Herramienta web para la Gestión de la Formación en Salud en un entorno corporativo y colaborativo

Herramienta web para la Gestión de la Formación en Salud en un entorno corporativo y colaborativo

B. Fernández – Sacristán; M. Periáñez; F. García; T. Esposito.

© 2012 Agencia de Calidad Sanitaria de Andalucíawww.juntadeandalucia.es/agenciadecalidadsanitaria

Objetivos

Disponer de una herramienta web para la gestión de la formación que de respuesta a los 52 centros y más de 100.000 profesionales del Sistema Sanitario Público de Andalucía (SSPA), permitiendo homogeneizar la gestión de la formación, actualmente realizada con aplicaciones locales.

Integración con la aplicación diseñada para la elaboración de planes de desarrollo individual (PDI), que dan respuesta a las necesidades de adquisición o fortalecimiento de competencias de los profesionales de la salud del SSPA .


Método

• La heterogeneidad en la gestión de centros de formación requirió la creación de un grupo de expertos con el objetivo de definir los procesos y fases, para la búsqueda de fórmulas en un entorno corporativo y colaborativo.

El aplicativo ha concluido el pilotaje en tres centros, y se ha sometido a auditoría externa, para garantizar su funcionamiento.


Resultados

Acceso a todos los roles implicados: profesionales , gestores de formación, docentes, responsables, gerentes, etc.

Gestión on-line de los procesos: financiación, presupuestos, recursos, autorizaciones y firmas, avisos y comunicaciones, etc.

Importa necesidades de formación basadas en gaps de competencias y buenas prácticas desde los planes de desarrollo individual de los profesionales (PDI).

Aplicación web con las siguientes características


Resultados

Espacio de trabajo compartido: banco de docentes, oferta formativa centralizada y gestión documental.

Se integra con una herramienta avanzada de explotación de datos que genera informes y facilita mediciones de transferencia e impacto.

Enlaza con una herramienta on-line para la evaluación

de la formación: ‘eValúa’.

Aplicación web con las siguientes características


Gestión de la Formación en el SSPA

Responsable de formación

Responsable de unidad

Profesional

ServiciosAdministrativos

Gerente

Detección de necesidades, gestión del ciclo completo de la formación, explotación de datos, etc.

Autorizaciones/firma, gestión de profesionales, etc.

Consulta y solicitud de oferta formativa interna y externa, solicitudes de docencia, certificados, etc.

Seguimiento de auditoría económica, gestión de profesionales, autorizaciones/firma, etc.

RolesRoles FuncionesFunciones

Gestión de autorizaciones/firma

Utilidades por Roles


Conclusión

El uso de herramientas en un entorno compartido unifica los procesos de formación, teniendo en cuenta la descentralización y la autonomía de cada centro, situando el conocimiento y la formación como un valor esencial para la mejora de la calidad de los servicios y los resultados sobre la salud de la población.


¡Gracias por su atención!

Si quieren saber más:

Thomas Esposito

[email protected]

@espositothomas

Herramienta web para la Gestión de la Formación en Salud en un entorno corporativo y colaborativo

Health & Medicine

Transcript of Herramienta web para la Gestión de la Formación en Salud en un entorno corporativo y colaborativo