Número 10, abril 2012

  2

PUNT DE REFERÈNCIA

Calendari fiscal Poden consultar la totalitat de les obligacions al web de l’Agència Tributària www.aeat.es

ABRIL dl dt dc dj dv ds dg 1

2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30

MAIG

dl dt dc dj dv ds dg 1 2 3 4 5 6

7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31

JUNY dl dt dc dj dv ds dg 1 2 3

4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30

Webs d’interès Ajuts al comerç, artesania i moda Catalunya www.ccam.cat Ajuts a l’empresa www.mityc.es/portalayudas www.ipyme.org www.acc10.cat www.pimestic.cat Traspàs de negocis www.plancontinuidadempresarial.es www.reempresa.org Corrector de llenguatge no sexista www.themis.es Servei d'Igualtat per a Empreses http://ecatalunya.gencat.net/portal/faces/public/igualtat/inici

Recursos i formació gratuïta teletreball www.teletrabaja.org Tràmits oficials en línia www.20.gencat.cat/portal/site/OVTE www.eugo.es Targeta Professional de la construcció www.trabajoenconstruccion.com Riscos laborals per a microempreses http://www20.gencat.cat/portal/site/empresaiocupacio/

menuitem.81ac5b6b3cd746a0a6740d63b0c0e1a0/?vgnextoid=528d82d4cb9af110VgnVCM1000000b0c1e0aRCRD&vgnextchannel=528d82d4cb9af110VgnVCM1000000b0c1e0aRCRD&vgnextfmt=default

Responsabilitat social empresarial http://www20.gencat.cat/portal/site/rscat

Fins el d.27: Confirmació de l’esborrany IRPF 2011 amb resultat a ingressar, amb domiciliació en compte. Declaració anual 2011 amb resultat a ingressar amb domiciliació en compte.

Índex Punt de referència …....... 2 Ajuts i subvencions …..... 3 Observatori de l’economia local ........ 8 Innovació .................... 12 Cal Saber .................… 13

Serveis municipals i activitats .................... . 16

Fins el d.2: Model 184. Declaració informativa entitats atribució de rendes. Model 347. Declaració anual d’operacions amb tercers. Des del d.10: Obtenció i confirmació de l’esborrany de l’IRPF 2011. Fins el d.20: Retencions i ingressos a compte IRPF. Pagaments fraccionats IRPF i IVA

Tot el mes: Declaració IRPF 2011 Obtenció i confirmació de l’esborrany de l’IRPF 2011. A partir d.16: IBI / taxa per la gestió de residus

  3

AJUTS I SUBVENCIONS

Incentius 2012 comerç, serveis, artesania i moda

FINALITAT: Impulsar la competitivitat i la cooperació empresarial en el comerç, els serveis, l’artesania i la moda. DESTINATARIS: Comerços, serveis, artesans i professionals relacionats amb la moda. Associacions i Federacions. Agrupacions d’associacions territorials. Sectors agrupats i gremis. Centrals de compres i serveis. TERMINI: 31/05/12 ES POT FINANÇAR: - Reformes de locals comercials, de serveis, d’artesania i de moda. - Compra, lloguer i concessions de locals buits a peu de carrer. - Orientació i acompanyament empresarial

- Participació en fires d’àmbit professional, multisectorial o monogràfiques - Impacte de l’execució d’obres civils de llarga durada en el comerç. - Millora dels equipaments de marxants. - Centrals de compres i de serveis. - Foment del comerç associat de proximitat. - Dinamització d’una zona d’alta concentració comercial. - Actuacions innovadores o d’especial notorietat liderades pel comerç associat. - Foment sectorial. MÉS INFORMACIÓ: www.ccam.cat Consorci de Comerç, Artesania i Moda de Catalunya. Tel.: 93 484 99 99 Serveis Territorials Barcelona. Tel.: 93 622 04 00

Ajuts a l’estratègia empresarial

SESSIONS 360º MODEL DE NEGOCI www.acc10.cat

Sessions de treball dinàmiques i participatives a on es proporcionen eines i metodologies per reforçar i transformar el model de negoci.

