Formación y certificación en coaching logoterapéutico organizacional

CERTIFICACION INTERNACIONAL EN COACHING LOGOTERAPEUTICO

Idhea Coaching - BE-THINK-PERFORM [email protected] 55 5404 7833

Formación y Certificación en Coaching Logoterapéutico Organizacional

Propuesta: Coaching logoterapéutico organizacional es la respuesta de la Logoterapia a la necesidad de las empresas y sus directivos de dar sentido a su existencia, reconocer y vivir los valores que los mueven y así liberar su potencial para crear culturas organizacionales excepcionales. Modelo Conceptual: Proponemos utilizar el coaching como el vehículo para entender el pensamiento del ser humano y a la logoterapia como el medio para enfrentar lo que nos sucede en la vida, con un sentido que convierta las experiencias en crecimiento personal y no en anclas para sostener el fracaso. Sobre la certificación: 1.- La Formación y Certificación Internacional en Coaching es impartida por Idhea Coaching y certificada por Be-Think-Perform en el Reino Unido. 2.- La duración de la Certificación es de 72 horas divididas en 8 sesiones mensuales de 9 horas cada una. Las sesiones se llevarán a cabo en sábados, de 9:00 a 18:30, en la CANACO, ubicada en Reforma 42, esquina con Donato Guerra. Las fechas en que se llevarán a cabo las sesiones son: 1ª sesión: 19 de Octubre 2013 2ª sesión: 9 de Noviembre 3ª sesión: 7 de Diciembre 4ª sesión: 11 de Enero 2014 5ª sesión: 8 de Febrero 6ª sesión: 8 de Marzo 7ª sesión: 5 de Abril 8ava sesión: 17 de Mayo 3.- Las áreas de formación que se revisarán en las sesiones son las siguientes: El Coach Desarrollo de las competencias del Coach: •La Escucha Activa- cómo y qué escuchar •Entender – ir más allá de las palabras y la forma en que son dichas •Ampliando los límites personales – en búsqueda de lo posible •Comprensión empatía del otro. •Logoterapia: - El sentido de vida - Autodistanciamiento. - Autodescubrimiento.



- Capacidad de elección - Desarrollo de la habilidad para responder. - Integración del Diálogo Socrático. - Palabras para una vida con sentido - Tener, ser y sentido de vida • Venta del Coaching – desarrollo del concepto personal de coaching Coaching • Origen - genealogía del Coaching • Límites - donde inicia y donde acaba el Coaching • La sesión - el modelo Idhea de las 3 E's • Objetivos - el punto de partida • Preguntas - de donde surge la siguiente pregunta • Conversaciones - la esencia del Coaching La Organización (medio ambiente) - El cambio en las organizaciones - resistencia y como vencerla - Cultura - su influencia en el desempeño El Coachee (cliente) • Visión - provocando el futuro • ¿Para qué? – la última frontera • Valores - las Guías hacia la acción. • Creatividad - para resolver problemas. • Pensamientos – Somos lo que pensamos, ..qué piensa? •Emocionalidad – en búsqueda de la pregunta que transforma 4.- Los requisitos para que los participantes en la formación obtengan la Certificación, son los siguientes: Asistencia a las sesiones Entrega de tareas y análisis de lecturas (libros y artículos) Realizar y reportar 12 sesiones de coaching con amigos o clientes Realizar y reportar 12 sesiones de coaching con compañeros de certificación Presentar filmación de sesión con un cliente Aprobar examen teórico - práctico Tener pagada completamente la certificación Nota: Los participantes que de acuerdo con los instructores cumplan satisfactoriamente con los requisitos y con los principios de Be-Think- Perform en el Reino Unido, recibirán su Certificado, quienes no cumplan, recibirán retroalimentación y orientación para desarrollar las competencias necesarias y poder aplicar nuevamente. La asistencia a las sesiones y la presentación de tareas no implican -necesariamente- que el participante se certifique. 5.- Inversión: El precio de la Certificación es de $35,000.00 más IVA por participante y recibe 10% de descuento si se realiza el pago total al inicio de la certificación. Pregunta por las opciones de pago.



