Plan básico de Seguridad y Salud Laboral

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Orientación para Equipos de Recursos Humanos en la realización de un plan básico de Seguridad y Salud Laboral

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  • 1. PLAN BSICO DE TRABAJO DEPLAN BSICO DE TRABAJO DE SEGURIDAD Y SALUD LABORALSEGURIDAD Y SALUD LABORAL recursos humanos ganadores

2. Estas son recomendacionesEstas son recomendaciones Herramientas gerencialesHerramientas gerenciales ConocimientosConocimientos NONO LineamientosLineamientos PolticasPolticas InstruccionesInstrucciones recursos humanos ganadores Cada gerente de personal aplica criterio de acuerdo a la realidad de la tienda y, siempre involucrando a su gerente de tienda y con plena autorizacin de la Direccin de Personal I M P O R T A N T E NUEVANUEVA la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 3. recursos humanos ganadores la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos Octubre 2011Octubre 2011 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 4. recursos humanos ganadores Plan Bsico de SSL la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos SALUD OCUPACIONAL SEGURIDAD LABORAL AMBIENTE 70%70% 20%20% 10%10% Administrativo Alta inversin (Notificacione s) (Remodelacin, reubicacin etc.) O y M Expansin / Small Proyect 5. recursos humanos ganadores Plan Bsico de SSL la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos SALUD OCUPACIONAL SEGURIDAD LABORAL AMBIENTE Promocin, prevencin y mantenimiento Bienestar fsico, mental y social Medicina del Trabajo, la Higiene Ocupacional, Seguridad Laboral y Psicologa Ocupacional entre otros Orden y limpieza Mantenimiento de maquinas, equipos y herramientas Sistemas de control y extensin de incendios Ruido, polvo, iluminacin y ambiente trmico Evitar accidentes yEvitar accidentes y enfermedadesenfermedades Ergonoma 6. recursos humanos ganadores Plan Bsico de SSL la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos SALUD OCUPACIONAL SEGURIDAD LABORAL AMBIENTE Gerente de Personal Coord. Regionales de SSL Medicinal Jefe de Mantenimiento Coord. Regional de SSL Empresas especialistas Gerencia Nacional de SSLGerencia Nacional de SSL Coord. Regional de SSL DIRECCIN DE PERSONAL Junta Directiva 7. recursos humanos ganadores Objeto de la LOPCYMAT la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos Artculo 1. El objeto de la presente Ley es: Establecer las instituciones, normas y lineamientos de las polticas, y los rganos y entes que permitan garantizar a los trabajadores y trabajadoras, condiciones de seguridad, salud y bienestar en un ambiente de trabajo adecuado y propicio para el ejercicio pleno de sus facultades fsicas y mentales, mediante la promocin del trabajo seguro y saludable, la prevencin de los accidentes de trabajo y las enfermedades ocupacionales, la reparacin integral del dao sufrido y la promocin e incentivo al desarrollo de programas para la recreacin, utilizacin del tiempo libre, descanso y turismo social. 8. recursos humanos ganadores Campaa de Informacin, difusin y divulgacin INFORMAR Y EDUCAR PREVENCIN SEGURIDAD HIGIENE AMBIENTE la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 9. recursos humanos ganadores CONOCER LOS PROCESOS CUMPLIR LAS NORMAS MODELO /AGENTE DE CAMBIO COACHING entrenamiento que tiene como finalidad desarrollar el potencial latente de las personas, de forma metdica estructurada y eficaz. COMO GERENTE DECOMO GERENTE DE PERSONALPERSONAL COMO SUPERVISORCOMO SUPERVISOR Actores Protagnicos la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 10. recursos humanos ganadores Campaa de informacin, difusin yCampaa de informacin, difusin y divulgacindivulgacin ACCIONES ESTRATEGICAS INMEDIATAS x EXPERIENCIA Accidentes y Enfermedades Servicio de Seguridad Salud Laboral CSSL Educacin, Formacin e Informacin 1 2 3 4 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos (inspeccione s) 11. recursos humanos ganadores CSSL 1.- Comit de Seguridad y Salud1.- Comit de Seguridad y Salud LaboralLaboral la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 12. recursos humanos ganadores CSSL Reuniones Ordinarias y Eventuales Una reunin cada 15 das Cartelera del CSSL Publicar los ndices de accidentabilidad y morbilidad, avances y acuerdos Recorridos por Tienda Para detetar condiciones inseguras de trabajo Asignacin de Tareas y zonificacin de tienda Avanzar y alcanzar resultado en equipo Libro de Actas de Reuniones Resguardado por la Gerencia de Personal Informe de Actividades a INPSASEL Los primeros 5 das de cada mes Registro y Legalizacin del Comit Abrir carpeta con la respectiva documentacin y ubicarla en un lugar visible Disponer de un archivador las losDisponer de un archivador las los DDPDDP 1 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 13. recursos humanos