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I. Organigrama

II. Misión y visión

III. Programa anual de trabajo 2006

IV. Otras actividades relevantes

V. Compromisos 2007

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Secretaría Ejecutiva de Disciplina

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I. Organigrama

II. Misión y visión

Encargarse de la tramitación de las funciones disciplinarias encomendadas al propio Consejo,

así como la ejecución de las resoluciones tomadas respecto de dicha función, para garantizar

la autonomía de los órganos del Poder Judicial de la Federación y la independencia e

imparcialidad de los servidores públicos que lo integran.

Ser identificada plenamente por la sociedad y servidores públicos del Poder Judicial

de la Federación, como el área administrativa, que tramita con eficiencia y eficacia los

procedimientos disciplinarios de que conozca, y analiza el funcionamiento de los órganos

jurisdiccionales y las conductas de los servidores públicos que forman parte de los mismos.

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Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

III. Programa anual de trabajo 2006

Elaboración de dictámenes de visitas ordinarias e informes circunstanciados

El objetivo al realizar los dictámenes de las visitas ordinarias que se practican a los órganos

jurisdiccionales y de los informes circunstanciados que rinden sus titulares, es mantener su buen

funcionamiento.

La elaboración de los proyectos de dictámenes de visitas ordinarias de inspección e

informes circunstanciados, constituye una de las atribuciones de esta Secretaría Ejecutiva, de

conformidad con lo dispuesto por el último párrafo del artículo 101 de la LOPJF.

Se recibieron las siguientes actas de visitas e informes circunstanciados, con las que se

elaboraron los proyectos de dictámenes que, en su oportunidad, fueron aprobados por la

Comisión de Disciplina y, en su caso, por el Pleno del Consejo.

VISITVISITVISITVISITVISITASASASASAS INFORMES INFORMES INFORMES INFORMES INFORMES TOTTOTTOTTOTTOTALALALALALORDINARIASORDINARIASORDINARIASORDINARIASORDINARIAS CIRCUNSTCIRCUNSTCIRCUNSTCIRCUNSTCIRCUNSTANCIADOSANCIADOSANCIADOSANCIADOSANCIADOS

ACTAS 532 515 1,047

Visitas extraordinarias

El objetivo al realizar los dictámenes de las visitas de inspección extraordinarias que se practican

a los órganos jurisdiccionales, es detectar la existencia de conductas irregulares de algún servidor

público integrante. Su elaboración se realizó en cumplimiento de la fracción XVII del artículo 32,

del Acuerdo General 5/2000 (actualmente abrogado) y en la actualidad de conformidad con la

fracción XVI, del artículo 83 del Acuerdo General del Pleno, que reglamenta la organización y

funcionamiento del propio Consejo (que entró en vigor el 16 de octubre de 2006. Esta Secretaría

Ejecutiva tuvo el siguiente movimiento de visitas extraordinarias:

EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005 INGRESOSINGRESOSINGRESOSINGRESOSINGRESOS EGRESOSEGRESOSEGRESOSEGRESOSEGRESOS EN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITE

4 18 20 2

Trámite de quejas administrativas, denuncias, investigaciones, antecedentes yexpedientes varios.

Se recibieron 817 quejas administrativas, de las cuales 466 fueron admitidas y 351 desechadas

por acuerdo que emite el Presidente del Consejo, los cuales se motivaron, esencialmente, por 2

razones:

� Notoria improcedencia de la queja. Los motivos de inconformidad planteados se refieren a

cuestiones de índole jurisdiccional, respecto de las cuales el Consejo carece de facultad

para pronunciarse, en atención al principio de independencia judicial de que gozan

los juzgadores federales, previsto en el párrafo séptimo del artículo 100 constitucional.

Iniciar y tramitar las quejasadministrativas que seformulan a instancia departe a través delprocedimientoadministrativo deresponsabilidad a que serefiere el Título Octavo dela LOPJF, hasta ponerlosen estado de resolución

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Secretaría Ejecutiva de Disciplina

Consejo de la Judicatura Federal

� Omisión de los promoventes de aclarar sus escritos iniciales, de conformidad con lo

dispuesto en la fracción V, del artículo 32 del Acuerdo General 5/2000 (actualmente

abrogado) y en la actualidad de conformidad con la fracción XVI, del artículo 83 del

Acuerdo General del Pleno, que reglamenta la organización y funcionamiento del

propio Consejo (que entró en vigor el 16 de octubre de 2006).

