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1 nueva 2011 hospitalidad nº 16 nueva HOSPITALIDAD nueva HOSPITALIDAD Boletín trimestral del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe HERMANOS DE SAN JUAN DE DIOS nº 16 2011 Graduación II Promoción de la Escuela de Enfermería ¡Graduados! Presentación de la Guía de Terapéutica Interniveles Antibióticos bajo control

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nueva 2011hospitalidadnº 16

nuevaHOSPITALIDADnuevaHOSPITALIDADBoletín trimestral del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe

HERMANOS DE SAN JUAN DE DIOS

nº 16

2011

Graduación II Promoción de la Escuela de Enfermería¡Graduados!

Presentación de la Guía de Terapéutica Interniveles

Antibióticos bajo control

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EditorialEditorialAfrontamos el periodo estival como una magnífica

oportunidad para reflexionar sobre la actividad realizada, planificar nuevas acciones y poner en marcha mejoras, tanto a nivel asistencial como de infraestructuras, con el fin de seguir ofrecien-

do a nuestros usuarios una atención sanitaria de calidad. Tanto es así, que acabamos de someter al centro y al conjunto de sus profesionales a una nueva evaluación de calidad por parte de la Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucía para obtener la acre-ditación óptima.

El hecho de que el Hospital San Juan de Dios del Aljarafe siga some-

tiéndose a altas cotas de exi-gencia no significa otra cosa

que, tanto para la dirección como para el equipo hu-

mano que se ocupa de su salud y la de su familia, usted es el eje

de nuestra actividad.Nuestro tema de

portada es la Guía de terapéutica antimicrobiana

del Aljarafe, un documento reali-

zado de manera con-junta por profesionales

de Atención Primaria y Especializada de la comarca que servirá

de guía de consulta a la

hora de prescribir antibióticos y prevenir en el uso inadecuado de estos fármacos. Acabamos de dar la bienvenida a un nuevo grupo de especialis-tas internos residentes que ya están completando su formación de postgrado tanto en el Hospital como en su centro de salud. Un grupo de jóvenes entusiasmados con este nuevo periodo de sus carreras y tutelados por profesionales totalmente im-plicados en su proceso de formación. Igualmente, una nueva promoción de Diplomados en Enfermería ha dicho adiós a sus estudios y ha iniciado su trayectoria profesional. Desde Nueva Hospitalidad les deseamos a todos ellos muchas suerte en esta nueva etapa de sus vidas.Éstas y otras noticias completan esta nueva edición de nuestro boletín que esperamos sea de su agrado. Aprovechamos para desearles unas felices vacaciones y recordarles que continua-mos estando a su disposición y la de su familia para seguir cui-dando de su salud.

Edita y realiza: Hospital San Juan de Dios del Aljarafe, Consorcio Sanitario Público del Aljarafe > Coordina: Departamento de Comunicación HSJDA ([email protected]) > Maquetación y Diseño: Grupo Aztecas > Imprime: J. de Haro Artes Gráficas > Depósito Legal: SE-5704-06

Destacamos. 3Profesionales. 5

Sabías que... 6Tras los pasos de San Juan de Dios. 7

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M ás de 300 profesiona-les del Distrito Sanita-rio Aljarafe y el Hospi-tal San Juan de Dios del Aljarafe se reunieron el

pasado mes de mayo para debatir sobre el uso adecuado de los antibióticos, en unas jornadas que tenían por objetivo

optimizar el tratamiento farmacológico en las infecciones más frecuentes en la comunidad y sensibilizar a los profesiona-les de las graves consecuencias del uso in-discriminado de antimicrobianos, funda-mentalmente de las debidas al aumento de resistencias bacterianas.Expertos nacionales en infecciones y mi-

crobiología se dieron cita en este encuen-tro, en el que se presentó la Guía de Te-rapéutica Antimicrobiana del Área Aljarafe elaborada por un grupo multidisciplinar de 53 profesionales de la medicina, la en-fermería y la farmacia.Este documento contribuye a mejorar la calidad de la prescripción de antimicro-

Antibióticos bajo control

Destacamos

Un 70% de pacientes con enfermedades infecciosas reciben antibióticos, frecuentemente de manera inadecuada. Un grupo de profesionales de Atención Primaria y Especializada del Aljarafe han puesto en marcha una Guía de Terapeútica Antimicrobiana para mejorar el uso de estos medicamentos.