ganadores Asignar Responsabilidades Reuniones Peridicas Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo Lugar Estratgico mnima una vez al mes ..algunos invitados Libro de Actas de Reuniones Respuesta a tiempo Informar a la Gerencia de Tienda y Dir de Personal Avalado Involucrar Informar / Participar todos los RDP Asignar Tareas Escuchar opiniones Asegurar el debido cumplimiento Seguimiento de las Pendientes trate en lo posible que la correspondencia de los DDP sea dirigida y presentada al Gerente de Personal en las reuniones del Comit CSSL1 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 14. BAOS COMEDOR CUARTO DE LOCKERS siempre con servilletas y papel higinico Limpio, Microondas suficientes y operativos sierra y balanzas operativas, rea limpia, uniformes PESCADERA CARNICERA PISO DE VENTAS todos botas de seguridad, cierre de pasillo, casco montacarguistas, uniforme correspondientes, mal paletizado exhibicin riesgosa RECEPCIN DE MERCANCA todos botas de seguridad, casco montacarguistas, mal paletizado exhibicin riesgosa, transpaletas operativas CERO CALETEROS REAS RECREACIN Y DEPORTE Buen mantenimiento CERO LICOR recursos humanos ganadores CSSL Recorridos por Tienda 1 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 15. PERECEDEROS RECEPCIN DE MERCANCA PISO DE VENTAS Cavas Transpaletas Jirafas Trolis tiles y herramientas de carnicera y pescadera Traspaletas Paletas Montacargas Transpaletas Cierre de Pasillos DOTACION DE UNIFORMES Y EPP recursos humanos ganadores CSSL Equipos y Herramientas 1 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 16. recursos humanos ganadores 2.- Accidentes y Enfermedades2.- Accidentes y Enfermedades la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 17. recursos humanos ganadores Declaraci n 24 hrs. Usuario y clave Para accesar a la pgina www.inpsasel.gob.ve Ubicarla en la carpeta de Notificacin y Declaracin de Accidentes Accidentes y Enfermedades Notificaci n 60 min. Investigacin del Accidente Realizar una entrevista indagatoria de lo ocurrido 1 copia para el expediente 1 copia para la carpeta de Notificacin y Declaracin de Accidentes Total Atencin y Ayuda al Accidentado Durante la atencin medica , recuperacin y rehabilitacin en caso de enfermedad consultar con laen caso de enfermedad consultar con la Coordinacin Nacional de SHACoordinacin Nacional de SHA 1 copia para el expediente 1 copia para la carpeta de Notificacin y Declaracin de Accidentes Notificaci n al Ministerio del Trabajo1 copia para el accidentado y activar la Pliza de Accidentes de Trabajo 1 copia para el expediente 1 copia para la carpeta de Notificacin y Declaracin de Accidentes 2 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 18. 60 MINUTOS Instructivo para los Omega 1 24 HORAS Notificacin Declaracin recursos humanos ganadores Mantenga visiblemente la carpeta deMantenga visiblemente la carpeta de AccidentesAccidentes H.C.M. Seguro Accidentes Laborales Brindar toda la atencin al accidentado 2 Usuario y clave Para accesar a la pgina www.inpsasel.gob.ve Ubicarla en la carpeta de Notificacin y Declaracin de Accidentes Accidentes y Enfermedades la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 19. recursos humanos ganadores 3.- Servicio de Salud en el Trabajo3.- Servicio de Salud en el Trabajo (Servicio Medico)(Servicio Medico) la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 20. recursos humanos ganadores Equipo Multidisciplinario Servicio de Salud en el Trabajo (Servicio Medico) OJO - Carcter preventivo, brindar atencin primariaOJO - Carcter preventivo, brindar atencin primaria Dotacin necesaria Funcionamiento durante toda la Jornada de Trabajo Lineamientos al personal medico a.- Informar de inmediato a la Gerencia de Personal, Omega 1 o en su defecto a Seguridad de los incidentes y accidentes b.- Elaborar clara y especficamente el informe medico de lo ocurrido c.- Brindad excelente atencin medica d.- No emitir opiniones y recomendacin sin la autorizacin de la Gerencia de Personal e.- Elaborar los ndices de morbilidad por empleado x rea x cargo x turno Campaa de informacin, difusin y divulgacinCampaa de informacin, difusin y divulgacin 3 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 21. recursos humanos ganadores 4.- Educacin, Formacin e4.- Educacin, Formacin e InformacinInformacin la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 22. recursos humanos ganadores SupervisoreSupervisore ss CSSLCSSL FormacinFormacin EmpleadEmplead osos Educacin, Formacin e Informacin4 la Seguridad esla Seguridad es Responsabilidad de TodosResponsabilidad de Todos 23. recursos humanos ganadores Induccin Nuevo Empleado Brigada de Emergencia Solicitar apoyo a la Coord. Nacional de Seguridad Higiene y Ambiente (SHA) Educacin, Formacin e Informacin 16 Horas Trimestrales por trabajador En acuerdo con el CSSL Prim