la parte entera inferior.

ARTÍCULO 12. — Establécese que el beneficio previsto en el Artículo 9° de la Ley N° 25.922, sustituido por el Artículo 7° de la Ley N° 26.692, consistirá en una reducción del SESENTA POR CIENTO (60%) aplicado sobre el monto total del Impuesto a las Ganancias correspondiente a las actividades promovidas determinado en cada ejercicio.

ARTÍCULO 13. — Autorízase a la beneficiaria a tramitar por ante la ADMINISTRACIÓN FEDE-RAL DE INGRESOS PÚBLICOS (AFIP) la respectiva constancia para agentes de no retención, de conformidad con lo previsto en el Artículo 8° bis de la Ley N° 25.922, incorporado por el Artículo 6° de la Ley N° 26.692.

ARTÍCULO 14. — Notifíquese a la beneficiaria y remítase copia de la presente disposición a la ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS (AFIP).

ARTÍCULO 15. — La presente disposición entrará en vigencia a partir de su publicación en el Boletín Oficial.

ARTÍCULO 16. — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Lic. STELLA MARIS AYALA ESCOBAR, Subsecretaria de Industria.

e. 26/02/2015 N° 12472/15 v. 26/02/2015#F4788959F#

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 20#I4787874I#MINISTERIO DE INDUSTRIA

SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL

Resolución 46/2015

Bs. As., 13/2/2015

VISTO el Expediente N° S01:0007506/2015 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, lo dispuesto en las Leyes Nros. 22.317, 24.467, 25.300 y 27.008 de Presupuesto General de la Ad-ministración Nacional para el Ejercicio 2015, los Decretos Nros. 819 de fecha 13 de julio de 1998, 434 de fecha 29 de abril de 1999 y 357 de fecha 21 de febrero de 2002 y sus modificaciones, la Decisión Administrativa N° 1 de fecha 19 de enero de 2015 y la Disposición N° 389 de fecha 29 de septiembre de 2004 de la ex SUBSECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DE-SARROLLO REGIONAL de la ex SECRETARÍA DE INDUSTRIA, COMERCIO Y DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN, y

CONSIDERANDO:

Que por el Decreto N° 357 de fecha 21 de febrero de 2002 y sus modificaciones, se aprobó el Or-ganigrama de Aplicación de la Administración Nacional centralizada hasta el nivel de Subsecretaría.

Que asimismo, por el citado decreto y sus modificaciones, se establecieron los objetivos para la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINIS-TERIO DE INDUSTRIA, asignándole competencia en todo lo relativo a las Pequeñas y Medianas Empresas, entendiendo en la aplicación de las normas correspondientes a los Títulos I y II de las Leyes Nros. 24.467 y 25.300, sus modificatorias y complementarias, y de las normas dictadas en consecuencia, en su carácter de Autoridad de Aplicación.

Que también por dicho decreto, se establecieron las competencias para la SUBSECRETA-RÍA DE POLÍTICA Y GESTIÓN DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DEL DESARROLLO REGIONAL y para la SUBSECRETARÍA DE PROMOCIÓN AL FINANCIAMIENTO DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA, ambas dependientes de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA.

Que por la Ley N° 22.317 se creó el Régimen de Crédito Fiscal destinado a la cancelación de tributos cuya percepción, aplicación y fiscalización corresponde a la ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS, entidad autárquica en el ámbito del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, con el objetivo de incentivar la capacitación del personal de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas.

Que las destinatarias de los beneficios derivados de este Régimen son las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas con el fin de que, a través de la capacitación, promuevan su crecimiento y desa-rrollo, resultando política prioritaria del Gobierno Nacional todos los temas vinculados a dicho sector.

Que por los Artículos 2° y 4° de la Ley N° 22.317, sustituidos por los Artículos 42 y 43 de la Ley N° 25.300 respectivamente, se dispuso que el límite del cupo de Crédito Fiscal a solicitar por parte de las empresas, no podrá exceder del OCHO POR MIL (8‰), para el caso de grandes empresas, u OCHO POR CIENTO (8%) para el caso de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas de la masa sa-larial de los DOCE (12) meses anteriores tomados desde la fecha que establece la reglamentación.

Que por los Decretos Nros. 819 de fecha 13 de julio de 1998 y 434 de fecha 29 de abril de 1999, se reglamentó el Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación.

Que mediante el Artículo 28, inciso b) de la Ley N° 27.008 de Presupuesto General de la Ad-ministración Nacional para el Ejercicio 2015, se fijó el cupo anual referente al Artículo 3° de la Ley N° 22.317 para la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIO-NAL en la suma de PESOS OCHENTA MILLONES ($ 80.000.000).

Que resulta necesario que el reglamento de acceso al Régimen de Crédito Fiscal para Ca-pacitación cumpla con el objeto de lograr un eficaz y mejor impacto social, regional y económico de los fondos disponibles, asegurando al mismo tiempo un proceso de recepción, evaluación y asignación transparente y ágil, por lo cual deberán presentarse al citado Régimen los proyectos de capacitación bajo las modalidades establecidas en dicha reglamentación.

Que por los Artículos 9° y 10 del Decreto N° 819/98 se crearon los Registros de Empresas y de Unidades Capacitadoras.

Que la Disposición N° 389 de fecha 29 de septiembre de 2004 de la ex SUBSECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL, de la ex SECRETARÍA DE INDUSTRIA, COMERCIO Y DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA del ex MINISTERIO DE ECO-NOMÍA Y PRODUCCIÓN, establece que las empresas que soliciten acceso al Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación deberán estar previamente inscriptas en el Registro de Empresas, dispo-niendo la información que deben presentar a tal fin y los formularios en que deben hacerlo.

Que al mismo tiempo es pertinente asegurar a las empresas la libertad de contratación de las Unidades Capacitadoras de los Proyectos de Capacitación, en función de las necesidades de las empresas y en consideración de los antecedentes y de la especialidad de las Unidades Capaci-tadoras.

Que la precitada Disposición N° 389/04 de la ex SUBSECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y ME-DIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL establece que dichas Unidades Capacitadoras deberán estar previamente inscriptas en el Registro de Unidades Capacitadoras de la ex SUB-SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL, debiendo éste contener los antecedentes relevantes de las mismas para el dictado de la capacitación en las diferentes temáticas.

Que en virtud de los objetivos que lleva adelante la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIA-NA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL en relación a la promoción del sector industrial y su mayor competitividad, resulta de sumo interés asignar en forma prioritaria los recursos públicos a dichos sectores.

Que asimismo, se considera adecuado promover el crecimiento y desarrollo con las herra-mientas disponibles de las regiones del Norte Grande, Patagonia, La Pampa, Cuyo y Litoral.

Que sin perjuicio de lo expuesto, es de vital importancia la participación de mayor cantidad de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas de todo el país en el llamado a presentación y ejecución de Proyectos de Capacitación, en el marco del Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación que se propicia por la presente medida.


Que la presente medida se dicta en virtud de las atribuciones conferidas por la Ley N° 22.317, los Decretos Nros. 819/98, 434/99 y 357/02 y sus modificaciones.

Por ello,

EL SECRETARIODE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONALRESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Apruébase el Reglamento para el Llamado a Presentación y Ejecución de Proyectos de Capacitación Año 2015 - Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación de Pequeñas y Medianas Empresas, que como Anexo I, con TREINTA Y CUATRO (34) hojas, forma parte inte-grante de la presente resolución.

ARTÍCULO 2° — Apruébase el Modelo de Primer Testimonio de Escritura Pública para Empre-sas Solicitantes (Personas Jurídicas), que como Anexo II, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 3° — Apruébase el Modelo de Primer Testimonio de Escritura Pública para Perso-nas Físicas o Sociedades de Hecho que como Anexo III, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 4° — Apruébase el Modelo de Certificación Contable para la Presentación de Pro-yectos, que como Anexo IV, con SEIS (6) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 5° — Apruébase el Modelo de Acta Acuerdo para la Presentación de Proyectos Bajo la Modalidad 1 (Para más de una Empresa Solicitante), que como Anexo V, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 6° — Apruébase el Modelo de Acta Compromiso y Adhesión al Reglamento a Suscribir por las Empresas Beneficiarias de la Modalidad 1 Empresas y de la Modalidad 1 Em-prendedores (Personas Jurídicas), que como Anexo VI, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 7° — Apruébase el Modelo de Acta Compromiso y Adhesión al Reglamento a Sus-cribir por las Empresas Beneficiarias de la Modalidad 1 Empresas y Modalidad 1 Emprendedores (Personas Físicas o Sociedades de Hecho), que como Anexo VII, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 8° — Apruébase el Modelo de Acta Acuerdo para la Presentación de Proyectos bajo la Modalidad 2 (Para más de una Empresa Solicitante), que como Anexo VIII, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 9° — Apruébase el Modelo de Certificación Contable para la Rendición de Cuen-tas, que como Anexo IX, con DOS (2) hojas, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 10. — Establécese para el Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación de Mi-cro, Pequeñas y Medianas Empresas un cupo máximo de PESOS TREINTA Y CINCO MILLONES ($ 35.000.000) correspondientes al cupo de OCHENTA MILLONES ($ 80.000.000) establecido en el Artículo 28, inciso b) de la Ley N° 27.008 de Presupuesto General de la Administración Nacional para el Ejercicio 2015.

ARTÍCULO 11. — Invítase a las Provincias y a la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a colaborar con la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL en la difusión del presente Régimen, a través de los organismos competentes.

ARTÍCULO 12. — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Lic. HORACIO G. ROURA, Secretario de la Pequeña y Mediana Empresa y Desa-rrollo Regional, Ministerio de Industria.

ANEXO I

REGLAMENTO PARA EL LLAMADO A PRESENTACIÓN Y EJECUCIÓN DE PROYECTOS DE CAPACITACIÓN AÑO 2015 - RÉGIMEN DE CRÉDITO FISCAL PARA CAPACITACIÓN DE PEQUE-ÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS.

ARTÍCULO 1°.- OBJETO. El presente Reglamento rige la convocatoria de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUS-TRIA (en adelante “SPYMEYDR”), para la Presentación y Ejecución de Proyectos destinados a la Capacitación del Personal de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (en adelante “MIPYMES”) que tributen impuestos nacionales y reúnan los demás requisitos que se establecen en el presente Reglamento.

La implementación del presente Reglamento se realizará a través de la Dirección Nacional de Crédito Fiscal y Capacitación Federal dependiente de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA (en adelante “LA DIRECCIÓN”).

ARTÍCULO 2°.- PERÍODO DE VIGENCIA DEL LLAMADO A PRESENTACIÓN DE PROYECTOS. Se realizará bajo la modalidad de ventanilla abierta. Esto significa que las Empresas Solicitantes podrán presentar Proyectos de Capacitación desde la publicación del presente Reglamento en el Boletín Oficial y en todo momento, por el sistema informático, hasta las DIECISÉIS HORAS (16 hs.) del día 30 de Octubre de 2015, o en su caso hasta el agotamiento del cupo presupuestario asignado si esto fuere anterior.

ARTÍCULO 3°.- CUPO. Para el presente llamado se utilizará un cupo de PESOS TREINTA Y CINCO MILLONES ($ 35.000.000).

ARTÍCULO 4°.- MODALIDADES. A los fines de la presente convocatoria, los Proyectos de Ca-pacitación deberán encuadrarse en alguna de las siguientes Modalidades:

a) MODALIDAD 1 EMPRESAS: Proyectos de Capacitación presentados por UNA (1) o más Empresas Solicitantes Cedentes para la capacitación de UNA (1) o más “MIPYMES” Beneficiarias de capacitación.

Bajo esta Modalidad pueden ser solicitantes Grandes Empresas o “MIPYMES” aplicando en cada caso el porcentaje que corresponda para el cálculo de su cupo disponible.

Podrán ser beneficiarias de capacitación las “MIPYMES” cuyos códigos de actividad principal sean industriales, conforme el Nomenclador de Actividades de la ADMINISTRACIÓN FEDERAL DE INGRESOS PÚBLICOS, entidad autárquica en el ámbito del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS (en adelante “AFIP”), tengan empleados en relación de dependencia o al menos UNO (1) en su nómina y que revistan la calidad de proveedores o clientes o formen parte

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 21de sectores vinculados a la cadena productiva como potenciales proveedores o clientes de las Empresas Solicitantes Cedentes, a menos que formen parte de un mismo grupo económico con las Empresas Solicitantes Cedentes, conforme los criterios de control y vinculación establecidos por el Artículo 33 de la Ley N° 19.550 de Sociedades Comerciales (t.o. 1984) y sus modificaciones, y que dicho grupo no pueda ser considerado “MIPYMES”, es decir que las Empresas Beneficiarias podrán acceder al Programa de Crédito Fiscal y Capacitación Federal, si el Grupo Económico al que pertenecen es considerado “MIPYMES” en el marco de la Resolución N° 24 de fecha 15 de febrero de 2001 de la ex SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA del ex MINISTE-RIO DE ECONOMÍA, y sus modificaciones. Los representantes legales que ostenten los cargos de presidente, vicepresidente y/o socio gerente de las empresas beneficiarias no podrán coincidir en tales cargos en las respectivas empresas cedentes.

Asimismo podrán ser beneficiarias de capacitación, las Cooperativas de Trabajo registradas en la “AFIP” cuyos códigos de Actividad Principal sean industriales según el Nomenclador de Ac-tividades de ese organismo.

Las Empresas Solicitantes Cedentes podrán presentar bajo esta Modalidad Proyectos de Ca-pacitación cuyo objetivo sea el desarrollo local, regional y/o sectorial.

b) MODALIDAD 1 DESARROLLO DE EMPRENDEDORES: Proyectos de Capacitación presen-tados por UNA (1) o más Empresas Solicitantes Cedentes para la capacitación de UNA (1) o más “MIPYMES” emprendedoras beneficiarias de capacitación.

Bajo esta Modalidad pueden ser solicitantes Grandes Empresas o “MIPYMES” aplicando en cada caso el porcentaje que corresponda para el cálculo de su cupo disponible.

Podrán ser beneficiarias de capacitación, las “MIPYMES” emprendedoras las cuales podrán ser personas físicas y/o jurídicas con menos de DOS (2) años de inicio de actividades y/o cuya primera venta, en caso de existir, haya sido realizada no más de DOS (2) años antes de la fecha de presentación del Proyecto, y que estén registradas en la “AFIP” con códigos de actividad principal que sean de Industria, según el Nomenclador de Actividades de dicho organismo.

Los Emprendedores deberán estar categorizados como “MIPYMES”, de conformidad con lo establecido por la Resolución N° 24/01 de la ex SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EM-PRESA, y sus modificaciones.

c) MODALIDAD 2: Proyectos de Capacitación presentados directamente por UNA (1) o más “MIPYMES” para su propia capacitación (Empresas Solicitantes Beneficiarias).

En las DOS (2) Modalidades descriptas, las únicas habilitadas para presentar Proyectos son las Empresas Solicitantes, quienes a su vez serán las destinatarias del Crédito Fiscal.

Asimismo sólo podrán ser Empresas Beneficiarias las que revistan calidad de “MIPYMES” de acuerdo a la Resolución N° 24/01 de la ex SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA, y sus modificaciones y siempre que el promedio de las ventas totales anuales calculadas conforme al Artículo 2° y concordantes de la resolución mencionada, no supere el monto de PESOS CIENTO DIEZ MILLONES ($ 110.000.000).

Cuadro Resumen:

ARTICULO 5°.- SUJETOS QUE PARTICIPAN EN LOS PROYECTOS. Los sujetos participantes en los Proyectos pueden ser: las Empresas Solicitantes Cedentes, las Empresas Beneficiarias de Modalidad 1 EMPRESAS, las Empresas Beneficiarias de Modalidad 1 EMPRENDEDOR, Empresas Solicitantes Beneficiarias de la Modalidad 2, las Unidades Capacitadoras, en adelante “UCAP”, y el Personal Beneficiario de las actividades de capacitación, de acuerdo a las siguientes definiciones:

a) EMPRESAS SOLICITANTES CEDENTES: Toda persona física o jurídica productora de bie-nes o prestadora de servicios, constituida bajo cualquiera de las formas admitidas por la legis-lación vigente y que tributen impuestos nacionales, quien deberá ceder el cupo solicitado con destino a la capacitación del personal de las Empresas Beneficiarias de Modalidad 1 en cualquiera de las Modalidades previstas, conforme lo establece el Artículo 4°, incisos a) y b) del presente Reglamento.

b) EMPRESAS BENEFICIARIAS DE MODALIDAD 1 EMPRESAS: Las “MIPYMES” o Coope-rativas de Trabajo, que se beneficien de la capacitación, deberán ser en todos los casos Micro, Pequeñas o Medianas Empresas categorizadas de acuerdo a lo establecido por la Resolución N° 24/01 de la ex SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA, y sus modificaciones.

c) EMPRESAS BENEFICIARIAS DE MODALIDAD 1 EMPRENDEDORES: Los emprendedores que se beneficien de la capacitación deberán ser en todos los casos empresas “MIPYMES” ca-tegorizadas de acuerdo a lo establecido por la Resolución N° 24/01 de la ex SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA, y sus modificaciones, con menos de DOS (2) años de inicio de actividades y/o cuya primera venta, en caso de existir, haya sido realizada no más de DOS (2) años antes de la fecha de presentación del Proyecto, y que estén registradas en la “AFIP” con códigos de actividad principal Industrial, según el Nomenclador de Actividades de dicho organismo.

d) EMPRESAS SOLICITANTES BENEFICIARIAS DE MODALIDAD 2: Toda persona física o ju-rídica productora de bienes o prestadora de servicios, constituida bajo cualquiera de las formas admitidas por la legislación vigente y que tributen impuestos nacionales, que solicitan un cupo para destinarlo a la capacitación de su propio personal, deben ser en todos los casos empre-

sas “MIPYMES” categorizadas de acuerdo a lo establecido por la Resolución N° 24/01 de la ex SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA, y sus modificaciones y siempre que el promedio de ventas totales anuales calculadas conforme al Artículo 2° y concordantes de la re-solución mencionada, no supere el monto de PESOS CIENTO DIEZ MILLONES ($ 110.000.000).

No estarán habilitadas a presentar Proyectos las Empresas Solicitantes que registren deudas fiscales nacionales y/o previsionales exigibles por la “AFIP”.

e) UNIDADES CAPACITADORAS: Las personas físicas y/o jurídicas que tributen impuestos nacionales, que sean responsables de realizar las actividades de capacitación conducentes al desarrollo de los recursos humanos de las “MIPYMES”, que acrediten antecedentes relevantes y experiencia demostrable en la actividad y dentro de ella, en la temática específica de los cursos y/o actividades involucrado/as en el Proyecto presentado, quienes deberán estar previamente ins-criptas en el Registro de “UCAP” establecido por la Disposición N° 389 de fecha 29 de septiembre de 2004 de la ex SUBSECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL de la ex SECRETARÍA DE INDUSTRIA, COMERCIO Y DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA Y PRODUCCIÓN.

A tal fin se asignará a las “UCAP” una clave de seguridad e identificación personal requeridos por dicha disposición para su inscripción, revalidación y/o la modificación de datos de la “UCAP” en el mencionado Registro.

Quedan excluidas de participar de los Proyectos de Capacitación las “UCAP” que conformen un Grupo Económico conforme los criterios de control y vinculación establecidos por el Artículo 33 de la Ley N° 19.550 de Sociedades Comerciales (t.o. 1984) y sus modificaciones con las Empresas Solicitantes que las presentaran o con las Empresas Beneficiarias de la capacitación.

Los docentes de la “UCAP” no podrán entablar ni mantener relación de dependencia con las Empresas Solicitantes y/o Empresas Beneficiarias de los cursos o actividades a su cargo.

f) PERSONAL BENEFICIARIO: son los empleados en relación de dependencia y/o titulares de las Empresas Solicitantes cuya capacitación se realice a través de las actividades de capacitación contenidas en el Proyecto.

En todos los casos “LA DIRECCIÓN” podrá verificar la relación de dependencia de los em-pleados.

ARTÍCULO 6°.- EXCLUSIONES AL RÉGIMEN. No podrán ser Empresas Beneficiarias de la Capacitación las que desarrollen como actividad principal alguna de las siguientes:

A) AGRICULTURA, GANADERÍA, CAZA, SILVICULTURA Y PESCA

B) COMERCIO AL POR MAYOR Y AL POR MENOR; REPARACIÓN DE VEHÍCULOS AUTOMO-TORES Y MOTOCICLETAS

C) INTERMEDIACIÓN FINANCIERA Y SERVICIOS DE SEGUROS

D) SERVICIOS INMOBILIARIOS

E) SERVICIOS PROFESIONALES, CIENTÍFICOS Y TÉCNICOS

F) ACTIVIDADES ADMINISTRATIVAS Y SERVICIOS DE APOYO

G) ENSEÑANZA

H) SALUD HUMANA Y SERVICIOS SOCIALES

I) SERVICIOS DE ASOCIACIONES Y SERVICIOS PERSONALES

J) SERVICIOS DE ORGANIZACIONES Y ÓRGANOS EXTRATERRITORIALES

K) SERVICIOS DE HOGARES PRIVADOS QUE CONTRATAN SERVICIO DOMÉSTICO

A los efectos de clarificar la enunciación precedente se incluye la siguiente nómina con el detalle de actividades económicas establecidas por el Clasificador de Actividades Económicas (en adelante “CLAE”):

011 Cultivos temporales

012 Cultivos perennes

013 Producción de semillas y de otras formas de propagación de cultivos agrícolas

014 Cría de animales

016 Servicios de apoyo agrícolas y pecuarios

017 Caza, repoblación de animales de caza y servicios de apoyo

021 Silvicultura

022 Extracción de productos forestales

024 Servicios de apoyo a la silvicultura

031 Pesca y servicios de apoyo

032 Explotación de criaderos de peces, granjas piscícolas y otros frutos acuáticos (acuicultura)

451 Venta de vehículos automotores, excepto motocicletas

453 Venta de partes, piezas y accesorios de vehículos automotores

454 Venta, mantenimiento y reparación de motocicletas y de sus partes, piezas y accesorios

522 Servicios de almacenamiento y depósito

524 Servicios complementarios para el transporte

641 Intermediación monetaria

642 Servicios de sociedades de cartera

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 22643 Fondos y sociedades de inversión y entidades financieras similares

649 Servicios financieros excepto los de la banca central y las entidades financieras

651 Servicios de seguros

652 Reaseguros

653 Administración de fondos de pensiones

661 Servicios auxiliares a la actividad financiera, excepto a los servicios de seguros

662 Servicios auxiliares a los servicios de seguros

663 Servicios de gestión de fondos a cambio de una retribución o por contrata

681 Servicios inmobiliarios realizados por cuenta propia, con bienes propios o arrendados

682 Servicios inmobiliarios realizados a cambio de una retribución o por contrata

691 Servicios jurídicos

692 Servicios de contabilidad, auditoría y asesoría fiscal

702 Servicios de asesoramiento, dirección y gestión empresarial

731 Servicios de publicidad

731001 Servicios de comercialización de tiempo y espacio publicitario

731009 Servicios de publicidad n.c.p.

732 Estudio de mercado, realización de encuestas de opinión pública

732000 Estudio de mercado, realización de encuestas de opinión pública

771 Alquiler de vehículos automotores y equipo de transporte sin conductor ni operarios

772 Alquiler de efectos personales y enseres domésticos

773 Alquiler de maquinaria y equipo n.c.p., sin personal

774 Arrendamiento y gestión de bienes intangibles no financieros

780 Obtención y dotación de personal

801 Servicios de seguridad e investigación

801010 Servicios de transporte de caudales y objetos de valor

801020 Servicios de sistemas de seguridad

801090 Servicios de seguridad e investigación n.c.p.

811 Servicio combinado de apoyo a edificios

811000 Servicio combinado de apoyo a edificios

812 Servicios de limpieza de edificios

821 Servicios de apoyo a la administración de oficinas y empresas

822 Servicios de “call center”

823 Servicios de organización de convenciones y exposiciones comerciales, excepto cultu-rales y deportivos

851 Enseñanza inicial y primaria

852 Enseñanza secundaria

853 Enseñanza superior y formación de posgrado

854 Servicios de enseñanza n.c.p.

855 Servicios de apoyo a la educación

855000 Servicios de apoyo a la educación

861 Servicios de hospitales

862 Servicios de atención ambulatoria realizados por médicos y odontólogos

863 Servicios de prácticas de diagnóstico y tratamiento; servicios integrados de consulta, diagnóstico y tratamiento

864 Servicios de emergencias y traslados

869 Servicios relacionados con la salud humana n.c.p.

870 Servicios sociales con alojamiento

880 Servicios sociales sin alojamiento

920 Servicios relacionados con juegos de azar y apuestas

941 Servicios de organizaciones empresariales, profesionales y de empleadores

942 Servicios de sindicatos

949 Servicios de asociaciones n.c.p.

960 Servicios personales n.c.p.

960101 Servicios de limpieza de prendas prestado por tintorerías rápidas

960102 Lavado y limpieza de artículos de tela, cuero y/o de piel, incluso la limpieza en seco

960201 Servicios de peluquería

960202 Servicios de tratamiento de belleza, excepto los de peluquería

960300 Pompas fúnebres y servicios conexos

960910 Servicios de centros de estética, spa y similares(Incluye baños turcos, saunas, solarios, centros de masajes y adelgazamiento, etc.)

960990 Servicios personales n.c.p.(Incluye actividades de astrología y espiritismo, las realizadas con fines sociales como agen-

cias matrimoniales, de investigaciones genealógicas, de contratación de acompañantes, la activi-dad de lustrabotas, acomodadores de autos, etc.)

970 Servicios de hogares privados que contratan servicio doméstico

970000 Servicios de hogares privados que contratan servicio doméstico

990 Servicios de organizaciones y órganos extraterritoriales

990000 Servicios de organizaciones y órganos extraterritoriales

ARTÍCULO 7°.- MASA SALARIAL BRUTA. Se entenderá por Masa Salarial Bruta, a los efectos del presente Reglamento, a los montos remuneratorios totales abonados al personal ocupado en las empresas, computados por sus importes brutos mensuales.

Su cálculo surge de aplicar la reglamentación establecida para determinar los montos imponi-bles sujetos a aportes y contribuciones previsionales informados en la declaración jurada mensual al Sistema Único de Seguridad Social (SUSS - Formulario N° 931 de “AFIP”, concepto Remunera-ción 2) de los últimos DOCE (12) meses previos a la presentación del Proyecto.

No se considerará Masa Salarial a toda asignación en dinero o en especie efectuada de ma-nera no remunerativa.

ARTÍCULO 8°.- CÁLCULO DEL MONTO MÁXIMO DE REINTEGRO.

a) Para el caso de las “MIPYMES”, el monto máximo a reintegrar no podrá en ningún caso superar el OCHO POR CIENTO (8%) de la Masa Salarial Bruta correspondiente a los últimos DOCE (12) meses contados desde la presentación del Proyecto.

b) Para el caso de las Grandes Empresas Solicitantes Cedentes de la Modalidad 1, el monto computable será del OCHO POR MIL (8‰) de la Masa Salarial Bruta correspondiente a los últimos DOCE (12) meses contados a partir de la presentación del Proyecto.

Para el cálculo de los límites establecidos en los incisos a) y b) del presente artículo, deben computarse todos los reintegros solicitados bajo el Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación establecido por la Ley N° 22.317, cualquiera fuere el organismo administrador de dicho cupo (la “SPYMEYDR”, el INSTITUTO NACIONAL DE EDUCACIÓN TECNOLÓGICA y/o el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL).

ARTÍCULO 9°.- ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN. Las actividades de capacitación son todas aquellas actividades organizadas y sistemáticas, en las que debe haber al menos dos personas, una de las cuales posee cierto conocimiento, habilidad u otra forma de contenido, mientras que la otra no lo posee; y el poseedor intenta transmitir el contenido al que carece de él, llegando así al establecimiento de una relación de enseñanza y aprendizaje. Dichas actividades pueden consistir en el dictado de cur-sos o la realización de talleres; presenciales o a distancia y que conlleven un fin educativo.

No se considerará como actividad de capacitación a las reuniones grupales de asesoría. Como así tampoco las sesiones individuales de “coaching” para ejecutivos.

Las actividades de capacitación se clasificarán en Abiertas o Cerradas.

a) ACTIVIDADES ABIERTAS: se considera actividad Abierta a aquella realizada por una “UCAP” orientada al público en general, y que son ejecutadas, exclusivamente por Instituciones Educativas: Universidades Públicas o Privadas o Centros de Formación Profesional o Instituto de Nivel Superior No Universitario.

En las actividades Abiertas no hay requisitos de cantidad mínima de participantes. Las actividades son de carácter presencial. En el caso de las Universidades podrán dictar capacitaciones a distancia.

Todas las actividades de capacitación que no puedan encuadrarse como actividades Abier-tas, deberán presentarse como actividades Cerradas de acuerdo a lo establecido a continuación.

Un participante de una actividad Abierta se considerará tal, si asiste al menos a un SETENTA Y CINCO POR CIENTO (75%) de las jornadas de capacitación incluidas en dicha actividad.

b) ACTIVIDADES CERRADAS: se considera actividad Cerrada a aquella capacitación diseñada específicamente para las Empresas Solicitantes y con financiamiento exclusivo de las mismas.

Las actividades deberán dictarse en jornadas de capacitación, las cuales deberán ser ejecu-tadas en días laborables entre las SIETE HORAS (7 hs.) y las VEINTIDÓS HORAS (22:00 hs.) y los sábados de OCHO HORAS (8 hs.) a TRECE HORAS (13 hs.) y cuya duración no exceda las SEIS HORAS (6 hs.) reloj por día y por empresa.

En este tipo de actividades la cantidad mínima de participantes aceptable es de TRES (3) asistentes. Las actividades desarrolladas por una “UCAP” que revista la calidad de persona física, deberán ser dictadas exclusivamente por el titular de la explotación unipersonal.

Sólo se admitirán actividades Cerradas con carácter presencial.

Una actividad Cerrada se considerará realizada si se completa al menos un OCHENTA POR CIENTO (80%) de la carga horaria incluida en el “Formulario de Proyecto de Capacitación” y apro-bada por “LA DIRECCIÓN”.

Asimismo la cantidad de asistentes que completen el curso deberá ser igual o mayor al CIN-CUENTA POR CIENTO (50%) de los asistentes informados y aprobados en el Proyecto, y como mínimo TRES (3) asistentes.

Cuando se constate una asistencia igual o mayor al CINCUENTA POR CIENTO (50%) y menor al SETENTA Y CINCO POR CIENTO (75%) del total de participantes aprobados, “LA DIRECCIÓN” aplicará descuentos proporcionales.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 23Un asistente de una actividad Cerrada se considerará tal, a los fines del cálculo de los párrafos

precedentes, si asiste al menos a un SETENTA Y CINCO POR CIENTO (75%) de las jornadas de capacitación incluidas en dicha actividad.

Ante algún incumplimiento de lo previsto por el presente artículo “LA DIRECCIÓN” podrá apli-car el descuento parcial o total de la actividad.

ARTÍCULO 10.- PROYECTOS DE CAPACITACIÓN. Se entiende por Proyecto el conjunto de actividades de capacitación dirigidas a facilitar el cumplimiento de los objetivos de la “MIPYMES” y a satisfacer o resolver sus necesidades o problemas.

Sólo serán admisibles proyectos en los cuales la suma total de los montos aprobados para las actividades sea igual o mayor a PESOS CINCO MIL ($ 5.000).

1) Proyectos presentados bajo la Modalidad 1:

Cada Proyecto de Capacitación podrá incluir hasta VEINTE (20) Empresas Beneficiarias titulares.

Asimismo, se podrán incluir en cada proyecto un máximo de DIEZ (10) Empresas Beneficiarias suplentes.

Cada Proyecto podrá contener hasta un máximo de SIETE (7) actividades incluyendo Abiertas y/o Cerradas.

Las actividades dictadas por Instituciones Educativas: Universidades Públicas o Privadas o Centros de Formación Profesional o Institutos de Nivel Superior No Universitario, en Proyectos presentados bajo esta Modalidad serán consideradas como actividades Abiertas a los efectos de la aplicación del presente Reglamento.

El tope de Proyectos a presentar por cada empresa bajo esta Modalidad será de 10 (DIEZ) Proyectos.

2) Proyectos presentados bajo la Modalidad 2:

Cada Proyecto podrá incluir hasta SIETE (7) actividades de capacitación incluyendo en el mismo Abiertas y/o Cerradas.

El tope de Proyectos a presentar por cada empresa bajo esta Modalidad será de CUATRO (4) Proyectos.

Excepcionalmente, a solicitud de las Empresas Solicitantes y a criterio de “LA DIRECCIÓN”, se evaluará la presentación de Proyectos adicionales.

ARTÍCULO 11.- RESPONSABILIDAD SOBRE LOS PROYECTOS.

a) Las empresas que presenten Proyectos, bajo cualquier Modalidad, son responsables de:

I- La veracidad de toda la información consignada sobre las empresas, sus características económicas, societarias, contables, fiscales y sobre la existencia de relación laboral del personal beneficiario.

II- La validez y autenticidad de toda la documentación presentada.

III- Garantizar las condiciones para la realización de las actividades incluidas en el Proyecto en lo relativo a organización, si las actividades fueran Cerradas.

IV- Controlar y propiciar la asistencia de los participantes en las actividades de capacitación correspondientes.

V- Efectuar las notificaciones requeridas para la ejecución de los Proyectos y aceptar los reque-rimientos formulados por “LA DIRECCIÓN” con la antelación prevista en el presente Reglamento.

VI- Garantizar las condiciones de salud, higiene y seguridad tanto en los locales como respecto de las actividades relacionadas con la capacitación, si las actividades fueran Ce-rradas.

VII- Cumplir con los plazos para efectuar la presentación de la documentación solicitada por el presente Reglamento en las instancias de presentación del proyecto y de rendición de cuentas, así como de cualquier requerimiento de tipo formal efectuado en cualquier instancia del trámite.

b) Las “UCAP” serán responsables de:

I- Llevar adelante la ejecución de las actividades de capacitación, atender a su cumplimiento en lo relacionado con la función docente y su calidad técnico-pedagógica, en un todo de confor-midad con el Proyecto aprobado.

II- Cumplir, en completa corresponsabilidad con las Empresas Solicitantes, con el control del número de participantes presentes en las jornadas de capacitación, conforme lo declarado en el Proyecto presentado.

III- Efectuar las notificaciones requeridas para la ejecución de los Proyectos y aceptar los requerimientos formulados por “LA DIRECCIÓN” con la antelación prevista en el presente Regla-mento, para el caso que la actividad de capacitación sea cerrada.

IV- Garantizar las condiciones de salud, higiene y seguridad tanto en los locales como respec-to de las actividades relacionadas con la capacitación.

V- En el caso de actividades Abiertas la “UCAP” deberá emitir el certificado de asistencia, según sus usos y costumbres.

A todos los efectos del Régimen de Crédito Fiscal para Capacitación, los acuerdos privados entre sujetos participantes de los Proyectos, tanto en relación con la prestación de servicios de capacitación como en cualquier otro aspecto que en el marco de los Proyectos pudiera suscitarse, no obligarán en modo alguno a la “SPYMEYDR”, quien sólo reconocerá como único responsable y parte legitimada en el procedimiento, a la Empresa Solicitante.

ARTÍCULO 12.- CONCEPTOS REINTEGRABLES. Los montos a reintegrar en cada Proyecto podrán distribuirse entre los siguientes conceptos:

a) ACTIVIDADES DE CAPACITACIÓN: en este rubro se podrán incluir los costos de inscripción, matrículas, aranceles y/o honorarios por capacitación correspondientes al dictado de actividades de capacitación, netos del Impuesto al Valor Agregado (IVA).

b) GASTOS POR REALIZACIÓN DE ESCRITURAS Y/O CERTIFICACIONES CONTABLES DE LAS EMPRESAS SOLICITANTES DE TODAS LAS MODALIDADES: las mismas podrán solicitar el reintegro de gastos por Escrituras y/o Certificaciones Contables requeridas para la presentación de Proyectos de Crédito Fiscal y/o Rendición de Cuentas de los mismos, hasta un monto máximo de PESOS DOS QUINIENTOS MIL ($ 2.500), neto del Impuesto al Valor Agregado (IVA).

No se admitirán solicitudes de reintegro por el concepto detallado en este inciso para las Em-presas Beneficiarias de la Modalidad 1.

ARTÍCULO 13.- TOPES DEL PRESENTE RÉGIMEN.

Se establecen para la presente convocatoria, los siguientes topes:

1) PARA LOS PROYECTOS MODALIDAD 1

a) En la Modalidad 1, cada Empresa Solicitante Cedente podrá ceder su cupo de Crédito Fiscal de acuerdo a lo estipulado en el Artículo 8° del presente Reglamento, y hasta la suma de PESOS CINCUENTA MIL ($ 50.000) por Empresa Beneficiaria.

b) Las Empresas Beneficiarias de la Modalidad 1 podrán recibir como máximo hasta la suma de PESOS CINCUENTA MIL ($ 50.000) de UNA (1) o más Empresas Cedentes para la presente con-vocatoria, no afectando su participación bajo la Modalidad 2, la cual se regirá por lo establecido en el presente Reglamento para dicha Modalidad.