360º COMPETITIVITAT: www.acc10.cat Ajut per definir i desplegar l’estratègia de l’empresa o implantar les millores operatives en les diferents àrees funcionals. Termini:1a convocatòria: del 08/03 al 12/04

2a convocatòria del 16/04 al 28/06

  4

Ajuts a la innovació

SERVEI INNOVA: Assessorament personalitzat pel vostre projecte d'innovació i recerca. Més informació: www.acc10.cat

SERVEIS TECNIO: Xarxa de centres tecnològics i de recerca al servei de la vostra empresa Més informació: www.acc10.cat

INNOEMPRESA 2012

• Innoempresa desenvolupament individual: ajuts per a projectes individuals de nous productes diferencials, que aportin avantatges competitius a l'empresa.

• Innoempresa sistematització: ajuts per a projectes dirigits a implantar un model de sistematització del procés de recerca, desenvolupament i innovació.

• Innoempresa codesenvolupament: ajuts per a projectes innovadors en què col·laboren, tant en el procés de realització com en el finançament, un mínim de dues empreses (no vinculades) independentment de la seva relació a la cadena de valor.

Termini: Fins el 10/05/12 Més informació: RESOLUCIÓ EMO/515/2012, de 24 de febrer, per la qual s'aproven les bases reguladores de la línia d'ajuts del Programa de suport a la innovació de les petites i mitjanes empreses 2007-2013 (InnoEmpresa), i es fa pública la convocatòria per a l'any 2012. DOGC 23/03/2012

INFORMATITZACIÓ DEL NEGOCI: www.conectatunegocio.es

Eina de creació del web, botiga virtual o gestor de reserves en línia. Assessorament i suport tècnic Allotjament web gratuït 1 any. Domini .es gratuït 1 any. 75€ de publicitat a Google

PROGRAMA D'AJUTS PER AL FOMENT DE PATENTS I MODELS D'UTILITAT ESPANYOLS PER A PIMES I PERSONES FÍSIQUES Protecció nacional de la tecnologia a través de patents o models d'utilitat per tal de millorar la competitivitat de les petites i mitjanes empreses, així com de les persones físiques. Fins el 03/05/2012

Més informació: Resolución de 23 de marzo de 2012, de la Oficina Española de Patentes y Marcas, por la que se convoca, para el año 2012, la concesión de subvenciones para el fomento de las solicitudes de patentes y modelos de utilidad españoles y en el exterior. BOE 03/04/12

  5

Ajuts a l’eficiència energètica

NUCLIS D'INNOVACIÓ TECNOLÒGICA - NUCLIS NACIONALS Mínim 4 empreses catalanes independents.

Fins el 02/05/12 NUCLIS D'INNOVACIÓ TECNOLÒGICA - NUCLIS TRANSNACIONALS ERANET Mínim 2 empreses independents (1 empresa catalana + 1 empresa d’una regió/país participant al programa corresponent).

Eurotransbio: Fins el 19/04/12 Olae+: Del 07/05 al 07/06/12 Manunet: Del18/06 al 18/07/12

NUCLIS D'INNOVACIÓ TECNOLÒGICA TRANSNACIONALS CATALUNYA - ISRAEL Realitzat en consorci amb un mínim 2 empreses independents (1 catalana + 1 israeliana).

Pre-propostes: 05/03 a 16/04 Sol·licitud: 15/05 a 14/06

Més informació: RESOLUCIÓ EMO/400/2012, de 21 de febrer, per la qual s'aproven les bases reguladores de les línies d'ajut per a projectes en forma de Nuclis d'Innovació Tecnològica nacionals i transnacionals destinats a incentivar la realització d'activitats de recerca i desenvolupament experimental amb component internacional, i es fan públiques les convocatòries per a l'any 2012. DOGC 12/03/12

PLA RENOVA'T DE FINESTRES I TANCAMENTS: Institut Català d'Energia (ICAEN) Substitució dels tancaments exteriors per tal de millorar l'eficiència energètica de les llars catalanes i reduir el consum d'energia. Presentació de sol·licituds: fins el 30/04/12. Termini d‘execució: de l’01/01/12 fins el 28/09/12

PLA RENOVA'T D'ENLLUMENAT PER A COMERÇOS: Institut Català d'Energia (ICAEN) Substitució de les instal·lacions d'il·luminació interior dels comerços per tal de millorar l'eficiència energètica i reduir el consum d'energia. Presentació de sol·licituds: fins el 30/04/12. Termini d‘execució: de l’01/01/12 fins el 28/09/12

  6

Ajuts a la internacionalització

INICIACIÓ A L'EXPORTACIÓ: www.acc10.cat Assessorament i ajut a empreses que no han exportat mai o molt poc amb l’objectiu d’accedir a les primeres fases del procés exportador i a dissenyar la pròpia estratègia d'actuació en els diferents mercats.

