C o nt e xt e

M ê m e si 7 1 % d es j e u n es q ui o nt pr és e nt é u n e d e m a n d e d a ns l e c a dr e d u pr oj et C ulti v er l’ a v e nir d e l’ Afri q u e ( C ulti v Af) – A c cr oîtr e l es p ossi bilit és é c o n o mi q u es p o ur l es j e u n es d a ns l es s e ct e urs d u p oiss o n et d e l a v ol aill e a u K e ny a – a v ai e nt l’ a m biti o n d e d e v e nir e ntr e pr e n e urs a gri c ol es, ils p oss é d ai e nt d es c o n n aiss a n c es et d es c o m p ét e n c es li mit é es p o ur e x pl oit er u n e e ntr e pris e e n a gri c ult ur e. E n o utr e, il est m oi ns pr o b a bl e q u e l es j e u n es f e m m es dis p os e nt d es r ess o ur c es q ui s o nt n é c ess air es p o ur l a n c er d es e ntr e pris es, c o m p ar ati v e m e nt a u x j e u n es h o m m es. C et « é c art e ntr e l es s e x es » e n c e q ui c o n c er n e l’ a c c ès a u x r ess o ur c es f ait o bst a cl e à l a pr o d u cti vit é d es f e m m es et r é d uit l e ur c o ntri b uti o n a u s e ct e ur d e l’ a gri c ult ur e et à l’ att ei nt e d es gr a n ds o bj e ctifs d e d é v el o p p e m e nt é c o n o mi q u e et s o ci al ( Or g a nis ati o n d es N ati o ns u ni es p o ur l’ ali m e nt ati o n et l’ a gri c ult ur e, 2 0 11)

D a ns l e b ut d e c orri g er c ett e sit u ati o n, l’ é q ui p e d u pr oj et a pris pl usi e urs m es ur es p o ur ci bl er pl us p arti c uli èr e m e nt l a s él e cti o n d es p arti ci p a nts a u pr o gr a m m e et p o ur q u e l es j e u n es f e m m es dis p os e nt d es m o y e ns q ui l e ur p er m ett ai e nt d e p arti ci p er à c e d er ni er. P ar e x e m pl e, l ors d es c o ns ult ati o ns e n e ntr e pr e n e uri at, l es f e m m es o bt e n ai e nt d e l’ ai d e à l e ur d o mi cil e, c e q ui a p er mis d’ a c cr oîtr e l e ur t a u x d e m ai nti e n a u s ei n d u pr o gr a m m e et a r é gl é l’i m p ort a nt pr o bl è m e d e m o bilit é q ui l es e m p ê c h ai e nt bi e n s o u v e nt d’ assist er a u x pr o gr a m m es d e f or m ati o n.

L e pri n ci p al o bj e ctif d e C ulti v Af ét ait d e r e nf or c er l a c a p a cit é d es j e u n es e ntr e pr e n e urs, h o m m es et f e m m es, à cr é er et à g ér er d es e ntr e pris es d a ns l es s e ct e urs d u p oiss o n et d e l a v ol aill e. L e pr o gr a m m e s’ a p p u y ait s ur l e m o d èl e d e l a b or at oir e vi v a nt, c’ est- à- dir e u n m o d èl e c o m bi n a nt l a f or m ati o n, l es s er vi c es d e d é v el o p p e m e nt d es a ff air es et l a r e c h er c h e- a cti o n ; il s’ a giss ait ai nsi d’ ai d er l es j e u n es e ntr e pr e n e urs à l a n c er l e ur e ntr e pris e d a ns l es s o us-s e ct e urs cit és pl us h a ut.

A u t ot al, 3 0 1 j e u n es ( 3 5 % d e f e m m es, 6 5 % d’ h o m m es) a y a nt d es i nt ér êts e ntr e pr e n e uri a u x o nt p arti ci p é a u pr o c ess us

d e r e cr ut e m e nt, p ar mi l es q u els 2 2 0 o nt pr és e nt é d es i d é es d’ e ntr e pris es n o v atri c es. À l’ o c c asi o n d’ u n pr o c ess us d e s él e cti o n, l a list e d es 3 0 h o m m es et d es 3 0 f e m m es a y a nt pr és e nt é l es m eill e ur es c a n di d at ur es a ét é ét a bli e e n f o n cti o n d e crit èr es c o m m e l e ni v e a u d e s c ol arit é, l a f or m ati o n e n a gri c ult ur e, l’ e x p éri e n c e d e tr a v ail, l es c o n n aiss a n c es d a ns l e s e ct e ur d u p oiss o n o u d e l a v ol aill e et l a dis p o ni bilit é d es f o n ds. P ar mi c es 6 0 p arti ci p a nts, 3 9 o nt pris p art à l a f or m ati o n i nt e nsi v e e n e ntr e pr e n e uri at.

