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1 UNIVERSIDAD DE PANAMÁ FACULTAD CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN DEPARTAMENTO DE EVALUACIÓN E INVESTIGACIÓN EDUCATIVA LICENCIATURA EN EDUCACIÓN PRIMARIA Asignatura: EVALUACIÓN DE LOS APRENDIZAJES Denominación: EVIN. 2040 Código: 24196 Créditos: 2 Horas: (TRES)3 Teóricas: 1 Practicas: 2 Primer semestre 2020. Profesora: YICSY M. SERRANO M. MODULO N° 3 ACTIVIDADES A DESARROLLAR Lea y analice los contenidos dados en el módulo, que le servirá para enriquecer sus concocimientos y a su vez de poyo en la resolución de las actividades. El WhatsApp continua abierto para consultas acerca del curso. ACTIVIDAD N° 3 Imaginece que usted forma parte de un centro educativo en el que va implementar una clase y prepare actividades para su clase aplicando: 2 técnicas, 2 estrategias y 2 instrumntos como mínimo escoja la materia, su tema y el grado a representar. Utilice los verbos que se encientran al final del módulo. (25 puntos) (4 DE JULIO) Actividad N°4 Revisaremos los contenidos dados y compartiremos información en el gupo. 18 de Julio. EXAMEN Exponga en un video sobre las técnicas, estrategias e instrumntos aplicados. (01 de agosto).

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UNIVERSIDAD DE PANAMÁ

FACULTAD CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN

DEPARTAMENTO DE EVALUACIÓN E INVESTIGACIÓN EDUCATIVA

LICENCIATURA EN EDUCACIÓN PRIMARIA

Asignatura: EVALUACIÓN DE LOS APRENDIZAJES

Denominación: EVIN. 2040 Código: 24196

Créditos: 2 Horas: (TRES)3 Teóricas: 1 Practicas: 2

Primer semestre 2020. Profesora: YICSY M. SERRANO M.

MODULO N° 3

ACTIVIDADES A DESARROLLAR Lea y analice los contenidos dados en el módulo, que le servirá para enriquecer sus

concocimientos y a su vez de poyo en la resolución de las actividades. El WhatsApp continua abierto para consultas acerca del curso.

ACTIVIDAD N° 3 Imaginece que usted forma parte de un centro educativo en el que va implementar una clase y prepare actividades para su clase aplicando: 2 técnicas, 2 estrategias y 2 instrumntos como mínimo escoja la materia, su tema y el grado a representar. Utilice los verbos que se encientran al final del módulo. (25 puntos) (4 DE JULIO) Actividad N°4

Revisaremos los contenidos dados y compartiremos información en el gupo.18 de Julio.

EXAMEN

Exponga en un video sobre las técnicas, estrategias e instrumntos aplicados. (01 de agosto).

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MODULO N° 3

Evaluación y elaboración de técnicas, estrategias e instrumentos de

Contenidos Conceptuales

TÉCNICAS

Se definen como procedimientos y actividades realizadas por los participantes

y por el facilitador (maestro) con el propósito de hacer efectiva la evaluación de

los aprendizajes.

TECNICAS EN CONTENIDOS CONCEPTUALES

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INTRUMENTOS CONCPTUALES

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LA OBSERVACIÓN SISTEMATICA

Es uno de los recursos más ricos con que cuenta el docente para evaluar y

recoger información relevante sobre las capacidades y actitudes de los

estudiantes, ya sea de manera grupal o personal, dentro o fuera del aula.

LISTA DE COTEJO

Permite estimar la presencia o ausencia de una serie de características o

atributos relevantes en las actividades o productos realizados por los alumnos.

REGISTRO ANECDÓTICO

Es un instrumentos que nos permite recoger los comportamientos espontáneos

del alumno durante un periodo determinado. Este registro resulta útil como

información cualitativa al momento de integrar datos y emitir juicios de valor.

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ESCALA DE DIFERENCIAL SEMANTICO

Es un instrumento útil para evaluar la actitud de las personas frente a un reactivo

que puede estar constituido por el enunciado de un hecho, un fenómeno, una

situación o estado de cosas, un aspecto de la ciencia o un estímulo cualquiera

que se aplica mediante el empleo de dimensiones adjetivas, cuyos extremos son

opuestos.

ESCALA DE APRECIACIÓN

Este instrumento permite apreciar o estimar la intensidad de la conducta a lo

menos en tres categorías, En estos casos se crea una cierta dificultad; la de

emitir un juicio de valor al observar lo que ejecuta el estudiante en términos de

«bueno», «regular» o «malo» o bien; «siempre», «a veces», «nunca» u otras

formas descriptivas más complejas.

