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En la ciudad de León, Estado de Guanajuato, a las 18’00 dieciocho

horas del día 1º. primero de diciembre del 2005 dos mil cinco, se

reunieron en la Sala del Cabildo del Palacio Municipal, para celebrar

sesión ordinaria del H. Ayuntamiento, el C. Presidente Municipal,

Ricardo Alaniz Posada y los integrantes del mismo. Iniciada la

sesión por el C. Presidente Municipal, pasa lista de presentes el C.

Secretario del H. Ayuntamiento, Lic. Felipe de Jesús López Gómez;

asistiendo las siguientes personas: CC. Síndicos: C.P. Rosa María

Vallejo Martínez y Lic. Mayra Angélica Enríquez Vanderkam y los

Regidores: Dr. Eduardo Aburto Cárdenas, Ing. J. Guadalupe Vera

Hernández, Manuela Ríos Meza, Lic. Martha Patricia Dávalos

Márquez, Ing. J. Jesús González Ruiz, Lic. Francisco Trejo Ortiz,

Lic. Ma. Guadalupe Tavera Hurtado, Lic. Fabián González Durán,

Bertha Gisela Camarena Rougon y C.P. José Eugenio Martínez

Vega, declarando que hay quórum. Se hace constar que los CC.

Regidores Lic. Juan Andrés Servín Hernández y Profr. Alejandro

Arias Ávila, pidieron disculpas por no asistir a la sesión. En seguida,

el C. Secretario da lectura al Orden del Día: I.- Lista de presentes y

declaración de quórum. II.- Orden del Día y aprobación. III.-

Aprobación del acta de la sesión ordinaria celebrada el día 17 de

noviembre del 2005. IV.- Presentación de los Estados Financieros

del mes de octubre del 2005 y aprobación en su caso.

Comparecencia de la C. C.P. Ana Teresa Huerta Olivares,

Subtesorera Municipal. V.- Autorización de Montos y Límites para la

Adjudicación de Contratos de Adquisiciones, Arrendamientos y

Prestación de Servicios relacionados con bienes muebles e

inmuebles propiedad municipal para el año 2006. VI.- Ratificación de

la integración de las Comisiones del Ayuntamiento. VII.-Análisis y

aprobación en su caso, del proyecto de reformas al Reglamento del

Patronato del Parque Zoológico de León, Guanajuato. VIII.- Informe

de Comisiones. IX.- Asuntos Generales. Orden del Día que es

aprobado por unanimidad. Habiendo pasado lista de presentes, con

la declaración de quórum y aprobado que fue el Orden del Día, se

tienen por desahogados los puntos I y II del mismo.

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En el punto III del Orden del Día, el C. Presidente somete a

consideración la aprobación del acta de la sesión ordinaria

celebrada el día 17 de noviembre del 2005, la cual es aprobada por

unanimidad.

En el punto IV del Orden del Día, comparece la C. C.P. Ana Teresa

Huerta Olivares, Subtesorera Municipal. En uso de la voz la C. Sínd.

C.P. Rosa María Vallejo Martínez, da lectura al Dictamen de la

Comisión de Hacienda y Cuenta Pública, relativo a los Estados

Financieros del mes de octubre del 2005 (se agrega al apéndice del

acta) que comprende los renglones de Ingresos, Impuestos,

Derechos, Aprovechamientos, Participaciones y otros Ingresos, así

como los rubros de Egresos del mes de octubre del 2005, que a

continuación se transcriben:

H. AYUNTAMIENTO DE LEON ESTADO DE RESULTADOS

PERIODO COMPRENDIDO DEL 1 AL 31 DE OCTUBRE DE 2005

INGRESOS: ============================= IMPUESTOS 9,111,451.51 5.85% DERECHOS 5,701,281.98 3.66% CONTRIBUCION POR EJECUCION DE OBRA 16,910.12 0.01% PRODUCTOS 3,019,772.11 1.94% APROVECHAMIENTOS 79,225,534.94 50.85% PARTICIPACIONES 58,737,132.97 37.70% REMANENTE DE EJERCICIOS ANTERIORES 0.00%

TOTAL INGRESOS 155,812,083.63 100.00%

GASTOS: ============================= SEGURIDAD PUBLICA 30,769,679.64 23.00% SERVICIOS MUNICIPALES 17,689,882.08 13.22% INVERSION PUBLICA 38,195,712.83 28.55% EDUCACION CULTURA Y RECREACION 4,482,692.44 3.35% DESARROLLO SOCIAL, RURAL Y URBANO 8,763,201.19 6.55% PLANEACION MUNICIPAL Y VIVIENDA 1,670,621.00 1.25% FOMENTO ECONOMICO 1,056,502.07 0.79% ADMINISTRACION MUNICIPAL 24,113,542.85 18.02% DEUDA PUBLICA 7,046,099.62 5.27%

TOTAL GASTOS: 133,787,933.72 100.00%

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H. AYUNTAMIENTO DE LEON ANALISIS DE GASTOS POR RUBROS

PERIODO COMPRENDIDO DEL 1 AL 31 DE OCTUBRE DE 2005

IMPORTE % SEGURIDAD PUBLICA Policía 18,387,745.79 59.76% Tránsito 6,396,234.12 20.79% Jueces Calificadores 1,412,060.98 4.59% Protección Civil 465,971.60 1.51% Bomberos 2,247,949.65 7.31% Formación Policiaca 1,186,680.38 3.86% Central de Emergencias 673,037.12 2.19% 30,769,679.64 100.00% SERVICIOS MUNICIPALES Relleno sanitario 1,376,005.88 7.78% Aseo Público 10,606,607.07 59.96% Parque y Jardines 786,584.17 4.45% Mercados 955,887.05 5.40% Rastro de Aves 290,293.84 1.64% Alumbrado 1,294,373.44 7.32% Panteones 261,168.17 1.48% Dirección de Transporte 1,752,538.46 9.91% Fideicomiso Administrativo de Pipas Municipales (FIDAPIM) 366,424.00 2.07%

17,689,882.08 100.00% INVERSION PUBLICA Obra Pública Municipal 38,195,712.83 100.00% 38,195,712.83 100.00% EDUCACION CULTURA Y RECREACION Dirección de Educación 1,161,441.44 25.91% Parque Zoológico 473,200.00 10.56% Parque Metropolitano 265,465.00 5.92% Instituto Cultural de León 1,466,920.00 32.72% Museo de la Ciudad 157,882.00 3.52% Comisión Municipal del Deporte y Atención Juventud 272,440.00 6.08% Fideicomiso Agroeduca 0.00 0.00% Centros del Conocimientos 685,344.00 15.29% 4,482,692.44 100.00% DESARROLLO SOCIAL RURAL Y URBANO Desarrollo Integral de la Familia (DIF) 3,805,039.00 43.42% Acción Cívica Social y Cultural 1,115,449.47 12.73% Dirección de Desarrollo Social 841,064.50 9.60% Dirección de Desarrollo Rural 850,262.15 9.70% Fideicomiso CONVIVE 878,963.00 10.03% Dirección de Desarrollo Urbano 1,170,195.07 13.35% Instituto municipal de la Mujer 102,228.00 1.17% 8,763,201.19 100.00%

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PLANEACION MUNICIPAL Y VIVIENDA Instituto Municipal de Planeación (IMPLAN) 717,276.00 42.93% Instituto de Vivienda (IMUVI) 953,345.00 57.07% 1,670,621.00 100.00% FOMENTO ECONOMICO Dirección de Fomento Económico 925,629.07 87.61% Promoción Turística 130,873.00 12.39% 1,056,502.07 100.00% ADMINISTRACION MUNICIPAL Gobierno Municipal 812,406.35 3.37% Dependencias Municipales 22,204,720.70 92.08% Contraloría Municipal 701,951.81 2.91% Contingencias Laborales y Responsabilidad Patrimonial 394,463.99 1.64% 24,113,542.85 100.00% DEUDA PUBLICA Intereses 2,077,758.58 29.49% Amortización a Capital 4,968,341.04 70.51% 7,046,099.62 100.00% T O T A L 133,787,933.72

En intervención la Subtesorera, da una breve explicación de la

situación financiera que guarda la Administración Municipal,

manifestando entre otros aspectos, que el total de ingresos ascendió

a la cantidad de $155,812,083.63 y por concepto de egresos a la

cantidad de $133,787,933.72. A continuación, el C. Presidente,

somete a consideración los Estados Financieros del mes de octubre

del año 2005, mismos que son aprobados por unanimidad.

En el punto V del Orden del Día, en uso de la voz la C. Sínd. C.P.