Bajo la denominación de �cuaderno de antecedentes�, se entienden aquéllos que se

forman con motivo del conocimiento por parte del Consejo, de irregularidades en que

probablemente hayan incurrido funcionarios del Poder Judicial de la Federación, pero que

no se cuenta con los elementos suficientes para iniciar una investigación, por lo que se

procede a recabar los mismos. Una vez allegados los elementos necesarios, se determina la

procedencia o no de la investigación correspondiente.

Durante el periodo de investigación que se instaura ante esta Secretaría Ejecutiva,

de manera oficiosa y también a instancia de parte, se recaban y desahogan las pruebas y

diligencias pertinentes para el esclarecimiento de las irregularidades materia de la propia

investigación. Cuando hay indicios de alguna probable responsabilidad administrativa se

da intervención al funcionario implicado durante esta fase. Cabe agregar que en ocasiones,

como resultado de la investigación, se determina archivar el expediente, al no existir

elementos que presuman la existencia de irregularidades constitutivas de causa de

responsabilidad.

Finalmente, una vez que se agota la investigación, se inicia de oficio el procedimiento

de denuncia.

El motivo que en estos rubros se originó durante el periodo que comprende el

informe, es:

CUADERNO DE ANTECEDENTESCUADERNO DE ANTECEDENTESCUADERNO DE ANTECEDENTESCUADERNO DE ANTECEDENTESCUADERNO DE ANTECEDENTES

EXISTENCIAEXISTENCIAEXISTENCIAEXISTENCIAEXISTENCIA INGRESOS INGRESOS INGRESOS INGRESOS INGRESOS EXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVADOSADOSADOSADOSADOS EXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUE EN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITE16/NOV/0516/NOV/0516/NOV/0516/NOV/0516/NOV/05 POR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIA SE APERSE APERSE APERSE APERSE APERTURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-

TO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓN

1 5 1 5 0

INVESTIGACIONESINVESTIGACIONESINVESTIGACIONESINVESTIGACIONESINVESTIGACIONES

EXISTENCIAEXISTENCIAEXISTENCIAEXISTENCIAEXISTENCIA INGRESOS INGRESOS INGRESOS INGRESOS INGRESOS EXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVEXPEDIENTES ARCHIVADOSADOSADOSADOSADOS EXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUEEXPEDIENTES EN LOS QUE EN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITE16/NOV/0516/NOV/0516/NOV/0516/NOV/0516/NOV/05 POR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIAPOR AUTO DE PRESIDENCIA SE APERSE APERSE APERSE APERSE APERTURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-TURÓ PROCEDIMIEN-

TO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓNTO DE INVESTIGACIÓN

4 3 1 4 2

DENUNCIASDENUNCIASDENUNCIASDENUNCIASDENUNCIAS

EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005EXISTENCIA 16/NOV/2005 INGRESOSINGRESOSINGRESOSINGRESOSINGRESOS EGRESOSEGRESOSEGRESOSEGRESOSEGRESOS EN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITEEN TRÁMITE

10 12 15 7

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Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

De conformidad con lo dispuesto por el artículo 134, fracción V, de la LOPJF, el

Consejo dentro de los procedimientos administrativos de responsabilidad, podrá determinar

la suspensión temporal de los presuntos responsables de sus cargos, empleos o comisiones,

siempre que a su juicio así convenga para la conducción o continuación de las

investigaciones. El movimiento que en relación con este punto hubo durante el periodo

que se informa, fue el siguiente:

FUNCIONARIOFUNCIONARIOFUNCIONARIOFUNCIONARIOFUNCIONARIO SE ENCONTRABANSE ENCONTRABANSE ENCONTRABANSE ENCONTRABANSE ENCONTRABAN SUSPENDIDOS DURANTESUSPENDIDOS DURANTESUSPENDIDOS DURANTESUSPENDIDOS DURANTESUSPENDIDOS DURANTE SUSPENDIDOS SUSPENDIDOS SUSPENDIDOS SUSPENDIDOS SUSPENDIDOSSUSPENDIDOS ALSUSPENDIDOS ALSUSPENDIDOS ALSUSPENDIDOS ALSUSPENDIDOS AL EL PERIODOEL PERIODOEL PERIODOEL PERIODOEL PERIODO ACTUALMENTEACTUALMENTEACTUALMENTEACTUALMENTEACTUALMENTE

16/NOV/0516/NOV/0516/NOV/0516/NOV/0516/NOV/05

Magistrados 4 0 1

Jueces 1 0 0

Secretarios 3 0 0

TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL 88888 00000 11111

VVVVVARIOSARIOSARIOSARIOSARIOS

Ocursos en que se plantean inconformidades que no reúnen las características para instaurar procedimientos adminis-trativos de responsabilidad.