INCORPORACIÓ DE TALENT PER A LA INTERNACIONALITZACIÓ: www.acc10.cat Ajut per facilitar la incorporació de tècnics en comerç internacional als departaments d’exportació d’empreses que, preferentment, s’inicien en la internacionalització.

PROGRAMA D'AJUTS PER AL FOMENT DE PATENTS I MODELS D'UTILITAT A L'EXTERIOR Protecció internacional de la tecnologia a través de patents o de models d'utilitat. Es subvencionen activitats que pressuposen uns costos per pagament de taxa en els respectius països, així com la realització de la traducció a la llengua del país on es realitzi l'extensió. Fins el 03/05/2012 Més informació: Resolución de 23 de marzo de 2012, de la Oficina Española de Patentes y Marcas, por la que se convoca, para el año 2012, la concesión de subvenciones para el fomento de las solicitudes de patentes y modelos de utilidad españoles y en el exterior. BOE 03/04/12

MISSIONS INTERNACIONALS: www.acc10.cat Organització i coordinació de missions col·lectives per al contacte de potencials clients i prospecció de nous mercats, així com la visita a Catalunya de grups de potencials compradors, operadors i prescriptors econòmics estrangers, per participar a jornades, seminaris tècnics, trobades empresarials o altres accions de promoció o comercialització. Fins el 24 de maig de 2012

  7

Finançament per a empreses

PRÉSTEC I+I Préstecs en condicions preferents de garanties per al finançament de projectes - d’innovació - d’internacionalització - d’industrialització. Termini: Fins el 15/10/2012 Més informació: www.acc10.cat http://www20.gencat.cat/portal/site/finempresa Institut Català de Finances. Tel.: 902 227 237

PRÉSTECS I.C.O. - Inversió. Adquisició d'actius fixos productius, vehicles o empreses. S'inclou la possibilitat de finançament de circulant, amb el límit del 10% de l'import de finançament total. - Internacionalització. Projectes d'inversió a l'exterior, incloent l'adquisició d'actius fixos, vehicles o empreses. Possibilitat de finançar circulant, amb el límit del 20% de la inversió total. - Liquiditat. Finança capital circulant a autònoms i empreses. - Emprenedors. Substitueix a la Línia ICO-Desenvolupament Empresarial. Finança projectes d'inversió per a autònoms i professionals que hagin iniciat la seva activitat en els últims cinc anys. - Rehabilitació d'habitatges. Promou la rehabilitació d'habitatges i edificis. Permet el finançament de la reforma d'elements comuns dels edificis. Més informació: www.ico.es

FINANÇAMENT E.N.I.S.A. Diferents línies de préstec - Creació de societats per joves

emprenedors/es - Per a empreses innovadores - Pel creixement empresarial Més informació: www.enisa.es

ICF CRÈDIT Finançament d'inversions i circulant per a pimes i autònoms que contribueixin al foment de la competitivitat de l'empresa catalana a través de la innovació tecnològica, l'eficiència energètica, l'obertura de nous mercats i la millora de la productivitat. Els beneficiaris han de tenir la seva seu social a Catalunya. Més informació: http://www20.gencat.cat/portal/site/finempresa

