Liderazgo para la calidad (1)
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LIDERAZGO PARA LA CALIDAD Lic. Oscar Rodríguez
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LIDERAZGO PARA LA CALIDAD
Lic. Oscar Rodríguez
Liderazgo es un aspecto central en el modelo de gestión de calidad
O Equivalente al corazón en el cuerpo humano.
O Es centro motor de cualquier organización.
O Liderar es educar y desde esta perspectiva educacional , cada educador es un líder.
Liderazgo para la calidad
O Es la ciencia de conducir una
organización de la situación actual a
una situación futura
comparativamente mejor, donde las personas son el
principal factor de cambio.
Diferencia entre Liderazgo y Jefatura
O Los lideres:O Focalización en las
personasO Inspiran confianzaO Perspectiva de largo plazoO Perspectiva globalO Focalización en soluciones O Promueve nuevas ideasO Promueven cambio y
estatus quoO Estimulan actividades
apropiadasO Estimulan acciones
apropiadas
O Los JefesO Focalización en los
procesoO Usan controlO Perspectiva del corto
plazoO Perspectiva limitadaO Concentración en
descubrir problemasO Refuerzan ideas antiguasO Mantienen el estatus quo
adversoO Suprimen innovación
Diferencia entre Liderazgo y Jefatura
O Valoran comparación y competencia
O Promueven competencia y mejoramiento
O Piensan en programas participativos
O Delegan poder y toma decisiones
O Promueven actividades pro-activas
O Sistema dinamito humanoO InnovaciónO Importancia en hacer lo
correcto.
O Desprecian competencia y desafíos
O Evitan competir y temor a cambiar
O Piensan en programas de control
O Retienen poder de decisiónO Promueven acciones
reactivasO Piensan en procesos sobre
las personasO Piensan en normas y
cumplimientoO Control de no hacer lo
incorrecto
Líder de Calidadconcentra la atención en las personas, en sus necesidades y bienestar; confía en la gente, inspira confianza, tiene visión de largo plazo y perspectiva global, busca soluciones, promueve ideas creativas, apoya el cambio, estimula las acciones de otro
" las iniciativa. proactivas, valora la competencia, aprende de otros, adopta lo mejor; delega responsabilidad y poder de decisión, demás importancia a lo que los colaboradores hacen bien y educa en lo que es posible hacer mejor.
Liderazgo y PoderO El poder inherente a
la persona y sus cualidades y nace de l a confianza sienten las personas por un líder que los inspira, motiva y comprende sus necesidades. Este es el líder de la gestión de calidad.
El liderazgo de la gestión de calidad
Tiene fundamento en el Poder Legitimo surge de la inteligencia emocionar del líder y su capacidad para entender a las personas y servir de guía a los demás.
Cualidades del Líder de Calidad
O FacilitadorO EvaluadorO VisionarioO ConsejeroO MotivadorO asertivoO Atento a escuchar
las necesidades de los demás
Elementos de Liderazgo para la Calidad
O Visión de futuroO Habilidad de
comunicaciónO Capacidad de
organizaciónO Capacidad
negociadoraO Aptitud gana - ganaO Predisposición
creadora de valorO Flexibilidad
Liderazgo y Calidad en Educación
O El liderazgo basado en el Poder Legítimo es un principio fundamenta en la gestión de calidad y una consideración importante en el liderazgo educacional
Liderazgo y Calidad e Educación
O Los profesor es enseñan y transmiten a los alumnos estilos de liderazgo que los alumnos aplican durante el curso de su vida y desempeño laboral, en las organizaciones que participan y en el hogar
