CONVOCATORIA DE AYUDASCONVOCATORIA DE AYUDAS

PLAN DE ACCIÓN PLAN DE ACCIÓN

SOCIAL 2017SOCIAL 2017

www.fsc.ccoo.es/webfscpostal

Y EN EL PRÓXIMO CONVENIO Y ACUERDO...Y EN EL PRÓXIMO CONVENIO Y ACUERDO...

CCOO propone el mantenimiento y la mejora del Plan de Acción Social en el futuro Convenio Colectivo y Acuerdo Funcionarial por ser un instrumento que incrementa el grado de bienestar de los trabajadores y trabajadoras dentro del marco socio-laboral, el incremento de las cuantías presupuestadas, la amplia-ción de la oferta de servicios básicos (salud, estudios, discapacidad…) y la

búsqueda de nuevas formas de protección social para el colectivo.

¡ACUDE A CCOO!¡ACUDE A CCOO!

TE AYUDAMOS A TRAMITARTE AYUDAMOS A TRAMITAR

Y GESTIONAR TU SOLICITUDY GESTIONAR TU SOLICITUD

AYUDAS PARA TRATAMIENTO DE SALUDAYUDAS PARA TRATAMIENTO DE SALUD

­ Destinadas a sufragar gastos de tratamientos no cubiertos o cubiertos en parte

por la Seguridad Social o MUFACE abonados en el año 2016.

­ Pueden solicitarlas el personal funcionario, laboral fijo en activo y personal labo-

ral eventual con 2 años de antigüedad en los últimos 6, con obligación de estar en

activo y con contrato en vigor en la fecha de presentación de solicitudes y en el mo­

mento de hacerse efectivo el pago.

­ Modalidades:

Tratamientos y prótesis bucodentales (exclusivamente para solicitante y

cónyuge), o tratamientos y prótesis audiovisuales (exclusivamente para

solicitante y cónyuge) o intervenciones quirúrgicas oculares del

Trabajador/a.

Otros tratamientos (para solicitante, cónyuge e hijos dependientes):

* De salud mental.

* Motrices o psicomotrices.

* Celiaquía.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de

septiembre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de noviembre/diciembre.

EN EL PRÓXIMO CONVENIO COLECTIVO EN EL PRÓXIMO CONVENIO COLECTIVO Y ACUERDO FUNCIONARIAL, Y ACUERDO FUNCIONARIAL,

CCOO APUESTA POR LA MEJORA DEL CCOO APUESTA POR LA MEJORA DEL PLAN DE ACCIÓN SOCIAL.PLAN DE ACCIÓN SOCIAL.

PLAN DE ACCIÓN SOCIAL 2017PLAN DE ACCIÓN SOCIAL 2017

Para CCOO, el Plan de Acción Social recogido en el III Convenio Colectivo y Acuerdo Funcionarial es una mejora que ayuda a los trabajadores/as con una contribución económica a mejorar su grado de bienestar. Como en años anteriores, Correos, este año, tenía la clara intención de reducir las ayudas al mínimo exponente. CCOO ha conseguido que Correos tenga en cuenta todas las alegaciones planteadas:

­ Se permite participar a todo el personal eventual que tenga más de dos años de anti-

güedad en todas las ayudas, excepto las de préstamos sin interés.

­ Se incrementan las cuantías para solicitar en los anticipos y préstamos sin interés.

(1.000, 2.200, 3.000 y 4.500 €).

- Se hacen extensivas las Ayudas a la Salud en algunos tratamientos al cónyuge y los

hijos.

­ Se rebaja la cantidad del gasto mínimo establecido de 200€ a 60€ para poder percibir

las Ayudas de Educación infantil y las de Estudios Universitarios.

ANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉSANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉS

­ Para personal funcionario y laboral fijo (a excepción de fijos discontinuos -por carecer

de nómina durante todo el año-, suspensos provisionales, quienes tengan iniciado un

expediente de jubilación o similar o les falten menos de 24 meses para cumplir los 65

años) cuyas retribuciones íntegras en 2015 no hayan superado los 25.000 €.