Rosa María Vallejo Martínez, da lectura a un Dictamen del Comité

de Adquisiciones, Enajenaciones, Arrendamientos y Contratación de

Servicios relacionados con bienes muebles e inmuebles del

Municipio de León, Gto. (se agrega al apéndice del acta), que

contiene la propuesta siguiente: ÚNICA: Se aprueban los montos y

limites para los procedimientos de adjudicación de los contratos de

adquisición, arrendamientos y de prestación de servicios

relacionados con bienes muebles e inmuebles para el ejercicio

presupuestal del 2006, en los siguientes términos:

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A).- ADMINISTRACIÓN PUBLICA CENTRALIZADA I.- ADJUDICACIÓN DIRECTA: $ 1.00 - $ 584,000.00 II.-CONCURSO SIMPLIFICADO: $ 584,001.00 - $ 1,066,000.00 III.-LICITACIÓN PÚBLICA: $ 1,066,001.00 - EN ADELANTE B).- SISTEMA DE AGUA POTABLE Y ALCANTARILLADO DE LEON: I.- ADJUDICACIÓN DIRECTA: $ 1.00 - $ 459,000.00 II.-CONCURSO SIMPLIFICADO: $ 459,001.00 - $ 826,000.00 III.-LICITACIÓN PÚBLICA: $ 826,001.00 - EN ADELANTE. C).-PATRONATO DE LA FERIA DE LEÓN; PATRONATO DE EXPLORA Y PATRONATO DE BOMBEROS: I.- ADJUDICACIÓN DIRECTA: $ 1.00 -$ 550,000.00 II.-CONCURSO SIMPLIFICADO: $ 550,001.00 -$ 917,000.00 III.-LICITACIÓN PÚBLICA: $ 917,001.00 - EN ADELANTE D) INSTITUTO MUNICIPAL DE VIVIENDA (IMUVI): I.- ADJUDICACIÓN DIRECTA: $ 1.00 - $ 482,000.00 II.-CONCURSO SIMPLIFICADO: $ 482,001.00 - $ 871,000.00 III.-LICITACIÓN PÚBLICA: $ 871,001.00 - EN ADELANTE E) TODAS LAS DEMAS ENTIDADES QUE INTEGRAN LA ADMINISTRACIÓN PUBLICA PARAMUNICIPAL: I.- ADJUDICACIÓN DIRECTA: $ 1.00 - $ 193,000.00 II.-CONCURSO SIMPLIFICADO: $ 193,001.00 - $ 584,000.00 III.-LICITACIÓN PÚBLICA: $ 584,001.00 - EN ADELANTE.

A continuación, el C. Presidente, somete a consideración el

Dictamen en cuestión, mismo que es aprobado por unanimidad.

En el punto VI del Orden del Día, el C. Presidente, manifiesta que

con fundamento en los Artículos 73 y 75 de la Ley Orgánica

Municipal para el Estado de Guanajuato y de conformidad con lo

previsto en el Artículo 69 fracción I, inciso c) de la citada Ley,

propone que las Comisiones del Ayuntamiento para el tercer año de

la presente Administración, se ratifiquen para quedar como

actualmente están constituidas, propuesta que es aprobada por

unanimidad.

En el punto VII del Orden del Día, el C. Presidente, manifiesta que a

todos los integrantes del H. Ayuntamiento, se les envió para su

análisis una copia del proyecto de reformas al Reglamento del

Patronato del Parque Zoológico de León, Guanajuato, por lo que

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solicita a la Comisión de Secretaría del Ayuntamiento, dé lectura al

dictamen respectivo. En uso de la voz la C. Sínd. Lic. Mayra

Angélica Enríquez Vanderkam, da lectura al Dictamen (se agrega al

apéndice del acta), que contiene la siguiente propuesta: PRIMERO.-

Se aprueban las reformas así como las adiciones al Reglamento del

Patronato del Parque Zoológico de León, Guanajuato, en los

términos del documento que se anexa al presente, formando parte

integral del presente Acuerdo. SEGUNDO.- Se autoriza a la

Secretaría del Ayuntamiento para que realice las correcciones de

estilo, previamente a remitir las publicaciones correspondientes al

Periódico Oficial del Gobierno del Estado, mismo que es del tenor

literal siguiente:

EL CIUDADANO RICARDO ALANIZ POSADA, PRESIDENTE DEL HONORABLE AYUNTAMIENTO DEL MUNICIPIO DE LEÓN, ESTADO DE GUANAJUATO, A LOS HABITANTES DEL MISMO HAGO SABER: QUE EL H. AYUNTAMIENTO QUE PRESIDO, CON FUNDAMENTO EN LOS ARTÍCULOS 115 FRACCIÓN II, DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DE LOS ESTADOS UNIDOS MEXICANOS; 117 FRACCIÓN I, DE LA CONSTITUCIÓN POLÍTICA DEL ESTADO DE GUANAJUATO; 69 FRACCIÓN I INCISO b), 141 FRACCIÓN VI, 202 y 204 FRACCIÓN III DE LA LEY ORGÁNICA MUNICIPAL PARA EL ESTADO DE GUANAJUATO; EN SESIÓN ORDINARIA DE FECHA ____ DEL MES DE ______________ 2005, APROBÓ EL SIGUIENTE:

A C U E R D O ÚNICO.- Se reforman los artículos 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16 y 17 y la denominación de los Capítulos, PRIMERO, SEGUNDO, TERCERO y CUARTO; y, se adicionan los artículos 18, 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28 y 29; las SECCIÓNES PRIMERA, SEGUNDA y TERCERA al CAPÍTULO Segundo, así como un CAPÍTULO QUINTO; todos del Reglamento del Patronato del Parque y Zoológico de León, Gto., para quedar como sigue:

CAPÍTULO PRIMERO DISPOSICIONES GENERALES

ARTÍCULO 1.- Se crea el organismo público descentralizado de la administración municipal denominado PATRONATO DEL PARQUE ZOOLÓGICO DE LEÓN, con personalidad jurídica y patrimonio propios, cuyo objeto será regular la administración y funcionamiento del parque zoológico. ARTÍCULO 2º.- Para efectos del presente reglamento se entenderá por: I.- Consejo: El Consejo Directivo del Patronato;

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II.- Municipio: El Municipio de León, Estado de Guanajuato; III.- Parque: La superficie, instalaciones, equipo, especímenes, y demás bienes y derechos, destinados a la operación, funcionamiento, conservación y mejoramiento del parque zoológico; y, IV.- Patronato: El organismo público descentralizado de la administración municipal de León, Guanajuato, denominado Patronato del Parque Zoológico de León. ARTÍCULO 3.- Corresponde al Patronato: I.- La administración y mejoramiento de los recursos financieros, materiales y humanos que se requieran para la adquisición, conservación, cuidado y cría de las fieras y otros animales para su exhibición; II.- El fomento y difusión de la cultura en sus aspectos de flora y fauna; III.- La preservación y reproducción de los animales en cautiverio; IV.- La difusión y orientación al público de las características de la fauna cautiva; V.- La realización de todo tipo de investigaciones tendientes al conocimiento y mejoramiento de las condiciones de vida de la fauna silvestre; VI.- La creación de muestras botánicas; VII.- La promoción de intercambios con instituciones nacionales o extranjeras cuyos fines sean similares a los del Patronato; VIII.- El establecimiento de servicios complementarios dentro de las áreas del Parque Zoológico, como juegos mecánicos, promociones de representaciones, restaurantes y todas aquellas actividades similares; IX.- La celebración de convenios de intercambio, préstamo, alojamiento de especimenes y, en su caso, compra o venta de los mismos, así como para la realización de programas de capacitación del personal y de investigación, que resulten procedentes para la buena marcha del Patronato, con la intervención que en su caso corresponda al Ayuntamiento; y, X.- Las demás que deriven de los ordenamientos legales vigentes en la materia, así como las que le asigne el Ayuntamiento. ARTÍCULO 4.- Cualquier supuesto no previsto en el presente Reglamento, será resuelto por el Ayuntamiento. ARTÍCULO 5.- El Patronato tendrá su domicilio en el Municipio de León, Guanajuato.

CAPÍTULO SEGUNDO DEL GOBIERNO DEL PATRONATO

SECCIÓN PRIMERA DE LA INTEGRACIÓN DEL ÓRGANO DE GOBIERNO

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ARTÍCULO 6.- El Órgano de Gobierno encargado de la dirección, administración y funcionamiento del Patronato será un Consejo Directivo, el cuál fungirá como la máxima autoridad dentro de dicho organismo público descentralizado. ARTÍCULO 7.- El Consejo se integrará por siete consejeros propietarios nombrados por el Ayuntamiento, conforme a lo siguiente: I.- Un integrante del Ayuntamiento, designado en la primer sesión ordinaria que éste celebre al inicio de cada administración. II.- Los seis restantes serán propuestos por el Presidente Municipal, dentro de los primeros tres meses de que se haya instalado el Ayuntamiento respectivo, con base en las sugerencias que efectúen los organismos intermedios legalmente constituidos y que deberán incluir entre otros, cámaras de la industria y del comercio, sindicatos de trabajadores legalmente constituidos y registrados, colegios de profesionistas, uniones de usuarios, universidades y centros de investigación afines, clubes de servicios y cualquier otra agrupación similar. Por cada uno de estos consejeros propietarios se designará un suplente. ARTÍCULO 8.- Una vez hecho el nombramiento de consejeros ciudadanos, éstos actuarán a título personal, y no en representación del organismo que, en su caso, los haya propuesto. ARTÍCULO 9.- Para ser nombrado consejero ciudadano, se requiere: I.- Ser ciudadano mexicano; II.- Ser habitante del Municipio de León, con pleno ejercicio de sus derechos civiles y políticos; III.- No haber sido condenado por delito grave del orden común; IV.- No haber pertenecido en dos periodos anteriores, continuos o discontinuos, con el carácter de consejero propietario en este Patronato; V.- No ocupar ningún cargo directivo en cualquier partido político, sea cualquiera su denominación; VI.- No estar inhabilitado para desempeñar un empleo, cargo o comisión en el servicio público; y, VII.- No habérsele revocado tal nombramiento, por el Ayuntamiento en periodos anteriores, respecto de éste organismo. ARTÍCULO 10.- El Consejo durará en funciones tres años. El Ayuntamiento podrá ratificar uno o varios miembros del Consejo, entre propietarios y suplentes, sin que esta ratificación exceda de un cincuenta por ciento de los integrantes de dicho Consejo. Los cargos de consejeros serán honoríficos, por tanto no recibirán retribución, emolumento o compensación alguna por su desempeño.

