Convenios Colectivos y Negociación

7/23/2019 Convenios Colectivos y Negociacin

1/17

CONVENIOSCOLECTIVOS Y

NEGOCIACIN

UNIDAD D


2/17

CONTRATOCOLECTIVO

Contrato o pacto colectioconenio cele"ra#o entre

e$plea#ore! oa!ociacione! e$plea#ora! &$%! a!ociacione! #e tra"a(le)al$ente con!tit'i#a!* c

o"(eto #e e!ta"lecer la! cone! o

"a!e! con+or$e a la! c'ale#e cele"rar!e en lo

!'ce!io* entre el $i!$o e$or & lo!

tra"a(a#ore! repre!enta#o!

a!ociaci-n contratante* contrato! in#ii#'ale! #e tr

#eter$ina#o! en el pac


3/17

/ROYECTO DE

CONTRATO COLECTIV

La! a!ociacione! #e tra"a(a#ore! +ac'lta#a! por la le& pre!entar#el Tra"a(o re!pectio el pro&ecto #e contrato colectio. El in!pe

!e noti10'e al e$plea#or #entro #el pla2o #e 34

La ne)ociaci-n !e pro#'cir% #entro #e 56 #7a! & #'rar% $%8i$noti1caci-n

Si en el tran!c'r!o la! parte! no !e ,an p'e!to #e ac'er#o* !e !o#e Conciliaci-n & Ar"itra(e

En ca!o 0'e el tri"'nal reci"a 'na re!p'e!ta +aora"le* el /re!conocar% a la! parte! para la !'!cripci-n #el Contrata Cole

Si !e ence el pla2o para re!pon#er a la! recla$acione! & pro,'"iere reci"i#o re!p'e!ta al)'na* el /re!i#ente #el Tri"'nal con

& a la! ocale! a 'na a'#iencia #e conciliaci-n* #entro #el t;r$1(an#o #7a & ,ora para la a'#iencia


4/17

Si la conciliaci-nno !e pro#'(e!e elTri"'nal #ar% 'npla2o #e < #7a!

para lapre!entaci-n #eprop'e!ta! !o"re

lo! p'nto! en#e!ac'er#o* conla! ('!ti1cacione!#oc'$enta#a!

Re!oler% lacontroer!ia en elpla2o #e #7a!. La

re!ol'ci-nca'!ar%

e(ec'toria* peropo#r% pe#ir!eaclaraci-n o

a$pliaci-n #entro#e #o! = #7a!* !e#i!pone #e #o!

#7a! para re!oler

La apro"aci-n o+allo ten#r% e$i!$o e+ectoo"li)atorio #el

Contrato Colectio

#e Tra"a(o

En e#

Ce$po#r

o nin)

Si l#

in#e5=!

per

in#e


5/17

CONTENIDO DE UNCONTRATO COLECTIVO

La! ,ora! #e tra"a(o

El $onto #e la! re$'neracione!

La inten!i#a# & la cali#a# #el tra"a(o

Lo! #e!can!o! & acacione!

El !'"!i#io +a$iliar

La! #e$%! con#icione! 0'e e!tip'len la! parte


6/17

DURACIN DE UNCONTRATO COLECTIVO

/or

tie$po#e1ni#o

/or

tie$po1(o

/or #'ra

e$p'#et


7/17

OBLIGATORIEDAD DELCONTRATO COLECTIVO

/etici-no"li)atorie#

a# #e 'ncontrato

Opo!ici-n ala

O"li)atorie#a#

Declarator#e

o"li)atoriea#

Tra$ite #ela opo!ici-n

Aplicaci-n#el contrato

?i(aci-n #epla2o

i)ente

Rei!i-n #elContrato

?in #elcontratocolectio

o"li)atorio

Acci-n #e#a@o! &per('icio


8/17

CON?LICTOS COLECTIVO

Se pro#'cen c'an#o e8i!te'na controer!ia entre la!parte! !o"re la con#icione!

#e tra"a(o

La! +or$a! $%!caracter7!tica! #e

e8teriori2ar 'n conicto

colectio !on la ,'el)a & elcierre peatonal

La C./.E. #e co$o nor$a

reconocer #erec,o #e

tra"a(a

or)ani2aciola ,'el)a.e$plea#

#erec


9/17

DERECO DE UELGA

/lie)o #epeticione

!

Ter$ino#e

conicto

e#iaci-

no"li)atori

a

Tri"'nal#e

Conciliaci-n &

Ar"itra(e

AcAc'


10/17

CASOS DE DECLARACIN DUELGA

Si noti1ca#o el e$plea#or #el plie)o #e peticonte!tare en el t;r$ino le)al* o !i la conte!+'ere ne)atia

Si #e!p';! #e la noti1caci-n el e$plea#or #

o #e!a,'ciare a 'no o $%! tra"a(a#ore!

