Honorable Concejo Deliberante

7/18/2019 Honorable Concejo Deliberante

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Honorable ConcejoDeliberante

“Clorinda Ciudad de”

VISTO:Los términos del Decreto del Poder Ejecutivo Provincial Nª 55/ !"5# $

%ONSIDE&'NDO:(ue )or el mismo el Sr* +o,ernador de la Provincia de -ormosa Dr* +ildo Ins.r n0 esta,leci1

un aumento salarial )ara todos los a2entes de la 'dministraci1n P3,lica Provincial a )artir del d4a " de 6ar7o de!"5#

(ue 8a,iéndose reali7ado los estudios del caso0 am,as 9nidades 8an concluido ue seencuentran en condiciones de ado)tar similar tem)eramento al sentado )or el Poder Ejecutivo Provincial0 )araotor2ar un incremento salarial a los a2entes munici)ales#

(ue )ara otor2ar el incremento salarial en la .orma dis)uesta se cuentan con las )artidas )resu)uestarias corres)ondientes con.orme as4 se de)rende del in.orme ela,orado0 en su intervenci1n0 )or la%ontadur4a +eneral#

(ue los recursos )rovenientes de la %o)artici)aci1n -ederal )ermiten incrementar el salariodel tra,ajador munici)al0 siem)re dentro del marco de una )rudente $ e.iciente administraci1n de las .inan7as )3,licas0 $ su correlaci1n en las )revisiones $ ejecuciones )resu)uestarias0 con ,asamento en criterios desustenta,ilidad $ )revisi,ilidad tem)oral#

(ue el De)artamento Ejecutivo 6unici)al $ el ;onora,le %oncejo Deli,erante otor2an a )artir del " de mar7o del corriente a<o un aumento del ! = so,re la asi2naci1n total de las cate2or4as0 )ara latotalidad del )ersonal ue inte2ra el escala.1n 2eneral0 )lanta )ermanente $ )lanta tem)oraria de las 9nidades deOr2ani7aci1n I >;onora,le %oncejo Deli,erante? $ II >De)artamento Ejecutivo?0 como as4 tam,ién 'utoridadesSu)eriores de)endientes de la 9nidad de Or2ani7aci1n II >De)artamento Ejecutivo#

(ue a )artir del " de mar7o del cte* a<o ri2e la nueva escala salarial0 ue como 'ne@o I.orma )arte inte2rante de la )resente Ordenan7a0 modi.ic ndose a su ve70 el 'ne@o II Punto oA de la Ordenan7aB!C/ *!" el ue uedara redactado de la si2uiente manera:“o) Asignación Especial: Para el personal del

Escalafón General, cualquiera sea su situación de revista presupuestaria, cuyos haberes brutos sean inferiores ala suma de Pesos !" #$% "E&E'$E(&!" $E *+ -./0,00), hasta cubrir la diferencia, consider1ndose a tal

fin la totalidad de los haberes, suplementos y adicionales, e2cluidas las asignaciones familiares, Adicional por Productividad y Adicional por Prestación Plena- e car1cter no remunerativo, no bonificable y no acumulativa- %a presente asignación no ser1 parte integrante de la base de c1lculo de ning3n concepto remunerativo- El

adicional por Presentismo ser1 considerado como parte integrante de los haberes brutos a los efectos del c1lculo de la presente asignación, a3n en el caso de su p4rdida por inasistencia #

(ue dando continuidad a las )ol4ticas )3,licas ue adecuen las remuneraciones de losa2entes munici)ales0 siem)re dentro del marco de una )rudente $ e.iciente administraci1n de las .inan7as





)3,licas $ a los com)romisos asumidos0 $ como una medida tendiente a justi)reciar el tra,ajo del )ersonalmunici)al0 se 8a resuelto dis)oner a )artir del "F de 6ar7o del corriente a<o un incremento salarial del orden del!=0 "! = a )artir del "F de Gulio $ 5= a )artir del "F de Se)tiem,re de !"50 )ara la totalidad del )ersonal del

Escala.1n +eneral de las 9nidades de Or2ani7aci1n "> ;onora,le %oncejo Deli,erante $ Or2ani7aci1n > De)artamento Ejecutivo#