Escritos en que se promueven quejas en contra de autoridades ajenas al Poder Judicial.

Pedimentos formulados por agentes del Ministerio Público Federal, en relación con las denuncias que ante ellos presen-tan los particulares en contra de funcionarios del Poder Judicial de la Federación, relacionados con hechos relativos alcargo.

Comunicaciones de diversa índole de funcionarios de los órganos del Poder Judicial, enviadas, generalmente, con la fina-lidad de que el Consejo tome conocimiento de diversas cuestiones (por ejemplo, la instauración y resolución de procedi-mientos administrativos seguidos en contra de sus inferiores jerárquicos).

Constancias relativas a la notificación por parte de esta Secretaría Ejecutiva, de las resoluciones en las que el Pleno delConsejo impone sanciones disciplinarias dentro de los asuntos del Instituto Federal de Defensoría Pública y de la Con-traloría del Poder Judicial de la Federación.

Han ingresado 482 expedientes �VARIOS�. A cada uno de estos asuntos, han recaído

los acuerdos correspondientes y, en su oportunidad, se ha ordenado su archivo. Al finalizar

este periodo, se encuentra en trámite 1 asunto de esta naturaleza.

Ejecutar sanciones que impone el Pleno del Consejo

Notificar por conducto del titular de la Secretaría Ejecutiva, o bien de los secretarios técnicos

adscritos a la misma, las sanciones que impone el Pleno del Consejo, consistentes en

apercibimiento y amonestación privados, suspensión, destitución e inhabilitación (se

excluyen las sanciones de apercibimiento y amonestación públicos en virtud de que las

ejecuta el Presidente de la Comisión de Disciplina cuando son impuestas a Magistrados y

Jueces, sin embargo esta Secretaría realiza las gestiones necesarias para su ejecución, o

bien por el Juez de Distrito en turno, cuando se refieren a los demás servidores públicos).

Las sanciones de esa naturaleza que han sido notificadas por conducto de la Secretaría

Ejecutiva de Disciplina, se reseñan a continuación:

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Secretaría Ejecutiva de Disciplina

Consejo de la Judicatura Federal

APERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTO AMONESTAMONESTAMONESTAMONESTAMONESTACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN SUSPENSIÓNSUSPENSIÓNSUSPENSIÓNSUSPENSIÓNSUSPENSIÓN INHABILITINHABILITINHABILITINHABILITINHABILITACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN SANCIÓNSANCIÓNSANCIÓNSANCIÓNSANCIÓN DESTITUCIÓN DESTITUCIÓN DESTITUCIÓN DESTITUCIÓN DESTITUCIÓN TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL

PRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADOADOADOADOADO PRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADAADAADAADAADA ECONÓMICA ECONÓMICA ECONÓMICA ECONÓMICA ECONÓMICA

Magistrados 2 0 1 0 0 0 3

Jueces 7 1 3 0 0 2 13

Secretariosde Tribunal 1 0 3 0 0 0 4

Secretariosde Juzgado 5 0 0 2 1 1 9

ActuarioJudicial 1 0 0 0 0 0 1

DefensorPúblicoFederal 0 0 0 0 0 1 1

OficialJudicial 1 0 1 0 0 0 2

TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL 1717171717 11111 88888 22222 11111 44444 3333333333

Registrar los procedimientos administrativos instaurados en contra deservidores públicos del Poder Judicial de la Federación

El movimiento que en este rubro se dio durante el periodo del presente informe, es el

siguiente:

APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI- AMONES-AMONES-AMONES-AMONES-AMONES- APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI- AMONES-AMONES-AMONES-AMONES-AMONES- SUSPEN-SUSPEN-SUSPEN-SUSPEN-SUSPEN- INHABILI-INHABILI-INHABILI-INHABILI-INHABILI- SANCIÓNSANCIÓNSANCIÓNSANCIÓNSANCIÓN DESTI-DESTI-DESTI-DESTI-DESTI- TOTTOTTOTTOTTOTALALALALALMIENTOMIENTOMIENTOMIENTOMIENTO TTTTTACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN MIENTOMIENTOMIENTOMIENTOMIENTO TTTTTACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN SIÓNSIÓNSIÓNSIÓNSIÓN TTTTTACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN ECONÓ-ECONÓ-ECONÓ-ECONÓ-ECONÓ- TUCIÓNTUCIÓNTUCIÓNTUCIÓNTUCIÓNPRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADOADOADOADOADO PRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADAADAADAADAADA PÚBLICOPÚBLICOPÚBLICOPÚBLICOPÚBLICO PÚBLICAPÚBLICAPÚBLICAPÚBLICAPÚBLICA MICAMICAMICAMICAMICA