­ Los importes a solicitar serán de 1.000 €, 2.200 €, 3.000 € y 4.500 €.

­ Devolución en 24 meses.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de septiembre.

­ La previsible fecha de ingreso de la cantidad solicitada será según disponibilidad.

AYUDAS AL ESTUDIO PARA HIJOS (LIBROS Y MATERIAL ESCOLAR)AYUDAS AL ESTUDIO PARA HIJOS (LIBROS Y MATERIAL ESCOLAR)

­ Para hijos de hasta 26 años de edad, matriculados en centros de enseñanza durante

el curso 2016/2017 de personal funcionario, laboral fijo y laboral eventual con 2

años de antigüedad en los últimos 6 y que estén en activo en Correos en el plazo de

admisión de solicitudes y al hacerse efectivo el pago de las mismas.

­ Las retribuciones íntegras del solicitante no serán superio-

res a 20.000 €.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 10 de

octubre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de diciembre.

­ El importe de las ayudas se determinará en función del nú-

mero de solicitudes.

AYUDAS PARA HIJOS CON DISCAPACIDADAYUDAS PARA HIJOS CON DISCAPACIDAD

­ Destinadas a sufragar gastos educativos de hijos o familiares bajo

tutela judicial -excepto ascendientes- con una discapacidad igual o superior al 33%, de

personal funcionario, laboral fijo y del laboral eventual con 2 años de antigüedad en

los últimos 6 con obligación de estar en activo y con contrato en vigor en la fecha de

presentación de solicitudes y en el momento de hacerse efectivo el pago.

­ Incompatible con las ayudas al estudio cuando se trate del mismo hijo.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de septiem-

bre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de noviembre.

AYUDAS DE EDUCACIÓN INFANTILAYUDAS DE EDUCACIÓN INFANTIL

­ Destinadas a cubrir gastos de escuelas infantiles o centros de educación infantil.

­ Para hijos nacidos en 2013 o después, matriculados en el curso 2016/2017 en el

Primer Ciclo de Educación Infantil.

­ Puede solicitarla el personal funcionario, laboral fijo en activo y el personal laboral

eventual con 2 años de antigüedad en los últimos 6 con obligación de estar en activo

y con contrato en vigor en la fecha de presentación de solicitudes y en el momento

de hacerse efectivo el pago.

­ Incompatible con la ayuda al estudio en el tramo de la cuantía que resulte

coincidente.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de sep-

tiembre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de noviembre.

AYUDAS DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS AYUDAS DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS

­ Destinadas a sufragar el coste de matrícula y gastos de inscripción en los estudios

universitarios realizados durante 2016/2017 por el personal de Correos.

­ Dirigidas al personal laboral fijo y personal eventual con 2 años de antigüedad en los

últimos 6 con obligación de estar en activo y con contrato en vigor a la fecha de pre-

sentación de solicitudes y a fecha de hacerse efectivo el pago. Excluye al personal

funcionario por tenerlas contempladas en MUFACE.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 10 de octubre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de diciembre.

LAS AYUDAS QUEDAN DE LA FORMA SIGUIENTE:LAS AYUDAS QUEDAN DE LA FORMA SIGUIENTE:

FALLECIMIENTOFALLECIMIENTO

­ El plazo de presentación de instancias será durante todo el año 2017, ampliado

hasta el 15 de enero de 2018 para aquellos casos en que el trabajador/a hubiese fallecido después del 15 y hasta el 31 de diciembre de 2017.

­ Se genera en caso de fallecimiento durante el año 2016 de personal laboral fijo de

Correos y laboral eventual con 2 años de servicios prestados en los últimos 6. Ex-cluye al personal funcionario por tenerlas contempladas en MUFACE.

­ El importe de las ayudas será calculado en función de la edad del trabajador/a

fallecido y el resto de criterios fijados en cada momento para el personal funcionario en MUFACE.