Si no !e or)ani2are el Tri"'nal #e Conciliaci-Ar"itra(e en el t;r$ino le)al* o !i or)ani2a#o+'ncionare por c'al0'ier $otio #entro #e lo

po!teriore! a !' or)ani2aci-n


11/17

Si no !e pro#'(ere la conciliaci-n

Si no !e pron'ncia el +allo

Si #entro #e la etapa #e conciliaci-e$plea#or +altare #e +or$a in('!ti1

Si el e$plea#or !acare $a0'inaria claro o"(etio #e #e!$antelar !'

in#'!tria o ne)ocio


12/17

TI/OS DE UELGA

'el)a Soli#aria

'el)a L7cita

'el)a en e$pre!ao in!tit'cione! #e

inter;! !ocial opol7tico

Reconoci#a por la Le& El e$plea#or no e!t% o"

re$'neracione! por lo! E! el #erec,o #e ,'el)a

,'el)a! l7cita! #e tra"a(e$pre!a!

E!te tipo #e ,'el)a no p#7a! ,%"ile! con!ec'tio

Lo! ,'el)'i!ta! e(ec'tala! per!ona! o ca'!en pcon!i#eraci-n #e propie

En e!te ca!o en e$pleapara #e!pe#ir a lo! ,'e

Sola$ente po#r%n inter#e #eclara#a la ,'el)a

Se #e"er%n )aranti2ar l


13/17

DECLARATORIA DE UELG

De"e !er #eclara#a por el co$it; #e tra"a(o #on#e lo ,'"iera

/ro#'ci#a la ,'el)a* la polic7a to$ar% la! proi#encia! nece!aria! para c'el or#en* )aranti2ar lo! #erec,o! #e lo! tra"a(a#ore! & e$plea#ore!* & prla entra#a a lo! l')are! #e tra"a(o a lo! a)ita#ore! o tra"a(a#ore! ro$pe,'el)a

Lo! ,'el)'i!ta! po#r%n per$anecer en la! +%"rica! #e la e$pre!a otra"a(o i)ila#o! por la polic7a

D'rante la ,'el)a no p'e#e rean'#ar!e el tra"a(o por $e#io!'!tit'to!


14/17

TERINACINDE UELGA

/or arre)lo #e$pleatra"a(a

/or ac'er#parte!* $

Tri"'nal #e CAr"it

/or atrei$per!ona* c

tri"'nal 0'eeli(an la

/or +allo e


15/17

TERINACIN DE UELGA

LOSTRABAJADORES

TIENENDERECO ACOBRAR LOS

DIAS DEUELGA* SALVO

EN LOSSIGUIENTES

CASOS

C'an#o eltri"'nal a!7 lo

re!'ela por'nani$i#a#

C'an#o el +allorec,ace en !'

totali#a# elplie)o #epeticione!

Si la ,

#e#e

in#artco#e


16/17

/ARO

Se i$pon)an la !'!pen!i-n#el tra"a(o co$o >nico $e#iopara e0'ili"rar !'! ne)ocio!

en peli)ro #e li0'i#aci-n+or2o!a

C'an#o a con!ec'encia #e'na cri!i! econ-$ica )eneralo por ca'!a! e!peciale! 0'ea+ecten a 'na e$pre!a o 'n

)r'po #e e$pre!a!

La +alta !e #e"e a ca0'e no p'#ieron !e

prei!ta! por ele$plea#or

/or la +alta #e $atepri$a !i la in#'!tria

e$pre!a nece!itaproeer!e #e ella +'

#el pa7!


17/17

El tri"'nal #eter$inar% la duracin del paro*#'rante el c'al !e 0'e#ar%n !'!pen!o! lo! contrato!#e tra"a(o & lo! tra"a(a#ore! no ten#r%n #erec,o are$'neraci-n.

El paro pro#'ci#o !in a'tori2aci-n le)al o a'tori2!e con!i#erar% paro ilegal, #an#o el #erec,o a tra"a(a#ore! #e co"rar !'! re$'neracione! & la!re!pectia! in#e$ni2acione! co$o #e!pi#o

inte$pe!tio.

Se a#$ite la rean'#aci-n parcial #el tra"a(o#e"ien#o el e$plea#or a#$itir a lo! $i!$o!tra"a(a#ore! 0'e pre!ta"an !'! !ericio! al #eclara#o el paro.

Convenios Colectivos y Negociación

Documents

Transcript of Convenios Colectivos y Negociación