AUTORIDADES UNIVERSITARIAS 2010

MEMORIA INSTITUCIONAL 2009

2 UNIVERSIDAD HUMANISTA E INNOVADORA

AUTORIDADES UNIVERSITARIAS 2010

DR. CARLOS ANTONIO ADAUTO JUSTO

RECTOR

MG. ELÍ T. CARO MEZA MG. EDGAR A. LÓPEZ QUILCA VICERRECTOR ACADÉMIC0 VICERRECTOR ADMINISTRATIVO

POST AUTORIDADES 2009

MG. ECON. JESÚS DAVID SÁNCHEZ MARÍN RECTOR

M. Sc. LUZ M. BUENDÍA SOTELO ING. JUAN CAIRO HURTADO VICERRECTORA ACADÉMICA VICERRECTOR ADMINISTRATIVO



PRESENTACIÓN

En cumplimiento a la Ley Universitaria Nº 23733 y el Estatuto Universitario que rigen los destinos de la

Universidad Nacional del Centro el Perú. Se presenta a toda la comunidad universitaria la Memoria

Institucional 2009, documento de gestión que contiene el resumen de todas las acciones, actividades y

proyectos más importantes desarrollados durante el año precedente. La Memoria Institucional como

instrumento de gestión nos permite efectuar un balance sobre el cumplimiento de metas de las

dependencias académicas y administrativas de nuestra universidad acorde con los grandes objetivos

institucionales. En virtud a lo señalado los instrumentos de gestión pública son importantes y

fundamentales en la medida que son oportunos y necesarios para la toma de decisiones. La Memoria

Institucional tiene como objetivo mostrar los logros alcanzados en los ejes estratégicos de nuestra

universidad como son: La formación profesional, investigación, extensión universitaria y proyección

social, encontrándose en ella la información que proporciona cada una de las unidades académicas,

administrativas, centros de producción y prestación de servicios de nuestra institución.

El último año, fue un año de constantes retos entre los cuales se destaca el avance en las acciones

orientadas a la etapa de Autoevaluación de las facultades con fines de mejora continua como parte

fundamental del Proceso de Acreditación Universitaria. Asimismo, la formulación de importantes

proyectos de inversión pública que se han ejecutado y continuarán desarrollándose de acuerdo a la

prioridad y a las gestiones pertinentes sin descuidar los aspectos no menos importantes como la

formación académica, investigación, extensión universitaria y proyección social cuyas acciones están

enmarcadas en el Plan Estratégico Institucional.

Nuestro compromiso para los años venideros es, desarrollar una gestión de consenso basada en

resultados. Y que las decisiones que se tomen contribuyan a lograr el desarrollo sostenido en el tiempo

de la universidad a fin de poder alcanzar estándares de calidad con miras al Proceso de Acreditación

Universitaria.

Convencidos que hay mucho por hacer por nuestra Alma Máter presentamos la Memoria Anual 2009 y

dejamos en consideración para su evaluación y aprobación por parte del Consejo Universitario y

Asamblea Universitaria a fin de fortalecer los principios institucionales y encaminar las acciones para

lograr los objetivos institucionales.

Dr. Carlos Antonio Adauto Justo RECTOR



ÍNDICE Autoridades Universitarias

Presentación

CAPÍTULO I. GESTIÓN INSTITUCIONAL Direccionamiento estratégico……..…………………….………………………………………………………………………….. 07

Reseña histórica institucional………………………………………………………………………………………………………… 10

Convenios institucionales…………………………………………………………………………………………….………………… 13

Síntesis de acciones y logros institucionales…………………………………………………………………………………… 16

Actividades de Secretaría General………………………………………………………………………………………………..… 33

Principales actividades de las oficinas administrativas……………………………………………………………………. 35

Actividades de carácter académico del personal docente………………………………………………………………. 44

Actividades de carácter académico del personal administrativo…………………………………………………….. 46

CAPÍTULO II. GESTIÓN ACADÉMICA UNIDADES ACADÉMICAS

Escuela de Post Grado……………………………………………………………………………………………………………………. 51

Administración de Empresas…………………………………………………………………………………………………………… 52

Agronomía……………………………………………………………………………………………………………………………………… 53 Antropología…………………………………………………………………………………………………………………………………… 54

Ciencias de la Comunicación…………………………………………………………………………………………………………… 55

Ciencias Forestales y del Ambiente…………………………………………………………………………………………………. 56

Ciencias Agrarias – Satipo ……………………………………………………………………………………………………………… 57

Ciencias Aplicadas – Tarma ……………………………………………………………………………………………………………. 58

Contabilidad……………………………………………………………………………………………………………………………………. 59

Economía ……………………………………………………………………………………………………………………………………….. 60

Enfermería………………………………………………………………………………………………………………………………………. 61

Ingeniería y Ciencias Humanas – Junín…………………………………………………………………………………………….. 62

Ingeniería Eléctrica Electrónica………………………………………………………………………………………………………… 63

Ingeniería de Industrias Alimentarias………………………………………………………………………………………………. 64

Ingeniería Mecánica………………………………………………………………………………………………………………………… 65

Ingeniería de Minas…………………………………………………………………………………………………………………………. 66

Ingeniería Metalúrgica y de Materiales…………………………………………………………………………………………… 67

Ingeniería Química………………………………………………………………………………………………………………………….. 68

Ingeniería de Sistemas……………………………………………………………………………………………………………………… 69

Medicina Humana……………………………………………………………………………………………………………………………. 70

Ingeniería Civil…………………………………………………………………………………………………………………………………. 71

Educación…………………………………………………………………………………………………………………………………………. 72

Sociología……………………………………………………………………………………………………………………………………..…. 73

Trabajo Social ………………………………………………………………………………………………………………….………………. 74

Zootecnia………………………………………………………………………………………………………………………………………… 75



CAPÍTULO III. ESTADÍSTICAS UNIVERSITARIAS

Vacantes………………….………………………………………………………………………………………………………..………….… 77

Postulantes ……………………………………………………………………………………………………………………………………. 79

Ingresantes ……………………………………………………………………………………………………………………………………. 80

Matriculados ………………………………………………………………….…………………………………………………………….… 81

Bachilleres ………………………………………………………………………………………………………………………………….…. 82

Titulados ………………………………………………………………………………………………………………………………………..… 83

Menciones de Maestrías UNCP…………………………………………………………………………………………………….… 84

Proyectos de Proyección Social…………………………………………………………………………………………………….…. 85

Proyectos de Investigación ……………………………………………………………………………………………………………… 90

Avance del Proceso de Acreditación Universitaria…………………………………………………………………………….. 93

CAPÍTULO IV. GESTIÓN ECONÓMICA FINANCIERA

Ejecución vs. Marco presupuestario del año fiscal 2009 ………………………………………………………………… 95

Ejecución presupuestal de proyectos de inversión…………………………………………………………………………. 96

Estado de gestión……………………………………………………………………………………………………………………………. 97

Balance general comparativo………………………………………………………………………………………………………….. 98

CAPÍTULO V INDICADORES DE GESTIÓN Indicadores……………………………………………………………………………………………………………………………………. 100



CAPÍTULO I

Direccionamiento Estratégico



I. MARCO ESTRATÉGICO.

II. POSICIONAMIENTO ESTRATÉGICO

III. VALORES COMPARTIDOS EN LA UNCP

IND

IVID

UAL

ES

Creatividad

INST

ITU

CIO

NA

LES

Equidad

Solidaridad Trabajo en Equipo

Responsabilidad Liderazgo

Honestidad Tolerancia

Compromiso Libertad

Respeto Verdad

VISIÓN “Universidad humanista e innovadora, generadora de ciencia y tecnología, líder

en el desarrollo sostenible”.

MISIÓN “Formar profesionales competitivos, investigadores, con identidad y práctica

de valores morales, comprometidos con el desarrollo sostenible”.

“UNIVERSIDAD HUMANISTA E INNOVADORA”



IV. OBJETIVO ESTRATÉGICO

Fortalecer la interacción entre la comunidad y organizaciones públicas y privadas con la UNCP, para el desarrollo

sostenible regional, utilizando como medios: La formación profesional con estándares de calidad, la investigación

participativa y la extensión universitaria, dentro de los marcos de concertación Interinstitucional.

OBJETIVOS ESTRATÉGICOS ESPECÍFICOS

Formación Académica

Impulsar la formación profesional con estándares de calidad y alta especialización, optimizando el uso de

tecnologías modernas de enseñanza y fortalecimiento de capacidades, adecuadas a las necesidades de la sociedad

Investigación y Extensión Universitaria y Proyección Social

Institucionalizar la investigación multidisciplinaria e inter institucional concertada, para el desarrollo de paquetes tecnológicos requeridos por las organizaciones públicas y privadas; así como, participar en los procesos de desarrollo regional.

Optimizar el uso de los recursos disponibles en las estaciones experimentales y plantas piloto, para la generación rentable de bienes y servicios.

Gestión Administrativa

Optimizar el uso de los recursos de comunicación, para fortalecer las capacidades de gestión pública y la captación

de recursos financieros.

LINEAMIENTOS DE POLÍTICA INSTITUCIONAL

FORMACIÓN PROFESIONAL

Promover en los docentes el fortalecimiento e innovación permanente de capacidades académicas y manejo

de tecnologías modernas de enseñanza para el logro de niveles estándares de formación universitaria,

orientados a resolver las necesidades de la región y el país en el mediano y largo plazos, con preocupación

permanente en la flexibilidad y actualización de los planes curriculares y la implementación e innovación de

equipos y materiales adecuados que favorezcan la acreditación de las facultades y la virtualización de la

formación universitaria.

Adecuar los sistemas de ingreso de estudiantes de acuerdo a las necesidades y características de las áreas

académicas, motivando e inculcando en los estudiantes el estudio en grupo, la internalización de valores

morales de interés social y expresión de identidad cultural.

Impulsar acciones que favorezcan el fortalecimiento de relaciones académicas con universidades nacionales e

internacionales para el intercambio de estudiantes y docentes.



INVESTIGACIÓN Y EXTENSIÓN UNIVERSITARIA

Promover en los investigadores el fortalecimiento de capacidades metodológicas de investigación y desarrollo

humano, incentivando la formación de grupos de investigadores interdisciplinarios de “élite” en cada área

académica, con capacidad de integrarse a actividades de investigación participativa o desarrollo concertada a

nivel institucional e Interinstitucional, orientadas a generar tecnologías y procesos sociales que resuelvan

necesidades y demandas de la sociedad.

Impulsar la acreditación de laboratorios, otorgando condiciones favorables de infraestructura y equipamiento

para el servicio permanente a las organizaciones sociales y empresariales.

Orientar la realización de actividades de extensión universitaria en estrecha relación con las actividades de

investigación en zonas piloto de desarrollo y módulos piloto de gestión empresarial, integrando la función de

transferencia tecnológica al centro de investigación. incentivar las actividades de extensión universitaria

orientada a la consolidación de enfoques y principios de identidad cultural.

GESTIÓN ADMINISTRATIVA

Fomentar en el personal administrativo el fortalecimiento de capacidades de gestión pública eficaz y efectiva,

optimizando el uso de los recursos de comunicación que cuenta la UNCP y desburocratizando la atención al

usuario.

Incentivar la consolidación de hábitos de transparencia en la gestión y la demostración de valores morales de

interés social.

CENTROS DE PRODUCCIÓN Y DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS

Impulsar principalmente en los Centros de Producción y Estaciones Agropecuarias sistemas de autonomía

administrativa y económica bajo el principio de costo - beneficio.



RESEÑA HISTÓRICA INSTITUCIONAL.

La Universidad Nacional del Centro del Perú, cumplió 50 años de vida institucional, académica y científica al servicio del desarrollo social, como la feliz culminación de un largo proceso histórico, y convertida hoy en universidad emprendedora y líder en la región centro del país.

Origen, fundación y crecimiento:

El primer lejano paso para la constitución de la UNCP, se remonta a la década de los veinte, en una época en que la realidad social y educativa constituía un valor fundamental en el Valle del Mantaro del departamento de Junín, y el hombre del mundo andino, con sus propias concepciones, valoraba la educación como la esencia de su formación y la proyectaba para las nuevas generaciones.

Por estos años, y más exactamente hasta 1917, en el Perú funcionaban sólo cinco universidades: Universidad Nacional Mayor de San Marcos, Pontificia Universidad Católica del Perú, UNL, UNAS, UNSAC y dos Escuelas: la de Ingenieros Civiles y de Minas y la Escuela Nacional de Agricultura y Veterinaria; y en Junín, a la margen izquierda del Río Mantaro progresaban dos importantes colegios, en la ciudad de Jauja en el extremo norte, el Colegio Nacional “San José”, y en el extremo sur, en la ciudad de Huancayo ubicado en un lugar más abierto y estratégico el Colegio Nacional "Santa Isabel”, siendo estos los únicos colegios importantes en el centro del país.

Pero el hecho definitivo que marco para siempre la educación en el centro del país se llevó a cabo un 14 de Julio de 1919, cuando la juventud universitaria residente en Lima, agrupada en el Centro Huancayo, y dirigidos por el inquieto Federico Bolaños Díaz, decide establecer en sus estatutos: No dar descanso a su brazo ni reposo a sus almas hasta lograr una universidad en el Valle del Mantaro.

Ya en 1928 y hacia 1930, surge en forma definitiva la necesidad de crear la Universidad Nacional de Junín con sede en la ciudad de Huancayo. Así, el 25 de julio de 1942 se conforma la Comisión Organizadora de un Comité Pro Universidad Nacional de Junín, consolidándose un 25 de noviembre de 1945, con la participación activa de Manuel Chumpitaz, Toribio Ramírez, José Janampa y Vicente Portocarrero.

En Huancayo, el 05 de marzo de 1959 se renueva el Comité Pro Universidad Nacional de Junín, y son elegidos como representantes un grupo de personas muy conocidas siendo su organización como sigue: Presidente; Jesús Veliz Lizárraga, como Vicepresidente Alejandro Aliaga, como Secretario del Interior Guillermo Navarro M., como Secretario de Cultura Oswaldo Espinoza V., como Secretario de Economía Jesús Lizárraga G., como Secretario de Organización Luis Vásquez, como Secretario de Prensa y Propaganda Abel Bonnett y como Secretario de Disciplina Marino Lahura, invitando este mismo año al Dr. Javier Pulgar Vidal y a Moisés Ortega R. Fundador del Colegio Comunal de Acolla, a formar parte de la idea de crear una universidad propia y particular.

Con toda esta información reunida, Pulgar Vidal descartó ideas y optó por la que en ese momento parecía la mejor alternativa, la creación de una Universidad Comunal del Perú, luego de lo cual invitarían a las comunidades campesinas, quienes representados en la persona del dirigente de la Zona Altina, el líder comunal Elías Tácunan Cahuana, conformarían el Comité Pro Universidad Comunal del Perú. De otro lado, para darle respaldo al nuevo proyecto se invitó también a instituciones, asociaciones, sindicatos, clubes, empresas, municipalidades, la banca, el comercio y a personas individuales, con el lema: "La Universidad Hablará por la Cultura del Pueblo".

Así, después de tanto esfuerzo, lucha y sudor derramado, finalmente un 10 de mayo de 1959 la Universidad Comunal del Perú es fundada por decisión y esfuerzo popular en reunión masiva habida en el Salón de actos del antiguo colegio "Santa Isabel" de Huancayo, (Jirón Amazonas); y el 30 de agosto de ese mismo año entregan la Minuta de Constitución de la Universidad Comunal del Perú al Notario Público, Marino Lahura Olivo, para elevarse a Escritura Pública archivado bajo el No.276. Cuyo tenor literal dice "... Sírvase extender en su Registro de Escrituras Públicas una de Asociación Civil, sin espíritu de lucro, de acuerdo al artículo cuarenta y cuatro del Código Civil que se denomina

Universidad Comunal del Perú, con domicilio en la ciudad de Huancayo que se regirá por los Estatutos y Reglamentos que se aprueban posteriormente y para formar parte de esta escritura después de su aprobación por las autoridades del Ministerio de Educación Pública..."



Posteriormente el 15 de setiembre, en el local del Concejo Provincial de Huancayo... con la concurrencia de los senadores, diputados, prefectos de Junín y Huancavelica, Sub Prefecto de Huancayo y de otras provincias del Centro, alcaldes de las provincias de Jauja, Tarma, Cerro de Pasco y de la provincia de Huancayo, se procedió a firmar la Escritura Pública de Constitución de la Universidad Comunal del Perú. En esa magna Asamblea, en la que asistieron fundadores institucionales e individuales de la universidad, originarios de los departamentos de Junín, Huánuco. Pasco y Huancavelica; se procedió a elegir democráticamente, por voto popular, al primer Rector de la Universidad, Dr. Javier Pulgar Vidal y se le autorizó que nombre a los miembros del Consejo Directivo, la batalla estaba ganada.

Pero aún había más por escribir en esta historia. Así, en diciembre de ese año, se hace el reconocimiento oficial de la Universidad Comunal del Perú, de acuerdo con la Escritura de Constitución el Gobierno expidió el Decreto Supremo No.46 el 16 de diciembre de 1959 a través del cual se reconoce la fundación y autoriza el funcionamiento de la Universidad Comunal del Centro del Perú, la que tendrá carácter de Universidad Particular con sede en la ciudad de Huancayo; decreto firmado por el Presidente de la República Manuel Prado y su Ministro de Educación Pública José Rubio. Por ello, que la partida de nacimiento es de UNIVERSIDAD COMUNAL DEL CENTRO DEL PERÚ.

