1. Relacione las siguientes columnas:

CONCEPTOS DEFINICIÓN

a) Tipo de organización

b) Fundaciones

c) Asociaciones

d) Naturaleza de su función

e) Sociedades

A. 1 a, c - 2 b, d, e

B. 1 b, d – 2 a, c, e

C. 1 a, d – 2 b, c, e

D. 1 b, c, e – 2 a, d

2.- En cuanto a la naturaleza de sus operaciones, las empresas pueden agruparse en:

A. Exportación, Acuerdo de licencias, Subsidiarias

B. Fundaciones, Asociaciones, Agrupaciones

C. Nacionales, Internacionales, Mixtas

3. ¿De la siguiente lista seleccione cuales son los objetivos de la auditoria?

a) De controlb) De productividadc) De organizaciónd) Todas las anteriorese) Ningunas de las anteriores

1.- Por el Sector Social

2.- Por su tipo de Organización

4. Seleccione la opción correcta:

1.- De calidad a)La transforman en un instrumento que hace más permeable y receptiva a la organización

2.- De toma de decisiones b) Disponen que tienda a elevar los niveles de actuación de la organización en todos sus contenidos y ámbitos, para que produzca bienes y servicios altamente competitivos

3.- De cambio c) Permiten que se transforme en un mecanismo de aprendizaje institucional para que la organización pueda asimilar sus experiencias y las capitalice para convertirlas en oportunidades de mejora.

4.- De aprendizaje d) Traducen su puesta en práctica y resultados en un sólido instrumento de soporte al proceso de gestión de la organización

1b, 2d, 3a, 4c

2a, 1b, 3c, 4d

3a, 1b, 4c, 2d

5. El Plan Global de Auditoria corresponde al:

A. Conjunto de documentos formalizados que se desarrollan durante el total de la auditoria

B. Conjunto de documentos inexactos que se desarrollan durante el total de la auditoria.

C. Conjunto de actividades y procedimientos y técnicas que se desarrollan para la obtención de la auditoria.

D. La evidencia irrefutable de la auditoria

6. Elija la opción que incluye los documentos del Plan Global de Auditoria:

1. Propuesta de Auditoria

2. Recursos Humanos

3. Carta de aceptación o contrato de auditoria

4. Programas de Auditoria

5. Todos los elementos que permiten la emisión del informe

6. Auditoría Financiera.

7. Un programa de auditoria incluye un conjunto de actividades procedimientos y técnicas que se deben desarrollar para la obtención de la evidencia suficiente y competente para poder dictar una opinión al final y que también debe incluir requerimientos de recursos tales como:

1. Humanos

2. Financieros

3. Físicos

4. Estratégicos

5. Tiempos

6. Intangibles

8. La evidencia es aquella certeza manifiesta y perceptible sobre un hecho específico que nadie puede racionalmente dudar de ella y debe contener 2 tipos de características estas son:

1. Analítica y sintética

2. Objetiva y subjetiva

3. Suficiente o cantidad

4. Calidad o competente

9. Dentro de los principios de auditoría administrativa esta el alcance se refiere a.?

a) Naturaleza jurídicab) área de influencia, comprende su estructura, niveles, relaciones y formas de actuación.c) Criterios de funcionamientod) Estilo de administración

10.- Indique cuales son los principios de auditoria administrativa?

SENTIDO DE LA EVALUACION IMPORTANCIA DEL PROCESO DE VERIFICACION HABILIDAD PARA PENSAR EN TERMINOS ADMINISTRATIVOS

11. Seleccione las siguientes relaciones:-

1) El Auditor Interno tiene a su cargo de: a) Es un examen crítico, sistemático y detallado de un sistema.

b) La evaluación permanente del control de las transacciones y

operaciones.c) La imparcialidad e independencia.

12. Relacione las siguientes columnas. De los autores de auditoria administrativa que está relacionado:Concepto Definición

1. José Antonio Fernández Arena, La Auditoria Administrativa

A contenido e instrumentos para aplicar la auditoría.

2. William P. Leonard Auditoría Administrativa:

B Evaluación de los Métodos y Eficiencia Administrativos, en donde incorpora los conceptos fundamentales y programas para la ejecución de la auditoría administrativa.

