MANO DE OBRA_1

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UNIVERSIDAD NACIONAL DANIEL ALCIDES CARRION FACULTAD DE MINAS CERRO DE PASCO – PERU - 2015 COSTOS Y PRESUPUESTOS MANO DE OBRA ING. F. ZENTENO G. [email protected] [email protected] 123wpqRS

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UNIVERSIDAD NACIONALDANIEL ALCIDES CARRION

FACULTAD DE MINAS

CERRO DE PASCO – PERU - 2015

COSTOS Y PRESUPUESTOS

MANO DE OBRA

ING. F. ZENTENO [email protected] [email protected]

123wpqRS

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“Nosotros comenzaremos a cavar desde este lado de la montaña. Usted y su grupo comenzarán a cavar desde el otro lado. Cuando

nos encontremos en el centro, habremos hecho un túnel. Y si no

nos encontramos, ¡habremos hecho dos túneles¡”

Prólogo de “administración exitosa de proyectos”Jack Gido y James Clements

Thomson Editores

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COSTO DIRECTO 2.1. DEFINICIÓN Definiremos a los costos directos como

aquellos que quedan insumidos en la obra. Ejemplo: Costo de los barrenos, costo de la dinamita, costo de la guía de seguridad, costo del fulminante, jornal del perforista, jornal del ayudante de perforista, etc.

Estructuralmente este costo directo es el resultado de la multiplicación de los metrados por los costos unitarios.

COSTO DIRECTO = METRADOS x COSTO UNITARIO

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2.6. LOS COSTOS UNITARIOS

Los costos unitarios están referidos por la sumatoria siguiente:

COSTO UNITARIO = MANO DE OBRA + MATERIALES + EQUIPO/HERRAMIENTAS

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RENDIMIENTOS: Para el caso de las obras de

ingeniería, el Rendimiento podemos definirlo como la cantidad de trabajo (por m2, m3, etc.) que se obtiene de los recursos mano de obra y equipo.

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2.3. MANO DE OBRA

El costo por mano de obra está definido por dos parámetros:

a.1. El costo de un obrero de minas por hora o también llamado generalmente costo hora-hombre.

a.2. El rendimiento de un obrero o cuadrilla de obreros para ejecutar determinado trabajo, parámetro muy variable y que de no darse los criterios asumidos por el analista puede llevar al atraso o pérdida económica en una obra.

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COSTO POR HORA-HOMBRE

Costo de la h-h = Gana el Obrero + Aportac. Empleador.

El empleador debe considerar en su costo el Jornal Básico, Bonificaciones, Gratificaciones, Asignación Escolar, Liquidación; además de los aportes al Seguro Social (9%), Impuesto Extraordinario de Solidaridad (Ex FONAVI 2%), Seguro Complementario de Riesgo (Ex Accidente de Trabajo, 4%), aportaciones que son de cargo exclusivo del Empleador.

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El costo de la h-h es diferente en función a:

a. TIPO DE OBRA: Edificación, Carreteras, Minería, etc. En razón de que los porcentajes de aportaciones del empleador por el Seguro Complementario de Riesgo es variable.

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b. UBICACIÓN DE LA OBRA:

El costo de la h-h de un obrero de una obra de minería en la Cía Minera Milpo Unidad Cerro de Pasco no es igual al costo de h-h de un obrero de una obra en minería en la Mina Colquijirca.

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RENDIMIENTOS:

El tema de los rendimientos de Mano de Obra, depende:

1. Edad del Obrero 2. Capacidad Física 3. Habilidad natural. 4. Ubicación geográfica de la obra,

etc.

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APORTE UNITARIO DE LA MANO DE OBRA

Para calcular la cantidad de recurso de mano de obra por unidad de partida, se aplica la siguiente relación:

N° de obrero x 8 horas Aporte m.o. = ------------------------------ Rendimiento

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FIN