PROFESIONAL EJECUTIVO DE SERVICIOS ESPECIALIZADOS UNA ... · actualizar los seguros y servicios del...
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1 Denominación del Puesto PROFESIONAL EJECUTIVO DE SERVICIOS ESPECIALIZADOS Código de puesto 15-413-2-CF21864-0000041-E-C-D Número de vacantes UNA Adscripción DIRECCIÓN GENERAL DE CAPITAL HUMANO Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL Ciudad MÉXICO, D.F. Grupo, Grado y Nivel Administrativo PQ3 (ENLACE) Remuneración Mensual Bruta $10,577.20 (DIEZ MIL QUINIENTOS SETENTA Y SIETE PESOS 20/100 M. N.) Funciones OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO: ACTUALIZAR LOS SEGUROS Y SERVICIOS DEL ISSSTE PARA QUE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA SECRETARÍA CUENTEN CON LOS BENEFICIOS A LOS QUE TIENEN DERECHO DE ACUERDO A SU PUESTO Y NIVEL. FUNCIONES: 1. OPERAR DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES APLICABLES LOS TRÁMITES DE ALTA, BAJAS Y MODIFICACIONES DE LOS SEGUROS Y SERVICIOS DEL ISSSTE, DE ACUERDO AL PUESTO Y NIVEL DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, PARA QUE ESTOS CUENTEN CON LAS PRESTACIONES A QUE TIENEN DERECHO. 2. ASESORAR A LOS SERVIDORES PÚBLICOS EN LA GESTIÓN Y USO ADECUADO DE LOS DIVERSOS SEGUROS Y DE LAS PRESTACIONES DEL ISSSTE A LOS QUE TIENEN DERECHO, CON LA FINALIDAD DE OBTENER LOS SERVICIOS INHERENTES A SU PUESTO. Perfil Escolaridad CARRERA TÉCNICA O COMERCIAL, TERMINADO PASANTE ADMINISTRACIÓN COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA DERECHO Experiencia laboral UN AÑO EN LAS SIGUIENTES ÁREAS: DIRECCIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
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Denominación del Puesto
PROFESIONAL EJECUTIVO DE SERVICIOS ESPECIALIZADOS
Código de puesto 15-413-2-CF21864-0000041-E-C-D Número de vacantes UNA
Adscripción DIRECCIÓN GENERAL DE CAPITAL HUMANO Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Ciudad MÉXICO, D.F.
Grupo, Grado y Nivel Administrativo
PQ3 (ENLACE)
Remuneración Mensual Bruta
$10,577.20 (DIEZ MIL QUINIENTOS SETENTA Y SIETE PESOS 20/100 M. N.)
Funciones
OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:
ACTUALIZAR LOS SEGUROS Y SERVICIOS DEL ISSSTE PARA QUE LOS SERVIDORES PÚBLICOS DE LA SECRETARÍA CUENTEN CON LOS BENEFICIOS A LOS QUE TIENEN DERECHO DE ACUERDO A SU PUESTO Y NIVEL. FUNCIONES:
1. OPERAR DE CONFORMIDAD CON LAS DISPOSICIONES APLICABLES LOS TRÁMITES DE ALTA, BAJAS Y MODIFICACIONES DE LOS SEGUROS Y SERVICIOS DEL ISSSTE, DE ACUERDO AL PUESTO Y NIVEL DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, PARA QUE ESTOS CUENTEN CON LAS PRESTACIONES A QUE TIENEN DERECHO.
2. ASESORAR A LOS SERVIDORES PÚBLICOS EN LA GESTIÓN Y USO ADECUADO DE LOS DIVERSOS SEGUROS Y DE LAS PRESTACIONES DEL ISSSTE A LOS QUE TIENEN DERECHO, CON LA FINALIDAD DE OBTENER LOS SERVICIOS INHERENTES A SU PUESTO.
Perfil
Escolaridad
CARRERA TÉCNICA O COMERCIAL, TERMINADO PASANTE
ADMINISTRACIÓN
COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA
DERECHO
Experiencia laboral
UN AÑO EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:
DIRECCIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS
ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
2
Habilidades Gerenciales ORIENTACION A RESULTADOS TRABAJO EN EQUIPO
Idiomas NO APLICA
Denominación del
Puesto PROFESIONAL EJECUTIVO DE SERVICIOS ESPECIALIZADOS
Código de puesto 15-413-2-CF21864-0000025-E-C-M Número de vacantes UNA
Adscripción DIRECCIÓN GENERAL DE CAPITAL HUMANO Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL
Ciudad MÉXICO, D.F.
Grupo, Grado y Nivel Administrativo
PQ3 (ENLACE)
Remuneración Mensual Bruta
$10,577.20 (DIEZ MIL QUINIENTOS SETENTA Y SIETE PESOS 20/100 M. N.)
Funciones
OBJETIVO GENERAL DEL PUESTO:
ATENDER LAS SOLICITUDES Y EFECTUAR LOS TRÁMITES PARA EL OTORGAMIENTO DE LAS PRESTACIONES ESTABLECIDAS EN LAS CGT. FUNCIONES:
1. OPERAR LAS PRESTACIONES SOCIALES, ECONÓMICAS, CULTURALES, DEPORTIVAS Y RECREATIVAS PARA SE OTORGUEN EN TIEMPO Y FORMA, DE CONFORMIDAD A LAS CGT
2. OPERAR LA ENTREGA DE UNIFORMES AL PERSONAL DE BASE, PARA CUMPLIR CON LA PRESTACIÓN SEÑALADA POR LAS CGT.
3. OPERAR EL PROCESO DE SEPARACIÓN DEL PERSONAL DE CARRERA, PARA ATENDER LOS CASOS CONFORME A LAS CAUSALES QUE SEÑALA LA LEY DEL SERVICIO PROFESIONAL DE CARRERA EN LA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA FEDERAL Y SU REGLAMENTO, ASÍ COMO DE OTRAS DISPOSICIONES APLICABLES.
Perfil
Escolaridad
LICENCIATURA O PROFESIONAL, TERMINADO O PASANTE EN CUALQUIERA DE LAS SIGUEINTES ÁREAS:
ADMINISTRACIÓN
CIENCIAS POLÍTICAS Y ADMINISTRACIÓN PUBLICA
CONTADURÍA
DERECHO
ECONOMÍA
INGENIERÍA
Experiencia laboral
UN AÑO EN LAS SIGUIENTES ÁREAS:
CONTABILIDAD
DIRECCIÓN Y DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS
ECONOMÍA GENERAL
DERECHO Y LEGISLACIÓN NACIONALES
CIENCIA POLÍTICA ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
Habilidades Gerenciales ORIENTACION A RESULTADOS
TRABAJO EN EQUIPO
Idiomas NO APLICA
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