3. Edward F. Norbeck Auditoria Administrativa

C desarrolla un marco comparativo entre diferentes enfoques de la auditoría administrativa, presentando una propuesta a partir de su propia visión de la técnica.

A 2a, 3c, 1b

B 3c, 1b, 2b

C 2b, 1a, 3c

D 3a, 1c, 2b

13. Elija la respuesta correcta una de las diferencias entre la auditoría administrativa y la auditoría financiera es

A) incluye un marco metodológico que permite entender la auditoría administrativa de manera por demás accesible.

B) contienen los lineamientos generales para la ejecución de auditorias en las oficinas públicas.

C ) Desarrolla los criterios para la integración del equipo de auditores en sus diferentes modalidades.

D) Evaluación de los Métodos y Eficiencia Administrativos

14. Las instituciones del sector se clasifican en:

a) Dependencia del Ejecutivo Federal (Secretaría de Estado), Entidad Paraestatal,

Organismos Autónomos, Gobiernos de los Estados (Entidades Federativas),

Comisiones Intersecretariales, Mecanismos Especiales

b) Tamaño de la empresa, Sector de actividad, Naturaleza de sus operaciones.

c) Entorno, Productos y/o servicios, Sistemas de calidad

15. En que se clasifica el tamaño de la empresa

a) Empresa pequeña, Empresa mediana, Empresa grande.

b) Microempresa, Empresa pequeña, Empresa mediana.

c) Microempresa, Empresa pequeña, Empresa mediana, Empresa grande

16. Seleccione la respuesta correcta:

La evidencia es:

a) La certeza sobre un hecho especifico que nadie puede dudar de ella b) Basada en la creencia de que lo que estoy experiencia doc) la virtud por la cual se pasa de devenir a serd) Aceptación de un enunciado declarado por alguien con autoridad, experiencia, o como la

suposición de algo correcto aunque falten pruebas 

17. Las principales características de la evidencia son:

a) Creencia y certezab) Suficiencia y calidad c) Fe y calidadd) Flexible sencillo y concisoe) Integridad y evaluación

18. Cuales son la dos principales pruebas para la obtención de evidencia

a) Control interno y documentaciónb) Analíticas y entrevistac) De cumplimiento y sustitutivasd) De cumplimiento y sustantivas e) Sustantivas y sustitutivas

19. Una con línea líneas según corresponda

a) Cumplimiento

b) Sustantivas

c) Técnica

d) Pruebas

e) Programa

1. Flexible, sencillo, conciso

2. Documental, Físicas, Análisis, Recolección

3. Existencia, propiedad, presentación, integridad, valuación

4. Cumplimiento, sustantivas

5. Control interno

a5, b3, c2, d4, e1

20. La calidad, tanto individual como colectiva, de los gerentes corresponde a:

a) Auditoria administrativa funcional b) Auditoria analíticac) Auditoría financierad) Auditoria de sistemas de informacióne) Auditoría de calidadf) Ninguna de las anteriores

21. Elija la repuesta correcta ¿Por qué es importante la evaluación del desempeño

organizacional?

A. Es importante pues permite establecer en qué grado se han alcanzado los objetivos.

B. Un proceso de funciones básicas diferentes cada una de las otras, tales como

planificación, organización, dirección, ejecución y control.

C. Pues la evaluación se reduce a ser un instrumento de control coercitivo.

D. Es una de las aplicaciones de los principios científicos de la contabilidad, basada en la

verificación de los registros patrimoniales.

22. Mencione una diferencia entre auditoría interna y externa?

En la Auditoría Interna existe un vínculo laboral entre el auditor y la empresa, mientras que en la Auditoría Externa la relación es de tipo civil.

23. Según Holmes, ¿cuáles son los criterios que debe utilizar el auditor para evaluar registros y documentos?

a) Calidad y cantidad.b) Exactitud, integridad y autenticidad. c) Exactitud, simplicidad y rigurosidad. d) Tiempo, espacio.

24. ¿Cuál es la esencia del proceso de auditoría?

a) Levantamiento de información.b) Evaluar al talento humano e identificar responsables. c) Confrontar la información con pruebas específicas. d) Ninguna de las anteriores.