2) PARA LOS PROYECTOS MODALIDAD 2

a) Las Empresas Solicitantes Beneficiarias de la Modalidad 2 podrán realizar actividades de capacitación Abiertas hasta el OCHO POR CIENTO (8%) de la Masa Salarial Bruta que le corres-ponda por su masa salarial conforme lo establece el Artículo 8° del presente Reglamento.

b) Particularmente, podrán realizar actividades de capacitación Cerradas como máximo hasta la suma de PESOS CUARENTA MIL ($ 40.000) para el presente llamado, o hasta el cupo que le corresponda por su masa salarial, debiendo tomarse como tope el importe que resulte menor.

3) PARA EL PERSONAL BENEFICIARIO

a) El Personal Beneficiario podrá realizar actividades de capacitación Abiertas por hasta la suma de PESOS CINCUENTA MIL ($ 50.000) por participante y por curso, pudiendo el mismo par-ticipante realizar más de un curso abierto.

b) Se requerirá que el participante posea una antigüedad en la empresa mayor a SEIS (6) meses, al momento del comienzo de la actividad, debiéndose acompañar el alta temprana del empleado actualizada al momento del envío de la documentación.

c) Se requerirá que el participante posea una antigüedad en la empresa mayor a DOCE (12) meses, al momento del comienzo de la Maestría, debiéndose acompañar el alta temprana del em-pleado actualizada al momento del envío de la documentación.

4) PARA LAS “UCAP”

Las “UCAP” podrán participar en más de UN (1) Proyecto, fijándose los siguientes topes máxi-mos para el presente llamado, de acuerdo a la siguiente clasificación de “UCAP”, excluyéndose las Universidades Públicas y Privadas, y sólo para cuando participaren en actividades Cerradas:

I- Instituciones Educativas que acrediten experiencia en la temática a desarrollar y anteceden-tes en capacitación del sector de la Pequeña y Mediana Empresa, hasta la suma de PESOS UN MILLÓN CIEN MIL ($ 1.100.000) netos del Impuesto al Valor Agregado (IVA).

II- Empresas de capacitación y consultoría que acrediten experiencia en la temática a desa-rrollar, antecedentes en capacitación del sector de la Pequeña y Mediana Empresa y dotación de docentes idóneos, hasta la suma de PESOS TRESCIENTOS SESENTA MIL ($ 360.000) netos del Impuesto al Valor Agregado (IVA).

III- Aquellas “UCAP” constituidas por personas físicas y que acrediten experiencia en la te-mática a desarrollar y/o antecedentes en la capacitación del sector de la Pequeña y Mediana Em-presa, sólo podrán solicitar por Proyecto de Capacitación hasta un tope máximo de honorarios de PESOS DOSCIENTOS MIL ($ 200.000) netos del Impuesto al Valor Agregado (IVA). Las actividades desarrolladas por este tipo de “UCAP” deben ser exclusivamente dictadas por el/los titular/es de las mismas.

IV- Acreditar impuestos nacionales activos

A los efectos del cómputo de dichos topes, se sumará el monto total de honorarios solicitados neto del Impuesto al Valor Agregado (IVA), correspondientes a las horas de capacitación a cargo de la “UCAP” en todos los Proyectos presentados en el llamado 2015 en que la misma participe.

En resumen,


ARTÍCULO 14.- MODALIDAD 1 EMPRESAS - MODALIDAD 1 EMPRENDEDOR Y MODALIDAD 2. CRITERIOS DE PRIORIZACIÓN. El monto de reintegro para las actividades incluidas en los Proyectos MODALIDAD 1 EMPRESAS - MODALIDAD 1 EMPRENDEDOR y MODALIDAD 2, se cal-culará de acuerdo al siguiente procedimiento:

Serán elegibles las actividades que alcancen un mínimo de CUARENTA (40) puntos y un máxi-mo de CIEN (100) puntos.

El resultado de la evaluación entre los cuadros de las temáticas y destinatarios será el menor puntaje. En el caso de que la empresa tenga varios domicilios productivos se tomará el mayor puntaje.

La calificación será realizada en base a la siguiente tabla:

ARTÍCULO 15.- MODALIDAD 1 EMPRESAS - MODALIDAD 1 EMPRENDEDOR y MODALIDAD 2. PORCENTAJES RECONOCIBLES. Las distintas combinaciones posibles arrojarán el puntaje final y a dicho puntaje le corresponderá un porcentaje de reintegro según el siguiente detalle:

ARTÍCULO 16.- PROCEDIMIENTO DE PRESENTACIÓN DE PROYECTOS. Las empresas, a los efectos de la presentación de Proyectos en el presente llamado, deberán observar el procedimien-to y las condiciones que seguidamente se detallan:

a) VÍA INTERNET: las empresas que presenten una solicitud de reintegro por actividades de capacitación deberán completar el “Formulario de Presentación de Proyectos” disponible en la pá-gina Web de la “SPYMEYDR” (http://www.accionpyme.mecon.gob.ar/dna2/login.php), mediante la utilización de la clave asignada al momento de inscripción. En esta instancia no será necesaria la presentación de documentación alguna. El Proyecto será evaluado y se responderá a la solicitante sobre la viabilidad del mismo.

En el caso de resultar viable se preaprobará y notificará a las empresas mediante sistema informático y/o correo electrónico, requiriéndose a las Empresas solicitantes la presentación de la documentación respaldatoria dentro de los plazos señalados de conformidad con lo establecido en el presente Reglamento.

En caso de no resultar viable se comunicará por la misma vía a las empresas las causas y recomendaciones para su reformulación.

b) EN SOPORTE PAPEL: si el Proyecto presentado resultare viable, las empresas deberán imprimir el “Formulario de Presentación de Proyectos”, junto con toda la documentación requerida en el Artículo 18 del presente Reglamento, en un plazo que no exceda los VEINTE (20) días hábiles contados a partir de la comunicación de la preaprobación.

ARTÍCULO 17.- EVALUACIÓN DE PROYECTOS. Los Proyectos serán objeto de una evaluación que comprende los siguientes aspectos, de conformidad con el presente Reglamento:

a) La admisibilidad de las Empresas Solicitantes y/o Beneficiarias.

b) La adecuación del Proyecto a los objetivos de la empresa y a sus problemáticas y necesidades.

c) Las actividades incluidas en los Proyectos de acuerdo a los topes y porcentajes de acuerdo a lo establecido en los Artículos 13, 14 y 15 del presente Reglamento.

d) La evaluación institucional de la “UCAP” se realizará en función de la información solicitada y consignada en el “Formulario de Presentación de Proyectos” y en el Registro de la “UCAP”, con-siderando los siguientes aspectos.

I- Tipología institucional: persona física o jurídica y su naturaleza.

II- Antecedentes y experiencia que acredite la “UCAP”.

III- Formación académica y experiencia del docente que realice la actividad.

e) La razonabilidad económica de los costos del Proyecto en base a los precios de mercado y a la coherencia entre los objetivos y problemática de la empresa con lo solicitado.

f) La evaluación técnico-pedagógica de las actividades de capacitación incluidas.

En caso de haber sido preaprobado y luego de la comunicación vía sistema informático y/o correo electrónico de la preaprobación, podrá comenzarse la ejecución de las actividades Abier-tas, a cuenta y riesgo de las Empresas Solicitantes y en forma previa a que “LA DIRECCIÓN” verifique el cumplimiento de los requisitos formales.

ARTÍCULO 18.- DOCUMENTACIÓN REQUERIDA PARA LA APROBACIÓN DEFINITIVA DE LOS PROYECTOS. Una vez comunicada la preaprobación, las empresas y las “UCAP” según corres-ponda, deberán presentar, la siguiente documentación, de acuerdo a la modalidad, plazos y a la tipología de las actividades.

a) DOCUMENTACIÓN SOLICITADA EN PROYECTOS DE MODALIDAD 1

a.1) Las Empresas Solicitantes Cedentes deberán presentar:

I- “Formulario de Presentación de Proyectos” establecido en el Artículo 16, inciso b) del pre-sente Reglamento, impreso y firmado en carácter de declaración jurada, en todas sus hojas por el/los representante/s legal/es o apoderado con facultades suficientes. La firma inserta en la última hoja del “Formulario de Presentación de Proyectos” deberá estar certificada por Escribano Público o Juez de Paz. Si el registro del Escribano Público interviniente estuviere fuera de la jurisdicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legalización del Colegio de Escribanos correspondiente a su jurisdicción. En los casos que intervengan apoderados deberá acompañarse copia del poder certificada y legalizada de corresponder.

Se requerirá la certificación de firmas en el primer “Formulario de Proyecto de Capacitación” presentado para su aprobación, no resultando necesario volver a efectuar dicha certificación en los Proyectos posteriores siempre y cuando no se modifique el firmante.

II- UN (1) original y UNA (1) fotocopia simple del Primer Testimonio de Escritura Pública, según modelo presentado en el Anexo II o III del presente Reglamento, según corresponda.

En caso de tratarse de una certificación otorgada por Escribano cuyo registro estuviere fuera de la jurisdicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legalización del Colegio de Escribanos correspondiente.

III- Certificación Contable para la presentación de Proyectos: UN (1) original y UNA (1) foto-copia simple, emitida por Contador Público Nacional que no posea relación de dependencia con ninguno de los sujetos participantes del proyecto, con su firma debidamente certificada por el Consejo Profesional de Ciencias Económicas que corresponda, según modelo presentado en el Anexo IV del presente Reglamento.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 25IV- Si hubiere más de una Empresa Solicitante Cedente, las mismas deberán suscribir y pre-

sentar el Acta Acuerdo para la presentación de Proyectos bajo la Modalidad 1, según modelo presentado en el Anexo V del presente Reglamento. Dichas firmas deberán estar certificadas por Escribano Público o Juez de Paz.

En caso de tratarse de una certificación por Escribano Público cuyo registro estuviere fuera de la jurisdicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legalización del Colegio de Escribanos correspondiente.

a.2) Las Empresas Beneficiarias de la Modalidad 1 EMPRESAS deberán presentar:

I- Acta Compromiso y Adhesión al Reglamento: cada una de las Empresas Beneficiarias debe-rá presentar un Acta Compromiso y Adhesión al Reglamento, según modelos presentados en los Anexos VI o VII del presente Reglamento, según corresponda. La cual incluirá la información jurídi-ca de la empresa y la manifestación de aceptación y adhesión al presente Reglamento, suscripta por el titular, representante legal o apoderado con facultades suficientes debidamente acredita-das. En los casos que intervengan apoderados deberá acompañarse copia del poder certificada y legalizada de corresponder. Dichas firmas deberán estar certificadas por Escribano Público o Juez de Paz.

En caso de tratarse de una certificación otorgada por Escribano Público cuyo registro estu-viere fuera de la jurisdicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legalización del Colegio de Escribanos de la Jurisdicción correspondiente.

II- Certificación Contable para la presentación de Proyectos: UN (1) original y UNA (1) foto-copia simple, emitida por Contador Público Nacional que no posea relación de dependencia con ninguno de los sujetos participantes del proyecto, con su firma debidamente certificada por el Consejo Profesional de Ciencias Económicas que corresponda, según modelo presentado en el Anexo IV del presente Reglamento.

a.3) La/s Empresa/s Beneficiaria/s de la Modalidad 1 EMPRENDEDORES deberán presentar:

I- Acta Compromiso y Adhesión al Reglamento: cada una de las Empresas Beneficiarias de-berá presentar un Acta Compromiso y Adhesión al Reglamento, según modelos presentados en el Anexo VI del presente Reglamento. La cual incluirá la información jurídica de la empresa y la manifestación de aceptación y adhesión al presente Reglamento, suscripta por el Representante Legal o Apoderado con facultades suficientes debidamente acreditadas.

En los casos que intervengan apoderados deberá acompañarse copia del poder certificada y legalizada de corresponder. Dichas firmas deberán estar certificadas por Escribano Público o Juez de Paz.


II- Certificación Contable para la presentación de Proyectos: UN (1) original y UNA (1) foto-copia simple, emitida por Contador Público Nacional que no posea relación de dependencia con ninguno de los sujetos participantes del proyecto, con su firma debidamente certificada por el Consejo Profesional de Ciencias Económicas que corresponda, según modelo presentado en el Anexo IV del presente Reglamento.

b) DOCUMENTACIÓN SOLICITADA EN PROYECTOS DE MODALIDAD 2

Las Empresas Solicitantes Beneficiarias deberán presentar:

I- “Formulario de Presentación de Proyectos” establecido en el Artículo 16, inciso b) del pre-sente Reglamento, impreso y firmado en carácter de declaración jurada, en todas sus hojas por el/los representante/s legal/es o apoderado con facultades suficientes. La firma inserta en la última hoja del “Formulario de Presentación de Proyectos” deberá estar certificada por Banco, Escribano Público o Juez de Paz. Si el registro del Escribano Público interviniente estuviere fuera de la juris-dicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legalización del Colegio de Escribanos correspondiente a su jurisdicción. En los casos que intervengan apoderados debe-rá acompañarse copia del poder certificada y legalizada de corresponder.

Se requerirá la certificación de firmas en el primer “Formulario de Proyecto de Capacitación” presentado para su aprobación, no resultando necesario volver a efectuar dicha certificación en los Proyectos posteriores siempre y cuando no se modifique el firmante.

II- En caso de ser una persona jurídica, UN (1) original y UNA (1) fotocopia simple del Primer Testimonio de Escritura Pública, según modelo presentado en el Anexo II del presente Reglamen-to. En caso de tratarse de un testimonio realizado por Escribano Público cuyo registro estuviere fuera de la jurisdicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legaliza-ción del Colegio de Escribanos correspondiente.

III- En caso de ser una Persona Física o Sociedad de Hecho, UN (1) original y UNA (1) fotocopia simple del Primer Testimonio de Escritura Pública según modelo presentado en el Anexo III del presente Reglamento.

En caso de tratarse de una Escritura otorgada fuera de la jurisdicción de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, deberá acompañarse la legalización del Colegio de Escribanos de la Jurisdicción correspondiente.

IV- Certificación Contable para la presentación de Proyectos: UN (1) original y UNA (1) copia simple, emitida por Contador Público Nacional que no posea relación de dependencia con ningu-no de los sujetos participantes del Proyecto, con su firma debidamente certificada por el Consejo Profesional de Ciencias Económicas que corresponda según modelo presentado en el Anexo IV del presente Reglamento.

V- Si hubiere más de una Empresa Solicitante, las mismas deberán suscribir y presentar el Acta Acuerdo para la presentación de Proyectos bajo la Modalidad 2 que deberá especificar la participación que tendrá cada una de las Empresas Solicitantes Beneficiarias en el Proyecto y cuál de ellas reviste el carácter de Solicitante Principal. Dicha Acta Acuerdo deberá presentarse según modelo presentado en el Anexo VIII del presente Reglamento. Dichas firmas deberán estar certificadas por Escribano Público, Banco o Juez de Paz.


VI- Copia simple de la Constancia de Alta Temprana actualizada a la fecha de presentación del Proyecto de los empleados en relación de dependencia que asistirán como participantes a las actividades incluidas en los Proyectos.

Los modelos de Escrituras, Certificaciones Contables y Actas Acuerdo estarán disponibles en la página Web del Ministerio de Industria (http://www.industria.gob.ar/credito-fiscal-capacitacion/manuales-de-usuario).

c) DOCUMENTACIÓN SOLICITADA A LA “UCAP”:

c.1) La “UCAP” deberá presentar, ya sea se trate de persona física y/o jurídica, y exclusiva-mente en Proyectos que incluyan actividades Cerradas:

I- Impresión del “Formulario de Inscripción al Registro de ‘UCAP’ de Crédito Fiscal” el cual será impreso desde el sistema informático, firmado en carácter de declaración jurada, en todas sus hojas por el/los representante/s legal/es o apoderado/s con facultades suficientes de la “UCAP”. Dicha firma deberá certificarse por Escribano Público, Banco o Juez de Paz.


En el caso que se presenten como “UCAP” las universidades legalmente reconocidas para funcionar por las autoridades nacionales competentes y/o los entes autárquicos del ESTADO NA-CIONAL, éstos quedan exceptuados de presentar la documentación solicitada en el presente inciso.

En caso de producirse un cambio de representante legal, se deberá presentar nuevamente una certificación de firmas por Escribano, Banco o Juez de Paz.

ARTÍCULO 19.- FORMA DE PRESENTACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN. La utilización de los modelos de Primer Testimonio de Escritura Pública, Certificaciones Contables, Declaraciones Ju-radas y demás documentación resulta de carácter obligatorio por parte de las Empresas Solicitan-tes y “UCAP”. Los modelos estarán disponibles en la página Web de la “SPYMEYDR” (http://www.industria.gob.ar/credito-fiscal-capacitacion/manuales-de-usuario).

Las presentaciones en soporte papel deberán efectuarse de acuerdo a los modelos y en los plazos previstos en el presente Reglamento, vía correo postal o personalmente en el Departa-mento de Mesa de Entradas de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DE-SARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA; sita en la Avenida Julio Argentino Roca N° 651, Planta Baja, Sector II, (Código Postal C1067ABB) Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

ARTÍCULO 20.- RESOLUCIÓN APROBATORIA DE PROYECTOS DE CAPACITACIÓN. Una vez concluida la etapa de evaluación formal de los Proyectos y para aquellos que resultaren Formali-zados, la Aprobación y Asignación de cupo de Crédito Fiscal para el presente llamado, se realizará una vez publicado el acto administrativo correspondiente. El mismo se publicará en el Boletín Ofi-cial de la REPÚBLICA ARGENTINA y se comunicará en la página Web del Ministerio de Industria.

ARTÍCULO 21.- PLAZO DE EJECUCIÓN DE LOS PROYECTOS DE CAPACITACIÓN. Activida-des Abiertas: Las empresas podrán comenzar a ejecutar las actividades de capacitación Abiertas de los Proyectos, a su cuenta y riesgo, desde el día siguiente a la comunicación vía sistema infor-mático o correo electrónico de la preaprobación del Proyecto.

El plazo máximo de ejecución de dichas actividades será hasta el día 31 de diciembre de 2015.

Actividades Cerradas: Las empresas podrán comenzar a ejecutar las actividades de capacitación Cerradas de los Proyectos, a su cuenta y riesgo, desde el día siguiente a la comunicación vía sistema informático o correo electrónico de la aprobación del Proyecto. Para estas actividades, las empresas deberán completar el “Cronograma de Actividades” al momento de la aprobación del Proyecto.

El plazo máximo de ejecución de dichas actividades será hasta el día 31 de diciembre de 2015.

ARTÍCULO 22.- PROCEDIMIENTO DE EJECUCIÓN DE LOS PROYECTOS. Los Proyectos de-berán realizarse mediante la ejecución de las actividades incluidas en el “Formulario de Proyectos de Capacitación” y tal como fueron aprobados por “LA DIRECCIÓN”.

Las actividades que no puedan ser constatadas por “LA DIRECCION” por errores, omisiones, o notificaciones incompletas o extemporáneas, serán consideradas como actividades no ejecuta-das y pasibles de descuentos.

ARTÍCULO 23.- MODIFICACIONES RELATIVAS A LA EJECUCIÓN. a) PROYECTOS PRESEN-TADOS BAJO LA MODALIDAD 1.

I- Se admitirán cambios de Empresas Beneficiarias en los Proyectos presentados bajo la Mo-dalidad 1, por las empresas suplentes cargadas oportunamente en el “Formulario de Presentación de Proyectos”.

Dichos cambios serán efectuados a cuenta y riesgo de la empresa, debiéndose presentar al momento de la rendición de cuentas la documentación solicitada para las Empresas Beneficiarias.

II- Si la actividad contenida en el Proyecto aprobado fuere Cerrada sólo podrán ser modifica-das hasta UNA HORA (1 h.) antes de la hora de inicio programada originalmente, en lo relativo a:

a) Fechas de Ejecución.

b) Horarios.

c) Lugar de ejecución de jornadas y/o actividades.

d) Docentes, en tanto no se modifique el perfil académico de los aprobados y estén incluidos en el registro de la “UCAP” al momento de realizar el cambio.

III- Si la actividad contenida en el Proyecto aprobado fuere Abierta, sólo podrá ser modificada durante su ejecución de acuerdo a los cambios propuestos por la “UCAP” organizadora de la acti-vidad, siempre y cuando dichos cambios se pudieren constatar por “LA DIRECCION” y no cambia-ren sustancialmente el Proyecto aprobado. Asimismo podrán efectuar cambios de participantes por otros distintos de los aprobados, debiendo adecuarse el perfil y función del participante a la actividad aprobada. Dichos cambios serán efectuados a cuenta y riesgo de la empresa, debién-dose presentar al momento de la rendición de cuentas una nota suscripta por el representante legal de la sociedad acreditado en el expediente indicando cargo/función del nuevo participante y justificación del cambio, acompañando el alta temprana actualizada.

b) PROYECTOS PRESENTADOS BAJO MODALIDAD 2.

I- Si la actividad contenida en el Proyecto aprobado fuere Cerrada sólo podrá ser modificada UNA HORA (1 h.) antes de la hora de inicio programada originalmente, en lo relativo a:

a) Fechas de Ejecución.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 26b) Horarios.

c) Lugar de ejecución de jornadas y/o actividades.

d) Docentes, en tanto no se modifique el perfil académico de los aprobados y estén incluidos en el registro de la “UCAP” al momento de realizar el cambio.

e) Se admitirán cambios de participantes por otros distintos a los titulares aprobados por los suplentes cargados en el “Formulario de Presentación de Proyectos” oportunamente. Dichos cambios serán efectuados a cuenta y riesgo de la empresa, debiéndose presentar al momento de la rendición de cuentas el alta temprana correspondiente.

II- Si la actividad contenida en el Proyecto aprobado fuere Abierta sólo podrá ser modificada durante su ejecución de acuerdo a los cambios propuestos por la “UCAP” organizadora de la actividad, siempre y cuando dichos cambios se pudieren constatar por “LA DIRECCIÓN” y no cambiaren sustancialmente el Proyecto aprobado. Asimismo podrán efectuar cambios de participantes por otros distintos de los aprobados, debiendo adecuarse el perfil y función de la actividad aprobada. Dichos cambios serán efec-tuados a cuenta y riesgo de la empresa, debiéndose presentar al momento de la rendición de cuentas una nota suscripta por el representante legal de la sociedad acreditado en el expediente indicando cargo/función del nuevo participante y justificación del cambio, acompañando el alta temprana actualizada.

Ante algún incumplimiento de lo previsto por el presente artículo “LA DIRECCIÓN” podrá apli-car el descuento parcial o total de la actividad.

ARTÍCULO 24.- TOPE Y PLAZOS DE NOTIFICACIÓN DE MODIFICACIONES. Las modificacio-nes a las actividades Cerradas en ambas Modalidades, se deberán realizar exclusivamente por el sistema informático en la página Web del Ministerio de Industria (http://www.accionpyme.mecon.gob.ar/dna2/login.php) y estarán sujetos a los siguientes límites:

I- Sólo se admitirán hasta un máximo de DOS (2) modificaciones por jornada y hasta un máxi-mo de SIETE (7) modificaciones por actividad cerrada, relativas a cambios de fechas, horarios, lugar de ejecución y docentes previstos en las actividades.

II- El plazo para efectuar dichas modificaciones será de hasta UNA HORA (1 hs.) del inicio de la jornada, según cronograma cargado por la empresa.

Sólo se admitirán modificaciones que sean notificadas por sistema informático.

No se admitirán descargos de ningún tipo por modificaciones efectuadas por otros medios.

ARTÍCULO 25.- VERIFICACIÓN Y AUDITORÍA. “LA DIRECCIÓN” podrá, en cualquier instancia del desarrollo del Proyecto, por sí o por terceros, realizar verificaciones físicas o virtuales y au-ditorías a las Empresas Solicitantes y/o Empresas Beneficiarias o “UCAP”, en sus sedes o en el lugar en donde se realicen las actividades, con el objeto de constatar el cumplimiento, ejecución e impacto de las mismas, encontrándose facultada para contactar a los participantes de los cursos finalizados o en ejecución, a efectos de evaluar la capacitación recibida por los mismos.

Las empresas y las “UCAP” deberán disponer de todos los medios necesarios para facilitarle a “LA DIRECCIÓN” el desarrollo de las tareas de verificación y auditorías y proveerle toda la infor-mación que solicite.

ARTÍCULO 26.- INCUMPLIMIENTOS AL PRESENTE REGLAMENTO. En caso de verificarse algún incumplimiento a lo dispuesto por el presente Reglamento, la Autoridad de Aplicación podrá disponer la pérdida parcial o total de la jornada y/o la baja del Proyecto con la correspondiente pérdida del Cupo de Crédito Fiscal asignado.

Ante los incumplimientos y/o irregularidades constatados en todos y cada uno de los Proyec-tos y/o actividades de una misma empresa, se encuentren rendidos o no, la Autoridad de Aplica-ción podrá disponer la pérdida parcial o total del beneficio otorgado.

A los efectos de lo establecido a continuación la acumulación de TRES (3) sanciones de ca-rácter leve serán equivalentes a UNA (1) de carácter grave.

Las sanciones que acarreen pérdidas parciales o totales del cupo de Crédito Fiscal asignado serán impuestas mediante el acto administrativo que apruebe la respectiva Rendición de Cuentas.

En los casos en que se detecten CUATRO (4) o más incumplimientos de carácter grave, o su equivalente, en jornadas dictadas por una misma “UCAP” en cualquiera de los proyectos, “LA DI-RECCIÓN” excluirá la participación de dicha “UCAP” para el siguiente llamado, dejando asentado tal antecedente en el legajo de registro de “UCAP”.

ARTÍCULO 27.- PRESENTACIÓN DE LA RENDICIÓN DE CUENTAS. Las Empresas Solicitantes podrán presentar como máximo UNA (1) Rendición de Cuentas por cada Proyecto aprobado.

Las Rendiciones de Cuentas de los Proyectos ejecutados deberán presentarse en un plazo que no exceda los TREINTA (30) días hábiles contados a partir del día siguiente a la finalización de la última jornada/actividad del Proyecto aprobado y de la siguiente forma:

a) VÍA INTERNET: Completar e imprimir el “Formulario de Rendición de Cuentas” disponible en la página Web del Ministerio de Industria (http://www.accionpyme.mecon.gob.ar/dna2/login.php).

b) Presentar en soporte papel ante “LA DIRECCIÓN” la documentación que se detalla a con-tinuación:

I- “Formulario de Rendición de Cuentas” suscripto por el/los Representante/s Legal/es o Apoderado/s de las Empresas Solicitantes de acuerdo a la acreditación de personería prevista en el presente Reglamento.

Se requerirá la certificación de firmas en el “Formulario de Rendición de cuentas” presentado para su aprobación cuando se modifique el firmante anteriormente presentado.

II- Fotocopias simples de las facturas y/o recibos por honorarios de capacitación; suscrip-tos por el/los Representante/s Legal/es o Apoderados de las Empresas Solicitantes debidamente acreditados; consignando en cada una la denominación del curso facturado. Si las facturas fueren de tipo A o B, deberán adjuntarse los recibos cancelatorios correspondientes.

III- Fotocopias simples de las facturas y/o recibos por gastos de Escrituras y/o Certificación, suscriptas por el/los Representante/s Legal/es o Apoderados de las Empresas Solicitantes de-bidamente acreditados; identificando en las mismas los conceptos facturados en relación a los Proyectos. Si las facturas fueren tipo A o B deberán adjuntarse los recibos cancelatorios corres-pondientes.

IV- Certificación Contable suscripta por Contador Público Nacional que no posea relación de dependencia con ninguno de los sujetos participantes del Proyecto y legalizada por el Consejo Profesional correspondiente, referente al pago, cancelación y a la registración contable de los comprobantes señalados en los incisos precedentes con el detalle de los mismos, según modelo que se presenta en el Anexo IX del presente Reglamento.

V- Fotocopia del certificado de asistencia para el caso de las actividades Abiertas. En el que conste denominación de la actividad, participante y fecha de la realización. Un asistente de una actividad Abierta se considerará tal, si asiste al menos a un SETENTA Y CINCO POR CIENTO (75%) de dicha actividad.

VI- En el caso de las actividades Cerradas se deberá presentar un Original de la nómina de participantes por actividad en la cual se consignen aquellos que asistieron al SETENTA Y CINCO POR CIENTO (75%) de las jornadas, con la firma autógrafa de éstos y del docente a cargo.

ARTÍCULO 28.- EVALUACIÓN DE LA RENDICIÓN DE CUENTAS. Las Rendiciones de Cuentas presentadas en formato papel serán sometidas a una evaluación técnica. El informe de evaluación técnico versará sobre la ejecución reglamentaria del Proyecto y contemplará el cumplimiento de los lineamientos aprobados, así como lo informado por las Empresas Solicitantes durante la etapa de ejecución de las actividades.

Si los montos efectivamente erogados resultaren inferiores a los solicitados o aprobados por “LA DIRECCIÓN”, se aplicará a éstos, el porcentaje de reintegro aprobado de la actividad respectiva.

Si los montos efectivamente erogados resultaren superiores al solicitado, se reintegrará hasta el monto aprobado.

Si las facturas presentan incongruencias se descontará el monto rendido en la misma.

El informe contendrá una recomendación final sobre la aprobación, rechazo y/o eventuales descuentos respecto de las Rendiciones de Cuentas presentadas con fundamento en los hechos y antecedentes y en lo previsto por el presente Reglamento.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 27ARTÍCULO 29.- PLAZOS Y FORMAS DE NOTIFICACIÓN. Los sujetos participantes en los

Proyectos de Capacitación detallados en el Artículo 4° del presente Reglamento deberán observar los plazos estipulados a continuación:

I- En caso de producirse un requerimiento de tipo técnico al Proyecto antes de su preaproba-ción, el mismo deberá ser contestado en un plazo de DIEZ (10) días hábiles contados a partir del día siguiente a la comunicación de la observación técnica.

II- Una vez comunicada la preaprobación del Proyecto y en un plazo de VEINTE (20) días hábi-les contados a partir del día siguiente a dicha comunicación, deberán presentar la documentación solicitada en los Artículos 16 y 18 del presente Reglamento de acuerdo a la Modalidad, y a la tipo-logía de las actividades incluidas en los Proyectos.

III- En caso de producirse un requerimiento de tipo formal a la documentación presentada en cualquier instancia del Proyecto, el mismo deberá ser contestado en un plazo de DIEZ (10) días hábiles contados a partir del día siguiente a la comunicación de la observación formal.

IV- Una vez finalizado el Proyecto de Capacitación y aprobado mediante la resolución de asig-nación de cupo, y en un plazo de TREINTA (30) días hábiles contados a partir del día siguiente a la finalización de las actividades, las Empresas Solicitantes deberán rendir cuentas de acuerdo al procedimiento establecido en el Artículo 27 del presente Reglamento enviando la documentación respaldatoria solicitada.

Las comunicaciones efectuadas por “LA DIRECCIÓN” en relación con la preaprobación, observaciones técnicas y/o formales y aprobación relativas a los Proyectos de capacitación y/o Rendiciones de Cuentas presentadas en el marco del presente llamado, serán efectuadas exclusi-vamente vía sistema informático y/o correo electrónico, debiéndose observar los plazos previstos en el presente artículo.

La no presentación de la documentación requerida en la forma y/o en el plazo estipulado como así también el no cumplimiento de las observaciones técnicas realizadas, implicará la desestimación del Proyecto y/o rechazo de la Rendición de Cuentas con la consiguiente pérdida del cupo asignado.

ARTÍCULO 30.- DE LA EMISIÓN DEL CERTIFICADO. Una vez publicada en el Boletín Oficial la asignación de cupo y aprobada la Rendición de Cuentas, tendrá lugar el dictado del acto adminis-trativo que establecerá la aprobación total o parcial de la Rendición y la consiguiente emisión del Certificado de Crédito Fiscal a favor de las Empresas Solicitantes.

En el caso de existir más de una Empresa Solicitante, ya sea Modalidad 1 o Modalidad 2, deberá realizarse el reintegro de acuerdo a lo que determinen las Empresas Solicitantes en el Acta Acuerdo requerida en el Artículo 18 del presente Reglamento, y sin que se excedan los topes y montos previstos.

Los Certificados de Crédito Fiscal serán emitidos bajo la modalidad de Bono Electrónico a favor de las Empresas Solicitantes de acuerdo a lo establecido precedentemente y de conformi-dad a lo dispuesto por la Resolución N° 4 de fecha 14 de enero de 2011 de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA.

Asimismo y de acuerdo al Artículo 2° de dicha resolución, los Certificados de Crédito Fiscal que se emitan bajo la modalidad de Bono Electrónico tendrán una vigencia de VEINTICUATRO (24) meses contados desde la fecha de su emisión.

ARTÍCULO 31.- MARCO LEGAL. La presentación del Proyecto implica el pleno conocimiento de toda la normativa que rige el acceso al Régimen de Crédito Fiscal, la adhesión al presente Re-glamento y la aceptación de todos los efectos y consecuencias producto de su aplicación, para todos los sujetos participantes en los mismos.

ARTÍCULO 32.- RECURSOS. El régimen recursivo es el establecido en la Ley Nacional de Procedimientos Administrativos N° 19.549 y en el Reglamento de Procedimientos Administrativos, Decreto N° 1.759/72 T.O. 1991.

Las Empresas Solicitantes de los Proyectos legitimadas para su interposición deberán cons-tituir domicilio especial en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires de conformidad con lo dispuesto por el artículo 19 del citado reglamento.

ANEXO II

ANEXO III

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 28ANEXO IV

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 29ANEXO V

ANEXO VI

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 30ANEXO VII

ANEXO VIII

ANEXO IX


e. 26/02/2015 N° 12168/15 v. 26/02/2015#F4787874F#

#I4788671I#MINISTERIO DE INDUSTRIA

SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL

Resolución 51/2015

Bs. As., 20/2/2015

VISTO el Expediente N° S01:0131689/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, el Decreto N° 11 de fecha 7 de enero de 2014, el Contrato de Préstamo BID N° 2923/OC-AR de fecha 26 de marzo de 2014 suscripto entre la REPÚBLICA ARGENTINA y el BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO (BID) y la Resolución N° 1.212 de fecha 1 de octubre de 2014 de la SECRETA-RÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA, y

CONSIDERANDO:

Que mediante el Decreto N° 11 de fecha 7 de enero de 2014 se aprobó el Modelo de Contrato de Préstamo BID N° AR-L1145 a celebrarse entre la REPÚBLICA ARGENTINA y el BANCO INTE-RAMERICANO DE DESARROLLO (BID), destinado a financiar parcialmente el “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”.

Que por el Artículo 4° del decreto citado en el considerando precedente, la SECRETARIA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUS-TRIA fue designada como Organismo Ejecutor del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”.

Que con fecha 26 de marzo de 2014 se suscribió el Contrato de Préstamo BID N° 2923/OC-AR entre la REPÚBLICA ARGENTINA y el BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO (BID) con destino al “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”.

Que por el Decreto N° 357 de fecha 21 de febrero de 2002 y sus modificaciones, fue aprobado y modificado el organigrama de aplicación de la Administración Nacional centralizada hasta el nivel de Subsecretaría.

Que asimismo, por el citado decreto y sus modificaciones, se establecieron los objetivos para la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINIS-TERIO DE INDUSTRIA, asignándole competencia para entender en la aplicación de las normas co-rrespondientes a los Títulos I y II de las Leyes Nros. 24.467 y 25.300, sus modificatorias y comple-mentarias, y de las normas dictadas en consecuencia, en su carácter de Autoridad de Aplicación.

Que a su vez, por dicho decreto y sus modificaciones, se establecieron las competencias para la SUBSECRETARÍA DE POLÍTICA Y GESTIÓN DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DEL DESARROLLO REGIONAL y para la SUBSECRETARÍA DE PROMOCIÓN AL FINANCIAMIENTO DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA, ambas dependientes de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA.

Que mediante la Resolución N° 1.212 de fecha 1 de octubre de 2014 de la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUS-TRIA se aprobó el Reglamento Operativo del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”, de conformidad con lo establecido en el “Capítulo III Uso de los Recursos del Préstamo, Cláusula 3.02. Condiciones especiales previas al primer desembolso, apartado a)” del Contrato de Préstamo BID N° 2923/OC-AR.

Que el mencionado Reglamento Operativo establece los procedimientos centrales a ser ob-servados por los interesados en participar del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Mi-cro, Pequeñas y Medianas Empresas”.

Que la presente medida tiene por finalidad optimizar dichos procedimientos, estableciendo mecanismos de apoyo y gestión en relación al Subcomponente 2.1 Apoyo a la competitividad y ar-ticulación productiva territorial del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”.

Que resulta necesario promover las condiciones a fin de optimizar la aplicación del beneficio que otorga el “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Em-presas” en el marco del Subcomponente 2.1 apoyo a la competitividad y articulación productiva territorial.

