LA PREVENCIÓNEN ARGENTINAPREVENCIA 2018

SISTEMA DE RIESGOSDEL TRABAJO

COBERTURA (NOVIEMBRE 2017)

¿De qué hablamos?

aseguradoras de riesgosdel trabajo operaron en

el mercado (2017)

19concentran el 52 % delos trabajadores cubiertospor el Sistema (2017).

4 ART

concentran el 57 %de los empleadores (2017).

4 ART

accidentes y/o enfermedadesprofesionales (Provisorio 2017)

578.171

COBERTURA ATENCIÓN

Trabajadores fallecidos(Unidades productivas + trabajadores

de casas particulares (Provisorios 2017)

728

9.3Mde trabajadores

(incluye trabajadoresde casas particulares)

531.000empleadoresde unidadesproductivas

477.000empleadores

de casasparticulares

NOTA: Por la Instrucción SRT 4/2010, en el año 2010 se crea el Registro de Actuaciones Judiciales (RAJ) y las ART estuvieron obligadas a notificar las causas iniciadas contra ellas. En 2016, se crea el Registro Nacional de Actuaciones Judiciales (RENALI), por la Resolución SRT 198/2016, el que extiende la obligatoriedad de notificar

las actuaciones judiciales a los Empleadores Autoasegurados.

EVOLUCIÓN DEL ÍNDICE DE ACCIDENTES DE TRABAJO/ENFERMEDADESPROFESIONALES, FALLECIDOS Y LITIGIOSIDAD (UNIDADES PRODUCTIVAS)

020042003 2005 2006 2007 2008 2009 2010 2011 2012 2013 2014 2015

20

40

60

80

100

120

140

160

180

2016 2017

7.3 7.711.9

94.3 97.7

88.383.9

73.9

61.661.357.6

67.1 64.9

51.647.7 48.5

42.2 42.1

90.6

18.425.3

39.1

65.475.8 80.4

87.3

104.1

113.7

139.1

169.5

179.9

(Prov.)

(Prov.)

(Prov.)INDICE DE LITIGIOSIDAD

INDICE DE INCIDENCIA EN FALLECIDOS AT/EP

61.067.8 67.9 67.9 65.3

54.9 56.150.9 50.2

47.0 45.4

41.939.9

69.0

INDICE DE INCIDENCIA EN SINIESTROS AT/EP

Unidades productivas: comprende trabajadores que realizan sus tareas en entidades, empresas u organismos públicos o privados, que reúnen a uno o más trabajadores y que producen bienes o servicios.

Índice de Litigiosidad: Juicios cada 1.000 siniestros declarados. Excluye rechazados y judicializados | Índice de Incidencia en Fallecidos AT/EP: Casos mortales cada 1.000.000 de trabajadores | Índice de Incidencia AT/EP: Casos notificados cada 1.000 trabajadores cubiertos (con días de baja)

4.LEY DE

PREVENCIÓN

1. 2.AUTOSEGURO

PÚBLICO PROVINCIAL

3.MEJORA DE LASPRESTACIONES

LEY 27.348

EJES

INSTANCIA ADMINISTRATIVA COMISIONES MÉDICAS

+ GESTIÓN

ESTADO DE SITUACIÓN SOBRE LA ADHESIÓN A LA LEY

(*) Con la aprobación de la Ley Nacional es suficiente para su implementación en dicha jurisdicción. De todas formas, se está impulsando una adhesión antes del traspaso de la Justicia Laboral a la Ciudad.

EN VÍAS DE ADHESIÓN

CHUBUT

CORRIENTES JUJUY

SALTA

YA ADHERIDA A LA LEY

CABA (*) MENDOZACÓRDOBABUENOS AIRES

ENTRE RÍOSRÍO NEGROSAN JUANTIERRA DEL FUEGO

FORMOSA

EN TRATATIVAS CHACOSANTA CRUZ

MISIONES

NEUQUÉNCATAMARCA

LA PAMPALA RIOJATUCUMÁN

SANTA FESAN LUISSANTIAGO DEL ESTERO

Representan el

80%DE LOS TRÁMITES

81%LITIGIOSIDAD

CÓRDOBA

BS. AS

MENDOZA

CABA

LEY DE PROTECCIÓN Y PREVENCIÓN LABORAL - ANTECEDENTES

Artículo 19 de la Ley Comple-mentaria de la Ley sobreRiesgos del Trabajo N° 27.348: la SRT deberá remitir al Comité Consultivo Perma-nente un anteproyecto de ley de protección y preven-ción laboral.

En la redacción se tomaron en consideración los principios sentados por la Ley de Higiene y Seguri-dad en el Trabajo N° 19.587 y la Ley sobre Riesgosdel Trabajo N° 24.557.

Recepta las directrices emanadas de los instrumen-tos internacionales suscriptos por la RepúblicaArgentina y la normativa internacional vinculadacon la seguridad y la salud en el trabajo de la Orga-nización Internacional del Trabajo (OIT).

En particular:Convenio OIT sobre seguridad y salud de lostrabajadores de 1981 (núm. 155), ratificado el 13de enero de 2014.

Convenio OIT sobre el marco promocional para la seguridad y salud en el trabajo de 2006 (núm. 187), ratificado el 13 de enero de 2014.

CONTENIDO

CAPÍTULO IÁMBITO DE APLICACIÓN

Y OBJETIVOS

CAPÍTULO IIDE LA POLÍTICA NACIONALDE SALUD Y SEGURIDAD

EN EL TRABAJO

CAPÍTULO IIIDERECHOS Y

OBLIGACIONES

CAPÍTULO IVGESTIÓN DE

LA PREVENCIÓN

CAPÍTULO VRESPONSABLES DE

LA PREVENCIÓN Y GESTIÓNDE LOS SERVICIOS DE SALUDY SEGURIDAD EN EL TRABAJO

CAPÍTULO VI DIFUSIÓN Y CAPACITACIÓN

EN PREVENCIÓN DERIESGOS DEL TRABAJO

CAPÍTULO VIIDE LA AUTORIDAD

DE APLICACIÓN

CAPÍTULO VIIIDISPOSICIONES

FINALES

CONCLUSIONES

El texto propone un marco legal que significa un avance respecto de la regulación actualmente en vigor sobre prevención de riesgos laborales, incorporando los lineamientos y principios fijados por la OIT como organismo internacional especializado en la materia; y receptando, además, la normativa regional y las mejores prácti-

cas sobre salud y seguridad en el trabajo.

GRACIAS