(ue0 tam,ién0 al i2ual ue el Poder Ejecutivo Provincial se incrementar la 'si2naci1n-amiliar )or ;ijo0 la ue a )artir del " de mar7o se .ija en la suma de PESOS %9'T&O%IENTOS %IN%9ENT'H 5!0!!A#

(ue0 am,as 9nidades de Or2ani7aci1n continuamente )rocuran mantener el salario real $mejorar el )oder ad uisitivo de los in2resos de los a2entes )ara )ermitirles cu,rir0 tanto0 las llamadas necesidadesvitales Jalimentaci1n0 vestido0 vivienda 0 como la manutenci1n di2na de sus .amilias0 o,jetivo ue se lo2ra a )ermitir el acceso al 2oce de a uellos ,ienes ue en la sociedad inte2ran lo ue es )reciso )ara el desarrollo8umano .ormado los elementos de orden )sicol12icos0 es)iritual0 educacional $ social#

(ue0 el derec8o a la retri,uci1n justa jue2a do,lemente0 )or un lado0 .rente al em)leador uede,e )a2arlo# )or el otro0 .rente al estado ue de,e )rote2erlo mediante le$es0 $ ue de,e 8acer lo )osi,le a travésde su )ol4tica social $ econ1mica#

(ue en consecuencia $ atento los ar2umentos es2rimidos0 corres)onde el dictado delinstrumento le2al )ertinente#

Por ello0 EL ;ONO&'KLE %ON%EGO DELIKE&'NTE DE L' %I9D'D DE%LO&IND'0 sanciona con .uer7a de:

O R D E N A N Z A

'&TI%9LO "F*? EST'KLE%ESE con retroactividad al " de 6ar7o de *!"50 un incremento salarial e uivalente** al ! = so,re la 'si2naci1n Total de la %ate2or4a0 )ara la totalidad del Personal ue inte2ra el

Escala.1n +eneral0 Planta Permanente $ Planta Tem)oraria de las 9nidades de Or2ani7aci1n I >;onora,le%oncejo Deli,erante? $ II >De)artamento Ejecutivo?0 como as4 tam,ién0 'utoridades Su)eriores de)endientes dela 9nidad de Or2ani7aci1n II >De)artamento Ejecutivo*?

'&TI%9LO F*? EST'KLE%ESE a )artir del "F de Gulio de !"50 un incremento salarial e uivalente al "!=** so,re la 'si2naci1n Total de la %ate2or4a0 el ue se incrementar en un 5 = a )artir del mes de

Se)tiem,re de *!"5 so,re la 'si2naci1n Total de la %ate2or4a0 )ara la totalidad del Personal ue inte2ra elEscala.1n +eneral0 Planta Permanente $ Planta Tem)oraria de las 9nidades de Or2ani7aci1n I >;onora,le%oncejo Deli,erante? $ II >De)artamento Ejecutivo?0 como as4 tam,ién0 'utoridades Su)eriores de)endientes dela 9nidad de Or2ani7aci1n II >De)artamento Ejecutivo*?

'&TM%9LO C *? 'P&9 K'SE la Escala Salarial ue como 'ne@o .orma )arte inte2rante de la )resente** Ordenan7a*?

'&TM%9LO F*? 6ODI-M%'SE el 'ne@o II Punto oA de la Ordenan7a N B!C/ !" 0 el ue uedar redactado** la si2uiente manera:o) ASIGNACIÓN ESPECIAL : Para el Personal del Escalafón General,

cualquiera sea su situación de revista presupuestaria, cuyos haberes brutos sean inferiores a la suma de PE"!" !" #$% "E&E'$E(&!" $E *+ -./0,00), hasta cubrir la diferencia, consider1ndose a tal fin la totalidad delos haberes, suplementos y adicionales, e2cluidas las asignaciones familiares, Adicional por Productividad y

Adicional por Prestación Plena- e car1cter no remunerativo, no bonificable y no acumulativa- %a presenteasignación no ser1 parte integrante de la base de c1lculo de ning3n concepto remunerativo- El adicional por

Presentismo ser1 considerado como parte integrante de los haberes brutos a los efectos del c1lculo de la presente asignación, a3n en el caso de su p4rdida por inasistencia *?