Que con el fin de facilitar la integración con los distintos sectores públicos y privados vincu-lados a la actividad de Micro, Pequeñas y Medianas Empresas, resulta de sumo interés asignar recursos públicos a los conglomerados productivos de base industrial, a los fines de mejorar la competitividad de las mismas, sobre la base del desarrollo de Proyectos Prioritarios orientado a superar las necesidades colectivas de las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas que las integran.

Que asimismo, resulta estratégico fortalecer y priorizar a los sectores económicos planteados en el Plan Estratégico Industrial 2020.

Que mediante el apoyo brindado a los aglomerados productivos de base industrial, se apre-ciarán beneficios en cada Micro, Pequeña y Mediana Empresa, como si tuvieran mayor escala y como si se hubieran incorporado con los demás miembros formalmente, sin sacrificar su indepen-dencia y flexibilidad.

Que, en consecuencia, corresponde reglamentar el mecanismo de presentación y ejecución de Iniciativa de Promoción del Conglomerado, establecido en el Reglamento Operativo del “Pro-grama de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”.

Que la presente medida complementa al Reglamento Operativo del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas” regulando los detalles indispensa-bles para asegurar su acabado cumplimiento.

Que el BANCO INTERAMERICANO DE DESARROLLO (BID), mediante la Nota CSC / CAR 4809 de fecha 12 de noviembre de 2014, informó a la SECRETARÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL que dicho Banco no tiene objeciones que formular a las Bases y Condiciones Generales del Primer Llamado a Presentación de Iniciativa de Promoción del Conglomerado, para el Subcomponente 2.1 apoyo a la competitividad y articulación productiva te-rritorial del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas”.


Que la presente medida se adopta en virtud de las atribuciones conferidas por el Artículo 4° del Decreto N° 11/14.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 32Por ello,

EL SECRETARIODE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONALRESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Apruébanse las Bases y Condiciones Generales del Primer Llamado a Presentación de Iniciativa de Promoción del Conglomerado (IPROA) en el marco del Sub-componente 2.1 Apoyo a la competitividad y articulación productiva territorial del “Programa de Apoyo a la Competitividad para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas” de la SECRETA-RÍA DE LA PEQUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA que, como Anexo I, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 2° — Apruébase el “MODELO DE MANIFESTACIÓN DE INTERÉS DE PAR-TICIPAR EN LA CONVOCATORIA A PRESENTACIÓN DE INICIATIVA DE PROMOCIÓN DEL CONGLOMERADO (IPROA)” que, como Anexo II, forma parte integrante de la presente re-solución.

ARTÍCULO 3° — Apruébase la “FICHA MODELO DE INICIATIVA DE PROMOCIÓN DEL CONGLOMERADO PRODUCTIVO (IPROA)” que, como Anexo III, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 4° — Apruébase el “MODELO DE DECLARACIÓN JURADA DEL PROGRAMA DE APOYO A LA COMPETITIVIDAD PARA MICRO, PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS SUBCOMPONENTE 2.1 APOYO A LA COMPETITIVIDAD Y ARTICULACIÓN PRODUCTIVA TE-RRITORIAL” que, como Anexo IV, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 5° — Apruébase la “MATRIZ DE EVALUACIÓN IPROA” que, como Anexo V, forma parte integrante de la presente resolución.

ARTÍCULO 6° — La presente medida comenzará a regir a partir del día siguiente al de su publicación en el Boletín Oficial.

ARTÍCULO 7° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Lic. HORACIO G. ROURA, Secretario de la Pequeña y Mediana Em-presa y Desarrollo Regional, Ministerio de Industria.

ANEXO I

BASES Y CONDICIONES GENERALES DEL PRIMER LLAMADO A PRESENTACIÓN DE INICIATIVA DE PROMOCIÓN DEL CONGLOMERDO (IPROA).

I. ANTECEDENTES

Con la finalidad de mejorar la competitividad de Conglomerados Productivos Establecidos o Incipientes, y como parte de las políticas de desarrollo industrial, la SECRETARÍA DE LA PE-QUEÑA Y MEDIANA EMPRESA Y DESARROLLO REGIONAL del MINISTERIO DE INDUSTRIA ejecuta el Programa de Apoyo a la Competitividad —PAC— (Préstamo BID N° 2923/OC-AR), el cual prevé asistencia a los Conglomerados Productivos mediante el Subcomponente 2.1 “Apoyo a la Competitividad y Articulación Productiva Territorial”.

La finalidad del Programa, en el marco del citado Subcomponente, es contribuir al desa-rrollo inicial de los Conglomerados Productivos Incipientes, consolidar y fortalecer los Conglo-merados Productivos Establecidos.

En este sentido, se pretende fomentar los sistemas productivos locales y cadenas de valor, en los cuales interactúen los citados Conglomerados, con énfasis en aquellos que se desempeñen en el marco del Plan Estratégico Industrial Argentino 2020 (PEIA).

La intervención del PROGRAMA apunta a crear un marco favorable para que las Micro, Pequeñas y Medianas Empresas integrantes de los Conglomerados Productivos de una re-gión definida, obtengan un crecimiento sostenible tanto en términos cuantitativos y de escala, como también en términos de conocimiento y tecnologías utilizadas/desarrolladas/aplicadas a productos y/o procesos pertenecientes, a fin de contribuir principalmente al incremento en la generación de valor agregado local.

El PROGRAMA apoya el fortalecimiento de las relaciones entre las empresas y su arti-culación con instituciones del sector público y privado, incluyendo los diferentes niveles de gobierno, instituciones académicas y técnicas, cámaras empresariales y otras instituciones de una zona geográfica determinada, para la generación de acuerdos estratégicos e implemen-tación de iniciativas conjuntas, tendientes a la promoción del asociativismo, la superación de problemáticas colectivas y la puesta en marcha de iniciativas conjuntas entre las empresas/entidades participantes.

El Programa de Acceso a la Competitividad, otorgará Aportes No Reembolsables (ANR) a los Conglomerados Productivos para la realización de actividades que permitan: 1) Validar, ajustar y/o desarrollar la estrategia del conglomerado; 2) Formular y Ejecutar un proyecto de inversión (Proyecto Prioritario; PPr) que constituya el eje central de la mejora de la competitivi-dad que se pretende impulsar en el Conglomerado Productivo; 3) Fortalecer y/o desarrollar la institucionalidad del Conglomerado Productivo.

1.1. Objetivo:

El objetivo reside en mejorar la competitividad de aglomerados productivos de base in-dustrial, por medio del financiamiento de Iniciativas de Mejora Competitiva del Conglomerado Productivo (IMC), sobre la base del desarrollo de un Proyecto Prioritario (PPr) de alto impacto orientado a superar las necesidades colectivas de las MiPyME, empresas e instituciones que los componen.

1.2. Definiciones:

Los términos y siglas mencionados a continuación se entenderán de la siguiente forma: “ANR”: Aportes no reembolsables que otorga la UEP, en el marco del PROGRAMA.

“BID” o “BANCO”: Banco Interamericano de Desarrollo.

“CONGLOMERADOS PRODUCTIVOS”: Los Conglomerados Productivos son concentra-ciones territorializadas de empresas (productores, industriales, comercializadores, proveedo-res de servicios, etc.), sus organizaciones (cámaras, cooperativas, asociaciones, etc.), e insti-

tuciones de apoyo al sector productivo (universidades, institutos técnicos, áreas del gobierno local, etc.), que se caracterizan por: i) interactuar con diferente intensidad, focalización y grado de complementariedad, alrededor de un determinado campo o sector económico en un mismo espacio geográfico; y ii) tener por finalidad brindar a sus integrantes relaciones más estrechas, una mejor información y otras ventajas en cuanto a productividad e innovación que son de difícil concreción y aprovechamiento individualmente por los integrantes. El PROGRAMA iden-tifica dos tipos de Conglomerados Productivos: i) Incipientes; y ii) Establecidos.

“CPP”: Comité de Pre Aprobación de Proyectos integrado por el Director Nacional del Proyecto, el Coordinador General del PROGRAMA y el Subsecretario de Política y Gestión de la Pequeña, Mediana Empresa y del Desarrollo Regional.

“ENTIDADES PATROCINANTES” (en adelante, EP): Personas jurídicas, públicas, mixtas o privadas que se encuentren investidas de representación suficiente por parte de los integran-tes del Conglomerado Productivo para la presentación de Iniciativas de Promoción del Con-glomerados (en adelante, IPROA) ante el PROGRAMA. Las EP deben contar con antecedentes en acciones colectivas conjuntas, y estar localizadas en el área geográfica del Conglomerado Productivo.

“INICIATIVA DE PROMOCIÓN DEL CONGLOMERADO” (en adelante IPROA): Presentación que realiza el Conglomerado, a partir del llamado público, y a través de una Entidad Patro-cinante, donde se exponen datos clave y antecedentes del Conglomerado y se identifica un Proyecto específico que contribuya a la mejora de su competitividad.

“INICIATIVA DE MEJORA DE LA COMPETITIVIDAD” (en adelante IMC): Conjunto de ac-ciones que combinan: a) la Estrategia del Conglomerado, b) el o los Proyectos Prioritarios apoyados por el Programa y c) el desarrollo / fortalecimiento de la institucionalidad del Con-glomerado.

“PLAN ESTRATEGICO INDUSTRIAL 2020” (en adelante PEI 2020): Iniciativa del gobierno de la República Argentina en virtud de la cual distintos actores (trabajadores, empresarios, uni-versidades y representantes del sector público y privado), definieron los objetivos a alcanzar por la industria argentina en el año 2020. El PEI 2020 incluye la promoción de la competitividad, la sustitución de importaciones y la promoción de las inversiones, priorizando los siguientes sectores económicos: 1) Cuero, 2) Calzado y Marroquinería; 3) Automotriz y Autopartistas; 4) Medicamentos; 5) Maquinaria Agrícola; 6) Materiales de Construcción; 7) Bienes de Capital; 8) Textiles y Confecciones; 9) Alimentos; 10) Madera, Papel y Muebles; y 11) Software.

“PROGRAMA”: Programa de Apoyo a la Competitividad Para Micro, Pequeñas y Medianas Empresas (MIPYME), financiado con recursos del Préstamo BID 2923/OC-AR, y de contrapar-tida local.

“PROYECTO PRIORITARIO” (en adelante PPr): Proyecto de inversión para la mejora com-petitiva del Conglomerado que apoyará el Programa.

“SEPYMEYDR”: Secretaría de la Pequeña y Mediana Empresa y Desarrollo Regional.

“UNIDAD EJECUTORA DEL CONGLOMERADO PRODUCTIVO”, (en adelante UEC): La UEC es el agente que gestiona y administra un PPr aprobado. Pueden actuar como UEC personas jurídicas, públicas, mixtas o privadas propuestas por un conglomerado productivo constituido de acuerdo a lo establecido en estas Bases y Condiciones. La UEC estará a cargo de la ejecu-ción del PPr y será la responsable de llevar adelante los procedimientos y las contrataciones y adquisiciones de bienes, obras y servicios, necesarios para la implementación del PPr; la UEP supervisará las actividades de la UEC. La UEC suscribirá el “Convenio de Sub-Ejecución” con la SEPyMEyDR, y se comprometerá a concretar la ejecución de las actividades e inversiones contempladas en el PPr aprobado por la UEP.

“UEP”, o “UNIDAD EJECUTORA DEL PROGRAMA”: Es la Secretaría de la Pequeña y Me-diana Empresa y Desarrollo Regional.

II. SOBRE EL LLAMADO

2.1. Candidatos para el PROGRAMA:

A los efectos de este PROGRAMA los principales criterios a adoptar en la selección de los CONGLOMERADOS PRODUCTIVOS a asistir son:

• Que los objetivos, destinatarios y actividades se enmarquen dentro de lo dispuesto por el PROGRAMA para su financiamiento.

• Haber sido presentados bajo los procedimientos y mecanismos formales de participa-ción dispuestos por el PROGRAMA.

• Tratarse de iniciativas asociativas de naturaleza público-privado (organismos públicos y empresas) cuyas actividades se planteen en un marco geográfico-territorial determinado.

• Que el conglomerado presente una masa crítica de empresas e instituciones que permi-ta la generación de externalidades y capacidad de impactar en la actividad económica de su zona de influencia.

El Programa apoyará dos tipos de Conglomerados, que deberán cumplir las siguientes características:

a). Conglomerados Productivos Establecidos: Aquellos Conglomerados Productivos ba-sados en la asociación privada-privada o público-privada que se caracterizan por:

• el vínculo que deberá estar justificado con un acuerdo firmado por todas las entidades intervinientes y un número importante de empresas locales;

• poseer solvencia económica para afrontar los aportes locales requeridos;

• contar con una estructura organizacional que regula su funcionamiento conjunto;

• poseer un plan estratégico desarrollado;

• operar en un territorio determinado;

• presentar evidencia de iniciativas colectivas desarrolladas con anterioridad.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 33b). Conglomerados Productivos Incipientes: Son aquellos Conglomerados que no posean

algunas de las características antes señaladas, o se encuentren en etapa de desarrollo de la/s mismas, pero que al menos presenten evidencia de la voluntad de un conjunto de empresas y entidades intermedias del territorio para trabajar en un proyecto colectivo de aumento de la competitividad del conjunto.

2.2. Modalidad y período de vigencia del llamado:

Los Conglomerados Productivos interesados y su correspondiente EP deberán presentar una Iniciativa de Promoción del Aglomerado (IPROA) y la documentación anexa detallada en las presentes bases y condiciones a través de las EP en todo momento, hasta las ______ horas del ______ de ________________ de 2015.

Esta presentación deberá efectuarse, vía correo postal, personalmente o vía internet al mail [email protected], o los días hábiles en Mesa de Entradas del PRO-GRAMA DE ACCESO A LA COMPETITIVIDAD Avenida Paseo Colón N° 189, Primer Piso, Có-digo Postal C1067ABB Ciudad Autónoma de Buenos Aires, en el horario de 11:00 a 17:00 hs.

Las presentaciones ya fuese que se envíen por vía postal, mail o se presenten personal-mente, si se reciben con posterioridad al día y hora antes citado, serán desestimadas por extemporáneas. La elección del medio de presentación de IPROA, es de exclusiva cuenta y riesgo de la EP presentante y del Conglomerado Productivo.

La Documentación a presentar por la EP, es la siguiente:

a. Manifestación de Interés de Participar en la Convocatoria a Presentación de Iniciativas de Promoción del Conglomerado Productivo (IPROA), la cual forma parte integrante de las presentes bases y condiciones como Anexo II.

b. Declaración Jurada mediante la cual manifieste que ni el Conglomerado Productivo, ni sus integrantes han recibido financiamiento de otros Programas de orden público para el Proyecto Prioritario que se postula, conforme el modelo que forma parte integrante de las presentes bases y condiciones como Anexo IV. El PROGRAMA admitirá que el Conglomerado Productivo o sus integrantes hayan recibido otros financiamientos o subsidios, por parte del BID y/o cualquier otro Programa de orden público siempre que el PPr cuya aprobación se tramita ante el PROGRAMA, sea complementario con el proyecto financiado o subsidiado con anterioridad, extremo que se deberá demostrar ante el PROGRAMA mediante la presentación de la documentación que así lo acredite.

c. FICHA MODELO DE INICIATIVA DE PROMOCIÓN DEL CONGLOMERADO PRODUCTIVO (IPROA) la cual forma parte integrante de las presentes bases y condiciones como Anexo III.

Del universo de IPROA presentados se aprobarán los que hubieren cumplido con la totali-dad de los recaudos formales y sustanciales, se elaborará un orden de mérito y se les asignará cupo presupuestario en carácter de Aportes No Reembolsables, en adelante ANR, de acuerdo al citado orden de mérito, a los montos aprobados y al presupuesto disponible para el pre-sente llamado. Los resultados de cada convocatoria serán publicados en la página web del Ministerio de Industria.

En el caso de pre-existir en el conglomerado un conjunto de acciones colectivas previas, como centros de desarrollo empresarial, o tecnológicos, la propuesta de nuevas actividades deberá detallar la complementariedad que tendrán con la oferta preexistente.

2.3. Cupo a asignar por modalidad:

Mediante la presente convocatoria se asignarán recursos presupuestarios conforme lo re-quiera la implementación de las presentaciones que se efectúen, considerando que se fomen-tarán como máximo DOS (3) PPr presentado por la Modalidad de Conglomerados Productivos Establecidos y TRES (3) presentados por Conglomerados Productivos Incipientes.

El PROGRAMA podrá reasignar cupo presupuestario entre modalidades si se produce el agotamiento del cupo total en una de ellas y la restante cuenta con cupo no asignado dispo-nible.

En el mismo sentido, en caso de que los beneficiarios renuncien al cupo presupuestario aprobado o por el motivo que fuese, la IPROA y/o su correspondiente PPr resulte rechazado total o parcialmente, la Dirección del PROGRAMA o el Coordinador General del PROGRA-MA podrán disponer la reasignación del cupo vacante hacia los conglomerados cuyos IPROA hubieran resultado aprobados y a los que no se hubiese asignado cupo por agotamiento del monto previsto, respetándose el orden de mérito establecido en su oportunidad.

2.4. Procedimiento de evaluación:

El proceso de evaluación de las IPROA tendrá cinco etapas:

a) Evaluación preliminar de presentaciones (FICHA IPROA y documentación de respaldo). Instancia interna de SEPyMEyDR que aplicará criterios de elegibilidad y evaluación;

b) Verificación de antecedentes y resolución de dudas en terreno. Instancia con visitas en terreno de SEPyMEyDR a Conglomerados y EP.

c) Comité de Pre Aprobación. Instancia interna de SEPyMEyDR que analizará los aportes de la evaluación de presentaciones y la verificación de antecedentes (consolidados en un in-forme de evaluación) y los valida o requiere ajustes o información o documentación adicional;

d) No objeción del BID. Instancia externa a SEPyMEyDR donde se requiere el visto bueno del Banco Interamericano de Desarrollo.

e) Evaluación final, asignación de cupo presupuestario y publicación de resultados.

Las presentaciones (IPROA y documentación) incluidas en el acta de recepción, serán evaluadas según la Matriz de Evaluación de IPROA que forma parte integrante de las pre-sentes bases y condiciones como Anexo V. De manera general, en primer lugar se revisará el cumplimiento de los requisitos de elegibilidad y de los aspectos formales de informa-ción y consistencia requeridos como condición sine qua non para su presentación; luego se aplicarán los criterios de evaluación a la información y antecedentes del Conglomerado Productivo.

2.5. Puntaje de aprobación:

Las IPROA que no alcanzaran un total de setenta (70) puntos conforme los criterios esta-blecidos en el mencionado Anexo V, serán rechazados.

2.6. Verificación de cumplimiento de requisitos en IPROA pre-evaluada:

Para los casos en que el resultado de dicha evaluación preliminar de la IPROA sea favo-rable, la UEP realizará visitas de campo para la elaboración de un informe de situación del Conglomerado Productivo y la EP e indagar sobre dudas fundamentalmente acerca del PPr preliminar que se postula.

2.7. Evaluación final:

Aquellas IPROA que cuenten con dictámenes favorables, como resultado de las visitas de campo antes citadas y de la evaluación de las solicitudes presentadas, serán elevadas para consideración del CPP, para su evaluación final.

Las decisiones del Comité se adoptarán por unanimidad. Este Comité podrá invitar a parti-cipar a responsables de otros programas de la SEPyMEyDR, así como solicitar la colaboración de instituciones intermedias reconocidas y expertos en la temática en cuestión.

En consecuencia, el CPP podrá:

i. Validar la evaluación realizada que determinó la viabilidad técnica, y, de ser necesario, solicitar una nueva evaluación que atienda los motivos expresados por el Comité.

ii. Rechazar aquellas IPROA que cuenten con la viabilidad técnica en los siguientes casos:

A) IPROA que presenten inconsistencias no detectadas durante la evaluación técnica.

B) Irregularidades en la información proporcionada.

iii. Solicitar información complementaria al Conglomerado Productivo que permita profun-dizar la evaluación técnica de la IPROA. En todos los casos, el Comité emitirá un acta dejando constancia de sus validaciones, o de sus rechazos. En este último caso, el acta deberá esta-blecer las razones del rechazo, lo cual será informado también al Conglomerado solicitante.

Las IPROA que resulten aprobadas por el CPP, serán remitidas por el Coordinador General del PROGRAMA a consideración del BID, para el otorgamiento de la No Objeción correspon-diente.

Una vez notificadas las IPROA seleccionadas a las EP y Conglomerados Productivos co-rrespondientes, se iniciará el proceso de trabajo conjunto entre la UEP y las EP para la prepa-ración de PPr según las condiciones particulares del Reglamento Operativo del PROGRAMA aprobado mediante la Resolución N° 1212/2014 de la Secretaria de la Pequeña y Mediana Empresa y Desarrollo Regional.

ANEXO II

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 34ANEXO III


GUÍA PARA COMPLETAR LA FICHA IPROA

A. Descripción del Conglomerado

1. Denominación del Conglomerado: Debe indicarse en forma breve, clara y concisa el nombre del Conglomerado según sus principales características distintivas en términos de: i) su función/actividad/sector; y ii) localización o marco territorial. (p.e. Conglomerado textil de la región noroeste de la provincia de Buenos Aires; composición + sector/es o rama/s + marco territorial; etc.)

2. Entidad Patrocinante: Consignar el nombre completo de la entidad responsable de la pre-sentación de la IMC (debe ser una sola entidad), junto con datos institucionales de referencia como persona a cargo; dirección; teléfono y correo electrónico. La descripción de los datos dependerá de las características de la Entidad Patrocinante teniendo en cuenta que pueden ser: i) institu-ciones públicas; ii) instituciones mixtas; iii) entidades empresariales colectivas; y iv) grupos de empresas relacionadas entre sí.

3. Marco Territorial que abarca el Conglomerado: Especificar la localización del Conglome-rado y determinar su alcance en términos del marco territorial que incorpora. Indicar referencias específicas según correspondiere como: región; provincias; municipios; etc.

4. Productos o servicios incluidos: Sintetizar el producto o servicio principal que da origen al Conglomerado, y enumerar los productos y/o servicios más importantes que se encuentran dentro del mismo.

5. Agentes productivos y entidades asociadas: Enumerar sintéticamente los actores que par-ticipan y/o componen el Conglomerado, indicando su nombre o razón social según sean: i) empre-sas; ii) organizaciones; iii) entidades públicas.

6. Síntesis de caracterización del Conglomerado: Realizar una breve descripción de las princi-pales características del Conglomerado, indicando entre otros aspectos: i) estructura productiva, etapas del proceso productivo que incorpora y eslabones de la cadena de valor; ii) orientación comercial de la producción en términos de mercado y evolución; iii) distribución de los agentes de producción en el territorio, tamaño, complementariedad y articulación; y iv) proceso de industriali-zación, etapas y factores más importantes. (una carilla como máximo)

7. Inserción del Conglomerado en el entorno territorial: Describir sintéticamente la importan-cia del Conglomerado y las actividades que incorpora en el marco territorial según la escala más conveniente (internacional, nacional, regional, provincial). Indicar aspectos clave como cantidad de unidades productivas; puestos de trabajos directos e indirectos; tecnología que incorpora; participación en PBG; etc.

8. Antecedentes de experiencias asociativas o de articulación entre agentes del Conglomera-do: Detallar brevemente experiencias de trabajo conjunto que lleven adelante los agentes del Con-glomerado en términos formales e informales, enumerando principalmente: proyectos o iniciativas asociativas llevadas adelante; espacios participativos (como foros, agencias, cámaras, etc.) en común de los agentes que participan del Conglomerado; etc.

9. Desafíos competitivos para el desarrollo del Conglomerado: Indicar y enumerar los princi-pales problemas y las principales oportunidades identificadas del Conglomerado en la actualidad.

10. Estudio, Programas o Proyectos antecedentes de referencia: Indicar si existen estu-dios, programas o proyectos que sirvan como referencia para analizar el Conglomerado. In-dicar y mencionar si existen proyectos/acciones vinculados o complementarios que se hayan ejecutado o que se encuentren en proceso de preparación en el territorio/sector. Especificar también si el proyecto responde a demandas o análisis que surgen de estudios específicos desarrollados.

B. Proyecto Prioritario

1. Nombre del Proyecto: El nombre del proyecto debe indicar en forma clara y concisa el pro-pósito que este persigue, en relación con el Conglomerado y su marco territorial.

2. Entidad Ejecutora: Consignar el nombre de la Entidad Ejecutora que se encontrará a cargo de la implementación del proyecto.

3. Justificación: Detallar brevemente la justificación y las principales acciones que se desarro-llarán en el proyecto. Su desarrollo debe permitir un adecuado conocimiento de los problemas que pretende contribuir a resolver, la estrategia planteada, que defina cómo se van a solucionar dichos problemas, y el resultado esperado una vez ejecutado el proyecto. (una carilla como máximo)

4. Objetivos: Deben expresarse claramente los objetivos generales y específicos del proyecto. El objetivo general debe representar el resultado directo a lograr con la implementación del pro-yecto, en tanto que los objetivos específicos deben representar las funciones principales que se darán en el proyecto y que de manera conjunta contribuyen a lograr el objetivo general.

5. Actividades: Establecer claramente las actividades que se llevarán adelante durante el de-sarrollo del proyecto, y determinar los productos específicos derivados de éstas. Las actividades se expresan como las acciones (asistencias técnicas, adquisiciones, capacitaciones, etc.) que el ejecutor debe cumplir, en tanto que los productos son resultados directos de las actividades y esperan lograrse mediante las mismas.

6. Impactos y Resultados sobre la competitividad del Conglomerado: Detallar claramente los impactos y resultados que se espera que el proyecto tenga tanto a nivel del Conglomerado, las empresas que lo componen o el territorio. El impacto refiere a los logros que, en términos de mejo-ra o soluciones, el proyecto contribuirá a conseguir tras su finalización. En la medida de lo posible se solicita incorporar al impacto esperado un indicador breve que lo represente (p.e. mejora de la cantidad de ventas en 100%; ampliación de las exportaciones del Conglomerado en xxx%; etc.).

7. Beneficiarios: Enumerar y cuantificar (si es posible) los beneficiarios, directos e indirectos, diferenciándolos de acuerdo a los distintos tipos de actores sobre los cuales el proyecto generará algún impacto, tanto del sector público como del sector privado.

8. Presupuesto preliminar por categoría de gasto: Detallar el presupuesto agregado y de ma-nera estimada del proyecto, según categoría de gasto y fuente de financiamiento prevista.

9. Cronograma de ejecución: Establecer un cronograma tentativo de duración del proyecto, explicitándolo en un cronograma de GANTT desagregado por actividades.

10. Estrategia de intervención para la puesta en marcha del proyecto: Indicar sintéticamente las principales acciones críticas a desarrollar para la implementación del proyecto, y establecer los hitos más importantes asociados a tales acciones. Tener en cuenta, entre otros aspectos: (i) si la ejecución del proyecto requiere o promueve acuerdos, formales o informales, entre los agentes del Conglomerado con otros organizaciones/instituciones/empresas; (ii) requerimientos técnicos indispensables; (iii) gestiones o requerimientos administrativos/institucionales que deben cumpli-mentarse; etc.

ANEXO IV

ANEXO V

MATRIZ DE EVALUACIÓN IPROA.


e. 26/02/2015 N° 12291/15 v. 26/02/2015#F4788671F#

#I4791198I#PRESIDENCIA DE LA NACIÓN

SECRETARÍA GENERAL

Visto la Ley 25.603, artículo 9°, se publican las Resoluciones de la Secretaría General de la Presidencia de la Nación:

De fecha 15 de enero de 2015:

RSG 4/15 que deja sin efecto la RSG 883/14.

RSG 5/15 que deja sin efecto la RSG 1387/14.

De fecha 5 de febrero de 2015:

RSG 49/15 que cede sin cargo al Ministerio de Desarrollo Social de la Nación los bienes comprendidos en la Disp. 485/14 AD CAMP: 19.259 (diecinueve mil doscientos cincuenta y nueve) artículos e insumos hospitalarios. Expte. 43593/2015.


RSG 51/15 que cede sin cargo a la Prefectura Naval Argentina los bienes comprendidos en la Res. 1241/14 DE ASAT: 20 (veinte) contenedores vacíos. Expte. 43537/2015.

RSG 52/15 por la cual la Secretaría General de la Presidencia de la Nación dispone para sí de los bienes comprendidos en la Disp. 122/14 AD LARI: 1 (una) camioneta marca Nissan, modelo Patrol 2,8 SW, año 1994, chasis JN1WYGY60U0001317, motor WYGY60R, patente 3474 RB 40, y 1 (un) auto tipo sedán, marca Citroen, modelo XANTIA 2,0, año 1995, chasis VF7X14A00054A0031, motor VF7X14A00054A0031 y patente 7529YT31. Expte. 43538/2015.

RSG 53/15 por la cual la Secretaría General de la Presidencia de la Nación dispone para sí de los bienes comprendidos en la Res. 925/14 DE ASAT: 36 (treinta y seis) refrigeradores marca SMEG, modelo SBS604. Expte. 43539/2015.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 37De fecha 10 de febrero de 2015:

RSG 59/15 que deja sin efecto la cesión sin cargo del vehículo marca Audi, modelo A4 1.8 T Avant, año 2013, VIN WAURCC8KXDA131245, motor CJE032740, dispuesta por la RSG N° 899/14. Expte. 43663/2015.


RSG 65/15 que cede sin cargo a la Municipalidad de Corrientes, Provincia de Corrientes, los bienes comprendidos en la Disp. 342/14 AD BARR: 930 (novecientos treinta) artículos de primera necesidad (prendas de vestir). Expte. 43651/2015.

RSG 66/15 que cede sin cargo a la Secretaría de Desarrollo Comunitario de la Municipalidad de Río Gallegos, Provincia de Santa Cruz, el bien comprendido en la Disp. 437/14 AD CAMP: 1 (un) vehículo mar-ca Ford, modelo Cargo con equipo de barredora Jhonston 705 series, VIN A26391. Expte. 43678/2015.

RSG 67/15 que cede sin cargo al Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires los bienes comprendidos en la Res. 1115/14 DE ASAT: 3.600.000 (tres millones seiscientos mil) unidades de confecciones de tela sin tejer, 2 (dos) lectores de códigos de barra, con inscripción Bematech - Modelo S-500 BCR USB y 1 (un) panel LCD 15”. Expte. 43645/2015.

RSG 68/15 que cede sin cargo al Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires los bienes comprendidos en la Res. 1118/14 DE ASAT: 33 (treinta y tres) anafes eléctricos. Expte. 43644/2015.

RSG 69/15 que cede sin cargo al Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires los bienes comprendidos en la Res. 1114/14 DE ASAT: 47,94 kg (cuarenta y siete kilos y novecientos cuarenta gramos) de tejido de algodón. Expte. 43646/2015.

RSG 70/15 que cede sin cargo al Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires los bienes comprendidos en las Res. 1117, 1123, 1124 y 1126/14 DE ASAT: 4.851 (cuatro mil ochocientos cincuenta y un) artículos de primera necesidad (prendas de vestir). Exptes. 43648/2015.

RSG 71/15 que cede sin cargo al Ministerio de Desarrollo Social de la Provincia de Buenos Aires los bienes comprendidos en la Res. 975/14 DE ASAT: 776,86 kg (setecientos setenta y seis kilos y ochocien-tos sesenta gramos) de rollos de revestimiento plástico para pisos y 5.000 (cinco mil) unidades de base de plástico para notebook. Expte. 43653/2015.

Dra. SILVINA E. ZABALA, Subsecretaria General, Presidencia de la Nación.

e. 26/02/2015 N° 13431/15 v. 26/02/2015#F4791198F#

#I4788824I#MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS

COMISIÓN NACIONAL DE VALORES

EDICTO. La COMISIÓN NACIONAL DE VALORES (en adelante CNV), con domicilio sito en 25 de Mayo 175 de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, cita al Sr. CRISTIAN ALEJANDRO GÓMEZ ECHA-RREN (D.N.I. N° 25.745.579), para que en el plazo de DIEZ (10) días hábiles se presente y tome vista de lo actuado en el Expediente N° 2334/2010, rotulado “INTERCAPITAL SOCIEDAD DE BOLSA S.A. S/DENUNCIA” —en trámite en la Subgerencia de Sumarios de esta CNV—, bajo apercibimiento de tenerlo por notificado en forma automática de la Resolución N° 17.543 del 16 de octubre de 2014 —por la que se le instruye sumario disciplinario— y de las sucesivas Resoluciones o Disposiciones que re-caigan en dicho expediente, en la sede de la CNV. Publíquense edictos durante TRES (3) días seguidos en el BOLETÍN OFICIAL. Ciudad Autónoma de Buenos Aires, 19 de febrero de 2015.

Dr. DIEGO HERNÁN SEREBRINSKY, a/c Subgerencia de Sumarios, Comisión Nacional de Valores.e. 26/02/2015 N° 12395/15 v. 02/03/2015

#F4788824F#


Resolución 56/2015

Bs. As., 20/2/2015

VISTO el Expediente N° S01:0284043/2014 del Registro del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINAN-ZAS PÚBLICAS, y

CONSIDERANDO:

Que por las Resoluciones Nros. 142 de fecha 24 de abril de 2012 y 231 de fecha 24 de mayo de 2012, ambas del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, se modificaron los plazos para el in-greso al sistema financiero local de divisas producto de las operaciones de exportación.

Que, asimismo, por la resolución citada en primer término en el considerando precedente se con-formó una Unidad de Evaluación integrada por los titulares de la ex SECRETARÍA DE COMERCIO EXTE-RIOR, y de la SECRETARÍA DE POLÍTICA ECONÓMICA Y PLANIFICACIÓN DEL DESARROLLO ambas del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, a través de la SUBSECRETARÍA DE COOR-DINACIÓN ECONÓMICA Y MEJORA DE LA COMPETITIVIDAD de la Secretaría mencionada, a la que se incorporó el MINISTERIO DE INDUSTRIA, en atención a la invitación cursada por la referida norma.

Que a requerimiento de las partes interesadas, dicha Unidad evaluó diversas solicitudes formuladas por el sector exportador, atento a la naturaleza y características de las operaciones detalladas en cada caso, en el marco de los plazos previstos por la normativa.

Que cabe destacar que la naturaleza del comercio exterior exige dar respuesta a las particularidades de las operaciones comerciales, previéndose en la propia Resolución N° 142/12 del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, la posibilidad de ajustar los plazos definidos a solicitud de parte interesada.

Que la Unidad de Evaluación, a través del Acta 19 de fecha 6 de octubre de 2014, recomendó al titular de esta Cartera de Estado la extensión de los plazos para las empresas consignadas en el Anexo de dicho instrumento y para las posiciones arancelarias de la Nomenclatura Común del MERCOSUR (N.C.M.) allí detalladas.

Que por otra parte, mediante la Resolución N° 375 de fecha 14 de julio de 2014 del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS se establecieron, para los casos incluidos en su Anexo, los plazos

para el ingreso al sistema financiero local de divisas producto de operaciones de exportación que allí se indican.

Que por el error material incurrido en el Anexo de la Resolución N° 375/14 del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, respecto al número de CUIT de la Empresa NIZA S.A. corresponde, asimismo por este acto, proceder a rectificar dicho error material consistente en la designación, dentro del listado donde figura la referida empresa, del número de CUIT 30-6227176-22 en donde debió haberse consignado el número de CUIT 30-62241762-2, conforme a lo dispuesto por el Artículo 101 del Reglamento de Procedimientos Administrativos, Decreto N° 1.759/72 T.O. 1991.

Que la Dirección General de Asuntos Jurídicos del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚ-BLICAS ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el Artículo 3 de la Ley Nacional de Procedimientos Administrativos N° 19.549 y el Artículo 5° del Decreto N° 1.638 de fecha 11 de diciembre de 2001.

Por ello,

EL MINISTRODE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICASRESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Establécese que para los casos incluidos en el Anexo, que con DOS (2) ho-jas, forma parte integrante de la presente resolución, serán aplicables los plazos para el ingreso al sistema financiero local de divisas producto de las operaciones de exportación que se indican en cada caso.

ARTÍCULO 2° — Cuando se trate de operaciones entre empresas vinculadas, será de apli-cación lo dispuesto en el Artículo 1°, segundo párrafo de la Resolución N° 269 de fecha 14 de diciembre de 2001 de la SECRETARÍA DE COMERCIO del ex MINISTERIO DE ECONOMÍA y sus modificatorias.

ARTÍCULO 3° — Rectifícase el error material incurrido en el Anexo de la Resolución N° 375 de fecha 14 de julio de 2014 del MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS, consistente en la designa-ción, dentro del listado donde figura la Empresa NIZA S.A., del número de CUIT 30-6227176-22 en donde debió haberse consignado el número de CUIT 30-62241762-2.

ARTÍCULO 4° — La presente medida entrará en vigencia a partir de su publicación en el Boletín Oficial.

ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archí-vese. — Dr. AXEL KICILLOF, Ministro de Economía y Finanzas Públicas.