L a fi g ur e 1 i n di q u e l e p o ur c e nt a g e d’ h o m m es et d e f e m m es q ui o nt c o m m e n c é l a f or m ati o n, p ar r a p p ort à l a pr o p orti o n d’ h o m m es et d e f e m m es q ui s e s o nt r e n d us à l’ ét a p e d e l a cr é ati o n d’ e ntr e pris e.

C E N T R E D E R E C H E R C H E S P O U R L E D É V E L O P P E M E N T I N T E R N A T I O N A L

FRA

NCI

S N

GU

MBA

Pri n ci p a u x m e s s a g e s

• E n c o m bi n a nt di v ers es str at é gi es, n ot a m m e nt l a f or m ati o n et l es c o ns ult ati o ns e n e ntr e pr e n e uri at, l e t a u x d’ e ntr e pris es l a n c é es et g ér é es p ar d es j e u n es d a ns l es s e ct e urs d u p oiss o n et d e l a v ol aill e att ei nt 9 0 %.

• P ar r a p p ort à l e urs h o m ol o g u es m as c uli ns, l es c a n di d at es o nt ét é pl us n o m br e us es à s ui vr e t o ut l e pr o gr a m m e d e f or m ati o n, j us q u’ a u l a n c e m e nt d e l e ur e ntr e pris e.

• A u d é p art, l e gr o u p e d e 3 0 1 c a n di d ats c o m pt ait pl us d’ h o m m es q u e d e f e m m es ( 6 5 % p ar r a p p ort à 3 5 %) ; l a pr o p orti o n s’ ét ait t o ut ef ois i n v ers é e à l a fi n d u pr o gr a m m e ( 6 0 % d e f e m m es et 4 0 % d’ h o m m es).

• P ar mi l es 2 0 pl a ns d’ a ff air es pr és e nt és à l a fi n d u pr o gr a m m e, c e u x d es f e m m es c o m p ort ai e nt u n e pl us gr a n d e p ers p e cti v e d’ e ntr e pris e s o ci al e f a v oris a nt l’ a ut o n o mis ati o n d es c oll e cti vit és q u e c e u x d es h o m m es.

I n cl u si o n d e s f e m m e s d a n s l a cr é ati o n d’ e ntr e pri s e s

a gr o ali m e nt air e s g ér é e s p ar d e s j e u n e s P ar K ar e n M. N g ur u, S al o m e E. As e n a, D a m ar y Si k ali e h, J a n e M uriit hi et P hili p K h a m ati

C U L TI V A F | R É S U L T A T S R E L A TI F S A U G E N R EI nt er n ati o n al D e v el o p m e nt R e s e ar c h C e ntr e

C e ntr e d e r e c h er c h e s p o ur l e d é v el o p p e m e nt i nt er n ati o n al

G e n d er o ut c o m e st or y - U SI U _ F R.i n d d 1 3 0/ 0 8/ 2 0 1 7 1 3: 2 3: 3 4

R é s ult at s pr éli mi n air e s

U n e pr o p orti o n s u p éri e ur e d e f e m m e s e ntr e pr e n e ur e s o nt ét é s él e cti o n n é e s à l’ ét a p e d e l a cr é ati o n d’ e ntr e pri s e

L es 3 9 j e u n es s él e cti o n n és o nt s ui vi u n c o urs d e f or m ati o n i nt e nsif e n c o m m er c e à l a U nit e d St at es I nt er n ati o n al U ni v ersit y ( U SI U) e n Afri q u e. Ét ai e nt a b or d és d es s uj ets c o m m e l a m e nt alit é e ntr e pr e n e uri al e, l’ él a b or ati o n d e pl a ns d’ a ff air es, l a c o m m er ci alis ati o n d es pr o d uits, l a g esti o n fi n a n ci èr e, l a m o bilis ati o n d es r ess o ur c es, l es t e c h n ol o gi es d e l’i nf or m ati o n et d e l a c o m m u ni c ati o n, l a t e n u e d es d ossi ers ai nsi q u e l a g esti o n d e l a pr o d u cti o n et d es o p ér ati o ns. À l a s uit e d e c ett e pr é p ar ati o n, l es j e u n es o nt pr és e nt é l e ur pl a n d’ a ff air es à u n e é q ui p e d’ e x p erts d e l’i n d ustri e. À c ett e ét a p e, 2 0 p arti ci p a nts o nt ét é s él e cti o n n és et c e u x- ci o nt p u b é n é fi ci er d e c o ns ult ati o ns e n e ntr e pr e n e uri at et d’ u n m e nt or at e n v u e d u l a n c e m e nt d e l e ur e ntr e pris e.