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ARTÍCULO 11.- Los miembros del Consejo están obligados a: I.- Guardar y respetar los acuerdos tomados por el Consejo; II.- Manejar con absoluta discreción la información que obtengan dentro de las reuniones del Consejo; III.- Conducirse con verdad, lealtad y sinceridad en las participaciones, exposiciones, comentarios y demás información, que viertan al Consejo; IV.- Actuar, dentro y fuera del Consejo, en asuntos relacionados con éste, con probidad, sinceridad y honradez; y, V.- Procurar que no se comprometa la autonomía y postura del Patronato o del Consejo, por actuar con imprudencia o descuido inexcusables. El incumplimiento de cualquiera de estas obligaciones, será evaluado por el Consejo, quien podrá, en todo caso, solicitar al Ayuntamiento la revocación del nombramiento del consejero de que se trate.

SECCIÓN SEGUNDA DEL FUNCIONAMIENTO DEL ÓRGANO DE GOBIERNO

ARTÍCULO 12.- Corresponde al Consejo: I.- Designar de entre sus miembros al Presidente, Secretario, Tesorero y Vocales, en la sesión de instalación del Consejo; II.- Designar al Presidente, Secretario, Tesorero o vocales, para el caso de renuncia, revocación o ausencia definitiva; III.- Otorgar licencias hasta por tres meses a cualquiera de los consejeros; IV.- Solicitar al Ayuntamiento la revocación del nombramiento de los consejeros, en los términos del presente ordenamiento; V.- Representar legalmente al Patronato por medio de su Presidente; VI.- Nombrar y remover al Director General; VII.- Aprobar el otorgamiento, por conducto de su Presidente, de poderes generales o especiales para actos de administración, pleitos y cobranzas, con las limitaciones que considere convenientes; VIII.- Designar las comisiones que sean necesarias para el desarrollo y ejecución de las actividades del Patronato; IX.- Proponer y discutir, para su aprobación por el Ayuntamiento, los presupuestos de ingresos y egresos del Patronato; X.- Formular un informe trimestral al Ayuntamiento sobre las actividades realizadas por el Patronato y sobre su estado financiero; XI.- Aprobar la celebración de convenios de intercambio, préstamos, alojamiento de especimenes y, en su caso, de compra o venta de los mismos, así como para la realización de programas de capacitación del personal y de investigación que resulten procedentes para la buena marcha del Patronato, con la intervención que en su caso, corresponda al Ayuntamiento;

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XII.- Realizar la entrega-recepción del estado que guarda la administración del Patronato al término de su encargo; y, XIII.- Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Ayuntamiento. ARTÍCULO 13.- Corresponde al Presidente: I.- Vigilar de manera eficiente y eficaz, los asuntos y bienes propiedad del Patronato, de acuerdo con los lineamientos que le señale el Consejo; II.- Representar legalmente al Patronato ante cualquier autoridad, a fin de realizar los actos que se requieran para la defensa de los intereses del Patronato, pudiendo delegar dicha representación en el Director General o en algún mandatario especial; III.- Representar al Consejo en todos los actos oficiales y delegar, en su caso, esta representación; IV.- Celebrar conjuntamente con el Secretario y Tesorero los convenios, contratos y actos jurídicos que sean indispensables para el cumplimiento de los fines del Patronato, con la previa aprobación por parte del Consejo; V.- Autorizar junto con el Tesorero las erogaciones que deban efectuarse con motivo de su administración, y con base en el presupuesto autorizado; VI.- Ejecutar los acuerdos que le encomiende el Consejo; VII.- Convocar y presidir las sesiones del Consejo, debiendo fijar el lugar, día y hora con ocho días de anticipación; VIII.- Nombrar y remover el personal técnico y administrativo que labore en el Patronato, en los términos de la Ley del Trabajo de los Servidores Públicos al Servicio del Estado y de los Municipios; IX.- Vigilar que las actividades del Patronato se efectúen en debida forma y de acuerdo a los lineamientos establecidos por el Consejo; X.- Informar mensualmente al Consejo sobre el estado general que guarda la administración y funcionamiento del Patronato; XI.- Proponer al Consejo al consejero propietario que pueda suplirlo para el caso de solicitar licencia hasta por tres meses; y, XII.- Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Consejo. ARTÍCULO 14.- Corresponde al Secretario: I.- Levantar las actas de las sesiones celebradas por el Consejo y pasar lista de asistencia, así como asentar los acuerdos en el libro correspondiente; II.- Certificar las copias de las actas y documentos que se encuentren en el archivo del patronato, previa autorización del Presidente del Consejo; III.- Autorizar con su firma las comunicaciones que el Presidente dirija a nombre del Consejo;

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IV.- Suplir las ausencias eventuales del Presidente en las sesiones del Consejo convocadas conforme a este Reglamento; V.- Proponer al Consejo el consejero propietario que pueda suplirlo para el caso de solicitar licencia hasta por tres meses; y, VI.- Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Consejo. ARTÍCULO 15.- Corresponde al Tesorero: I.- Elaborar el presupuesto de ingresos y egresos del Patronato; II.- Controlar los fondos y bienes del Patronato y cuidar que la contabilidad se lleve en debida forma; III.- Informar mensualmente al Consejo sobre el estado financiero del Patronato; IV.- Facilitar al Consejo, al Presidente o al Órgano de Vigilancia, cuando lo soliciten, la información de fondos y documentos que se relacionen con la Tesorería; V.- Proponer al Consejo el consejero propietario que pueda suplirlo para el caso de solicitar licencia hasta por tres meses; y, VI.- Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Consejo. ARTÍCULO 16.- Corresponde a los Vocales: I.- Realizar las actividades que le encomiende el Consejo; II.- Proponer al Consejo las medidas que se consideren convenientes para una mejor prestación del servicio público a cargo del Patronato; III.- Integrar las Comisiones que determine el Consejo, para el estudio, examen y propuesta de alternativas de solución a los asuntos del Patronato; y, IV.- Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Consejo. ARTÍCULO 17.- El Consejo se reunirá por lo menos una vez al mes, pudiendo hacerlo en cualquier tiempo tratándose de asuntos urgentes. Las decisiones se tomarán por mayoría y, en caso de empate, el Presidente tendrá voto de calidad. El quórum necesario para la celebración de las sesiones del Consejo se integrará con la asistencia de la mitad más uno de sus miembros, y para ser válidas se requiere la asistencia del Presidente o del Secretario, en caso de ausencia de aquél. Durante las sesiones del Consejo, éste se auxiliará de un Secretario Técnico, el cual será el Director General del Parque.

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SECCIÓN TERCERA DE LAS LICENCIAS, AUSENCIAS Y REVOCACIONES

ARTÍCULO 18.- Las ausencias del Presidente, Secretario o Tesorero por licencia hasta por tres meses, serán suplidas por el consejero propietario que el Consejo designe, llamándose al suplente de aquél para que a su vez lo cubra. Para el caso de ausencia por licencia hasta por tres meses de cualquiera de los vocales, será cubierta por su respectivo suplente, el cual, rendirá un informe de los acuerdos tomados durante su función al consejero propietario una vez que éste se incorpore. ARTÍCULO 19.- La falta de cualquiera de los consejeros por más de tres meses continuos, por cualquier causa, tendrá el carácter de abandono definitivo del cargo, debiéndose llamar al suplente para que entre en funciones de consejero propietario. Tratándose del Presidente, Secretario o Tesorero, una vez que entren en funciones sus suplentes, se reunirá el Consejo para designar de entre sus miembros tales cargos. ARTÍCULO 20.- Corresponde al Ayuntamiento resolver sobre la renuncia de los consejeros ciudadanos, así como acordar la revocación o remoción de su nombramiento, en caso de que el Consejo le aporte los elementos de convicción suficientes, para acreditar el incumplimiento de alguna o algunas de las obligaciones a que se refiere el presente Reglamento. En estos supuestos, una vez revocado el nombramiento de consejero por el Ayuntamiento, tomará el cargo el consejero suplente, quien concluirá el período respectivo.

CAPÍTULO TERCERO DE LA ADMINISTRACIÓN DEL PARQUE

ARTÍCULO 21.- El Consejo nombrará un Director General para la administración del Parque, quien realizará sus funciones conforme a este Reglamento y a los acuerdos del Consejo, y percibirá el sueldo que se determine en el presupuesto aprobado por el Ayuntamiento. ARTÍCULO 22.- Corresponde al Director General: I.- En funciones de Director General del Parque: a) Ejecutar las determinaciones que acuerde el Consejo; b) Realizar las acciones necesarias para llevar a cabo una adecuada administración de los recursos del Patronato en coordinación con el Tesorero; c) Informar mensualmente al Consejo o cuando así se le requiera, sobre la administración del Parque, y atender, en el ámbito de competencia del Patronato, las obligaciones de transparencia y acceso a la información pública; y, d) Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Consejo.

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II.- En funciones de Secretario Técnico del Consejo: a) Asistir a las reuniones del Consejo con voz, pero sin voto; b) Auxiliar al Consejo en el desarrollo de sus sesiones; c) Realizar las convocatorias a las sesiones de Consejo, previa instrucción del Presidente; y, d) Las demás que se deriven del presente Reglamento, así como las que le asigne el Consejo. ARTÍCULO 23.- Para lograr el cumplimiento de sus fines, el Patronato contará con la estructura orgánica y unidades administrativas que autorice el Consejo, debiendo contar, cuando menos, con las siguientes: I.- Administrativa y contable; II.- Técnica; III.- Educativa; IV.- Jardinería y Limpia; V.- Mantenimiento; y, VI.- Desarrollo Humano. Las funciones y atribuciones de las unidades administrativas del Patronato, serán las que específicamente les determine el Consejo.