25. Seleccione las opciones correctas, las empresas se clasifican tomando en cuenta algunas modalidades de:

a. Exportación, acuerdo de licencia b. Contratos de administración c. Asociacionesd. Agrupacionese. Sociedades en participación y alianza estratégica f. Subsidiarias

26.- Seleccione las opciones correctas, los factores de clasificación que se consideran en el sector social son:

a. Tipo de organizaciónb. Agrupacionesc. Proyectosd. Programase. Naturaleza de su función

27. ¿Auditoría es: ?

a) El examen integral o parcial de una organización con el propósito de precisar su nivel de desempeño y oportunidades de mejora.

b) Un examen completo y constructivo de la estructura organizativa de la empresa, institución o departamento gubernamental.

c) Es la revisión objetiva, metódica y completa, de la satisfacción de los objetivos institucionales, con base en los niveles jerárquicos de la empresa.

d) Todas las anteriores

e) Ninguna de las anteriores

28. ¿Subraye la opción correcta el auditor interno es?

a.- Profesional con vínculos laborales con la misma

b.- tiene relación es de tipo civil

c.- brinda dictamen que se destina generalmente para terceras personas

29. ¿Subraye la opción correcta el auditor Externo es la persona que?

a.- no tienen trascendencia a los terceros

b.- tiene la facultad legal de dar Fe Pública.

c.-reporta al más alto nivel.

30. ¿En qué consiste el objetivo de la auditoria?

a. Proporciona análisis, evaluaciones recomendaciones, asesoría e información.

b. Son aspectos bajo los cuales su objeto es observado.

c. Estudios generales sobre casos especiales

31. Cuál de los siguientes no corresponde a los fines de la auditoria

a. Descubrir errores y fraudes b. Prevenir errores y fraudesc. Indagaciones y determinaciones sobre los estados financieros d. Determinar soluciones para incrementar la rentabilidad

32. En cuanto a la naturaleza de sus operaciones, las empresas pueden agruparse en:

1. Nacionales2. Internacionales3. Mixtas

33. En el Sector Social, se aplica considerando dos factores:

1. Tipo de organización2. Naturaleza de su función

34. Señale con una línea las respuestas correctas.

La auditoría administrativa por la naturaleza de su función se clasifica en:

35. Ponga verdadero o falso.

En conclusión la auditoría administrativa en las organizaciones puede tomar diferentes cursos de acción, dependiendo de su estructura orgánica, objeto, giro, naturaleza de sus productos y servicios, nivel de desarrollo y, en particular, con el grado y forma de delegación de autoridad.

( V )

36. En que McKinsey, en el seno de la American Economic Association sentó las bases para lo que él llamó "auditoría administrativa".

a) En el año 1953b) En el año 1955c) En el año de 1935 d) En el año 1958 e) En el año 1959

37. Según La Revisión del Proceso Administrativo, considera la necesidad de que las empresas analicen su comportamiento a partir de la revisión de las funciones de dirección, financiamiento, personal, producción, ventas y distribución, así como registro contable y estadístico. El autor fué:

a) Alfred Klein y NathanGrabinsky b) Víctor Lazzaro c) Alfonso Mejía Fernándezd) Roberto Macías Pinedae) Manuel D´Azaola S Seleccione la opción correcta

38. ¿En administración de empresas la evaluación del desempeño organizacional es

importante pues permite?

a) Establecer en qué grado se han alcanzado los objetivos, que casi siempre se

identifican con los de la dirección.-

Educación Cultura Salud y seguridad social Política Comisiones

b) enfrentar, los frecuentes retos encontrados en el mismo

c) observar la exactitud, integridad y autenticidad

d) evalúa cualquiera de los sistemas de información de una organización.

39. Una de las técnicas más frecuentes para recopilar información es:

a) Entrevista

b) Encuesta

c) Las dos anteriores

40. Las técnicas documentales consisten en:

a) Obtener información escrita para soportar afirmaciones

b) Obtener información verbal

c) Obtener información escrita para objetar afirmaciones

41. El conjunto de las pruebas físicas consisten en:

a) Verificación directa de las situaciones o actividades de la empresa

b) Anulación directa de las situaciones o actividades de la empresa.

c) Verificación indirecta de las situaciones o actividades de la empresa.

42. El rastreo en una auditoria se da con el objetivo de:

a) Obtener datos concernientes a la temática.

b) Conocer y evaluar la ejecución de una operación.

c) Ninguna de las anteriores