LIDERES EN SEGURIDAD Y SALUD

INDUSTRIAS DEL MAIZ INDUSTRIAS DEL MAIZ S.A.S.A.

GeneralGeneralFormar personas lideres en seguridad a través del

conocimiento técnico en temas SHE

EspecíficosEspecíficos

Conocer legislación laboral (matriz Legal)Política Visión y Misión internaCertificación OHSAS 18001Manuales y Normas de la Compañía

OBJETIVOS

PROGRAMA DE SALUD

OCUPACIONAL

SALUD OCUPACIONAL

En Colombia el campo de las Salud ocupacional se encuentra enmarcado en toda la reglamentación dad atreves del sistema general de riesgos profesionales.

PARTICIPACIÓN DE LOS TRABAJADORES

Es obligación del empleado:

El seguimiento estricto delas normas de seguridad a fin de garantizar un trabajo seguro.

Cumplir las normas y procedimientos de salud ocupacional establecidas por la empresa.

Participar activamente en las charlas y cursos de capacitación de salud ocupacional a que haya sido invitado.

EMPRESAS

En toda empresa cualquiera que sea su tamaño o actividad, debe contar con un programa de salud ocupacional no solo por proteger la salud de sus trabajadores es un derecho moral, si no por que constituye una obligación legal.

SALUD OCUPACIONAL

DEFINICION“ Es el conjunto de actividades multidisciplinarias encaminadas a la promoción, educación, prevención, control, recuperación y rehabilitación de los trabajadores, para protegerlos de los riegos ocupacionales y ubicarlos en un ambiente de trabajo de acuerdo con sus condiciones fisiológicas ” (O.I.T.)

LESGISLACION

LEGISLACION Ley 9/79 - Normas para preservar y conservar mejor la

salud de los individuos en sus ocupaciones.

OBJETIVOS.

1. Prevenir todo daño para la salud de las personas, derivado de las condiciones de trabajo.

SALUD OCUPACIONAL

SALUD OCUPACIONAL LEGISLACION

2. Proteger a las personas contra los riesgos relacionados con agentes fisicos, quimicos, biológicos, mecánicos y otros que puedan afectar la salud individual y colectiva de los trabajadores

3. Proteger a los trabajadores provenientes de de los riesgos de la produccion, almacenamiento, transporte, expendio, uso o disposicion de sustancias peligrosas para la salud pública

Resolución 2400/79 - Disposiciones generales sobre vivienda, higiene y seguridad en los establecimientos de trabajo.

Decreto 614/89 - Bases para la organización y administración de salud ocupacional en nuestro país.

Ley 100/93 - Sistema de seguridad social. Se tiene en cuenta las características sobre la cotización y afiliación al sistema general de pensiones.

LEGISLACION

1. Establecer las actividades de promoción y prevención tendientes a mejorar las condiciones de trabajo y salud de la población trabajadora, protegiéndola de los riesgos que puedan afectar la salud de estos.

2. Fijar las prestaciones de atención de salud de los trabajadores y las prestaciones económicas por incapacidad a que haya lugar por ATEP.

3. Fortalecer las actividades tendientes a establecer el origen de los ATEP y el control de los agentes de riesgos ocupacionales.

OBJETIVOS DECRETO 1295/94

Panorama de Factores de Riesgo

Forma sistemática de identificar, localizar y valorar los factores de riesgo de forma que se puedan actualizar periódicamente y que permita el diseño de medidas de

intervención.

RiesgoRiesgo

Probabilidad de ocurrencia de un evento de características negativas

Factor de RiesgoFactor de Riesgo

Es todo elemento cuya presencia o modificación, aumenta la probabilidad de

producir un daño a quien está expuesto a él

Requisitos para la licencia de funcionamiento y para la aprobación del reglamento de higiene.

El cumplimiento de los requisitos dela salud ocupacionales condición previa para la expedición por las alcaldías municipales de licencia sanitaria y de funcionamiento para los establecimientos, lo mismo que para la aprobación del reglamento de higiene y seguridad por parte del ministerio de trabajo así lo establece el articulo 8 del decreto 614 de 1984.