La Universidad Comunal se convierte en Universidad Nacional del Centro del Perú el 02 de enero de 1962, mediante Ley Nº 13827 promulgada por el congreso, quien dicha institución estará regida por la ley universitaria Nº 13417 en ese entonces entraron en funcionamiento de doce facultades, agrupadas bajo criterios tecnológicos de desarrollo y promoción, estas facultades son; Facultad de Ciencias Geográficas y Planeamiento, Facultad de Recursos Naturales, Facultad de Zootecnia, Facultad de Acuicultura y Oceanografía, Facultad de Ingeniería Industrial, Facultad de Economía, Estadísticas y Finanzas y Cooperativas, Facultad de Administración Pública y Privada, Facultad de Contabilidad, Comercio y Calculo Actuarial, Facultad de Ciencias Sociales y Seguridad Social, Facultad de Educación Comunal, Facultad de Arquitectura Social.

Madre de cuatro universidades:

Cuando acceden a reconocer el error es corregible. En los dos años de funcionamiento la UCCP creo filiales que ahora son universidades nacionales: en Lima, la Universidad Nacional Federico Villareal que inició su funcionamiento en 1962, nacionalizada por Ley No.14692 del 30 de octubre de 1963, en Huacho, la Universidad Nacional José Faustino Sánchez Carrión que inicio su funcionamiento en 1960, nacionalizada por Ley No.17358 del 31 de diciembre de 1968; en Cerro de Pasco, la Universidad Nacional Daniel Alcides Carrión que inició su funcionamiento en 1962, fue nacionalizada por Ley No.15527 del 23 de abril de 1965, y en Huánuco, la Universidad Nacional Hermilio Valdizán que inició su funcionamiento en 1961 fue nacionalizada por Ley No.14915 de120 de febrero de 1964. Estas creaciones hacen que a la UNCP se la denomine como Alma Mater de las cuatro universidades mencionadas, siendo digno de reconocimiento. También, creó colegios comunales que dieron apertura a los colegios distritales, es decir rompió el centralismo y el menosprecio a las masas populares. Durante este periodo se crearon: el Colegio Comunal Chinchaysuyo de Sapallanga, Pachacutec de Chongos Bajo, Pomalaza de San Jerónimo, Huarivilca de Huayucachi, Amauta de Ahuac y Pomalaya de Manzanares. Así, la actual UNCP no es más una aspiración antigua de los comuneros para que sus hijos no salgan de Huancayo buscando una profesión, ahora es toda una realidad que vamos a dejar a las futuras generaciones. Acolla: Aquí nació la UNCP La fundación de la Universidad del Centro tiene íntima vinculación con la comunidad de Acolla; porque en esta, cuatro años antes se había fundado un colegio comunal, que sirvió de ejemplo al advenimiento de este centro de estudios. Así es, las fuentes históricas señalan que el antecedente concreto y legal de la UNCP es la creación del Primer Colegio Comunal del Perú “Inca Garcilaso” de Acolla – Jauja a través de la RM Nº 15800. A partir de la creación de este colegio se expande en el centro del país el movimiento de la educación comunal que llega a su punto culminante en diciembre de 1959 al oficializarse la Universidad Comunal del Centro del País, mediante el DS. Nº 46, alcanzando su nacionalización con el DL Nº 138227, promulgada el 2 de enero de 1962 por el Ejecutivo.



Fue un verdadero acierto del Dr. Véliz Lizárraga, comprender el potencial de las comunidades. Por ello, Pulgar Vidal, en compañía de Ramiro Prialé y otros, hizo recuentes visitas a la comunidad de Acolla, con el objetivo de enterarse del origen, organización y funcionamiento del Colegio Comunal “Inca Garcilaso”. “Hay comunidades en esa zona, Señor Presidente, como la comunidad de Acolla, por ejemplo a la que me es grato recordar porque ha dado un ejemplo extraordinario en cuanto se refiere a su cooperación a la cultura. Fue allí precisamente donde tuvo su origen la Universidad Comunal del Perú, porque la comunidad de Acolla tenía un colegio comunal denominado “Inca Garcilaso de la Vega” afirmó Ramiro Prialé, siempre leal y consecuente en uno de sus alegatos parlamentarios. El ideal no fue defraudado, el rumbo que se le imprime a esta universidad, es nuevo en todos sus lineamientos, su filosofía y proyecciones obedecen a estudios previos de la realidad nacional y regional, basándose principalmente en:

1. Realidad universitaria en el Perú y América Latina. 2. Situación social y económica del Perú. 3. Necesidades integrales de la región central del país.

Con los resultados obtenidos de este estudio se delinean las Facultades de la Universidad Comunal, en función de su medio y ubicación en diversos lugares del país, con el propósito de promover el desarrollo de los pueblos y las comunidades, se crearon las siguientes facultades:

1. Facultad de Ciencias Geográficas y Planeamiento. 2. Facultad de Recursos Naturales. 3. Facultad de Ciencias Forestales. 4. Facultad de Zootecnia. 5. Facultad de Acuicultura y Oceanografía. 6. Facultad de Ingeniería Industrial. 7. Facultad de Economía, Estadística y Finanzas. 8. Facultad de Administración Pública y Privada. 9. Facultad de Contabilidad, Comercio y Cálculo Actuarial.

10. Facultad de Ciencias Sociales y Seguridad Social. 11. Facultad de Educación Comunal. 12. Facultad de Arquitectura Social.

La historia, aún tiene mucho que decir, y nosotros con ella, la UNCP seguirá creciendo y albergando cada vez a más jóvenes deseosos de convertirse en profesionales que de alguna forma puedan retribuir todo lo aprendido en favor del desarrollo social y apoyo a su comunidad. Como en alguna oportunidad lo manifestara Javier Pulgar Vidal: “Una esperanza del pueblo ha alcanzado su realización, hemos puesto lo mejor de nosotros mismos, la dedicamos al Perú. La Universidad Comunal del Centro debe quedar para las generaciones venideras”.



IMPORTANTES CONVENIOS SUSCRITOS POR LA UNCP

Nº CONVENIO RESULTADOS OBTENIDOS

01 CONVENIO ESPECÍFICO CON LA EMPRESA SEDAM HUANCAYO.

Estudiantes de la Carrera de Ingeniería Civil vienen realizando prácticas pre profesionales en SEDAM HUANCAYO.

02 CONVENIO MARCO INTERINSTITUCIONAL CON LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PICHANAKI – CHANCHAMAYO.

Estudiantes de la Facultad de Ciencias Agrarias de Satipo vienen realizando prácticas pre- profesionales en la municipalidad.

03 CONVENIO ESPECÍFICO DE COOPERACIÓN DOCENTE ASISTENCIAL CON LA DIRECCIÓN REGIONAL DE SALUD.

Se llevó a cabo la Diplomatura: “Gerencia de Hospitales en Salud”.

04 CONVENIO ESPECÍFICO CON LA DIRECCIÓN REGIONAL DE SALUD.

Estudiantes de la Facultad de Medicina Humana vienen realizando su internado y centro de prácticas en los diferentes establecimientos de salud que compete a la Dirección Regional de Salud de Junín.

05 CONVENIO ESPECÍFICO CON LA UNIVERSIDAD PERUANA LOS ANDES.

Estudiantes de la Facultad de Trabajo Social realizaron sus prácticas pre profesionales en la Universidad Peruana los Andes.

06 CONVENIO INTERINSTITUCIONAL CON LA CLÍNICA DENTAL PREMIUM EIRL

Personal docente y administrativo vienen haciendo uso de los servicios que presta esta institución a través de descuentos por planilla.

07 CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA ASOCIACIÓN BENÉFICA PRISMA.

Se realizó la primera etapa del proyecto: Gobernabilidad y Transparencia a través de la Mejora de la Efectividad en Calidad y Cobertura de los Servicios Públicos Básicos.

08 ADDENDA AL CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE JUNÍN.

El Municipio Provincial de Junín contrató un docente auxiliar a tiempo completo y 02 docentes auxiliares a tiempo parcial.

09

CONVENIO DE COOPERACIÓN TÉCNICA ENTRE LA ESTACIÓN EXPERIMENTAL AGRARIA SATIPO DE LA UNCP Y EL SERVICIO NACIONAL DE SANIDAD AGRARIA SENASA JUNÍN.

SENASA instaló clones de plátano y banano en la estación experimental para realizar diversas evaluaciones entre ambas instituciones.

10

CONVENIO ESPECÍFICO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL SUSCRITO CON LA DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE JUNÍN.

Se atendió a un aproximado de 8400 docentes de los niveles de inicial, primaria y secundaria en todo el ámbito de la Región Junín en el proceso de contratación docente 2009.

11

CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA RED EDUCATIVA DEL DISTRITO DE APATA – JAUJA.

La Red Educativa de Apata a través de proyección social y prácticas pre profesionales vienen realizando actividades con la Facultad de Ingeniería de Sistemas.

12 CONVENIO DE ASISTENCIA COMERCIAL CON LA LIBRERÍA SAN CRISTÓBAL S.A.C.

Personal docente y administrativo, vienen haciendo uso de los servicios que presta esta institución a través de descuentos por planilla.

13 CARTA DE ENTENDIMIENTO CON ARD ENTIDAD EJECUTORA DEL PROYECTO USAID PERÚ PRODESCENTRALIZACIÓN.

Se realizó el Diplomado: "Formulación de Proyectos de Inversión Pública con Enfoque de Desarrollo Humano e Infancia", con la participación de funcionarios locales y de la Región Junín, haciendo un total de 45 participantes.




14 CONVENIO ESPECÍFICO CON LA DIRECCIÓN REGIONAL DE SALUD JUNÍN.

Se realizó el Curso Virtual: "Gestión del Suministro y Uso de Medicamentos en los establecimientos de Salud del Ministerio de Salud" evento que contó la participación de 75 asistentes.

15 CONVENIO INTERINSTITUCIONAL CON EL CENTRO DE SALUD VISUAL JMC.

Personal docente y administrativo de nuestra universidad, vienen haciendo uso de los servicios que presta esta institución a través de descuentos por planilla.

16 ADDENDA AL CONVENIO MARCO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON THE FUTURES GROUP – PERÚ.

Se implementó el Diplomado: "Gestión de Políticas Públicas de Salud" con la participación de docentes universitarios, representantes de la DIRESAJ, del gobierno regional y la sociedad civil haciendo un total de 37 participantes.

17 ADDENDA AL CONVENIO DE COOPERACIÓN TÉCNICA CON EL GOBIERNO REGIONAL JUNÍN.

Se viene realizando la devolución de ganado de la Estación Experimental de Satipo al Gobierno Regional de Junín.

18

CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA ASOCIACIÓN CIVIL UNIDAD MÉDICA ESPECIALIZADA PARA EL DESARROLLO DEL PROGRAMA DE PREVENCIÓN Y CONTROL DE CÁNCER.

Personal administrativo de nuestra universidad, hicieron uso de los servicios que presta esta institución a través de descuentos por planilla.

19 CONVENIO MARCO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE QUILCAS.

Estudiantes de las Carreras Profesionales de Ingeniería Civil y Arquitectura realizaron a través de proyección social diversos trabajos en el distrito.

20 CONVENIO MARCO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PUCARÁ.

Estudiantes de las Carreras Profesionales de Ingeniería Civil y Arquitectura realizaron a través de proyección social diversos trabajos en el distrito.

21 CONVENIO MARCO INTERINSTITUCIONAL CON EL CENTRO PRE UNIVERSITARIO.

Dos egresados del tercio superior de nuestra universidad, realizaron prácticas profesionales subvencionadas.

22

CONVENIO MARCO DE COOPERACIÓN CON EL ORGANISMO SUPERVISOR DE LA INVERSIÓN DE LA ENERGÍA Y MINERÍA (OSINERGMIN).

Seis estudiantes seleccionados del tercio superior de la Carrera Profesional de Ingeniería Eléctrica vienen realizando prácticas en OSINERGMIN.

23 CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON LA SASTRERÍA DANDY.

Personal docente y administrativo de nuestra universidad, vienen haciendo uso de los servicios que presta esta institución a través de descuentos por planilla.

24 CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON TIENDAS ZAMBRANO.

Personal docente y administrativo de la universidad vienen haciendo uso de los servicios que presta esta institución a través de descuentos por planilla.

25 CONVENIO ESPECÍFICO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL CON EL GOBIERNO REGIONAL JUNÍN.

Se desarrolló el Seminario Taller en Gestión ante la Cooperación Internacional con la participación de funcionarios inmersos en el tema de Cooperación Internacional con un total de 40 participantes.

26 CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL ENTRE LA UNCP Y LA COMPAÑÍA VIVANCO INTERNATIONAL SAC.

Se viene trabajando en el equipamiento, Implementación y puesta en marcha de un laboratorio de biotecnología reproductiva para la propagación de reproductores de alto valor genético mediante transferencia de embriones en alpacas de la Región Junín en el campus de la universidad.




27 CONVENIO PARA COOPERACIÓN DOCENTE ASISTENCIAL CON EL HOSPITAL NACIONAL DANIEL ALCIDES CARRIÓN DEL CALLAO.

Estudiantes de la Facultad de Medicina Humana hicieron su internado en este nosocomio.

28

ADDENDA AL CONVENIO MARCO INSTITUCIONAL ENTRE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERÚ Y EL CENTRO PRE UNIVERSITARIO.

Las remuneraciones de los promotores y tutores se realizaron por la modalidad de servicios diversos.

29 ADDENDA AL CONTRATO ENTRE SAN LOUIS UNIVERSITY Y LA UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERÚ.

Se realizó el Curso Taller: "Desarrollo de Capacidad para la Toma de Decisiones Basadas en Evidencia para Prevenir Enfermedades y Proteger el Ambiente en el Centro del Perú" el cual fue en 02 etapas: 1era. etapa se realizó en La Oroya con una participación de 41 asistentes y la "2da. etapa se realizó en la ciudad de Huancayo con una participación de 47 asistentes.

30 ADDENDA AL CONVENIO ESPECÍFICO ENTRE LA DIRECCIÓN GENERAL DE LA UGEL Y LA UNCP.

Estudiantes de la Facultad de Ciencias de la Comunicación vienen realizando prácticas pre profesionales en esta Institución.

31 ADDENDA AL CONVENIO ESPECÍFICO ENTRE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE HUANCÁN Y LA UNCP.

Estudiantes de la Facultad de Ciencias de la Comunicación vienen realizando prácticas pre profesionales en esta institución.

32

ADDENDA AL CONVENIO DE COOPERACIÓN INTERINSTITUCIONAL ENTRE LA DIRECCIÓN REGIONAL DE AGRICULTURA DE JUNÍN Y LA UNCP.

Estudiantes de la Carrera Profesional de Industrias Alimentarias vienen realizando prácticas pre profesionales en la Dirección de Agricultura, además de prestar los laboratorios de la Facultad a la Dirección de Agricultura.

33

CONVENIO ESPECÍFICO PARA LA CAPACITACIÓN LABORAL Y ENTRENAMIENTO DE LOS BENEFICIARIOS DEL PROGRAMA ESPECIAL DE RECONVERSIÓN LABORAL REVALORA PERÚ POR LA UNCP.

Se apoyó a través de las aulas virtuales a un aproximado de 70 asistentes a jóvenes pertenecientes al Programa REVALORA.

34

PRIMERA ADDENDA AL CONTRATO DE ADJUDICACIÓN DE RECURSOS NO REEMBOLSABLES (RNR), APLICABLE A UNIVERSIDADES Y CENTROS DE INVESTIGACIÓN QUE OTORGA EL PROGRAMA DE CIENCIA Y TECNOLOGÍA PARA LA EJECUCIÓN DEL PROYECTO: "ESTUDIO DE LA BIOMASA Y DIVERSIDAD MICROBIANA DEL SUELO PARA MEJORAR LA CALIDAD DE LA MATERIA ORGÁNICA DE TIERRAS AGRÍCOLAS".

Se amplía el periodo del proyecto, para la culminación de las actividades a realizarse.

35

CONVENIO ESPECÍFICO DE COOPERACIÓN DOCENTE ASISTENCIAL CON EL HOSPITAL DEPARTAMENTAL DE HUANCAVELICA ANDRÉS AVELINO CÁCERES.

Estudiantes de la Facultad de Medicina Humana hicieron su internado en este nosocomio.



50 AÑOS DE CREACIÓN INSTITUCIONAL - BODAS DE ORO - UNCP Con la organización y realización de los diferentes eventos se logró el objetivo de fomentar la integración de todos los miembros de la comunidad universitaria, con la participación de docentes, administrativos, cesantes y estudiantes, en total se logró la participación de más de 900 asistentes. Al mismo tiempo, se dio a conocer a nivel nacional que la Universidad Nacional del Centro del Perú, cumplió 50 años de creación institucional demostrando desarrollo y competitividad al servicio de la Región Junín y que es el Alma Máter de muchos profesionales que hoy en día gracias a sus enseñanzas y experiencias se encuentran laborando en instituciones de prestigio y se enorgullecen de haber sido parte de esta comunidad universitaria. SÍNTESIS DE PRINCIPALES ACTIVIDADES INSTITUCIONALES REALIZADAS POR LAS BODAS DE ORO DE LA UNCP. SE DESARROLLÓ UN CICLO DE CONFERENCIA ACADÉMICA CON PONENTES NACIONALES E INTERNACIONALES Estuvo a cargo de las facultades de la UNCP, desde el mes de abril a diciembre 2009 y se desarrolló de acuerdo al cronograma aprobado en Consejo Universitario. INAUGURACIÓN DE EQUIPOS ADQUIRIDOS PARA EL CENTRO DE PUBLICACIONES E IMPRESIONES DE LA UNCP

Inauguración de maquinarias y equipos para un mejor servicio a la comunidad universitaria y la región en general.