D a ns l e gr o u p e q ui a c o m m e n c é l a f or m ati o n, 6 8, 4 % ét ai e nt d es h o m m es et 3 1, 6 % ét ai e nt d es f e m m es ; l e gr o u p e q ui a t er mi n é l a f or m ati o n ét ait t o ut ef ois c o m p os é à 6 6, 7 % d e f e m m es ( fi g ur e 1). C es d o n n é es i n di q u e nt q u e l es f e m m es o nt d é m o ntr é u n e m eill e ur e c a p a cit é à s ui vr e t o ut l e pr o gr a m m e d e f or m ati o n, j us q u’ a u l a n c e m e nt d e l e ur e ntr e pris e, et q u’ ell es o nt r é ussi à mi e u x f air e v al oir l e urs i d é es.

A u c o urs d u pr o gr a m m e, il est d e v e n u m a nif est e q u e l es p arti ci p a nt es p oss é d ai e nt pl us l es c ar a ct éristi q u es e ntr e pr e n e uri al es n é c ess air es a u l a n c e m e nt d’ u n pl a n d’ a ff air es fr u ct u e u x. P ar mi c es f a ct e urs, m e nti o n n o ns l es c o n n aiss a n c es, l’ e x p éri e n c e d a ns l’ a gr o-i n d ustri e d u p oiss o n o u d e l a v ol aill e, et p ar c o ns é q u e nt u n e m eill e ur e c a p a cit é à m ettr e à c o ntri b uti o n d es c o m p ét e n c es pr és e nt a nt u n i nt ér êt d a ns l e c a dr e d u pr o gr a m m e, ai nsi q u e l a c a p a cit é à s’ a p p u y er s ur l a f or m ati o n r e ç u e d a ns l e c a dr e d e C ulti v Af p o ur c orri g er l es p oi nt s f ai bl es ci bl és d a ns l e urs c o n c e pt s d’ e ntr e pris e. L a pr o p orti o n s u p éri e ur e d e p arti ci p a nt es d a ns l e gr o u p e fi n al vi e nt ét a y er l’ a ffir m ati o n s el o n l a q u ell e c es c ar a ct éristi q u es ét ai e nt pl us pr és e nt es c h e z l es f e m m es q u e c h e z l es h o m m es. C o m m e l’ a m e nti o n n é l’ u n e d es f e m m es e ntr e pr e n e ur es, l a c o m bi n ais o n d e f or m ati o n et d e m e nt or at a ai d é à r e nf or c er l es c o m p ét e n c es e ntr e pr e n e uri al es c h e z l es j e u n es.

« D e n o m br e u x pr o gr a m m es n o us o ffr e nt d e l a f or m ati o n,

m ais l’ é q ui p e n’ ass ur e p as d e s ui vi o u n e r e vi e nt j a m ais

n o us v oir p o ur n o us ai d er d a v a nt a g e. L ors q u’ o n m’ a dit

q u e l’ é q ui p e d e C ulti v Af r e vi e n dr ait, j e n e l’ ai p as cr u, m ais

m ai nt e n a nt, j e s uis t ell e m e nt r e c o n n aiss a nt e, c ar c el a m o ntr e

q u’ ell e s e s o u ci e d e n o us et c el a m e m oti v e à c o nti n u er

d’ e x pl oit er m o n e ntr e pris e. »

— St a c e y S ai d a, 2 2 a ns, e ntr e pr e n e ur e, c h aî n e d e v al e ur d e l a pr o d u cti o n a vi c ol e

M eill e ur t a u x d e l a n c e m e nt d’ e ntr e pri s e s p ar d e j e u n e s a gri pr e n e ur s

L a f or m ati o n et l es s er vi c es d e c o ns ult ati o n o nt p er mis d’ a c cr oîtr e l a pr o b a bilit é q u e l es e ntr e pr e n e urs l a n c e nt l e ur e ntr e pris e. C ett e pr o b a bilit é ét ait m ê m e pl us él e v é e c h e z l es f e m m es e ntr e pr e n e ur es, p uis q u e, d a ns l e gr o u p e q ui a t er mi n é l a f or m ati o n, pl us d e l a m oiti é d es p arti ci p a nts ét ai e nt d es f e m m es.

Fi g ur e 1 : P o ur c e nt a g e d’ h o m m e s et d e f e m m e s d a n s l e gr o u p e i niti al et d a n s l e gr o u p e fi n al.