CAPÍTULO CUARTO DEL PATRIMONIO DEL PATRONATO

ARTÍCULO 24.- El patrimonio estará formado por: I.- El presupuesto que anualmente le fije el Ayuntamiento; II.- Los bienes muebles e inmuebles, derechos y créditos que sean de su propiedad, o que llegare a adquirir por cualquier título; III.- El uso y usufructo que el Ayuntamiento le otorgue sobre inmuebles propiedad municipal, para el cumplimiento de sus atribuciones; IV.- Los subsidios, aportaciones, subvenciones y bienes que los Gobiernos Federal, Estatal y Municipal, y otras entidades le otorguen; V.- Las aportaciones, donaciones, legados y demás liberalidades que reciba de personas físicas o morales; VI.- Los rendimientos, recuperaciones, bienes, derechos, y demás ingresos que le generen sus inversiones, bienes y operaciones; y, VII.- En general, los demás bienes o derechos que obtenga por cualquier título.

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ARTÍCULO 25.- Los bienes del Patronato serán inembargables e imprescriptibles. Para enajenar, gravar o ejercer cualquier acto de dominio sobre los bienes del Patronato, el Consejo deberá contar con autorización del Ayuntamiento. ARTÍCULO 26.- Los ingresos que obtenga el Patronato se destinarán a cubrir los gastos de administración, mantenimiento, ampliación, mejoras y adquisiciones del Parque. ARTÍCULO 27.- Las relaciones entre el Patronato y sus trabajadores se regirán por la Ley del Trabajo de los Servidores Públicos al Servicio del Estado y los Municipios.

CAPÍTULO QUINTO DEL ÓRGANO DE VIGILANCIA

ARTÍCULO 28.- Para asegurar el cumplimiento de los objetivos, planes y programas del Patronato, sin perjuicio de las atribuciones que le correspondan a la Contraloría Municipal, el Consejo contará con un órgano de vigilancia, el cual se constituirá con tres consejeros propietarios que designe el propio Consejo, no pudiendo formar parte del mismo el Presidente, Secretario o el Tesorero. Corresponde al órgano de vigilancia verificar el cumplimiento a los acuerdos tomados por el Consejo. Las áreas administrativas del Patronato deberán proporcionar al órgano de vigilancia, la información y documentación que requieran para el adecuado desarrollo de sus funciones. El Órgano de Vigilancia informará oportunamente al Consejo de las observaciones o cualquier anomalía que detecten para sean tomadas las medidas necesarias. ARTÍCULO 29.- Para verificar la correcta aplicación de su presupuesto, y el cumplimiento de sus objetivos, planes y programas, el Patronato contará con una Contraloría Interna o, en su defecto, esta función se realizará a través de la Contraloría Municipal. Con independencia de lo anterior, el Consejo, a solicitud de la mayoría de sus integrantes, podrá ordenar y contratar la práctica de auditorias externas.

T R A N S I T O R I O S ARTÍCULO PRIMERO.- El presente acuerdo entrará en vigor al cuarto día hábil de su publicación en el Periódico Oficial del Gobierno del Estado de Guanajuato; debiendo publicarse, además, en la Gaceta del Ayuntamiento. ARTÍCULO SEGUNDO.- Se derogan las disposiciones que se opongan al presente acuerdo.

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ARTÍCULO TERCERO.- Los integrantes del Consejo que se encuentran en funciones al momento de la entrada en vigor del presente acuerdo, permanecerán en su cargo hasta que la próxima Administración Municipal designe los integrantes del Consejo conforme a este ordenamiento. A continuación, el C. Presidente, siguiendo el procedimiento de ley,

primero somete a consideración en lo general las reformas y

adiciones al Reglamento del Parque y Zoológico de León,

Guanajuato, mismas que son aprobadas por unanimidad y una vez

analizadas en lo particular y al no haber observaciones, se tienen

por aprobadas en dicho sentido.

En el punto VIII del Orden del Día, relativo a Informe de Comisiones.

Una vez que la C. Sínd. Lic. Mayra Angélica Enríquez Vanderkam,

da lectura a unos Dictámenes de la Comisión de la Secretaría del

Ayuntamiento (se agregan al apéndice del acta), por unanimidad se

toman los siguientes acuerdos: 1.- PRIMERO.- Se autoriza la

modificación del acuerdo de Ayuntamiento de fecha 17 de marzo del

2005, mediante el cual se aprobó la celebración del Convenio

Específico de Ejecución con la Secretaría de Educación de

Guanajuato, para que los estudios de la carrera de Técnico Medio

Superior en Seguridad Pública, puedan impartirse en las

instalaciones del Centro de Formación Policial (CEFOPOL), con

base en el Plan y Programas aprobados y registrados por la citada

Secretaría; modificándose el mismo, única y exclusivamente en lo

referente al nombre de la carrera a impartir, a fin de que la misma se

denomine “Técnico Terminal en Seguridad Pública”. SEGUNDO.- Se

aprueba la celebración de todos los actos jurídicos y administrativos

que resulten necesarios para la ejecución del presente Acuerdo.

Autorización que se otorga en los términos y condiciones del

Dictamen respectivo 2.- ÚNICO.- Se otorga la opinión favorable a la

empresa denominada “Folklor la Tapatía”, S. A. de C. V., a efecto de

que la misma continúe con los trámites correspondientes ante la

Secretaría de Gobernación, para la obtención del permiso

correspondiente para la apertura y operación del cruce de apuestas

durante la celebración de las peleas de gallos en el Palenque de las

instalaciones de la Feria Estatal de León, en su edición del año 2006

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de esta ciudad. Autorización que se otorga en los términos y

condiciones del Dictamen respectivo. Después de que el C. Reg.

C.P. José Eugenio Martínez Vega, da lectura a unos Dictámenes de

la Comisión de Transporte (se agregan al apéndice del acta), por

unanimidad se toman los siguientes acuerdos: 1.- PRIMERO.- Se

autorizan las adecuaciones al “Programa para la Transformación del

Sistema de Rutas Convencional al Sistema de Rutas Integradas, en

el Transporte Público Urbano del Municipio de León, Gto.”, en los

términos del documento que forma parte del presente acuerdo.

(Anexo Único). SEGUNDO.- Se autoriza la celebración de los actos

jurídicos que resulten necesarios para el cumplimiento del presente

acuerdo así como su publicación en el Periódico Oficial del Gobierno

del Estado y en la Gaceta del H. Ayuntamiento de León, Gto.

Autorización que se otorga en los términos y condiciones del

Dictamen respectivo. 2.- PRIMERO.- Se aprueba la implementación

del “Programa de Regularización de los Permisos y Concesiones del

Servicio Público de Transporte Suburbano de Personas en Ruta Fija

del Municipio de León, Gto.”, en los términos y condiciones

establecidos en el documento que se anexa. SEGUNDO.-

Publíquese el presente acuerdo en el Periódico Oficial del Gobierno

del Estado de Guanajuato y en la Gaceta del Ayuntamiento de León.

TERCERO.- Se aprueba que el Presidente Municipal y Secretario

del Ayuntamiento, suscriban los documentos respectivos, para la

ejecución del presente acuerdo, una vez que la Dirección General

de Transporte Municipal, realice los actos jurídicos y administrativos

que resulten necesarios. Autorización que se otorga en los términos

y condiciones del Dictamen respectivo. De igual forma, el C. Reg.

Lic. Fabián González Durán, da lectura a un Dictamen de la

Comisión del Instituto Municipal de Planeación (se agrega al

apéndice del acta), por unanimidad se toma el siguiente acuerdo:

ÚNICO.- Se autoriza la asignación de uso de suelo de una Zona de

Reserva para el Crecimiento (ZRC) y Parque Distrital (PD) a

Habitacional de Densidad Alta (H7), para una fracción de terreno

que se desmembra del antiguo predio denominado “San Juan

Bautista” con una superficie de: 54,366.20 M2., y las siguientes

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medidas y colindancias: Noreste 264.40 mts., con propiedad

privada; sureste 201.60 mts., con camino a Tajo de Santa Ana;

suroeste 264.40 mts., con propiedad privada, y; noroeste 201.60

mts., con resto del predio. La autorización en comento estará sujeta

al cumplimiento de las condicionantes señaladas en el anexo único

que se adjunta al presente y mismo que forma parte integral del

presente acuerdo. Autorización que se otorga en los términos y

condiciones del Dictamen respectivo. Así mismo, el C. Reg. Ing. J.

