Reglamento Banda Municipal-reunión 18-08-2014 Versión 2003

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Reglamento Banda Municipal de San Francisco Reunión del pasado lunes 18-08-14 *Breve historia de la Banda Municipal. *Objetivos y finalidades. MI SUGERENCIA: *Composición actual de la Banda Municipal de San Francisco. Objetivo a lograr. Plazos y acuerdos (estos plazos y acuerdos, que van a ser a muy largo plazo y los que finalmente van a ir determinando los cambios más profundos en cuanto a lo musical y artístico, son los que vamos a tener en cuenta para comprometernos a tener, por ejemplo, un día más de ensayo o extender los ensayos o lo que fuere) MI SUGERENCIA: Se tiene en cuenta la cantidad de músicos de planta permanente que hubo en un pasado cercano (lista confeccionada por Darío) MI SUGERENCIA: *Los empleados actuales y los futuros ingresantes deberán ser considerados como músicos, debiéndose crear el escalafón correspondiente dentro de la carrera del empleado municipal. Este cambio de escalafón es nominal, no presupone gastos extra a la municipalidad de San Francisco. MI SUGERENCIA: *Derechos y deberes de los músicos. MI SUGERENCIA: *Facultades y obligaciones del director. MI SUGERENCIA: *Hay que realizar una lista de actuaciones ORDINARIAS y actuaciones EXTRAORDINARIAS. (La idea es usar como base los actos de forma 1, forma 2 etc. que se utilizan en las escuelas y para los feriados de los empleados públicos, etc) MI SUGERENCIA: En cuanto a las actuaciones EXTRAORDINARIAS: 1. Atender a la reducción salarial de los músicos, que deben tener otros trabajos para complementar sus ingresos (respetar horarios laborales)

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Reglamento propuesto

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Reglamento Banda Municipal de San FranciscoReunin del pasado lunes 18-08-14

*Breve historia de la Banda Municipal.*Objetivos y finalidades.MI SUGERENCIA:*Composicin actual de la Banda Municipal de San Francisco. Objetivo a lograr. Plazos y acuerdos (estos plazos y acuerdos, que van a ser a muy largo plazo y los que finalmente van a ir determinando los cambios ms profundos en cuanto a lo musical y artstico, son los que vamos a tener en cuenta para comprometernos a tener, por ejemplo, un da ms de ensayo o extender los ensayos o lo que fuere) MI SUGERENCIA:

Se tiene en cuenta la cantidad de msicos de planta permanente que hubo en un pasado cercano (lista confeccionada por Daro)

MI SUGERENCIA:

*Los empleados actuales y los futuros ingresantes debern ser considerados como msicos, debindose crear el escalafn correspondiente dentro de la carrera del empleado municipal. Este cambio de escalafn es nominal, no presupone gastos extra a la municipalidad de San Francisco.

MI SUGERENCIA:

*Derechos y deberes de los msicos.MI SUGERENCIA:

*Facultades y obligaciones del director.MI SUGERENCIA:

*Hay que realizar una lista de actuaciones ORDINARIAS y actuaciones EXTRAORDINARIAS. (La idea es usar como base los actos de forma 1, forma 2 etc. que se utilizan en las escuelas y para los feriados de los empleados pblicos, etc)MI SUGERENCIA:

En cuanto a las actuaciones EXTRAORDINARIAS:

1. Atender a la reduccin salarial de los msicos, que deben tener otros trabajos para complementar sus ingresos (respetar horarios laborales)

2. Se debe tener en cuenta y ser condicin excluyente que las actuaciones extraordinarias sean avisadas con X das de anticipacin.

3. Las actuaciones extraordinarias no deben interrumpir, impedir ni dificultar los conciertos ni ensayos previos a ellos.4. La Banda Municipal de San Francisco no podr asistir a actuaciones extraordinarias si no cuenta con un orgnico mnimo de msicos con compromiso de asistencia.

5. Que la presencia de la Banda Municipal de San Francisco en dichas actuaciones extraordinarias sea de relevancia.MI SUGERENCIA:

*Requisitos climticos, edilicios, de transporte, iluminacin, espacio para las actuaciones y conciertos de la Banda Municipal de San Francisco.MI SUGERENCIA:

*Creacin de una Comisin Artstica formada por msicos de la Banda Municipal de San Francisco que pueda apoyar la labor artstica del director, complementndola; que funcione como veedora del punto anterior (Requisitos climticos) y que acte como organismo de consulta (con poder de decisin) para la renovacin o no del contrato del director.MI SUGERENCIA:

*Reglamentar el ingreso de nuevos integrantes, estableciendo mecanismos claros de:

1. Pasantas (alumnos Banda Juvenil)

2. Participacin de msicos invitados.

3. Concursos para contratos y/o planta permanente.

MI SUGERENCIA:

Lista de empleados de planta permanente para cotejar los puestos perdidos que nunca se devolvieron a la Banda (por falta del escalafn msico) y que es un hecho comprobable y que nos avala; no estamos pidiendo nada que no hubiera habido antes y que se quiere recuperar ahora.Orgnico 1981

Clarinetes:1-Buffa Ricardo

2-Giraudo

3-Verra Rubn

4-Jurgens Mario

5-Giraudo Andrs

6-Chiabrando Vilter

7-Podadera Roberto

Saxofones:

8-Spadario Romano

9-Bonino Hugo

10-Ortega

11-Zampach Roberto

12-Goiran

13-Roldn

Flautas

14-Bonino

15-Ortega

Trompetas

16-Canelo

17-Verra Oscar

18-Filippa Elmo

19-Squaiera Elio

20-Belisan Roberto

21-Gamba Roberto

Trombones

22-Buffa Marcelo

23-Caloso

24-Crdoba Emeterio

25-Quinteros

Eufonios26-Verra Adrin

27-Goirn Italo

Tubas

28-Giraudo

29-Juncos

30-Marengo

Cornos

31-Verra Daro

32-Crdoba Roberto

33-Beltramo

Percusin

34-Parussia

35-Parussia

36-Beltramo

37-Vzquez

38-Rolando

Copista

Verra Adrin

Archivista

Beltramo Jos

Director

39-Eduardo Robiola

Subdirector

Spadari Romano