ESCUELA SUPERIOR DE TRABAJO SOCIAL JESS AQUINO JUAN

DEONTOLOGIA

CATEDRTICA:LIC. VIRGINIA ROBLEDO BERMDEZ

ALUMNA:GUADALUPE DEL CARMEN CARRASCOSA RAMOS

8 SEMESTRE, GRUPO A

CDIGOS PROFESIONALES DE TICA

FECHA DE ENTREGA:

MIERCOLES 20 DE MAYO DE 2014

Qu es un cdigo de tica?Un conjunto de normas que ordenan e imprimen sentido a los valores y principios de conducta, que sirven de fundamento a su actuacin en todo tipo de actividad y entorno.

Es un documento formal donde se contienen valores bsicos y reglas ticas de una profesin.Es una serie de principios significativos para la profesin y el ejercicio de la auditora interna, y de Reglas de Conducta que describen el comportamiento que se espera de los auditores internos. El propsito del Cdigo de tica es promover una cultura tica en la profesin global de auditora interna. Uncdigo de tica, por lo tanto, fija normas que regulan los comportamientos de laspersonasdentro de unaempresauorganizacin. Aunque la tica no es coactiva (no impone castigos legales), el cdigo de tica supone una normativa interna de cumplimiento obligatorio.

Constituye un instrumento de apoyo y orientacin para la formacin de la conciencia profesional.

El Trabajo Social, adquiere en el mundo actual gran importancia, por su amplitud tcnica y cientfica e impone a los miembros de la profesin mayores tareas y responsabilidades.

El prestigio de la profesin de Trabajador social, exige que todo colegiado observe las reglas del Cdigo de tica, cuyas infracciones sern objeto de sanciones por considerarse actos indignos y/o punibles.

El profesional de Trabajo Social, deber pronunciarse ante los hechos que lesionan la dignidad humana, proponiendo alternativas que contribuyan al bienestar social.Brindar sus servicios atenindose a la problemtica social de los usuarios y no har distincin de nacionalidad, religin, raza, ideas polticas, etc.

Por qu tener un cdigo de tica?La misin principal de la profesin de trabajador social es la de elevar el bienestar humano y ayudar a satisfacer las necesidades bsicas humanas, con atencin en particular a las necesidades y potenciacin de la persona que es vulnerable, oprimida y que vive en la pobreza.Los trabajadores sociales promueven la justicia y el cambio social con y a pedido de los clientes. Clientes se utiliza con un sentido inclusivo para referirse a individuos, familias, grupos, organizaciones y comunidades. Los trabajadores sociales son sensibles a la diversidad cultural y tnica y luchan para terminar con la discriminacin, la opresin, la pobreza y otras formas de injusticia social. Estas actividades pueden ser en la forma de prctica directa, organizacin comunitaria, supervisin, consulta, administracin, apoyo, accin poltica y social, desarrollo e implementacin de polticas, educacin, e investigacin y evaluacin. Los trabajadores sociales buscan aumentar la capacidad de las personas para solucionar sus propias necesidades. Los trabajadores sociales tambin buscan promover la receptividad de las organizaciones, comunidades, y otras instituciones sociales a las necesidades individuales y a los problemas sociales.La misin de la profesin del trabajo tiene sus races en un conjunto de valores esenciales. Estos valores esenciales, abrazados por los trabajadores sociales a lo largo de la historia de la profesin, son la base del propsito nico y perspectiva del trabajo social:1. Servicio 2. justicia social 3. dignidad y valor de la persona 4.importancia de las relaciones humanas 5. Integridad 6. competencia.ElCdigoofrece un conjunto de valores, principios y normas para guiar la toma de decisiones y la conducta cuando surgen asuntos en el rea de la tica. No suministra un conjunto de reglas que describen la forma en que los trabajadores sociales deben actuar en todas las situaciones. Las aplicaciones especficas del Cdigo debern tener en cuenta el contexto en el cual deber ser considerado y la posibilidad de que surjan conflictos entre los valores, principios y normas del Cdigo. Las responsabilidades ticas emanan de toda relacin humana, desde la personal y familiar a la social y profesional.Los trabajadores sociales debern considerar la teora tica y los principios generales, la teora del trabajo social y la investigacin, las leyes, las regulaciones, las polticas y otros cdigos relevantes de tica. Los trabajadores sociales debern ser conscientes del impacto en la toma de decisiones ticas de sus clientes y de sus propios valores personales y culturales; adems de las creencias y prcticas religiosas. Deberan ser conscientes de cualquier conflicto entre valores personales y profesionales y manejarlos responsablemente. Un cdigo de tica no puede garantizar el comportamiento tico. Ms an, un cdigo de tica no puede resolver todos los asuntos ticos o disputas o capturar la riqueza y complejidad involucrada en la puja por lograr elecciones responsables dentro de una comunidad moral. Ms bien, un cdigo de tica establece valores, principios ticos, y normas ticas a los que los profesionales aspiran y por los cuales sus acciones pueden ser juzgadas. El comportamiento tico de los trabajadores sociales debera surgir como consecuencia de su compromiso personal en involucrarse en el ejercicio profesional tico. Cul es la utilidad de los cdigos de tica?

La profesin de Trabajo Social cobra significado cuando la misma es avalada por un Cdigo de tica que orienta la prctica profesional. El Cdigo de tica es una gua para que los y las profesionales evalen la toma de decisiones al enfrentar dilemas ticos- morales.

En virtud de ser el Servicio Social una profesin humanstica, en la que confluyen la vocacin y el conocimiento cientfico, el sujeto de accin es el hombre, inserto en una sociedad dinmica y cambiante.El profesional de Servicio Social tiene como objetivo el bienestar del ser humano, para lo cual su accionar se basar en principios de equidad y justicia y en funcin de los mismos tender a promover el desarrollo de las potencialidades individuales, grupales y comunitarias.La intervencin profesional integra la aplicacin de una metodologa y cientfica de abordaje de la realidad y de los recursos de la comunidad para la resolucin de las necesidades sociales, propiciando la oportunidad de producir cambios, favoreciendo la interaccin persona-sociedad.En el mundo moderno la dinmica se ha complejizado y si bien un conjunto de principios y normas escritas no solucionan por s mismas las dificultades, pueden brindar un marco de referencia al que debe ajustarse la conducta desde el rol profesional.Un Cdigo de tica se propone a los trabajadores sociales, constituyndose as en un instrumento prctico para ejercer la profesin con conducta moral en un marco de libertad. Intenta ofrecer principios ticos y normas que rijan el quehacer profesional en cualquier lugar y circunstancia, procurando un eficaz desempeo y considerando que los mismos deben ser recreados y adaptados en funcin del momento histrico que se viva.

Bibliografa. Definicin de cdigo de tica - Qu es, Significado y Conceptohttp://definicion.de/codigo-de-etica/#ixzz328DQY8A2.