ANEXO

e. 26/02/2015 N° 12521/15 v. 26/02/2015#F4789008F#

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 38#I4788607I#MINISTERIO DE ECONOMÍA Y FINANZAS PÚBLICAS

SUPERINTENDENCIA DE SEGUROS DE LA NACIÓN

Resolución 38.907/2015

Expediente N° 59.444 - Presuntas Infracciones del Productor Borghello, Luis Alberto (Matrícu-la N° 9.591) - A las Leyes N° 22.400 y 20.091.

Síntesis:

23/2/2015

VISTO... Y CONSIDERANDO...

EL SUPERINTENDENTE DE SEGUROS DE LA NACIÓN RESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto del productor asesor de seguros Sr. BORGHELLO, Luis Alberto (matrícula N° 9.591), por los Artículos primero y segundo de la Re-solución N° 38.753 del 19 de noviembre de 2014, obrante a fs.19 y 20.

ARTÍCULO 2° — La Gerencia de Autorizaciones y Registros tomará nota de lo dispuesto en el artículo anterior.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Productores Asesores de Seguros, sito en TIMOTEO GORDILLO N° 94 PISO 3 “A” (C.P. 1408) - C.A.B.A., y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.

NOTA: La versión completa de la presente Resolución se puede consultar en Avda. Julio A. Roca 721 de esta Ciudad de Buenos Aires.

e. 26/02/2015 N° 12258/15 v. 26/02/2015#F4788607F#




Expediente N° 59.457 - Presuntas Infracciones del P.A.S. Sr./a. Casals De Napoli Isabel Elisa (Matrícula N° 6.718) - A las Leyes N° 22.400 y 20.091.

Síntesis:

23/2/2015


EL SUPERINTENDENTE DE SEGUROS DE LA NACIÓNRESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto de la productora asesora de segu-ros Sra. Isabel Elisa CASALS DE NAPOLI (matrícula N° 6.718), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 37.944 del 12 de noviembre de 2013, obrante a fs. 17 y 18.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Pro-ductores Asesores de Seguros, sito en SARAVI N° 104, BARRIO LA TRANQUERA (C.P. 1629) - PI-LAR - PROVINCIA DE BUENOS AIRES, y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12260/15 v. 26/02/2015#F4788609F#




Expediente N° 59.935 - Presuntas Infracciones de P.A.S. Sr./a. Morandeira María Laura - Ma-trícula N° 61.165 - A las Leyes N° 22.400 y 20.091.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto de la productora asesora de segu-ros Sra. María Laura MORANDEIRA (matrícula N° 61.165), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 38.073 del 27 de diciembre de 2013, obrante a fs. 18 y 19.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Productores Asesores de Seguros, sito en CUCHA CUCHA N° 2594 (C.P. 1416) - C.A.B.A.,

y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12264/15 v. 26/02/2015#F4788613F#




Expediente N° 58.382 - Presuntas Infracciones del P.A.S. Sr./a. Suarez Ronaldo - Matrícula N° 24.405 a las Leyes N° 22.400 y 20.091.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto del productor asesor de seguros Sr. Ronaldo SUAREZ (matrícula N° 24.405), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 38.122 del 23 de enero de 2014, obrante a fs. 13 a 14.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Producto-res Asesores de Seguros, sito en 11 DE SEPTIEMBRE N° 4435 9° “B” (C.P. 1429) - C.A.B.A., y publíque-se en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12273/15 v. 26/02/2015#F4788622F#




Expediente N° 61.750 - Verificación Cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y Reglamentación dictada en consecuencia por parte del P.A.S. Ayaza, Hugo Alberto.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto del productor asesor de seguros Sr. AYAZA, Hugo Alberto (matrícula N° 9.477), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 38.740 del 14 de noviembre de 2014, obrante a fs. 11 y 12.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Producto-res Asesores de Seguros, sito en AV. BERMUDEZ 5025 - ROSARIO (C.P. 2000) - SANTA FE, y publíque-se en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12281/15 v. 26/02/2015#F4788630F#




Expediente N° 55.949 - Presuntas Infracciones del P.A.S. Sr. Avellaneda Gustavo Damian - Matrícula N° 65.332 a las Leyes N° 22.400 y 20.091.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto del productor asesor de seguros Sr. Gustavo Damian AVELLANEDA (matrícula N° 65.332), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 36.637 del 29 de marzo de 2012, obrante a fs. 12 a 14.

ARTÍCULO 2° — La Gerencia de Autorizaciones y Registros tomará nota de lo dispuesto en el Artículo anterior.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 39ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Producto-

res Asesores de Seguros, sito en DIAZ COLODRERO N° 3170 1° “D” (C.P. 1431) C.A.B.A., y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12286/15 v. 26/02/2015#F4788666F#




Expediente N° 59.891 - Presuntas Infracciones del Productor Sr./a. Fiorito, Nora Patricia (Ma-trícula N° 55.053) - a las Leyes N° 22.400 y 20.091.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto de la productora asesora de se-guros Sra. FIORITO, Nora Patricia (matrícula N° 55.053), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 38.032 del 17 de diciembre de 2013, obrante a fs. 17 y 18.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Producto-res Asesores de Seguros, sito en CONESA N° 733, PISO 1, DTO. “J” (C.P. 1426) - C.A.B.A., y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12289/15 v. 26/02/2015#F4788669F#




Expediente N° 61.122 - Verificación Cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y Reglamentación dictada en consecuencia por parte del productor Camino, Daniel Osvaldo (Matrícula N° 5397).

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto del productor asesor de seguros Sr. Daniel Osvaldo CAMINO (matrícula N° 5.397), por los Artículos primero y segundo de la Reso-lución N° 38.732 del 14 de noviembre de 2014, obrante a fs. 9 y 10.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Productores Asesores de Seguros, sito en LEANDRO N. ALEM N° 1002, PISO 13 (C.P. 1001) - C.A.B.A., y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12294/15 v. 26/02/2015#F4788674F#




Expediente N° 62.546 - Verificación Cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y reglamentación dictada en consecuencia por parte del P.A.S. Sr. Cabral Luis Gustavo Domingo (Matrícula N° 67.163).

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto del productor asesor de seguros Sr. Luis Gustavo Domingo CABRAL (matrícula N° 67.163), por los Artículos primero y segundo de la Resolución N° 38.697 del 31 de octubre de 2014, obrante a fs. 16 y 17.


ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Pro-ductores Asesores de Seguros, sito en SARMIENTO N° 318 (C.P. 3500) - RESISTENCIA - CHACO, y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12298/15 v. 26/02/2015#F4788678F#




Expediente N° 59.718 - Verificación Cumplimiento Ley 20.091, 22.400 y Reglamentación dicta-da en consecuencia por parte de Ages S.A.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Levantar las medidas adoptadas respecto de la sociedad de productores asesores de seguros AGES S.A. (matrícula N° 970), por los Artículos primero y segundo de la Re-solución N° 38.680 de fecha 29 de octubre de 2014 obrante a fs. 11/12.

ARTÍCULO 2° — La Gerencia de Autorizaciones y Registros tomará razón de las medidas dispuestas en el artículo precedente.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de So-ciedades de Productores Asesores de Seguros, sito en HONDURAS N° 5488, PISO 1 (C.P. 1414) - C.A.B.A., y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12302/15 v. 26/02/2015#F4788682F#




Expediente N° 63.558 - Verificación Cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y Reglamentación dictada en consecuencia por parte del PAS Mohr Mariana Griselda.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Disponer la suspensión de la tramitación del presente Expediente N° 63.558.

ARTÍCULO 2° — Disponer la inhabilitación de la productora asesora de seguros Sra. Mariana Griselda MOHR (matrícula N° 55241), hasta tanto comparezca a estar a derecho munida de los libros de registros obligatorios llevados en legal forma.


ARTÍCULO 4° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Pro-ductores Asesores de Seguros, sito en 25 DE MAYO N° 999 (C.P. 3100) - PARANA - ENTRE RÍOS, y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12321/15 v. 26/02/2015#F4788701F#




Expediente N° 62.413 - Verificación cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y Reglamentación dictada en consecuencia por parte del PAS Terranova Ana Cayetana.

Síntesis:

23/2/2015

VISTO...Y CONSIDERANDO...

EL SUPERINTENDENTE DE SEGUROS DE LA NACIÓN RESUELVE:


ARTÍCULO 2° — Disponer la inhabilitación de la productora asesora de seguros Sra. Ana Ca-yetana TERRANOVA (matrícula N° 9220), hasta tanto comparezca a estar a derecho munida de los libros de registros obligatorios llevados en legal forma.


ARTÍCULO 4° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Pro-ductores Asesores de Seguros, sito en 9 DE JULIO N° 1190 PISO 2 (C.P. 5500) MENDOZA - MEN-DOZA, y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12328/15 v. 26/02/2015#F4788708F#




Expediente N° 62.417 - Verificación Cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y reglamentación dictada en consecuencia por parte del PAS Sottile Ana.

Síntesis:

23/2/2015




ARTÍCULO 2° — Disponer la inhabilitación de la productora asesora de seguros Sra. Ana SOTTILE (matrícula N° 10499), hasta tanto comparezca a estar a derecho munida de los libros de registros obligatorios llevados en legal forma.


ARTÍCULO 4° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Pro-ductores Asesores de Seguros, sito en SAN MARTÍN N° 988 (C.P. 5500) MENDOZA - MENDOZA, y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12330/15 v. 26/02/2015#F4788710F#




Expediente N° 60.244 - Verificación Cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y Reglamentación Dictada en consecuencia por parte de Pluria Productores de Seguros S.A.

Síntesis:

23/2/2015


EL SUPERINTENDENTEDE SEGUROS DE LA NACIÓNRESUELVE:


ARTÍCULO 2° — Disponer la inhabilitación de la sociedad de productores asesores de segu-ros PLURIA PRODUCTORES DE SEGUROS S.A. (matrícula n° 1059), hasta tanto comparezca a es-tar a derecho munida de los libros de registros obligatorios llevados en legal forma y los elementos requeridos por la inspección actuante a fs 3/5.

ARTICULO 3° — La Gerencia de Autorizaciones y Registros tomará razón de las medidas dispuestas en los artículos precedentes.

ARTICULO 4° — Regístrese, notifíquese al domicilio constituido ante el Registro de Socie-dades de Productores Asesores de Seguros, sito en MAIPU N° 631- 4° ‘H’ (C.P. 1006) - CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BON-TEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12341/15 v. 26/02/2015#F4788721F#




Expediente N° 60.090 - Verificación cumplimiento Leyes N° 20.091, 22.400 y reglamentación dictada en consecuencia por parte de Uno Corredores de Seguros S.R.L.

Síntesis:

23/2/2015

VISTO… Y CONSIDERANDO...



ARTÍCULO 2° — Disponer la inhabilitación de la sociedad de productores asesores de segu-ros UNO CORREDORES DE SEGUROS S.R.L. (matrícula n° 1004), hasta tanto comparezca a estar a derecho munida de los libros de registros obligatorios llevados en legal forma y los elementos requeridos por la inspección actuante a fs 3/5.

ARTÍCULO 3° — La Gerencia de Autorizaciones y Registros tomará razón de las medidas dispuestas en los artículos precedentes.

ARTÍCULO 4° — Regístrese, notifíquese al domicilio constituido ante el Registro de Socieda-des de Productores Asesores de Seguros, sito en LAVALLE 730 - 2° P. “A” (C.P. 1047) - CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BON-TEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12343/15 v. 26/02/2015#F4788723F#




Expediente N° 63.662 - Vitare S.A. (Matrícula N° 1006) S/posible Infracción a la Normativa Vigente.

Síntesis:

23/2/2015




ARTÍCULO 2° — Disponer la inhabilitación de la sociedad de productores asesores de segu-ros VITARE S.A. (matrícula n° 1006), hasta tanto comparezca a estar a derecho y brinde la informa-ción requerida en las Notas GPCLAFT N° 224/2013.


ARTÍCULO 4° — Regístrese, notifíquese en el domicilio constituido ante el Registro de Socie-dades de Productores Asesores de Seguros, sito en VIDT N° 1646 8° “A” (C.P. 1425) - C.A.B.A., y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTONIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.


e. 26/02/2015 N° 12347/15 v. 26/02/2015#F4788727F#




Expediente N° 63.578: “Solicita Inscripción al RAI Resolución N° 38.052 Mundo Plan S.A.”.

Síntesis:

23/2/2015



ARTÍCULO 1° — Inscribir en el Registro de Agentes Institorios a MUNDO PLAN S.A. (CUIT 30-70971756-8), de conformidad con las normas previstas en la Resolución SSN N° 38.052 del 20 de diciembre de 2013.

ARTÍCULO 2° — Notifíquese a MUNDO PLAN S.A. en el domicilio denunciado sito en Lavalle 482 Piso 3° Of. B de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

ARTÍCULO 3° — Hágase saber a la entidad que oportunamente se le comunicará el número de inscripción en el Registro de Agentes Institorios.

ARTÍCULO 4° — Regístrese, notifíquese y publíquese en el Boletín Oficial. — Lic. JUAN ANTO-NIO BONTEMPO, Superintendente de Seguros de la Nación.

NOTA: La versión completa de esta Resolución se puede obtener en Av. Julio A. Roca 721 P.B. Capital Federal.

e. 26/02/2015 N° 12351/15 v. 26/02/2015#F4788731F#

#I4788981I#MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE

AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL


Bs. As., 3/2/2015

VISTO el expediente N° S02: 0137893/2014 del registro de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL del MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, las Leyes N° 24.449 y N° 26.363.

CONSIDERANDO:

Que, mediante el artículo 1° de la Ley N° 26.363 se creó la AGENCIA NACIONAL DE SE-GURIDAD VIAL como organismo descentralizado en el ámbito del actual MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE conforme decreto 874/2012, cuya misión es la reducción de la tasa de siniestralidad en el territorio nacional, mediante la promoción, coordinación, control y seguimiento de las políticas de seguridad vial, siendo tal como lo establece el artículo 3° de la mencionada norma, la autoridad de aplicación de las políticas y medidas de seguridad vial nacionales.

Que, entre las funciones asignadas a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL por la Ley N° 26.363 en su artículo 4° incisos e), f), h) y j) se encuentra la de crear y establecer las características y procedimientos de otorgamiento, emisión e impresión de la Licencia Nacional de Conducir, así como también autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homologando en su caso los centros de emisión y/o impresión de las mismas.

Que, mediante el Decreto N° 1.787/2008 se dio estructura organizativa a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL, creándose la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, la cual tiene como misión coordinar con los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir, el otorgamiento de la Licencia Nacional de Conducir, respondiendo a estándares de seguridad, técnicos y de diseño; certificar y homologar los Centros de Emisión y/o de Impresión de la Licencia Nacional de Conducir; coordinar la emisión de licencias provinciales y municipales de conducir autori-zadas; y determinar, homologar y auditar los contenidos de los exámenes que deben rendir los solicitantes de la mencionada Licencia.

Que, asimismo, la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDEN-TES DE TRÁNSITO, resulta competente para establecer los requisitos para la certificación de los Centros de Emisión de la Licencia Nacional de Conducir por parte de las autoridades juris-diccionales competentes del territorio nacional, conforme lo establece el mencionado Decreto N° 1.787/2008 (Acciones, Punto 2).

Que, en ese lineamiento, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL dictó con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición A.N.S.V. N° 207 mediante la cual se aprueba el SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país respecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestio-nes atinentes, como así también la creación de bases de datos actualizadas que contenga los datos de las habilitaciones para conducir emitida en todo el país.

Que, la Disposición A.N.S.V. N° 207 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencias (CEL) deberá observar para tramitar ante la A.N.S.V. la certifi-cación necesaria para la emisión de la licencia de conducir.

Que, en el marco del Sistema Nacional de Licencias de Conducir, aprobado por Disposi-ción A.N.S.V. N° 207 de fecha 27 de Octubre de 2009, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL y EL MUNICIPIO PAMPAYASTA SUD han suscripto un Convenio Específico de Coopera-ción para la Implementación de la Licencia Nacional de Conducir y del Certificado Nacional de Antecedentes de Tránsito en el mencionado Municipio.

Que el Municipio de Pampayasta Sud, de la Provincia de Córdoba, se adhirió a la Ley Na-cional N° 24.449 y a la Ley Nacional N° 26.363, por Ordenanza Municipal N° 16/2014.

Que, encontrándose cumplimentado por el Municipio de Pampayasta Sud el procedimien-to establecido por la Disposición A.N.S.V. N° 207 para la “CERTIFICACIÓN DE LOS CENTROS DE EMISIÓN DE LICENCIA NACIONAL DE CONDUCIR” corresponde certificar y homologar el Centro de Emisión de Licencias de Conducir de dicho Municipio, habilitándolo a emitir la Licencia Nacional de Conducir, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° incisos a), e) y f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1.716/08.

Que, la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR, la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, y la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE INFRACCIONES DE TRÁNSITO, las tres en la órbita de la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, como así tam-bién la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.

Que, la DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN y la DIRECCIÓN DE ASUNTOS LE-GALES Y JURÍDICOS de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL han tomado la inter-vención que les compete.

Que, el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias ex-presamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,

EL DIRECTOR EJECUTIVODE LA AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIALDISPONE:

ARTÍCULO 1° — Certifíquese y Homológuese el Centro de Emisión de Licencias de Conducir del Municipio de Pampayasta Sud de la Provincia de Córdoba, para emitir la Licencia Nacional de Conducir.

ARTÍCULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Centro Emisor de Licencias Nacionales de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artículo 1° de la presente Disposición, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecutivo, Agen-cia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.

e. 26/02/2015 N° 12494/15 v. 26/02/2015#F4788981F#




Bs. As., 10/2/2015

VISTO el expediente N° S02:0125160/2013 del registro de la AGENCIA NACIONAL DE SEGU-RIDAD VIAL del MINISTERIO DEL INTERIOR y TRANSPORTE, las Leyes N° 24.449, N° 26.363.

CONSIDERANDO:

Que mediante el artículo 1° de la Ley N° 26.363 se creó la AGENCIA NACIONAL DE SE-GURIDAD VIAL como organismo descentralizado en el ámbito del actual MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, conforme Decreto 874/2012, cuya misión es la reducción de la tasa de siniestralidad en el territorio nacional, mediante la promoción, coordinación, control y seguimiento de las políticas de seguridad vial, siendo tal como lo establece el artículo 3° de la mencionada norma, la autoridad de aplicación de las políticas y medidas de seguridad vial nacionales.

Que el artículo 4° incisos e) y f) de la Ley N° 26.363 establece que corresponde a la AGEN-CIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL crear y establecer las características y procedimientos de otorgamiento, emisión e impresión de la licencia de conducir nacional; y además, le corresponde autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 42jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homologando en su caso, los centros de emisión y/o impre-sión de las mismas.

Que en el marco de las competencias atribuidas a la ANSV, se ha dictado con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición ANSV N° 207 mediante la cual se aprueba el SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país res-pecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestiones atinentes a la misma.

Que la Disposición ANSV N° 207/09 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencia (CELs) deberá observar para tramitar ante la AGENCIA NA-CIONAL DE SEGURIDAD VIAL la certificación necesaria para la emisión de la Licencia Na-cional de Conducir.

Que la Disposición aludida establece que será deber de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL renovar la certificación de los Centros de Emisión de Licencia Nacional de Conducir en forma anual, renovación que lleva ínsita la facultad para continuar con la emisión de la Licencia Nacional de Conducir en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo 1 al Decreto N° 1716/08.

Que el Centro de Emisión de Licencias Nacional de Conducir del Municipio de Wences-lao Escalante fue certificado y homologado oportunamente por la Disposición ANSV N° 040 de fecha 10 de Febrero de 2014.

Que en tal sentido, conforme a la Declaración Jurada remitida por la Sra. Intenden-te Municipal del MUNICIPIO DE WENCESLAO ESCALANTE, PROVINCIA DE CORDOBA, se mantienen las exigencias legales requeridas para la renovación de la Certificación oportu-namente otorgada.

Que en ese sentido y habiéndose cumplimentado por parte del MUNICIPIO DE WEN-CESLAO ESCALANTE con el procedimiento establecido por la Disposición ANSV N° 207 para la “RENOVACION DE LA CERTIFICACIÓN DE LOS CENTROS DE EMISIÓN DE LICEN-CIA NACIONAL DE CONDUCIR”, corresponde emitir el presente acto de Renovación de la Certificación del Centro de Emisión de Licencia Nacional de Conducir de la mencionada jurisdicción, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° inciso f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1716/08.

Que la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR y la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, ambas dependientes de la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁN-SITO, y la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.

Que la DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN y la DIRECCIÓN DE ASUNTOS LE-GALES Y JURÍDICOS de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL han tomado la inter-vención que les compete.

Que el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias expresamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,


ARTÍCULO 1° — Renuévese la Certificación del Centro de Emisión de Licencias Naciona-les de Conducir del Municipio de WENCESLAO ESCALANTE, de la Provincia de CORDOBA, a fin de expedir la Licencia Nacional de Conducir por el plazo de un (1) año en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo I al Decreto 1716/2008.

ARTÍCULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Renovación N° 1 de Certificación de Centro Emisor de Licencia Nacional de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artículo 1° de la presente Disposición, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIO-NAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecutivo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.

e. 26/02/2015 N° 12496/15 v. 26/02/2015#F4788983F#



Disposición 5/2015

Bs. As., 15/1/2015

VISTO el expediente N° S02:0011746/2011 del registro de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL del MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, las Leyes N° 24.449, N° 26.363.

CONSIDERANDO:


Que el artículo 4° incisos e) y f) de la Ley N° 26.363 establece que corresponde a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL crear y establecer las características y procedi-mientos de otorgamiento, emisión e impresión de la licencia de conducir nacional; y además, le corresponde autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homologando en su caso, los centros de emisión y/o impresión de las mismas.

Que en el marco de las competencias atribuidas a la ANSV, se ha dictado con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición ANSV N° 207 mediante la cual se aprueba el SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país res-pecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestiones atinentes a la misma.

Que la Disposición ANSV N° 207/09 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencia (CELs) deberá observar para tramitar ante la AGENCIA NA-CIONAL DE SEGURIDAD VIAL la certificación necesaria para la emisión de la Licencia Na-cional de Conducir.

Que la Disposición aludida establece que será deber de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL renovar la certificación de los Centros de Emisión de Licencia Nacional de Conducir en forma anual, renovación que lleva ínsita la facultad para continuar con la emisión de la Licencia Nacional de Conducir en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo 1 al Decreto N° 1716/08.

Que el Centro de Emisión de Licencias Nacionales de Conducir del Municipio de Esquel fue certificado y homologado oportunamente por la Disposición ANSV N° 027 de fecha 13 de Enero de 2012.

Que asimismo con fecha 14 de Enero de 2013, mediante Disposición ANSV N° 005, se ha renovado por primera vez la Certificación del (CEL) de dicho municipio.

Que asimismo con fecha 14 de Enero de 2014, mediante Disposición ANSV N° 017, se ha renovado por segunda vez la Certificación del (CEL) de dicho municipio.

Que en tal sentido, conforme a la Declaración Jurada remitida por el Sr. Secretario de Gobierno del MUNICIPIO DE ESQUEL, PROVINCIA DEL CHUBUT, se mantienen las exigen-cias legales requeridas para la renovación de la Certificación oportunamente otorgada.

Que en ese sentido y habiéndose cumplimentado por parte del MUNICIPIO DE ESQUEL con el procedimiento establecido por la Disposición ANSV N° 207 para la “RENOVACION DE LA CERTIFICACIÓN DE LOS CENTROS DE EMISIÓN DE LICENCIA NACIONAL DE CON-DUCIR”, corresponde emitir el presente acto de Renovación de la Certificación del Centro de Emisión de Licencia Nacional de Conducir de la mencionada jurisdicción, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° inciso f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1716/08.

Que la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR y la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, ambas dependientes de la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁN-SITO, y la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.


Que el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias expresamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,


ARTÍCULO 1° — Renuévese la Certificación del Centro de Emisión de Licencias Nacio-nales de Conducir del Municipio de ESQUEL, de la Provincia del CHUBUT, a fin de expedir la Licencia Nacional de Conducir por el plazo de un (1) año en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo I al Decreto 1716/2008.

ARTÍCULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Renovación N° 3 de Certificación de Centro Emisor de Licencia Nacional de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artículo 1° de la presente Disposición, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dése a la DIRECCIÓN NACIO-NAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecutivo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.


e. 26/02/2015 N° 12493/15 v. 26/02/2015#F4788980F#




Bs. As., 13/2/2015


CONSIDERANDO:


Que el artículo 4° incisos e) y f) de la Ley N° 26.363 establece que corresponde a la AGEN-CIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL crear y establecer las características y procedimientos de otorgamiento, emisión e impresión de la licencia de conducir nacional; y además, le corres-ponde autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homologando en su caso, los centros de emi-sión y/o impresión de las mismas.

Que en el marco de las competencias atribuidas a la ANSV, se ha dictado con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición ANSV N° 207 mediante la cual se aprueba el SISTEMA NA-CIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país respecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestiones atinentes a la misma.

Que la Disposición ANSV N° 207/09 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencia (CELs) deberá observar para tramitar ante la AGENCIA NACIO-NAL DE SEGURIDAD VIAL la certificación necesaria para la emisión de la Licencia Nacional de Conducir.

Que la Disposición aludida establece que será deber de la AGENCIA NACIONAL DE SE-GURIDAD VIAL renovar la certificación de los Centros de Emisión de Licencia Nacional de Conducir en forma anual, renovación que lleva ínsita la facultad para continuar con la emisión de la Licencia Nacional de Conducir en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo 1 al Decreto N° 1716/08.

Que el Centro de Emisión de Licencia Nacional de Conducir del Municipio de Villa del Ro-sario fue certificado y homologado oportunamente por la Disposición ANSV N° 057 de fecha 17 de Febrero de 2014.

Que en tal sentido, conforme a la Declaración Jurada remitida por el Sr. Presidente Muni-cipal del MUNICIPIO DE VILLA DEL ROSARIO, PROVINCIA DE ENTRE RIOS, se mantienen las exigencias legales requeridas para la renovación de la Certificación oportunamente otorgada.

Que en ese sentido y habiéndose cumplimentado por parte del MUNICIPIO DE VILLA DEL ROSARIO con el procedimiento establecido por la Disposición ANSV N° 207 para la “RENO-VACION DE LA CERTIFICACIÓN DE LOS CENTROS DE EMISIÓN DE LICENCIA NACIONAL DE CONDUCIR”, corresponde emitir el presente acto de Renovación de la Certificación del Centro de Emisión de Licencia Nacional de Conducir de la mencionada jurisdicción, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° inciso f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1716/08.

Que la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR y la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, ambas dependientes de la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, y la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.


Que el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias ex-presamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,


ARTICULO 1° — Renuévese la Certificación del Centro de Emisión de Licencias Naciona-les de Conducir del Municipio de VILLA DEL ROSARIO, de la Provincia de ENTRE RIOS, a fin de expedir la Licencia Nacional de Conducir por el plazo de un (1) año en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo I al Decreto 1716/2008.

ARTICULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Renovación N° 1 de Certificación de Centro Emisor de Licencia Nacional de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artículo 1° de la presente Disposición, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTICULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecuti-vo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.

e. 26/02/2015 N° 12497/15 v. 26/02/2015#F4788984F#




Bs. As., 20/11/2014


CONSIDERANDO:


Que el artículo 4° incisos e) y f) de la Ley N° 26.363 establece que corresponde a la AGEN-CIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL crear y establecer las características y procedimientos de otorgamiento, emisión e impresión de la licencia de conducir nacional; y además, le corres-ponde autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homologando en su caso, los centros de emi-sión y/o impresión de las mismas.

Que en el marco de las competencias atribuidas a la ANSV, se ha dictado con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición ANSV N° 207 mediante la cual se aprueba el SISTEMA NA-CIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país respecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestiones atinentes a la misma.

Que la Disposición ANSV N° 207/09 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencia (CELs) deberá observar para tramitar ante la AGENCIA NACIO-NAL DE SEGURIDAD VIAL la certificación necesaria para la emisión de la Licencia Nacional de Conducir.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 44Que la Disposición aludida establece que será deber de la AGENCIA NACIONAL DE SE-

GURIDAD VIAL renovar la certificación de los Centros de Emisión de Licencia Nacional de Conducir en forma anual, renovación que lleva ínsita la facultad para continuar con la emisión de la Licencia Nacional de Conducir en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo 1 al Decreto N° 1716/08.

Que el Centro de Emisión de Licencias Nacional de Conducir del Municipio de Puerto San Julián fue certificado y homologado oportunamente por la Disposición ANSV N° 439 de fecha 21 de Noviembre de 2011.

Que con fecha 20 de Noviembre de 2012, mediante Disposición ANSV N° 642, se ha reno-vado por primera vez la Certificación referida, y posteriormente, con fecha 20 de Noviembre de 2013, mediante Disposición ANSV N° 668, se ha renovado por segunda vez la Certificación del Centro Emisor de Licencia Nacional de Conducir de dicho municipio.

Que en tal sentido, conforme a la Declaración Jurada remitida por el Sr. Intendente Munici-pal del MUNICIPIO DE PUERTO SAN JULIAN, PROVINCIA DE SANTA CRUZ, se mantienen las exigencias legales requeridas para la renovación de la Certificación oportunamente otorgada.

Que en ese sentido y habiéndose cumplimentado por parte del MUNICIPIO DE PUERTO SAN JULIAN con el procedimiento establecido por la Disposición ANSV N° 207 para la “RENO-VACION DE LA CERTIFICACIÓN DE LOS CENTROS DE EMISIÓN DE LICENCIA NACIONAL DE CONDUCIR”, corresponde emitir el presente acto de Renovación de la Certificación del Centro de Emisión de Licencia Nacional de Conducir de la mencionada jurisdicción, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° inciso f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1716/08.

Que la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR y la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, ambas dependientes de la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, y la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.


Que el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias ex-presamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,


ARTÍCULO 1° — Renuévese la Certificación del Centro de Emisión de Licencias Naciona-les de Conducir del Municipio de PUERTO SAN JULIAN, de la Provincia de SANTA CRUZ, a fin de expedir la Licencia Nacional de Conducir por el plazo de un (1) año en los términos del artículo 4° inciso f) del Anexo I al Decreto 1716/2008.

ARTÍCULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Renovación N° 3 de Certificación de Centro Emisor de Licencia Nacional de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artícu-lo 1° de la presente Disposición, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecuti-vo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.

e. 26/02/2015 N° 12489/15 v. 26/02/2015#F4788976F#




Bs. As., 26/11/2014

VISTO el expediente N° S02:0067893/2014 del registro de la AGENCIA NACIONAL DE SEGU-RIDAD VIAL del MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, las Leyes N° 24.449 y N° 26.363.

CONSIDERANDO:

Que, mediante el artículo 1° de la Ley N° 26.363 se creó la AGENCIA NACIONAL DE SE-GURIDAD VIAL como organismo descentralizado en el ámbito del actual MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, conforme Decreto 874/12, cuya misión es la reducción de la tasa de siniestralidad en el territorio nacional, mediante la promoción, coordinación, control y se-guimiento de las políticas de seguridad vial, siendo tal como lo establece el artículo 3° de la mencionada norma, la autoridad de aplicación de las políticas y medidas de seguridad vial nacionales.

Que, entre las funciones asignadas a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL por la Ley N° 26.363 en su artículo 4° incisos e), f), h) y j) se encuentra la de crear y establecer las características y procedimientos de otorgamiento, emisión e impresión de la Licencia Nacional de Conducir, así como también autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homologando en su caso los centros de emisión y/o impresión de las mismas.

Que, mediante el Decreto N° 1.787/2008 se dio estructura organizativa a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL, creándose la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, la cual tiene como misión coordinar con los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir, el otorgamiento de la Licencia Nacional de Conducir, respondiendo a estándares de seguridad, técnicos y de diseño; certificar y homologar los Centros de Emisión y/o de Impresión de la Licencia Nacional de Conducir; coordinar la emisión de licencias provinciales y municipales de conducir autori-zadas; y determinar, homologar y auditar los contenidos de los exámenes que deben rendir los solicitantes de la mencionada Licencia.

Que, asimismo, la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDEN-TES DE TRÁNSITO, resulta competente para establecer los requisitos para la certificación de los Centros de Emisión de la Licencia Nacional de Conducir por parte de las autoridades juris-diccionales competentes del territorio nacional, conforme lo establece el mencionado Decreto N° 1.787/2008 (Acciones, Punto 2).

Que, en ese lineamiento, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL dictó con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición A.N.S.V. N° 207 mediante la cual se aprueba el SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país respecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestio-nes atinentes, como así también la creación de bases de datos actualizadas que contenga los datos de las habilitaciones para conducir emitida en todo el país.

Que, la Disposición A.N.S.V. N° 207 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencias (CEL) deberá observar para tramitar ante la A.N.S.V. la certifi-cación necesaria para la emisión de la licencia de conducir.

Que, en el marco del Sistema Nacional de Licencias de Conducir, aprobado por Disposi-ción A.N.S.V. N° 207 de fecha 27 de octubre de 2009, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL, la PROVINCIA DE RÍO NEGRO y el MUNICIPIO DE CHOELE CHOEL, han suscripto un Convenio Específico de Cooperación para la Implementación de la Licencia Nacional de Con-ducir y del Certificado Nacional de Antecedentes de Tránsito en el mencionado Municipio.

Que, la Provincia de Río Negro adhirió al régimen establecido por las Leyes Nacionales N° 24.449 y N° 26.363 mediante las Leyes Provinciales N° 2942/96 y 4325/08, respectivamente.

Que, el Municipio de Choele Choel se adhirió al régimen establecido por las Leyes Nacio-nales N° 24.449 y N° 26.363 mediante Ordenanzas Municipales N° 04/97 y 14/2009 respecti-vamente.

Que, encontrándose cumplimentado por el Municipio de Choele Choel el procedimiento establecido por la Disposición A.N.S.V. N° 207 para la “CERTIFICACIÓN DE LOS CENTROS DE EMISIÓN DE LICENCIA NACIONAL DE CONDUCIR” corresponde certificar y homologar el Centro de Emisión de Licencias de Conducir de dicho Municipio, habilitándolo a emitir la Licencia Nacional de Conducir, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° incisos a), e) y f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1.716/08.

Que, la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR, la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, y la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE INFRACCIONES DE TRÁNSITO, todas ellas en la órbita de la DIREC-CIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, como así también la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.

Que, la DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN y la DIRECCIÓN DE ASUNTOS LE-GALES Y JURÍDICOS de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL han tomado la inter-vención que les compete.

Que, el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias ex-presamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,


ARTÍCULO 1° — Certifíquese y Homológuese el Centro de Emisión de Licencias de Con-ducir del Municipio de Choele Choel, de la Provincia de Río Negro, para emitir la Licencia Nacional de Conducir.

ARTÍCULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Centro Emisor de Licencias Naciona-les de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artículo 1° de la presente Disposi-ción, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecuti-vo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.


e. 26/02/2015 N° 12490/15 v. 26/02/2015#F4788977F#




Bs. As., 10/12/2014

VISTO el expediente N° S02: 0095035/2014 del registro de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL del MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE, las Leyes N° 24.449 y N° 26.363.

CONSIDERANDO:

Que, mediante el artículo 1° de la Ley N° 26.363 se creó la AGENCIA NACIONAL DE SE-GURIDAD VIAL como organismo descentralizado en el ámbito del actual MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE conforme decreto 874/2012, cuya misión es la reducción de la tasa de siniestralidad en el territorio nacional, mediante la promoción, coordinación, control y seguimiento de las políticas de seguridad vial, siendo tal como lo establece el artículo 3° de la mencionada norma, la autoridad de aplicación de las políticas y medidas de seguridad vial nacionales.

Que, entre las funciones asignadas a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL por la Ley N° 26.363 en su artículo 4° incisos e), f), h) y j) se encuentra la de crear y establecer las características y procedimientos de otorgamiento, emisión e impresión de la Licencia Nacional de Conducir, así como también autorizar a los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir de cada jurisdicción provincial, municipal y de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a otorgar la Licencia Nacional de Conducir, certificando y homo-logando en su caso los centros de emisión y/o impresión de las mismas.

Que, mediante el Decreto N° 1.787/2008 se dio estructura organizativa a la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL, creándose la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, la cual tiene como misión coordinar con los organismos competentes en materia de emisión de licencias de conducir, el otorgamiento de la Licencia Nacional de Conducir, respondiendo a estándares de seguridad, técnicos y de diseño; certificar y homologar los Centros de Emisión y/o de Impresión de la Licencia Na-cional de Conducir; coordinar la emisión de licencias provinciales y municipales de conducir autorizadas; y determinar, homologar y auditar los contenidos de los exámenes que deben rendir los solicitantes de la mencionada Licencia.

Que, asimismo, la DIRECCIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECE-DENTES DE TRÁNSITO, resulta competente para establecer los requisitos para la certi-ficación de los Centros de Emisión de la Licencia Nacional de Conducir por parte de las autoridades jurisdiccionales competentes del territorio nacional, conforme lo establece el mencionado Decreto N° 1.787/2008 (Acciones, Punto 2).

