El Docente Propiciador de Cambios en la Educación
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UNIVERSIDAD NACIONAL
CENTRO DE INVESTIGACIÓN Y DOCENCIA EN EDUCACIÓN (CIDE) DIVISIÓN DE EDUCOLOGÍA
LICENCIATURA EN PEDAGOGÍA CON ÉNFASIS EN DIDÁCTICA PEDAGOGÍA INTERCULTURAL
Ensayo:
El Docente Propiciador de Cambios en la Educación
Docente: M.Ed. Alba L. Canales García
Estudiante:
Yehudi Jiménez Arias
01/11/2012
El Docente Propiciador de Cambios en la Educación
Actualmente la educación presenta ciertas deficiencias por lo que el
docente debe optar por un pensamiento de cambio si realmente desea ver
resultados positivos que se reflejen en la calidad de la educación. Es por eso, que
la frase que menciona Mahatma Gandhi “tienes que ser el cambio que deseas ver
en el mundo” se podría plantear en el ámbito educativo para los educandos
comprometidos, como base para empezar a generar cambios que sean realistas,
productivos y provechos. Desde este punto de vista, los mismos profesores
pueden proponer ideas y soluciones que surgen en base a muchas de las
necesidades que tienen los estudiantes, los padres, las instituciones, etc. Aunque
esto signifique un proceso que se debe realizar poco a poco y no por medio de
soluciones inmediatas que empeoran el panorama sobre el rumbo que lleva la
educación. Ya que si se desea mejorar esta institución, no se debe esperar a que
otros hagan algo, se debe empezar por uno mismo. Por lo tanto, para lograr una
verdadera transformación en la educación, el docente primeramente deber tener
un compromiso y un deseo personal por mejorar, debe poner en acción las ideas y
soluciones que plantea y además debe fomentar la participación de todos y todas
y para lograr objetivos en común reflejando cambios visibles dentro de la
educación.
Es por eso que para lograr esa transformación el educador debe tener en
primera instancia la actitud, la disposición y el compromiso de cambiar como
educador responsable y dedicado a su labor. Actualmente, la educación se ha
estacando y muchos de los problemas que esta presenta no han sido resueltos o
se han propuesto soluciones inmediatas que al final no responden a los problemas
reales, ocasionando en algunos casos más conflictos. Por otra parte, está el papel
de los profesores que de cierta manera se ven perjudicados con algunas de las
reformas planteadas por los gobiernos. Como consecuencia, esto genera que
algunos docentes no muy buenos bajen los brazos y no actúen, dejando esa
responsabilidad de lado, contribuyendo al deterioro y estancamiento de la
educación. Sin embargo, están los profesores comprometidos y con deseos de
que esta institución de un paso importante para que pueda progresar. Es por
medio de esta actitud de mejorar que se puede empezar a cambiar. Además, Esta
actitud debe de alimentarse de la disposición que tenga el educador para
participar y colaborar.
De igual manera, mucho de lo que se espera de los profesores es la buena
voluntad de realizar lo que sea necesario para mejorar la educación. Esto ya
implica un gran trabajo, ya que si hablamos, por ejemplo, de las necesidades que
tienen los estudiantes vamos a encontrar muchas. El profesor viéndose
comprometido también deberá tener la disposición de trabajar tiempo extra, de
aportar más, de dar ideas y proponer soluciones. El docente con esta disposición
se identificara con otros educadores que de igual forma desean que exista una
mejora en la calidad de la educación. Tal vez, para muchos profesores parecerá
imposible realizar algún cambio o transformación, o tal vez muchas buenas ideas
que están en la mente de estos docentes no se ponen de manifiesto en la realidad
por la falta de apoyo. Se necesita, por lo tanto, que los docentes trabajen juntos,
compartan ideas y que esas ideas puedan ser realizables.
Aunque como se menciono anteriormente, esto conlleva a efectuar una
doble tarea, el profesor debe dedicarse a trabajar duro, ya que el solo hecho de
proponer nuevas ideas y proyectos se convierte en una labor complicada, además
de la complejidad y delicadeza que requiere la práctica docente. Lo importante
sería que desde la misma enseñanza, se establezcan bases para generar
cualquier tipo de transformación, ya que la educación es un medio que tiene una
gran influencia y esto debería aprovecharse para llevar a cabo las propuestas que
podrían plantear los mismos educadores.
Además, considerando que la educación debe sufrir una transformación
tomando en cuenta los nuevos avances en la tecnología y la globalización, el
docente debe estar abierto y dispuesto a sacar provecho de estos dos aspectos.
La tecnología y la globalización han sido responsables de que la sociedad actual
no sea la misma de antes, por lo tanto, es una situación que exige que se
replantean nuevas acciones y metas dentro del campo educativo. Al mismo
tiempo, significa que los profesores quienes tienen una mentalidad de cambio
enfrentan un gran reto, por lo que deben desarrollar estrategias que propicien un
mejoramiento. Esto implica un cambio por parte del educador, una forma de
pensar diferente y tener la mente abierta para lo nuevo, dejando atrás las mismas
formas de actuar y enseñar, buscando otras formas de enfrentar la realidad viendo
las circunstancias desde diferentes perspectivas.