Escalas de apreciación:

• Numérica: Se representa por números, se les asigna una equivalencia de

juicios de valor.

• Gráfica: Se representan mediante una línea con conceptos opuestos en

sus extremos.

• Descriptiva: Se organizan diversas categorías que se describen en forma

breve, clara y del modo más exacto posible.

ANALISIS DE PRODUCCIONES DE LOS ALUMNOS

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Se constituyen en todos aquellos instrumentos que se constituyen en el resultado

de un producto llevado a cabo por los estudiantes después de un periodo de

tiempo determinado que va en función al aprendizaje de los participantes.

Estos instrumentos permiten recoger información relevante entre otros pueden

ser:

LA MONOGRAFÍA

Es un trabajo relativamente extenso, un texto argumentativo, con función

informativa, que presenta y organiza los datos obtenidos sobre una determinada

temática de varias fuentes, analizados con una visión crítica.

EL RESUMEN

Es la exposición sumada de lo sustancial de un texto. La función que tiene esta

creación personal es la de conocer, en una extensión reducida, el pensamiento

vertido en la materia trabajada.

PASOS:

• Leer en forma minuciosa el escrito y comprenderlo cabalmente.

• Escribir en un cuaderno de notas los conceptos fundamentales.

• Ayudarse de palabras claves.

• Utilizar un esquema de las ideas principales.

Escribir el resumen.

EL INFORME

Es un escrito que posee características singulares, dado que tiene como objetivo

comunicar un hecho o pensamiento, ya sea científico, literario, teórico,

administrativo comercial o un suceso relevante.

MAPA CONCEPTUAL

Constituyen un método para mostrar, tanto al profesor como al alumno, que ha

tenido lugar una auténtica reorganización cognitiva, porque indican con relativa

precisión el grado de diferenciación de los conceptos que posee la persona.

El maestro puede solicitar que a partir de la lectura de un determinado segmento

de la lección el alumno construya un mapa conceptual.

INTERCAMBIO ORALES CON LOS ALUMNOS

DIALOGO

Es una conversación entre dos o más personas mediante la que se intercambia

información y se comunican pensamientos, sentimientos y deseos.

Puede ser oral o escrito.

EL DEBATE

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Es un método para la resolución racional y consensuada de problemas. El

debate público tiene sus raíces en la antigua Grecia.

Este método no ha perdido vigencia; también hoy la gran mayoría de los

problemas se propone, se debaten y se tratan de resolver por medio de una

discusión «pública» entre iguales.

PREBAS ESPECIFICAS

Consisten en plantear al estudiante un conjunto de reactivos para que

demuestren el dominio de determinadas capacidades o conocimientos.

Generalmente se aplican al finalizar una unidad e aprendizaje para comprobar si

loso estudiantes lograron los aprendizajes esperados o no. Las pruebas pueden

ser:

• Pruebas objetivas

• Pruebas de ensayo

• Pruebas estandarizadas

• Pruebas informales

• Simuladores

Pruebas de ejecución

PRUEBAS OBJETIVAS

Reglas y procedimientos para la elaboración de ejercicios en las pruebas.

Las pruebas objetivas suelen combinar en su presentación los siguientes

modelos:

• Cierto o falso.

• Llena espacios en blanco.

• Pareo.

Selección múltiple.

ESTRATEGIAS

El relacionar, junto con la determinación de ideas principales de lecturas o

clases, se convierte en una habilidad básica en todo aprendizaje. Ese relacionar

incluye estrategias de organización, las cuales, vistas dentro de las estrategias

de elaboración, se refieren a habilidades para juntar o unir de manera compacta

materiales en unidades que contienen elementos similares, lo que hace más fácil

y posible la adquisición y manipulación del conocimiento, o sea, la organización

tiene que ver con distinguir dos formas de trabajo: el resumen y los cuadros

sinópticos.

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RESUMEN

Trata de resaltar los aspectos más relevantes, apuntando hacia la comprensión

global.

CUADRO SINOPTICO

Tienen la virtud de estructurar de forma más precisa la información y en relación

con algún criterio.

OTRAS HERRAMIENTAS QUE SE CONSTRUYEN BAJO ESTOS PRINCIPOS

Estructuras jerárquicas Supraordinadas y subordinadas.

Encadenamientos Relación a través de eslabones, para

presentar los pasos de una secuencia.