EXPOSICIÓN FOTOGRÁFICA DE LA HISTORIA DE LA UNCP . La exposición fotográfica tuvo lugar en el Centro Comercial Real Plaza evento que se desarrolló en el mes de noviembre, exposición que se realizó en diferentes instituciones culturales y apropiadas para exposición tal es el caso de la Casa de la Cultura de Huancayo y El Tambo, dando por concluido en el Museo de nuestra universidad. SE DESARROLLARON DIVERSOS EVENTOS ACADÉMICOS Y CIENTÍFICOS Se realizó la Jornada de Exposición de Trabajos de Investigación de la UNCP. Se desarrolló la Exposición de Segundo Encuentro Empresa – Universidad de la Región. Se realizó la Exposición de Producción Científica. Por último se realizó el ameritamiento y reconocimiento a docentes investigadores de la UNCP.



SE DESARROLLÓ CON ÉXITO LA CAMPAÑA MÉDICA “BODAS DE ORO” PARA LOS INTEGRANTES DE LA UNCP

Como parte de la labor de bienestar universitario en beneficio de la comunidad universitaria, se desarrolló la campaña medica dirigido a docentes, administrativos y estudiantes, evento cuyo objetivo fue la de prevenir enfermedades con una detección a tiempo y de esta forma contribuir a conservar el estado de salud de las personas. Esta importante campaña estuvo a cargo de las Facultades de Medicina y Enfermería.

CAMPEONATO DEPORTIVO “BODAS DE ORO - UNCP” CON LA PARTICIPACIÓN DE DOCENTES, ADMINISTRATIVOS Y ESTUDIANTES.

Las actividades de las diferentes disciplinas deportivas se desarrollaron del 03 al 08 de diciembre de 2009 resultando ganadores en los encuentros disputados entre docentes y administrativos las siguientes dependencias: En la disciplina de futbol el 1º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Agronomía, el 2º Puesto, la Facultad de Administración de Empresas, y la tercera ubicación fue para el equipo de Edificio de Administración y Gobierno. En la disciplina de voleibol mixto el 1º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Ingeniería Química, el 2º Puesto, la Facultad de Ingeniería y Ciencias Humanas de Junín y el 3º Puesto, fue para el equipo de Edificio de Administración y Gobierno. En basquetbol varones el 1º Puesto, se adjudicó el equipo de Edificio de Administración y Gobierno, el 2º Puesto, fue para la Facultad de Ingeniería y Ciencias Humanas de Junín y la tercera posición lo consiguió la Facultad de Ingeniería Mecánica. En los encuentros deportivos de estudiantes de la UNCP en la disciplina de fútbol el 1º Puesto, fue para la Facultad de Ingeniería Metalúrgica y de Materiales, el 2º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Ingeniería de Minas y el 3º Puesto, lo consiguió la Facultad de Agronomía. En voleibol damas el 1º Puesto, se adjudicó la Facultad de Educación – Escuela Profesional de Educación Física, la segunda ubicación fue para la Facultad de Ciencias Aplicadas de Tarma y en la tercera ubicación quedó la Facultad de Contabilidad. En la disciplina de voleibol varones el 1º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Ingeniería de Sistemas, el 2º Puesto, fue para la Facultad de Educación – Escuela Profesional de Educación Física y el 3º Puesto, se adjudicó la Facultad de Arquitectura. En la disciplina de basquetbol – damas, el 1º Puesto, fue para la Facultad de Ciencias Aplicadas de Tarma, el 2º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Administración de Empresas y la tercera ubicación fue para la Facultad de Educación – Escuela Profesional de Educación Física. La disciplina de basquetbol varones, el 1º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Ingeniería Metalúrgica y de Materiales, el 2º Puesto, fue para la Facultad de Administración de Empresas y el 3º Puesto, lo obtuvo la Facultad de Ingeniería de Minas. Finalmente, en la disciplina de futsal – damas la primera ubicación fue para la Facultad de Sociología, el 2º Puesto quedó la Facultad de Ciencias Agrarias de Satipo y la tercera ubicación fue para la Facultad de Trabajo Social.



CONCURSO “BODAS DE ORO UNCP” DE DANZAS TÍPICAS

El Concurso “Bodas de Oro UNCP”, se realizó para docentes y administrativos, el cual se realizó en el mes de diciembre, el jurado calificador emitió el siguiente resultado el 1º Puesto fue para la Facultad de Ingeniería Mecánica y Trabajo Social, el 2º Puesto fue para la Facultad de Ingeniería Química y Ciencias Aplicadas de Tarma y el 3º Puesto se adjudicó la Facultad de Educación.

SE REALIZÓ CON MARCADO ÉXITO EL PASACALLE UNIVERSITARIO Con la participación de docentes, administrativos y estudiantes de las diferentes facultades se desarrolló el pasacalle por la legendaria Calle Real, donde los participantes hicieron gala de su destreza en las danzas y alegorías propias de la zona central del país, pudiéndose apreciar los atuendos de las diferentes danzas típicas, así como la preparación de carros alegóricos que resaltaron este evento que permitió apreciar la creatividad de nuestros estudiantes de las facultades de la UNCP. Este evento se desarrolló en el mes de diciembre y los ganadores del certamen fueron los siguientes: En lo que respecta a las facultades, el 1º Puesto fue para la Facultad de Administración de Empresas, el 2º Puesto lo compartieron las Facultades de Contabilidad, Industrias Alimentarias e Ingeniería de Minas, y el 3º Puesto lo obtuvieron las Facultades de Enfermería, Ingeniería Química y Antropología



CEREMONIA CENTRAL Se realizó el día miércoles 16 de diciembre del 2009, en el frontis del Edificio de Administración y Gobierno de la Universidad. Las actividades fueron los siguientes: - Paseo de la Bandera Nacional (Parque de La Integración) - Izamiento (Parque de La Integración) - Liturgia (Parque de La Integración) - Ceremonia Central (Frontis del Edificio de Administración y Gobierno de la Universidad) RECONOCIMIENTO A EX RECTORES DE LA UNCP Se llevó a cabo el 21 de diciembre de 2009 Fueron reconocidos como Doctores Honoris Causa a los Ex Rectores:

Arq. Gustavo Ramírez Piza Ing. Manuel Reyes Cortes Dr. Esaú Caro Meza



Cabe precisar que los integrantes que trabajaron en la Comisión de BODAS DE ORO de la UNCP fueron los siguientes:

1. Ms. Elí Teobaldo Caro Meza : Presidente 2. Mg. Enrique Huamán Berríos : Vicepresidente 3. Lic. Carmen Samaniego Durand : Secretaria 4. CPC. Cristina Quesada Carhuamaca : Tesorera 5. Mg. Gaspar Orellana Mendoza : Vocal 6. Mg. Fritz Ayarza Lozano : Vocal 7. M.Sc. Rossana Scarsi Maratuech : Vocal 8. Lic. Rosa Bravo De La Cruz : Vocal 9. Sra. Crisálida Montes Zenteno : Vocal

CEPRE UNCP ALCANZÓ IMPORTANTES LOGROS

Nuestro Centro de Estudios Pre Universitario logró un rotundo éxito, obteniendo en el Examen de Admisión 2009-II y Examen de Primera Selección a nuestra primera casa superior de estudios, alrededor del 65% de ingresantes. Cabe indicar, que el Centro Pre Universitario, cuenta con una sólida estructura curricular y además desarrolla cualidades que logran convertir a los alumnos en estudiantes exitosos para la formación universitaria, para ello se cuenta actualmente con excelente plana docente, exámenes de selección con puntaje acumulado, además de becas y medias becas por convenios.

ESTUDIANTES DEL CENTRO PRE UNIVERSITARIO - UNCP

SE SUSCRIBIÓ IMPORTANTES CONVENIOS CON SEDAM HUANCAYO, MUNICIPALIDAD DE PICHANAKI

Considerando importante las alianzas estratégicas con instituciones públicas y privadas en beneficio de la comunidad universitaria, se suscribió importantes convenios de cooperación interinstitucional con la empresa Sedam Huancayo y la Municipalidad de Pichanaki respectivamente. El convenio con Sedam Huancayo, permitirá establecer las bases para la cooperación y apoyo recíproco entre ambas instituciones, además de contribuir en la formación de los estudiantes propendiendo a la profesionalización a través de la realización de prácticas pre profesionales, incentivando y promoviendo la investigación, principalmente en los campos educativos, administrativos, sociales y otros. De igual manera, nuestra universidad suscribió un convenio con la Municipalidad de Pichanaki, estableciendo las bases para suscribir convenios específicos priorizando el fomento y desarrollo de capacidades en gestión municipal, estudio de creación de una sede de la UNCP en un terreno donado por la Municipalidad de Pichanaki que permitirá atender a los alumnos de esa localidad.



FACULTAD DE CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN REALIZÓ EL II FESTIVAL DE COMUNICACIONES La Facultad de Ciencias de la Comunicación, organizó el II Festival de Comunicaciones “FESTICOM”, donde los estudiantes de los distintos semestres presentaron trabajos como: Programación de periódicos virtuales, boletines informativos, brochure, revistas, reportajes, afiches, fotonovelas, entre otros. Este importante evento académico se realizó con la finalidad de evaluar el proceso de enseñanza aprendizaje, valorando el talento y creatividad de los estudiantes, resultado del conocimiento adquirido en las aulas universitarias.

CENTRO DE INVESTIGACIÓN PRESENTÓ REVISTA INFORMATIVA “INFOCEINV”

Considerando que la investigación científica se concibe como un continuo proceso cambiante, siendo imprescindible la comunicación, el Centro de Investigación de nuestra universidad, presentó la revista informativa de investigación científica “Infoceinv”, revista realizada por docentes y especialistas que pretenden promover y potenciar la capacidad investigativa, que contribuya en el fomento de conocimientos y planteamiento de soluciones científicas a la problemática social. SE SUSCRIBIÓ IMPORTANTE CONVENIO CON LA ONG PRISMA Con la finalidad de contribuir al fortalecimiento de las capacidades de gestión de los gobiernos locales, distritales y provinciales, gobierno regional y sociedad civil, a fin de mejorar la transparencia y efectividad en cobertura y calidad de los servicios públicos básicos como educación, salud e identidad, fortaleciendo la gobernabilidad e institucionalidad local, nuestra universidad y la asociación no gubernamental de desarrollo PRISMA, suscribieron un importante convenio que permitirá realizar programas de capacitación, cabe señalar que este convenio se enmarca en el Proyecto: “Gobernabilidad y Transparencia a través de la Mejora de la Efectividad en Calidad y Cobertura de los Servicios Públicos Básicos” cuyo ámbito de intervención corresponde a catorce departamentos del país, proyecto que es financiado por el Gobierno Británico (DFID) y ejecutado por PRISMA en asociación con la Universidad ESAN y la Mesa de Concertación para la Lucha Contra la Pobreza.

IMPORTANTE CONVENIO SUSCRITO CON LA ONG PRISMA



SE ADQUIRIÓ MODERNA PLANTA PILOTO DE ENVASADO DE PRODUCTOS PARA LA FACULTAD DE INGENIERÍA DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS

Con la finalidad de realizar investigaciones en la obtención y envasado de productos alimenticios de larga duración, conservando sus componentes naturales, sin conservantes ni elementos químicos, nuestra universidad, adquirió una planta piloto de sistemas UHT/HTST, para la Facultad de Ingeniería de Industrias Alimentarias. Cabe resaltar, que esta planta piloto cuenta con equipos de sistemas de homogenización, Bio 48 que permite el envasado aséptico con utilización de nitrógeno gaseoso y el sistema central de UHT/HTST, único equipo en el país, siendo la primera universidad a nivel nacional que cuenta con tan importante equipamiento.

MODERNA PLANTA PILOTO AL SERVICIO DE LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA Y COMUNIDAD EN GENERAL FACULTAD DE MEDICINA HUMANA REALIZÓ CON ÉXITO EXAMEN DE RESIDENTADO MÉDICO En reconocimiento al nivel académico y acreditación universitaria lograda, el Comité Nacional de Residentado Médico (CONAREME), autorizó a la Facultad de Medicina Humana realizar el Examen Único de Residentado Médico 2009. La Unidad de Post Grado de la Facultad de Medicina Humana, en coordinación con el CONAREME, realizaron el proceso de especialización médica, con la participación de los docentes especializados en sus diversas ramas, así mismo ofreciendo laboratorios implementados y moderna infraestructura, que garantizan la formación profesional de los estudiantes.

UNCP REALIZÓ EL EXAMEN ÚNICO DE RESIDENTADO MÉDICO 2009



SE PRESENTÓ LA QUINTA EDICIÓN DE LA REVISTA CIENTÍFICA PROSPECTIVA UNIVERSITARIA

Con la finalidad de informar a la comunidad académica y a los investigadores sobre los nuevos avances científicos, tecnológicos, académicos y profesionales orientados a contribuir al desarrollo social del país; fue presentada la Quinta Edición de la Revista Científica: “Prospectiva Universitaria”, la misma que fue elaborada por el Centro de Investigación, y que contó con el apoyo de docentes de nuestra universidad y por prestigiosos investigadores de nuestra región. Cabe mencionar que la revista cuenta con varios artículos científicos originales e inéditos y fue editada bajo estándares científicos internacionales.

NUESTRAS AUTORIDADES EN LA PRESENTACIÓN DE LA REVISTA CIENTIFICA PROPECTIVA UNIVERSITARIA

SE REALIZÓ CON ÉXITO SEMINARIO INTERNACIONAL SOBRE TECNOLOGÍA EN INGENIERÍA

Ante los continuos cambios tecnológicos y la lucha por la conservación del medio ambiente, que ha generado cambios en cuanto se refiere a la utilización de equipos y maquinarias con tecnología de punta, para abordar sobre este tema se realizó el Seminario Internacional “Innovaciones Tecnológicas en Ingeniería”. Este importante evento fue realizado por la Unidad de Post Grado de la Facultad de Ingeniería Mecánica y el Colegio de Ingenieros del Perú - Junín, y contó con la participación de destacados profesionales como el Dr. Emilio Bautista Paz, docente de la Universidad Politécnica de Madrid – España, el Dr. Jorge Rodríguez, Dr. Jorge Alencastre Miranda y Dr. Benjamín Barriga Gamarra, docentes de la maestría de Ingeniería Mecánica de la Pontifica Universidad Católica del Perú.



SE REALIZÓ “LA SEMANA DE LA CALIDAD AMBIENTAL BODAS DE ORO UNCP” Siendo una institución preocupada por la formación de profesionales con conciencia ecológica e integral, la universidad dentro del marco de celebración de sus Bodas de Oro; desarrolló diversas actividades tales como: El Forum Panel a cargo del Director de Educación, Cultura y Ciudadanía ambiental del Ministerio del Ambiente Carlos Rojas Marcos, quien disertó el tema: “El papel de las Universidades Frente a la Problemática Ambiental del Siglo XXI”; asimismo se desarrollaron exposiciones, mesas de diálogo así mismo como parte de la clausura del evento se contó con las presentaciones artísticas de los diferentes grupos de Proyección Social. Estas actividades fueron organizadas por la Oficina de Cooperación Técnica y Transferencia Tecnológica en coordinación con la Oficina General de Extensión Universitaria y Proyección Social, el Comité Ambiental “CAMBIEN” de la Facultad de Arquitectura, la ONGD IDEMA y el grupo REPA. SE REALIZÓ DIPLOMADO “GESTIÓN DE POLÍTICAS PÚBLICAS”

Con la finalidad de fortalecer capacidades para construir, implementar, monitorizar y evaluar políticas públicas, en el marco de las prioridades sanitarias regionales con énfasis en salud materna infantil y con enfoque de desarrollo humano integral, nuestra universidad con la asistencia técnica de USAID/Iniciativa de Políticas Públicas en Salud, realizaron el Diplomado: “Gestión de Políticas Públicas”. La propuesta de este diplomado parte del análisis de la universidad como institución productora del conocimiento y formadora de opinión, asumiendo la responsabilidad social en el proceso de generación de políticas públicas.

DOCENTES DE NUESTRA PRIMERA CASA SUPERIOR DE ESTUDIOS PARTICIPARON DE IMPORTANTE EVENTO ACADÉMICO

UNCP INTEGRA RED PERUANA DE UNIVERSIDADES Alrededor de cuarenta estudiantes y diez docentes de nuestra primera casa superior de estudios, realizaron pasantías y mentorías en la Pontifica Universidad Católica del Perú, ello en el marco del Programa de movilidad estudiantil; de la Red Peruana de Universidades. Cabe resaltar que, nuestra universidad integra la Red Peruana de Universidades (RPU), desde el año 2007 esta red fue creada con la finalidad de promover y profesionalizar la Cooperación Inter. - Universitaria a nivel nacional, en los campos de educación, ciencia, tecnología y cultura; asimismo busca establecer y reforzar vínculos entre los rectores de las universidades participantes, así como entre los profesores, investigadores y estudiantes de dichas instituciones.



SE PRESENTÓ LA REVISTA “EDUCACIÓN Y CIENCIA” Con el objetivo de promover la investigación de nuevos conocimientos científicos y dar a conocer al lector la importancia de la educación en relación a la ciencia, considerando artículos acerca de la crisis del sistema, así como sus efectos económicos, sociales y políticos; la Facultad de Educación, presentó la Quinta Edición de la Revista: “Educación y Ciencia”. Revista donde también se aborda temas como: Comprensión lectora, educación inclusiva así como artículos relevantes en secciones de ciencia y ambiente, educación, ciencias sociales, literatura y lingüística, psicomotricidad y de investigación.

