Diapositiva pp
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n
Bonne fille PROYECTO PRODUCTIVO
INTEGRANTES:
CONTENIDO1. ¿POR QUÉ ELEGIMOS ÉSTE DESAFÍO?
2. ¿EN QUÉ CONSISTE EL DESAFÍO?
3. ¿PARA QUÉ LO DECIDIMOS?
4. ¿QUIÉNES SERÁN LOS BENEFICIARIOS?
5. ¿CÓMO LO ORGANIZAREMOS?
6. ¿CON QUÉ RECURSOS LO HAREMOS
REALIDAD?
7. ¿CUÁNTO COSTARÁ IMPLEMENTARLO?
8. INTEGRANTES DEL GRUPO
¿ P O R Q U É E L E G I M O S É S T E D E S A F Í O ?
• El caso de las empresas que es interesante estudiarlas; yaque carece de cultura organizacional y dichas empresaslleva años en el mercado. Realizar dicha investigaciónlograra hacer que pueda haber una integración de todoslos miembros y que sea efectiva para que los demásempleados como parte de su empresa, proyecten unabuena imagen y se sientan identificados con su empresa.Ya sea una empresa a la que nunca se le ha realizado estetipo de investigación.
• El aprendizaje de las dinámicas de asesoramiento deimagen corporativa en el ámbito de relaciones públicas decomunicación y de imagen a nivel social, facilitan elconocimiento necesario para poder desempeñar unasesoramiento corporativo teniendo en cuenta todos losfactores de análisis, imagen, diseño, etc.
¿ P O R Q U É E L E G I M O S É S T E D E S A F Í O ?
• El curso de formación en imagen corporativa debeestar enfocado a aportar a las asistentes de gerencialos conocimientos, las habilidades y las competenciasnecesarias ahora realizar un acertado desarrollo yaplicación de la imagen de una empresa o institución.Igualmente debe crear criterios de liderazgo paradebatir y sustentar sus trabajos e integrar conceptosdentro de un marco conceptual creativo,desarrollando conciencia e responsabilidad social enla gestión del diseño gráfico.
•
• La imagen corporativa es un valor agregado, uninstrumento estratégico de primer orden. En unmundo globalizado los productos y servicios ofrecidos,son similares; la diferencia estará dada por la IMAGENPERSONAL que se proyecte. El cuidado de esaIMAGEN logrará que una empresa se diferencie de lacompetencia.
¿ E N Q U É C O N S I S T E E L D E S A F Í O ?
• El tema de imagen corporativa y atención al cliente hoyen día es de suma importancia ya que vivimos en unmundo globalizado ya que cada vez existe más lacompetencia entre distintas empresas que buscansobresalir.
• Es por eso que decidimos formar una empresa quebusca nuevas estrategia de solución, que consiste enelaborar el proyecto de asesoramiento en la imagencorporativa y atención al cliente, para esto laelaboración de dicho proyecto se hará a través dediferentes herramientas informáticas así como la depublicidad y promoción, y con un equipo profesionalaltamente calificado en diseño, publicidad ymercadotecnia. La idea es posicionarse en el mercadolocal y competir con otras empresas.
• En tal sentido los clientes constituyen el elementovital de cualquier empresa. Sin embargo, son pocas lasempresas que consiguen adaptarse a la necesidad desus clientes. Es por ello que los directivos debenmejorar el asesoramiento y atención al cliente ya queno es cuestión de elección: la vida de la empresadepende de ello.
• Se puede decir que el mejoramiento de asesoramientode imagen y atención al cliente dan un toque personala al relación empresa-cliente, lo cual hará que elcliente se sienta seguro y con sentido depertenencia, manteniéndose satisfecho y produciendoun efecto multiplicador, lo que sería el punto clave decrecimiento de la clientela y, por ende, una excelenteimagen y atención al cliente.
• y poder obtener sucursales en diferentes países unaempresa que satisface las necesidades de nuestroscliente.