'&TI%9LO 5 *? 6ODI-M%'SE el 'ne@o IV Punto 2A de la Ordenan7a N 5 B/ !" 0 el ue uedar redactad** de la si2uiente manera: 2 ) ASIGNACIÓN FAMILIAR POR HIJO : 'onsistir1 en la suma de

PE"!" '5A&6!'$E(&!" '$('5E(&A *+ 780,00-9) al Personal #unicipal del Escalafón General y Autoridades de las 5nidades de !rgani ación / y , ;onorable 'once<o eliberante y 'onducción E<ecutivarespectivamente- %a Asignación por ;i<o se abonar1 al traba<ador por cada hi<o menor de quince */8) a=os oincapacitado que se encuentre a su cargo- El pago de la Asignación se e2tender1 al traba<ador cuyo hi<o o hi<os

s a cargo, mayor de quince */8) a=os o menor de veintiuno * /) a=os si concurriere regularmente aestablecimientos educativos- El monto mensual de la asignación se duplicar1 cuando el hi<o a cargo del traba<ador fuera incapacitado-9

'&TI%9LO B *? -acultase a la Direcci1n de Sueldos $ Estad4sticas de am,as 9nidades de Or2ani7aci1n0 a* )racticar las li uidaciones salariales de con.ormidad a lo dis)uesto en los art4culos

)recedentes*?

'&TI%9LO *? I6P9TESE el 2asto ue demande el cum)limiento de la )resente a: las Partidas de la 9*O*" $* 9*O* ? ;onora,le %oncejo Deli,erante $ %onducci1n Ejecutiva res)ectiamente: " +astos en

Personal? "" Personal Permanente? ""!" &etri,uciones del %ar2o? ""!"!C Escala.1n +eneral? 'dministrativos?""!"! Escala.1n +eneral? O,reros $ 6aestran7as? ""!C &etri,uciones ue no ;acen al %ar2o? ? ""!C!C





Escala.1n +eneral? 'dministrativos? ""!C! Escala.1n +eneral? O,reros $ 6aestran7as? ""!B %ontri,ucionesPatronales? ""!B!C Escala.1n +eneral? 'dministrativos? ""!B! Escala.1n +eneral? O,reros $ 6aestran7as? "Personal Tem)orario? " !" &etri,uciones del %ar2o? " !"!C Escala.1n +eneral? 'dministrativos? " !"!Escala.1n +eneral? O,reros $ 6aestran7as? " ! &etri,uciones ue no ;acen al %ar2o? " ! !C Escala.1n+eneral? 'dministrativos? " ! ! Escala.1n +eneral? O,reros $ 6aestran7as? " !5 %ontri,uciones Patronales?" !5!C Escala.1n +eneral? 'dministrativos? " !5! Escala.1n +eneral? O,reros $ 6aestran7as#las Partidas de la 9*O* %onducci1n Ejecutiva: " +astos en Personal? "" Personal Permanente? ""!"&etri,uciones del %ar2o? ""!"!" 'utoridades Su)eriores? &etri,uciones ue no ;acen al %ar2o? ""!C!"'utoridades Su)eriores? ""!B %ontri,uciones Patronales? ""!B!" 'utoridades Su)eriores# $las )artidas de las 9nidades de Or2ani7aci1n " $ : " 'si2naciones -amiliares > " !" 'si2naciones -amiliaresdel Presu)uesto +eneral de +astos en vi2encia*?

'&TI%9LO QF*? &e24strese0 comun4 uese a uienes corres)onda0 cum)lido0 arc84vese*?

D'D' EN L' S'L' DE '%9E&DOS DEL ;ONO&'KLE %ON%EGO DELIKE&'NTE DE L' %I9D'D DE%LO&IND' EL DM' T&EINT' DE 6'&RO DE DOS 6IL (9IN%E*?