PRESENTACIÓN DEL DECANO DE LA FACULTAD DE EDUCACIÓN DE LA REVISTA” EDUCACIÓN Y CIENCIA”



FACULTAD DE INGENIERÍA DE MINAS REALIZÓ CURSO DE ACTUALIZACIÓN MINERA

En el marco de la actividades académicas programadas por las Bodas de Oro de nuestra universidad la Facultad de Ingeniería de Minas realizó el VII Seminario de Actualización Minera “ACMIN 2009”, dirigido a empresarios, docentes universitarios, estudiantes y trabajadores ligados a la industria minera. El objetivo de este seminario fue el de abordar importantes temas como: Levantamiento topográfico en minas, tecnología de explosivos, mantenimiento de maquinaria minera, voladura de rocas, entre otros; también se realizó la Mesa de Diálogo “Responsabilidad Social y Ambiental DOE RUN PERÚ”.

ESTUDIANTES DE LA FACULTAD DE INGENIERÍA DE MINAS EN ACMIN 2009

SE REALIZÓ CONVENIO CON MINISTERIO DE ENERGÍA Y MINAS

Con el propósito de mejorar el nivel académico en la Facultad de Ingeniería Eléctrica, se suscribió un convenio con el Ministerio de Energía y Minas, con la intervención del Consejo de Administración de Recursos para la Capacitación en Electricidad (CARELEC). Este importante convenio interinstitucional tiene por objetivo promover la capacitación de docentes de la Facultad de Ingeniería Eléctrica y Electrónica, mediante la provisión de becas para el estudio de postgrado en maestrías y doctorados relacionados al subsector eléctrico; así como también permitirá solventar el costo de los estudios de postgrado, de los docentes seleccionado por el CARELEC y nuestra universidad, de acuerdo a los criterios de evaluación definido por ambas instituciones; asimismo permitirá auspiciar previa evaluación las tesis y proyectos de investigación relacionados al sector de energía.

LA UNCP INAUGURÓ EL SISTEMA DE COMUNICACIONES PARA LA FACULTAD DE AGRONOMÍA La universidad con el propósito de mejorar la tecnología en sistemas de comunicación en la Facultad de Agronomía adquirió un moderno equipo de comunicaciones para video, audio y data, que permitirá la interconexión con la central de la universidad, Este sistema permitirá enlace de comunicación punto a punto de alta velocidad 20Mbps, tecnología Motorola, asimismo está implementado con equipos que permiten la regeneración de señales vía ARQ, altamente inmune de interferencias, con sistema de pararrayos, proyecto que demandó un presupuesto de cincuenta y nueve mil nuevos soles, y beneficiará a alrededor 300 estudiantes de esta facultad.



SE REALIZÓ EL TALLER FORO ANDINO AMAZÓNICO "DEFENSA DEL AMBIENTE DE CONSERVACIÓN DE LA BIODIVERSIDAD – CONTAMINACIÓN Y DESINTOXICACIÓN DE PLOMO EN LA SANGRE EN LA POBLACIÓN PERUANA

En el marco de las actividades de los 50 años, se realizó el XII Taller Foro Andino Amazónico: “Defensa del Ambiente y Conservación de la Biodiversidad – Contaminación y Desintoxicación de Plomo en la Sangre en la Población Peruana”. Los resultados de este importante evento, servirán como base para la elaboración de un proyecto de decisión a presentarse ante el Parlamento Andino, recomendando a los Estados Miembros de la Comunidad Andina de Naciones (CAN) tomar medidas inmediatas para la prevención y el mejoramiento de la calidad de vida de las personas intoxicadas con plomo en la sangre en el Perú. SE PRESENTÓ PROYECTO DE OBSERVATORIO DE POLÍTICAS PÚBLICAS EN SALUD

Con la finalidad de contribuir a la construcción de espacios de diálogo y desarrollo de la ciudadanía en salud, permitiendo el ejercicio pleno de la democracia y fortaleciendo la capacidad de incidencia política de la sociedad civil; nuestra universidad en coordinación con USAID Iniciativa de Políticas Públicas en Salud, presentó el Proyecto: Implementación del Observatorio de Políticas Públicas en Salud de la UNCP”. Cabe resaltar que, este importante proyecto fue realizado por los participantes del Diplomado en Gestión Pública en Salud, y será presentado como parte del programa del I Foro Regional de Salud Pública, que contará con la participación de representantes del Gobierno Regional y la DIRESA, la sociedad civil, instituciones de salud, alcaldes provinciales y distritales, y otros. FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA DESARROLLÓ SEMINARIO INTERNACIONAL EN INGENIERÍA QUÍMICA Y TENDENCIAS DE DESARROLLO Con la participación de destacados profesionales internacionales como: PhD. Marleny Aranda Saldaña quien abordó el tema: “Supercritical Fluid Technology”, la Dra. Ruth Campomanes Santana de Brasil con el tema: “Nuevas Tecnologías de Reciclaje de Polímeros y Polímeros Ambientalmente Degradables”, y destacados profesionales nacionales como el Ing. Glodomiro Sánchez Mejía, ex Ministro de Energía y Minas y egresado de esta universidad, entre otros; se desarrolló el Seminario Internacional en Ingeniería Química y Tendencias de Desarrollo”. Este evento académico organizado por la Facultad de Ingeniería Química, se realizó con el objetivo actualizar los conocimientos de la carrera profesional a nivel nacional e internacional.

SE GENERÓ LA PARTICIPACIÓN DE NUESTRO ESTUDIANTES EN EL PROGRAMA DE LIDERAZGO ORGANIZADO POR LA UNIVERSIDAD PACÍFICO Con el objetivo de promover el liderazgo y la capacidad emprendedora entre los alumnos de las universidades regionales de nuestro país y transmitir una visión positiva sobre el rol de la empresa privada en el crecimiento económico y la lucha contra la pobreza. La Universidad del Pacífico desarrolló el programa de Líder en acción donde participaron con marcado éxito estudiantes de nuestra universidad. Líder Acción, es un programa educativo que ofrece la oportunidad de obtener una de las 100 becas dirigidas a jóvenes universitarios de las 23 regiones de nuestro país, en esta oportunidad se consideró cinco becas para estudiantes de todas las universidades de la región Junín, obteniendo los estudiantes de la UNCP cuatro vacantes. NUESTRA UNIVERSIDAD REALIZÓ DONACIONES DE MATERIAL BIBLIOGRÁFICO A CENTROS EDUCATIVOS PÚBLICOS DE LA REGIÓN JUNÍN La universidad como ente formadora de profesionales con principios y valores; se encuentra comprometida con el desarrollo social de su entorno, en virtud a ello se realizó las donaciones de libros, que van a contribuir en la enseñanza aprendizaje; señalando que este material bibliográfico fueron elaborados por los docentes de la Facultad de Educación de nuestra universidad. El Rector de la Universidad Nacional del Centro del Perú, Mg. Jesús David Sánchez Marín, entregó un importante lote de material bibliográfico y libros a las instituciones educativas: I.E.Nº 30222 de Incho, I.E. Nº 30129 Micaela Bastidas, I.E. Nº 30224 Corazón de Jesús, I.E. La Victoria y a la Agencia Municipal de Incho.



DONACIÓN DE TEXTOS PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE LAS BIBLIOTECAS DE LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE LA REGIÓN

SE REALIZÓ LA CONDECORACIÓN A DESTACADOS EGRESADOS DE NUESTRA UNIVERSIDAD

En mérito a su destacada trayectoria profesional y contribución al desarrollo de nuestro país la UNCP condecoró a Luís Augusto Hurtado de Mendoza Romero y Rodrigo Sánchez Enríquez, egresados de la Facultad de Antropología de nuestra universidad, quienes recibieron la máxima condecoración, con el Grado de Doctor Honoris Causa. Cabe indicar que, el Dr. Luis Hurtado, es un destacado arqueólogo internacional y se desempeño como rector de la Universidad Centroamericana de Ciencias Empresariales de Nicaragua; asimismo, en reconocimiento a su labor profesional como consultor del Banco Mundial. SE REALIZÓ IV OLIMPIADA DE MATEMATICA

Con el propósito de contribuir con el desarrollo educativo, la Universidad Nacional del Centro del Perú a través de la Facultad de Educación – Carrera Profesional de Matemática y Física, organizó la IV Olimpiada Nacional de Matemática (OLNAMAT) UNCP 2009. La comisión organizadora otorgó distinciones a los alumnos, docentes, asesores e instituciones educativas participantes, asimismo se premió a las instituciones educativas con proyector multimedia, radio grabadoras, impresoras, Play Station, memorias USB – MP3 - MP4, materiales y juegos educativos.

ESTUDIANTES DE LOS DIFERENTES PLANTELES EDUCATIVOS DE LA REGIÓN PARTICIPARON EN LA OLIMPIADA NACIONAL DE MATEMÁTICA



SE REALIZÓ IMPORTANTE CONGRESO NACIONAL DE METALURGIA

La Facultad de Ingeniería Metalúrgica y de Materiales, con el fin de intercambiar conocimientos, experiencias, culturas y realidades con profesionales y alumnos destacados de las distintas empresas y universidades del país, organizó el “VII Congreso Nacional de Estudiantes de Ingeniería Metalúrgica” “Este evento se realizó para fomentar el intercambio de experiencias de campo a través de los profesionales de todas las universidades que trabajan en empresas nacionales, y así lograr el trabajo comprometido y compartido entre las instituciones educativas y las empresas relacionadas a la industria metalúrgica”.

SE INAUGURÓ MODERNO PABELLÓN DE LABORATORIOS DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA EN LA FACULTAD DE CIENCIAS APLICADAS - TARMA

Con el objetivo de mejorar la calidad educativa y el compromiso de generar ciencia y tecnología se inauguró el pabellón de Laboratorios de Investigación Científica y Tecnológica de la Facultad de Ciencias Aplicadas de Tarma. De esta forma las autoridades de nuestra universidad, vienen promoviendo la construcción de importantes obras de infraestructura en beneficio de la comunidad universitaria con la finalidad de potenciar la investigación, conducentes a la solución de problemas sociales y económicos en la región.

MODERNA INFRAESTRUCTURA AL SERVICIO DE LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA Y DE LA REGIÓN



FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS DESARROLLÓ JORNADA CIENTÍFICA DE INVESTIGACIÓN El Consejo Directivo de Investigadores de la Facultad de Administración de Empresas (FAE); desarrolló la Jornada Científica de Investigación, jornada que contó con la participación de docentes, administrativos, cesantes y estudiantes que expusieron sus trabajos de investigación. En este evento permitió seleccionar los proyectos ganadores: “Diseño del plan de desarrollo turístico de la región Junín” de los docentes Mg. Yamil Barrionuevo, Lic. Wilmer Aliaga y Lic. Fredy Soto; “Mejoramiento de calidad de servicios en la FAE” de la Mg. Elsa Álvarez y Mg. Isaac Espinoza; “Factores que influyen en el conocimiento medioambiental en los estudiantes de la FAE” del Mg. Angel Traverso y Lic. Pedro Morales; “La Ineficacia del Gasto Público en el Perú – Caso Gobierno Regional de Junín” del Mg. Walter Rey Navarro. En mérito a la labor de investigación de los docentes se les otorgó una resolución de reconocimiento por su contribución a través de sus proyectos a la solución de diversas problemáticas de la comunidad.

FACULTADES EXPUSIERON LOS INFORMES DE AUTOEVALUACIÓN

La Oficina General de Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa organizó la Exposición de los Informes de Autoevaluación de las facultades con motivo de la conmemoración de las Bodas de Oro de nuestra universidad.

Para la calificación de los participantes se consideraron los siguientes ítems:

Aplicación de encuestas a estudiantes, docentes, personal administrativo, egresados y grupos de interés. Procesamiento de resultados de la encuesta. Lista de cotejo según el modelo del CONEAU Desarrollo de los indicadores de gestión. Elaboración de informe de autoevaluación. Elaboración de plan de mejora. Aprobación en Consejo de Facultad del plan de mejora. Exposición del informe por parte del Presidente de Comisión. Asistencia de los docentes a la exposición.

En el evento académico participaron 17 facultades donde se evaluó los trabajos presentados por cada facultad siendo calificados por los jurados: Dr. Carlos Adauto Justo y el Dr. Jorge Castro Bedriñana.



PREMIACIÓN POR EXPOSICIÓN DE TRABAJOS DE AUTOEVALUACIÓN DE FACULTADES 2009

1º. PUESTO FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA

2º PUESTO FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL

3º PUESTO FACULTAD DE ENFERMERÍA



SECRETARÍA GENERAL GESTIÓN 2009

ACTIVIDAD PERIODO

2009

SESIONES DE ASAMBLEA UNIVERSITARIA 03

SESIONES DE CONSEJO UNIVERSITARIO 45

REVISIÓN, ESTUDIO, APROBACIÓN Y/O RECHAZO DE EXPEDIENTES DIVERSOS 3520

RESOLUCIONES ASAMBLEA UNIVERSITARIA * Anexo 2 26

RESOLUCIONES CONSEJO UNIVERSITARIO * Anexo 2 994

RESOLUCIONES RECTORALES * Anexo 2 1159

FEDATARIAS (Secretario) 6362

FEDATARIAS (Jefe de la Oficina) 17610

DIPLOMAS DE TÍTULOS PROFESIONALES 1397

DUPLICADO DE DIPLOMAS DE TÍTULOS 05

DIPLOMAS DE GRADOS DE BACHILLER 1453

DUPLICADOS DE DIPLOMAS DE GRADOS DE BACHILLER 06

DIPLOMAS DE GRADO DE MAGISTER 38

DOCUMENTACIÓN ATENDIDA: OFICIOS PROVEÍDOS OFICIOS CIRCULARES MEMORANDUMS INFORMES

803 387 021 063 028

DISTINCIONES HONORÍFICAS 11

REDACCIÓN, TIPEO Y CORRECCIÓN DE ACTAS (Folios) 310

APOYO A LA ALTA DIRECCIÓN (Convenios, distinciones honoríficas y otros) 40

REVISIÓN, ORGANIZACIÓN Y FOLIADO DE RESOLUCIONES PARA SU EMPASTADO (Archivadores)

73

INFORMACIÓN DE VERIFICACIÓN Y AUTENTICACIÓN, SOLICITADOS POR LAS DIVERSAS EMBAJADAS

275

RESOLUCIONES EMITIDAS DURANTE EL AÑO 2009 DE ASAMBLEA UNIVERSITARIA 26 DE CONSEJO UNIVERSITARIO 994 RECTORALES 1,159

TOTAL 2,179

Año sabático 10 Ameritamientos 46 Auspicios académicos 17 Bonificación familiar 2 Ceses 7 Confirmaciones de jefes de práctica 13 Compensación por tiempo de servicios 2 Licencias por enfermedad 57



Licencias por estudios 20 Presupuestos 37 Procesos administrativos 47 Promociones 6 Reconocimiento de quinquenios y pago de bonificación 64 Ratificaciones 38 Reconocimiento 04 años por formación profesional 31 Reincorporaciones 7 Sentencias judiciales 60 Subsidios por fallecimiento y gastos de sepelio 49 Subvenciones económicas 20 Reglamentos y directivas 24 Otras resoluciones 1622

EDIFICIO DE ADMINISTRACIÓN Y GOBIERNO - UNCP



PRINCIPALES ACTIVIDADES DE LAS OFICINAS ADMINISTRATIVAS

Oficina General de Abastecimientos y Servicios Generales Director: Econ. Edgar Salvatierra Colonio Jefe: Econ. Antonio Soto Ramos

Con la finalidad de administrar adecuadamente los bienes y servicios de la universidad en base a los requerimientos de las unidades administrativas y académicas se elaboró el cuadro de necesidades de la UNCP y del Plan Anual de Adquisiciones y Contrataciones del Estado.

Para transmitir los conocimientos impartidos al total de trabajadores de la dependencia se ha impulsado las réplicas de las capacitaciones.

Se ha respetado y ejecutado los procesos de contrataciones y adquisiciones según cronograma del PAAC. A fin de contar con información precisa se actualizó permanentemente el PAAC en forma oportuna e

integración total de la información de la oficina al SEACE. Automatización de información en la administración de documentos de la OSG. Ejecución fase de devengado de los compromisos presupuestados. Con el propósito de brindar el mantenimiento respectivo a las unidades vehiculares de la universidad se

adquirió repuestos varios, baterías, llantas y otros de vehículos livianos y pesados. Se realizó el inventario físico universal de la universidad logrando la codificación y registro de 50 000

bienes, permitiendo de esta manera el saneamiento de bienes a través del inventario físico universal. Se participó en el programa de capacitación sobre control de bienes-activo fijo dirigido a los trabajadores

de la dependencia. Para prevenir posibles divergencias o aspectos no contemplados en el desarrollo de las labores del

servicio de limpieza y jardinería se elaboró un plan de contingencia. Como parte de la celebración por los 50 años de la universidad se confeccionó agendas que fueron

entregadas a los trabajadores administrativos y docentes de la universidad como parte de la identificación e imagen institucional.

De igual forma con la finalidad de concluir con la fase de la formulación de los proyectos que la universidad tiene en cartera se contrató consultores para elaboración de expediente técnico de los proyectos: Cerco Perimétrico Satipo. Remodelación, Ampliación, Implementación y Equipamiento del Centro Médico de la UNCP-Huancayo.

