FACULTAD DE MEDICINA VETERINARIA Y ZOOTECNIA DIVISIÓN DE ESTUDIOS PROFESIONALES BOLSA DE TRABAJO...
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FACULTAD DE MEDICINA VETERINARIA Y ZOOTECNIA
DIVISIÓN DE ESTUDIOS PROFESIONALES
BOLSA DE TRABAJO
MODELO DE COMPETENCIAS
MODELO DE COMPETENCIAS
Se basa en una serie de conocimientos, habilidades y actitudes necesarias para la realización de un trabajo efectivo y de calidad en condiciones de eficiencia.
COMPETENCIAS
Adaptabilidad Tratar de entender los cambios
Tener una actitud positiva hacia el cambio
Ajustar los comportamientos
COMPETENCIAS
Confianza Operar con integridad
Revelas las opiniones
Mantenerse abierto a otras ideas
Apoyar a otras personas
COMPETENCIAS
Creatividad - Innovación Buscar distintas
soluciones a los problemas
Aprovechar los recursos que se tienen al máximo
Evaluar múltiples soluciones
COMPETENCIAS
Iniciativa Buscar oportunidades
Calcular los riesgos
Comprometerse con una acción
COMPETENCIAS
Integridad Mantenerse concentrado en el trabajo
Mantener las relaciones
Encarar con eficacia las situaciones difíciles
COMPETENCIAS
Presentación Vestirse
adecuadamente
Mantener una imagen profesional apropiada
Expresar un comportamiento profesional
Mostrar una actitud serena
Hablar con seguridad
COMPETENCIAS
Tenacidad
Persistir en los esfuerzos
Redirigir el enfoque
COMPETENCIAS
Asesoría Explicar y demostrar
Proporcionar retroalimentación y refuerzo
Usar los principios clave
COMPETENCIAS
Comunicación Organizar ideas
Mantener la atención de los oyentes
Adaptarse al público receptor
Asegurar la compresión
Comprender lo que comunican otros
COMPETENCIAS
Trabajo en equipo
(Alianzas – Colaboración)
Establecer relaciones interpersonales adecuadas
Dar prioridad a los objetivos de la empresa
Ofrecer ayuda
COMPETENCIAS
Liderazgo e influencia
Tratar de entender a los clientes
Asesor a los clientes
Establecer relaciones cooperativas
Abordar las necesidades y preocupaciones del cliente
COMPETENCIAS
Tomar decisiones
Fijar prioridades
Decidir sobre las tareas y los recursos
Programar
Dar respaldo a los recursos disponibles
Mantenerse concentrado
COMPETENCIAS
Habilidad para ventas
Preguntar e investigar
Establecer una estrategia
Establecer una relación positiva
Demostrar capacidad
Lograr compromisos