Institut Català de Finances. Tel.: 902 227 237

  8

OBSERVATORI DE L’ECONOMIA LOCAL

EFECTES DE LA CRISI ECONÒMICA EN L’ESTRUCTURA EMPRESARIAL I EN L’OCUPACIÓ A L’ÀMBIT TERRITORIAL DE L’EIX DE LA RIERA DE CALDES (2008-2011) Marc territorial L’eix de la Riera de Caldes és un àrea econòmica de caràcter territorial que s'estén de Nord a Sud al llarg d'aquesta llera fluvial, i està constituïda pels termes municipals de Sant Feliu de Codines, Caldes de Montbui, Sentmenat, Palau-Solità i Plegamans, Polinyà, Santa Perpètua de Mogoda i La Llagosta, que apleguen en l’actualitat prop de 93.000 habitants. Aquesta àrea es situa al bell mig de la divisió administrativa entre les dues comarques vallesanes, Occidental i Oriental, i constitueix un eix essencial de comunicacions entre els dos Vallesos, amb l’àrea metropolitana de Barcelona i amb la resta de comarques catalanes. Aquesta situació estratègica comporta l'existència d'una importantíssima concentració d’activitats industrials a la zona que alhora ha afavorit l’evolució demogràfica i ocupacional dels municipis de l’eix. Els indicadors socials i econòmics, com ara el creixement en nombre d'habitants, l'estructura d'edats de la població, les taxes d'atur o la tipologia de l'activitat, presenten fortes similituds en tots aquests municipis. També les dades de mobilitat obligada mostren profundes interrelacions pel que fa al mercat laboral.

La potència i la capacitat de desenvolupament del teixit empresarial d'aquest territori es posen de manifest si considerem que s'hi comptabilitzen més de 45.000 llocs de treball, i 28 polígons d’activitat econòmica amb més de 1.500 empreses industrials. D'entre aquestes, destaca una gran concentració de firmes del sector del metall, així com una significativa presència d'empreses capdavanteres en els sectors alimentari, químic i farmacèutic, de transformació de plàstic i cautxú, i d'arts gràfiques. La presència d'importants empreses de transport i logística i la ubicació a l'extrem sud de l'eix de la Central Integrada de Mercaderies (CIM) del Vallès i de la projectada Central intermodal de La Llagosta, completen una estructura empresarial amb grans potencialitats.

 

  9 Marc temporal i objecte del treball El primer trimestre de l’any 2008 ha estat el període de màxim desenvolupament econòmic de la zona, comptabilitzant-s’hi en aquell moment un total de 3.901 centres de cotització a la Seguretat Social, 49.038 treballadors assalariats i 7.650 treballadors autònoms. És objecte d’aquest treball l’anàlisi comparada de l’estructura empresarial i ocupacional de l’àmbit territorial de l’eix de la Riera de Caldes entre el primer trimestre de 2008 i el darrer trimestre de 2011, pel que fa a les dades d’afiliació a la Seguretat Social. Aquesta comparació ens permetrà avaluar els efectes de la crisi econòmica general i

multifactorial que experimenta el nostre país, i bona part del món, sobre el teixit productiu de la zona, a fi i efecte d’intentar detectar tendències de futur.

663

430

667529

171

1.014

427

1.586

849

1.519

555 554

1.891

696

Caldes de Montbui

La Llagosta Palau‐Solità i 

Plegamans

Polinyà Sant Feliu de Codines

Santa Perpètua de Mogoda

Sentmenat

Empreses 1T08 Autònoms 1T08

4.5743.506

14.534

6.094

849

15.887

3.594

Caldes de Montbui

La Llagosta Palau‐Solità i 

Plegamans

Polinyà Sant Feliu de Codines

Santa Perpètua de Mogoda

Sentmenat

Assalariats 1T08

Evolució general en les magnituds de centres de cotització, assalariats i autònoms En termes generals, l’activitat econòmica s’ha contret de forma apreciable en els tres darrers anys, passant-se de 3.901 centres de cotització a 3.258 (reducció del 16,5%), i de 7.650 a 7.091 treballadors autònoms (disminució del 7,3%). L’ocupació assalariada s’ha vist significativament més reduïda, passant de 49.038 a 38.275 llocs de treball, equivalent a una contracció del 21,9% en l’ocupació generada en el territori. La disminució en el nombre de centres de cotització ha estat especialment acusada a Sentmenat, mentre que el comportament més estable s’ha experimentat a Polinyà. Pel que fa a l’ocupació assalariada, la pèrdua percentual més important es dóna a La Llagosta, essent també Polinyà el

municipi on millor s’ha mantingut aquest indicador. L’activitat autònoma, tot i experimentar una contracció generalitzada, s’ha mantingut força més estable a tots els municipis, amb contraccions en cap cas superiors al 15%.