Jesús González Ruiz, da lectura a un Dictamen de las Comisiones

unidas de Protección al Ambiente y Desarrollo Sustentable y de

Hacienda y Cuenta Pública (se agrega al apéndice del acta), por

unanimidad se toma el siguiente acuerdo: PRIMERO.- Se autoriza

la celebración de Contratos para la recolección de residuos sólidos e

industriales no peligrosos, con las personas físicas que se señalan

en el anexo 1 del dictamen respectivo, con el objeto de que

coadyuven con dicho servicio de recolección en el Municipio de

León, Gto., en las rutas y hasta por las retribuciones que se precisan

en el mismo anexo. Dichos contratos tendrán una vigencia del 1 de

enero al 31 de diciembre del 2006 y se celebrarán en los términos y

condiciones que se establecen en el documento que como anexo 3

forma parte íntegra de este acuerdo. SEGUNDO.- Se faculta a la

Dirección General de Protección al Ambiente y Desarrollo

Sustentable, a fin de asegurar la prestación del servicio público de

recolección en forma permanente, general, uniforme y continua, que

para el caso de que alguna de las personas a contratar no

estuvieren en posibilidad de realizar el objeto del contrato, pueda

asignar la ruta que queda descubierta con cualquiera otra de las

personas contratadas, TERCERO.- Se instruye a la Dirección

General de Protección al Ambiente y Desarrollo Sustentable, para

que en un término no mayor de 6 seis meses, contados a partir de

enero del 2006, emita un Programa Integral que dé como resultado

el que se optimice la prestación del servicio de recolección de

residuos sólidos e industriales no peligrosos, en el que se contemple

entre otros aspectos, la mejora del parque vehicular;

reestructuración de las rutas, estudios técnico y de costos que

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permitan homologar las retribuciones por la prestación del servicio;

capacitación del personal de los prestadores del servicio; y, en

general todo lo conducente para que sea homologable al Sistema

Integral de Transporte. CUARTO.- Se autoriza la celebración de

todos los actos jurídicos y administrativos necesarios, para el

cumplimiento del presente acuerdo. Autorización que se otorga en

los términos y condiciones del Dictamen respectivo. - De la misma

manera, el C. Reg. Ing. J. Jesús González Ruiz, da lectura a un

Dictamen de la Comisión de Desarrollo Rural (se agrega al apéndice

del acta), por unanimidad se toma el siguiente acuerdo: PRIMERO.-

Se aprueba la celebración del Acuerdo de Ejecución en el marco del

Convenio de Participación para el Desarrollo Social Municipal y

dentro del Programa de Apoyo para la Infraestructura Social N°.

SDSH-GTO-PAIS-080/2005, con el Gobierno del Estado de

Guanajuato, por conducto de la Secretaría de Desarrollo Social y

Humano, para la realización de la obra consistente en la 2ª. etapa

de la pavimentación de la calle principal de Ibarrilla. Acuerdo de

Ejecución que se celebrará en los términos y condiciones que se

establecen en el documento que se anexa como parte integrante de

este acuerdo. SEGUNDO.- Se autoriza se realicen todos aquellos

actos jurídicos y administrativos que sean necesarios para el

cumplimiento del objeto del presente acuerdo. Autorización que se

otorga en los términos y condiciones del Dictamen respectivo. Una

vez que la C. Sínd. C.P. Rosa María Vallejo Martínez, da lectura a

un Dictamen de la Comisión de la Contraloría Municipal (se agrega

al apéndice del acta), por unanimidad se toma el siguiente acuerdo:

PRIMERO.- Quedan obligados a presentar declaración de situación

patrimonial ante la Contraloría Municipal, bajo protesta de decir

verdad, los servidores públicos siguientes:

I.- En el Honorable Ayuntamiento: Síndicos y Regidores. II.- En la Administración Pública Municipal Centralizada:

a)Presidencia Municipal: Presidente Municipal y Secretario Ejecutivo.

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b)Secretaría Particular: Secretario Particular, Director de Relaciones Públicas, Coordinador General de Atención Ciudadana, Coordinador de Relaciones Publicas, Coordinador de Donaciones, Coordinador Administrativo y de Gestión, Coordinador de Reclutamiento Militar, Coordinadores de Área. c)Unidad Municipal de Acceso a la Información: Encargado de la Unidad, Coordinador de Atención al Usuario. d)Secretaría del H. Ayuntamiento: Secretario del H. Ayuntamiento, Secretario Particular de Secretaría, Subsecretario de Normatividad, Subsecretario de Seguridad Pública, Coordinador de Procesos y Proyectos, Redactor de Información, Coordinador de Área.

1.- Asuntos Internos: Director, Subdirector, Técnico Especialista, Investigador, Coordinador Administrativo.

2.- Archivo Histórico: Director, Coordinador Administrativo,

Coordinador de Catalogadores de Archivo, Coordinador de Investigación.

3.- Servicios Jurídicos: Director, Subdirectores, Asesores

Jurídicos. 4.- Fiscalización y Control: Director, Coordinador Técnico,

Coordinador Administrativo, Coordinador Técnico, Inspectores. 5.- Defensoría de Oficio: Defensor de Oficio. 6.- Policía Municipal: Director General, Directores de Área, Jefes

de Departamento, Jefes de Servicio, Jefe de Control Presupuestal, Actuario, Jefe Administrativo, Coordinadores Técnicos, Armeros, Supervisores, Coordinador de Área Jurídica, Piloto de Helicóptero, Suboficial, Jefes Delegacionales, Primeros Comandantes, Encargado de la Armería, Jefes de Grupo, Suboficiales, Oficiales, Policías de Primera, Policías, Segundos Comandantes, Policías Comisionados, Banderos, Oficiales Comisionados, Suboficiales Comisionados, Supervisores, Policías Auxiliares, Policías 2000, Policías de Barrio.

7.- Formación policial: Director de Formación Policial,

Subdirectores de Formación Policial, Coordinador Administrativo.

8.- Protección Civil: Subdirector de Contingencias, Subdirector de

Protección Civil, Coordinadores de Área, Coordinador Administrativo, Coordinador de Planeación, Inspectores.

9.- Árbitros Calificadores: Director de Área, Auxiliar

Administrativo, Coordinadores de Área, Arbitro Calificador,

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Subdirectores, Coordinador de Médicos Legales, Médicos, Coordinador Técnico, Custodios.

10.- Tránsito Municipal: Director de Tránsito Municipal, Primeros

Comandantes, Director Operativo, Segundos Comandantes, Oficiales, Suboficiales, Agentes Auxiliares, Agentes, Agentes Comisionados, Oficiales Comisionados, Directores de Área, Director Administrativo, Jefe de Control presupuestal, Coordinador de Expedición de Licencias, Jefe Administrativo, Jefe de Intendencia y Mantenimiento, Auxiliar Operativo, Asistente de Suministro, Jefe de Estudios y Proyectos, Coordinador de Planeación de Infraestructura Vial, Coordinador de Educación Vial, Coordinador de Sala de Control, Jefe de Pinturas y Señales, Jefe de Departamento, Coordinador Técnico Operativo, Coordinador, Jefe de Serigrafía, Jefe de Cuadrilla.

11.- Central de Emergencias: Director de Central de Emergencias,

Coordinador, Coordinador de Productividad y Estadística, Coordinador Administrativo, Coordinador de Tecnologías de Información, Coordinador de Vinculación Administrativa, Coordinador de Despacho por Turno, Coordinador de Telefonía por Turno, Coordinador de Laboratorio de Mantenimiento, Coordinador Técnico.

e) Juzgado Administrativo Municipal: Juez Municipal, Secretario

del Juzgado, Actuario. f) Desarrollo Social: Director General de Desarrollo Social,

Director del Sector Sur Oriente, Subdirector Administrativo, Director del Sector Nororiente, Coordinador de Seguimiento, Coordinador Operativo de la Subdirección de Desarrollo Social, Subdirector General de Desarrollo Social, Subdirector de Planeación Participativa, Jefe Jurídico, Asesor, Director de Promoción Urbana, Subdirector Técnico de Promoción, Jefe operativo.

g) Comunicación Social: Director General de Comunicación

Social, Director de Área, Coordinador de Prensa, Coordinador Administrativo, Subdirector.

h) Contraloría Municipal: Contralor Municipal, Director

Administrativo, Coordinador Administrativo, Coordinador de Planeación, Director de Auditoria Contable y Financiera, Coordinadores de Auditoría Contable y Financiera, Auditores, Director de Auditoría de Obra Pública, Coordinadores de Auditoría de Obra Pública, Asesores de Obra Pública, Auditores de Obra Pública, Director de Participación Social para el Control, Coordinador de Participación Social para el Control, Asesores Jurídicos, Director de Asuntos Jurídicos, Coordinador de Situación Patrimonial y Asesoría Legal, Coordinador de Responsabilidades, Director del Sistema de Valuación para el

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Control de la Gestión Gubernamental, Auxiliares de Valuación para el Control de la Gestión Gubernamental.

i) Planeación y Desarrollo: Director General de Planeación y

Desarrollo, Subdirector General de Planeación y Desarrollo, Directores de Área, Director de Atención al Personal, Jefe de Área, Subdirector de Relaciones Laborales, Consultores, Consultor Asociado, Subdirector de Desarrollo Institucional, Subdirector de Nóminas.