PLAN DE ACCIÓN SOCIAL 2017PLAN DE ACCIÓN SOCIAL 2017

Para CCOO, el Plan de Acción Social recogido en el III Convenio Colectivo y Acuerdo Funcionarial es una mejora que ayuda a los trabajadores/as con una contribución económica a mejorar su grado de bienestar. Como en años anteriores, Correos, este año, tenía la clara intención de reducir las ayudas al mínimo exponente. CCOO ha conseguido que Correos tenga en cuenta todas las alegaciones planteadas:

­ Se permite participar a todo el personal eventual que tenga más de dos años de anti-

güedad en todas las ayudas, excepto las de préstamos sin interés.

­ Se incrementan las cuantías para solicitar en los anticipos y préstamos sin interés.

(1.000, 2.200, 3.000 y 4.500 €).

- Se hacen extensivas las Ayudas a la Salud en algunos tratamientos al cónyuge y los

hijos.

­ Se rebaja la cantidad del gasto mínimo establecido de 200€ a 60€ para poder percibir

las Ayudas de Educación infantil y las de Estudios Universitarios.

ANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉSANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉS

­ Para personal funcionario y laboral fijo (a excepción de fijos discontinuos -por carecer

de nómina durante todo el año-, suspensos provisionales, quienes tengan iniciado un

expediente de jubilación o similar o les falten menos de 24 meses para cumplir los 65

años) cuyas retribuciones íntegras en 2015 no hayan superado los 25.000 €.

­ Los importes a solicitar serán de 1.000 €, 2.200 €, 3.000 € y 4.500 €.

­ Devolución en 24 meses.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de septiembre.

­ La previsible fecha de ingreso de la cantidad solicitada será según disponibilidad.

AYUDAS AL ESTUDIO PARA HIJOS (LIBROS Y MATERIAL ESCOLAR)AYUDAS AL ESTUDIO PARA HIJOS (LIBROS Y MATERIAL ESCOLAR)

­ Para hijos de hasta 26 años de edad, matriculados en centros de enseñanza durante

el curso 2016/2017 de personal funcionario, laboral fijo y laboral eventual con 2

años de antigüedad en los últimos 6 y que estén en activo en Correos en el plazo de

admisión de solicitudes y al hacerse efectivo el pago de las mismas.

­ Las retribuciones íntegras del solicitante no serán superio-

res a 20.000 €.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 10 de

octubre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de diciembre.

­ El importe de las ayudas se determinará en función del nú-

mero de solicitudes.

AYUDAS PARA HIJOS CON DISCAPACIDADAYUDAS PARA HIJOS CON DISCAPACIDAD

­ Destinadas a sufragar gastos educativos de hijos o familiares bajo

tutela judicial -excepto ascendientes- con una discapacidad igual o superior al 33%, de

personal funcionario, laboral fijo y del laboral eventual con 2 años de antigüedad en

los últimos 6 con obligación de estar en activo y con contrato en vigor en la fecha de

presentación de solicitudes y en el momento de hacerse efectivo el pago.

­ Incompatible con las ayudas al estudio cuando se trate del mismo hijo.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de septiem-

bre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de noviembre.

AYUDAS DE EDUCACIÓN INFANTILAYUDAS DE EDUCACIÓN INFANTIL

­ Destinadas a cubrir gastos de escuelas infantiles o centros de educación infantil.

­ Para hijos nacidos en 2013 o después, matriculados en el curso 2016/2017 en el

Primer Ciclo de Educación Infantil.

­ Puede solicitarla el personal funcionario, laboral fijo en activo y el personal laboral

eventual con 2 años de antigüedad en los últimos 6 con obligación de estar en activo

y con contrato en vigor en la fecha de presentación de solicitudes y en el momento

de hacerse efectivo el pago.

­ Incompatible con la ayuda al estudio en el tramo de la cuantía que resulte

coincidente.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de sep-

tiembre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de noviembre.

AYUDAS DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS AYUDAS DE ESTUDIOS UNIVERSITARIOS

­ Destinadas a sufragar el coste de matrícula y gastos de inscripción en los estudios

universitarios realizados durante 2016/2017 por el personal de Correos.