Magistrados 4 0 1 2 2 0 0 0 9

Jueces 7 1 2 4 3 0 0 2 19

Secretarios de Tribunal 1 0 1 1 3 0 0 0 6

Secretarios de Juzgado 5 0 0 0 0 2 1 1 9

Actuario Judicial 1 0 0 0 0 0 0 0 1

Defensor PúblicoFederal 0 0 0 0 0 0 0 1 1

Oficial Judicial 1 0 1 1 1 0 0 0 4

TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL 1919191919 11111 55555 88888 99999 22222 11111 44444 4949494949

Asimismo, el Pleno del Consejo ha impuesto 16 sanciones a servidores públicos del

propio Consejo consistentes en:

APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI- AMONES-AMONES-AMONES-AMONES-AMONES- APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI-APERCIBI- AMONESTAMONESTAMONESTAMONESTAMONESTA-A-A-A-A- INHABILI-INHABILI-INHABILI-INHABILI-INHABILI- SANCIÓNSANCIÓNSANCIÓNSANCIÓNSANCIÓN TOTTOTTOTTOTTOTALALALALALMIENTOMIENTOMIENTOMIENTOMIENTO TTTTTACIONACIONACIONACIONACION MIENTOMIENTOMIENTOMIENTOMIENTO CIÓNCIÓNCIÓNCIÓNCIÓN TTTTTACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN ECONÓMICAECONÓMICAECONÓMICAECONÓMICAECONÓMICAPRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADOADOADOADOADO PRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADAADAADAADAADA PÚBLICOPÚBLICOPÚBLICOPÚBLICOPÚBLICO PÚBLICAPÚBLICAPÚBLICAPÚBLICAPÚBLICA

Contralor del PJF 1 0 0 0 0 0 1

Secretario técnico 0 0 0 0 1 0 1

Administrador regional 1 0 1 0 0 0 2

Directores de área 3 0 0 1 0 2 6

Subdirectores de área 0 0 0 0 1 0 1

Jefes de departamento 1 1 0 1 2 0 5

TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL 66666 11111 11111 22222 44444 22222 16

Llevar el control de losservidores públicos quehan sido sancionados porel Pleno del Consejo

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Informe Anual de Labores 2006

Poder Judicial de la Federación

IV. Otras actividades relevantes

Ejecutar las sanciones que imponga la Contraloría del Poder Judicial de la Federación, con

motivo de los procedimientos administrativos de responsabilidad iniciados por alguna omisión

o extemporaneidad en la presentación de la declaración patrimonial a la que están obligados

los servidores públicos del Poder Judicial de la Federación.

En el periodo se ejecutaron las siguientes:

APERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTOAPERCIBIMIENTO AMONESTAMONESTAMONESTAMONESTAMONESTACIÓNACIÓNACIÓNACIÓNACIÓN TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL

PRIVPRIVPRIVPRIVPRIVADOADOADOADOADO PÚBLICAPÚBLICAPÚBLICAPÚBLICAPÚBLICA

Secretarios de Tribunal 6 0 6

Secretarios de Juzgado 7 1 8

Directores de área 2 0 2

Delegados administrativos 2 0 2

Coordinadores administrativos 2 0 2

Subdirectores de área 2 0 2

Subdirectores administrativos 1 0 1

Actuario judicial 21 2 23

Auditor 1 0 1

Coordinador técnico �B� 4 0 4

Jefes de departamento 54 0 54

TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL 102102102102102 33333 105105105105105

La dirección electrónica de la SecretaríaEjecutiva de Disciplina es :http://www.cjf.gob.mx/vigdiscip/sed/

TOTTOTTOTTOTTOTALALALALAL 8181818181 33333 8484848484

V. Compromisos 2007

La Secretaría dentro de la esfera de su competencia, tiene como compromiso primordial, ejercer

sus funciones, planeando, programando, organizando, dirigiendo y controlando el trámite de

los asuntos relativos a la conducta permanente de los servidores públicos, sujetos al régimen de

responsabilidad que corresponde al propio Consejo tramitar y resolver, así como de los órganos

jurisdiccionales y oficinas de correspondencia común, que conforman el Poder Judicial de la

Federación.