j) Tesorería: Tesorero Municipal, Subtesorero, Encargado de la

Oficina de Relaciones Exteriores, Coordinador Administrativo, Director de Egresos, Subdirector de Control, Subdirector de Control Presupuestal, Supervisor Contable “A”, Supervisor, Asesor, Director de Ingresos, Jefe de Ejecución, Jefe de Infracciones, Coordinador de Departamento de Infracciones, Jefe de Estacionamientos, Coordinador de Atención Ciudadana, Jefe de Intervenciones, Jefe de Obras por Cooperación, Jefes de Espectáculos Públicos, Coordinador de Ejecución, Coordinador Operativo de Ejecución, Coordinador de Ingresos, Coordinador Técnico, Coordinador de Área, Supervisor de Ingresos, Director de Impuestos Inmobiliarios, Subdirector de Impuesto Predial, Coordinador de Traslado de Dominio, Coordinador General de Catastro Rural y Urbano, Coordinador de Cartografía, Coordinador Fiscal, Coordinador del Predial, Perito Valuador, Supervisor, Auxiliar Operativo, Técnico Especialista, Asistente, Auxiliar Administrativo, Representante, Auxiliar Técnico, Director de Servicios Generales, Coordinador de Procesos y Proyectos, Jefe de Área, Subdirector de Control de Bienes, Supervisor de Compras, Jefe de Licitación, Subdirector de Control Patrimonial, Jefe de Control de Bienes Inmuebles, Jefe de Control de Bienes Muebles, Jefe de Combustibles, Jefe de Bodegas Municipales, Subdirector de Mantenimiento e Intendencia, Jefe de Mantenimiento e Intendencia, Jefe Taller Radio, Jefe de Servicios Básicos, Coordinador Administrativo de Mantenimiento, Jefe de Mantenimiento de Bienes Muebles, Subdirector del Taller Municipal, Coordinador Administrativo del Taller, Jefe de Mantenimiento Preventivo, Jefe Mecánico Eléctrico, Jefe de Servicio Express, Jefe de Cajas, Jefe de Suspensión y Frenos, Jefe de Taller Mecánico, Mecánico, Coordinador del Área de compras.

k) Educación: Director General de Educación, Subdirector General

de Educación, Coordinador Técnico, Director Administrativo, Director de Infraestructura Educativa, Director de Educación Media Superior y Superior, Coordinador de Vinculación, Coordinador de Becas y Apoyo, Director de Impulso a la Educación, Coordinador de Educación Especial, Coordinador de Subsidios, Coordinador de Eventos, Director de Bibliotecas, Jefe de Bibliotecas, Coordinador de Biblioteca Norte, Coordinador de Biblioteca Rural, Coordinador Regional de Bibliotecas,

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Coordinador de Biblioteca Sur, Coordinador de Escuela Digna, Coordinador de Regulación Básica.

l) Fomento Económico: Director General de Fomento Económico,

Subdirector de Estudios Económicos, Director de Inversión y Estudios, Director de Comercio Interior, Promotor Ejecutivo, Director de Fomento al Turismo, Director de Comercio Exterior, Director de Fomento al Empleo y Capacitación, Promotor Ejecutivo de Capacitación Comunitario y el Trabajo, Coordinador de Ventanilla Única de Gestión, Coordinador Administrativo, Director de Mercados, Subdirector de Vía Pública, Coordinador de Permisos, Verificador de Vía Pública, Coordinador Técnico, Subdirector de Tianguis, Verificador de Tianguis, Subdirector de Mercados Públicos, Coordinador de Mantenimiento y Vigilancia, Inspector de Mercados, Subdirector Operativo, Inspectores, Subdirector Administrativo.

m) Desarrollo Rural: Director General, Subdirector General

Agropecuario, Subdirector General de Servicios Básicos, Director de Servicios a Comunidades Rurales, Coordinador de Área, Director de Infraestructura Rural, Subdirector de Promoción Rural, Promotor Ejecutivo, Director Administrativo, Auxiliar Administrativo, Director de Fomento Agropecuario, Subdirector de Fomento Agropecuario y Rural, Coordinador Técnico.

n) Tecnologías de Información: Director General de Tecnologías

de Información, Coordinador Administrativo, Director de Área, Jefe de Departamento.

ñ) Obras Públicas: Director General de Obras Públicas, Asistente

del Director General, Subdirector General Operativo, Director de Costos de Obras Públicas, Jefe de Costos, Auxiliar Administrativo, Director de Área, Analista, Representante, Director Administrativo, Subdirector General Administrativo, Coordinador de Área, Subdirector de Programación y Presupuesto, Coordinador Técnico, Especialista en Proyectos, Coordinador Técnico, Director de Construcción y Vialidad, Supervisor de Construcción, Director de Construcción de Edificación, Subdirector de Edificaciones, Director de Proyectos de Obra Pública, Subdirector General de Proyectos, Subdirector de Proyectos de Infraestructura Vial, Jefe de Proyectos, Especialista en Administración, Especialista en Proyectos, Director de Pro-Obra, Director de Planeación, Asesor Jurídico, Director de Mantenimiento Vial, Subdirector de Mantenimiento Vial, Supervisor de Mantenimiento, Auxiliar Operativo, Vigilante, Director de Alumbrado Público, Subdirector Operativo, Subdirector de Optimización, Supervisor “B”, Almacenista.

o) Desarrollo Urbano: Director General de Desarrollo Urbano,

Subdirector General, Coordinador Administrativo, Jefe de Departamento, Jefe de Atención Ciudadana, Coordinador de

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Geoproceso, Coordinador de Área, Director de Inspección, Coordinador de Inspección, Asesor Jurídico, Inspector, Jefe de Área, Director de Control del Desarrollo, Subdirector de Registros Urbanos, Jefe de Sistema de Apertura Rápida de Empresas, Dictaminador Ambiental, Jefe de Licencias de Construcción, Jefe de Trazas y Vialidades, Jefe de Patrimonio Histórico e Imagen Urbana, Director de Fraccionamientos, Jefe de Topografía, Jefe de Fraccionamientos, Jefe de Atención Ciudadana, Coordinador de Planeación y Equipamiento Vial, Inspector.

p) Salud Municipal: Director General de Salud, Subdirector de

Salud, Coordinador Administrativo, Coordinador Técnico, Director de Atención a la Comunidad, Odontólogo, Asistente, Médico, Director de Salubridad Local, Inspector, Dictaminador, Inspector de Rastro Frigorífico, Inspector de Rastro de Aves, Coordinador de Centro Antirrábico, Auxiliar Administrativo, Director de Sanidad, Enfermera.

q) Protección al Ambiente y Desarrollo Sustentable: Director

General, Subdirector General, Director Administrativo, Director, Jefe de Departamento, Subdirector de Proyectos, Coordinador de Comunicación, Coordinador Técnico, Supervisor, Inspector, Director de Verificación Normativa, Jefe de Inspección de Recursos Naturales, Jefe de Usos Especiales, Coordinador Administrativo, Director de Parques y Jardines, Subdirector Operativo, Supervisor, Subdirector de Vivero Municipal de Producción, Coordinador de Verificación, Director de Aseo Público, Jefe de Inspección Ambiental, Jefe de Área, Director de Educación Ambiental, Director del Rastro de Aves, Jefe de Evaluación Ambiental, Director de Panteones, Director de Control de Residuos Sólidos.

r) Transporte: Director General, Subdirector Técnico, Coordinador

de Informática, Director Jurídico, Jefe de Inspección, Asesor Jurídico, Coordinador Técnico, Inspectores, Director de Comunicación, Coordinador del Programa SIT, Jefe de Departamento, Jefe de Ruta Fija, Subdirector Operativo, Jefe de Procesos y Servicios, Coordinador Administrativo de Transporte.

III.- En la Administración Pública Paramunicipal a) Instituto Municipal de Planeación: Director General,

Subdirector General, Director de Área, Profesionista “B”, Jefe de Proyectos “B”, Proyectista, Profesionista “A”, Director Administrativo, Director de Planeación Estratégica, Director de Investigación, Director de Política y Diseño Urbano, Jefe de Política y Diseño Urbano, Director de Programas, Director de Geoestadística.

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b) Instituto Municipal de Vivienda: Director General, Coordinador de Comunicación Social, Recepcionista, Director Jurídico, Subdirector de lo Contencioso y Asesoría Jurídica, Subdirector de Análisis y Elaboración de Instrumentos Jurídicos, Jefe de lo Contencioso, Jefe de Contratación y Asesoría, Jefe de Escrituración, Jefe de Regularización, Abogado de Apoyo, Abogado, Encargado de Área, Coordinador de Área, Jefe de Contratación y Asesoría Jurídica, Director de Área Técnica, Topógrafo “B”, Técnico en Revisión de Lotes, Coordinador de Trámites, Coordinador, Director de Planeación y Desarrollo Institucional, Subdirector de Planeación, Director de Planeación, Subdirector de Estudios y Proyectos, Subdirector de Informática, Jefe de Supervisión, Jefe de Topografía, Subdirector de Supervisión, Subdirector de Investigación Tecnológica, Director de Promoción Social, Coordinador de Atención Ciudadana, Coordinador de Fraccionamientos Irregulares, Coordinador de Villas de San Juan, Coordinador de Promoción, Técnico en Atención Ciudadana, Promotor, Auxiliar de Dirección, Subdirector de Contabilidad, Director de Administración y Finanzas, Subdirector de Recursos Humanos, Subdirector de Administración y Crédito, Jefe de Costos, Coordinador de Crédito, Jefe de Crédito, Jefe de Cobranza, Contador “A”, Coordinador de Crédito, Auxiliar Administrativo.

c) Desarrollo Integral de la Familia: Director General, Asistente

del Director, Coordinador de Proyectos Productivos Voluntariado, Supervisor de Grupos Asistenciales, Coordinador Administrativo, Supervisor de Casos y Ayudas Asistenciales, Trabajadora Social, Coordinador del Patronato, Coordinador de Comunicación Humana, Coordinador, Coordinador de Desarrollo Físico, Coordinador de Escuela de Padres, Coordinador de Sistemas, Coordinador de U.M.R., Encargado de Programa, Encargado de Talleres, Secretario Particular, Supervisor de Proyectos, Secretaría Particular del Patronato, Director de Desarrollo Comunitario y Nutricional, Coordinador de Desarrollo Nutricional, Coordinador del Programa Convivencia Campesina, Coordinador Administrativo, Coordinador Médico C.E.E.M., Director de Orientación Familiar, Secretaria de Orientación Familiar, Asistente Administrativo, Responsable del Programa VYPSS, Psicóloga, Coordinador del Programa de Previsión Escolar, Coordinador del Programa T.I.O., Responsable del Programa Adolescentes Embarazadas, Responsable de la Feria de las Estrellas, Director de Atención al Infante, Coordinador de Prevención del Menor en Riesgo, Coordinador del Tratamiento, Promotor Infantil Comunitario, Responsable del Área de Prevención, Preventólogo, Psicóloga Clínica Preventiva, Trabajadora Social de Becas, Secretaria Recepcionista, Secretaría de Dirección, Encargado de Talleres, Asesora de Lenguajes, Terapista de Aprendizaje, Técnica de Alimentación, Coordinadora de Desarrollo Intelectual, Maestro de Natación, Educador Ocupacional, Terapista Físico,