Presentación de la Guía de Terapéutica Interniveles

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bianos y a disminuir la variabilidad en la práctica clínica, cuyo último fin es que los usuarios se beneficien de las mejo-ras en la calidad de la atención recibida, por la reducción en la prescripción in-necesaria de antimi-crobianos y la mejora en la adecuación de sus indicaciones.La guía aborda también recomendaciones so-bre la modificación del tratamiento o el ajuste de la dosis en pacien-tes con circunstancias especiales como alergia o intolerancia al tratamiento de elección o grupos de po-blación especiales: pediatría, geriatría, embarazo, lactancia, insuficiencia renal o hepática, obesidad, inmunodepresión o institucionalización en residencias.Se trata de una guía práctica, adaptada a las necesidades de la consulta que pre-tende convertirse en una herramienta útil de apoyo para la toma de decisiones, principalmente en aquellas áreas donde existe más incertidumbre. Para ello, la Guía de Terapéu-tica Antimicrobiana ha sido editada tanto en formato libro que está siendo distri-buida entre todos los profe-sionales implicados, como en formato digital a través de la intranet corporativa del SAS y del catálogo de Guías de Prác-ticas Clínicas del Ministerio de Sanidad (Guía salud). El propio proceso de elabora-ción de esta guía, con la impli-cación de un elevado número de profesionales referentes en el Área Aljarafe, constituye en sí misma una estrategia de mejora en el uso de los antimi-crobianos y contribuye a crear una mayor concienciación del problema de salud pública que supone un uso indiscriminado de estos fármacos.

Ventajas para los usuariosEl consumo inadecuado de antimicrobia-nos en una zona geográfica es la principal causa de aparición de resistencias bac-terianas. La mejora en la adecuación del

uso de antimicrobianos es, por tanto, una prioridad de salud pública. De ahí la ne-cesidad de instaurar políticas antibióticas eficaces dirigidas a reducir el uso innece-sario de antimicrobianos y que impliquen directamente a los profesionales que van a aplicar las medidas.Las enfermedades infecciosas en pacien-tes ambulatorios constituyen el motivo de consulta más frecuente en Atención Primaria y en urgencias extrahospitala-

rias. Aproximadamente, un 70% de los pacientes diagnosticados de una enfer-medad infecciosa en Atención Primaria reciben antibióticos, siendo con frecuen-cia tratamientos inadecuados. También

se ha documentado un alto porcentaje de inadecuación en la prescripción de anti-microbianos en urgen-cias y en las consultas externas hospitalarias. Los pacientes están siendo expuestos inne-cesariamente a riesgos

de reacciones adversas y a cepas de mi-croorganismos resistentes a los antibió-ticos con los que han sido tratados, aca-rreando graves consecuencias para ellos mismos y para la comunidad. Con esta guía se pretende que los usua-rios se beneficien de las mejoras en la calidad de la atención recibida, por la re-ducción prevista en la prescripción inne-cesaria de antimicrobianos y la mejora en la adecuación de sus indicaciones.

El valor añadido de esta guía radica en la participación de un amplio grupo de profesionales

de ambos niveles asistenciales, asumiendo un objetivo común desde sus diferentes disciplinas,

buscando el beneficio último del paciente.

José Luis García Garmendia, Carmen Serrano Martino, Carlos Aíbar Remón, Susana Corral Baena, José Campos Marqués, Rocío Fernández Urrusuno, José María Páez Pinto y José Miguel Cisneros Herreros

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Relevo generacionalProfesionalesLa 3ª promoción de residentes comienza su formación en el Hospital San Juan de Dios del Aljarafe. ¡Bienvenidos!