Se formuló el proyecto para la implementación de la Unidad de Seguridad y Vigilancia. Se realizó los trámites para la asignación de la placa numérica de ciudad universitaria. Consignándose la

dirección: Av. Mariscal Castilla Nº 3909 – 4089. El Tambo. A través de las gestiones realizadas se logró el cambio de denominación por Ley Nº 13827 de Universidad

Comunal en Universidad Nacional del Centro del Perú; partida Nº 07137583 SUNARP. Se realizó el levantamiento del plano topográfico de la Planta Concentradora de Minerales Huari. De igual forma se realizó la delimitación topográfica del perímetro del Fundo Casaracra.

Oficina General de Administración Académica Director: Mg. Miguel Huaringa Sánchez Jefe: Econ. Moisés Ñaupari Manrique

Se realizó la implementación del Módulo de carga académica y constancias de docentes en el software de encuestas de apreciación estudiantil.

Con la finalidad de monitorear y evaluar el desempeño docente se realizó la aplicación de la encuesta de apreciación estudiantil a nivel de todas las facultades.

Se efectúo el ordenamiento, clasificación, control y actualización del archivo de los files personales de los estudiantes, por periodos académicos y códigos de los estudiantes de Pregrado, Postgrado y complementación académica.

Se implementó el software académico que permitió remitir información de alumnos matriculados para efectuar pagos por concepto de tasas educacionales vía banco.

Se adquirió una dotación de guardapolvos, útiles de aseo, desinfección mascarillas, guantes quirúrgicos descartables para el personal de archivo de la ORA.

Se realizó las gestiones pertinentes para la adquisición, implementación de un software moderno para bibliotecas.

Continuando con el desarrollo de los procesos productivos gráficos de la institución, se consolidó la gráfica editorial de la universidad de la dependencia como centro productivo logrando la realización de trabajos de impresión de alta calidad como parte del proceso de introducción al mercado gráfico competitivo a través de procesos de difusión y marketing.



Oficina General de Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa Director : Dr. Jorge Castro Bedriñana Jefe: Lic. Liliam Melgar Lazo

Se culminó la etapa de autoevaluación de facultades y se implementó, capacitó sobre el sistema de autoevaluación SISGIA (Sistema de gestión de indicadores de autoevaluación).

Asimismo se implementó y capacitó en proyectos de mejora continua con el resultado de autoevaluación. Se realizó el evento organizado por nuestra dependencia donde las facultades pudieron presentar sus

informes de autoevaluación y los avances conseguidos en materia de autoevaluación con miras al proceso de acreditación universitaria.

Se organizaron una secuencia de talleres a las facultades y unidades administrativas realizó como parte del programa de sensibilización sobre el proceso de acreditación institucional.

Se desarrolló con gran éxito el XII Foro Amazónico Defensa del Medio Ambiente y Conservación de la Biodiversidad: Contaminación y Desintoxicación de Plomo”. Evento que contó con la participación de 200 personas.

De igual forma se desarrolló con éxito el Foro: Cambio Climático y Seguridad Alimentaria. Como parte de las celebraciones de las Bodas de Oro de la universidad la dependencia a través de un

trabajo coordinado formó parte de la organización del III Concurso de Danzas de Confraternidad Universitaria Bodas de Oro UNCP.

Se contribuyó con apoyo en la etapa de autoevaluación de la Facultad de Educación con fines de acreditación.

Oficina General de Bienestar Universitario Directora: Lic. Rosa Bravo de la Cruz

Como parte de la evaluación y monitoreo permanente sobre los estudiantes beneficiarios del comedor universitario a fin de remitir las recomendaciones y adoptar las medidas correctivas el área de servicio social de estudiantes del comedor analizó el 85% de casos

Con la finalidad de contribuir con la protección de la salud de nuestros estudiantes se firmó el convenio con el MINSA y el Programa de Servicio Integral de Salud (SIS).

De igual forma para el control de los estudiantes que hacen uso deI comedor universitario se implementó de base de datos de los comensales, de igual forma la base de datos de los estudiantes beneficiaros del Fondo de Bienestar del estudiante (CAFOBE).

El Departamento Psicológico como parte de las campañas de prevención hacia la comunidad realizó el programa de habilidades sociales, así mismo brindó información y orientación sobre VIH e ITS. a 2000 estudiantes.

Con la finalidad de fortalecer el clima organizacional adecuado para un mejor desempeño laboral se realizó la capacitación al personal administrativo en temas de relaciones humanas.

Como parte del control que se realiza a los nuevos ingresantes a nuestra universidad el Departamento Psicológico realizó la evaluación psicológica a 500 ingresantes de las diferentes facultades.

Se elaboró el proyecto: Implementación de Espacios Saludables para Mejorar la Vida de los Trabajadores de la UNCP”

Se brindó atención psicológica a los estudiantes de la Facultad de Agronomía, de forma permanente en el mes de diciembre donde se pudo brindar la atención a 53 estudiantes.

Se participó en la Mesa Multisectorial de Prevención del Suicidio, que nos permitió desarrollar estrategias a través de las campañas de prevención en beneficio de los estudiantes universitarios.

Se implemento distintas disciplinas deportivas con la finalidad de contribuir en la práctica de valores, evitando en nuestros estudiantes los vicios que aquejan nuestra juventud. En dichas disciplinas se tuvo la participación de 1200 estudiantes.

Para la integración, compañerismo e identificación entre nuestros estudiantes de la UNCP se realizó con gran éxito la Semana del Cachimbo UNCP.

Como parte del programa de recreación y deportes se realizó la Gran Bicicletada Valle del Mantaro. Donde participaron más de 100 personas.

A fin de salvaguardar la salud y como medida de prevención de enfermedades cancerígenas el área de servicio social de docentes y administrativos en coordinación con la UME desarrollo la campaña de despistaje de cáncer al personal de la universidad.

Para contribuir en el bienestar emocional y psíquico de los trabajadores se desarrolló el campeonato de trabajadores administrativos y el concurso de nacimientos 2009.

Así mismo se desarrollaron campañas sobre Orientación y Control Nutricional, Influenza a H1N1. Se desarrolló la Conferencia "Alimentos Nocivos y su Implicancia en la Salud. Se participó en el Foro de Prevención sobre Enfermedades de Transmisión Sexual y VIH/SIDA.



Con la finalidad de promover el arte y explorar el talento de nuestros estudiantes se realizó el Concurso Interfacultades de Teatro Universitario.

Oficina General de Cooperación Técnica y Transferencia Tecnológica Director: Ing. Felipe Zenteno Vega

Se realizaron certámenes internacionales en donde se desarrollaron eventos de carácter académico y científico en beneficio de la colectividad en general.

Se realizó el seguimiento y evaluación de los convenios suscritos desde el año 2005. La constante promoción de la UNCP se dio a través de la web institucional, boletines entre otros. A través de las gestiones realizadas se consolidó la red de cooperación con organismos nacionales e

internacionales, a través de la suscripción de convenios. Consolidación e implementación de la UNCP en la Red Peruana de Universidades para beneficio de

docentes y estudiantes. Se desarrolló un evento sobre Cooperación Técnica Internacional. Se realizaron ferias universitarias y otros eventos de interés institucional con el objetivo de promover la

participación de la UNCP en diversas organizaciones civiles en la localidad y en la región. Se apoyó constantemente en las diferentes capacitaciones que se tuvieron programadas con el

PRONACAF a través del convenio suscrito con el MEF. Se apoyó en la “Semana de la Calidad Ambiental – Bodas de Oro UNCP”. De igual manera se apoyó en la realización del II Ciclo del Festival del Cine Israelí donde se contó con la

participación de 150 personas. Asimismo, se apoyó en el Curso Internacional de Leche y Derivados logrando la participación de 150

personas en dicho evento. Oficina General de Control Interno Jefe: CPC Paula Chumbimuni Macavilca

La Oficina de Control Interno de acuerdo a lo programado en su Plan Operativo 2009 desarrolló las siguientes actividades:

Auditoría a los estados financieros 2008. Examen especial a la información presupuestaria 2008. Evaluación del plan anual de control (PAC) - 2008 – IV- 2009 – I - 2009 – II - 2009 – III. Seguimiento de medidas correctivas – 2009 – I 2009 – II. Evaluación de cumplimiento de medidas de austeridad - 2008 – II - 2009 – I. Formulación del Plan Anual de Control PAC – 2009. Participación y suministro de información sobre los procesos de adquisiciones y contrataciones. Información básica mensual, realización de veedurías al Centro preuniversitario (CEPRE) en los meses de

marzo, julio, noviembre de 2009. Información básica mensual, realización de veedurías en el proceso de admisión en los meses de marzo,

agosto y noviembre de 2009 Veeduría al tercer examen del Centro Preuniversitario. Veeduría al examen de admisión 2008 – II y 1ra. selección 2009. Se cumplió con la elaboración y remisión de la evaluación del plan operativo 2008. Recopilación de información de las exoneraciones a procesos de selección. Se realizó el control preventivo sobre los adicionales de obra que no superan el 15% de la construcción. Se participó en calidad de veedor en la subasta restringida de veinticinco cabezas de vacuno de la Estación

Experimental de Satipo. Se formuló el plan operativo 2010 del OCI.

Oficina General de Contaduría y Administración Financiera Directora: CPC. Sonia Huamán de Santana Jefe: CPC. Cristina Quezada Carhuamaca

Análisis e interpretación de los estados financieros y presupuestarios mensual y anual. Elaboración de la normatividad interna de gestión Asesoría financiera y presupuestaria permanente a la alta dirección. Formulación de los estados financieros y presupuestarios mensual y anual. Formulación, presentación y sustentación de la información financiera y presupuestaria anual a la

Dirección Nacional de Contabilidad Pública.



Elaboración y sustentación del origen y aplicación de fondos mensual y anual (ingresos y gastos en efectivo).

Presentación y exposición de la información presupuestal y financiera las autoridades universitarias. Implementación de las recomendaciones del órgano de control institucional. Arqueos de caja sorpresivos en aplicación de la directiva de tesorería. Capacitación al personal de la oficina en asuntos tributarios presupuestarios y contables. Incorporación de bines inmuebles al patrimonio institucional. Subsanación casos tributarios SUNAT.

Oficina General de Extensión Universitaria y Proyección Social Director : Ing. Ana María De la Haza Maraví Jefe: Lic. Mercedes Arroyo Galarza

Se continuó con el proyecto piloto interinstitucional entre la universidad, gobierno regional y las comunidades de Chongos Bajo y Acolla donde se vienen desarrollando 10 proyectos multidisciplinarios.

Se participó en la organización de diversas actividades culturales y artísticas con motivo de los 50 años de creación de la UNCP.

Se participó en el encuentro nacional de actividades de extensión universitaria y proyección social. Se brindó servicios profesionales de asesoramiento a diversos sectores de la comunidad e instituciones

que solicitaron nuestros servicios. Asimismo, se llevó con marcado éxito el concurso de exposición de trabajos de extensión y proyección

social. Con el propósito de incentivar la investigación y desarrollar ponencias de actualidad la Oficina General de

Extensión Universitaria y Proyección Social organizó eventos académicos de carácter científico y tecnológico.

Coordinación y organización de conferencias sobre seguridad y defensa nacional En lo que respecta al periodo 2009 a través de nuestra dependencia se desarrollaron proyectos piloto

multidisciplinarios en los distritos de Pucará y Quilcas. Con la finalidad de difundir sobre las actividades desarrolladas a favor de las comunidades se elaboró y se

publicó la Revista de la UNCP con una edición especial por las Bodas de Oro de nuestra universidad. Se gestionó la formulación del proyecto: Implementación Observatorio Políticas Públicas de Salud.

Oficina General de Obras e Infraestructura Director : Arq. José Marroquín Quijandría Jefe: Econ. Agilberto Quispe Limaylla

Ejecución del 98,65% de la Obra del PIP “Construcción, Implementación y Equipamiento de Laboratorios de Investigación científica y Tecnológica Facultad de Ciencias Aplicadas UNCP-Tarma”.

Elaboración al 90% del Expediente Técnico del PIP “Construcción del Cerco Perimétrico de la Facultad de Ciencias Agrarias de la UNCP-Satipo”.

Elaboración al 100% del Expediente Técnico del PIP “Construcción del Cerco Perimétrico, Losa Deportiva y Tratamiento Paisajístico de la Facultad de Ciencias Aplicadas UNCP-Tarma”, gracias a un compromiso de la Municipalidad Provincial de Tarma.

Con la finalidad de ejecutar diversas obras en ciudad universitaria En el periodo 2009 se elaboraron los siguientes expedientillos: Galpón Yauris, Techo PACE, rampa de acceso vehicular Ciudad Universitaria, servicios higiénicos de la Facultad de Educación.

Anteproyecto arquitectónico Oficina de mantenimiento, talleres y transportes. Elaboración de base de datos de documentos entregados a ex trabajadores de obras certificados y

constancias varias años 2003 – 2009 Oficina General de Investigación Director: M. Sc. Efraín Lindo Gutarra

Con la finalidad de desarrollar proyectos multidisciplinarios se realizó dos talleres de trabajo. De igual forma, continuando con la labor de desarrollar eventos académicos que potencien y promuevan

la labor científica en la universidad se realizó el Seminario Taller: “Innovaciones a las guías metodológicas para los planes y tesis de maestría y doctorado” evento que contó con la participación de los investigadores de la universidad.

A fin de consolidar la trilogía que permita las afianzar las alianzas estratégicas para lograr el desarrollo regional se realizó con éxito el “II Encuentro Gobierno– Universidad – Empresa”.



A través de la jornada de investigación que se realizó se pudo dar a conocer 32 trabajos presentados por las diferentes facultades quienes expusieron sus trabajos en un evento que permite la difusión y la transferencia de conocimientos de los proyectos presentados.

Exposición de los mejores trabajos de investigación periodo 2009 y premiación de los 3 primeros puestos así mismo se publicó los 23 mejores artículos científicos en la Revista Científica Prospectiva Universitaria.

Con el propósito de brindar instalaciones adecuadas se implementó con muebles y equipos el ambiente para el comité editor para el cumplimiento de las labores en la elaboración de la revista y otros documentos de carácter informativo.

Se realizó la publicación de la revista “Prospectiva Universitaria” Números 5 y 6 que tuvo un tiraje de 2000 ejemplares.

Publicación de un boletín informativo que tuvo una periodicidad trimestral el cual tuvo un tiraje de 500 ejemplares.

Oficina General de Informática Director: Director : Mg. Bartolomé Sáenz Loayza Jefe: Ing. Gustavo Álvarez Sierra

La oficina cumplió un rol importante en el soporte de Hardware y Software para el normal funcionamiento del sistema informático.

Se continuó con el desarrollo del nuevo sistema académico de la UNCP. Elaboración de proyecto para la renovación de equipos tecnológicos de información y

telecomunicaciones. Renovación y adquisición de licencias académicas para el normal funcionamiento Digitalización, captura y seguridad de Información. Se realizó las gestiones para la adquisición de computadoras para las aulas virtuales de la UNCP – Pabellón

PACE. Oficina General de Personal Director : Mg. Fritz Ayarza Lozano Jefe: Abog. Carmen Morales Carrión

Se implementó un sistema integrado de remuneraciones, el cual permite sistematizar los procedimientos

de ejecución remunerativa y el cumplimiento de los lineamientos de políticas salariales. Con la finalidad de continuar con el mejoramiento continuo de los procesos se ejecutó y desarrolló

programas de transferencia de información para la elaboración de un nuevo esquema de planillas, de igual forma, con la finalidad de mejorar el nivel de desempeño de los trabajadores del área de remuneraciones se realizó la capacitación del personal en el sistema personal – remuneraciones y tributos.

A fin de contar con un documento normativo que contribuya a mejorar la gestión y la administración del recurso humano se viene implementando un reglamento para el control de asistencia del personal docentes de nuestra universidad.

Asimismo se ha implementado el módulo de elaboración de planillas. Como parte de la labor de control de la asistencia y el normal desarrollo de las labores en la universidad se

realizaron visitas inopinadas a las unidades administrativas y académicas. Oficina General de Planificación Directora : Mg. Elsa Álvarez Bautista Jefe: Econ. Héctor Montero Aliaga

Con el objetivo de difundir las diferentes actividades realizadas por la universidad se elaboró la Memoria Institucional 2008 documento de gestión que resume todos los logros alcanzados de las unidades académicas, administrativas donde se pueden apreciar las metas alcanzadas, este documento institucional fue aprobado por Consejo Universitario y ratificado en Asamblea universitaria.

De igual manera, para medir los resultados sobre las actividades programas en el POI 2009 de las facultades, oficinas, centros de producción y de prestación de servicios se realizó la evaluación del POI 2009 UNCP.

Con la finalidad de otorgar las pautas y la estructura para la adecuada formulación de los planes operativos de las unidades académicas y administrativas se elaboró la Directiva Metodológica para la formulación del POI 2010.

Se realizó un Taller de Capacitación sobre la Formulación del POI 2010 , donde participaron los integrantes de las comisiones de planificación de las facultades y representantes de las dependencias administrativas.

De igual forma, se formuló el plan operativo de la Oficina de Planeamiento y Desarrollo periodo 2010. y la formulación del POI OGPLAN 2010.



A fin de contar con un documento de gestión institucional que englobe las actividades y/o proyectos programados de las diferentes dependencias de la universidad se elaboró el POI UNCP 2010, plan operativo institucional que fue aprobado en Consejo Universitario con resolución Nº 03866 –CU-2009 y ratificado con resolución Nº 00082-AU-2009 en Asamblea Universitaria.