Gr o u p e i niti al

7 0

Pour

cent

age

Gr o u p e fi n al

5 0

3 0

1 0

0

F e m m es H o m m es

3 1, 6 %

6 8, 4 %

3 3, 3 %

6 6, 7 %

6 0

4 0

2 0

U n e e ntr e pr e n e ur e k é n y a n e q ui s’ ass ur e q u e l e f u mi er est ass e z h u mi d e p o ur l a pr o d u cti o n d’ asti c ots q ui s er vir o nt à n o urrir l a v ol aill e.

FRA

NCI

S N

GU

MBA

G e n d er o ut c o m e st or y - U SI U _ F R.i n d d 2 3 0/ 0 8/ 2 0 1 7 1 3: 2 3: 3 6

P ar mi l es 1 4 0 c a n di d ats q ui n’ o nt p as ét é s él e cti o n n és p o ur s ui vr e l e c o urs d e f or m ati o n ( gr o u p e t é m oi n), 2 2 % n’ o nt p as l a n c é l e ur e ntr e pris e. P o ur c e q ui est d e c e u x q ui o nt assist é à l a f or m ati o n, l e p o ur c e nt a g e d es e ntr e pr e n e urs q ui n’ o nt p as l a n c é l e ur e ntr e pris e ét ait pl ut ôt d e 1 8 %. C e p o ur c e nt a g e est e n c or e pl us b as ( 7 %) c h e z l es p arti ci p a nts q ui o nt s ui vi l a f or m ati o n et q ui o nt b é n é fi ci é d es s er vi c es d e m e nt or at e n e ntr e pr e n e uri at ( fi g ur e 2).

R os ali a M u c h ori, u n e e ntr e pr e n e ur e d u s e ct e ur d u p oiss o n d e N air o bi, est l’ u n e d e c es e ntr e pr e n e ur es q ui o nt l a n c é l e ur e ntr e pris e à l a s uit e d e l a f or m ati o n et d u m e nt or at. L a f or m ati o n q u’ ell e a s ui vi e d a ns l e c a dr e d u pr oj et l’ a ai d é e à c o m pr e n dr e q u’ ell e p o u v ait a c cr oîtr e s a p art d u m ar c h é e n tr a nsf or m a nt l e p oiss o n p o ur o ffrir d es pr o d uits pr êts- à-c uir e, c o m m e d es s a u ciss es et d es s a m o uss as. Ell e pr o c è d e a ct u ell e m e nt à l a m é c a nis ati o n d e s o n e ntr e pris e e n v u e d’ a u g m e nt er s a pr o d u cti o n et d e st a n d ar dis er s es pr o d uits d e p oiss o n. Ell e a p o ur o bj e ctif d’ a gr a n dir s es i nst all ati o ns et

d’ a u g m e nt er s a pr o d u cti o n d a ns l’ o pti q u e d e p é n étr er u n m ar c h é ur b ai n pl us gr a n d.

L es tr ois m eill e urs p arti ci p a nts d u gr o u p e fi n al ét ai e nt d es f e m m es, et c es e ntr e pr e n e ur es o nt b é n é fi ci é d’ u n s o uti e n a d diti o n n el d e l a p art d es p art e n air es d u pr oj et, n ot a m m e nt A gri Pr o F o c us, q ui a v ait l’i nt e nti o n d e pr és e nt er l e urs pr o d uits a u c o urs d’ u n f or u m d e r és e a ut a g e p o ur l e c o m m er c e e ntr e l es e ntr e pris es, et U m ati C a pit al, q ui a o ff ert u n e a utr e f or m ati o n s ur l es c o n n e xi o ns a u x m ar c h és.

L e s e ntr e pri s e s a gr o ali m e nt air e s g ér é e s p ar d e s f e m m e s pr o fit e nt à l e ur c oll e cti vit é

L’ e ntr e pris e d e ci n q f e m m es e ntr e pr e n e ur es d u gr o u p e fi n al a v ait u n e c o m p os a nt e d e « c h a n g e m e nt s o ci al », et c es f e m m es s o u h ait ai e nt i n fl u e n c er p ositi v e m e nt d’ a utr es m e m br es d e l e ur c oll e cti vit é – m ê m e a u c o urs d e l a p h as e d e cr oiss a n c e. Ai nsi, à l a s uit e d e l a f or m ati o n et d es c o ns ult ati o ns, d e u x d’ e ntr e ell es o nt a c cr u l e urs a cti vit és

FRA

NCI

S N

GU

MBA

Fi g ur e 2 : Pr o p orti o n d’ e ntr e pr e n e ur s q ui o nt l a n c é l e ur e ntr e pri s e.