ORDENANZA N° 630/2.015 . -'de- E2pdte- (> 0 ?$ ? -0/8 *6eg- ;-'- -)afa

ANEXO DE LA ORDENANZA N° 630/2015

ESCALA SALARIAL A PARTIR DEL 01/03/2.015

Categ Sueldo Básico DedicaciónFuncional

Sueldo Básicode la Categoría

AdicionalReestructuración

AsignaciónTotal de laCategoría

24 1.510,70 1. 44,47 2.855,17 404,!5 3.259,82

2 1.2 1,"5 1.102,42 2.33 ,27 47, 5 2.!81,!2

22 1.005,50 #0!,44 1.911,9 40,!0 2.252,5

21 "50,1# 771,7 1.!21,92 0#,1! 1.931,"8

20 7##,!! 727,"4 1.527,5" 2#",0# 1.825,59

1# 744," !"0,21 1. 25," 2"5, 1 1.71",35

1" 7 0,10 !!7,40 1.397,5" 2"1,## 1.!79, 9

17 71",14 !57,02 1.375,1! 27#,7 1.!5 ,89

1! 710,22 !50,12 1.3!",3 277, 1.!37,!7

15 704,"1 !45,41 1.35",22 274,2! 1.!2 , 8

14 704,70 !45, 0 1.35","" 274,22 1.!2 ,22










24 1.!!1,77 1.47",#2 3.1 ",!9 445,12 3.585,81

2 1. 55,04 1.212,!! 2.5!7,7" "2,0# 2.9 9,79

22 1.10!,05 ##7,0" 2.1"3,13 74,!! 2. 77,79

21 # 5,21 "4",#0 1.78 ,11 40,0" 2.12 ,19

20 "7#,! "00,!2 1.!8",25 27,#0 2.""8,15

1# "1#, 1 74",2 1.5!7,5 1 ,"4 1.881,38

1" "0 ,11 7 4,14 1.537,25 10,1# 1.8 7,

17 7"#,#5 722,72 1.512,!7 07,70 1.82",37

1! 7"1,24 715,1 1. 9!,37 05,0! 1.8"1, 3

15 775,2# 70#,#5 1. 85,2 01,!# 1.78!,93

14 775,17 70#," 1. 85,"" 01,!4 1.78!,!










24 1.744,"! 1.552,"7 3.297,73 4!7, " 3.7!5,11

2 1.422,7# 1.27 ,2# 2.!9!,"8 401,1# 3."97,27

22 1.1!1, 5 1.04!,# 2.2"8,28 # , # 2.!"1,!7

21 #"1,#7 "#1, 5 1.873,32 57,0" 2.23", "

20 #2 ,!1 "40,!5 1.7! ,2! 44, 0 2.1"8,5!

1# "!0,2" 7"5,!4 1.! 5,92 2#,5 1.975, 5

1" "4 ,27 770,"5 1.!1 ,12 25,70 1.939,82

17 "2#,45 75","! 1.588,31 2 ,0# 1.911, "

1! "20, 0 750,"# 1.571,19 20, 1 1.891,5"

15 "14,05 745,45 1.559,5" 1!,77 1.87!,27

14 "1 ,# 745, 2 1.559,25 1!,72 1.875,97





ANEXO DE LA ORDENANZA N° 630/2015ESCALA SALARIAL AUTORIDADES SUPERIORES DE LA U.O.2 -CONDUCCIÓN EJECUTIVA

ARZO 2015

%'&+O S9ELDO K'SI%OIntendente 6unici)al B*"BB0C

Secretario D*E*6* 5*5 0 "Su,secretario D*E*6* *"B 0C!

'sesor D*E*6* C*B 0Q!%ontador +eneral *C"B0

Tesorero *C"B0Su,contador C*C "0 Q

Director D*E*6* C*B 0Q!Ge.e de rea D*E*6* C* 5 0Q

ESCALA SALARIAL AUTORIDADES SUPERIORES DE LA U.O.2 -CONDUCCIÓN EJECUTIVAJULIO 2015

%'&+O S9ELDO K'SI%O

Intendente 6unici)al B* Q 0Secretario D*E*6* B*"! 0BQ

Su,secretario D*E*6* *5 Q05C'sesor D*E*6* *!B 0 Q

%ontador +eneral * Q0!QTesorero * Q0!Q

Su,contador C* C!0BCDirector D*E*6* *!B 0 Q

Ge.e de rea D*E*6* C*5Q50Q"

ESCALA SALARIAL AUTORIDADES SUPERIORES DE LA U.O.2 -CONDUCCIÓN EJECUTIVASEPTIE !RE 2015

%'&+O S9ELDO K'SI%O

Intendente 6unici)al *" 0"Secretario D*E*6* B* ! 0 "

Su,secretario D*E*6* *Q! 0 B'sesor D*E*6* * C0

%ontador +eneral * Q50 QTesorero * Q50 Q

Su,contador C* " 0"BDirector D*E*6* * C0

Ge.e de rea D*E*6* C* B50""

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