Agrupamiento Relación de conceptos, atributos, clases, en

torno a un concepto determinado

Diagramas diversos

Hay diferentes formas de representar

espacialmente la información, por lo que al

alumno se le dan diversas técnicas gráficas

para que él escoja

Evaluación y elaboración de técnicas, estrategias e instrumentos de

Contenidos Conceptuales

LAS PRUEBAS ICONIZADAS

RELACIONES DE LA IMAGEN Y EL ESCCRITO

Escala escripto-icónica, en la cual los dos extremos son la imagen sin texto por

una parte, y el texto sin imagen por la otra.

Una escala y una tipología de los objetos escripto-icónicos, puede, en un primer

análisis general, evidenciar ocho grados esenciales.

Grado 1. La imagen sin texto.

Grado 2. La imagen y el texto.

Grado 3. La imagen con el título y el texto.

Grado 4. La imagen con título, la leyenda y el texto.

Grado 5. La imagen con el texto integrado en ella.

Grado 6. El texto-imagen (o la imagen texto).

Grado 7. El texto iconizado

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Grado 8. El texto solo, sin imagen.

TEXTO ICONIZADO

El diseño gráfico permite decir cosas de manera mucho más simple que con

palabras.

Evaluación y elaboración de técnicas, estrategias e instrumentos de

Contenidos Procedimientos

PROCEDIMIENTOS

Los pasos a seguir y las formas de proceder para buscar la información requerida

a la hora de realizar la evaluación las denominamos genéricamente como

procedimientos. En este concepto van implícitos aquellos acuerdos, criterios,

estrategias, decisiones, recursos y previsiones de diverso tipo, que hemos

acordado previamente y que se operativizan en un conjunto de acciones

organizadas para la búsqueda de información y recogida de datos.

Los procedimientos de evaluación nos indican cómo, de qué manera, en qué

momento o a través de qué técnica y con qué instrumento se obtendrá la

información. Supone en cierto modo, la filosofía programática que determina el

modo de proceder y fija las técnicas e instrumentos que se deben utilizar en la

acción evaluadora.

TECNICAS

Encierran en sí mismas la habilidad, el arte, la pericia, etc. con la que somos

capaces de proceder o actuar en una intervención determinada, sirviéndonos

para ello de uno o de varios instrumentos según lo requiera cada situación.

Operativamente las técnicas se adecuan a la especificidad de los procedimientos

acordados y utilizan los instrumentos más idóneos en cada caso, con la finalidad

de recabar la información deseada para poder evaluar la intervención

socioeducativa.

INSTRUMENTOS

Un instrumento es una herramienta específica del que se sirve una técnica para

recoger datos de forma sistematizada y objetiva.

Es el recurso imprescindible con el que podemos realizar de forma más operativa

la práctica de la acción evaluadora.

Es el recurso-utensilio más preciso y adecuado posible, estandarizado o no ,

para obtener la información necesaria sobre un aspecto muy determinado.

LOS PROCEDIMIENTOS

Para los nuevos currículos los procedimientos son un «tipo» de

contenidos escolares (como los hechos, conceptos, principios, actitudes,

valores y normas).

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Los diseños curriculares incluyen los procedimientos en todas las áreas y

en todas las etapas de la escolaridad, por lo que se deben planificar las

correspondientes actividades escolares para su aprendizaje y enseñanza.

A los procedimientos se les llamaba hábitos, técnicas, algoritmos,

habilidades, estrategias, métodos, rutinas; en la práctica equivalen a lo

mismo que queremos significar cuando hablamos de procedimientos.

El nombre de contenido se ha reservado para identificar a los

conocimientos de naturaleza informativa, definitoria, teórica, explicativa,

es decir a los contenidos factuales y conceptuales, sin atrevernos a hablar

con igual propiedad de las estrategias, métodos, habilidades, como

verdaderos «contenidos de aprendizaje».

UN PROCEDIMIENTO ES UN CONJUNTO DE ACCIONES ORDENADAS ,

ORIENTADAS A LA CONSECUCIÓN DE UNA META”

SUS RASGOS SON:

Se refieren a una actuación. No es una actuación cualquiera, sino

ordenada. Esta actuación se orienta hacia la consecución de una meta.

EL PROCEDIMIENTO COMPLETO PUEDE CONSTAR DE MUCHAS

OPERACIONES SIMPLES, LAS CUALES NO SE REALIZAN DE FORMA

DESORDENADA O ARBITRARIA SINO DE MANERA SISTEMÁTICA Y

ORDENADA, UNOS PASOS DETRÁS DE OTROS Y DICHA ACTUACIÓN

SE ORIENTA HACIA LA CONSECUCIÓN DE UNA META.