‐35,0%

‐30,0%

‐25,0%

‐20,0%

‐15,0%

‐10,0%

‐5,0%

0,0%

Variació 2008‐2011 en %

Empreses

Assalariats

Autònoms

  10 Variacions en la grandària empresarial La dimensió mitjana de les empreses del territori ha disminuït lleugerament entre 2008 i 2011, passant de 12,5 treballadors a 11,7. Aquesta disminució ha estat especialment acusada a la Llagosta, que ha experimentat una sensible atomització del seu teixit productiu. En el pol contrari, a Sentmenat hi ha indicis que permeten intuir processos incipients de concentració empresarial. Les empreses de 50 i més treballadors han passat de 138 a 109 en el període considerat. Són el 3,3% dels centres de cotització del territori, però generen més del 53% de l’ocupació assalariada. En definitiva, l’eix de la Riera de Caldes manté el seu caràcter industrial, i això comporta que la dimensió de les seves empreses sigui significativament superior a la del conjunt de Catalunya, alhora que facilita la consolidació de processos de concentració empresarial tendents a establir economies d’escala.

 Dimensió mitjana empreses Caldes La Llagosta Palau Polinyà SFeliuC SPerpètuaM Sentmenat Total

2008 6,90 8,15 21,79 11,52 4,96 15,67 8,42 12,572011 6,59 6,72 19,73 11,17 4,73 14,60 8,88 11,75

% variació ‐4,4% ‐17,5% ‐9,4% ‐3,0% ‐4,7% ‐6,8% 5,5% ‐6,5%

Empreses de 50 i més treballadors Caldes La Llagosta Palau Polinyà SFeliuC SPerpètuaM Sentmenat Total

2008 14 15 27 19 1 53 9 1382011 10 7 24 17 0 43 8 109

% variació ‐28,6% ‐53,3% ‐11,1% ‐10,5% ‐100,0% ‐18,9% ‐11,1% ‐21,0%

Assalariats en empreses de 50 i més trb Caldes La Llagosta Palau Polinyà SFeliuC SPerpètuaM Sentmenat Total

2008 1266 1170 10619 2896 67 8629 1245 258922011 1070 605 7842 2632 0 6892 1289 20330

% variació ‐15,5% ‐48,3% ‐26,2% ‐9,1% ‐100,0% ‐20,1% 3,5% ‐21,5%

% assalariats en empreses de 50 i més Caldes La Llagosta Palau Polinyà SFeliuC SPerpètuaM Sentmenat Total

2008 27,7% 33,4% 73,1% 47,5% 7,9% 54,3% 34,6% 52,8%2011 30,1% 24,9% 72,1% 50,1% 0,0% 55,1% 43,2% 53,1%

Variacions en l’ocupació assalariada La preeminència de l’ocupació industrial es va reduint paulatinament, tot i que de forma encara poc perceptible. Si el 2008 la indústria generava el 48% de l’ocupació assalariada, el 2011 en genera el 47%, i ha estat desplaçada pels serveis com a sector d’ocupació majoritari. El sector primari és pràcticament residual al territori, tot i que manté i fins i tot incrementa lleugerament la seva presència en termes absoluts, mentre que el sector de la construcció ha experimentat la caiguda percentual més

acusada, en correspondència amb el comportament del sector al conjunt del país.

120

23615

2975

22328

152

18091

1264

18768

Primari Indústria Construcció Serveis

Ocupació assalariada per sectors2008 2011

  11

Evolució 2008-2011 del nombre d’assalariats a l’àmbit territorial de l’eix, desagregada per grups CCAE 2009 Es configuren com a sectors emergents, pel que fa a l’increment d’ocupació assalariada que generen, els vinculats a l’aigua, l’energia i el tractament de residus, així com les manufactureres diverses (fabricació d’instrumental medicoquirúrgic i de precisió fonamentalment), en el sector industrial. Pel que fa al sector serveis, els vinculats a les TIC, l’hostaleria i els serveis intensius en coneixement estan tenint un comportament expansiu, per bé que encara amb una baixa capacitat de generar ocupació demogràficament significativa.

