Móvil: un nuevo canal para Employer Branding

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Móvil: un nuevo canal para Employer Branding Caroline Ragot

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Presentación de Caroline Ragot [@caroline_ragot], Mobile Strategist en InfoJobs, para la jornada sobre Employer Branding 2.0 organizada por InfoJobs.

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Móvil: un nuevo canal para Employer BrandingCaroline Ragot

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Mobile & 2.0

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64%

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70%

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Algo ha cambiado…

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España, el país con la mayor penetración de Smartphone

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Junio 2012

Dominación de Android

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Ya se vende el doble de dispositivos móviles que de PCs

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En 2014 habrá más conexiones a Internet desde móvil que desde PC

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Internet se hace móvil, e InfoJobs también

Cerca de un 40% de los usuarios acceden a InfoJobs desde un dispositivo móvil

11% 12% 13% 13% 14%16%

18%

25%27% 27%

29%32%

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0%

5%

10%

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30%

35%

40%

45%

Jul-12 Aug-12 Sep-12 Oct-12 Nov-12Dec-12 Jan-13 Feb-13 Mar-13 Apr-13 May-13Jun-13 Jul-13 Aug-13

Tráfico Móvil

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Cerca del 20% de las inscripciones a ofertas publicadas en InfoJobs se hacen

desde la web móvil o las Apps.

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Un público más jovenEl talento de mañana se conecta más a InfoJobs desde el móvil

26-35 años53%

18-25 años24%

36-40 años14%

Otros9%

Edad

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Millenials & Mobile

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Hacia un Employer Branding multi-plataforma

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Web Corporativa Responsive ¿Qué significa?

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Responsive Web Design

AA

A

B C D

E F G

B

C

D

E

F

G E

F

1 2 3 1 2 1

El Responsive Web Design (RWD) trabaja bajo el concepto “One Web”, es decir, una sóla web para todos que sea accesible y navegable desde cualquier tipo de dispositivo, ya sean smartphones, tablets, o ordenadores.

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https://freelance.infojobs.net/

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Web Corporativa responsive

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Simplicidad• Foco en lo más importante

• Textos cortos con mensajes claros

• Evitar imágenes con texto integrado

• Usar imágenes para reforzar un mensaje de texto

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¿Y qué más podemos hacer con el móvil?

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Clic para ver

ofertas

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Segmentación: Menos de 30 años

CTR de 2 primeros días: 19,30%

CTR medio de toda la campaña: 8,68%

Un 40% de los candidatos se inscribieron desde móvil

AlcampoObjetivo: Captar inscritos

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Campañas Móvil Entrevistas en

Orientación Laboral

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Caroline RagotMobile Strategist

[email protected]

twitter/caroline_ragot