CHILE: una mirada a los desafíos del e-learning para consolidar su crecimiento
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@AEFOL #Expoelearning @AEFOL #Expoelearning Chile: Desafíos del e-learning para consolidar su crecimiento Marcelo Jaure Cáceres Gerente Comercial en Formación Integral 2 y 3 de marzo 2017 Feria de
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Chile: Desafíos del e-learning para consolidar su crecimientoMarcelo Jaure
CáceresGerente Comercial en Formación
Integral
2 y 3 de marzo 2017
Feria de Madrid
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Conocen Chile?
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En Chile un 70% de la Capacitación se financia a través de un beneficio Tributario que entrega el Estado.
Beneficio Regulado, en particular para el e-learning.
Al estar regulado mantiene registros históricos que revisaremos hoy.
Para hablar de Desafíos revisemos La industria En Datos
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Fuerza Laboral de 8,6 MM de personas
Situación ActualParticipantes
cursos
895.000 Total de participantes el 2015
1.010.000 Total de participantes el 2014
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Situación Actual
Participantes cursos
902 mil Presencia
l
108 mil e-
learning
770 mil Presencia
l
125 mil e-
learning
Por metodología
2014
2015
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Situación ActualHoras e
inversiónE-learning
205 MM Euros gasto anual
20142015
Año Horas
Promedio horas
part.3.730.448
3.978.713
Inversión
32
35
21.950.000 euros
23.500.000 euros
110 MM Euros gasto Presencial
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» Industria e-learning que crece» Recursos económicos disponibles para
crecer» La capacitación presencial está a la baja.» Fuerza laboral total bastante superior al
total de personas que se capacita
Situación Actual
Resumen
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Cómo seguir creciendo?
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Variables Genéricas.
» Acceso a mayor nivel de conectividad» Generaciones full internet.» Ser más eficientes en el uso de Recursos
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Pero, cómo impulsar más ese Crecimiento?
“Dependemos del acceso para lograr el financiamiento”
“El curso e-learning por si solo no es suficiente”
“Los participantes lo ven como una exigencia”
“Transformar el proceso en una experiencia”
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MES 1
Contenido: Innovación
Lanzamiento
• Intervención
• Videos• Fichas
E-learning + seguimiento + reportes
Tips d
e
innovaci
ónTip
s de
innovaci
ónTip
s de
innovaci
ón
Evaluación
Datos Cliente:Educación SuperiorUniverso de 2000 participantes23 sedes a nivel nacional
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MES 2
Instructivo jefes
Conductas que debe esperar y observar
Observación
Evaluación jefe
Vía Web jefe evalúa.10% superior es reconocido
Tu Destacas en Aprender!!!!
Tips d
e
innovaci
ónTip
s de
innovaci
ón
Tips d
e
innovaci
ón
Proceso Seguimiento
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» Contenidos e-learning» Breve Intervención presencial » Material de autoestudio » Campaña Comunicacional de apoyo» Proceso de seguimiento y reconocimiento
Componentes del
Proyecto
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GRACIAS¿ALGUNA PREGUNTA?You can find me at