Un total de ocho especialistas internos residentes de Medicina familiar y comunitaria y otros dos resi-dentes de las especialidades de Medicina Interna y Traumatología iniciaron con ilusión el pasado mes de mayo su periplo de formación en el Hospital San

Juan de Dios del Aljarafe. Para estos diez jóvenes profesionales este perio-do será sin duda el más importante en su carre-ra, el más sacrificado y el que marcará qué tipo de médicos serán en el fu-turo. Para la Comisión de Docencia del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe es un honor y una gran responsabilidad encargarse de completar su formación médica. Un equipo de tuto-res que afrontan con gran

entusiasmo su cometido y que, tras dos años de experiencia, cono-cen cada vez mejor las necesidades de estos futuros especialistas.Éste es el tercer año que el centro ofrece formación postgrado, y poco a poco, son cada vez más los estudiantes de medicina que, tras la realización de la prueba para el acceso a la especialidad se decantan por el Hospital San Juan del Aljarafe como referente para su formación. Estos jóvenes han valorado para su elección el nivel de innovación y calidad del centro, la implicación y dedi-cación de los distintos tutores y la experiencia que les han tras-ladado sus antecesores, los residentes de primer y segundo año.Precisamente el acto contó con la participación de José Luis Lozano Pérez, uno de estos residentes quien quiso trasmitirles que a pesar de la dureza de la residencia, de los turnos y las guardias, de la atención en Urgencias, las rotaciones…etc, apro-vechen al máximo estos años, los conocimientos que puedan trasmitirles sus tutores, adjuntos y en general todos los profe-sionales del Hospital.

Nuestro modelo de atención al paciente crónico sirve de ejemplo de continuidad asistencial a nivel nacional

El Programa COMPARTE, puesto en marcha en 2009 de manera conjunta en el Distrito Sanitario Aljarafe y el Hos-pital San Juan de Dios del Aljarafe, ha sido puesto como ejemplo de atención a los pacientes crónicos, durante el III Congreso Nacional de Atención Sanitaria al Paciente

Crónico celebrado en San Sebastián.El centro participó en una mesa redonda en la que se expusieron sus respectivas experiencias sobre la atención a pacientes crónicos,

explicando la reorganización que han sufrido estos centros para adaptarse a la alta prevalencia de las enfermedades crónicas.El servicio de Medicina del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe presentó la comunicación oral titulada ̀ Dos años de funcionamien-to del programa para la atención de pacientes crónicos COMPAR-TE´ que fue seleccionada como una de las cuatro mejores, por el comité científico del certamen, de entre las más de 500 comunica-ciones participantes.

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¿Sabías que…?

El Hospital reduce su consumo de papel y energía El centro obtuvo recientemente la certificación ISO 14.001 que avala su gestión medioambiental.

El Hospital San Juan de Dios del Aljarafe continúa con su política de reducción del consumo de energía y gestión de residuos implantada hace más de dos años. En este sentido, durante el primer cuatrimestre de 2011 se ha conseguido reducir el consumo eléctrico del hospital

en un 2% respecto al año anterior. Con respecto al consumo de gas natural, ha disminuido un 8% y el de agua potable en un 14%. El centro es considerado desde su apertura en 2003 un ‘hospital sin papeles’ gracias a que la Historia Clínica y la gran mayoría de los informes médicos que se generan se encuentran en formato digital. En este sentido, la reciente implantación de una aplicación informática que permite a los profesionales de Atención Primaria consultar online los resultados de las pruebas de laboratorio, ha permitido ahorrar más de 100.000 hojas de papel en fotocopias. Esta cifra supone el equivalente a haber evitado la tala de 2 árboles cada mes, un ahorro de más de 12.000 litros de agua y 680 litros de combustible, necesarios para su fabricación.