Que, en ese lineamiento, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL dictó con fecha 27 de Octubre de 2009, la Disposición A.N.S.V. N° 207 mediante la cual se aprueba el SIS-TEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR a fin de unificar los criterios en todo el país respecto al formato de las licencias, los requisitos previos a la solicitud, la emisión y todas las cuestiones atinentes, como así también la creación de bases de datos actualizadas que contenga los datos de las habilitaciones para conducir emitida en todo el país.

Que, la Disposición A.N.S.V. N° 207 establece los procedimientos necesarios que todo Centro de Emisión de Licencias (CEL) deberá observar para tramitar ante la A.N.S.V. la cer-tificación necesaria para la emisión de la licencia de conducir.

Que, en el marco del Sistema Nacional de Licencias de Conducir, aprobado por Disposi-ción A.N.S.V. N° 207 de fecha 27 de Octubre de 2009, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURI-DAD VIAL y EL MUNICIPIO DE RIO DE LOS SAUCES han suscripto un Convenio Específico de Cooperación para la Implementación de la Licencia Nacional de Conducir y del Certifica-do Nacional de Antecedentes de Tránsito en el mencionado Municipio.

Que el Municipio de Río de los Sauces, de la Provincia de Córdoba, se adhirió a la Ley Nacional N° 24.449 y a la Ley Nacional N° 26.363, por Ordenanza Municipal N° 576/2014.

Que, encontrándose cumplimentado por el Municipio de Río de los Sauces el proce-dimiento establecido por la Disposición A.N.S.V. N° 207 para la “CERTIFICACIÓN DE LOS

CENTROS DE EMISIÓN DE LICENCIA NACIONAL DE CONDUCIR” corresponde certificar y homologar el Centro de Emisión de Licencias de Conducir de dicho Municipio, habilitándolo a emitir la Licencia Nacional de Conducir, conforme las facultades conferidas al DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL en el artículo 4° incisos a), e) y f) de la Ley N° 26.363 y Anexo V al Decreto N° 1.716/08.

Que, la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR, la DIREC-CIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, y la DIRECCIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE INFRACCIONES DE TRÁNSITO, las tres en la órbita de la DIREC-CIÓN NACIONAL DE LICENCIAS DE CONDUCIR Y ANTECEDENTES DE TRÁNSITO, como así también la DIRECCIÓN DE INFORMÁTICA, han tomado la intervención de su competencia.

Que, la DIRECCIÓN GENERAL DE ADMINISTRACIÓN y la DIRECCIÓN DE ASUNTOS LEGALES Y JURÍDICOS de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL han tomado la intervención que les compete.

Que, el DIRECTOR EJECUTIVO de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL resulta competente para la suscripción de la presente Disposición en virtud de las competencias expresamente atribuidas por el artículo 7° inciso b) de la Ley N° 26.363.

Por ello,


ARTÍCULO 1° — Certifíquese y Homológuese el Centro de Emisión de Licencias de Con-ducir del Municipio de Río de los Sauces de la Provincia de Córdoba, para emitir la Licencia Nacional de Conducir.

ARTÍCULO 2° — Autorízase a emitir el Certificado de Centro Emisor de Licencias Na-cionales de Conducir a favor de la jurisdicción mencionada en el artículo 1° de la presente Disposición, cuyo modelo forma parte de la presente medida como Anexo I.

ARTÍCULO 3° — Regístrese, comuníquese, publíquese, dese a la DIRECCIÓN NACIO-NAL DEL REGISTRO OFICIAL y archívese. — Lic. FELIPE RODRIGUEZ LAGUENS, Director Ejecutivo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del Interior y Transporte.

e. 26/02/2015 N° 12492/15 v. 26/02/2015#F4788979F#


Resolución 162/2015

Bs. As., 25/2/2015

VISTO el Expediente N° S02:0022937/2015 del registro de este Ministerio, y

CONSIDERANDO:

Que la Ley de Reordenamiento Ferroviario N° 26.352 dispuso la creación de la socie-dad OPERADORA FERROVIARIA SOCIEDAD DEL ESTADO (SOFSE), con sujeción al régimen establecido por la Ley N° 20.705, las disposiciones pertinentes de la Ley N° 19.550 y sus modificatorias que le fueran aplicables y a las normas de su Estatuto, teniendo a su cargo la prestación de los servicios de transporte ferroviario, tanto de cargas como de pasajeros, en todas sus formas, que le sean asignados, incluyendo el mantenimiento del material rodante.

Que a través de la Resolución N° 848 de fecha 14 de agosto de 2013 de este Ministerio se asignó a la sociedad OPERADORA FERROVIARIA SOCIEDAD DEL ESTADO (SOFSE) la prestación de los servicios de transporte ferroviario, correspondientes a las Líneas GENE-RAL ROCA, GENERAL SAN MARTÍN y BELGRANO SUR en los términos del artículo 7° de la Ley N° 26.352.

Que en tal contexto, y en el marco del plan de reactivación del servicio de transporte ferroviario de pasajeros llevado adelante por el Estado Nacional, en el que se enmarca la reciente llegada de nuevas formaciones 0 Km, la sociedad OPERADORA FERROVIARIA SO-CIEDAD DEL ESTADO (SOFSE) ha evaluado y considerado la implementación de un servicio de carácter interjurisdiccional de pasajeros en el Sector de la Red Ferroviaria Nacional com-prendido entre las estaciones RETIRO (CIUDAD AUTONOMA DE BUENOS AIRES) - RUFINO

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 46(PROVINCIA DE SANTA FE), del Ferrocarril General San Martín, acompañando la respectiva propuesta tarifaria al efecto.

Que en consecuencia, se considera pertinente asignar a la sociedad OPERADORA FE-RROVIARIA SOCIEDAD DEL ESTADO (SOFSE) el servicio de carácter interjurisdiccional de transporte ferroviario de pasajeros en el Sector de la Red Ferroviaria Nacional, comprendido entre las Estaciones RETIRO (CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES) - RUFINO (PROVIN-CIA DE SANTA FE) del Ferrocarril General San Martín, en los términos del artículo 7° de la Ley N° 26.352.

Que asimismo, las tarifas propuestas para el servicio se hallan en concordancia con las de otros servicios ferroviarios prestados por la sociedad OPERADORA FERROVIARIA SO-CIEDAD DEL ESTADO (SOFSE), siguiendo el principio de brindar una tarifa social al alcance de todos los sectores sociales.

Que corresponde entonces además en esta instancia aprobar el cuadro tarifario para el servicio en trato.

Que la DIRECCIÓN GENERAL DE ASUNTOS JURÍDICOS de este Ministerio ha tomado la intervención que le compete.

Que la presente medida se dicta en virtud de las facultades otorgadas por la Ley de Mi-nisterios N° 22.520 (T.O. por Decreto N° 438/92) y sus modificatorias, por la Ley N° 26.352 y sus normas complementarias y por el artículo 2°, apartado e), inciso 5 del Decreto N° 101 de fecha 16 de enero de 1985 y sus modificatorias.

Por ello,

EL MINISTRODEL INTERIOR Y TRANSPORTERESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Asígnase a la sociedad OPERADORA FERROVIARIA SOCIEDAD DEL ESTADO (SOFSE) el servicio de carácter interjurisdiccional de transporte ferroviario de pasa-jeros en el Sector de la Red Ferroviaria Nacional comprendido entre las Estaciones RETIRO (CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES) - RUFINO (PROVINCIA DE SANTA FE) del Ferro-carril General San Martín, en los términos del artículo 7º de la Ley N° 26.352.

ARTÍCULO 2° — Apruébase el cuadro tarifario presentado por la sociedad OPERADORA FERROVIARIA SOCIEDAD DEL ESTADO (SOFSE), para el servicio de carácter interjurisdic-cional de transporte ferroviario de pasajeros en el Sector de la Red Ferroviaria Nacional com-prendido entre las Estaciones RETIRO (CIUDAD AUTÓNOMA DE BUENOS AIRES) - RUFINO (PROVINCIA DE SANTA FE), del Ferrocarril General San Martín, que como Anexo I forma parte integrante de esta resolución, el que regirá a partir de la fecha de publicación de la presente medida en el Boletín Oficial.

ARTÍCULO 3° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — C.P.N. FLORENCIO RANDAZZO, Ministro del Interior y Transporte.

ANEXO I

e. 26/02/2015 N° 13502/15 v. 26/02/2015#F4791317F#

#I4788953I#MINISTERIO DE TURISMO

ADMINISTRACIÓN DE PARQUES NACIONALES

Resolución 45/2015

Resolución del Honorable Directorio

Expediente N° 825/97.

Bs. As., 12/2/2015

LA ADMINISTRACIÓN DE PARQUES NACIONALES notifica: 1°.- Derógase el inciso f), apartado II, del Anexo I a la Resolución H.D. N° 70 de fecha 26 de mayo de 1998. 2°.- Queda prohibido el uso de embarcaciones a motor en el río Arrayanes, en jurisdicción del Parque Nacional Los Alerces a partir del 6 de mayo de 2015. (...). Firmado: Gpque. Carlos CORVA-LAN, Presidente del Directorio, Gpque. Daniel RAMOS, Vicepresidente del Directorio, seño-res Darío CERVINI, Arq. Adrian STUR y Liliana SCIOLI, Vocales del Directorio.

La versión completa de la Resolución puede ser consultada por los interesados en la sede central de la ADMINISTRACIÓN DE PARQUES NACIONALES, sita en la Avda. Santa Fe N° 690, Capital Federal.

Gpque. CARLOS CORVALÁN, Presidente del Directorio.

e. 26/02/2015 N° 12466/15 v. 27/02/2015#F4788953F#


AVISOS OFICIALESAnteriores

CONCURSOS OFICIALESAnteriores

#I4786621I#PROCURACIÓN GENERAL DE LA NACIÓN


Bs. As., 22/12/2014

VISTO:

Las misiones y funciones asignadas por el artículo 120 de la Constitución Nacional y por la Ley Orgánica (n° 24.946) a este Ministerio Público Fiscal de la Nación.

Y CONSIDERANDO QUE:

La ley n° 27.063, aprobatoria del nuevo Código Procesal Penal de la Nación, ha creado tres (3) cargos de Fiscal General ante la Cámara Nacional de Casación en lo Criminal y Correccional de la Capital Federal (Fiscalías N° 1, 2 y 3).

A fin de velar por el desempeño eficaz y oportuno de las obligaciones constitucionales y lega-les en cabeza del Ministerio Público Fiscal de la Nación, resulta necesario llamar a concurso para cubrir esas nuevas vacantes.

Cabe recordar, en primer lugar, los requisitos exigidos por la Ley Orgánica del Ministerio Pú-blico para acceder a los cargos vacantes de Fiscal General, previstos en el artículo 7; así como el Reglamento para la Selección de Magistradas/os del Ministerio Público Fiscal, aprobado mediante la Resolución PGN N° 751/13, que define los principios que deben regir la elección, en la bús-queda de un nuevo perfil de fiscal, más ágil, menos burocratizado, más creativo y eficiente y que sea capaz de intervenir en procesos cada vez más orales, pero también más complejos jurídica y técnicamente.

Por ello, y de conformidad a lo normado por el art. 120 de la Constitución Nacional, los arts. 5, 6, 7 y 33 inc. h) de la Ley Orgánica del Ministerio Público de la Nación (ley n° 24.946) y el Régimen de Selección de Magistrados/as del Ministerio Público Fiscal aprobado por la Resolución PGN N° 751/13 (modificado parcialmente por la Resolución PGN N° 307/14) de esta Procuración General de la Nación,

LA PROCURADORA GENERALDE LA NACIÓNRESUELVE:

Artículo 1.- CONVOCAR a concurso abierto y público de oposición y antecedentes para proveer tres (3) vacantes de Fiscal General ante la Cámara Nacional de Casación en lo Criminal y Correccional de la Capital Federal (Fiscalías N° 1, 2 y 3), CONCURSO N° 107 del M.P.F.

Artículo 2.- DISPONER la publicación de esta convocatoria, durante tres (3) días en el Bole-tín Oficial de la República Argentina; por un día —en forma resumida— en al menos un diario de circulación nacional; y su difusión amplia mediante el sitio web y las cuentas institucionales de las redes sociales del Ministerio Público Fiscal de la Nación, hasta la fecha de cierre del período de inscripción del concurso.

Artículo 3.- ESTABLECER el día 12 de marzo de 2015, como fecha de cierre del período de inscripción.

Artículo 4.- HACER SABER que el formulario de inscripción podrá presentarse personalmen-te o por tercera/o autorizada/o, en la Secretaría de Concursos (Libertad 753, Capital Federal), los días hábiles de 09:00 a 15:00 hs., o remitirse por correo postal a esa dirección o por correo digital a inscripció[email protected] hasta el día 12 de marzo de 2015 —en estos casos, hasta las veinticuatro (24) horas de ese día—.

La documentación que acredite los antecedentes laborales y académicos invocados podrá presentarse o remitirse hasta el día 30 de marzo de 2015 en soporte papel o digital, utilizándose al efecto una copia del formulario de inscripción como índice de la documentación respaldatoria que se acompañe.

El formulario de inscripción y la información relacionada al concurso se podrá solicitar en la Secretaría de Concursos (Libertad 753, Capital Federal), a los teléfonos (011) 4372-4972 y (011) 4372-4993, a través del correo electrónico inscripció[email protected], también estará disponible en el sitio web www.mpf.gov.ar (cf. art. 15 del Reglamento de Concursos citado).

La lista definitiva de inscriptos/as se publicará durante los días 13, 14 y 15 de abril de 2015, en la cartelera de la Secretaría de Concursos, en el sitio web indicado y en las redes sociales institucionales.

Artículo 5.- DESIGNAR como Tribunal titular, a los fines del presente Concurso, a las/os siguientes magistradas/os:

Presidenta: doctora Alejandra Gils Carbó, Procuradora General de la Nación.

Vocal 1: doctor Sergio Rodríguez, Fiscal Nacional de Investigaciones Administrativas.

Vocal 2: doctor Mauricio Viera, Fiscal General.

Vocal 3: doctora Adriana García Netto, Fiscal General.

Vocal 4: doctor Carlos Ernst, Fiscal General.

Artículo 6.- DESIGNAR en calidad de Tribunal suplente y en el orden de prelación que se indica, a los siguientes magistrados:

Vocal 1: doctor Eduardo E. Casal, Procurador Fiscal ante la Corte Suprema de Justicia de la Nación.

Vocal 2: doctora L. Cecilia Pombo, Fiscal General.

Vocal 3: doctor Joaquín R. Gaset, Fiscal General.

Vocal 4.: doctor Guillermo F. Noailles, Fiscal General.

Vocal 5: doctor Guillermo Pérez de la Fuente, Fiscal General.

Artículo 7.- DESIGNAR al doctor Mario Coreolano y al doctor Mario Juliano, quienes reúnen la calidad humana, funcional y académica para desempeñar dicha tarea —atento sus amplias y reconocidas trayectorias—, como juristas invitados —titular y suplente, respectivamente—, para dictaminar acerca de las capacidades demostradas en las pruebas de oposición por cada concur-sante (conf. arts. 7, 33 y 39 del Reglamento de Concursos citado).

Artículo 8.- Protocolícese, publíquese y hágase saber. — ALEJANDRA GILS CARBÓ, Procu-radora General de la Nación.

e. 24/02/2015 N° 11560/15 v. 26/02/2015#F4786621F#

#I4787011I#MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL

SUBSECRETARÍA DE RELACIONES LABORALES

Resolución 3/2015

Bs. As., 18/2/2015

VISTO el Expediente N° 1.658.882/15 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SE-GURIDAD SOCIAL, las Leyes Nros. 12.713, 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, los Decretos Nros. 118.755 de fecha 29 de abril de 1942 y 23.854 de fecha 28 de diciembre de 1946, y

CONSIDERANDO:

Que por la Ley N° 12.713 se instituyó el régimen sobre Trabajo a Domicilio y por el Decreto N° 118.755/42 se reglamentaron sus términos.

Que el Decreto 23.854/46 fijó las pautas por las cuales serán acordadas las vacaciones anuales de los tomadores de trabajo a domicilio.

Que toda vez que no han sido fijadas las fechas en que comenzarán a correr sus períodos de va-caciones, corresponde hacer uso de las facultades previstas en el artículo 5° inciso 1) in fine del Decreto 23.854/46, procediéndose a fijar los mismos.

Que, asimismo, la presente encuentra fundamento en la finalidad de garantizar el goce del descanso anual de los trabajadores de la actividad.

Que la presente medida se dicta de conformidad con los términos del artículo 5° del Decreto N° 23.854 de fecha 28 de diciembre de 1946.

Por ello,

EL SUBSECRETARIODE RELACIONES LABORALESRESUELVE:

ARTICULO 1° — Los tomadores de Trabajo a Domicilio de la Industria del Vestido de todo el territorio de la REPUBLICA ARGENTINA gozarán del período de descanso que establece el artículo 150 del Régi-men de Contrato de Trabajo aprobado por la Ley 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias correspondiente al año 2014, en las fechas que se indican a continuación:

Del 23 de Febrero de 2015 al 9 de Marzo inclusive, para los trabajadores que gocen de CATORCE (14) días de vacaciones.

Del 23 de Febrero de 2015 al 15 de Marzo inclusive, para los trabajadores que gocen de VEINTIUN (21) días de vacaciones.

Del 23 de Febrero de 2015 al 23 de Marzo inclusive, para los trabajadores que gocen de VEINTIO-CHO (28) días de vacaciones.

Del 23 de Febrero de 2015 al 30 de Marzo inclusive, para los trabajadores que gocen de TREINTA Y CINCO (35) días de vacaciones.

ARTICULO 2° — Los períodos de descanso proporcionales que se otorguen de conformidad con lo dispuesto en el artículo 153 del Régimen de Contrato de Trabajo aprobado por la Ley 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, tendrán la misma fecha de iniciación de los indicados en el artículo precedente.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 48ARTICULO 3° — La retribución correspondiente al período de vacaciones de los obreros a domicilio

deberá ser satisfecha el último día hábil anterior al comienzo de los períodos de descanso correspon-dientes.

ARTICULO 4° — Los empleadores comprendidos en la presente Resolución deberán abonar los salarios devengados el último día hábil anterior al comienzo de los períodos de descanso corres-pondientes. En el caso que el día de pago coincidiera en sábado en horas de la tarde, el mismo se realizará el día anterior.

ARTICULO 5° — Los dadores de trabajo cuyas fechas de pago quincenales recaigan hasta TRES (3) días antes del último día hábil anterior al comienzo del periodo de descanso indicado en el artículo 1°, podrán diferirlas hasta el día fijado en el artículo 3° de acuerdo a lo normado en el mismo.

ARTICULO 6° — Cuando los trabajadores no se presentasen a hacer efectivo el importe correspon-diente a sus vacaciones, los empleadores efectuarán el depósito de los mismos debiendo ajustarse en tales casos a las normas que rigen para el pago de salarios.

ARTICULO 7° — El incumplimiento de las disposiciones de la presente dará lugar a la aplicación de las sanciones legales vigentes que correspondan.

ARTICULO 8° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y ar-chívese. — Dr. ALVARO D. RUIZ, Subsecretario de Relaciones Laborales, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

e. 25/02/2015 N° 11812/15 v. 27/02/2015#F4787011F#


SUPERINTENDENCIA DE RIESGOS DEL TRABAJO

La Superintendencia de Riesgos de Trabajo, en cumplimiento de lo dispuesto en la norma-tiva vigente notifica a los siguientes afiliados y/o damnificados que deberán presentarse dentro de los CINCO (5) días posteriores a la presente publicación, en los domicilios que más abajo se detallan, con el objeto de ratificar y/o rectificar la intervención de la respectiva Comisión Médica a fin de proceder a su citación a audiencia médica, dejando constancia de que ante la incomparecencia se procederá al cierre de las actuaciones. Publíquese durante TRES (3) días en el Boletín Oficial.


CARLA VAZQUEZ BRACAMONTE, Coord. Comisiones Médicas CABA y GBA, S.R.T. — LU-CAS FACHELI, Área de Gestión de Trámites y Reclamos Médicos, Superintendencia de Riesgos del Trabajo. — ANA CARINA RODRIGUEZ, Gerente de Atención al Público y Control de Prestacio-nes Médicas.

e. 25/02/2015 N° 12023/15 v. 27/02/2015#F4787666F#

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 53#I4787667I#MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL


La Superintendencia de Riesgos de Trabajo, en cumplimiento de lo dispuesto en la Ley de Proce-dimiento Administrativo 19.549, Decreto 1759/72 Art. 42 y concordantes, notifica que se encuentran a disposición los dictámenes, rectificatorias y aclaratorias con los resultados emitidos por las Comisio-nes Médicas computándose los plazos de ley a partir de la finalización de la publicación del presente edicto, según se detalla en el siguiente anexo. Publíquese durante tres (3) días en el Boletín Oficial.


CARLA VAZQUEZ BRACAMONTE, Coord. Comisiones Médicas CABA y GBA, S.R.T. — LUCAS FACHELI, Área de Gestión de Trámites y Reclamos Médicos, Superintendencia de Riesgos del Traba-jo. — ANA CARINA RODRIGUEZ, Gerente de Atención al Público y Control de Prestaciones Médicas.

e. 25/02/2015 N° 12024/15 v. 27/02/2015#F4787667F#



La Superintendencia de Riesgos de Trabajo, en cumplimiento de lo dispuesto en la Ley de Procedimiento Administrativo 19.549, Decreto 1759/72 Art. 42 y concordantes, notifica a los si-guientes beneficiarios y/o damnificados, que deberán presentarse dentro de los cinco (5) días

posteriores a la presente publicación, en los domicilios que más abajo se detallan, con el objeto de obtener nuevos turnos para la realización de estudios complementarios o informes realizados por especialistas, necesarios para completar el trámite iniciado. Se deja constancia que ante la incomparecencia se procederá al estudio de las actuaciones con los informes obrantes en ellas, disponiendo la RESERVA y archivo de las actuaciones o la emisión del DICTAMEN MEDICO, según corresponda. Publíquese durante tres (3) días en el Boletín Oficial.

CARLA VAZQUEZ BRACAMONTE, Coord. Comisiones Médicas CABA y GBA, S.R.T. — LU-CAS FACHELI, Área de Gestión de Trámites y Reclamos Médicos, Superintendencia de Riesgos del Trabajo. — ANA CARINA RODRIGUEZ, Gerente de Atención al Público y Control de Prestacio-nes Médicas.

e. 25/02/2015 N° 12025/15 v. 27/02/2015#F4787668F#



La Superintendencia de Riesgos de Trabajo, en cumplimiento de lo dispuesto en la Ley de Procedimiento Administrativo 19.549, Decreto 1759/72 Art. 42 y concordantes, notifica a los si-guientes beneficiarios y/o damnificados que se rechazan por resultar extemporáneos los recursos de apelación interpuestos contra los dictámenes emitidos por las Comisiones Médicas, según se detalla en el siguiente anexo. Publíquese durante tres (3) días en el Boletín Oficial. La presente notificación se tendrá por efectuada a los cinco (5) días, computados desde el siguiente al de la última publicación.

CARLA VAZQUEZ BRACAMONTE, Coord. Comisiones Médicas CABA y GBA, S.R.T. — LU-CAS FACHELI, Area de Gestión de Trámites y Reclamos Médicos, Superintendencia de Riesgos del Trabajo. — ANA CARINA RODRIGUEZ, Gerente de Atención al Público y Control de Prestacio-nes Médicas.

e. 25/02/2015 N° 12026/15 v. 27/02/2015#F4787669F#

CONVENCIONESCOLECTIVAS DE TRABAJO


SECRETARÍA DE TRABAJO


Bs. As., 22/1/2015

VISTO el Expediente Nº 1.659.675/15 del registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 1/2 del Expediente Nº 1.659.675/15 obra el Acuerdo celebrado entre la ASOCIA-CIÓN BANCARIA (SOCIEDAD DE EMPLEADOS DE BANCO), por el sector sindical, y el BANCO DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES, por el sector empresario, conforme a lo establecido en la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que bajo el mentado Acuerdo las partes convienen una gratificación extraordinaria e incre-mentos salariales, con vigencia el mes de Diciembre del Año 2014.

Que los agentes negociales han ratificado el contenido y firmas allí insertas, acreditando la personería y facultades para negociar colectivamente invocadas, con las constancias obrantes en autos.

Que el ámbito de aplicación del presente se circunscribe a la correspondencia entre la repre-sentatividad que ostenta el sector empleador firmante y la entidad sindical signataria, emergente de su personería gremial.

Que los Delegados de Personal han ejercido la representación que les compete en la presente negociación, en los términos de lo prescripto por el Artículo 17 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que de la lectura de las cláusulas pactadas, no surge contradicción con la normativa laboral vigente.

Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, ha tomado la intervención que le compete.

Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que en virtud de lo expuesto, correspondería dictar el acto administrativo de homologación de conformidad con los antecedentes mencionados.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 59Que por último, corresponde que una vez dictado el acto administrativo homologatorio del

Acuerdo de referencia, se remitan estas actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el cálculo del tope previsto por el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 900/95.

Por ello,

LA SECRETARIADE TRABAJORESUELVE:

ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el Acuerdo celebrado entre la ASOCIACIÓN BANCA-RIA (SOCIEDAD DE EMPLEADOS DE BANCO), por el sector sindical, y el BANCO DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES, por el sector empresario, que luce a fojas 1/2 del Expediente Nº 1.659.675/15, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin de que el Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a fojas 1/2 del Expediente Nº 1.659.675/15.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Dirección Na-cional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procédase a la guarda del presente legajo.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del Acuerdo y Anexo homologados y de esta Resolución, las partes deberán proceder de acuerdo a lo estableci-do en el Artículo 5 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.

Expediente Nº 1.659.675/15

Buenos Aires, 23 de enero de 2015

De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 133/15 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 1/2 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 118/15. — JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coor-dinación - D.N.R.T.

En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 9 días del mes de diciembre de 2014 se reúnen, por una parte la ASOCIACIÓN BANCARIA (Sociedad de Empleados de Banco), representada en este acto por el Sr. Sergio PALAZZO Secretario General Nacional, Sr. Gustavo DIAZ Secretario Gremial Nacional, Sr. Carlos IRRERA Prosecretario Gremial Nacional, Sra. Alejandra ESTOUP Se-cretaria General Seccional Buenos Aires, Sr. Luis TAMBORNINI Prosecretario de Organización Seccional Buenos Aires, todos patrocinados por el Dr. Francisco ROJAS, conjuntamente con la Comisión Gremial Interna del Banco Ciudad de Buenos Aires representada por los Sres. Mario Luis De Rose, Damián Papini y Matías Rey y por la otra lo hacen los representantes del BANCO CIUDAD DE BUENOS AIRES el Dr. Juan Ernesto Curutchet en su calidad de Vicepresidente, Lic. Hernán Lacunza en su calidad de Gerente General, Lic. Elena María Pía CAFALDO en su calidad de Gerente de Recursos Humanos, todos ellos patrocinados por el Dr. Ricardo Arturo FOGLIA. Las partes, de común acuerdo, manifiestan que luego de efectuadas las negociaciones privadas que vienen desarrollando, han arribado a un acuerdo por el cual RESUELVEN:

1) Aprobación de una gratificación extraordinaria, por única vez y no remunerativa “por cierre de ejercicio” al personal de la Institución que se desempeñe en carácter de planta permanente, en todos los casos ingresado con anterioridad al 1° de julio de 2014, con percepción regular de haberes al día de su efectivo cobro, equivalente al resultado de aplicar un 40% al sueldo neto de bolsillo, mensual, habitual y permanente de cada empleado del mes de noviembre de 2014, garan-tizando un monto fijo mínimo de $ 14.000 (pesos catorce mil). Dicho importe se hará efectivo el día 22/12/14 (liquidación al cierre de operaciones del 19/12/14).

2) En una segunda etapa a la suma resultante del punto 1 precedente se le adicionará un por-centaje también de carácter no remunerativo a definir por el Directorio en un rango que irá hasta el 71% del salario neto según la metodología de cálculo que también disponga el órgano antedicho. Al monto complementario resultante, deberá serle detraída la suma ya percibida en virtud de la primera etapa.

3) En ningún caso el importe resultante de la primera etapa (punto 1 precedente) y de la segun-da etapa (punto 2 precedente) podrá superar en conjunto la suma de $ 20.000.

4) Se deja expresa constancia que la gratificación extraordinaria tiene un valor que se define en relación al resultado neto, luego de deducido el impuesto a las ganancias, que obtuviera el ban-co durante el ejercicio. Se deja constancia que los importes convenidos precedentemente absor-berán hasta su concurrencia y deberá descontarse del mismo cualquier suma compensatoria por única vez por el año 2014 que se acordara entre la Asociación Bancaria y la Cámara A.B.A.P.P.R.A. y/o el Banco Ciudad.

5) El pago de la primera etapa, el que será como mínimo de $ 14.000 (pesos catorce mil) se efectuará al cierre de operaciones del 19 del corriente, los que estarán disponibles para el perso-nal el 22 del corriente mes. El pago del complemento (etapa 2) será efectuado en la forma en que oportunamente disponga el Directorio.

6) Con respecto al personal que retoma servicios con posterioridad al 01.07.2014 de cualquier licencia especial sin goce de haberes y a aquellos empleados que se encontraran haciendo uso de Licencia por Excedencia al 31.12.2014, o que gozaron de Licencia prolongada durante el año, se asignará la gratificación en forma proporcional al período durante el que revistaron con percepción de haberes durante el año 2014.

7) La gratificación se liquidará de manera proporcional a la jornada horaria de cada empleado. Las partes ratifican, como anualmente es habitual, el carácter no remunerativo de todos los mon-tos que surjan de la presente, los cuales no podrán ser tenidos en cuenta para base indemnizatoria alguna de a ningún otro efecto.

8) Las partes acuerdan abonar a partir del 1ro. de enero de 2015, un incremento en el sueldo básico inicial de $ 300 remunerativos.- (Pesos: trescientos), conformándose un nuevo básico inicial de $ 3.655,82 (Pesos: tres mil seiscientos cincuenta y cinco con ochenta y dos centavos), más los

sucesivos aumentos paritarios salariales que se obtengan en el futuro, aplicando los coeficientes para las distintas categorías existentes en el Banco Ciudad de Buenos Aires. El producto de este incremento se deducirá del adicional “Suplemento Unificado”.

#F4784836F#


DIRECCIÓN NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO


Bs. As., 22/1/2015

VISTO el Expediente Nº 1.615.142/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 2/4 del Expediente Nº 1.615.142/14, obra el acuerdo celebrado por la FEDERA-CIÓN ARGENTINA DE TRABAJADORES DE LUZ Y FUERZA por el sector sindical y la empresa SERVICIOS ENERGETICOS DEL CHACO EMPRESA DEL ESTADO PROVINCIAL por la parte em-pleadora, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que bajo dicho acuerdo las precitadas partes convienen conformar la estructura orgánica en los distintos niveles y categorías del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 36/75 del Distrito de la Gerencia San Martin, conforme surge de los términos y contenido del texto.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal de la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente de su personería gremial.

Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.

Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos el mentado acuerdo.

Que si bien procede el registro del acuerdo celebrado, la misma lo será como acuerdo marco de carácter colectivo y sin perjuicio del derecho individual de los trabajadores.

Que se hace saber que el ANEXO 1 obrante a fojas 5/22, no es materia de registro por resultar de naturaleza individual.

Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de registro, de con-formidad con los antecedentes mencionados.

Que las facultades del suscripto para dictar la presente surgen de lo dispuesto por el Decreto Nº 738/12.

Por ello,

LA DIRECTORA NACIONALDE RELACIONES DEL TRABAJODISPONE:

ARTÍCULO 1° — Declárase registrado el acuerdo obrante a fojas 2/4 del Expediente Nº 1.615.142/14, celebrado por la FEDERACIÓN ARGENTINA DE TRABAJADORES DE LUZ Y FUERZA por el sector sindical y la empresa SERVICIOS ENERGETICOS DEL CHACO EMPRESA DEL ESTADO PROVINCIAL por la parte empleadora, conforme a lo dispuesto en la Ley de Nego-ciación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Disposición por la Dirección General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cum-plido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin de que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 2/4 del Expediente Nº 1.615.142/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Finalmente procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 36/75.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EM-PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del acuerdo registrado, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. SILVIA SQUIRE DE PUIG MORENO, Directora Nacional de Relaciones del Tra-bajo, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.



De conformidad con lo ordenado en la DISPOSICION DNRT Nº 13/15 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/4 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 119/15. — JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coor-dinación - D.N.R.T.

ACTA ACUERDO

En la ciudad de Resistencia, capital de la provincia del Chaco, a los veinte días del mes de marzo del año dos mil catorce, entre el Directorio de SERVICIO ENERGETICO DEL CHACO EM-PRESA DEL ESTADO PROVINCIAL en adelante denominada “LA EMPRESA”, representada en este acto por su presidente el Ing. CESAR LUIS COTICHELLI y el Vocal Sr. SERGIO KNORRE y la FE-DERACION ARGENTINA DE TRABAJADORES DE LUZ Y FUERZA (FATLYF) representada en este acto por los Sres. RUBEN DARIO BETTINOTTI y JUAN CARLOS MENENDEZ en su carácter de Secretario Gremial del Sindicato Luz y Fuerza Mercedes y Sr. GUILLERMO MOSER Secretario Ge-neral Sindicato Luz y Fuerza Mercedes, en adelante denominada “LA FEDERACION”, manifiestan que se reúnen con el objeto de convenir metodología de organización básica de estructuras ten-

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 60diente a dar respuesta al requerimiento de los DISTRITOS DE LA GERENCIA SAN MARTIN. A tal fin LAS PARTES acuerdan suscribir el presente que se regirá por las normativas vigentes aplicables:

PRIMERA: LA EMPRESA en el marco del derecho que le compete para definir y determinar las políticas de Dirección y Organización, promocionará a los trabajadores, brindado a los mismos una capacitación especifica, con el objeto de adquirir los conocimientos a fin de realizar las tareas propias de la actividad a desarrollar.

SEGUNDA: Las personas, cuyos datos figuran en la planilla anexa, pasarán a conformar la es-tructura Orgánica en los distintos niveles y categorías del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 36/75, del los DISTRITOS DE LA GERENCIA SAN MARTIN, a partir del 1° de Mayo de 2014, fijándose para el cubrimiento de vacantes producidas a partir de la aprobación de la presente, un término de 2 (DOS) años a partir de la fecha.

TERCERA: El Distrito Pampa del Indio quedara conformado por un Encargado de Distrito (Categoría 13) con Mando y Dedicación Funcional. Compuesto de los Sectores Administrativo, Servicios y Guardia de Reclamo. El Sector Administrativo quedara conformado por 1 (un) Asis-tente Técnico Administrativo (Categoría 10) y 1 (un) Auxiliar Administrativo (Categoría 8); el Sector Servicios quedara conformada por 1 (un) Oficial Mayor de Mantenimiento (Categoría 9) y 2 (dos) Oficiales de Oficio (Categoría 7); el Sector Guardia de Reclamos quedara conformado por 2 (dos) Guardias de Reclamos Especiales (Categoría 7) y 2 (dos) Ayudante Guardia de Reclamo (Categoría 5), todos del CCT 36/75.

CUARTA: El Distrito Colonias Unidas quedara conformado por un Jefe de Distrito (Supervisor Nivel “B”) con Mando y Dedicación Funcional. Compuesto por los Sectores Administrativo y Ser-vicios. El Sector Administrativo quedara conformado por 1 (un) Asistente Técnico Administrativo (Categoría 10), 1 (un) Auxiliar Administrativo (Categoría 8); El Sector Servicios quedara conformada por 1 (un) Oficial Mayor de Mantenimiento (Categoría 9), 2 (dos) Oficiales de Oficio (Categoría 7) y 2 (dos) Ayudantes con Retención de tareas de Peón (Categoría 5), todos del CCT 36/75.

QUINTA: El Distrito Presidencia Roca quedara conformado por un Jefe de Subdistrito (Super-visor Nivel “A”) con Mando y Dedicación Funcional. Compuesto por los Sectores Administrativo y Servicios. El Sector Administrativo quedara conformado por 1 (un) Asistente Técnico Adminis-trativo (Categoría 8); el Sector Servicios quedara conformada por 1 (un) Oficial de Mantenimiento (Categoría 8), 1 (un) Oficial de Oficio (Categoría 7), y 1 (un) Ayudante con Retención de tareas de Peón (Categoría 5), todos del CCT 36/75.

SEXTA: El Distrito Las Garcitas quedara conformado por un Jefe de Subdistrito (Supervisor Nivel “A”) con Mando y Dedicación Funcional. Compuesto por los Sectores Administrativo y Ser-vicios. El Sector Administrativo quedara conformado por 1 (un) Asistente Técnico Administrativo (Categoría 8); El Sector Servicios quedara conformada por 1 (un) Oficial de Mantenimiento (Cate-goría 8), todos del CCT 36/75.