La Oficina General de Planificación a través de la Oficina de Programación de Inversiones formuló los siguientes proyectos de inversión pública: Implementación y Equipamiento del Pabellón de Laboratorios de Ciencias Básicas de la UNCP – Huancayo. Asimismo, el proyecto: Implementación y Equipamiento del Centro Biotecnológico de Reproducción Animal de la UNCP – Huancayo, proyecto que se formuló a nivel de perfil y que se concluyó con su evaluación. Tratamiento Paisajístico de Sihuay Pampa en Ciudad Universitaria de la UNCP – Huancayo.

Los proyectos de inversión pública a nivel de perfil que fueron declarados aprobados y viables son los siguientes: Construcción del Cerco Perimétrico y Tratamiento Paisajístico de Ciudad Universitaria de la Facultad de Ciencias Aplicadas de la UNCP – Tarma Construcción del Cerco Perimétrico y Tratamiento Paisajístico de Ciudad Universitaria de la Facultad de Ciencias Agrarias de la UNCP – El Mantaro. Construcción, Techado, Implementación y Equipamiento de Laboratorios de Química Analítica (Química General, Química Inorgánica, Química Analítica Cualitativa y Cuantitativa) de la Facultad de Ingeniería Metalúrgica y de Materiales en la Planta Piloto Metalúrgica de Yauris UNCP – Huancayo. Mejoramiento de la Gestión de Residuos Sólidos de la Ciudad Universitaria – Universidad Nacional del Centro del Perú – Huancayo – Región Junín - proyecto de inversión pública, en evaluación. Mejoramiento y Rehabilitación Integral de los Sistemas de Agua Potable y Saneamiento de la Ciudad Universitaria – Universidad Nacional del Centro del Perú – Huancayo.

La Oficina de Presupuesto en el periodo 2009 realizó las siguientes actividades: Formulación del Presupuesto 2010. Programar Trimestralmente el Gasto. Elaborar solicitudes de ampliación del calendario de compromisos. Efectuar la evaluación trimestral del presupuesto institucional. Dar a conocer las normas de austeridad del gasto Efectuar la conciliación y cierre del ejercicio presupuestal 2008. Realizar la evaluación semestral del presupuesto institucional, en el ámbito económico financiero y físico. Elaborar y remitir la información de ejecución presupuestaria de ingresos y egresos. Realizar el seguimiento y control mensual de la PEA en forma detallada. Reformular el presupuesto analítico de personal de acuerdo a la ejecución a diciembre 2008. Realizar el seguimiento y control mensual de la distribución de personal según la Estructura Funcional Programática. Realizar el seguimiento y control mensual de cesantes. Dotar información a los programas informáticos establecidos por el Ministerio de Economía y Finanzas.

La Oficina de Estadística en el periodo 2009 desarrolló las siguientes actividades: Elaboración de Información Histórica para el Ministerio de Educación. Información Estadística del año 2008 para la Asamblea Nacional de Rectores. Consolidación de la información estadística 2008. Análisis de la carga académica. Elaboración del Boletín Estadístico Universitario. Evaluación de las Fichas Estadísticas 2007–II. Elaboración del Boletín Estadístico Universitario 2007–II. Elaboración del Tríptico Estadístico sobre Población Universitaria.

Oficina de Secretaría General Secretario General: Ing. Rodolfo Tello Saavedra Jefe: Econ. Carmen Morales Carrión

Con el propósito de sistematizar y contra con un base de datos que contenga información precisa y oportuna se implementó el software de registro de resoluciones.

De igual forma se implementación un software para la administración documentaria. Con la finalidad de contar instalaciones adecuadas para la conservación óptima de los documentos se

acondicionamiento un ambiente para el archivo central. Para dar a conocer a los diferentes medios de comunicación sobre las actividades más resaltantes de

nuestra universidad el área de RR.PP. elaboró y remitió notas de prensa, de igual forma se elaboró informaciones especializadas como: declaraciones, pronunciamientos, comunicados, convocatorias.



Con la finalidad de informar a la comunidad sobre las actividades de la universidad y lo referente al acontecer local regional y nacional se viene emitiendo el programa radial zona universitaria.

A fin de difundir sobre las acciones de la universidad en el ámbito académico y su contribución al desarrollo regional y de esta forma afianzar y revitalizar nuestra imagen institucional se elaboró el video institucional –UNCP.

Con el propósito de mantener nuestros archivos en buenas condiciones se encuadernaron y empastaron los archivos de resoluciones de los años 2007 y 2008.

De igual forma para contar con una base de datos que sistematice la información de los títulos que emite la universidad se implementó el software grados y títulos.

Se dotó de equipos necesarios para complementar la labor desarrollada en la Oficina de Enlace – Lima. A fin de brindar un mejor ambiente a nuestros trabajadores de la dependencia se implementó la oficina

con el mobiliario requerido. Se elaboró el VADEMECUM 2009.

CENTROS DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS Centro de Idiomas Director: Ing. Juan Arellano Guerrero

Con el objetivo de mejorar el nivel de enseñanza de nuestros alumnos se aplicó un monitoreo y se evaluó el plan curricular.

Para mejorar el desempeño de nuestro personal en las labores desarrolladas se realizaron dos cursos de capacitación y actualización, así mismo se llevaron a cabo un Taller de Relaciones Humanas para docentes y administrativos.

Con el propósito de fortalecer la imagen institucional, posicionar y captar mayor número de alumnos se realizaron doce campañas publicitarias.

Con la finalidad de mejorar los ambientes para un mejor desempeño laboral se elaboró un proyecto para la implementación de 02 oficinas del CEID.

Con el propósito de estandarizar el procedimiento para la certificación en todos los cursos de idiomas y niveles se ha diseñado un formato único que facilita a nuestros alumnos el otorgamiento de los documentos que acreditan la culminación de sus estudios en nuestro centro de idiomas.

Se aperturaron cursos de idiomas francés, italiano y portugués con la finalidad de ampliar nuestros productos en lo que a idiomas se refiere y cuyas certificaciones sirven como requisito para quienes desarrollen estudios de Postgrado en la obtención de los grados de maestría y doctorado.

Se elaboró el reglamento académico para exámenes rezagados y aplazados. Se diseñó e instaló el sitio web del Centro de Idiomas en la página web de la universidad.

Oficina General de Admisión Director: Mg. Luis Ernesto Tapia Luján

La Oficina General de Admisión en trabajo coordinado con la Comisión de Admisión realizaron los

siguientes procesos de admisión: Examen de Complementación Académica y Licenciatura, sedes Huancayo y Chupaca Examen Escuela de Postgrado. Examen de Admisión 2009-I y 2009-II. 1843,902 Examen de Admisión Primera Selección 2009. 825,542 Simulacros de Examen de Admisión 2009-I, 2009-II y Primera Selección 2009. Examen de Admisión del Programa de Complementación Académica y Titulación

En Ingeniería Química se realizó el convenio con el Instituto Superior Tecnológico Público “Andrés Avelino Cáceres Dorregaray” especialidad Tecnología en Análisis Químico.

CENTROS DE PRODUCCIÓN Y EXPERIMENTACIÓN Estación Experimental Agropecuaria – Satipo Administrador: Ing. Cayo Parra Vásquez

En lo que respecta al periodo 2009 la estación desarrolló el proyecto: Producción de Ganado Cebuino y Cebuizado el cual se obtuvieron dos terneros genéticamente mejorados y se logró vender las cabezas de ganado.

De igual manera, se logró que 25 hectáreas de pastos sean cultivados y se instalaron dos kilómetros de cerco.

La producción de cítricos alcanzó 22,9 hectáreas de cultivos. En el caso de la producción de café esta alcanzó 07 hectáreas del cultivo con calidad de exportación.



El proyecto de siembra y producción de arroz (Oryza Sativa) alcanzó 06 hectáreas sembradas. La producción de cacao (Theobroma Cacao) tiene una tendencia de crecimiento logrando instalar dos

hectáreas de cacao injerto. Con el objetivo de mejorar la producción y contribuir con las labores de investigación de docentes y

alumnos a fin de poder realizar transferencia tecnológica a productores de la zona para mejorar la calidad del cacao, en la estación se realizó el injerto de clones CCN-112 de cacao.

Con el propósito de generar recursos para el mantenimiento y operatividad de la estación además de lograr resultados económicos positivos, en el periodo 2009 se implementaron acciones para brindar nuevos productos como la producción de queso que alcanzó 158,7 Kg. de igual manera la producción humus de lombriz alcanzó 810 Kg.

Con la finalidad de revitalizar y que estas puedan tener un desarrollo óptimo para lograr productos de alta calidad se realizó el recalce de plantas de cacao y de plantas de café.

También, se realizó la venta de lombrices y de ganado ovino. Estación Experimental de Chanchamayo Administrador: Freddy Camacho Delgado

El Proyecto Manejo de Plátanos Variedad Isla se viene desarrollando eficientemente durante dos años. prueba de ello es las 350 plantas instaladas, mediante la asociación de estos cultivos se ha logrado ingresos a corto plazo.

Respecto al proyecto de plantones agroforestales, ornamentales y extensión forestal, en el periodo 2009 se ha logrado producir 9000 plantas agroforestales, cuyo objetivo es introducir productos de la EECH. al mercado local.

Cabe resaltar que la producción cuenta con plantas de cacao que se instalarán en el corto plazo. Otro proyecto que vine ejecutando la estación es el mantenimiento genético y conservación del banco de

germoplasma en piña 50 ecotipos variedad determinada cayana lisa, uno de los objetivos de este proyecto es mantener, conservar e incrementar 50 eco tipos de piña para mejoramiento genético que sirva para la investigación de docentes, alumnos e investigadores en general de manera que se pueda aprovechar esta tecnología en beneficio de productores de la zona a fin de contribuir en mejora en la calidad de sus productos y cultivos

De igual forma, el manejo de la plantación demostrativa sirva como un sistema agroforestal al ser asociado con café.

El proyecto instalación de un huerto semillero de pinus patula sub especie tecunumani asociado con café tiene como finalidad dar un valor agregado a la plantación de pino de 15 años de edad que permita iniciar la explotación de semilla y poder instalar un huerto semillero de Pinus patula sub especie tecunumanii en Selva Central.

Este proyecto sirve para brindar algunos alcances sobre la conservación de la especie y modo de recolectar semillas.

Se instaló el café de variedad caturra y pachi. Granja Agropecuaria de Yauris Administrador: Ing. Omar Galarza Leiva

En el proyecto producción de vacunos de leche a partir de 05 animales mejorados se llegó a una producción de 11,471 litros, del mismo modo se expendió el estiércol por un monto de 862.00 nuevos soles, contribuyendo a la mejora de nuestro proyecto.

También, cabe señalar que se cuenta con 03 vaquillas preñadas y 03 terneras, todas mejoradas, capitalizándonos en 4,500 nuevos soles. se ha proyectado en corto plazo el desarrollo normal de las terneras y de esta manera tener una población de 10 vacas en producción, podemos explicar que las metas planteadas al inicio del año se hicieron realidad, generando ingresos económicos para la granja.

El Proyecto: Crianza de porcinos con fines didácticos y material de enseñanza se viene desarrollando con fines didácticos y de material de enseñanza, sirviendo como centro de operaciones de práctica para los estudiantes del grupo modular de producción de porcinos de la Facultad de Zootecnia y de otras instituciones.

Como conclusión, se ha podido notar que la meta programada fue superada por la meta ejecutada. El Proyecto: Producción de cuyes con fines didácticos y material de enseñanza, se tuvo un ingreso de

18,514.00 superando la meta programada, cabe destacar que toda esta venta sólo es por la saca de animales, animales destetados, animales reproductores jóvenes y reproductores adultos, también hemos enunciado como ingreso la capitalización de las crías nacidas por un monto de 6,308.00 nuevos soles.

En conclusión, abordamos que el mencionado proyecto se considerado como proyecto rentable, ya que se ha cumplido con los objetivos y las metas propuestas.



Cabe resaltar que el proyecto de cuyes ha servido para la realización de trabajos de investigación el año 2009 y son los siguientes: “Evaluación del Número de Machos en el Empadre Controlado de Cuyes” – Trabajo presentado al Instituto de Investigación de la Facultad de Zootecnia. “Cambio de Machos en el Apareamiento de Cuyes en Empadre Controlado” - trabajo presentado al Instituto de Investigación de la Facultad de Zootecnia. Uso de Subproductos de Cervecería en el Engorde de Cuyes” – Tesis – Facultad de Zootecnia.

Respuesta Productiva y Reproductiva de Cuyes con Adición Alimenticia de Glutamina y Glutamato en la Granja Agropecuaria de Yauris.

Producción de pastos y forrajes el mencionado proyecto, básicamente tomó énfasis en la venta de la biomasa del forraje verde que sirve para la alimentación de los animales de los proyectos: cuyes en un 80 %, y el 15 % para los vacunos y conejos. Referencialmente el programa pastos y forrajes le vende internamente el pasto al programa de cuyes para cuantificar, cuando hay sobreproducción de pasto éste es expendido al público.

El perfil de proyecto para la construcción de un nuevo galpón de cuyes se ha concluido, dicho perfil fue elaborado por la Oficina General de Obras en coordinación con la administración de la granja, para la ejecución del mencionado proyecto se utilizará parte de los materiales excedentes de proyectos concluidos, la otra parte se ejecutará con recursos propios de la institución.

Piscigranja de Casaracra Administradora: Lic. Mercedes Arroyo Galarza

En el periodo 2009 se ha desarrollo trabajos de investigación sobre las truchas con participación de docentes y estudiantes, dichos trabajos servirán para implementar mejoras en la producción y contar con truchas de mayor calidad a fin de introducir nuestro producto en el mercado local.

Con el propósito de generar ingresos para el mantenimiento de la piscigranja e implementar mejoras en el proceso de producción de truchas se dio en arrendamiento los pastizales del fundo.

Con la finalidad de preservar y proteger el Fundo Casaracra se realizó la delimitación y estaqueado del área, dicha acción cuanta con la memoria descriptiva y el plano correspondiente.

De igual forma se realizaron inspecciones al fundo con fines de verificación de invasiones. Asimismo, se realizó el mantenimiento de las instalaciones (viviendas, hospedaje).

Estación Experimental de El Mantaro Administrador: Ing. Julio Ojeda de la Cruz En el periodo 2009 se realizaron las siguientes actividades:

Se logró una atención anual por parte de la Oficina de Abastecimiento gracias a la gestión ante el Vicerrectorado Administrativo de un presupuesto anual programado mensualmente en lo referente a alimento balanceado, medicina veterinaria y la realización del ensilado de chala de maíz.

Mediante convenios se instalaron 5 hectáreas de forraje para pastoreo, para la alimentación de los animales. Se gestionó la formalización de la propiedad de la EEAM, conjuntamente con la Oficina de Bienes Patrimoniales así

como ante COFOPRI. Se realizó 3 trabajos de investigación con investigadores de la Facultad de Zootecnia y Agronomía. Se atendió mediante dos grupos de proyección social a los visitantes como guías y pasantías así como la capacitación

del personal del establo. Se llegó a una producción de 183,573 kg. de leche, superando la producción obtenida el 2008. La calidad de plantas forestales, ornamentales y frutales que ofrece el programa vivero forestal, entra en competencia

positiva con otras instituciones afines, por lo que nuestra mejor garantía es la aceptación general de los agricultores del medio y para tal fin es necesidad cumplir el control de calidad necesario, con ello estamos asegurando que el producto no sufrirá daños ni enfermedades al ser instalados en el campo definitivo y a la vez mantener los estándares pre establecidos de calidad para preservar el prestigio de nuestra institución.

Apertura de 18 camas para almacigado de diferentes especies; de 9 metros de longitud por 1.20 metros de ancho, y 0.30 metros de profundidad.

Almacigado de las siguientes especies: Eucalipto, ceticio, casuarinas, pino radiata, ciprés macrocarpa, alisos, retama, serrana, fresnos, pino ayacahuite, molle, y flores varias.

Se concluyó satisfactoriamente con la preparación de sustratos, para la producción de plantas. Se ha logrado almacigar el total de las plantas de propagación botánica propuestos en el proyecto. La propagación vegetativa, se ha realizado con marcado éxito. El repique de las plantas amacigadas, como la instalación de material vegetativo se ha realizado de manera

satisfactoria. Se ha logrado el prendimiento y prosperidad de un 85% de la meta trazada, por ser perjudicados por causa de las

heladas. Las plantas producidas estuvieron a disposición del público en general.



EVENTOS DE CAPACITACIÓN A DOCENTES

APELLIDOS Y NOMBRES EVENTOS CIUDAD FACULTAD MES

Ing. Espinoza Montes Ciro Currículo Basado en el Desarrollo de Competencias.

Lima Ingeniería Mecánica Enero

Ing. Caro Meza Elí Teobaldo XIII Seminario Internacional de Seguridad Minera. Lima Ingeniería de

Minas Marzo

Ing. Claros Castellares Jaime Gestión por Procesos. Lima Ingeniería Química Marzo

Mg. Gilvonio Pérez José Curso Internacional de Filosofía Política. Lima Ciencias de la

Comunicación Marzo

Lic. Quispe López Máximo I Foro Internacional de Turismo Sostenible. Lima Ciencias de la

Comunicación Marzo Mg. Arredondo Baquerizo Freder

Lic. Gamarra Cisneros Sergio

Dr. Yarlequé Chocas Luis Carreras para el Futuro e Internacionalización Universitaria.

Lima Educación Abril Mg. Orellana Méndez Gaspar

Mg. Tapia Lujan Luis. E. Certificación de Competencias Profesionales. Lima Educación Abril

Ing. Caro Meza Elí Teobaldo Sistema de Gestión en Seguridad y Salud Ocupacional.