‐70,0% ‐60,0% ‐50,0% ‐40,0% ‐30,0% ‐20,0% ‐10,0% 0,0% 10,0% 20,0% 30,0% 40,0%

Aigua, energia i tractament de residus

Indústries manufactureres diverses

Indústries de la fusta, el paper, el suro i AAGG

Indústries alimentàries

Indústries químiques

Indústries d'electricitat i maquinària elèctrica

Indústries de transformats metàl∙lics

Indústries del cautxú i el plàstic

Indústries dels materials de transport

Indústries tèxtils

Indústries de la producció i 1a transformació de metalls

Indústries de l'electrònica

Indústries dels productes minerals no metàl∙lics

Indústries extractives

% var

‐60,0% ‐40,0% ‐20,0% 0,0% 20,0% 40,0% 60,0% 80,0%

TIC

Hostaleria

Administració pública i serveis personals

Serveis a empreses

Comerç al detall

Venda i reparació de vehicles

Lloguers

Comerç a l'engròs

Transport, logística i comunicacions

Reparacions i serveis diversos

Serveis intensius en coneixement

Activitats d'edició

Mediació financera i assegurances

% var

Es pot consultar el detall de l’evolució dels llocs de treball assalariat entre 2008 i 2011, desagregats a nivell CCAE-3, a l’enllaç http://staperpetua.cat/perfil/recursos/recursos/evoluciorieraccae3.pdf

  12

INNOVACIÓ

Innovant en la gestió dels RR.HH.: el mentoratge

La paraula mentor serveix en el llenguatge quotidià per fer referència a una persona amb experiència provada, a la que es confia el creixement personal, professional o laboral d’una altra persona en un àmbit concret de la seva activitat.

El mentoratge com a procés d’innovació a l’empresa s’inclou en l’àmbit de la gestió dels recursos humans.

El mentoratge en l’àmbit empresarial es el procés de suport a persones emprenedores o a empreses que necessiten orientació per afrontar situacions empresarials complexes o perfeccionar competències, per part de responsables d’altres empreses amb una trajectòria professional consolidada.

El mentoratge és un procés de suport continu a una o vàries persones que, dins de l’organització, tenen un alt potencial intel·lectual i capacitat de treball però que necessiten millorar les formes d'afrontar situacions o perfeccionar competències de lideratge.

Des del Servei d’Empreses de Promoció Econòmica a l’Ajuntament de Santa Perpètua de Mogoda properament portarem a terme una prova pilot per acostar el mentoratge a algunes persones emprenedores del municipi que acaben

d’obrir el seu negoci o estan en la fase final abans de fer-ho. S’han triat 8 empresaris i directius en actiu, del nostre municipi, amb una experiència mínima de 10 anys, de caràcter general en gestió d’empresa o en sectors concrets, que de manera altruista volen participar en el procés d’acompanyament i orientació a persones emprenedores que es troben en diferents fases del seu negoci. El mentoratge es realitzarà durant 3 o 4 mesos des del mes de maig fins al mes de setembre aproximadament. Volem agrair a les persones que han acceptat el repte de participar com a mentors en aquest projecte la seva dedicació i implicació..

  13

Funcions del mentor

- Estimular i desenvolupar qualitats i actituds empresarials del pupil.

- Aconsellar en el tractament de problemes i en la presa de decisions.

- Ajudar a proporcionar contactes que puguin permetre enfortir la xarxa de contactes del pupil.

Avantatges de ser mentor - Creació de xarxa, contactes amb altres

mentors i possibles noves interaccions. - Reconeixement públic. - Satisfacció personal. - Perfeccionament de les habilitats de

lideratge. - Actualització de coneixements adquirits

però que ja fa temps que no s’apliquen.

Actituds que hauria de tenir el pupil - Tenir interès d’aprendre del mentor. - Ser capaç d’acceptar crítiques. - Capacitat per “estirar” la seva ment.

Acceptar nous patrons i referències. - Ser capaç d’identificar objectius. Avantatges per al pupil - Orientació molt valuosa i resolució dels

propis dubtes. - Obrir noves portes mitjançant la

presentació d’altres professionals. - Comprovar de primera mà models de

comportament d’èxit.

  14

CAL SABER

MODIFICACIONS A L’IMPOST DE SOCIETATS Mesures temporals : - Es limita en l’exercici la deducció del fons de comerç generat per adquisicions o reestructuracions empresarials. - S’estableix un import mínim dels pagaments fraccionats de les grans empreses.

Mesures indefinides: - Es limita la deducció de despeses financeres. - Es modifica l’exenció en la transmissió de participació en entitats no residents per afavorir la internacionalització de les empreses. - S’elimina la llibertat d’amortització regulada a la disposició addicional 11 de la llei de l`impost sobre Societats. Aquesta supressió es fa extensiva també a l’IRPF.