SEPTIMA: El Distrito Laguna Limpia quedara conformado por un Jefe de Subdistrito (Super-visor Nivel “A”) con Mando y Dedicación Funcional Compuesto por los Sectores Administrativo y Servicios. El Sector Administrativo quedara conformado por 1 (un) Asistente Técnico Administrati-vo con Retención Toma Estado (Categoría 8) y el Sector Servicios quedara conformada por 1 (un) Oficial Mayor (Categoría 8) y 1 (un) Oficial de Oficio (categoría 7), todos del CCT 36/75.

OCTAVA: El distrito Siervo Petiso quedara conformado por un Jefe de Subdistrito (Supervisor Nivel “A”) con Mando y Dedicación Funcional, compuesto por un Sector de Servicios que quedara conformado por 1 (un) Oficial de Oficio (Categoría 7) del CCT 36/75.

NOVENA:

No siendo para más, previa lectura y ratificación; se suscriben cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y efecto.

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DIRECCIÓN NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO


Bs. As., 28/1/2015

VISTO el Expediente Nº 1.654.911/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004) y la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 2/11 del Expediente Nº 1.654.911/14 obra el Acuerdo celebrado entre el SINDI-CATO ÚNICO DE TRABAJADORES DE LOS PEAJES Y AFINES (S.U.T.P.A.) y la empresa AUTOVÍA DEL MAR SOCIEDAD ANÓNIMA, ratificado a fojas 13 y 14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que en el mentado Acuerdo los agentes negociadores convienen modificaciones salariales, conforme a los términos del texto pactado.


Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos el mentado Acuerdo.

Que una vez dictado el presente acto administrativo registrando el Acuerdo de referencia, por intermedio de la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo se procederá a evaluar la proce-dencia de efectuar el cálculo de Base Promedio y Tope Indemnizatorio, a fin de dar cumplimiento a lo prescrito en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

Que la Asesoría Legal de la Dirección Nacional Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.

Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo, de conformidad con los antecedentes mencionados.

Que las facultades de la suscripta para dictar la presente surgen de lo dispuesto por el De-creto Nº 2096/14.

Por ello,

LA DIRECTORA NACIONALDE RELACIONES DEL TRABAJODISPONE:

ARTÍCULO 1° — Declárese registrado el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO ÚNICO DE TRABAJADORES DE LOS PEAJES Y AFINES (S.U.T.P.A.) y la empresa AUTOVÍA DEL MAR SO-CIEDAD ANÓNIMA, obrante a fojas 2/11 del Expediente Nº 1.654.911/14, ratificado a fojas 13 y 14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Disposición en la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin que Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a fojas 2/11 del Expediente Nº 1.654.911/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Cumplido, pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el cálculo de la Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Posteriormente, procédase a la guarda del presente legajo.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del Acuerdo y de esta Disposición, las partes deberán proceder de acuerdo a lo establecido en el Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 5° — Comuníquese, publíquese, dese a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. SILVIA SQUIRE DE PUIG MORENO, Directora Nacional de Relaciones del Tra-bajo, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.



De conformidad con lo ordenado en la DISPOSICION DNRT Nº 18/15 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/11 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 139/15. — JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coor-dinación - D.N.R.T.

ACTA ACUERDO PARITARIA 2014

Entre la empresa “AUTOVÍA DEL MAR S.A.” representada por el Ing. Fabián Horacio Morque-cho, DNI 16.532.622 y por el Cdor. Eduardo José Candiani, DNI 8.627.151 ambos en su carácter de apoderados, con domicilio en la Calle 48 Nº 845 —Piso 8 Oficina “A”— La Plata con la asistencia letrada del Dr. Santiago M. Fernández Caride; en adelante denominadas en forma conjunta “LA EMPRESA” y por la otra parte el “Sindicato Único de Trabajadores de los Peajes y Afines”, con domicilio en Castro Barros 1085 CABA, representado por los Sres. Sergio Julián Sánchez, DNI 24.004.252, Fernando Lucas Amarilla, DNI 21.657.585 y Nestor Peralta, DNI 26.825.455, con la asistencia letrada del Dr. Hugo Moyano, en adelante denominado “SUTPA”, en ejercicio de la re-presentación que la Ley le confiere sobre los trabajadores que prestan servicios en LA EMPRESA ambas partes denominadas en conjunto y en adelante como LAS PARTES, han arribado al siguien-te acuerdo conforme a los términos y cláusulas que, a continuación se pasan a transcribir:

PRIMERO: Antecedentes.

1.1. SUTPA, en el marco de la representación que la ley le otorga, ha reclamado a LA EMPRE-SA un incremento en los ingresos a favor de los trabajadores que representa.

1.2. Que LAS PARTES han mantenido un prolongado proceso de negociación, en el cual se ha tenido en cuenta las circunstancias económicas y financieras que atraviesa LA EMPRESA, así como la incidencia de los incrementos en los costos en general que afectan tanto a los trabajado-res como al empleador.

1.3 En el transcurso de dicho proceso de negociación LAS PARTES han acordado el pago al personal efectivo de un adicional en concepto de adelanto de haberes con la finalidad de mantener el poder adquisitivo de los salarios durante el tiempo que demandara el proceso y en procura del mantenimiento de la paz social de modo de evitar perjudicar a los usuarios de la concesión a cargo de LA EMPRESA y al Estado Provincial concedente.

1.4. Habiendo finalizado el proceso de negociación LAS PARTES han decidido suscribir el presente acuerdo destinado a reglar las condiciones de trabajo del personal afectado a la explo-tación de LA EMPRESA, razón por la cual en esta instancia se encuentra legitimada para alcanzar el acuerdo de recomposición salarial que seguidamente se expone.

SEGUNDO: Escala salarial.

LAS PARTES han acordado un incremento salarial para el personal incluido dentro del ámbito de representación de la entidad gremial y que se desempeña en las categorías de Cajero Peajista, Maestranza, Radiooperador, Mantenimiento Técnico, Agente de Seguridad Vial, Administrativos de Estación, Servicios Generales y Banderillero de Plaza de Peaje.

2.1. Salario Básico: El otorgamiento de un incremento en el salario básico de modo escalona-do y no acumulativo, del 20% a partir de Julio de 2014 sobre los básicos de Junio de 2014, 25% a partir de Octubre de 2014 sobre los básicos de Junio de 2014, 30% a partir de Enero de 2015 sobre los básicos de Junio de 2014 y un 34% a partir de Marzo de 2015 sobre los básicos de Junio de 2014, hasta llegar a un total acumulado de un treinta y cuatro por ciento (34%), según surge de los ANEXOS “A” y “B”.

2.2. Antigüedad: Importe remunerativo que equivale al 2% del sueldo conformado de la ca-tegoría (básico + presentismo + adicional empresa + fallo de caja) por cada año de antigüedad.

2.3. Premio por Asistencia: Se establece una bonificación por asistencia del 10% calculada sobre la remuneración básica de la categoría que reviste cada trabajador, que se liquidará íntegra-mente cuando el agente hubiera trabajado el mes completo.

En caso de inasistencia no percibirá el Premio por Asistencia.

No se considerarán inasistencia las licencias con goce de haberes previstas en la LCT art. 158, las licencias por mudanza, citación judicial o donación de sangre, ni la licencia por accidente o enfermedad inculpable, considerando sin embargo que en el mes de goce de dichas licencias el Premio por Asistencia se abonará en forma proporcional a los días efectivamente trabajados.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 612.4. Excedente de Jornada: Adicional equivalente a media hora extra al 50% por cada día

efectivamente trabajado. Este concepto se liquidará únicamente a la categoría de cobradores en todas sus modalidades de prestación de servicios.

2.5. Guardería: El importe remunerativo que se abona en concepto de Guardería, se eleva a $ 606,96 en el período Julio 2014 - Septiembre 2014, a $ 632,25 en el período Octubre 2014 - Di-ciembre 2014, a $ 657,54 en el período Enero 2015 - Febrero 2015 y a $ 677,77 en el período Marzo 2015 - Junio 2015, según surge del ANEXO “C”.

2.6. Título:

2.6.1. El importe remunerativo que se abona en concepto de Título Secundario, se eleva a $ 75,88 en el período Julio 2014 - Septiembre 2014, a $ 79,04 en el período Octubre 2014 - Diciem-bre 2014, a $ 82,20 en el período Enero 2015 - Febrero 2015 y a $ 84,73 en el período Marzo 2015 - Junio 2015, según surge del ANEXO “C”.

2.6.2. El importe remunerativo que se abona en concepto de Título Terciario, se eleva a $ 121,39 en el período Julio 2014 - Septiembre 2014, a $ 126,45 en el período Octubre 2014 - Di-ciembre 2014, a $ 131,51 en el período Enero 2015 - Febrero 2015 y a $ 135,55 en el período Marzo 2015 - Junio 2015, según surge del ANEXO “C”.

2.7. Nivel Inicial:

a. Se abonará una suma remunerativa semestral abarcando a los menores que hayan cumpli-do seis años hasta que cumplan nueve años de edad, momento en que dejará de abonarse.

b. Dicho concepto será de $ 1.820,88 a partir de Julio 2014 y de $ 1.972,10 a partir de febrero 2015, según surge del ANEXO “C”.

c. Este concepto será abonado a partir del mes de julio y de febrero, de manera proporcional a la edad que presente el menor en ese momento.

d. Para acceder al beneficio de “Nivel Inicial” el trabajador deberá presentar el correspon-diente certificado de regularidad para cobrar el segundo semestre 2014 y el certificado de inicio/inscripción para cobrar el primer semestre 2015.

e. Una vez transcurrido cada semestre sin presentar el certificado se pierde el derecho al cobro por dicho semestre.

2.8. Trabajo parcial:

Los trabajadores de tiempo parcial, percibirán una remuneración proporcional al tiempo efec-tivamente trabajado. La misma se calculará dividiendo el salario correspondiente a un trabajador de jornada completa por el divisor veintidós (22) y multiplicándolo por la cantidad de días que tuviera asignado.

TERCERO: Contribución Empresaria.

La participación de LA EMPRESA al sostenimiento de las actividades de capacitación, formación, desarrollo de actividades formativas, culturales y deportivas se hará efectiva mediante el pago de una contribución patronal denominada “Fondo de Capacitación” que se integrará de la siguiente manera:

a. Suma fija: la suma de $ 513.498,72 (pesos quinientos trece mil cuatrocientos noventa y ocho con 72/100) que se abonará en doce cuotas iguales, mensuales y consecutivas de $ 42.791,56 (pesos cuarenta y dos mil setecientos noventa y uno con 56/100). Cada una de las cuotas se de-positará en la cuenta corriente Nº 50150/9 del Banco de la Provincia de Buenos Aires titularidad de la entidad gremial.

b. Suma variable: una suma variable equivalente al 3,5% de los salarios brutos y de las sumas no remunerativas devengadas en el mes.

CUARTA: “BONO FIN DE AÑO 2014”.

4.1. LA EMPRESA, se compromete a abonar una gratificación extraordinaria denominada “BONO FIN DE AÑO” equivalente a la suma bruta de $ 5.000,00 (pesos cinco mil) para todos los trabajadores pertenecientes a la nómina de empleados permanentes afiliados a SUTPA.

4.2. Dicho importe se abonará mediante el pago de dos cuotas de $ 2.500,00 (pesos dos mil quinientos con 00/100) cada una de ellas, que serán liquidadas con fecha 05/02/15 y 05/03/15.

4.3. El “BONO FIN DE AÑO 2014” acordado se pagará integralmente a todos los trabajadores ingresados con anterioridad al 01/01/2014 y en forma proporcional al tiempo efectivamente traba-jado a aquellos trabajadores ingresados con posterioridad a esa fecha.

4.4. Los trabajadores de tiempo parcial percibirán el “BONO FIN DE AÑO 2014” que indica el punto 4.1. precedente, en forma proporcional a los días efectivamente trabajados por ellos durante el año 2014.

4.5. Las partes acuerdan expresamente que el “BONO FIN DE AÑO” no será considerado a los efectos del cálculo del SAC, ni de los adicionales salariales oportunamente acordados.

4.6. Las partes acuerdan que el “BONO FIN DE AÑO” se otorgará únicamente a aquellos tra-bajadores activos que se encuentren con alta efectiva al 31/12/14.

QUINTA: Vigencia.

Las PARTES convienen que el acuerdo alcanzado tendrá vigencia a partir del 01 de Julio de 2014 hasta el 30 de Junio de 2015 y se comprometen a mantener la paz social procurando resolver las controversias que puedan presentarse en el ámbito de la negociación colectiva, conforme las pautas que acuerdan y ratifican en el presente.

SEXTA: Pautas de Convivencia.

6.1. Durante la vigencia del presente acuerdo la representación gremial y los trabajadores se absten-drán de formular reclamos o adoptar medidas que impliquen directa o indirectamente un incremento en los costos de LA EMPRESA. Como consecuencia de lo expuesto, no se producirán modificaciones en el régimen de trabajo, jornada y descansos actualmente establecido en LA EMPRESA.

6.2. Lo expresado precedentemente tiene vigencia en tanto y en cuanto no vulneren las nor-mas laborales legales y convencionales vigentes.

6.3. Asimismo, se reconoce expresamente la facultad de LA EMPRESA de dirigir la operación y organizar el trabajo.

6.4. La entidad sindical SUTPA, por si misma y por medio de sus representantes no obstruirá ni dificultará el ejercicio de los poderes de dirección y organización de LA EMPRESA en tanto se ejerzan con los límites establecidos en la Ley de Contrato de Trabajo.

SÉPTIMA: Procedimiento de Autocomposición.

7.1. LAS PARTES se comprometen a mantener la armonía laboral y paz social duraderas, absteniéndose de adoptar medidas que impliquen una interferencia en el normal y habitual desen-volvimiento de la actividad de LA EMPRESA.

7.2. LAS PARTES establecen asimismo que ante la existencia de cualquier conflicto de inte-reses que pueda suscitarse, y que perturbe o pueda perturbar el normal desenvolvimiento de la actividad, la organización gremial y/o LA EMPRESA se comprometen a presentar el respectivo reclamo simultáneamente a la otra parte, con indicación de los puntos en discusión.

7.3. Mientras se substancie el procedimiento de autocomposición previsto en esta cláusula, y que tendrá un plazo de duración de 5 días hábiles desde el día siguiente al de la presentación, LAS PARTES se abstendrán de adoptar medidas de acción directa (en especial el levantamiento de las barreras del peaje) o de cualquier otro tipo. Asimismo, durante dicho lapso quedarán en suspenso las medidas a nivel de empresa o de actividad adoptadas con anterioridad.

7.4. Agotada la instancia prevista sin haberse arribado a una solución, cualquiera de LAS PAR-TES podrá presentarse ante la autoridad laboral de aplicación solicitando la apertura del período de conciliación correspondiente.

7.5. LAS PARTES acuerdan que no podrán adoptarse medidas de acción directa o de cual-quier otro tipo, sin agotar previamente el procedimiento de autocomposición regulado en este artículo y sin agotar la conciliación obligatoria legal previa contemplada en la Ley 14.786 o la que en el futuro la sustituya.

OCTAVA: Homologación.

LAS PARTES se comprometen a solicitar la homologación de este Acuerdo ante el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.

En prueba de aceptación y conformidad se firman tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 27 días del mes de Octubre de 2014.


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MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL



Bs. As., 30/12/2014

VISTO el Expediente Nº 1.657.623/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 y sus modificatorias, y


Que se solicita la homologación del acuerdo celebrado por la CÁMARA DE EXPLORACIÓN Y PRODUCCIÓN HIDROCARBUROS (CEPH), la CÁMARA DE EMPRESAS DE OPERACIONES PETROLERAS ESPECIALES (CEOPE) por el sector empresario y el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DE PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE LA PATAGONIA AUSTRAL, el SINDICATO PETROLERO Y GAS PRIVADO SANTA CRUZ, el SINDICATO DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DEL CHUBUT, el SINDICATO DE PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE RÍO NEGRO, NEUQUEN Y LA PAMPA, el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO, GAS PRIVADO Y QUÍMICO DE CUYO Y LA RIOJA, el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE SALTA JUJUY Y FORMO-SA, el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO Y GAS PRI-VADO DE NEUQUEN, RÍO NEGRO, el SINDICATO DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE CUYO por el sector sindical, obrante a fojas 2/4 de autos, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que en el mentado Acuerdo las partes pactan el pago de una gratificación extraordinaria, que tendrá el carácter estipulado en la Ley Nº 26.176, conforme a los términos y condiciones del texto pactado.

Que el ámbito territorial y personal del mismo se corresponde con la actividad principal de las entidades empresarias signatarias y la representatividad de las partes sindicales firmante, emer-gentes de su personería gremial.




Que los sectores intervinientes poseen acreditada la representación que invocan ante esta Cartera de Estado y ratifican en todos sus términos el acuerdo de marras.

Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologación, de conformidad con los antecedentes mencionados.


Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo celebrado por la CÁMARA DE EXPLO-RACIÓN Y PRODUCCIÓN HIDROCARBUROS (CEPH) y la CÁMARA DE EMPRESAS DE OPE-RACIONES PETROLERAS ESPECIALES (CEOPE) por el sector empresario y el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DE PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE LA PATAGONIA AUSTRAL, el SINDICATO PETROLERO Y GAS PRIVADO SANTA CRUZ, el SINDICATO DEL PE-TRÓLEO Y GAS PRIVADO DEL CHUBUT, el SINDICATO DE PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE RÍO NEGRO, NEUQUEN Y LA PAMPA, el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO, GAS PRIVADO Y QUÍMICO DE CUYO Y LA RIOJA, el SINDICATO DEL PERSO-NAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE SALTA JUJUY Y FOR-MOSA, el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE NEUQUEN, RÍO NEGRO, el SINDICATO DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE CUYO por el sector sindical, obrante a fojas 2/4 del Expediente Nº 1.657.623/14, conforme a lo dispuesto en la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental, dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el presente acuerdo, obrante a fojas 2/4 del Expediente Nº 1.657.623/14.

ARTÍCULO 3º — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente a los Convenios Colectivos de Trabajo Nº 605/10 y 611/10.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EM-PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del acuerdo homolo-gado, y/o de esta Resolución, las partes deberán proceder conforme a lo establecido en el artículo 5 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).



Buenos Aires, 29 de diciembre de 2014

De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 2585/14 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/4 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 1944/14. — JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coor-dinación - D.N.R.T.

En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 17 días del mes de Diciembre de 2014, siendo las 15:00 horas, comparecen ante mí Dr. Mauricio RIAFRECHA VILLAFAÑE, Analista Superior de Relaciones Laborales, y el Dr. LISANDRO J. AYASTUY, Asesor Legal de la Dirección de Análisis Laboral del Sector Público, los señores José LLUGDAR, Secretario General, Ruben COLLIER y Franco VARGAS por el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓ-LEO Y GAS PRIVADO DE LA PATAGONIA AUSTRAL, el señor Claudio VIDAL, Secretario General, por el SINDICATO DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE SANTA CRUZ, y los señores Jorge ÁVILA, Secretario Adjunto, Jorge CRESPO, Marcelo JARA, Carlos MARTINEZ, Leandro MOYANO y Ángel CAPURRO por el SINDICATO DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DEL CHUBUT, estos tres primeros asistidos por el Dr. Juan H. PAIS; el Sr. Ricardo ASTRADA, Secretario Adjunto por el SINDICATO DE PITRÓLEO Y GAS PRIVADO DE RÍO NEGRO, NEUQUÉN Y LA PAMPA; los señores Julián MA-TAMALA, Secretario General, Alexis DE LA LLANA y Emmanuel MATAMALA, por el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO, GAS PRIVADO Y QUÍMICO DE CUYO Y LA RIOJA, asistido por el Dr. Ruben SANZONE; los señores Edgar VILLALBA, Secretario General, y Antonio ARIAS por el SINDICATO DEL PERSONAL JERÁRQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE SALTA, JUJUY Y FORMOSA, y los señores Manuel ARÉVALO, Secretario General, Ricardo JEREZ, Jose Luis PEÑA, Noé LOPEZ DE ESTRADA, Gustavo NIETO y

Omar SOTO por el SINDICATO DEL PERSONAL JERARQUICO Y PROFESIONAL DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE NEUQUÉN, RÍO NEGRO Y LA PAMPA, ambos asistidos por el Dr. Juan Pablo CAPON FILAS; los señores Sr. Dante GONZÁLEZ, Secretario General, y Eliseo ROMERO por el SINDICATO DEL PETRÓLEO Y GAS PRIVADO DE CUYO, por una parte y por la otra los señores Rodrigo RAMACCIOTTI, Domingo ROCCHIO, Patricio SALADO, Carlos GACCIO y Ricardo RODRI-GUEZ en representación de la CÁMARA DE EXPLORACIÓN Y PRODUCCIÓN HIDROCARBUROS (CEPH), y los señores Gustavo BARBA, Gustavo SMITD, Luis RIOS y Federico MICHELETTI en representación de la CÁMARA DE EMPRESAS DE OPERACIONES PETROLERAS ESPECIALES (CEOPE), quienes asisten al presente el acto.

Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, las partes en forma conjunta y de común MANIFIESTAN: Que han arribado al siguiente ACUERDO:

PRIMERO: Teniendo en cuenta el vencimiento de la paritaria el próximo 31 de diciembre de 2014, las partes acuerdan establecer un pago único, no remunerativo, extraordinario y por única vez de una suma equivalente al 13% (trece por ciento) mensual, por los meses de enero, febrero y marzo de 2015, tomando como base de cálculo las remuneraciones normales y habituales per-cibidas por el trabajador en el mes de noviembre 2014. La sumas mensuales resultantes, que no podrán ser inferiores a $ 6000 (pesos seis mil) cada una; se liquidarán conjuntamente con los ha-beres de enero, febrero y marzo de 2015. A los efectos de determinar la base de cálculo, se tendrán en cuenta los conceptos remunerativos y no remunerativos, convencionales y no convencionales, normales y habituales, excluidos los siguientes conceptos: bonos cuya naturaleza esté sujeta a facturación, ayuda vivienda y ayuda vehículo. Las sumas anteriormente mencionadas, que serán abonadas bajo la denominación “SUMA EXPEDIENTE MTEySS 2015”, se establecen como un me-canismo de solución hasta tanto las partes se reúnan los primeros días de marzo 2015 a discutir la pauta cuyo resultado tendrá vigencia a partir de abril de 2015.

SEGUNDO: Asimismo, teniendo en cuenta que los CCT 605/10 y CCT 611/10 se encuentran vencidos, habiendo trascurrido un plazo más que razonable para sus renovaciones, y atento que el próximo 31 de diciembre de 2014 se encontrarán vencidos los demás convenios colectivos del sector de las entidades sindicales firmantes, se establece como un mecanismo de solución, el pago de una cuota única, extraordinaria y adicional, con idéntico carácter y metodología de cálculo al indicado precedentemente (13% conforme artículo anterior); respetando el valor mínimo referido en el artículo anterior ($ 6.000). La suma acordada en el presente artículo será abonada hasta el cuarto día hábil del mes de enero de 2015.

TERCERO: A los efectos de establecer un criterio objetivo y equitativo para la percepción de las sumas detalladas en el presente acuerdo, se estipula que debe encontrarse vigente la relación laboral con el trabajador al momento de hacerse efectivo cada pago.

CUARTO: Las partes solicitan a esta Autoridad de aplicación que a todas las sumas pactadas en el presente acuerdo le sea conferido el carácter estipulado en la ley 26.176.

QUINTO Las partes se comprometen enérgicamente durante la vigencia del presente acuerdo a mantener el diálogo y la paz social con el objetivo de preservar la armonía de las relaciones del trabajo, ratificando los mecanismos de solución de conflictos establecidos en los diferentes CCT como único mecanismo de dirimir los diferendos entre las partes, ratificando asimismo, a la Carte-ra Laboral como el órgano rector de las relaciones laborales entre las partes.

SEXTO. Las partes solicitan la homologación del presente acuerdo.

No siendo para más, se da por finalizado el acto, firmando los comparecientes previa lectura y ratificación por ante mí que CERTIFICO.

#F4784848F#

#I4784849I#



Resolución 64/2015

Bs. As., 14/1/2015

VISTO el Expediente Nº 1.657.670/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004) la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 2/15 del Expediente Nº 1.657.670/14, obra el convenio colectivo de trabajo cele-brado por el SINDICATO ARGENTINO DE FARMACÉUTICOS Y BIOQUÍMICOS y la CONFEDERA-CIÓN FARMACÉUTICA ARGENTINA, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que cabe señalar que el presente convenio reemplazará al Convenio Colectivo de Trabajo Nº 702/14, del cual son las mismas partes signatarias.

Que el presente texto convencional regirá desde el 1 de marzo de 2015 hasta el 1 de marzo de 2019, con demás consideraciones que surgen del artículo tercero del mismo.

Que respecto del artículo 2 del convenio colectivo de marras, en cuanto al ámbito personal y territorial de aplicación, corresponde señalar que el mismo se circunscribirá al alcance de repre-sentación personal y territorial de la asociación sindical signataria, conforme su personería gremial otorgada por Resolución del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL DE LA NACIÓN Nº 480 de fecha 6 de mayo de 2010, y sus ampliatorias.

Que en relación a lo pactado en el primer párrafo del artículo 17 del convenio, se hace saber a las partes que la homologación que por el presente se dispone lo es sin perjuicio de la aplicación de pleno derecho de lo previsto en el artículo 121 de la Ley de Contrato de Trabajo Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

Que con respecto a los segundos párrafos de los artículos 27 y 28 del referido convenio, co-rresponde señalar que la homologación que por la presente se dispone, lo es en el entendimiento de que dichas sumas son abonadas por la parte empleadora tal como se desprende de los prime-ros párrafos de las cláusulas citadas.

Que en relación a la vigencia de la cuota solidaria establecida en el artículo 30 del convenio, corresponde señalar que la misma regirá hasta la celebración del acuerdo salarial, surgido de las reuniones paritarias periódicas referidas en la primera oración del artículo 11 del mismo.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 64Que con relación al aporte con destino al seguro de vida pactado en el artículo 32 del referido

convenio, a cargo de los trabajadores, se hace saber que los empleadores deberán contar con la expresa conformidad de los mismos previo a la implementación de la retención correspondiente.



Que las partes acreditan la representación que invocan ante esta Cartera de Estado y ratifican en todos sus términos el mentado acuerdo.

Que por todo lo expuesto, corresponde dictar el presente acto administrativo de homologación, con los alcances que se precisan en los considerandos cuarto a octavo de la presente medida.

Que la presente se dicta en uso de las facultades previstas en el artículo 10 del Decreto Nº 200/88 y sus modificatorios.

Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el convenio colectivo de trabajo obrante a fojas 2/15 del Expediente Nº 1.657.670/14, celebrado por el SINDICATO ARGENTINO DE FARMACÉUTICOS Y BIOQUÍMICOS y la CONFEDERACIÓN FARMACÉUTICA ARGENTINA, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registros, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cum-plido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el convenio colectivo de trabajo obrante a fojas 2/15 del Expediente Nº 1.657.670/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Finalmente procédase a la guarda del presente conjuntamente con el legajo del Convenio Colectivo del Trabajo Nº 702/14.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del convenio colectivo de trabajo homo-logado, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).



Buenos Aires, 15 de Enero de 2015

De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 64/15 se ha tomado razón de la Convención Colectiva de Trabajo obrante a fojas 2/15 del expediente de referencia, quedando re-gistrado bajo el número 707/15. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.

CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO ENTRE EL SINDICATO ARGENTINO DE FARMACÉU-TICOS Y BIOQUÍMICOS (SAFYB) Y LA CONFEDERACIÓN FARMACÉUTICA ARGENTINA (COFA)

ARTÍCULO 1°: PARTES

El SINDICATO ARGENTINO DE FARMACÉUTICOS Y BIOQUÍMICOS (SAFYB), representado por los doctores Marcelo Peretta, Mariana Funes y Daniel Calvo, en su carácter de paritarios y de Secretario general, Secretaria de organización y Secretario gremial respectivamente, por la parte trabajadora, y la CONFEDERACIÓN FARMACÉUTICA ARGENTINA (COFA), representada por los doctores Raúl Mascaró, Sergio Cornejo y Carlos Usandivaras en su carácter de paritarios y de Pre-sidente, Vicepresidente y Vocal respectivamente, por la parte empleadora, suscriben el presente que es renovación del CCT Nº 702/14.

De conformidad con sus estatutos aprobados y certificados de autoridades, las partes se re-conocen recíprocamente como entidades nacionales representativas y legitimadas para suscribir el presente.

ARTÍCULO 2°: PERSONAL Y ÁMBITO

El presente convenio de profesión es el único aplicable a todo farmacéutico, bioquímico y/o licenciado en química, que se desempeñe en toda farmacia privada, farmacia de hospital, clínica, sanatorio o centro de salud, droguería, distribuidora, asociación profesional, laboratorio de análi-sis clínicos, industria farmacéutica, empresa de tecnología médica, empresa de suplementos die-tarios, vacunatorio o establecimiento comprendido en las Resoluciones Mecyt Nº 565/04 y 566/04, cualquiera sea su razón social o jurídica.

El ámbito de aplicación del presente comprende las ciudades de Resistencia y Quitilipi de la provincia de Chaco y las provincias de Misiones, Jujuy, Santiago del Estero, Río Negro, Santa Cruz y Tierra del Fuego.

ARTÍCULO 3°: VIGENCIA

Lo acordado en la presente convención colectiva estará vigente desde el 1° de marzo de 2015 al 1° de marzo de 2019, sin perjuicio del principio de ultra actividad.

ARTÍCULO 4°: PRINCIPIOS

La farmacia es un servicio público de gestión privada y un centro de atención primaria de salud, por lo que las partes se comprometen a mantener un camino conjunto de negociación y una relación estable y armónica para lograr los mejores niveles de servicio, la máxima expansión de la fuente laboral y el máximo desarrollo personal y profesional del trabajador.

Se comprometen a defender y gestionar en todos los ámbitos que los medicamentos deben canalizarse únicamente a través la industria, la droguería y la farmacia, cuya dirección técnica debe ser exclusivamente realizada por un trabajador con título de farmacéutico, con presencia activa en el lugar como requisito para el adecuado funcionamiento del establecimiento.

Concuerdan que la industria, las droguerías y las farmacias deben obtener condiciones igua-litarias de prestación como factor que contribuya al desarrollo de la actividad.

Coinciden que para el correcto funcionamiento de la industria —o etapa de elaboración de productos sanitarios—, la droguería —o fase de su distribución mayorista— y la farmacia —o local de dispensación minorista al público—, debe contratarse la cantidad suficiente de profesionales farmacéuticos que la actividad requiera, considerándose el mínimo de un (1) trabajador por cada ocho (8) horas de labor continua del establecimiento.

ARTÍCULO 5°: JORNADA LABORAL

La duración de la jornada laboral no podrá exceder de ocho (8) horas diarias o cuarenta y cin-co (45) horas semanales, distribuyéndose de acuerdo a las conveniencias por diferencias en husos horarios según las necesidades regionales, y de acuerdo a los horarios establecidos de apertura y cierre autorizados para cada región, debiendo finalizar el día sábado a las trece (13) horas. Las pausas dedicadas a almuerzo o cena, tendrán una duración máxima de treinta (30) minutos. La jornada laboral se regirá de acuerdo a lo establecido en el Capítulo II artículos 204 a 207 de la ley 20744.

La duración de la jornada laboral en laboratorios de análisis clínicos será de treinta y seis (36) horas semanales.

En los lugares en que se establezca un régimen de trabajo de lunes a viernes inclusive, sin trabajar los días sábados, la jornada diaria podrá extenderse hasta nueve (9) horas diarias distri-buidas en los cinco (5) días hasta alcanzar el límite de cuarenta y cinco (45) horas fijadas para la jornada semanal.

ARTÍCULO 6°: JORNADA INSALUBRE

Cuando el profesional realice, en forma permanente en el laboratorio, la manipulación de muestras biológicas, elaboración de comprimidos, envasado de hierbas y/o fraccionamiento de ácidos, álcalis y otras sustancias tóxicas, cuya operación pudiese resultar insalubre, su jornada será de seis (6) horas diarias o treinta y tres (33) horas semanales.

A este personal que cumpla jornadas de seis (6) horas diarias se le abonará la remu-neración equivalente a ocho (8) horas diarias, y al mismo personal que cumpla jornadas semanales de treinta y tres (33) horas se le abonará la remuneración equivalente a cuarenta y cinco (45) horas semanales. La determinación de insalubridad se hará en base a la ley de Riesgos de Trabajo Nº 24557/95 y concomitantes, y las controversias serán resueltas por la Comisión Paritaria.

ARTÍCULO 7°: JORNADA PARCIAL

Se considerará jornada a tiempo parcial cuando el trabajador se obliga a prestar servicio durante un determinado número de horas inferiores a las dos terceras (2/3) partes de la jornada habitual de la actividad. En este caso la remuneración no podrá ser inferior a la proporcional que le corresponda al trabajador a tiempo completo establecido en la presente, de la misma categoría o puesto de trabajo, no pudiendo realizar horas extraordinarias, ni modificarle el horario acordado.

Los aportes sindicales y patronales, y las contribuciones a la obra social, a efectos de los be-neficios que ella otorga, deberán calcularse para los casos de jornada a tiempo parcial de trabajo, sobre una base mínima igual a ocho (8) horas diarias de labor o de cuarenta y cinco (45) horas semanales.

El profesional con responsabilidad de auxiliar, registrado ante la autoridad competente, podrá desempeñarse en hasta dos (2) establecimientos en forma simultánea, siempre que no exista su-perposición horaria.

ARTÍCULO 8°: JORNADA NOCTURNA

La jornada laboral nocturna se regirá por lo establecido en el artículo 200 de la Ley 20744.

Servicio Nocturno Voluntario: es cuando el empleador decide voluntariamente mantener el establecimiento abierto durante las veinticuatro (24) horas, previa autorización de la autoridad competente, y que se verifica entre las veintiuna (22) horas y las seis (6) horas del día siguiente. El profesional que cumpla funciones en estos casos, percibirá un recargo del cien por ciento (100%) sobre su sueldo básico, más antigüedad y adicionales correspondientes por aplicación de norma-tiva laboral.

El personal que cumpla horario mixto, es decir, parte de una jornada en horario diurno y parte en horario nocturno, percibirá el adicional del cien por ciento (100%) por las horas trabajadas en horario nocturno.

Los establecimientos que trabajen durante las veinticuatro (24) horas, todos los días del año, se encontrarán dentro de lo que se denomina Servicio Nocturno Voluntario y de-berán contar con al menos cuatro (4) profesionales en condiciones de asumir la dirección técnica o la jefatura de servicio y cubrir las funciones jerárquicas a lo largo del día y la semana.

Servicio Nocturno Obligatorio: es cuando la autoridad competente dispone y obliga al emplea-dor a mantener abierto el establecimiento en carácter de guardia o turno obligatorio. El profesional que cumpla funciones en estos casos percibirá un recargo de veinte (20%) sobre el salario básico, más antigüedad por cada hora trabajada en tal condición.

ARTÍCULO 9°: RESPONSABILIDADES

Farmacia es una profesión dedicada a la promoción, protección y recuperación de la salud, por tanto, el farmacéutico aconsejará al paciente sobre los medicamentos y evitará la sumatoria de cargos y funciones que perjudiquen la calidad de la prestación y utilizará los medios de comu-nicación para aconsejar y educar a la población. Los trabajadores podrán manifestarse, en forma individual o colectiva, cuando la institución para la que presten servicio no ofreciere condiciones laborales mínimas, garantizando en estos casos la atención de urgencias y emergencias, con co-municación de lo resuelto a SAFYB.

El director técnico o jefe de servicio asume con su matrícula profesional la responsabi-lidad del desarrollo técnico de la actividad realizada por el establecimiento de acuerdo con la legislación y está exento de las responsabilidades contables administrativas, financieras y empleadoras del establecimiento. En su ausencia o fuera de su horario habitual de trabajo, la responsabilidad recaerá sobre el profesional auxiliar o adjunto que el empleador deberá obli-gatoriamente contratar.

El empleador abonará los gastos mensuales de matrícula y colegiación exigidas al trabajador farmacéutico para mantenerse activo en la profesión.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 65ARTÍCULO 10°: RECIBO Y REGISTRO

Todo pago al trabajador por cualquier concepto deberá constar en recibo de sueldo previsto por la legislación vigente, discriminando claramente las sumas correspondientes a básico, anti-güedad, adicionales, horas suplementarias, horas nocturnas y todo otro concepto que devengue. Asimismo, deberán consignarse claramente los importes correspondientes a deducciones como aporte sindical u obra social y la suma neta a percibir por el trabajador.

Rige un sistema o código de descuento por recibo de haberes, en el cual, el empleador actúa como agente de retención de los servicios sociales prestados a los trabajadores a través de su organización sindical, los que serán depositados en la cuenta que indique SAFYB.

El empleador deberá entregar copia del recibo de haberes debidamente firmado por él o por persona autorizada.

Será obligación de los empleadores, abonar las remuneraciones del personal comprendido en la presente en cuentas bancarias a nombre de cada trabajador según Resolución 360/01 del MTEYSS y concordantes.