Lima Ingeniería de Minas Abril

Mg. Quispe Ramos Rolando Full Training in Ofda 2000 Management. Huancavelica Zootecnia Abril

M.Sc. Chávez Bellido Armando Ordenamiento Territorial Avanzado. Lima Arquitectura Mayo

Econ. Parco Espinoza Pedro

Gobernabilidad y Transparencia para la Efectividad de los Servicios Públicos.

Lima Economía Mayo

Ing. Solís Llallico Mensia. Análisis Instrumental en Productos Naturales. Lima Ingeniería

Química Mayo Ing. Ávila Carhuallanqui Gladys.

Mg. Claros Castellares Jaime Los Estudios de Formación General en las Universidades del País

Lima Ingeniería Química Mayo

Mg. Huaringa Sánchez Miguel II Seminario Sobre la Enseñanza Universitaria.

Lima Economía Junio

Mg. Huamán Berrios Julio Medicina Humana

Junio

Mg Huamán Berrios Julio Primer Encuentro de Acreditación de la Carrera Profesional de Medicina.

Lima Julio

Ing. Delzo Salomé Armando Mantenimiento de Máquinas. Lima Ingeniería Mecánica Julio

Mg. Fabián Arias Eugenia El Aprendizaje Universitario.

Lima Trabajo Social Agosto

Ing. Guevara Yanqui Víctor Lima Ingeniería Química Agosto

Mg. Acevedo González Gustavo Taller de Estándares de Calidad para la Acreditación de la Carrera Profesional Universitaria de Enfermería.

Lima Enfermería Setiembre

Lic. Ninamango Guevara Miguel

Metodologías y Competencias Docentes. Lima Administración Octubre

Lic. Martínez Bravo Fermín

Lic. Quiñones Peinado Florencio Mg. Álvarez Bautista Elsa



APELLIDOS Y NOMBRES EVENTOS CIUDAD FACULTAD MES

Ing. Chávez Peña Javier XVII Congreso Nacional de Ingeniería Civil.

Chiclayo Ingeniería Civil Noviembre

Dra. Ocho Sosa Salomé Foro Nacional de Definición de Prioridades de Investigación. Lima Medicina

Humana Diciembre Lic. Chipana Beltrán Feliza

Dr. Prieto Campos Carlos

Indicadores Integrales de Gestión a Través del Balanced Scorecard.

Lima Centro de idiomas Diciembre

Mg. Ascencio Castro Ovidio

Diseño, Implementación, Financiamiento y Tarifas de Parques Eolíticos.

Lima Ingeniería Eléctrica Diciembre

Mg. Vilcahuamán Sanabria Raúl

Mg. Cueva Ríos Percy

Mg. Torres Mayta Pedro

Mg. Cairo Hurtado Jorge

Mg. Ascencio Castro Ovidio

Mg. Vilcahuamán Sanabria Raúl

Mg. Cueva Ríos Percy

Mg. Torres Mayta Pedro

Mg. Cairo Hurtado Jorge

Mg. Ames Lara Víctor Alejandro X Simposium Internacional de Perforación y Voladuría - X Sipervor 2009.

Lima Ingeniería de Minas Diciembre

M Sc. Buendía Sotelo Luz Matilde Rol de la Universidad Peruana en la Educación para el Desarrollo Sostenible.

Lima Ingeniería de

Industrias Alimentarias

Diciembre

Dra. Ocho Sosa Salomé Foro Nacional de Definición de Prioridades de Investigación.

Lima Medicina Humana Diciembre Lic. Chipana Beltrán Feliza

Dr. Prieto Campos Carlos

Indicadores Integrales de Gestión a Través del Balanced Scorecard.

Lima Centro de idiomas Diciembre

Mg. Tapia Lujan Luís. E. Taller de Estándares de Calidad para la Acreditación de la Carrera Profesional Universitaria de Biología.

Lima Educación Noviembre

Mg. Tello Yance Jesús

Lima Educación Diciembre

Ing. Chávez Peña Javier

XVII Congreso Nacional de Ingeniería Civil.

Chiclayo Ingeniería Civil Noviembre



EVENTOS DE CAPACITACIÓN AL PERSONAL ADMINISTRATIVO APELLIDOS Y NOMBRES EVENTOS CIUDAD OFICINA MES

CPC. Tapia Gamarra Gladys El Régimen Especial de Contratación Administrativa de Servicios.

Lima

Oficina de Remuneraciones y

Pensiones Enero

Abog. Morales Carrión Carmen Oficina General

de Personal

Enero

Econ. Soto Salazar Noé

Actualización de la Información de los Proyectos de Inversión Pública de las universidades para el periodo 2010 – 2012.

Lima Oficina de

Programación de Inversiones

Enero

Sra. León de Carhuancho Nelly I Congreso de Inclusión Profesional de Secretarias y Asistentes de Gerencia con Poder de Comunicación Escrita dentro de los Avances de la Tecnología Moderna.

Lima Vicerrectorado Administrativo

Enero

Sra. Hinojosa Olivera Narcisa Febrero

Bach. Peralta Hospinal Liliam

Cierre y Conciliación del Presupuesto del Año Fiscal 2008 y Nuevas Clasificaciones de Ingresos y Gastos para el Año Fiscal 2009.

Lima Oficina de Presupuesto Febrero

Econ. Villafuerte Macha Víctor Buenas Prácticas de Manufactura y Programa de Higiene y Saneamiento.

Lima Oficina de Bienestar

Universitario Marzo

Ing. Zenteno Vigo Felipe I Foro Perú Italia. Lima

Oficina de Cooperación

Técnica y Transferencia Tecnológica

Marzo

CPC. Bastidas Soto Vilma Técnica y Procedimientos de Auditoría Gubernamental. Huancayo

Oficina de Control

Institucional Marzo

Abog. Morales Carrión Carmen Seminario de Régimen Laboral Administrativa de Servicios. Lima

Oficina General de

Personal Abril

M. Sc. Buendía Sotelo Luz Matilde Certificación de Competencias Profesionales. Lima Vicerrectorado

Académico Abril

Lic. Bravo De La Cruz Rosa Taller de Bienestar y Calidad Universitaria.


Universitario Mayo

M.Sc. Lindo Gutarra Efraín I Congreso Nacional de Innovación y Seminario Internacional de la Innovación.

Lima Oficina de Investigación Mayo

M.Sc. Buendía Sotelo Luz Los Estudios de Formación General en las Universidades del País.

Lima Vicerrectorado Académico Mayo

CPC. Chumbimuni Macavilca Paula

El Control Interno, la Importancia y la Urgencias de la Implementación de la Guía del Sistema de Control Interno.

Lima Oficina de

Control Institucional

Junio



APELLIDOS Y NOMBRES EVENTOS CIUDAD OFICINA MES

CPC. Ríos Reymundo Paúl Sistema de Auditoría Gubernamental. Huancayo

Oficina de Control

Institucional Junio

Sr. Sedano Koo Alam

M.Sc. Buendía Sotelo Luz II Seminario Sobre Enseñanza Universitaria.

Lima Vicerrectorado Académico Junio

Tap. Azorsa Sullca Patricia

Administración, Disposición, Ventas de Chatarra y Registro de Bienes Muebles Estatales.

Lima Oficina de

Bienes Patrimoniales

Julio

Ing. Carhuamaca Rodriguez Octavio

Curso Taller de Organización y Servicio de Bibliotecas Universitarias.

Lima Biblioteca Central Agosto

Econ. Soto Salazar Noé Formulación de Proyectos de Inversión Pública y Cambios en la Normatividad SNIP.

Lima Oficina de

Programación de Inversiones

Agosto Econ. Alvarado Egóavil Arturo

CPC. Chumbimuni Macavilca Paula Seguimiento de Medidas Correctivas en la Auditoría Gubernamental.

Huancayo Oficina de


Agosto

Sr. Romero Ibarra Wilder

Abog. Caracusma Miranda Cesar Nueva Normativa de Contratación.

Lima Oficina de Asesoría Legal Agosto

CPC. Ríos Reymundo Paúl Sistema Integrado de Administración Financiera – SIAF.

Huancayo Oficina de


Setiembre Sr. Veliz Kaque Víctor

Abog. Caracusma Miranda Cesar X Congreso Iberoamericano de Derecho Constitucional.

Lima Oficina de

Asesoría Legal

Setiembre

Abog. Santiago Valdez Carlos Lima

Econ. Alvarado Egoavil Arturo Formulación del Plan Operativo 2010. Tarma

Oficina de Planeamiento y

Desarrollo Setiembre

Lic. Adm. Solano Díaz Jorge

Econ. Cosme Quiroz Adriana

Aplicación de la Ley del Procedimiento Administrativo General, Ley del Silencio Administrativo, Ley de Contrataciones del Estado y Ley Régimen Especial, de Contratación Administrativa de Servicios.

Huancayo Oficina de Registros Setiembre

Ing. Valencia Auca Caleb

Capacitación de Insumos Químicos y Productos Fiscalizados.

Lima Ingeniería Química Setiembre




Tap. Jiménez Galván Fidel Capacitación de Insumos Químicos Productos Fiscalizados.

Lima Ingeniería Química

Setiembre

Tap. Ávila Pomalaya Hernán Setiembre

Sra. Salcedo Montes Betty

II Encuentro Nacional de Secretarias.

Chanchamayo

Oficina de Contaduría

y Administración Financiera

Octubre Sra. Galván Pimentel Susana

Sra. Cancho Camarena Edith Oficina de Asesoría Legal

Sra. Camarena Tumialán Elizabeth Facultad de Economía

CPC. Chumbimuni Macavilca Paulina Determinación de

Responsabilidad de los Servidores Públicos.

Lima Oficina

de Control Institucional

Octubre

CPC. Bastidas Soto Vilma

CPC. Sonia García Olivera Formulación de Documento de Gestión del Sector Público.

Lima Oficina

de Racionalización

Octubre

TAP. Simón Anchiraico Esther

Sensibilización del Talento Humano en el Sistema de Bienestar Universitario y la Responsabilidad Social de la Universidad Peruana.


Universitario Noviembre

CPC. Chumbimuni Macavila Paula Contrataciones del Estado. Lima Oficina

de Control Institucional

Noviembre

CPC. Mendoza Casas Mayela

Desarrollo Eficiente de los Inventarios de la Propiedad Mobiliaria Estatal y su Correspondiente Saneamiento y Conciliación Contable Régimen Jurídico, Operativo y Saneamiento de la Propiedad Inmobiliaria Estatal.

Lima Oficina de Bienes Patrimoniales Noviembre

Tec. Balvin Tovar Rocío Yelina

Fortalecimiento para el Personal Asistente en el Área de Investigación de la Universidad.

Lima Oficina General de investigación Noviembre

Sec. Montes Zenteno Crisálida

I Congreso de Inclusión Profesional de Secretarias y Asistentes de Gerencia Con Poder de Comunicación Escrita dentro de los Avances de la Tecnología Moderna.

Lima Oficina Rectorado Noviembre




CPC. Chumbimuni Macavilca Paula Contrataciones del Estado. Lima Oficina de


Noviembre

CPC. Rivas Ladera Adita Nueva Versión Contabilizada y Tabla de Operaciones. Lima

Oficina de Contaduría y

Administración Financiera

Diciembre Tapia Medina Pelayo

Lic. Bravo De La Cruz Rosa Sensibilización del Talento Humano en el Sistema de Bienestar Universitario y la Responsabilidad Social de la Universidad Peruana.


Universitario Diciembre

TAP. Simón Anchiraico Esther

Tap. Mallqui Rivera Gabriela Inventario y Registro de Bienes Patrimoniales, Subastas Chatarra y Administración.

Lima Oficina Administrativa Diciembre

CPC. Ríos Reymundo Paúl Contrataciones del Estado. Lima

Oficina de Control

Institucional Diciembre

Asist. Curi De La Madrid Beatriz

I Congreso de Inclusión Profesional de Secretarias y Asistentes de Gerencia con Poder de Comunicación Escrita dentro de los Avances de la Tecnología Moderna.

Lima Vicerrectorado Académico Diciembre

CPC. Rivas Ladera Adita CPC Tapia Medina Pelayo

Nueva Versión Contabilizada y Tabla de Operaciones. Lima

Oficina de Contaduría y

Administración Financiera

Diciembre

Mg. Carhuamaca Rodríguez Octavio

Simposio Nacional Sobre Rol de las Bibliotecas en el proceso de Acreditación de las Carreras Profesionales.

Lima Jefatura

Biblioteca Central

Diciembre

CPC. Mendoza Casas Mayela

Desarrollo Eficiente de los Inventarios de la Propiedad Mobiliaria Estatal y su Correspondiente Saneamiento y Conciliación Contable Régimen Jurídico, Operativo y Saneamiento de la Propiedad Inmobiliaria Estatal.

Lima Oficina de Contabilidad Noviembre



CAPÍTULO II

Gestión Académica



UNIDADES ACADÉMICAS

ESCUELA DE POST GRADO

Director: Dr. Orison Delzo Salomé

PRINCIPALES ACTIVIDADES:

Publicación de la revista “Innovación Tecnológica” de la Unidad de Postgrado de la Facultad de Ingeniería

Mecánica.

Promoción de imagen institucional.

Planificación y organización administrativa de las Unidades de Postgrado.

Continuación del reconocimiento de Maestrías y Doctorados por la ANR.

Reordenamiento de labor y funciones del personal administrativo.

Continuación de la inscripción en el Registro Nacional de Grados y Títulos de los graduados ante la ANR.

Continuación de creación de las Unidades de Postgrado de las Facultades de Antropología, Sociología y

Ciencias Aplicadas de Tarma.

Creación de nuevas Maestrías: Ingeniería Metalúrgica y de Materiales, Ingeniería Eléctrica con mención en

Sistemas Eléctricos de Distribución, Sistemas Industriales y Gestión Empresarial, Etc.

Gestión para la aprobación del Proyecto para la construcción de la 2da etapa de la Escuela de Postgrado.

Coordinación con el Comité Vecinal para la pavimentación del Jr. Grau donde esta actualmente ubicado la

Escuela de Postgrado.

Reconocimiento del quechua como idioma opcional en los requisitos para optar el grado de maestro y/o

doctor.

Adquisición por la unidad de Postgrado de la Facultad de Ingeniería de Minas: Estación Meteorológica,

Multiparámetro y pizarra Electrónica.

Creación de la segunda especialidad en Medicina Humana: Medicina Familiar y Comunitaria, Cirugía

General y Anestesiología (Residentado Médico) en la Unidad de Postgrado de Medicina Humana.



FACULTAD DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

Decano: Mg. Pablo Escobar Vicuña


La etapa de autoevaluación fue una de las prioridades en el 2009, con la finalidad de continuar con el proceso de acreditación la facultad realizó varios eventos orientados a concluir con esta etapa, entre los cuales se destaca la realización de las siguientes actividades: Capacitación al equipo de autoevaluación. Elaboración y consecución del modelo de indicadores de auto evaluación con fines de mejora. Elaboración de instrumentos de auto evaluación con fines de mejora. Aplicación de instrumentos de auto evaluación. Análisis e interpretación de resultados. Elaboración del informe de auto evaluación. A través de acciones y el trabajo en equipo dirigidos por los miembros de la comisión de acreditación se formularon los planes de mejora para cada una de las áreas y departamentos de la facultad.

De igual modo, para contar con un direccionamiento y las estrategias adecuadas a fin de alcanzar los objetivos propuestos se elaboró el proyecto estratégico de acreditación, documento de gestión que permitirá un crecimiento ordenado y sostenido en el tiempo.

Con la finalidad de contar con un documento normativo que dicte las pautas para el desarrollo de las actividades enmarcadas en el proceso de acreditación se elaboró el reglamento de autoevaluación.

Para dar a conocer a toda la comunidad universitaria sobre los logros y avance que tuvo la facultad en materia de autoevaluación los miembros de la comisión de acreditación expusieron sobre el modelo de auto evaluación universitaria, donde dieron a conocer la formulación de proyectos y actividades de autorregulación y mejora.

Para garantizar una formación idónea a nuestros estudiantes y ante la necesidad de dotarles de herramientas acordes al entorno actual, la jefatura del Departamento Académico en coordinación con nuestros docentes realizaron la actualización de planes curriculares.

De igual forma, para facilitar el desarrollo de los trabajos de investigación que se realiza en la facultad se elaboraron manuales científicos.

Con la finalidad de difundir a toda la comunidad universitaria y público en general sobre las investigaciones desarrolladas y temas de interés se publicaron libros acreditados sobre la especialidad, así mismo se realizó una jornada de difusión y exposición de informes finales de investigación contando con la participación de estudiantes y docentes.

En lo que respecta a la labor de la facultad y su aporte hacia la comunidad se realizaron proyectos a través de la conformación de grupos de estudiantes los cuales desarrollaron trabajos específicos en las áreas de Transferencia tecnológica y Extensión Universitaria, los cuales se difundieron a través de la organización de la feria de trabajos de proyección social.



FACULTAD DE AGRONOMÍA

Decano: Dr. Fredy Rivas Yupanqui


Se elaboraron y aplicaron instrumentos de autoevaluación con fines de acreditación. Producto de las acciones en la etapa de autoevaluación se pudo elaborar el informe final de

autoevaluación, desarrollándose un modelo holístico y viable de la facultad. Se publicó la IV edición de la revista “Agroaportes” de la Facultad, la misma que acoge artículos técnicos

que expresan resultados de investigación que se desarrolla en la facultad. Con el fin de incentivar y difundir los proyectos de investigación realizados por docentes y estudiantes, se

realizaron 02 jornadas de investigación científica. Se implementó la biblioteca especializada con 250 textos universitarios, entre ellas provenientes de la

Agronomy American Society USA. Se implementó la hemeroteca, con la adquisición de la colección TEEAL (The Essential Electronic

Agricultural Library) de los años 2008 y 2009, de la Cornell University USA. Consistente en 460 revistas científicas indexadas, la misma que servirá para promover la investigacion científica al más alto nivel.