Ref. legal: Reial Decret-llei 12/2012, de 30 de març, pel que s’introdueixen diverses mesures tributàries i administratives adreçades a la reducció del dèficit públic. B.O.E. 31 de març de 2012.

FESTIUS D’OBERTURA COMERCIAL, 2012 Els vuit diumenges i dies festius que els establiments comercials de Catalunya poden romandre oberts al públic durant l’any 2012, d’acord amb la Llei 8/2004, d’horaris comercials, són els següents:

8 de gener - 1 de juliol - 12 d’octubre - 6, 8, 16, 23 i 30 de desembre. Els ajuntaments poden substituir fins a dues dates per qualsevol diumenge o dia festiu, de caràcter general o local, llevat de les dates detallades a l’article 2.3 de la Llei.

REFORMA LABORAL Posem a la seva disposició un resum de la reforma laboral que hem preparat des del Servei d’Empreses de l’Ajuntament de Santa Perpètua de Mogoda. Es pot descarregar a:

http://staperpetua.cat/perfil/recursos/recursos/reformalaboral_20120309.pdf També trobarà un quadre resum de bonificacions i deduccions pel foment de la contractació laboral actualitzat amb les modificacions introduïdes per aquesta norma.

http://staperpetua.cat/perfil/recursos/recursos/bonificacions_20120309.pdf Ref.Legal: Real Decret-llei 3/2012, de 10 de febrer, de mesures urgents per a la reforma del mercat laboral. B.O.E. 12/02/12

  15

LES EMPRESES CATALANES JA PODEN REGISTRAR ELS SEUS PLANS D'IGUALTAT

El registre es realitza de forma electrònica a través de la pàgina web del Departament d’Empresa i Ocupació que posa a disposició de les empreses l’aplicatiu Registre i dipòsit de convenis i acords col·lectius de treball (REGCON) on les empreses catalanes ja poden registrar els seus plans d’igualtat de forma electrònica a través de la pàgina web del Departament. Es podran registrar:

• Acords sectorials que estableixen els termes i les condicions que han de seguir els plans d’igualtat en les empreses.

• Acords que aprovin plans d’igualtat en les empreses afectades per la negociació col·lectiva sectorial.

• Acords que aprovin plans d’igualtat derivats del conveni col·lectiu d’empresa.

• Acords que aprovin els plans d’igualtat d’empresa que no tinguin conveni col·lectiu propi i que no derivin del que estableix un conveni sectorial.

En el cas dels plans d’igualtat que no es trobin en cap dels supòsits anteriors, el Departament d’Empresa i Ocupació està elaborant una base de dades per inscriure-hi aquests plans d’igualtat.

Per poder consultar aquesta informació es crearà el Catàleg d’Empreses amb Pla d’Igualtat on podreu trobar els plans d’igualtat de les empreses catalanes: tant els registrats a través del REGCON com els inscrits a la base de dades del Departament d’Empresa i Ocupació.

Fires professionals Fira Dates Lloc

Instalmat. Saló Integral de Material per a

Instal·lacions Maig L'Hospitalet de Llobregat

Saló Internacional del Còmic de Barcelona 3 - 6 Maig Barcelona

Bcn Bridal Week - NoviaEspaña 11 - 13 Maig L'Hospitalet de Llobregat

Bta. Barcelona Tecnologies de l'Alimentació 15 - 18 Maig L'Hospitalet de Llobregat

Hispack. Saló Internacional de l'Embalatge 15 - 18 Maig L'Hospitalet de Llobregat

Aerosport. Fira d'Aeronàutica Esportiva 26 - 27 Maig Igualada

SIL. Saló Internacional de la Logística i de la

Manutenció 5 - 7 Juny L'Hospitalet de Llobregat

Biz Barcelona. Saló Emprenedor 13 - 14 Juny Barcelona

Chemspec Europe 13 - 14 Juny L'Hospitalet de Llobregat

FM&BS Facility Management and Business

Service World Summit 27 - 28 Juny Barcelona

The Brandery. Post Fashion Circus 13 - 15 Juliol Barcelona

Font: Cercador de fires. www.gencat.cat/diue/ambits/comerc/fires/calendari/index.html

  16

Convenis col·lectius àmbit Catalunya

Font: Cercador de convenis de la Generalitat de Catalunya www.gencat.cat

Descripció Tipus d'acord Vigència des de ...

fins a ...

