Familias transfronterizas entre México y...
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Familias transfronterizas entre México y Guatemala: la complejidad de su definición, identificación y dinámica cotidiana Jéssica Nájera Centro de Estudios Demográficos, Urbanos y Ambientales (CEDUA) XIII Reunión Nacional de Investigación Demográfica en México 2016 Dinámicas de población y desigualdad Sesión 12.11 Género, hogares y migración
Transcript of Familias transfronterizas entre México y...
Familias transfronterizasentre México y Guatemala:
la complejidad de su definición, identificación y
dinámica cotidiana
Jéssica NájeraCentro de Estudios Demográficos,
Urbanos y Ambientales (CEDUA)
XIII Reunión Nacional de Investigación Demográfica en México 2016Dinámicas de población y desigualdad
Sesión 12.11
Género, hogares y migración
Relación histórica laboral transfronteriza Chiapas (Soconusco)-Suroccidente de Guatemala
Demanda y oferta de mano de obra
Distintas formas y tiempos de movilidad
Regulación y control migratorio transfronterizo que favorece la movilidad guatemalteca
Escenario de la región fronteriza del sur de México en el siglo XXI
La reproducción social de las familias guatemaltecas transfronterizas
FamiliaRelación de parentesco
Formas de reproducción social Estrategias de reproducción cotidianas
Gén
ero
/
Desig
uald
ad
Espacio transfronterizo
Dinámica familiar División del trabajo (TD, TC y TED)
Formas de convivencia
Movilidad & migración
laboral transfronteriza
La movilidad transfronteriza en las familias guatemaltecas
Una estrategia para la reproducción social cotidiana económica y sociofamiliar
familiar e individual Proveedores de la familia (JH/C) o
automanutención
temporal o permanente temporal (estacional o no
estacional) casi-permanente (commuter,
semanal, mensual, fechas determinadas)
Fuente: Encuesta EMIF SUR
Perfil del flujo de trabajadores guatemaltecos al Soconusco y su contexto familiar
Es un flujo esencialmente masculino (77%) Inserción laboral de diversos integrantes de
las familias
Posición familiar : % Jefes de Hogar 49
Hijos Solteros 24 Esposas/cónyuges 12 Hijas Solteras 7
Movilidades laborales individuales, con familiares (uno o varios) y con no familiares
99% únicos proveedores
Hay 2.1proveedores
0,010,020,030,040,050,060,070,0
Jefe de hogar Cónyuge Hijo Hija
%
Tiempo de estancia laboral en Chiapas
Commuter Semana 15 días 1 mes Más de 1 mes
Participación laboral diferencial según posición familiar
Los condicionantes laborales en la vida familiar
Características del oficio desempeñado
trabajo agrícolas (50%)
trabajo doméstico
construcción
servicios
vendedores ambulantes
y comerciantes
Condiciones del espacio laboral
fincas / ejidos
casas-habitación
construcciones
negocios
calle
Estancias para trabajar o trabajar y vivir
Familia “commuter”
Trabaja en Chiapas
913
3243
14
21 25
4852
18 16
3 8
En Chiapas
22
Familia “casi-permanente”
28
15
12
9 7 37
3948
18 3 14 1115
En la finca
En la finca
Familia “temporal - estacional”
Vive en Tapachula
Cambios en las familias guatemaltecas transfronterizas
La familia vive en Guatemala: “lugar de referencia” Vivir aquí y allá
Ajustes en la estructura familiar: quién(es) y tiempo de ausencia laboral temporal
Modelos de organización familiar transfronterizos
Familias transfronterizas commuters Ubicación del hogar
Ubicación de los hijos
Ajustes familiares
1 Movilidad única del jefe de hogar - únicoproveedor económico Guatemala Guatemala TD
2 Movilidad y proveeduría compartida: jefe ycónyuge, en pareja o solo uno de ellos Guatemala Guatemala TD y TC
Gte
Familias transfronterizas temporales
3 Movilidad única del jefe de hogar - únicoproveedor económico Guatemala Guatemala TD
4 Movilidad y proveeduría compartida: jefe ycónyuge, en pareja o con algunos hijos
Guatemala y Chiapas
Guatemala y Chiapas
TD y TC Gte-Chp
Hogar y familia transfronteriza:elementos para su definición
Ubicación de “la casa”, la familia y el lugar de residencia “habitual” Las relaciones de parentesco
El compromiso y las formas de vínculos familiares transfronterizos
Espacios de la reproducción social cotidiana Responsabilidades asociadas a la
división del trabajo intrafamiliar
Las condiciones y espacios laborales
“Familias transfronterizas” aquellas en las que al menos una de las tareas necesarias para la reproducción social se realiza de manera cotidiana “del otro lado de la frontera”.
La vida cotidiana se organiza a partir del trabajo extradoméstico remunerado-trabajo transfronterizo
El tiempo y características del trabajo define la redefinición del hogar familiar
Formación de un espacio de vida transfronterizo
la relevancia del trabajo remunerado transfronterizo como medio para asegurar la reproducción social familiar; una estrategia más allá de lo económico para ser socio-familiar
Hogar y familia transfronteriza:definición
La riqueza de la perspectiva sociodemográfica y de género, donde hay trabajadores transfronterizos hay padres/madres/hijos y sus familiares
La relevancia de la relación de parentesco como un medio para comprender las acciones de las y los trabajadores, y romper la condición necesaria de corresidencia -e incorporar el compromiso familiar, las formas de convivencia y la construcción del espacio social transfronterizo
La fortaleza de la división del trabajo intrafamiliar por sexo-género en cualquier lado de la línea fronteriza
Otros temas emergentes: maternidades y paternidades transfronterizas…
Consideraciones finales
“familias en contextos de movilidad y migración laboral transfronteriza”