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Psicóloga Social, Director de Desarrollo Institucional, Auditor Interno, Coordinador de Capacitación, Coordinador de Personal, Director Administrativo, Contador General, Oficial de Mantenimiento, Encargado de Imprenta, Encargado de Almacén, Encargado de Autolavado, Coordinador de Centro de Bienestar Femenil, Director de Centros, Coordinador de Centros, Supervisor de Preescolar Rural.

d) Comisión Municipal del Deporte y Atención a la Juventud:

Director General, Coordinador de Atención a la Juventud, Coordinador de Gestión, Coordinador de Vinculación con Escuelas, Director de Vinculación, Director Administrativo, Coordinador de Recursos Humanos, Coordinador Administrativo, Supervisor Administrativo, Cajera General, Director de Desarrollo del Deporte, Coordinador de Deporte Comunitario, Coordinador Deportivo, Jefe de la Liga Municipal de Baloncesto, Coordinador de Deporte Estudiantil, Coordinador de Deporte Rural, Coordinador de Deporte Especial, Jefe de Deportes de Unidad Deportiva, Coordinador de Fuerzas Básicas, Director de Infraestructura, Jefe de Unidad Deportiva, Coordinador de Comunicación Social, Encargado de Unidad Deportiva, Jefe de Mantenimiento, Jefe de Unidad León I, Jefe Deportiva Satélite.

e) Sistema de Agua Potable y Alcantarillado de León: Director

General, Supervisor General de Mantenimiento, Supervisor de Mantenimiento y Operación de Pozos, Supervisor de Cloración, Supervisor General de Mantenimiento, Jefe de Fuentes de Abastecimiento, Supervisor de Alcantarillado, Jefe de Alcantarillado, Jefe de Departamento Jurídico, Coordinador Jurídico, Auxiliar de Tesorería, Encargado de Contabilidad, Encargado de Cajas, Cajera Principal, Jefe de Contabilidad, Subdirector Administrativo, Contralor Interno, Encargado de Auditoría Informática, Encargado de Auditor de Obra, Encargado de Auditoría Financiera, Inspector de Campo, Residente de Campo de Fraccionamientos, Residente de Campo de Obras Internas y Programas Especiales, Encargado de Tomas y Descargas, Residente de Campos, Coordinador, Supervisor de Obra, Supervisor de Construcción, Gerente de Construcción, Inspector de Campo, Subdirector Técnico, Subjefe de Plantas de Tratamiento, Supervisor de Planta de Tratamiento, Inspector de Planta de Tratamiento “A”, Inspector de Planta de Tratamiento, Inspector de Campo, Gerente de Informática, Encargado de Geoproceso, Encargado de Base de Datos, Coordinador de Operación, Subjefe de Informática, Encargado del AS/400, Encargado de Hardware, Supervisor de Automatización, Coordinador de Automatización, Jefe de Comunicación Organizacional, Subjefe de Sueldos y Salarios, Gerente de Desarrollo Organizacional y Administración de Personal, Subjefe de Sueldos y Salarios, Encargado de Selección de Personal, Jefe de Desarrollo Organizacional, Gerente de Administración y Finanzas, Jefe de Compras y

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Suministros, Encargado de la Colonia 10 de Mayo, Encargado de Giros Especiales, Encargado de Información, Encargado de Atención al Público, Inspector de Fiscalización Ecológica “B”, Encargado de Contratos, Encargado de Información, Encargado del Padrón de Usuarios, Encargado de Cartera Vencida, Inspector de Tomas Libres, Verificador, Auxiliar de Encargado de Lecturas, Inspector-Notificador, Cortador-Inspector, Encargado de Compras, Jefe de Departamento de Compras y Suministro, Jefe de Fiscalización, Encargado del Módulo Deportivo, Supervisor de Detección, Supervisor de Catastro Físico de Instalaciones, Encargado de Unidad de Recuperación, Encargado de Unidad de Distribución, Supervisor de Redes, Supervisor de Bacheo, Jefe de Redes y Bacheo, Supervisor de Bacheo, Jefe de Ingeniería Hidráulica y Distribución, Encargado de Proyectos, Coordinador de Brigadas Topográficas, Coordinador de Supervisión de Proyectos, Gerente de Proyectos y Construcción, Supervisor de Mecánicos, Subjefe Administrativo de Control Vehicular, Supervisor de Taller, Encargado de Precios Unitarios, Encargado de Control Presupuestal, Jefe de Contratación, Costos y Evaluación, Evaluador de Concursos, Analista de Precios Unitarios, Encargado de Activos Fijos, Supervisor de Mantenimiento del Edificio, Jefe de Servicios Generales, Inspector de Fiscalización Ecológica, Encargado de Medición, Encargado de Información, Jefe de Fiscalización Ecológica, Supervisor de Fiscalización Ecológica, Gerente de Operación y Mantenimiento, Jefe de Calidad del Agua, Supervisor de Agua Potable, Supervisor de Calidad del Agua, Coordinador de Calidad del Agua, Supervisor de Agua Residual.

f) Zoológico de León: Director General, Subdirector, Gerente

Administrativo, Gerente Contable y de Presupuesto, Gerente Técnico, Gerente Educativo, Jefe de Desarrollo Humano, Encargado de Compras, Encargado de Souvenirs, Jefe de Guarda Animales, Preparador de Dietas, Supervisor de Limpieza, Jefe de Almacén, Jefe de Área Educativa, Jefe de Seguridad, Jefe de Servicios Generales.

g) Museo de Ciencia y Parque Explora: Director General,

Coordinador de Informática y Sistemas, Director Administrativo, Coordinador de Compras, Coordinador de Cafetería, Cajera General, Coordinador de Comunicación y Medios, Director de Atención al Público, Coordinador de Tienda, Director de Diseño y Museografía, Coordinador de Exposiciones Temporales, Director de Mantenimiento, Coordinador de Mantenimiento, Coordinador General de Centros del Saber, Directora de Centros del Saber, Coordinadora de Centros del Saber, Coordinador Operativo del Centro del Saber EL CABUS, Director de Personal, Supervisor de Seguridad.

h) Patronato de la Feria: Director General del Patronato, Jefe de

Recursos Humanos, Jefe de Ingresos, Contralor, Gerente de

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Obras, Jefe de Contabilidad, Jefe de Mantenimiento, Jefe de Servicios Generales, Jefe de Parques.

i) Patronato de Bomberos: Director General, Director

Administrativo, Coordinador de Recursos Humanos y Materiales, Coordinador de Prevención y Capacitación, Jefe de Capacitación, Jefe del Departamento de Inspección, Inspector, Capitán, Subdirector Operativo, Coordinador de Área de Bomberos, Oficial de Bomberos, Suboficial de Bomberos, Bombero, Paramédico, Inspector de Bomberos, Jefe de Área de Bomberos.

j) Instituto Cultural de León: Director General, Director de

Servicios Culturales, Coordinador de Galería Jesús Gallardo, Coordinador de Salones de Cultura, Coordinador Operativo, Coordinador de la Casa de la Cultura, Jefe de Intendencia, Director de Administración y Finanzas, Coordinador de Administración, Coordinador de Recursos Humanos, Coordinador de Recursos Materiales, Coordinador de Contabilidad, Director de Identidad, Director de Desarrollo de las Artes, Coordinador de Música, Coordinador de Escuelas de Artes Plásticas, Coordinador de Desarrollo Académico, Coordinador de Control Escolar, Coordinador de Comunicación Social, Coordinador de Proyectos Institucionales.

k) Instituto Municipal de la Mujer: Director General, Contador,

Asistente Administrativo, Coordinadora del Área de Educación, Coordinadora del Área de Relaciones Públicas, Coordinador del Área de Comunicación, Coordinador del Área de Salud Mental, Coordinador del Área Legal.

l) Fideicomiso de Administración de Pipas Municipales:

Director, Subdirector, Subdirector Administrativo, Auxiliar de Ingresos, Coordinador de Recursos Materiales y Compras, Coordinador de Colonias, Coordinador Operativo, Coordinador de Parques y Jardines, Jefe Contable Administrativo, Jefe de Taller Mecánico.

m) Fideicomiso de Obras Públicas por Cooperación: Director

General, Subdirector, Jefe de Cobranza, Jefe de Área, Jefe de Contabilidad, Jefe de Promoción, Jefe de Enlace y Difusión, Jefe de Personal y Servicios Administrativos, Promotor Ejecutivo, Coordinador Técnico.

n) Fideicomiso Agroeduca: Director General, Subdirector,

Coordinador Administrativo, Secretaria y Asistente Administrativo, Contador Público

ñ) Fideicomiso del Museo de la Ciudad: Director Cultural,

Museógrafo, Director Administrativo.