Monitorear epidemiologias de origen laboral que afecten la

salud de los trabajadores

Evaluación y control de los factores ambientales

laborales que afecten la salud

Procurar y mantener en los trabajadores estilos de

vida saludables

Seguridad de personas e instalaciones y control de activos de la Compañía

Asegurar ejecución de programas que fomenten la

cultura del auto cuidado

1. Conducir sus operaciones de acuerdo con los requisitos gubernamentales correspondientes según se interpreten y apliquen con autoridad;

2. Proporcionar condiciones de trabajo que lleven a la salud y seguridad del trabajador,

3. Diseñar, mantener y operar cada planta de manera segura y responsable con respecto al medio ambiente; y,

4. Mantener sistemas de salud, seguridad y protección del medio ambiente para evaluar, y cuando sea apropiado, mejorar el rendimiento.

POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUOPACIONAL

Medicina del Trabajo

Higiene Industrial

Seguridad Industrial

Medicina Preventiva

AREAS DE SALUD OCUPACIONAL

“ La Medicina del Trabajo busca promover y mantener el más alto nivel de bienestar físico, mental y social de los trabajadores en todas las profesiones, prevenir todo daño causado a la salud de los trabajadores por las condiciones de su trabajo, protegerlos en su empleo contra riesgos resultantes de la presencia de agentes perjudiciales a la salud; colocar y mantener al trabajador en un empleo conveniente a sus aptitudes fisiológicas y psicológicas, en suma adaptar el trabajo al hombre y cada hombre a su tarea ” ( OIT – OMS )

PRINCIPALES PROGRAMAS

- Examen de pre–empleo

- Chequeo médicos anuales

-PVE de acuerdo al riesgo

Medicina del Trabajo

“ La Medicina Preventiva busca promover y mantener el más alto nivel de bienestar físico, mental y social de los trabajadores de acuerdo a los factores de riesgo de origen común

PRINCIPALES PROGRAMAS

- Densitometrías

-Citología

-Próstata

-Vacunación

-Donación

Medicina Preventiva

Reconocimiento, evaluación y control del aquellos factores ambientales que se originan en o por los lugares de trabajo y que pueden ser causales de enfermedades, perjuicios a la salud o al bienestar, incomodidades o ineficiencia entre los trabajadores, o entre los ciudadanos de la comunidad

Higiene Industrial

Es el conjunto de actividades destinadas a la prevención, identificación y control de las causas que generan accidentes de trabajo ”.

FACRTORES DE RIESGO

-Condición ambiental peligroso.

- Actos inseguros.

- Riesgo por incendio y explosión.

- Riesgo eléctrico

Seguridad Industrial

Decreto 1295/94 - Se determina la organización y la administración del sistema general de riesgos profesionales.

LEGISLACION

La Salud y la Seguridad en el Trabajo

Puntos que hay que recordar

1. La Salud y la Seguridad Laborales abarcan el bienestar social, mental y físico de los trabajadores sea cual fuere su ocupación.

2. Las malas condiciones de trabajo pueden influir en la salud y la seguridad de los trabajadores.

3. Unas condiciones de trabajo insanas o inseguras pueden darse en cualquier parte, tanto si el lugar de trabajo es un recinto cerrado como si está al aire libre.

4. Unas malas condiciones laborales pueden influir en el entorno en que viven los trabajadores, lo cual quiere decir que los trabajadores, sus familias, otras personas de la comunidad y el entorno físico que rodea al lugar de trabajo pueden correr riesgo de verse expuestos a los riesgos que hay en el lugar de trabajo.

INDUSTRIAS DEL MAIZ S.A.INDUSTRIAS DEL MAIZ S.A.

POLÍTICA DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL

Estamos comprometidos en proteger la integridad de empleados y preservar la propiedad en nuestros negocios de productos e ingredientes derivados de la agricultura. Proporcionamos y mantenemos ambientes de trabajo seguros, fomentamos la cultura del autocuidado y prevención de accidentes de trabajo y enfermedades laborales. Promovemos el comportamiento seguro de los contratistas, el mejoramiento continuo, la protección de la comunidad donde operamos y cumplimos las leyes aplicables.

OBJETIVOS DE SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL

Mantener y mejorar en nuestras actividades de negocios, medidas y procedimientos de seguridad para controlar riesgos, lesiones y enfermedades del personal, así como pérdidas o daños a la propiedad.

Planear, diseñar, operar y mantener plantas y procesos para consolidar un ambiente de trabajo seguro.

Promover la cultura del autocuidado para fortalecer el bienestar integral de empleados, contratistas y no afectar la salud de visitantes y de la comunidad vecina.

GESTION VISUAL SHE

ESTADISTICAS DIAS SEGUROS

HACIENDO DE LA SEGURIDAD UN VALOR

ACTIVIDADES MES DE NOVIEMBRESEGURIDAD E HIGIENE INDUSTRIAL

Realización prueba Anual de Seguridad del Reactor de la planta de Polioles

Se continua con la Jornada de exámenes para determinar aptitud médica para Trabajo Seguro en Alturas, 262 personas evaluadas. Cubrimiento del 93% población objetivo.