Cada establecimiento contará con un “Registro de novedades”, foliado y rubricado por SAFYB, en el que se asentarán las observaciones y comunicaciones de índole laboral y sanitaria entre los profesionales y el empleador, sirviendo dicho registro de constancia de notificación fe-haciente entre las partes.

Cuando se produzca la ruptura del vínculo laboral por cualquier causa del empleador se obliga a poner a disposición del trabajador dentro del plazo legal a partir de la desvinculación, los certi-ficados de trabajo y de aportes y contribuciones con destino a la seguridad social a los que alude el Art. 80° de la ley 20744.

ARTÍCULO 11°: SALARIO

El salario básico para el trabajador será determinado en las reuniones paritarias periódicas. Este salario básico es el que deberá ser tenido en cuenta para calcular y adicionar los beneficios, porcentuales o fijos, que se determinen en la presente, como así también los establecidos por la legislación vigente.

El salario básico para el trabajador de droguería, distribuidora o empresa de tecnología médi-ca será un veinticinco por ciento (25%) más en atención de la mayor responsabilidad que implica la distribución mayorista de productos sanitarios, y para el trabajador de industria farmacéutica será un (50%) más por idénticas razones.

El trabajador podrá pactar libremente su salario siempre que no sea inferior al mínimo esta-blecido en el presente.

ARTÍCULO 12°: ADICIONALES

Los empleadores se obligan a reconocer y abonar a los trabajadores los adicionales siguientes, que deberán ser liquidados conjuntamente con los haberes mensuales en los mismos recibos de sueldo.

a. Por dirección técnica. Corresponde a todo trabajador que asuma la jefatura o direc-ción técnica del establecimiento, en los términos de la legislación sanitaria, un adicional de cincuenta por ciento (50%) del sueldo básico más antigüedad, durante el periodo que cumpla esta función. El adicional será de setenta y cinco por ciento (75%) en droguerías y distribuidores mayoristas de productos sanitarios y de cien por ciento (100%) en industria farmacéutica. El cobro de este adicional excluye el cobro del adicional establecido en el inciso b) del presente artículo.

b. Por responsabilidad auxiliar o codirector. Corresponde a todo trabajador que asuma la responsabilidad de profesional auxiliar, codirector o adjunto del establecimiento, en los términos de la legislación sanitaria, un adicional de veinte por ciento (20%) del sueldo básico más antigüedad, durante el periodo que cumpla esta función. El adicional será de treinta por ciento (30%) en droguerías y distribuidores mayoristas de productos sanitarios y de cuarenta por ciento (40%) en industria farmacéutica. El cobro de este adicional excluye el cobro del adicional establecido en el inciso a) del presente artículo.

c. Por capacitación. Corresponde a todo trabajador no comprendido en los adicionales de los incisos a) y b) un diez por ciento (10%) sobre el sueldo básico más antigüedad; a aquel que cuente con dos (2) años de antigüedad en la misma empresa, que posea y exhiba título de pos-grado de especialista, magister o doctor, otorgado por universidad, un adicional de doce por ciento (12%) sobre el sueldo básico más antigüedad; y a todo trabajador que presente constan-cia conjunta de certificación profesional emitida por el CNC de COFA y de capacitación laboral emitida por SAFYB, un adicional de quince por ciento (15%) sobre el sueldo básico más antigüe-dad por un periodo de dos (2) años.

d. Por servicio farmacéutico. Corresponde a todo trabajador, con más de un (1) año de anti-güedad en la misma empresa, responsable —por instrucción fehaciente del empleador— de dos o más de las siguientes tareas: validación, trazabilidad, aplicación de inyectables, control de signos vitales, provisión de primeros auxilios, seguimiento farmacoterapéutico, redacción de normas y aplicación de protocolos de investigación clínica, un adicional de diez por ciento (10%) del sueldo básico más antigüedad.

e. Por gestión. Corresponde a todo trabajador con más de tres (3) años de antigüedad en la misma empresa, que se le requiera fehacientemente asumir la responsabilidad de las compras y ventas, y/o el control de stocks, y/o el manejo del personal, un adicional de veinte por ciento (20%) sobre el sueldo básico más antigüedad, durante el periodo en que dicha tarea sea realizada.

f. Por magistrales, reactivos o control de equipamiento. Corresponde a topo trabajador que se le requiera fehacientemente organizar, elaborar y controlar medicamentos magis-trales o reactivos analíticos, y/o examinar o acondicionar instrumental o equipamiento, un adicional de diez por ciento (10%) sobre el sueldo básico más antigüedad, durante el periodo en que dicha tarea sea realizada.

g. Por idioma. Corresponde a quien se le requiera el uso de idioma extranjero para el desempeño de sus funciones y tareas, un adicional de diez (10%) de su sueldo básico más antigüedad, durante el tiempo en que dicha tarea sea realizada.

h. Por zona desfavorable. Corresponde a todo trabajador que se desempeñe en las provincias de Río Negro y Neuquén un adicional de veintisiete por ciento (27%) del sueldo

básico más antigüedad, y de treinta por ciento (30%) más antigüedad si se desempeña en las provincias de Chubut, Santa Cruz y Tierra del Fuego.

i. Por atención domiciliaria. Corresponde a quien se le requiera brindar atención farmacéu-tica o atención bioquímica fuera del establecimiento o en el domicilio del paciente, un adicional de cinco por ciento (5%) de su sueldo básico más antigüedad, durante el periodo en que dicha tarea sea realizada.

Los importes correspondientes a los adicionales podrán ser absorbidos hasta su concurren-cia por las diferencias salariales que surgieran de convenios previos.

ARTÍCULO 13°: HORAS SUPLEMENTARIAS

El empleador abonará al trabajador que preste servicios en horas suplementarias, medie o no autorización del organismo administrativo competente, un recargo del cincuenta por ciento (50%) calculado sobre el salario integral habitual, si se tratare de lunes a sábados hasta las trece (13) horas, y del cien por ciento (100%) en días sábado después de las trece (13) horas, domingo y feriados, sin perjuicio de lo establecido respecto de la jornada nocturna extendida y del artículo 201° de Ley 20744.

El valor de la hora suplementaria se calculará dividiendo la remuneración integral del traba-jador en ciento ochenta (180) y el valor del día o jornada de trabajo se obtendrá dividiéndolo en veinticuatro (24).

ARTÍCULO 14°: LICENCIA

El trabajador gozará de un período de descanso anual remunerado, por los siguientes plazos:

• de diecisiete (17) días corridos cuando la antigüedad en el empleo no exceda de cinco (5) años;

• de veintiséis (26) días corridos cuando siendo la antigüedad mayor de cinco (5) años, no exceda de diez (10);

• de treinta y cinco (35) días corridos cuando siendo la antigüedad mayor de diez (10) años, no exceda de veinte (20);

• de cuarenta y cuatro (44) días corridos cuando la antigüedad sea mayor de veinte (20) años.

Esta licencia se deberá comunicar al trabajador con sesenta (60) días de anticipación. Co-menzarán siempre en día lunes o día siguiente si éste fuera feriado. El importe correspondiente al período de licencia se abonará por anticipado al comienzo de la misma, integrando tal período con la totalidad de los días desde el comienzo hasta su finalización, y su importe se obtendrá dividien-do en veinticuatro (24) la remuneración integral.

Trabajadores y empleadores podrán acordar los períodos y oportunidades del goce de la licencia dentro de lo que establece la ley 20744, y podrá fraccionarse en hasta dos (2) períodos, adecuándose a las necesidades de cada región.

Los trabajadores sin antigüedad mínima se regirán por las disposiciones de la ley 20744.

ARTÍCULO 15°: LICENCIAS ESPECIALES

Los trabajadores tendrán derecho a licencias especiales remuneradas según las especifica-ciones siguientes:

• Por matrimonio: de quince (15) días corridos con opción por parte del trabajador a gozar de dicho beneficio conjuntamente con la licencia anual ordinaria y obligación de otor-garlas de esta manera. Para tener derecho a esta licencia el trabajador deberá contar con una antigüedad mínima en el empleo de un (1) año. Cuando la antigüedad fuere menor la licencia será de doce (12) días. El pago de esta licencia se efectuará por anticipado y su importe se establecerá dividiendo en veinticinco (25) el sueldo que percibe en el momento de su otorgamiento.

• Por nacimiento o adopción de hijo: de dos (2) días hábiles para el hombre.

• Por adopción de hijo: de diez (10) días hábiles para la mujer.

• Por enfermedad de familiar: de seis (6) días hábiles por año calendario por enfermedad de hijo; de cuatro (4) días hábiles, por año calendario, en caso de enfermedad de padres y/o cónyuges. Cuando se acredite que la persona enferma se halla a más de quinientos (500) kilómetros del lugar donde el trabajador presta servicios se le agregarán dos (2) días más en ambos casos.

• Por fallecimiento de familiar: de cuatro (4) días hábiles por fallecimiento de hijos, cón-yuge, padres, hermanos, abuelos, nietos, padres políticos e hijos políticos. Cuando el fami-liar fallecido resida a más de quinientos (500) kilómetros del lugar donde el trabajador presta servicios, la licencia será de seis (6) días hábiles.

• Por examen: para rendir examen en cursos de grado o posgrado con planes de estudio oficiales o autorizados por organismo competente, se otorgarán dos (2) días corridos por cada examen y hasta un total de diez (10) días corridos por año calendario. El beneficiario deberá acreditar al empleador haber rendido el examen, mediante la presentación de cer-tificación expedida por la autoridad competente del Instituto y/o Universidad en que curse los estudios.

• Por donación de sangre: de un (1) día por cada oportunidad que efectúe donación, debiendo el donante acreditar el hecho.

• Por mudanza: de un (1) día hábil por cada mudanza, debiéndose probar el hecho.

• Por capacitación: Los empleadores otorgarán a todo trabajador afiliado que realice cursos de educación continua avalados por SAFYB, un (1) día al mes y hasta doce (12) por año, que debe-rán justificarse con certificado emitido por SAFYB.

• Por accidente o enfermedad inculpable: Se regirá por lo establecido en los artículos 208 a 213 de la ley 20744. La presente licencia especial paga no afectará el derecho del trabajador a percibir su remuneración en forma normal en los plazos previstos por la ley.

Los trabajadores deberán dar aviso con la debida antelación y justificarlas mediante la acredi-tación de los certificados pertinentes.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 66ARTÍCULO 16°: ANTIGÜEDAD

Todo empleador se obliga a reconocer la antigüedad de sus empleados, abonando sobre sus sueldos básicos los importes resultantes de la aplicación de la siguiente escala porcentual:

ARTÍCULO 17°: SAC Y ASIGNACIONES

El sueldo anual complementario se calcula sobre la remuneración integral más beneficiosa del trabajador en el período comprendido y se abona en dos mitades anuales en los meses de junio y diciembre de cada año.

Los empleadores abonarán a su personal las asignaciones familiares establecidas por leyes y disposiciones vigentes.

Las pequeñas empresas incluidas en el artículo 83° de la ley 24467 podrán abonar el sueldo anual complementario en hasta tres (3) cuotas anuales.

ARTÍCULO 18°: REEMPLAZOS

La cobertura permanente del cargo de Director Técnico y su eventual reemplazo en casos de licencia, legal o convencional, es responsabilidad del empleador. Cuando en forma imprevista quedara vacante el cargo de Director Técnico, el empleador procederá de inmediato a su reem-plazo.

SAFYB colaborará en la búsqueda de candidatos a través de su Programa de Empleos.

ARTÍCULO 19°: OBSERVANCIA

El empleador debe observar y hacer observar las pautas y limitaciones a la duración y moda-lidad del trabajo establecida en la presente, la legislación y reglamentaciones legales pertinentes y adoptar las medidas que según el tipo de trabajo, la experiencia y la técnica sean necesarias, para tutelar y preservar la integridad psicofísica y la dignidad de los trabajadores, debiendo cumplir es-trictamente todas las disposiciones legales y reglamentarias pertinentes sobre higiene y seguridad ysobre ejercicio profesional.

ARTÍCULO 20°: MOBILIARIO Y EQUIPAMIENTO

El empleador está obligado a rentar o adquirir, y mantener en buen estado de uso, todo el equipamiento, instrumental, mobiliario y edificio necesario para que el trabajador lleve adelante su ejercicio profesional. Deberá proveer a su personal de sanitarios y vestuarios de acuerdo con la legislación sobre higiene y seguridad. El trabajador hará un uso responsable de los muebles y útiles provistos.

ARTÍCULO 21°: INDUMENTARIA

El empleador está obligado a proveer la indumentaria y los elementos de seguridad y confort que el tipo de trabajo haga necesario y conveniente. Proveerá anualmente a los trabajadores al comienzo de cada año, un equipo de trabajo consistente en dos (2) guardapolvos o chaquetillas de tipo y calidad acordes al profesional, diferenciados del resto del personal.

Para el personal que se desempeñe en el laboratorio o depósito de mercadería, le proveerá anualmente y a entregar de una sola vez al comienzo de cada año, un equipo de trabajo consisten-te en dos (2) guardapolvos o chaquetillas, un delantal especial según la tarea, guantes de goma o plástico aislante, en cantidad suficiente; mascarillas antipulverulentas y anteojos especiales cuan-do la tarea lo requiera para preservar la integridad física del trabajador.

Cuando el empleador exija un tipo o modelo especial de indumentaria a cualquier trabajador, deberá proveerlo en las mismas condiciones establecidas en los puntos mencionados, cuidando que la misma preserve la dignidad y decoro del trabajador.

La provisión de la indumentaria deberá ser certificada por el empleador.

ARTÍCULO 22°: ELEMENTOS BÁSICOS

Los empleadores proveerán a precio de costo al trabajador, sus padres, conyugue e hijos, los medicamentos, cosméticos y productos sanitarios disponibles en dichos establecimientos.

ARTÍCULO 23°: FERIADOS Y DÍAS NO LABORABLES

El profesional que trabaje en día feriado nacional o provincial recibirá su remuneración con el cien por ciento (100%) de aumento, salvo que coincida con su franco semanal, en cuyo caso recibirá un ciento cincuenta por ciento (150%) de aumento.

En razón de que cada 12 de Octubre es el día del Farmacéutico Argentino, que todo 1 de Di-ciembre se celebra el Día del Farmacéutico Panamericano y que cada 15 de Junio se conmemora el día del Bioquímico, los profesionales que trabajen en estos días percibirán su pago como día feriado y además serán compensados con un (1) día de licencia.

ARTÍCULO 24°: REPRESENTACIÓN

La representación sindical se elegirá según las previsiones de la ley 23551, y se ajustará a lo siguiente en consideración de las características propias de la actividad:

(a) Para la elección de delegados del personal se considerará como establecimiento único a la totalidad de lugares que se encuentren bajo la misma razón social, tanto conformen unidades de negocios independientes o constituyan cadenas, redes o grupos económicos;

(b) La proporcionalidad establecida para la elección de representantes del personal será de:

• Un (1) representante cuando existan entre cinco (5) y cincuenta (50) trabajadores;

• Dos (2) representantes cuando existan entre cincuenta y uno (51) y cien (100) trabajadores;

• Tres (3) representantes cuando existan más de cien (100) trabajadores; y un (1) representante más por cada cien (100) trabajadores o fracción mayor.

Los trabajadores miembros de Consejo Directivo de SAFYB actuarán como el primer delega-do electo en los establecimientos en que se desempeñen laboralmente.

ARTÍCULO 25°: PERMISO GREMIAL

Los empleadores abonarán hasta un máximo de cuarenta y cinco (45) horas mensuales a los miembros de su personal que, siendo dirigentes de la entidad gremial o delegados, sean reque-ridos para atender impostergables tareas y asuntos gremiales. Estas cuarenta y cinco (45) horas deberán ser utilizadas por mes calendario. Para su utilización el empleador deberá ser preavisado, salvo casos de urgencia, con cuarenta y ocho (48) horas de anticipación. El empleado deberá presentar al incorporarse al trabajo comprobante escrito de la organización gremial, la que está obligada a otorgarlo.

El desempeño de cargos electivos o representativos en asociaciones profesionales de tra-bajadores o en organismos o comisiones que requieran representación sindical se regirá por lo establecido en los artículos 215 y 217 de la ley 20744, como así también en lo determinado en la Ley 23551.

ARTÍCULO 26°: DIFUSIÓN

El empleador instalará en lugar visible al personal una cartelera o vitrina donde se colocarán las circulares, partes o avisos del sindicato. Autorizará el reenvío, transmisión y/o difusión de los comunicados escritos, verbales o vía e-mail, remitidos por el gremio al trabajador.

ARTÍCULO 27°: CAPACITACIÓN

Las partes reconocen que la educación continua es un aspecto sustancial para la generación de empleo y el crecimiento y seguridad laboral del trabajador. A tal fin crean la ACADEMIA LABO-RAL DE FARMACIA Y BIOQUÍMICA, cuya finalidad es dictar cursos, conferencias, seminarios, por si o por terceros, orientados a la satisfacción de los objetivos convenidos en el presente. La acade-mia será administrada en forma conjunta por las partes y su financiación se realizará mediante un aporte mensual del uno por ciento (1%) del sueldo básico de todos los trabajadores encuadrados en la presente convención, estando el mismo a cargo del sector empleador, principal beneficiario de esta iniciativa.

Las sumas resultantes de la contribución para capacitación deberán ser retenidas por la parte empleadora en forma mensual y consecutiva, y depositadas del 1 al 10 de cada mes en la cuenta bancaria informada por SAFYB. En el supuesto de no depositarse las sumas retenidas en el lapso previsto, se aplicará el interés mensual en vigencia para la seguridad social.

ARTÍCULO 28°: CONTRIBUCIÓN PATRONAL

Las partes acuerdan una contribución a cargo de la parte empleadora a favor de la entidad gremial, equivalente al uno por ciento (1%) mensual calculado sobre el sueldo básico de todos los trabajadores encuadrados en la presente convención, a fin de ser destinada a actividades de asistencia social y cultural de los trabajadores.

Las sumas resultantes en concepto de la contribución establecida deberán ser retenidas por la parte empleadora en forma mensual y consecutiva, y depositadas del 1 al 10 de cada mes en la cuenta bancaria informada por SAFYB. En el supuesto de depositarse las sumas retenidas en el lapso previsto, se aplicará el interés mensual en vigencia para la seguridad social.

ARTÍCULO 29°: CUOTA SINDICAL

Los empleadores procederán a descontar a los trabajadores afiliados a SAFYB la cuota sin-dical fijada por éste, actualmente del dos por ciento (2%), o la que se fije en el futuro, la cual se calculará sobre la remuneración integral del trabajador.

Las sumas resultantes en concepto de cuota sindical deberán ser retenidas por la parte em-pleadora en forma mensual y consecutiva, y depositadas del 1 al 10 de cada mes en la en la cuenta corriente Nº 62700182/68 del Banco Nación, Sucursal Almagro, u otro medio de pago electrónico informado por SAFYB. En el supuesto de no depositarse las sumas retenidas en el lapso previsto, se aplicará el interés mensual en vigencia para la seguridad social.

ARTÍCULO 30°: CUOTA SOLIDARIA

Se establece para todos los beneficiarios del presente acuerdo, un aporte solidario del uno y medio por ciento (1,5%) de la remuneración integral, quedando expresamente acordado que la misma se devengará a partir del primer día del mes siguiente de la fecha de homologación y res-pectiva registración del presente.

Este aporte estará destinado a cubrir, entre otros fines, los gastos de gestión y concertación de acuerdos colectivos, el desarrollo de la acción social, y la conformación de equipos sindicales y técnicos que posibiliten el desarrollo solidario de beneficiarios convencionales que contribuyan a mejorar la calidad de vida de los trabajadores y su grupo familiar.

Los afiliados al SAFYB, compensarán este aporte hasta su concurrencia con la cuota asocia-cional.

Las sumas resultantes en concepto cuota solidaria deberán ser retenidas por la parte em-pleadora en forma mensual y consecutiva, del 1 al 10 de cada mes, y depositadas en la cuenta bancaria informada por SAFYB. En el supuesto de no depositarse las sumas retenidas en el lapso previsto, se aplicará el interés mensual en vigencia para la seguridad social.

Este artículo tendrá la misma vigencia que el presente convenio colectivo de trabajo.

ARTÍCULO 31°: OBRA SOCIAL

El trabajador, su respectivo núcleo familiar primario y los que se incorporen a posteriori serán beneficiarios de la Obra Social que el Sindicato Argentino de Farmacéuticos y Bioquímicos deter-mine, sin perjuicio de lo que al respecto fija la ley 23660 y sus reglamentaciones y de la libre elec-ción que pueden ejercer los trabajadores en los términos del artículo 13° del Decreto Nº 504/98 y modificatorias.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 67Las sumas resultantes en concepto de obra social deberán ser retenidas por la parte emplea-

dora en forma mensual y consecutiva, y depositadas del 1 al 10 de cada mes en la cuenta bancaria informada por SAFYB. En el supuesto de no depositarse las sumas retenidas en el lapso previsto, se aplicará el interés mensual en vigencia para la seguridad social.

ARTÍCULO 32°: SEGURO

Todo trabajador comprendido en el presente, sin límite de edad, será beneficiado con un seguro de vida colectivo obligatorio, que cubrirá los riesgos de muerte o incapacidad total y per-manente, cualquiera que fueren sus causas determinantes y el lugar en que ocurran (dentro o fuera del lugar de trabajo y dentro o fuera del país).

En caso de trabajadores en relación de dependencia con dos o más empleadores, este seguro deberá ser contratado por el empleador con el cual registre mayor antigüedad.

El pago de la prima de este seguro está a cargo del empleador en una proporción de dos tercios (2/3) del total y a cargo del trabajador en la proporción del tercio (1/3) restante, debiendo contar con expresa conformidad del trabajador.

Este seguro de vida es independiente de cualquier otro beneficio que por ley pudiera corres-ponder al empleado.

La contratación de este seguro colectivo obligatorio será acordada por las partes signatarias del presente.

A efectos del pago de las sumas que en concepto de prima corresponden al personal, los empleadores actuarán como agentes de retención obligatorios, a cuyo efecto se los autoriza a practicar los correspondientes descuentos de las remuneraciones de su personal. Esta autoriza-ción se hace extensiva a la sumas a los pagos por ampliaciones voluntarias y/o seguros sociales que correspondan depositar por adhesión voluntaria a los mismos.

El personal no afectado por esta Convención Colectiva de Trabajo que actúe en las empresas comprendidas, así como los empleadores de las mismas, podrán incorporarse al régimen si así lo solicitaren y en un todo de acuerdo con la reglamentación a dictarse por el mismo.

ARTÍCULO 33°: INSPECCIONES Y SANCIONES

El sindicato intervendrá ante la autoridad competente, con fines de asesoramiento y en defen-sa de la fuente laboral, en los casos de inspecciones, sumarios y procesos a los establecimientos comprendidos en el presente.

Las sanciones o multas al director técnico o jefe de servicio por omisiones o incumplimientos por parte del establecimiento serán absorbidas por el empleador.

ARTÍCULO 34°: MÍNIMOS

Este acuerdo tendrá carácter de condiciones mínimas y, en consecuencia, se respetarán las circuns-tancias más beneficiosas que, en virtud de la vigencia obrante en los contratos individuales de trabajo, acuerdos pertinentes de empresa o convenios colectivos de trabajo pudieran disfrutar los trabajadores.

ARTÍCULO 35°: PARITARIA

Las partes signatarias se comprometen a reunirse periódicamente a efectos de evaluar el cumplimiento del presente. Queda constituida la Comisión Paritaria de Interpretación que estará integrada por dos (2) representantes titulares y un (1) suplente, por cada una de las partes. Esta co-misión será el único cuerpo colegiado de interpretación de la presente, se reunirá en forma semes-tral y sus principales funciones son: (a) Interpretar con alcance general la convención colectiva, (b) Dictar su propio reglamento de funcionamiento, (c) Intervenir en las controversias o conflictos por aplicación de las normas convencionales, (d) Emplear mecanismos de información que aseguren reserva y confidencialidad de datos, (e) Clasificar las nuevas tareas que se creen y reclasificar las que experimenten modificaciones por efecto de innovaciones o nuevas formas de organización laboral o empresarial, f) Resolver dentro del año de vigencia del presente, la correspondencia de encuadrar al personal cuyo vínculo jurídico con la empresa reúna características que dificulte la calificación, quedando comprendidos a partir del año los casos sin resolver, y (g) Nombrar aseso-res por cuenta y cargo de cada parte. Las decisiones que adopte la Comisión quedarán incorpo-radas al Convenio Colectivo de Trabajo, como parte integrante del mismo.

ARTÍCULO 36°: AUTORIDAD

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación será la autoridad de aplica-ción de la presente y vigilará su cumplimiento, quedando las partes obligadas a su estricta obser-vancia. Su violación será sancionada de conformidad con las leyes y reglamentaciones vigentes.

ARTÍCULO 37°: LEGISLACIÓN SUPLETORIA

Todo lo que no se encontrare regulado expresamente en el presente se regirá por lo dispuesto en las Resoluciones MECYT 565/04 y 566/04 y en la Ley 20744 y sus modificaciones. La legisla-ción laboral nacional y el presente acuerdo son las normas exclusivas que regulan esta actividad. La aplicación del presente será concordante con lo establecido en las legislaciones provinciales.

ARTÍCULO 38°: HOMOLOGACIÓN Y REGISTRO

Las partes firman y ratifican el presente acuerdo laboral en señal de conformidad y solicitan a la autoridad su inmediata homologación.

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Bs. As., 30/1/2015

VISTO el Expediente Nº 1.654.137/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 15/16 del Expediente Nº 1.654.137/14 obra el Acuerdo celebrado entre la ASOCIA-CIÓN DEL PERSONAL DE DIRECCIÓN DE LOS FERROCARRILES ARGENTINOS (A.P.D.F.A.) y la

empresa FERROSUR ROCA SOCIEDAD ANÓNIMA, conforme a lo dispuesto en la Ley de Nego-ciación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que a fojas 5/9 de autos el conflicto suscitado en autos fue encuadrado en el marco de la Ley Nº 14.786 de Conciliación Laboral Obligatoria.

Que en el Acuerdo de marras, los agentes negociadores convienen modificaciones salariales, conforme surge de los términos del texto pactado.

Que el ámbito de aplicación del presente Acuerdo se corresponde con la actividad principal de la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente de su personería gremial.



Que las partes poseen acreditada la representación que invocan ante esta Cartera de Estado y ratifican en todos sus términos el mentado Acuerdo.

Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el Acuerdo de referencia, se remitirán las actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo para evaluar la procedencia de efectuar el cálculo de base promedio y tope indemnizatorio, a fin de dar cum-plimiento a lo prescrito en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

Que la Asesoría Técnico Legal de esta Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.



Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el Acuerdo celebrado entre la ASOCIACIÓN DEL PERSONAL DE DIRECCIÓN DE LOS FERROCARRILES ARGENTINOS (A.P.D.F.A.) y la empresa FERROSUR ROCA SOCIEDAD ANÓNIMA, que luce a fojas 15/16 del Expediente Nº 1.654.137/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución en la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin que el Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a fojas 15/16 del Expediente Nº 1.654.137/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Cumplido, pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de efectuar el cálculo de la Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de conformidad a lo establecido en el Artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Posteriormente, procédase a la guarda del presente legajo.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EM-PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del Acuerdo y de esta Resolución, las partes deberán proceder de acuerdo a lo establecido en el Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).



Buenos Aires, 02 de Febrero de 2015

De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 186/15 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 15/16 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 142/15. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordi-nación - D.N.R.T.

EXPEDIENTE Nº 1.654.137/14

En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires a los 22 días del mes de Enero de 2015, siendo las 15.30 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, ante la Dra. Noemí RIAL, Secretaria de Trabajo, asistida por la Lic. Fiorella COSTA, Secretaria de Conci-liación del Depto. Nº 3 de Relaciones del Trabajo, los Sres. Adrián SILVA, en carácter de Secretario General, Carlos GALEANO, en carácter de Secretario Gremial, en representación de la ASOCIA-CIÓN DEL PERSONAL DE DIRECCION DE FEROCARRILES ARGENTINOS, acompañados por los delegados del personal de la firma FERROSUR ROCA S.A.: Armando Oscar VAZQUEZ, Julio Cesar Laborde, y Alejandro BUSTOS, en representación de la comisión de reclamos, asistidos todos por la Dra. Veronica QUINTEROS, por el sector sindical y por el sector empresario, lo hacen los Sres. Luis IRLICHIT, en carácter de Gerente General, Martín BELLVER, en carácter de Gerente de RRHH, en representación de la Empresa FERROSUR ROCA S.A., asistidos por el Dr. Carlos SANCHEZ OBERTELLO, quienes asisten a la audiencia fijada para el día de la fecha.

Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, LAS PARTES ACUERDAN:

Clausula Primera: Que modifican a partir del 01 de Marzo de 2015 el adicional antigüedad con-venido en el Acta de fecha 03-06-2010, cuya última actualización se realizara en fecha 24-07-2014, en el Expediente Nº 1.612.362/14, el que se aplicará de la siguiente forma:

- Personal comprendido entre las categorías 19 a 23 inclusive se aplicará el 1,5% sobre el salario básico de revista. Para los casos que a la fecha estuvieran percibiendo el adicional antigüe-dad en función del nivel 21, se los compensará en la medida de que el nuevo criterio los afectara.

- Personal comprendido entre las categorías 24 a 30 se aplicará el 1,5% sobre el salario básico del nivel 23.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 68- En todos los casos, la antigüedad a computarse será la de la fecha de ingreso a la Empresa

y/o su antigüedad reconocida con un tope de 30 años.

Clausula Segunda: Que fijan a partir del 01 de Marzo de 2015 en un 9,8% el “Adicional Especial Empresa - AEE” acordado en el Acta de fecha 03-06-2010, cuya última modificación se realizara en fecha 21-06-2011.

Clausula Tercera: Que las partes se comprometen a mantener la paz social desarrollando su relación en un marco de buena fe negocial y comprometiéndose el personal a realizar las tareas normales y habituales. El incumplimiento de cualquiera de las partes de lo comprometido en este acuerdo dará lugar a la otra a dejar de cumplir/incumplir con lo convenido.

Leída y ratificada la presente ACTA ACUERDO, los comparecientes firman al pie en señal de conformidad, cuatro (4) ejemplares del mismo tenor ante mí que certifico.

Con lo que terminó el acto, siendo las 19.30 horas, firmando los comparecientes previa lectura y ratificación para constancia, ante mí que certifico.

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Bs. As., 5/2/2015

VISTO el Expediente Nº 1.655.605/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004) y la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias, y

CONSIDERANDO:

Que a fojas 3/5 del Expediente Nº 1.655.605/14, obra un Acuerdo suscripto por el SINDICATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa TRICO LATINOAMERICANA SOCIEDAD ANÓNIMA, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 867/07 “E”, ratificado a fojas 27 y 28, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que bajo el mentado Acuerdo las partes acordaron un incremento remuneratorio, con vigen-cia a partir del 1 de Octubre del año 2014.

Que las partes celebrantes han ratificado el contenido y firmas insertas en el Acuerdo traído a estudio, acreditando su personería y facultades para convencionar colectivamente con las cons-tancias que obran en autos.

Que el ámbito de aplicación del presente Acuerdo se corresponde con la actividad de la em-presa y la representatividad de la entidad sindical signataria, emergente de su personería gremial.


Que se han cumplimentado los recaudos prescriptos por el Artículo 17 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que la Asesoría Legal de esta Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.

Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad con los antecedentes mencionados.

Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el acuerdo alcanzado, se procederá a remitir las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.


Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el Acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa TRICO LATINOAMERICANA SOCIEDAD ANÓNIMA, obran-te a fojas 3/5 del Expediente Nº 1.655.605/14, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 867/07 “E”, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 3/5 del Expediente Nº 1.655.605/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o 1976) y sus modificatorias. Finalmente procédase a la guarda del presente conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 867/07 “E”.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del Acuerdo homologado, resultará apli-cable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).





En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 30 días del mes de Octubre de 2014, se re-únen los representantes de Trico Latinoamericana S.A., Sres. Alejandro Brea y Mario Pose, como Apoderados, en adelante “Trico”, por una parte y por la otra los representantes del Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor de la República Argentina (S.M.A.T.A.), Sres. Ricar-do Pignanelli, Gustavo Morán, Ricardo De Simone, Ricardo Svagell, Pablo Fabris, y los Sres. De-legados de Personal, Juan Guzman, Aníbal Dávalos, Daniel Guardo y Sergio Zalazar; en adelante el “SMATA”, y ambas en conjunto denominadas las partes, quienes luego de varias reuniones de negociación, ACUERDAN cuanto sigue:

CONSIDERACIONES PRELIMINARES

Habiéndose realizado numerosas reuniones y teniendo en cuenta las diferentes propuestas efectuadas por las partes, se ha arribado a un acuerdo que quedará plasmado en las siguientes cláusulas.

En razón de las manifestaciones efectuadas en los párrafos precedentes las partes ACUERDAN:

PRIMERO: Desde el día 1° de Octubre de 2014 la totalidad del personal comprendido en el CCT. 867/07 “E”, tendrá derecho a las escalas que las partes firman como parte integrante e indivi-sible del presente. También acuerdan que, dado la fecha del presente acuerdo (30/octubre/2014), el retroactivo que corresponde a la 1era quincena de Octubre será abonado el día el día 05 de Noviembre de 2014.

SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento acordado en la presente, clausura en forma total y definitiva la negociación salarial que venían manteniendo.

TERCERO: Las partes acuerdan que a partir del 1° de Enero de 2015 las partes se reunirán a efectos de analizar los extremos que estimen necesarios. Esto así sin que ello constituya uso o costumbre de la Empresa que la obligue en el futuro.

CUARTO: El incremento previsto en el presente acuerdo, tiene como condición para su otor-gamiento que absorberán y/o compensarán hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora y/o beneficio y/o ajuste que se otorgue, que se acuerde y/o que se disponga por vía del Poder Ejecutivo, legal, reglamentaria y/o convencional o por cualquier otra fuente, ya sea con carácter remunerativo o no remunerativo, por suma fija o por porcentaje, y aún cuando dicho aumento / mejora / beneficio se disponga sobre remuneraciones normales y/o habituales y/o nominales y/o permanentes y/o sobre básicos convencionales, o sobre cualquier otro tipo de remuneración o pago alguno.

QUINTO: En virtud del acuerdo alcanzado, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL recono-cen que el mismo evidencia una justa y adecuada composición de intereses vinculada a la retribu-ción del personal. En razón de lo expuesto asumen el compromiso de no plantear cuestiones de índole económica y/o monetaria.

SEXTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas relaciones, que permitan atender y cumplir las exigencias tanto de la Empresa como de los Tra-bajadores, procurando el cumplimiento, entre otros, de los objetivos de Seguridad, Calidad y Pro-ducción, con el propósito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo mejo-ramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra dichos objetivos.

SEPTIMO: Cualquiera de las partes podrá presentar este documento ante las autoridades del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación y solicitar su homologación. Sin perjuicio de ello, lo aquí pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio para las partes por imperio de lo normado en el art. 1197 del Código Civil.

No siendo para más, y en prueba de conformidad, se firman cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha indicados al inicio del presente.

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Bs. As., 5/2/2015

VISTO el Expediente Nº 1.620.190/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y


Que a fojas 2/3 del Expediente Nº 1.620.190/14, obra el acuerdo celebrado entre la ASO-CIACIÓN DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGÍA ELÉCTRICA por el sector sindical, y la empresa TERMOELÉCTRICA JOSÉ DE SAN MARTÍN SOCIEDAD ANÓNIMA, por el sector empleador, ratificado a fojas 5 y 68, en el marco del Convenio Co-lectivo de Empresa Nº 1166/10 “E”, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colec-tiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que bajo el mentado acuerdo los agentes negociadores pactaron incrementos salariales, con vigencia a partir del mes de abril del año 2014.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal de la empresa signataria y la representatividad de la asociación sindical firmante, emergente de su personería gremial.

Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley 14.250 (t.o. 2004).

Que las partes celebrantes han ratificado el contenido y firmas insertas en el acuerdo traído a estudio, acreditando su personería y facultades para convencionar colectivamente con las cons-tancias que obran en autos.

Que en relación a los recaudos prescriptos por el Artículo 17 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), deberá estarse a lo manifestado por las partes a fojas 6.

Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.


Que en atención al cálculo que surge de la escala acompañada en la cláusula quinta in fine del acuerdo de marras, cabe dejar sentado que corresponde al MINISTERIO DE TRA-BAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el artículo 245 de la Ley 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.

Que en tal sentido, una vez dictado el presente acto administrativo homologatorio, se remitirán las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio referido precedentemente.


Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo celebrado entre la ASOCIACIÓN DE PRO-FESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGÍA ELÉCTRICA por el sector sindical, y la empresa TERMOELÉCTRICA JOSÉ DE SAN MARTÍN SOCIEDAD ANÓNIMA, por el sector em-pleador, que luce a fojas 2/3 del Expediente Nº 1.620.190/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por medio de la Dirección General de Re-gistro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin de que el Departamento Coordina-ción registre el Acuerdo obrante a fojas 2/3 del Expediente Nº 1.620.290/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 1166/10 “E”.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del acuerdo homologado, resultará apli-cable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).