Algunos de nuestros clientes: Trabajamos con organizaciones líderes en su ramo. Hemos impartido entrenamientos y proyectos de coaching a colaboradores y directivos de empresas tales como Bancomer, Nissan, Nextel, Banorte, Casa Pedro Domecq, Caja Popular Mexicana, Manpower y GDF Suez. Formadores Jaime Villagómez Jaime Villagómez fundó JVg Consultores en 2005 y desde entonces, JVG ha sido un socio de las organizaciones, especializado en ayudarlas a mejorar sus resultados financieros a través de incrementar la habilidad de sus ejecutivos para generar cambio y transformación. También fundó y dirige Idhea Coaching, compañía que brinda diferentes entrenamientos en coaching –incluidas 15 generaciones de una Certificación en Coaching de Negocios avalada por Be-Think-Perform en el Reino Unido- a empresas e individuos que buscan mejorar sus resultados personales y profesionales. Las áreas de especialización de Jaime incluyen el coaching, liderazgo y cambio organizacional. Jaime ha sido coach de CEO’s, VP´s y directivos de compañías multinacionales (Danone, Pfizer, Casa Pedro Domecq, Nextel, Banorte, Allianz), así como de jóvenes talentos y gente con alto desempeño. Ha desarrollado diversos entrenamientos y talleres ejecutivos y facilitado programas para compañías tales como BBVA, Nissan, Covidien, Manpower, Nextel, Gelcaps y Caja Popular Mexicana. Antes de convertirse en coach y consultor, Jaime trabajó 25 años en diferentes empresas trasnacionales de distintos giros. En su rol como responsable de la función de RH contribuyó en la implementación de cambio cultural y organizacional, definiendo estrategias para incrementar la productividad y el compromiso del capital humano, por ejemplo durante el arranque de operaciones de Diageo, en la implementación de Seis Sigma en Bombardier México, o en la reorientación y reestructuración de la fuerza de ventas en Fuller Cosmetics. Jaime es graduado de la Universidad Iberoamericana donde estudio Relaciones Industriales. Cuenta con dos Certificaciones Internacionales en Coaching y se entrenó en Cambio Organizacional en Canadá. Adicionalmente, es profesor de Cambio Organizacional en la Universidad Iberoamericana y participa regularmente como orador invitado en diferentes Asociaciones y Congresos.



Laura Vélez de León Laura es graduada de la Universidad Iberoamericana donde estudio Relaciones Industriales, realizó la Especialidad de Análisis Existencial y Logoterapia en la Sociedad Mexicana de Análisis Existencial y Logoterapia S.C.y se encuentra en proceso de titulación de la Maestría en Orientación Psicológica en la Universidad Iberoamericana. Es terapeuta individual y grupal. Coordinadora del Diplomado “La Logoterapia y el Sentido de Vida” y del “La Logoterapia en las Adicciones”, es docente en la Universidad Iberoamericana en el área de estudios empresariales y docente en el Centro de Estudios Superiores de Monte Fénix donde imparte varios cursos relacionados con las adicciones y la codependencia. Participa como co-conductora en el programa de Radio Centro 1030 am "Con Sentido de Vida" .Ha participado en programas de capacitación organizacional, impartiendo en diferentes empresas con la finalidad de crear un impacto financiero a través de la modificación de actitudes que generen cambios. Algunas de las compañías en las que ha dado capacitación son Telmex y Filiales, Banco de Mexico, Banorte, Farmacias Similares, Pueblo Bonito Emerald Bay y Nissan. Las áreas de especialización son el nuevo liderazgo a través de la inteligencia espiritual, el sentido del trabajo, comunicación, visión hacia el futuro, conciencia, libertad y responsabilidad. A mediados del 2012 se integra al equipo de formadores de Idhea Coaching,

compañía que brinda diferentes entrenamientos en coaching –incluida una

Certificación en Coaching de Negocios avalada por Be-Think-Perform en el

Reino Unido.

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