Se realizó monitoreo Biológicos (Espirometrías) 325 personas evaluadas. Cubrimiento del 96% del personal objetivo.

En coordinación con el área de Recursos Humanos divulgación del PIR para áreas administrativas. 141 Participantes.

Realización Jornada de Desparasitación para todo el personal operativo, de acuerdo a las BPM 392 participantes.

El grupo Primeros de Auxilios del área Financiera dicto el tema de Primer Respondiente en caso de Emergencia, Participaron 20 Personas del área administrativa.

CONDICIONES INSEGURAS RELEVANTES

Continua pendiente cambio de aire acondicionado en el área de Aseguramiento de Calidad. Permit en desarrollo(cambio de ductos).

 Corregir presencia de SO2 en zonas de circulación de planta de Molienda, con la construcción de la mampara de protección de ruido se incrementaron las quejas del personal, en las mediciones realizadas se está superando el valor límite permisible de exposición ocupacional / En ejecución, se efectuaron mediciones ambientales y el resultado fue positivo presento mejoras la zona, se debe continuar la ejecución.

 Definición de condiciones de Seguridad para carpe y descarpe de camiones parte externa de la empresa.

CONDICIONES INSEGURAS

DEL 24 AL 30 DE NOVIEMBRE DE 2011

AÑO PENDIENTES

2009 3

2010 10

2011 179

TOTAL 192

Occupational Health

Medicina Preventiva

Salud Ocupacional

Industrial Hygiene

Ensure and maintain healthy lifestyles.

Ensure and maintain healthy lifestyles.

Occupational epidemiology Monitoring .

Occupational epidemiology Monitoring .

Promote the self-care culture Promote the self-care culture

Control of environmental aspectsControl of environmental aspects

Environmental monitoring work.Environmental monitoring work.

Access Control CCTVAccess Control CCTV

Preventive Medicine

Ergonomics Program

Active Pauses

Safety Brigade

16th DAY

Personal Protection Elements

Gases Monitoring & Noise Control in work place

Preventive tests to epidemiology surveillance

Access Control

AB

DE

G

F

H

JI

21

C

1 de 1ESQUEMA DE UBICACIÓN DE PUNTOS DE MONITOREO

INDUSTRIAS DEL MAIZ S.A.

DICIEMBREDICIEMBRE

20082008CARACTERIZACION DE VERTIMIENTOS LIQUIDOS

1 de 1ESQUEMA DE UBICACIÓN DE PUNTOS DE MONITOREO

INDUSTRIAS DEL MAIZ S.A.

DICIEMBREDICIEMBRE

20082008CARACTERIZACION DE VERTIMIENTOS LIQUIDOS

Waste water Monitoring

Air emission Monitoring

Seguridad Industrial

Ensure and maintain healthy lifestyles.

Ensure and maintain healthy lifestyles.

Security

Environmental management

11-6

Implem

enti

Implem

enti

ng Action

ng Action

plansplans

Signific

ant

envir

onm

enta

l asp

ects

analy

sis

11.3.4 Prevention Software

11.3.4.2 Significant Environmental Aspects - Management Overview

11.3.4.1 Industrial Risk - Management Overview

Software

- Risk

Software

- Risk

overvi

ew

overvi

ew

Software-

Software-

Risk Risk

overview

overview

Implem

en

Implem

en

ting ting

Action

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plansplans Risk

Ana

lysis

Risk A

nalys

is

Applicative collects and manage the information

Software

- signific

ant

Software

- signific

ant

environment

environment

aspects

aspects

Significant

environm

ental

aspects

overview

Applicative collects and manage the information

11-7

Systems for PromotionSafety Month Activities

Each Year on June we celebrate the SHE Month

COMMUNITY

Other Promotional SHE Activities

CONTRACTOR

EMPLOYEESFAMILY

About 60 people of the neighborhood community

attend this sessions

About 60 people of the neighborhood community

attend this sessions

644 hours161 Persons each year

644 hours161 Persons each year

Our Children Celebrating with us

Our Children Celebrating with us

10.517 hours of training and 89,1% of participation

10.517 hours of training and 89,1% of participation

“Green” F Tagging with Autonomous Maintenance“Green” F Tagging with

Autonomous Maintenance

S Day with ContractorsS Day with Contractors

11-8

GRACIAS…