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o) Promoción Juvenil: Director General, Subdirector Operativo, Secretario Técnico, Coordinador del Programa Respeto, Coordinador Administrativo, Coordinador del Consejo de la Juventud, Coordinador Pionero, Encargado de la Casa PROMOJUV, Encargado de Casa Bosques, Encargado de la Casa de las Joyas, Coordinador Lobo, Coordinador de Secretarios Juveniles, Coordinador de Servicio Social, Coordinador Deportivo Lobo, Coordinador de Informática

p) Fideicomiso Ciudad Industrial: Director General, Director de

Promoción, Coordinador Administrativo, Jefe de Área Técnica. q) Fideicomiso Parque Metropolitano: Director General,

Gerente Administrativo, Gerente Operativo, Gerente de Mantenimiento, Gerente de Promoción y Eventos, Jefe de Taquillas, Jefe de Recursos Humanos, Jefe de Seguridad, Jefe de Mantenimiento, Coordinador de Ciudad Infantil, Jefe de Áreas Verdes, Encargado de Obra.

SEGUNDO.- También quedan obligados a presentar declaración de situación patrimonial, todo el personal que se encuentre desempeñando un empleo, cargo o comisión en el servicio público municipal mediante contrato por honorarios, cuyos encargos, funciones o nivel de percepciones se homologuen a los que realicen o tengan los servidores públicos que se mencionan en el Artículo 64 de la Ley de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos del Estado de Guanajuato y sus Municipios. TERCERO.- Así mismo, quedarán obligados todos aquellos servidores públicos que ejerzan funciones análogas a los puestos anteriormente señalados, no importando la denominación del puesto que ocupen. CUARTO.- Los servidores públicos que se encuentren desempeñando los encargos descritos en este dictamen, deberán presentar la declaración de situación patrimonial, con estricta sujeción a lo establecido por la Ley de Responsabilidades Administrativas de los Servidores Públicos del Estado de Guanajuato y sus Municipios. QUINTO.- El presente acuerdo entrará en vigor el día primero del mes de enero del año 2006.

De igual forma, la C. Sínd. C.P. Rosa María Vallejo Martínez, da

lectura a un Dictamen de la Comisión de Hacienda y Cuenta Pública

(se agrega al apéndice del acta), por unanimidad se toma el

siguiente acuerdo: PRIMERO.- Se aprueba una aportación

económica a favor del Patronato de la Feria Estatal de León y

Parque Ecológico, hasta por la cantidad de $2,539,923.26 (DOS

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MILLONES QUINIENTOS TREINTA Y NUEVE MIL NOVECIENTOS

VEINTITRÉS PESOS 26/100 M.N.), con el objeto de apoyarlo en las

importantes actividades que realiza, representando ello un beneficio

para la ciudadanía leonesa; recursos que solamente habrán de

aportarse si dicho Patronato no tiene adeudo alguno a favor del fisco

municipal, y que así mismo, tales recursos se destinen única y

exclusivamente a los fines y objetivos que le sean inherentes.

SEGUNDO.- Se autoriza al Tesorero Municipal, para que en los

términos del Artículo 57 de la Ley de Hacienda para los Municipios

del Estado de Guanajuato, condone los recargos que se generaron

del mes de enero al mes de noviembre del presente año, por la

cantidad de $685,779.28 (SEISCIENTOS OCHENTA Y CINCO MIL

SETECIENTOS SETENTA Y NUEVE PESOS 28/100 M.N.), con

motivo de la falta de pago oportuno de los Impuestos sobre

Diversiones y Espectáculos Públicos y sobre Juegos y Apuestas

Permitidas, a fin de que el Patronato pueda continuar con sus

funciones de organizar y promover, ferias exposiciones o cualquier

tipo de evento para fomentar, la cultura, recreación, conversación

ecológica, entre otros aspectos. TERCERO.- Se aprueban todos los

actos jurídicos y administrativos que resulten necesarios para la

ejecución del presente acuerdo; así mismo, se instruye al Tesorero

Municipal, para que realice los movimientos presupuestales y

administrativos que se requieran para el mismo fin. Autorización que

se otorga en los términos y condiciones del Dictamen respectivo. Así

mismo, la C. Sínd. C.P. Rosa María Vallejo Martínez, da lectura a

unos Dictámenes del Comité de Adquisiciones, Enajenaciones,

Arrendamientos y Contratación de Servicios relacionados con

Bienes Muebles e Inmuebles del Municipio de León, Gto., (se

agregan al apéndice del acta), por unanimidad se toman los

siguientes acuerdos: 1.- PRIMERO.- Se autoriza la desafectación

del dominio público respecto de una fracción de un inmueble

propiedad municipal, ubicado en las calles Puerto de Málaga,

Coahuila, Chiapas Norte y Monte Blanco en el fraccionamiento

Arbide, el cual tiene una superficie de 583.54 M2. (quinientos

ochenta y tres metros cincuenta y cuatro centímetros cuadrados),

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con las siguientes medidas y colindancias: Al noreste 10.00 mts.,

con calle Chiapas Norte; al suroeste 9.20 mts., con calle Chiapas

Sur; al sureste 63.28 mts., con propiedad particular; y al noroeste

82.70 mts., con propiedad municipal. La superficie y medidas

definitivas quedarán sujetas al deslinde en campo que al efecto

realice la Dirección de Desarrollo Urbano. SEGUNDO.- Se autoriza

la donación del inmueble descrito en el punto anterior, a favor del

Sistema de Agua Potable y Alcantarillado de León (SAPAL), en la

inteligencia de que la donación queda condicionada a que se le dé

el uso para el que fue solicitado. TERCERO.- El bien inmueble

donado revertirá al Patrimonio Municipal, cuando concurran los

supuestos establecidos en el Artículo 177 A, sujetándose al

procedimiento establecido en el Artículo 177 B de la Ley Orgánica

Municipal para el Estado de Guanajuato. CUARTO.- Se autoriza la

celebración de los actos jurídicos y administrativos que resulten

necesarios para el cumplimiento del presente acuerdo; y se instruye

al Tesorero Municipal para que a través de la Dirección de Servicios

Generales, lleve a cabo las gestiones necesarias para cumplir con

el punto segundo de este acuerdo, debiendo realizar las

anotaciones correspondientes en el inventario y catálogo de bienes

inmuebles. QUINTO.- Publíquese el presente acuerdo en el

Periódico Oficial del Gobierno del Estado, para los efectos del

Artículo 185 A de la Ley Orgánica Municipal para el Estado de

Guanajuato y en la Gaceta del H. Ayuntamiento de León.

Autorización que se otorga en los términos y condiciones del

Dictamen respectivo. 2.- PRIMERO.- Se aprueba la desafectación

del dominio público respecto de una fracción de terreno propiedad

municipal, ubicado en la calle Cima de los Andes, en el

fraccionamiento Cima Diamante de esta ciudad, el cual tiene una

superficie de 1,200.00 M2., con las siguientes medidas y

colindancias: Al Norponiente 30.00 mts., con propiedad municipal; al

suroriente 30.00 mts., con calle Cima de los Andes; al nororiente

40.00 mts., con propiedad municipal; y al surponiente 40.00 mts.,

con calle Cima Everest. La superficie y medidas definitivas

quedarán sujetas al deslinde en campo, que al efecto realice la

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Dirección de Desarrollo Urbano. SEGUNDO.- Se autoriza la

donación del bien inmueble descrito en el punto anterior, a favor de

la Diócesis de León A. R., para llevar a cabo la construcción de un

Centro Pastoral, en la inteligencia de que la donación, queda

condicionada a que se le dé el uso para el que fue solicitado.

TERCERO.- El bien inmueble donado revertirá al Patrimonio

Municipal, cuando concurran los supuestos establecidos en el

Artículo 177 A, sujetándose al procedimiento establecido en el

Artículo 177 B de la Ley Orgánica Municipal para el Estado de

Guanajuato. CUARTO.- Se autoriza la celebración de los actos

jurídicos y administrativos que resulten necesarios para el

cumplimiento del presente acuerdo; y se instruye al Tesorero

Municipal, para que a través de la Dirección de Servicios Generales,

lleve a cabo las gestiones necesarias para cumplir con el punto

segundo de este acuerdo, debiendo realizar las anotaciones

correspondientes en el inventario y catálogo de bienes inmuebles.

QUINTO.- Publíquese el presente acuerdo en el Periódico Oficial del

Gobierno del Estado, para los efectos del Artículo 185 A de la Ley

Orgánica Municipal para el Estado de Guanajuato y en la Gaceta del

H. Ayuntamiento de León. Autorización que se otorga en los

términos y condiciones del Dictamen respectivo.

En el punto IX del Orden del Día, Asuntos Generales. No hubo

asuntos a tratar.

Sin otro asunto que tratar, se da por terminada la sesión a las 19’15

diecinueve horas quince minutos del día de su fecha. Se levanta la

presente acta para constancia. Doy fe.

Presidente Municipal Secretario del H. Ayuntamiento Ricardo Alaniz Posada Lic. Felipe de Jesús López Gómez

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Síndicos:

C.P. Rosa María Vallejo M. Lic. Mayra A. Enríquez Vanderkam

Regidores:

Dr. Eduardo Aburto Cárdenas Ing. J. Guadalupe Vera Hernández

Manuela Ríos Meza Lic. Martha Patricia Dávalos M.

Ing. J. Jesús González Ruiz Lic. Francisco Trejo Ortiz

Lic. Ma. Guadalupe Tavera H. Lic. Fabián González Durán

Bertha Gisela Camarena R. C.P. José Eugenio Martínez Vega