Comerç de Catalunya per a

Subsectors i empreses sense

conveni propi

Publicació del text de

l'acord 01-01-

2010 31-12-2011

Empreses i treballadors de

transport de malalts i accidentats

en ambulància

Acord de la comissió

paritària 01-01-

2010 31-12-2013

Empreses d'hostes/sses i

promotors/es de venda Revisió salarial IPC 2010

i revisió salarial 2011 01-01-

2009 31-12-2011

  17

SERVEIS - ACTIVITATS

Persones emprenedores

Nom del negoci: PASTADEI Persones emprenedores: Rubén Marcos i Candelaria Fernández.

Fase de l’empresa: Creació. Tipus de negoci: COMERÇ D’ALIMENTACIÓ

Què ofereixen: PASTA FRESCA ELABORACIÓ PRÒPIA

I PRODUCTES DELICATESSEN

Contacte: Av. Onze de setembre, 18 local 2. Tel.: 932427713 / 615993033

Activitats

APRENDRE, EMPRENDRE, CRÉIXER

Promoción de los Centros de Apoyo a Emprendedores

57 persones emprenedores i titulars de noves empreses estan participat en el programa Aprendre, Emprendre i Créixer que s’està realitzant de manera conjunta entre els municipis de Mollet de Vallès, Barberà del Vallès i Santa Perpètua de Mogoda. És una nova experiència que ha tingut bona acollida per part dels participants. S’ofereix formació especialitzada, tutories per la realització del pla d’empresa, mentoratge i accés als recursos dels que disposen els tres municipis.

  18

PREVISIÓ D’ACTIVITATS FORMATIVES

Lloc: Edifici Granja Soldevila, camí de la Granja, s/n, Santa Perpètua de Mogoda. Per a més informació: Tel. 93 560 01 03 ext. 1 Servei d’Empreses empresa@staperpetua.cat

Borsa de treball Servei públic gratuït que ofereix a les empreses: - Informació i assessorament - Difusió de les ofertes de treball - Selecció de personal a partir de la demanda de l'empresa El Servei compta amb el suport de la Xarxa de Serveis Locals de la Diputació de Barcelona Us convidem a disposar d’aquest servei gratuït i de qualitat. Per a més informació: Promoció Econòmica Camí de La Granja, s/n 0 8 1 3 0 Santa Perpètua de Mogoda. Tel. 93 56 0 0 1 03 Ext. 1 borsatreball@staperpetua.cat

Des de l’Àrea d’Empresa de la Regidoria de Promoció Econòmica i Indústria portem a terme l’actualització del Cens municipal d’empreses. Poden actualitzar les dades de la seva empresa posant-se en contacte a través del tel. 93 560 01 03 o a l’adreça electrònica: empresa@staperpetua.cat

Maig

d. 22 i 24 Planificació financera  

d. 31 Noves i tradicionals estratègies de cooperació empresarial

d. 16 Com afrontar la venda comercial: 3 claus per a la millor estratègia

comercial

Juny Com innovar a les petites empreses  

Finances Express  

Juliol Claus per internacionalitzar una petita empresa  

Tecnologies de productivitat personal a les PIME

  19

Edició: Ajuntament de Santa Perpètua de Mogoda Promoció Econòmica i Indústria Direcció: Carles Feiner Redacció: Mª Lluïsa Valle Col·laboracions: Personal tècnic de l’Àrea d’Empreses, Observatori de l’economia local, Servei de Català de Santa Perpètua Foto de portada: Araceli Merino (publicada en Wikipedia sota llicència Creative Commons)

Ajuntament de Santa Perpètua de Mogoda Promoció Econòmica i Indústria Edifici Granja Soldevila Camí de la Granja, s/n Contactar Telèfon: 93 560 01 03 Correu electrònic: empresa@staperpetua.cat A Twitter: @SPMempreses A Facebook: SANTA PERPÈTUA EMPRÈN www.staperpetua.cat

Serveis de Promoció Econòmica Ajuntament de Santa Perpètua de Mogoda Borsa de treball gratuïta

Informació sobre ajuts i recursos per a empreses

Jornades empresarials

Formació per a empresaris/àries

Formació específica per a diferents sectors econòmics

Assessorament a persones emprenedores i empreses

Orientació laboral i formació ocupacional per a persones en situació d’atur

Gestió d’estades en pràctiques a les empreses