La disminución generalizada en el consumo de energía es posible gracias a la colaboración de todos los profesionales y usuarios que se han implicado en esta política de eficiencia en el consumo de recursos que reduce el impacto medioambiental y supone un importante ahorro de costes.Estos logros se enmarcan en la política de gestión medioambiental del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe que obtuvo recientemente la certificación ISO 14.001. Esta norma aceptada internacionalmente establece cómo implantar un sistema de gestión medioambiental eficaz, concebida para gestionar adecuadamente el delicado equilibrio existente entre el mantenimiento de la rentabilidad y la reducción del impacto medioambiental. La obtención de la ISO 14.001 supone un importante hito para el centro y viene a refrendar el trabajo realizado en gestión de residuos y control del impacto ambiental resultante de la actividad llevada a cabo en el mismo.

El Hospital ha lanzado una campaña de concienciación de prevención de riesgos laborales dirigida a todos los profesionales del centro, que tiene como objetivo minimizar los accidentes que se producen en el entorno de trabajo. La campaña está compuesta por una serie de mensajes sobre

una batería de situaciones de riesgo para los profesionales, como accidentes de tráfico in itinere, tabaquismo, accidentes biológicos, vacunación ante posibles contagios..etc.

Más vale prevenir

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Un equipo del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe acaba de volver de su segunda expedición al hospital de Asafo, Ghana.

Mónica Chávez (micro-bióloga), Irene Jara (he-matóloga) y Antonio Ga-yoso (TEL) han ofrecido formación a los profesio-nales del centro en nue-vas técnicas de laborato-rio, aunque aún queda mucho trabajo por hacer.

Tras los pasos de San Juan de DiosUn ejemplo de dedicación y hospitalidadLos profesionales del Hospital San Juan de Dios del Aljarafe rindieron homenaje a los Hermanos José Luis Berraquero y Manuel Moreno con motivo de su traslado a otros centros de la Provincia.

José Miguel Rebollo, nuevo Agente de Pastoral de la Salud

Formación para el Hospital San Juan de Dios de Asafo (Ghana)

Colaborará junto al responsa-ble del Servicio de Pastoral, el

Hno. Luis Valero y los capellanes, en todas las actividades litúrgicas, acompañamiento en la fe y relación de ayuda pastoral a los enfermos y sus familias. Igualmente, colaborará en la humanización de la asistencia hospitalaria y asesorará en las cues-tiones religiosas y morales.

Tras años de dedicación al Hospital San Juan de Dios del Aljarafe, los Hermanos José Luis Berraquero y Manuel

Moreno se despidieron del resto de la comunidad así como de los pro-fesionales del centro para asumir nuevas tareas y responsabilidades en otras obras de la Orden en la Provincia Bética. Por este motivo, los profesionales del centro les ofrecieron un rendido y cálido ho-menaje para agradecerles su entrega durante este período, el más importante para este centro.Para el Hno. José Luis su nuevo destino, el Hospital San Juan de Dios de Granada supone una “vuelta a casa”. “Me voy al lugar de donde vine, hace ya casi nueve años”. Muchos recuerdos y viven-cias han caracterizado su trayectoria en esta comunidad, aunque no se atreve a resaltar ninguna, si que destacaría “la facilidad con la que me he encontrado para entrar en comunicación con los distintos departamentos del hospital. He intentado estar siempre donde pudiera ayudar, estar pendiente de cada detalle, desde por la mañana temprano, ya que al fin y al cabo, ésta es nuestra casa”.

En el caso del Hno. Manuel, la experiencia en el Hospital San Juan de Dios del Aljarafe ha estado desde 2004 directamente relaciona-da con el Área de Enfermería del centro. “Me siento muy agradeci-do por el apoyo y la colaboración que he recibido desde mi llegada por parte de la Dirección de Enfermería, de todos los supervisores y coordinadores y, en general, de la enfermería de base”. A la hora de trabajar junto a ellos, se ha sentido como uno más “me siento muy querido por la Enfermería, mi objetivo siempre ha sido apo-yarles y aportarles algo”. En sus nuevos destinos, encontrarán nuevas motivaciones y segui-rán siendo un ejemplo de hospitalidad para todos los colaboradores.

Si quiere ampliar más información sobre ésta u otras noticias entre en www.hsjda.es

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Enhorabuena a todos

ESCUELAUNIVERSITARIA

DE ENFERMERÍAORDEN HOSPITALARIA SAN JUAN DE DIOS