ACTA ACUERDO

En la ciudad de Buenos Aires, el 23 de abril de 2014, reunidas por una parte la ASOCIA-CIÓN DE PROFESIONALES UNIVERSITARIOS DEL AGUA Y LA ENERGÍA ELÉCTRICA (en adelante “APUAYE”), representada en este acto por los Ingenieros JORGE ARIAS y JOSÉ ROSSA, en su carácter de Presidente y Vicepresidente respectivamente, y por la otra parte TERMOELÉCTRICA JOSÉ DE SAN MARTÍN S.A., con domicilio legal en Av. Elvira Rawson de Dellepiane 150, piso 9°, Ciudad Autónoma de Buenos Aires, (en adelante “LA EMPRESA”), representada por sus Apodera-dos, Señores Guillermo Andrés NACCACHIAN y Diego Luis LÓPEZ CERVERO, quienes acuerdan lo siguiente:

PRIMERO. La Empresa incrementará a partir del primero de abril de 2014 (01/04/2014) las Remuneraciones mensuales que percibe el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 1166/10 “E”, en un veintidós (22) por ciento.

SEGUNDO. La nueva escala de Sueldos Básicos Mensuales que regirá a partir del primero de abril de 2014 (01/04/2014) de acuerdo a lo previsto en el Art. 20 del citado Convenio se detalla a continuación:

TERCERO. La escala de Sueldos Básicos Mensuales vigentes con anterioridad al presente acuerdo era la siguiente:

CUARTO. Las Partes acuerdan en reunirse durante el transcurso del mes de Julio de 2014, a fin de analizar la pauta salarial correspondiente al cierre del presente año, en función de la evolu-ción de la economía a nivel general y del sector en particular.

QUINTO. De acuerdo a las escalas salariales que surgen de la presente se detalla a continua-ción el correspondiente cálculo de Sueldo Base Promedio para determinar el Tope Indemnizatorio a las fechas indicadas en el presente acuerdo.

Leída y ratificada la presente Acta Acuerdo en todos sus términos, las partes firman al pie en el lugar de la fecha arriba indicados, tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, compro-metiéndose a elevar la misma la Autoridad de Aplicación para su correspondiente homologación.

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Bs. As., 5/2/2015

VISTO el Expediente Nº 297.068/13 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004), la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias y

CONSIDERANDO:

Que a foja 1, obra agregado Acuerdo celebrado entre la ASOCIACIÓN DEL PERSONAL JE-RÁRQUICO DEL AGUA Y LA ENERGÍA (APJAE) - SECCIONAL MENDOZA por la parte gremial y la empresa HIDROELÉCTRICA LOS NIHUILES SOCIEDAD ANÓNIMA por la parte empresaria, ratifi-cado a foja 30 y a foja 70 por medio de las Actas que lo integran, del Expediente Nº 297.068/13, en el marco de la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que por medio del Acta de ratificación obrante a foja 30 que integra el Acuerdo celebrado, ha ratificado el mismo la ASOCIACIÓN DEL PERSONAL JERÁRQUICO DEL AGUA Y LA ENERGÍA (APJAE).

Que por medio de dicho Acuerdo, las partes han convenido el pago de una suma de carácter no remunerativa, cuya vigencia opera a partir del mes de Enero de 2012, con las prescripciones y demás consideraciones obrantes en el texto al cual se remite.

Que cabe destacar que las partes son las signatarias del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 891/07 “E”.

Que el ámbito territorial y personal del Acuerdo, se corresponde con la actividad del sector empresario firmante y la representatividad de la parte sindical firmante, emergente de su perso-nería gremial.

Que las partes han acreditado su personería y la facultad de negociar colectivamente, cumpli-mentándose los recaudos formales exigidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 70Que de la lectura de las cláusulas pactadas, no surge contradicción con la normativa laboral

vigente.

Que no obstante y sin perjuicio de lo expuesto, se les hace saber a las partes que la atribución de carácter no remunerativo convenida en el Acuerdo, que por el fallo “Díaz Paulo Vicente c/Cerve-cería y Maltería Quilmes” de fecha 07 de Junio de 2013 - Corte Suprema de Justicia de la Nación, las sumas mencionadas no remunerativas a conceptos que componen el ingreso a percibir por los trabajadores y su aplicación a los efectos contributivos no obstante ser transitoria es, como principio, de origen legal y de aplicación restrictiva.

Que en consecuencia, corresponde dejar establecido que el plazo estipulado, no podrá ser prorrogado ni aún antes de su vencimiento y los montos acordados serán considerados de carác-ter remunerativo, de pleno derecho y a todos los efectos legales, a partir de ésa fecha.

Que cabe dejar expresamente asentado que si en el futuro las partes acordasen el pago de sumas de dinero, por cualquier concepto, como contraprestación a los trabajadores, dichas sumas tendrán en todos los casos carácter remunerativo de pleno derecho, independientemente del carácter que éstas les asignaran y sin perjuicio que su pago fuere estipulado como transitorio, extraordinario, excepcional o por única vez.


Que corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologación, de conformidad con los antecedentes mencionados.

Que de las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las atribuciones otorgadas por el Decreto Nº 900/95.

Por ello,


ARTICULO 1° — Declárese homologado el Acuerdo obrante a foja 1, celebrado entre la ASO-CIACIÓN DEL PERSONAL JERÁRQUICO DEL AGUA Y LA ENERGÍA (APJAE) - SECCIONAL MEN-DOZA, la empresa HIDROELÉCTRICA LOS NIHUILES SOCIEDAD ANÓNIMA, ratificado a foja 30 por la ASOCIACIÓN DEL PERSONAL JERÁRQUICO DEL AGUA Y LA ENERGÍA y a foja 70 por medio de las Actas que lo integran, del Expediente Nº 297.068/13, en el marco de la Ley de Nego-ciación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTICULO 2° — Regístrese la presente Resolución por ante la Dirección General de Registro, Gestión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACIÓN. Cumpli-do, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin que el Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a foja 1 y las Actas de ratificación de foja 30 y de foja 70 que lo integran, del Expediente Nº 297.068/13.

ARTICULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente, procédase a la guarda del presente Legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 891/07 “E”.

ARTICULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EM-PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuita del Acuerdo homolo-gado y de esta Resolución, las partes deberán proceder conforme a lo establecido en el Artículo 5 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTICULO 5° — Comuníquese, publíquese, dése a la Dirección Nacional del Registro Oficial y archívese. — Dra. NOEMI RIAL, Secretaria de Trabajo.

Expediente Nº 297.068/13


De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 218/15 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 1, 30 y 70 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nú-mero 160/15. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.

ACTA ACUERDO

En la Ciudad de Mendoza, a los 24 días del mes de Abril de 2012, se reúnen, por una parte, la Asociación del Personal Jerárquico del Agua y la Energía (APJAE) representada en este acto por el Sr. Domingo Morichetti, en carácter de Presidente de la Seccional Mendoza de APJAE, en adelante LA ASOCIACIÓN, y por la otra, Hidroeléctrica Los Nihuiles S.A., representada en este acto por el Sr. Luis Guidobono y el Sr. Darío Alejandro Funes, ambos en carácter de apoderados, en adelante LA EMPRESA, y acuerdan lo siguiente:

1°) Que por el primer trimestre del año 2012, LA EMPRESA abonó al personal representado por LA ASOCIACIÓN una suma de $ 6000.- (Pesos seis mil) que se hizo efectiva como “anticipo”, encontrándose dicho anticipo pendiente de descuento.

2) Que las partes acuerdan que LA EMPRESA abonará al personal representado por LA ASO-CIACIÓN un monto no remunerativo de:

$ 2000.- imputable al mes de Enero/2012;

$ 2000.- imputable al mes de febrero/2012;

$ 2000.- imputable al mes de marzo/2012.

3) Que las sumas no remunerativas indicadas en punto anterior, serán compensadas de pleno derecho y en forma automática con el adelanto de $ 6000. ya abonado al personal en concepto de anticipo.

Dado el carácter no remunerativo de las sumas pactadas, la misma no tendrá incidencia algu-na sobre el Sueldo Anual Complementario, Plus Vacacional, Bonificación Anual por Desempeño o cualquier otra Bonificación Convencional vigente y/o cualquier otro concepto liquidatorio.

Sin más, se firman tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, para ser presentados, por cualquiera de las partes, ante el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social para su correspon-diente homologación, en la Ciudad de Mendoza.

EXPEDIENTE Nº 297.06813.

En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los treinta días del mes de septiembre de 2013, siendo las 14.30 horas, comparecen espontáneamente al MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO y por ante la Señora Secretaria de Conciliación del DEPARTAMENTO DE RELACIONES LABORALES Nº 1, Licenciada Silvia Suárez, por la ASOCIACION DEL PERSONAL JERARQUICO DEL AGUA Y LA ENERGIA, el Sr. Juan BARALDO en su calidad de Subsecretario de Relaciones Laborales, con la asistencia letrada de la Dra. Silvina MARTINOVSKY.

Declarado abierto el acto por la funcionaria actuante, se concede la palabra a los compare-cientes, que manifiestan: Que en cumplimiento de lo ordenado en el dictamen obrante a fs. 22/24, proceden a ratificar en un todo los términos y contenidos el Acta Acuerdo agregada a fs. 1 de estos actuados, solicitando se proceda a su homologación. Dejan constancia que no tienen Delegado de Personal en la empresa por lo que no es posible cumplimentar el Art. 17° de la Ley 14.250 (t.o. 2004).

No siendo para más, se da por finalizado el acto, firmando de conformidad por ante mí que para constancia CERTIFICO.

MENDOZA, 5 de diciembre de 2014.-

Ref. Expte. Nº 1-217-297068-2013

En la fecha comparecen ante esta Delegación Regional Mendoza, los Sres. DARIO FUNES y el Sr. LUIS GUIDOBONO, ambos con personería acreditada en autos y quienes lo hacen por la firma HIDROELECTRICA LOS NIHUILES SA, a los efectos de ratificar y prestar su conformidad al acuerdo celebrado en autos, solicitando que se continúe con el trámite de homologación perti-nente. Con lo que se dio por terminado el acto firmando los comparecientes para constancia por ante mí que certifico.

#F4786991F#




Bs. As., 5/2/2015


CONSIDERANDO:

Que a fojas 2/3 y 12 del Expediente Nº 1.617.445/14 obran el acuerdo y la escala salarial celebrados entre la UNIÓN PERSONAL AERONAVEGACIÓN DE ENTES PRIVADOS y la em-presa GROUP OF PRIVATE SECURITY SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, ratifi-cados a fojas 37 y 38, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que en el mentado acuerdo las partes convienen modificaciones salariales en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75, conforme a los términos y lineamientos allí acordados.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo y de la escala salarial se circunscribe a la correspondencia entre la actividad de la empresa signataria y la representatividad de la asociación sindical firmante, emergente de su personería gremial.



Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada en autos y ratifican en todos sus términos el mentado acuerdo y la escala salarial.

Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de esté Ministerio tomó la intervención que le compete.


Que una vez dictado el presente acto administrativo homologatorio, se remitirán las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.


Por ello,


ARTÍCULO 1° — Decláranse homologados el acuerdo y la escala salarial celebrados entre la UNIÓN PERSONAL AERONAVEGACIÓN DE ENTES PRIVADOS y la empresa GROUP OF PRIVATE SECURITY SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, que lucen a fojas 2/3 y 12, respectiva-mente, del Expediente Nº 1.617.445/14, ratificado a fojas 37 y 38 mediante las actas que lo integran, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución en la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumpli-do, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin que el Departamento Coordinación re-gistre el acuerdo y la escala salarial que lucen a fojas 2/3 y 12, respectivamente, del Expediente Nº 1.617.445/14 conjuntamente con las actas de ratificación obrantes a fojas 37 y 38 del mismo Expediente.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 71ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Dirección Na-

cional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las re-muneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75.





De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST Nº 233/15 se ha tomado razón del acuerdo obrante a fojas 2/3, 12, 37 y 38 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el número 161/15. — VALERIA ANDREA VALETTI, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coordinación - D.N.R.T.

En la Ciudad de Buenos Aires, a los 4 días del mes de Abril de 2014, entre la parte empresaria representada por el Dr. Nicolás J. Hazaff, en su carácter de apoderado de “Group of Private Secu-rity S.R.L”, en adelante “GPS” con domicilio en Avda. Juan B. Alberdi 2817 de esta Ciudad Autó-noma y la Unión Personal de Aeronavegación de Entes Privados, con domicilio en Venezuela 900, representado en este acto por su Secretario General, Sr. Jorge Sansat, en adelante “UPADEP”, en representación de los trabajadores, con personería gremial Nº 829 acuerdan, dentro del marco del CCT 271/75

PRIMERO: GPS otorgará a partir del 1° de Enero de 2014 a todo su personal un incremento del 15% (quince por ciento) calculado sobre las remuneraciones percibidas al 31 de diciembre de 2013.

SEGUNDA: GPS otorgará a partir del 1° de Abril de 2014 a todo su personal un incremento del 15% (quince por ciento) calculado sobre las remuneraciones percibidas al 31 de marzo de 2014.

TERCERA: La Bonificación por Transporte se fija en la suma de $ 57.- (pesos cincuenta y siete) por día trabajado a partir del 1° de Enero de 2014; y de $ 65,50 (pesos sesenta y cinco con 50/100) por día trabajado a partir del 1° de Abril de 2014.

CUARTA: La Compensación por Comida se fija en $ 52,50 (pesos cincuenta y dos con 50/100) a partir del 1° de Enero de 2014; y de $ 60.- (pesos sesenta) a partir del 1° de Abril de 2014.

QUINTA: La Bonificación por Patente se fija en $ 460 (pesos cuatrocientos sesenta) a partir del 1° de Enero de 2014; y de $ 529.- (pesos quinientos veintinueve) a partir del 1° de Abril de 2014.

SEXTA: Las cláusulas económicas que aquí se pactan tendrán vigencia hasta el 31 de diciem-bre del 2014.

SEPTIMA: De conformidad con lo dispuesto en el Art. 9°, párrafo 2do. de la Ley 14.250, GPS depositará en el mes de junio, en carácter de contribución a cargo de los trabajadores no afiliados comprendidos en el presente acuerdo, el monto del incremento acordado para los meses de enero y abril del 2014, mediante cheque o giro en la cuenta Nº 1632/0 que tiene abierta en el Banco Ciu-dad de Buenos Aires, Sucursal 18, a nombre de UPADEP. Las sumas recaudadas serán destinadas a obras y servicios de carácter social y asistencial.

Las partes, entendiendo que a través del presente acuerdo han alcanzado una justa composi-ción de sus derechos e intereses, solicitan la homologación deI presente acuerdo al Señor Director Nacional de Negociación Colectiva. Sin perjuicio de ello se conviene expresamente que todo lo aquí pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio para las partes por efecto de lo dispuesto en el art. 1197 del Código Civil.

Se firman cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto los 4 días del mes de abril de 2014.

Buenos Aires, 15 de mayo de 2014.

Sr. Secretario de Conciliacióndel Dpto. Nº 2 de Relaciones LaboralesSr. Roque F. VillegasS / D

Ref: Expte. Nº 1.617.445/14

Expediente Nro. 1.617.445/14

En la ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los veinticinco días del mes de junio del año dos mil catorce, siendo las 16,30 horas, comparece en forma espontánea ante el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO y SEGURIDAD SOCIAL de la NACION - Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo - Ante mí, Roque Francisco VILLEGAS Secretario de Conciliación del Departamento de Relaciones Laborales Nro. 2 - Dirección de Negociación Colectiva, lo hace por la Empresa GROUP

OF PRIVATE SECURITY S.R.L., comparece el señor Nicolás Julián HAZAFF (MI 29.747.930), en calidad de apoderado de la empresa ya acreditado en autos.

Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, éste procede a conceder el uso de la palabra al compareciente manifiesta: Que por este acto ratifica contenido y firmas del acuerdo obrante a fojas 2/3 y escala salarial de foja 12, solicitando en consecuencia su correspondiente homologación.

Siendo las 17,00 horas, se da por finalizado el acto firmando los comparecientes de conformi-dad, previa lectura y ratificación, ante mí, funcionario que CERTIFICO.

Expediente Nro. 1.617.445/14

En la ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los veinticuatro días del mes de junio del año dos mil catorce, siendo las 16,30 horas, comparecen en forma espontánea ante el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO y SEGURIDAD SOCIAL de la NACION - Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo - Ante mí, Roque Francisco VILLEGAS Secretario de Conciliación del Departamen-to de Relaciones Laborales Nro. 2 - Dirección de Negociación Colectiva, lo hace por la UNION PERSONAL AERONAVEGACION DE ENTES PRIVADOS (UPADEP), el señor Jorge A. SANSAT (MI 05.569.313) en calidad de Secretario General, conjuntamente con los delegados Marcelo Oscar NAZABAL (MI 20.348.444) y Daniel GOMEZ (MI 28.546.238), todos acreditados en autos.

Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, éste procede a conceder el uso de la palabra a la representación sindical quien manifiesta: Que por este acto ratifican contenido y firmas del acuerdo obrante a fojas 2/3 y escala salarial de foja 12, solicitando en consecuencia la homologación.

Siendo las 17:00 horas, se da por finalizado el acto firmando los comparecientes de conformi-dad, previa lectura y ratificación, ante mí, funcionario que CERTIFICO.

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Bs. As., 4/2/2015


CONSIDERANDO:

Que a fojas 44/45 del Expediente Nº 1.596.841/13 luce un acuerdo celebrado por la UNIÓN PERSONAL DE AERONAVEGACIÓN DE ENTES PRIVADOS por el sector sindical, y la empresa TURKISH AIRLINES INC. por la parte empleadora, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que mediante el acuerdo las partes establecen nuevas condiciones salariales para el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75, conforme los términos y lineamientos allí descriptos.

Que en relación a lo pactado en el artículo séptimo, corresponde señalar que el aporte allí previsto resultaría aplicable solamente a los trabajadores no afiliados a la asociación sindical, no obstante lo cual en caso de que se les efectuara retención por dicho concepto a los trabajadores afiliados al sindicato, el importe de dicha retención debería ser compensada con el que correspon-da efectuarles en concepto de cuota sindical.

Que las partes celebrantes han acreditado su personería y facultades para negociar colecti-vamente con las constancias que obran en autos y ratificaron su contenido.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo, se corresponde con la actividad de la empresa signataria y la representatividad de la asociación sindical firmante, emergente de su per-sonería gremial.

Que la Asesoría Técnico Legal de la Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio ha tomado la intervención que le compete.

Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que por todo lo expuesto, corresponde dictar el presente acto administrativo de homologa-ción, con el alcance que se precisa en el considerando tercero de la presente medida.

Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el acuerdo alcanzado, se remitirán las presentes actuaciones a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemni-zatorio establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias.


Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo que luce a fojas 44/45 del Expediente Nº 1.596.841/13, celebrado entre la UNIÓN PERSONAL DE AERONAVEGACIÓN DE ENTES PRI-VADOS por el sector sindical, y la empresa TURKISH AIRLINES INC. por la parte empleadora, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva a fin de que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 44/45 del Expediente Nº 1.596.841/13.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Dirección Nacional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 72remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Posteriormente procédase a la guarda del presente legajo junto al Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75.

ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EM-PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación de carácter gratuito del acuerdo homologa-do, resultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).





ACTA ACUERDO

En la ciudad de Buenos Aires, a los 10 días del mes de octubre de 2014 entre la empresa TURKISH AIRLINES INC. representada en este acto por Numan CIZMECIOGLU, en su carácter de Representante Legal, por una parte en adelante denominada “TURKISH” o la parte empresaria, y la Unión Personal Aeronavegación de Entes Privados, por la otra parte, en adelante denominada “UPADEP”, representada en este acto por su Secretario General, Sr. Jorge Sansat, con el patro-cinio letrado de Diego Mariano Garcia de Garcia Vilas T° 77 - F° 909 CPACF convienen dentro del marco del Convenio Colectivo de Trabajo Nº 271/75, que regula las relaciones laborales del personal de la Empresa:

- Que la actividad laboral de la empresa se encuentra regida por el Convenio celebrado entre UPADEP y las compañías aéreas del grupo “B” del Convenio 271/75.

- Que las partes han mantenido diversas reuniones con el objeto de analizar las condiciones salariales del personal de la Empresa sujeto al Convenio.

- Que las partes, como corolario de las reuniones que mantuvieron, arribaron al siguiente acuerdo (en adelante el “Acuerdo”):

PRIMERO: La Empresa otorgará a partir del 1° de enero de 2014 al personal comprendido en el Convenio un incremento del 30% (treinta por ciento), calculado sobre el salario básico percibido al 31 de diciembre de 2013.

SEGUNDO: El incremento mencionado en la cláusula Primera implicará que el nuevo valor del concepto “Subsidio de Comida” sea de un valor de $ 45 (Pesos cuarenta y cinco) a partir del 1° de enero de 2014, conceptos bruto por cada día de trabajo.

TERCERO: El valor del concepto “Transporte” será de un valor de $ 875 (Pesos ochocientos setenta y cinco) a partir del 1° de enero de 2014, concepto bruto por cada mes de trabajo.

CUARTO: El incremento mencionado en la cláusula Primera implicará que el nuevo valor del concepto de “Antigüedad” sea de $ 40 (Pesos cuarenta) por año trabajado a partir del 1° de enero de 2014.

QUINTO: Las partes fijan los siguientes básicos convencionales y establecen las categorías de conformidad a la siguiente escala:

Categoría Mínimo Máximo

Encargado de Grupo $ 15.315,85 $ 16.385,85

Aux./Agente Mayor $ 12.853,5 $ 13.923,5

Categoría Mínimo Máximo

Aux./Agte. Principal $ 10.615 $ 11.685

Aux./Agte. Primera $ 8.580 $ 9.650

Aux./Agte. Segunda $ 7.800 $ 7.800

SEXTO: Las condiciones económicas establecidas en el presente Acuerdo tendrán vigencia desde el 1° de enero de 2014 hasta el 31 de diciembre de 2014. Las partes se comprometen a analizar las condiciones económicas del personal comprendido en el presente acuerdo; siempre y cuando la situación general del país, hubiera generado una grave distorsión en los salarios pro-ducto del incremento del costo de vida, frente al cual el aumento otorgado en el presente período, se torne notoriamente insuficiente.

SÉPTIMO: De conformidad con lo dispuesto en el Art. 9°, párrafo 2° de la Ley 14.250, TURKISH retendrá, en carácter de contribución a cargo de los trabajadores afiliados y no afiliados, compren-didos en el presente acuerdo, en el marco del CCT 271/75, el monto del incremento acordado, co-rrespondiente al mes de enero de 2014. Consecuentemente, TURKISH ingresará mediante cheque o giro las retenciones aludidas precedentemente en la cuenta Nº 1632/0 que tiene abierta en el Banco Ciudad de Buenos Aires, Sucursal 18, a nombre de UPADEP. Las sumas recaudadas serán destinadas a obras y servicios de carácter social y asistencial.

OCTAVO: Las partes, entendiendo que a través del presente acuerdo han alcanzado una justa composición de sus derechos e intereses, solicitan su homologación al Señor Director Nacional de Negociación Colectiva.

De conformidad se firman tres ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto.#F4786999F#




Bs. As., 4/2/2015


CONSIDERANDO:

Que a fojas 5/7 del Expediente Nº 1.653.384/14, obra el acuerdo suscripto entre el SINDICATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa HONDA MOTOR DE ARGENTINA SOCIEDAD ANÓNIMA, por la parte empleadora, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 1179/11 “E”, ratificado a fojas 8, 107 y 108, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que bajo el mentado acuerdo los agentes negociales convienen un incremento salarial, con-forme surge de los términos y lineamientos allí estipulados.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal de la parte emperadora signataria y la representatividad de la entidad sindical firmante, emergente de su personería gremial.

Que las partes acreditan la representación que invocan con la documentación agregada a autos.



Que los Delegados de Personal han ejercido la representación que les compete, en los térmi-nos de lo prescripto por el artículo 17 de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que la Asesoría Técnico Legal de esta Dirección Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio, tomó la intervención que le compete.




Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo suscripto entre el SINDICATO DE MECÁ-NICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa HONDA MOTOR DE ARGENTINA SOCIEDAD ANÓNIMA, por la parte em-pleadora, obrante a fojas 5/7 del Expediente Nº 1.653.384/14, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 1179/11 “E”, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el Acuerdo obrante a fojas 5/7 del Expediente Nº 1.653.384/14.

ARTÍCULO 3° — Notifíquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Dirección Na-cional de Regulaciones del Trabajo a fin de evaluar la procedencia de fijar el promedio de las re-muneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artículo 245 de la Ley Nº 20.744 (t.o. 1976) y sus modificatorias. Finalmente, procédase a la guarda del presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 1179/11 “E”.






ACTA ACUERDO HONDA MOTOR DE ARGENTINA S.A./SMATA

A los 06 días del mes de Noviembre de 2014, en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires se re-únen en la sede del Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor, por una parte los representantes de HONDA MOTOR DE ARGENTINA S.A. Señores GABRIEL MESSINA y EDUAR-DO MORAN VALLEJOS y por la otra los representantes del SINDICATO DE MECANICOS Y AFI-NES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPUBLICA ARGENTINA Compañeros, RICARDO PIGNANELLI, GUSTAVO MORAN, RICARDO DE SIMONE, HECTOR PAREDES Y OSCAR JARA y por el Cuerpo de Delegados Compañeros RAÚL CHICO, ESTEBAN PUMA, DANIEL CAMACHO, EDGARDO PAREDES, ROBERTO LOPEZ y DARIO VARGAS.

ACUERDO

PRIMERO: a partir del 01/10/2014 regirán para los trabajadores de la empresa de HONDA MOTOR DE ARGENTINA S.A. Planta Florencio Varela y demás trabajadores de las empresas even-tuales que ella ocupa, los valores de los salarios básicos descriptos en la escala salarial que se adjunta anexada al presente.

SEGUNDO: las partes convienen que el pago retroactivo correspondiente a la diferencia gene-rada en el mes de Octubre 2014 se hará efectiva con los haberes del mes de Noviembre de 2014.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 73TERCERO: el incremento previsto en el presente acuerdo, tiene como condición para su

otorgamiento que absorberá y/o compensará hasta su concurrencia cualquier aumento, incre-mento y/o mejora, y/o beneficio, y/o ajuste salarial que se otorgue y que pudiere disponer el Poder Ejecutivo Nacional o Provincial, y/o Poder Legislativo, ya sea por vía legal, reglamenta-ria, o por cualquier otra vía legal, reglamentaria, por suma fija o por porcentaje, y aun cuando dicho aumento se disponga sobre las remuneraciones normales y/o habituales y/o nominales y/o permanentes y/o sobre básicos convencionales o sobre cualquier otro tipo de remunera-ción o pago alguno.

CUARTO: en virtud del acuerdo alcanzado, las partes reconocen que el mismo representa una justa y adecuada composición de intereses vinculada a la retribución de los empleados y se comprometen a no plantear otras demandas de índole económica y/o monetaria.

QUINTO: de común acuerdo las partes comprometen su mayor esfuerzo, con el objetivo de mantener armoniosas y ordenadas relaciones, que permitan atender las exigencias tanto de la Empresa como de los Trabajadores con el propósito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo mejoramiento de las relaciones laborales, con el fin de preservar la Paz Social y de evitar que se susciten hechos que pudieran derivar en situaciones conflictivas.

SEXTO: cualquiera de las partes podrá presentar este acuerdo ante las autoridades del Minis-terio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación y solicitar su homologación, sin perjuicio de ello, lo aquí pactado es de cumplimiento inmediato y obligatorio para las partes por imperio de lo normado en el art. 1197 del Código Civil.

No siendo para más y en prueba de conformidad se firman 5 (cinco) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto, en el lugar y fecha del inicio.

#F4787000F#

#I4787001I#




Bs. As., 4/2/2015


CONSIDERANDO:

Que a fojas 3/6 del Expediente Nº 1.654.975/14, obra un acuerdo suscripto por el SINDICATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa VUTEQ ARGENTINA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMI-TADA, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que mediante el acuerdo de marras las partes establecen un incremento salarial en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 913/07 “E”, con vigencia a partir del 1 de no-viembre de 2014, en los términos y con los alcances allí establecidos.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se circunscribe a la correspondencia entre la actividad principal de la empresa signataria y la representatividad de la asociación sindical fir-mante, emergente de su personería gremial.








Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE MECÁ-NICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa VUTEQ ARGENTINA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, obrante a fojas 3/6 del Expediente Nº 1.654.975/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Co-lectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 3/6 del Expediente Nº 1.654.975/14.


ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del acuerdo homologado, re-sultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).





En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, el día 13 de noviembre de 2014, se reúnen los repre-sentantes de Vuteq Argentina S.R.L., Sres. Yoshihito Takanobu y Koji Yoshida; como Apoderados, en adelante “Vuteq”, por una parte y por la otra los representantes del Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor de la República Argentina (S.M.A.T.A.), Sres. Ricardo Pignanelli, Gustavo Morán, Ricardo De Simone, Esteban Sanzio , Hernán Sánchez, y los Sres. Escobar Gui-llermo y Fuentes Esteban, en adelante el “SMATA”, y ambas en conjunto denominadas las partes, quienes luego de varias reuniones de negociación, acuerdan cuanto sigue:

CONSIDERACIONES PRELIMINARES

Las partes iniciaron oportunamente una serie de negociaciones con el objeto de acordar los nuevos salarios.

Habiéndose realizado numerosas reuniones y teniendo en cuenta las diferentes propuestas efectuadas por las partes, se ha arribado a un acuerdo que quedará plasmado en las siguientes cláusulas.

En razón de las manifestaciones efectuadas en los párrafos precedentes las partes ACUERDAN:

PRIMERO: Desde el día 1° noviembre del 2014 la totalidad del personal comprendido en el CCT. 913/07 “E”, percibirá un incremento salarial en sus ingresos. Todo ello conforme Anexo con detalle de escalas que las partes firman como parte integrante e indivisible del presente.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 74SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento salarial acordado en la presente, clausura

en forma total y definitiva la negociación salarial que venían desarrollando.

TERCERO: Las partes acuerdan que a partir del 1° febrero del 2015 se reunirán a efectos de analizar los extremos que estimen necesarios. Esto así sin que ello constituya uso o costumbre de la Empresa que la obligue en el futuro.

CUARTO: El incremento previsto en el presente acuerdo tiene como condición para su otor-gamiento que absorberán y/o compensarán hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora y/o beneficio y/o ajuste que se otorgue, que se acuerde y/o que se disponga por vía del Poder Ejecutivo, legal, reglamentaria y/o convencional o por cualquier otra fuente, ya sea con ca-rácter remunerativo o no remunerativo, por suma fija o por porcentaje, y aún cuando dicho aumen-to / mejora / beneficio se disponga sobre remuneraciones normales y/o habituales y/o nominales y/o permanentes y/o sobre básicos convencionales, o sobre cualquier otro tipo de remuneración o pago alguno.

QUINTO: En virtud del acuerdo alcanzado, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL recono-cen que el mismo evidencia una justa y adecuada composición de intereses vinculada a la retribu-

ción del personal. En razón de lo expuesto asumen el compromiso de no plantear cuestiones de índole económica y/o monetaria alguna durante la vigencia del mismo. Y dejan constancia también que no queda pendiente ningún extremo o compromiso económico y/o salarial por tratar o analizar.

SEXTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordenadas relaciones, que permitan atender y cumplir las exigencias tanto de la Empresa como de los Tra-bajadores, procurando el cumplimiento, entre otros, de los objetivos de Seguridad, Calidad y Pro-ducción, con el propósito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo mejo-ramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra dichos objetivos.


No siendo para más, y en prueba de conformidad, se firman cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha indicados al inicio del presente.

#F4787001F#

#I4787002I#




Bs. As., 4/2/2015


CONSIDERANDO:

Que a fojas 3/5 del Expediente Nº 1.654.976/14, obra un acuerdo suscripto por el SINDI-CATO DE MECÁNICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA AR-GENTINA, por la parte sindical, y la empresa YAZAKI ARGENTINA SOCIEDAD DE RESPON-SABILIDAD LIMITADA, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

Que mediante el acuerdo de marras las partes establecen un incremento salarial en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa Nº 1033/09 “E”, con vigencia a partir del 1 de no-viembre de 2014, en los términos y con los alcances allí establecidos.

Que el ámbito de aplicación del presente acuerdo se circunscribe a la correspondencia entre la actividad principal de la empresa signataria y la representatividad de la asociación sindical fir-mante, emergente de su personería gremial.








Por ello,


ARTÍCULO 1° — Declárase homologado el acuerdo celebrado entre el SINDICATO DE MECÁ-NICOS Y AFINES DEL TRANSPORTE AUTOMOTOR DE LA REPÚBLICA ARGENTINA, por la parte sindical, y la empresa YAZAKI ARGENTINA SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA, obran-te a fojas 3/5 del Expediente Nº 1.654.976/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociación Colectiva Nº 14.250 (t.o. 2004).

ARTÍCULO 2° — Regístrese la presente Resolución por la Dirección General de Registro, Ges-tión y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARÍA DE COORDINACIÓN. Cumplido, pase a la Dirección de Negociación Colectiva, a fin de que el Departamento Coordinación registre el acuerdo obrante a fojas 3/5 del Expediente Nº 1.654.976/14.


ARTÍCULO 4° — Hágase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efectúe la publicación gratuita del acuerdo homologado, re-sultará aplicable lo dispuesto en el tercer párrafo del Artículo 5° de la Ley Nº 14.250 (t.o. 2004).





En la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, a los 10 días del mes de Noviembre de 2014, se reúnen los representante de Yazaki Argentina S.R.L., el Sr. Eduardo Koch, como Apoderado, y el Sr. Luis Moreno en adelante “YAS”, por una parte y por la otra los representantes del Sindicato de Mecánicos y Afines del Transporte Automotor de la República Argentina (S.M.A.T.A.), Sres. Ri-cardo Pignanelli, Gustavo Morán, Mario Valor, Alberto Duarte, Hector Quiñones, Claudia Cochetti, Marcela Roxana Valdovinos, Daniela Ferreyra, Alejandro Oviedo, Julio Aguirre y David Espindola; en adelante el “S.M.A.T.A.”, y ambas en conjunto denominadas las partes, quienes luego de varias reuniones de negociación, ACUERDAN:

PRIMERO: Desde el día 1° de Noviembre de 2014 la totalidad del personal comprendido en el CCT. 1033/09 “E”, tendrá derecho a las escalas que firmadas por las partes se acompañan como Anexo y forma parte integrante e indivisible del presente.

Jueves26defebrerode2015 Primera Sección BOLETIN OFICIAL Nº 33.078 75SEGUNDO: Las partes convienen que el incremento acordado en la presente, clausura en

forma total y definitiva la negociación salarial que venían desarrollando.

TERCERO: Las partes acuerdan que a partir del 5 de Febrero de 2015 se reunirán a efectos de analizar los extremos que estimen necesarios. Esto así sin que ello constituya uso o costumbre de la Empresa que la obligue en el futuro.

CUARTO: Convienen las partes que el incremento previsto en el presente acuerdo, tiene como condición para su otorgamiento que absorberán y/o compensarán hasta su concurrencia cualquier aumento, incremento y/o mejora y/o beneficio y/o ajuste que se otorgue, que se acuerde y/o que se disponga por vía del Poder Ejecutivo, legal, reglamentaria y/o convencional o por cualquier otra fuente, ya sea con carácter remunerativo o no remunerativo, por suma fija o por porcentaje, y aún cuando dicho aumento / mejora / beneficio se disponga sobre remuneraciones normales y/o ha-bituales y/o nominales y/o permanentes y/o sobre básicos convencionales, o sobre cualquier otro tipo de remuneración o pago alguno.

QUINTO: En virtud del acuerdo alcanzado, los REPRESENTANTES DEL PERSONAL recono-cen que el mismo evidencia una justa y adecuada composición de intereses vinculada a la retribu-ción del personal. En razón de lo expuesto asumen el compromiso de no plantear cuestiones de índole económica y/o monetaria alguna durante la vigencia del mismo.

SEXTO: Las partes comprometen su mayor esfuerzo en mantener armoniosas y ordena-das relaciones, que permitan atender y cumplir las exigencias tanto de la Empresa como de los Trabajadores, procurando el cumplimiento, entre otros, de los objetivos de Seguridad, Calidad y Producción, con el propósito de asegurar el mantenimiento de la fuente de trabajo y el continuo mejoramiento de las relaciones laborales. En este contexto se comprometen a fomentar y mantener la paz social, evitando adoptar medidas de fuerza que atenten contra dichos objetivos.


OCTAVO: Las partes dejan aclarado que el presente acuerdo alcanza a todos los trabajadores del CCT. 1033/09 “E”, esto es, la cantidad aproximada de 520 trabajadores.

No siendo para más, y en prueba de conformidad, se firman cinco (5) ejemplares de un mismo tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha indicados al inicia del presente.

#F4787002F#

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