EL SABER CONSISTE EN SABER OPERAR CON OBJETOS Y CON

INFORMACIÓN

¿Qué implica esto en términos de tipos de contenidos?

ALGORITMOS Y HEURÍSTICOS

Hay dos procedimientos, los algoritmos, que contienen exactamente el total de

los pasos necesarios para llegar de forma correcta a la meta o solución,

mientras que los heurísticos no.

Los algoritmos especifican de manera muy precisa la secuencia de acciones y

decisiones que debe respetarse para resolver un determinado problema. Si se

realiza completamente y en el orden propuesto, seguro se llega a la solución.

Los heurísticos solo orientan de manera general en la secuencia a

respetar, no dicen exactamente como se ha de actuar. Su uso y

aplicación no siempre hacen previsible un resultado concreto por parte

de aquellos que lo utilizan.

De los heurísticos más conocidos destacan los que se han propuesta

para conducir las actividades de solución de problemas «ideal».

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¿SI NO HAY PROCEDIMIENTO A SEGUIR?

Se propone ir seleccionando, combinando, relacionando conocimientos

diversos que se evocan, con la intención de inventar o construir el

camino de resolución que antes no existía.

A esto se le llama actuación estratégica: lo estratégico consiste en la

elaboración del procedimiento.

¿COMO SE ENSEÑAN LOS CCONTENIDOS PROCEDIMIENTALES?

METODO

«Primero lo haré yo; después lo haremos juntos; después lo harás tú»

Parte central de la actividad docente

La exposición

La práctica guiada.

La práctica autónoma o independiente.

El contenido procedimental

Aprendizaje progresivo

Se aprenden en actividades compartidas.

Externas y otras más elaboradas y sistematizadas.

La imitación de modelos.

La enseñanza directa por parte del profesor o de otros alumnos.

La inducción del análisis y reflexión sobre las actuaciones.

UNA ENSEÑANZA PARA LA TRANSFERENCIA DE LOS APRENDIZAJES

Que sirvan de manera personal sin depender de la instrucción.

Generalizarlos a otras situaciones

Proporcionar herramientas diferentes y diferenciadas para el uso de los

procedimientos

Proporcione innovación en los procedimientos

¿CUÁNDO Y CÓMO EVALUAR EL APRENDIZAJE DE LOS

PROCEDIMIENTOS?

INICIAL, DURANTE EL PROCESO Y AL FINAL

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Cuándo y cómo evaluar el aprendizaje de los procedimientos

Las actitudes , son las tendencias o disposiciones adquiridas por los

individuos para evaluar de un modo determinado un objeto, persona,

suceso o situación y a actuar en consonancia con dicha situación.

Las manifestaciones verbales de las actitudes se denominan opiniones.

Las opiniones expresan un posicionamiento evaluativo o predictivo de la

persona respecto del objeto de su opinión.

Las actitudes se relacionan igualmente con los valores, las normas y los juicios.

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COMPONENTES

El componente cognitivo , se refiere a la capacidad del alumno para

pensar. Debe ayudar al docente a saber cómo piensan y qué piensan los

alumnos, acerca de lo que se les enseña

El componente afectivo , se refiere a los sentimientos, espíritu,

sensaciones, emociones o pasiones de los alumnos.

El componente conductual , supone que en todas partes los alumnos

actúan de una determinada manera para expresar significados

relevantes.

Los tres componentes actúan de manera interdependiente.

En ocasiones el alumno piensa, siente y actúa de manera distinta.

A veces puede no pensar en el significado de su acción.

En otras actúa sin sentir.

Pero también puede pasar que piensa y siente, pero no actúa.

FUNCIONES Y UTILIDADES DE LAS ACTITUDES

Función defensiva: Ante los hechos de la vida cotidiana que nos

desagradan, las actitudes actúan como mecanismos de defensa.

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Función adaptativa: Las actitudes ayudan a alcanzar objetivos

deseados.

Función expresiva de los valores: Supone que las personas tienen

necesidad de expresar actitudes que reflejen sus valores más relevantes

sobre el mundo y sobre sí mismos.

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verbos que se pueden utilizar en el desarrollo de los diversos contenidos.

Prepare las actividades en base a los verbos que podría utilizar

en lo conceptual (inicio), procedimental (desarrollo) y actitudinal

(cierre).