De esta manera, la labor docente se convierte un trabajo de investigación y
de acción, esto permite que se puedan detectar fallos y debilidades, pero también
le permite al profesor llevar a cabo acciones que generen una transformación en la
educación. Un aspecto importante es la forma en cómo los educandos visualizan
el cambio. Por ejemplo, siempre hay aspectos que se desean mejorar, es muy fácil
decir cuáles son los defectos y que está mal o no funciona, pero muy pocas veces
ofrecemos una solución o una alternativa que corrija esos problemas. Muchas
veces somos los mismos docentes quienes cometemos los errores y no tratamos
de resolverlos. Si recibimos una crítica, por ejemplo, probablemente hagamos
caso omiso y continuamos cometiendo los mismos errores y muchas veces sin
darnos cuenta. Esto quiere decir, que debemos ser autocríticos, detenernos a
pensar y analizar más sobre esas críticas que recibimos, escuchar mas a nuestros
estudiantes para lograr identificar cuáles son los problemas que les afectan y
atenderlos.
Un docente comprometido como se mencionó anteriormente y que quiere
ver mejoras, estudia, analiza, evalúa tanto el proceso de sus estudiantes como el
de sí mismo. No se pueden esperar cambios si no se actúa, si no se empieza a
trabajar. Una forma de empezar es por medio de la misma autoevaluación y
autocritica. El educador debe mejorar en lo que hace y cada día debe esforzarse
por lograrlo. Es una lucha que aunque no siempre se salga vencedor es algo que
debe hacerse constantemente.
Por otra parte, el deseo de todo profesor para con sus estudiantes es de
que ellos se interesen por aprender, que se esfuercen, que aprenda buenos
valores y que logren salir adelante. Sin embargo, considerando que el docente se
convierte en un ejemplo para sus estudiantes, es él mismo quien debe demostrar
esas cualidades. No podemos esperar que nuestros estudiantes tomen actitudes
de esfuerzo y superación si nosotros como docentes no lo hacemos evidente en
nuestras clases. Esto es muy importante, ya que esas personas que están hoy en
día recibiendo lecciones van a ser los futuros ciudadanos y es vital que ellos sean
conscientes de la necesidad de luchar por lograr cada día un mundo mejor. Sin
embargo, tampoco hay que olvidar que si se desea realmente cambiar se debe
tener el apoyo de muchas personas y que cada uno de ellos tiene algo bueno que
aportar.
En este sentido, el profesor como propiciador del cambio de la educación
debe tomar en cuenta la diversidad como el aspecto más importante para generar
una verdadera transformación. No se pueden llevar a cabo una transformación si
excluimos y no tomamos en cuenta el aporte de otras personas. Por lo que una
forma de incluir a todos y todas es valorando sus opiniones y perspectivas sobre la
educación. Es por eso que el docente debe tomar en cuenta la opinión de las
diferentes partes que participan en la sociedad. La educación es parte de todos y
todas y ellos también tienen el derecho a opinar y sugerir que cambios, mejoras o
cuáles son las necesidades más importantes que se deben atender. En ese
sentido, mi labor como docente es fomentar esa participación social, con el
objetivo de tener un argumento más claro y saber lo que los padres de familia, los
adolecentes y otros profesionales esperan de la educación.
Mucho de lo que el profesor desea cambiar debe también ser compartido
con otras personas, que de alguna u otra forma están también relacionados con la
educación. Es por eso, que los mismos educadores quienes realmente desean ver
mejoras, deben unirse para lograr objetivos y metas claras y que puedan dar a la
educación actual el impulso que necesita para que pueda mejorar.
Por otra parte, están los padres de familia quienes también en colaboración
con otros educadores pueden dar aportes positivos. Los padres tienen mucho que
aportar, además, siempre hay quienes están dispuestos a colaborar. Esto, sería
un gran apoyo para los docentes ya que la idea es que todos puedan formar parte
y participar. De igual manera, están las instituciones que se encuentran en la
comunidad. Estas instituciones brindan una gran ayuda para llevar proyectos a
cabo y tienen una visión más clara con respecto a lograr metas y objetivos.
Lograr que todos participen y trabajen por un mismo objetivo no es algo
sencillo, es por eso que es tan necesario formar grupos de educadores que estén
dispuestos a trabajar, a cambiar y transformar la educación. Solo es por parte de
ellos mismos que la idea puede nacer, desarrollarse y concretarse. Los
educadores además deben buscar el apoyo de otras instancias ya que nada va a
caer del cielo, deben esforzarse e insistir por coordinar con los directores y
administradores para llevar a cabo objetivos claros y realistas, que sean producto
del estudio y análisis de las circunstancias y situaciones que se viven dentro de la
educación.
Volviendo a la frase de Mahatma Gandhi “tienes que ser el cambio que
deseas ver en el mundo” en este sentido diríamos que el cambio que se desea ver
en la educación debe empezar por el educador. Es un cambio que viene desde
adentro, y que poco a poco va creciendo, y se va reflejando en las acciones que
se llevan a cabo diariamente. Acciones que al fin y al cabo benefician a los
estudiantes, padres, la comunidad y en general a la educación.