¿ E N Q U É C O N S I S T E E L D E S A F Í O ?
M I S I O N , V I S I O N
MISION• Somos una empresa pequeña corporativa que
tratamos de llegar muy alto y por ende sobresaliren el mercado Nacional como internacionalobservamos frecuentemente la coexistencia dealgunos comportamientos entre sus compañerosde trabajo para poder sacar adelante a aquellasempresas que se encuentran con en unrendimiento administrativo, para poder establecerrelaciones adecuadas.
VISION• Consolidarnos como un grupo de empresa que
llegue muy en alto logrando un exitoso trabajo conun personal muy calificado antes, al contar con unagran variedad de proveedores tanto nacionalescomo extranjeros.
¿ PA R A Q U É L O D E C I D I M O S ?
• Determinar si la persona esta orientada haciala innovación de su imagen personal, parapoder asumir los continuos cambios sociales ytecnológicos como nuevas oportunidadesdebido a una cultura interna orientada hacia laacción e innovación.
¿ Q U I É N E S S E R Á N L O S B E N E F I C I A R I O S ?
D i r e c t o s :
• Ejecutivos de la ciudad de Tacna
• Las personas encargado de las empresas.
• El is.tp francisco de paula Gonzales vigil
I n d i r e c t o s :
• La sociedad
• Público en general
• Clientes que visitan identidades.
• Locales, restaurantes
¿ C Ó M O L O O R G A N I Z A R E M O S ?
¿ C O N Q U É R E C U R S O S L O H A R E M O S
R E A L I D A D ?
CARGOS FUNCION
GERENTE
Johanna Janneth Lupa QuispeEncargado de manejar las funciones de la empresa
ADMINISTRACIÓN
Jhovana Anquise Capia
Encargado de administrar los asuntos de la
empresa.
PERSONAL DE FINANZAS
Carlos Williams Quispe Escobar
Maneja la economía dela empresa, administra los
sueldos.
PERSONAL DE APOYO
Cecilia Quilla Salazar
Publicidad y apoyo en las funciones de la empresa.
.
SECRETARIA
Luz Marina Anquise Capia Recepción de clientes, y manejo de documentos
R E C U R S O S H U M A N O S :
PRESUPUESTO-MATERIALES
COMPUTADORA CORE I7 S/. 2,285.00
SILLA DE ESCRITORIO S/.209.90
ARMARIO MODUART S/ 750.00
TELEFONO VTECH s/350.00
ESCRITORIO FINETABLE S/.950.00
TOTAL S/. 4,604.80
R E C U R S O S M A T E R I A L E S :
¿ C O N Q U É R E C U R S O S L O H A R E M O S
R E A L I D A D ?
¿ C O N Q U É R E C U R S O S L O H A R E M O S
R E A L I D A D ?
N° DESCRIPCION COSTO
1 SUNARP s/6.00
S/20.00
s/60.00
2 MINUTA DE ESCRITURA s/180.00
3 IMPUESTOS (SUNAT) s/0
4 imprenta s/90.00
6 Municipalidad s/150.00
8 GASTOS PROPIOS s/50.00
P R E S U P Ù E S T O C O M O L O G R A R
A B R I R N U E S T R A E M P R E S A :
¿ C O N Q U É R E C U R S O S L O H A R E M O S
R E A L I D A D ?
Nuestra empresa empezara con la base de pedir unpréstamo en el banco el cual lo pedirán las dosasociadas al proyecto como es de:s/.2.500.00 cada una.Invertiremos para la promoción de nuestro proyecto yasí poco a poco poder tener clientes y así crecernosotros como empresa.
I N T E G R A N T E S D E L G R U P O
NOMBRE: Johanna Lupa QuispeCARRERA: Secretariado EjecutivoSEMESTRE: VI
NOMBRE: jhovana Anquise CapiaCARRERA: Secretariado EjecutivoSEMESTRE: vi