A f ait u n e d e m a n d e, m ais n’ a p as ét é s él e cti o n n é ( n = 1 4 0)

0 6 0 8 02 0 4 0 1 0 0

N’ o nt p as l a n c é

S él e cti o n n é p o ur l a f or m ati o n ( n = 6 0)

S él e cti o n n é et a s ui vi l a f or m ati o n ( n = 3 9)

S él e cti o n n é, m ais n’ a p as s ui vi l a f or m ati o n ( n = 1 1)

A s ui vi l a f or m ati o n et o bt e n u d u m e nt or at ( n = 2 0)

Pr o p orti o n ( %) d’ e ntr e pr e n e ur s q ui o nt l a n c é l e ur e ntr e pri s e

O nt l a n c é

L a pl u p art d es e ntr e pris es g ér é es p ar d es j e u n es a u K e n y a s o nt d es e ntr e pris es f a mili al es, et ell es s o nt tr ès di ffi cil es à r é g ul er.

G e n d er o ut c o m e st or y - U SI U _ F R.i n d d 3 3 0/ 0 8/ 2 0 1 7 1 3: 2 3: 3 9

de manière à se procurer des produits ou des matières premières auprès d’autres jeunes agripreneurs de leur collectivité.

Après avoir béné�cié de la formation et des consultations, une entrepreneure du secteur de la volaille, Eunice Mukai, a organisé un atelier d’une journée pour former d’autres personnes dans les domaines de la production avicole et de la gestion des entreprises. À l’heure actuelle, elle a formé 75 aviculteurs avec lesquels elle fait aussi a�aire ; ceux-ci font maintenant de l’élevage de volaille pour les marchés qu’elle a ciblés par l’entremise de relations qu’elle a établies dans le cadre de CultivAf. Eunice, 34 ans, a également engagé de jeunes employés (comptable, secrétaire, gérant de ferme et adjoint) de Wote, du comté de Makueni, pour l’aider dans son entreprise avicole.

ConclusionLes femmes avaient une meilleure capacité d’adaptation que les hommes lorsqu’il s’agissait de créer et de lancer leur entreprise dans les secteurs du poisson et de la volaille. Les résultats du projet indiquent également que les plans d’a�aires élaborés par des femmes re�étaient une volonté plus grande d’accroître l’autonomie des collectivités par l’établissement d’entreprises sociales que les plans des hommes. Toutefois, les études ont montré qu’en raison des normes culturelles les femmes sont confrontées à plus de contraintes que les hommes pour ce qui a trait à la

participation aux entreprises agroalimentaires, en raison de leur mobilité limitée et de leurs responsabilités familiales. Les programmes soutenant les jeunes entrepreneurs ne pro�teront aux jeunes femmes que s’ils atténuent ces obstacles.

Alors que de nombreux programmes d’appui aux jeunes entrepreneurs sont axés sur une stratégie unique, par exemple le �nancement ou la formation, les résultats ici démontrent qu’il faut plutôt mettre en œuvre plusieurs stratégies – le renforcement des capacités, le mentorat et l’établissement de relations entre les entrepreneurs et d’autres réseaux – pour aider les jeunes agripreneurs à lancer leur entreprise. Cela est d’autant plus important pour les jeunes femmes, qui sont souvent moins susceptibles de présenter leur candidature dans le cadre de ces programmes.

Référence• Organisation des Nations unies pour l’alimentation

et l’agriculture (FAO). 2011. La situation mondiale de l’alimentation et de l’agriculture : Le rôle des femmes dans l’agriculture – Combler le fossé entre les hommes et les femmes pour soutenir le développement. FAO, Rome. http://bit.ly/2xlI0WW

Personne-ressourceMunoko Karen Musikoyo : karenmunoko@gmail.com

Le personnel de l’USIU o�re des consultations en entrepreneuriat dans le comté de Kili�, au Kenya.

JOH

N M

ACH

ARIA

/USI

U E

N A

FRIQ

UE

Centre de recherches pour le développement international CP 8500, Ottawa (Ontario), Canada K1G 3H9Téléphone : +1 613-236-6163 | Télécopieur : +1 613-238-7230 | www.crdi.ca

Cultiver l’avenir de l’Afrique (CultivAf) �nance des travaux de recherche visant à accroître la sécurité alimentaire à long terme en Afrique de l’Est et en Afrique australe.

International Development Research Centre

Centre de recherches pour le développement international

Gender outcome story - USIU_FR.indd 4 30/08/2017 13:23:42