­ Dirigidas al personal laboral fijo y personal eventual con 2 años de antigüedad en los

últimos 6 con obligación de estar en activo y con contrato en vigor a la fecha de pre-

sentación de solicitudes y a fecha de hacerse efectivo el pago. Excluye al personal

funcionario por tenerlas contempladas en MUFACE.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 10 de octubre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de diciembre.

LAS AYUDAS QUEDAN DE LA FORMA SIGUIENTE:LAS AYUDAS QUEDAN DE LA FORMA SIGUIENTE:

FALLECIMIENTOFALLECIMIENTO

­ El plazo de presentación de instancias será durante todo el año 2017, ampliado

hasta el 15 de enero de 2018 para aquellos casos en que el trabajador/a hubiese fallecido después del 15 y hasta el 31 de diciembre de 2017.

­ Se genera en caso de fallecimiento durante el año 2016 de personal laboral fijo de

Correos y laboral eventual con 2 años de servicios prestados en los últimos 6. Ex-cluye al personal funcionario por tenerlas contempladas en MUFACE.

­ El importe de las ayudas será calculado en función de la edad del trabajador/a

fallecido y el resto de criterios fijados en cada momento para el personal funcionario en MUFACE.

CONVOCATORIA DE AYUDASCONVOCATORIA DE AYUDAS

PLAN DE ACCIÓN PLAN DE ACCIÓN

SOCIAL 2017SOCIAL 2017

www.fsc.ccoo.es/webfscpostal

Y EN EL PRÓXIMO CONVENIO Y ACUERDO...Y EN EL PRÓXIMO CONVENIO Y ACUERDO...

CCOO propone el mantenimiento y la mejora del Plan de Acción Social en el futuro Convenio Colectivo y Acuerdo Funcionarial por ser un instrumento que incrementa el grado de bienestar de los trabajadores y trabajadoras dentro del marco socio-laboral, el incremento de las cuantías presupuestadas, la amplia-ción de la oferta de servicios básicos (salud, estudios, discapacidad…) y la

búsqueda de nuevas formas de protección social para el colectivo.

¡ACUDE A CCOO!¡ACUDE A CCOO!

TE AYUDAMOS A TRAMITARTE AYUDAMOS A TRAMITAR

Y GESTIONAR TU SOLICITUDY GESTIONAR TU SOLICITUD

AYUDAS PARA TRATAMIENTO DE SALUDAYUDAS PARA TRATAMIENTO DE SALUD

­ Destinadas a sufragar gastos de tratamientos no cubiertos o cubiertos en parte

por la Seguridad Social o MUFACE abonados en el año 2016.

­ Pueden solicitarlas el personal funcionario, laboral fijo en activo y personal labo-

ral eventual con 2 años de antigüedad en los últimos 6, con obligación de estar en

activo y con contrato en vigor en la fecha de presentación de solicitudes y en el mo­

mento de hacerse efectivo el pago.

­ Modalidades:

Tratamientos y prótesis bucodentales (exclusivamente para solicitante y

cónyuge), o tratamientos y prótesis audiovisuales (exclusivamente para

solicitante y cónyuge) o intervenciones quirúrgicas oculares del

Trabajador/a.

Otros tratamientos (para solicitante, cónyuge e hijos dependientes):

* De salud mental.

* Motrices o psicomotrices.

* Celiaquía.

­ Plazo de presentación de solicitudes del 19 de junio al 18 de

septiembre.

­ Fecha previsible de pago: nómina de noviembre/diciembre.

EN EL PRÓXIMO CONVENIO COLECTIVO EN EL PRÓXIMO CONVENIO COLECTIVO Y ACUERDO FUNCIONARIAL, Y ACUERDO FUNCIONARIAL,

CCOO APUESTA POR LA MEJORA DEL CCOO APUESTA POR LA MEJORA DEL PLAN DE ACCIÓN SOCIAL.PLAN DE ACCIÓN SOCIAL.