Se suscribió el convenio aditivo entre la Universidad Federal de Vicosa, Brasil y la Universidad Nacional del Centro del Perú, mediante el cual se promoverá el intercambio de docentes y estudiantes entre la UFV y la UNCP.

Durante todo el año se realizaron conferencias magistrales con ponentes nacionales e internacionales. Se organizo el “II Encuentro de egresados de la Facultad de Agronomía” con un programa académico

cultural. Con el propósito de brindar un plan de estudios acorde con las exigencias actuales, se aprobó el Nuevo

Plan Curricular con enfoque por Competencias, que entrará en vigencia el 2010-II. Se puso en funcionamiento el “Pozo Tubular” que brindará el servicio de agua para a la EEA El Mantaro y

la Facultad de Agronomía, con un monto de S/. 157 204,48. Se puso en funcionamiento la “Comunicación para audio, video y data entre la Ciudad Universitaria-

Huancayo y la Facultad de Agronomía”, con un monto de S/. 58 200.00. Con la finalidad de brindar ambientes adecuados para la realización de eventos académicos en beneficio

de estudiantes y docentes, se implementó el “Aula Virtual”, con un moderno equipo de videoconferencias, multimedia, PC, pantalla LCD de 52”, ekran eléctrico, 105 butacas y totalmente amueblado, por el monto de S/ 105 000.00.

Se implementó el “Tópico Medico” de la FAG, en las áreas de Odontología, Psicología, Servicio Social, Enfermería y Medicina.

Se consiguió la donación de semillas genéticas de cereales menores (trigos harineros, trigo duro y triticale) por parte del CIMMYT-México, material genético que servirá para impulsar las investigaciones en cereales menores.



FACULTAD DE ANTROPOLOGÍA

Decano : Lic. Obed Caro Meza


La facultad desarrolló actividades orientadas al logro de la acreditación desarrollando así cada una de las acciones encaminadas a lograr el objetivo de poder elevar la calidad de enseñanza universitaria y estas fueron: Aplicación de los instrumentos de auto evaluación. Análisis e interpretación de resultados.

La facultad dio a conocer sobre las actividades desarrolladas en su conjunto y el avance que hasta el año 2009 pasado se logró a través de la participación de los miembros de la comisión de acreditación en la exposición del modelo de autoevaluación.

De igual forma, dicha comisión elaboró el informe de autoevaluación, informe que les permitió plantear nuevas estrategias y formular planes de mejora para alcanzar los objetivos a mediano y largo plazo.

Con el propósito de mejorar el nivel académico de nuestros estudiantes y la actualización permanente de nuestros docentes se realizaron intercambios educativos y pasantías.

El desarrollo de las investigaciones que permitan contribuir con la comunidad en lo que respecta a nuestra carrera es de prioridad en nuestra facultad por esa razón se realizó la jornada de investigación donde se dieron a conocer los diferentes proyectos de investigación desarrollados donde posteriormente se escogieron los tres mejores trabajos que fueron publicados a fin de difundirlos a toda la comunidad universitaria y público en general.

De igual forma se brindó asesoría en diseño de planes de desarrollo del turismo y medio ambiente a través de la realización de dos talleres en las comunidades de Sapallanga y Apata.

Conscientes de que la mejor forma de lograr el desarrollo de la facultad en forma sistemática y programática con una orientación definida basada en objetivos, los miembros de la comisión de planificación desarrollaron 02 talleres orientados a la formulación del plan estratégico de la facultad.

La importancia de brindar material bibliográfico actualizado a nuestros estudiantes y docentes es una exigencia constante por esa razón se implementó la biblioteca especializada, de igual forma se implementaron cinco aulas virtuales.

Se realizó la generación de base de datos. Con el fin de promover e incentivar al desarrollo del arte y la revaloración de nuestras danzas y

tradiciones se realizó el taller de arte, música, danza, teatro y pintura.



FACULTAD DE CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN

Decano: Mg. Gaspar Orellana Méndez


La etapa de autoevaluación con miras a la acreditación en el periodo 2009 fue una de las prioridades en

las acciones desarrolladas tal es así que, se realizaron eventos sobre este tema donde se capacitó al

personal docente , administrativo con el propósito de sensibilizar y conformar equipos de trabajo

Con el objetivo de contar con un instrumento que oriente las acciones hacia la acreditación de la facultad

la comisión de acreditación realizó talleres a fin de poder elaborar el proyecto estratégico de acreditación,

que a su vez permitió la elaboración de los planes de mejora continua, de igual forma se elaboraron el

modelo de indicadores de auto evaluación con fines de mejora.

Docentes de la facultad participaron en el Diplomado Internacional de Acreditación.

Producto de todas las acciones se culminó el diagnóstico situacional de la facultad y esta a su vez se

plasmó en el informe final de autoevaluación.

Con la finalidad de actualizar el plan de estudios que posibilite la formación adecuada de los estudiantes

acorde a las exigencias actuales se realizaron talleres sobre el diseño de malla curricular, elaborándose

la propuesta para la revisión y aprobación respectiva.

Se realizó el intercambio educativo de un docente y tres estudiantes quienes vienen desarrollando

estudios en la PUCP.

Se aplicó el software de productividad a 20 docentes.

Con el propósito de difundir las actividades desarrolladas en la facultad en temas de investigación,

extensión universitaria y proyección social así como el desarrollo de temas de actualidad se publicó la

Revista Sapiense que tuvo un tiraje de 1000 ejemplares.

De la misma manera, se realizó la jornada sobre informes finales de investigación.

Se realizó la producción y ejecución de programas radiofónicos participativos y educativos.

Se realizó el taller de fotografía artística y edición de mini documental que contó con la participación de

especialistas que capacitaron sobre estos temas a los estudiantes.

Con la finalidad de dar a conocer sobre el trabajo desarrollado por la facultad en sus diversas áreas se

actualizó el blog de la Facultad en la página Web de la UNCP.

Se suscribieron convenios con la UGEL de Huancayo y la Municipalidad de Huancán para la realización de

prácticas pre profesionales de los estudiantes de la Facultad de Ciencias de la Comunicación.

Se implementó el laboratorio de cómputo, al igual que se viene implementando el set de televisión y el

taller de radio así como se adquirió el gabinete de relaciones públicas.

Con la finalidad de fortalecer las acciones encaminadas a mejorar la imagen institucional se elaboró el

brochure institucional con un tiraje de 1000 ejemplares.

Con el objetivo de participar en las actividades de carácter deportivo y lograr la identificación institucional

se adquirió la indumentaria deportiva para alumnos docentes y administrativos.



FACULTAD DE CIENCIAS FORESTALES Y DEL AMBIENTE

Decano: Ing. Dalmiro Manturano Pérez


Para fortalecer las capacidades respecto a la etapa de autoevaluación se realizaron charlas de

capacitación y actualización al equipo designado para elaborar el diagnóstico.

Asimismo, se continuó con la etapa de autoevaluación con la finalidad de elaborar los planes de mejora

continua.

Por otro lado, para establecer el direccionamiento estratégico de la facultad y contar con un documento

de gestión que permita desarrollar una gestión eficiente y basada en resultados, orientado al proceso de

acreditación se elaboró el proyecto estratégico de acreditación.

Para dar a conocer a la comunidad universitaria la situación actual de la facultad así como el avance que

se ha logrado en materia de acreditación se tuvo la participación de la comisión de acreditación de

nuestra facultad se desarrolló la exposición del modelo de autoevaluación universitaria.

Como parte fundamental que integra los planes de mejora de nuestra facultad que permita a su vez

brindar bibliografía actualizada y especializada a nuestros alumnos, docentes y público en general se

implementó la biblioteca especializada de la facultad.

En el aspecto académico con la finalidad de difundir temas de vanguardia y de actualidad se realizó con

marcado éxito el Curso Nacional: “Bosque y Cambio Climático”, evento que contó con la participación de

estudiantes, docentes, investigadores de la facultad y de otras carreras afines.

También, parte de complementar la formación de nuestros estudiantes, promover la identidad cultural y

revalorar nuestras costumbres a través de las danzas se formó parte de la organización de la Festidanza

UNCP 2009.

Exposición de trabajos de proyección realizados por los alumnos de la facultad.

Organización y desarrollo del Curso Nacional “Bosque y Cambio Climático”, durante los días 26 y 27 de

noviembre de 2009, en la que se desarrollaron los temas: Gestión forestal sostenible, investigación y

transferencia tecnológica, servicios ambientales, cambio climático, producción y mercadeo.



FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS - SATIPO

Decano : Ing. Pedro Arizapana Anccasi


Elaboración de los instrumentos de autoevaluación con fines de mejora.

Se desarrolló el Curso Taller: “Manejo y Selvicultura de Bosques de Selva Central” de la Escuela

Académico Profesional de Ingeniería Forestal Tropical.

Se desarrolló la producción de plantas forestales nativas y exóticas de la Escuela Académico Profesional

de Ingeniería Forestal Tropical.

Se desarrolló el Curso de Actualización de la Escuela Académico Profesional de Ingeniería en Industrias

Alimentarias Tropical.

Con el propósito de dar a conocer a toda la comunidad universitaria y comunidad en general se publicó la

revista científicas especializada.

Se realizó jornadas científicas que contó con la participación de docentes y estudiantes.

Se desarrolló dos cursos sobre transferencia tecnológica.

De igual forma, ser ejecutaron proyectos en las áreas de: Desarrollo cultural artístico y de extensión

universitaria a través de la formación de grupos de proyección social.

Se realizaron charlas a fin de fortalecer una cultura organizacional acorde con los objetivos

institucionales.

Con la finalidad de lograr alianzas estratégicas para el desarrollo institucional se suscribieron convenios

para la realización de prácticas pre profesionales y otros de interés bilateral.

Se realizó el mantenimiento de la infraestructura, biblioteca, saneamiento y materiales varios.

Se instaló el vivero agroforestal de la Escuela Académico Profesional Agronomía Tropical.

Implementación del Laboratorio de Tecnología de Medio Ambiente de la Escuela Académico Profesional

de Ingeniería Forestal Tropical.

Implementación de equipo de laboratorio del Área de Tecnología de Alimentos de la Escuela Académico

Profesional de Ingeniería En Industrias Alimentarias Tropical.

Adecuación del Centro de Producción de la EAP IIAT de la Escuela Académico Profesional de Ingeniería en

Industrias Alimentarias Tropical.

Instalación de módulo de néctares de frutas de la Escuela Académico Profesional de Ingeniería en

Industrias Alimentarias Tropical.

Se desarrolló el Curso de Actualización para titulación y el Ciclo Cero.



FACULTAD DE CIENCIAS APLICADAS – TARMA

Decano: Ing. Walter Javier Cuadrado Campó


La facultad en el periodo 2009 desarrolló charlas de capacitación sobre autoevaluación dirigido a

docentes administrativos, estudiantes estos eventos fueron coordinados por la comisión de acreditación

de la facultad.

Con el propósito de corregir las deficiencias que evidenció el diagnóstico situacional de la facultad en las

diferentes áreas se pudo elaborar los planes de mejora por cada escuela académica profesional, estos

planes fueron elaborados por los equipos conformados por los docentes de cada escuela profesional.

Asimismo, se elaboró el modelo de indicadores de autoevaluación con fines de mejora continua para cada

una de las EAP, que permitirá poder monitorear el avance en esta etapa y la toma de decisiones.

Los estudiantes de la Escuela Académica Profesional de Administración de Empresas, especialidad de

Hotelería y Turismo como parte de su formación en esta especialidad realizaron viajes de estudios, a nivel

regional y nacional.

Se elaboró dos manuales científicos dirigidos a la comunidad universitaria e investigadores.

De igual manera, se desarrolló el Curso Taller de Investigación contando con la participación de 29

docentes de la facultad.

En el periodo 2009, la facultad ejecutó proyectos de extensión universitaria a favor de la comunidad estos

proyectos se lograron a través de la formación de grupos de proyección social contando con el

asesoramiento de los docentes promocionaron el turismo andino en la región central de igual forma para

la promoción de la imagen institucional se formó el elenco de danzas de la facultad que tiene por objetivo

revalorar las danzas ancestrales de la región y revalorar las costumbres de nuestros pueblos

En lo que se refiere a proyectos en el área de transferencia tecnológica se formaron grupos de proyección

social integrados por estudiantes de la Escuela Académica Profesional de Administración de Empresas,

especialidad Administración de Negocios que desarrollaron trabajos de asesoramiento a las pequeñas y

micro empresas de la localidad.

Se realizó el Curso de Titulación por capacidad profesional evento que contó con la participación de 25

alumnos.



FACULTAD DE CONTABILIDAD

Decano : Mg. Carlos Adauto Justo


Con el propósito de continuar con el proceso de acreditación se realizó la etapa de autoevaluación,

elaborando el proyecto estratégico para fines de acreditación.

De igual forma, se expuso el modelo de autoevaluación universitaria donde se difundió los avances en el

proceso de acreditación de la facultad.

Asimismo, se elaboró y se obtuvo modelos de indicadores de autoevaluación con fines de mejora,

logrando así la aplicación de instrumentos de autoevaluación.

Consecuentemente se realizó el análisis e interpretación de los resultados obtenidos en la autoevaluación.

Para poder implementar medidas correctivas en los departamentos y áreas se elaboró el plan de mejora

de la facultad.

Para elevar el nivel académico a nuestros alumnos y brindar un servicio de calidad se continuó con la

implementación de la biblioteca especializada con bibliografía especializada y actual.

Para mantener informada a la comunidad universitaria y público en general sobre las actividades

académicas, investigación proyección social se actualizó la información de la facultad en el portal web de

la universidad.

Como parte del desarrollo académico de la facultad se procedió a monitorear el avance en cuanto al

dictado de clases, el departamento académico realizó un control permanente lo que permitió verificar el

cumplimiento de los sílabos.

Para impulsar e incentivar a nuestros docentes y estudiantes a la realización de trabajos de investigación

se desarrollaron jornadas científicas y charlas académicas.

La facultad a través del Departamento de Extensión Universitaria realizó un taller educativo de

información tributaria y empresarial para colegios públicos de la provincia de Huancayo, cuyo tema fue: El

Tributo como Fuente de Desarrollo, también, se realizó una temática sobre la proyección y visión de los

costos en el sector estudiantil y empresarial de Huancayo.

Con el propósito de mantener viva y difundir nuestra cultura se organizó con marcado éxito el XIII

Festidanza Universitaria año 2009.

Para brindar conocimientos especializados y actualizados se elaboró la revista especializada en tributación

gubernamental para estudiantes de contabilidad y público en general.

Contribuyendo de manera decidida con el desarrollo de nuestra comunidad se realizó un programa de

asesoramiento tributario empresarial y determinación de Costos en las Mypes de la Comunidad de

Chongos Bajo.

Se suscribió importante convenio de intercambio educativo con la Pontificia Universidad Católica del

Perú.



FACULTAD DE ECONOMÍA

Decano : Mg. Víctor Bullón García


Continuando con el avance en la etapa de autoevaluación con miras al proceso de acreditación la facultad

en el periodo realizó charlas de sensibilización y comunicación del proceso de autoevaluación a todos los

docentes para generar compromiso, conformar equipos e trabajo a fin de lograr los objetivos

institucionales, estas charlas contaron con la participación de docentes y estudiantes.

Para realizar el diagnóstico situacional de la facultad en todas sus áreas se utilizaron los instrumentos de

autoevaluación.

Se conformaron equipos de trabajo a fin de analizar e interpretar los resultados producto de todo el

trabajo de levantamiento de información.

Como producto final de todo el análisis y consolidación de la información se elaboró el informe de

autoevaluación.

De igual manera, se presentó y se expuso el informe de autoevaluación ante el pleno de la facultad.

Con el propósito de monitorear el avance y la metodología para el desarrollo de las mismas, se realizó la

presentación y sustentación de sílabos

Se formuló e implementó dos directivas de carácter académico no contempladas en el Reglamento

Académico General.

Con la finalidad de brindar facilidades para seguir estudios de especialización se otorgó licencias por

estudios de Postgrado a tres docentes de la facultad.

Se promovió la participación de los docentes para usar el convenio de intercambio educativo con la

Pontificia Universidad Católica del Perú donde actualmente un docente viene desarrollando estudios en

dicha universidad.

Se realizó jornada científica para mantener activa participación como investigadores al total de los

docentes de la facultad.

De igual forma, en el periodo 2009 se publicaron libros y textos acreditados.

Realización de diagnósticos socio económicos; planes de desarrollo estratégico; presupuesto participativo.

Publicación de la revista: Gaceta Económica Nº 18.

Formación de grupos de proyección social en lo artístico.

Suscripción de convenios institucionales con el Ministerio de Trabajo, Municipalidad Provincial de

Huancayo, Caja Municipal.

Encuentro sobre experiencias en gestión municipal en la Región Junín

Realización de encuesta sobre la percepción de los maestristas acerca del desempeño docente.



FACULTAD DE ENFERMERÍA

Decano : Lic. Carmen Samaniego Durand


Continuando con las actividades con miras al proceso de acreditación, la facultad realizó la

autoevaluación.

Para contar con un documento de gestión que nos oriente hacia los objetivos planteados se elaboró el

proyecto estratégico de mejora de la calidad educativa de acreditación.

De igual forma, con el objetivo de mejorar el desempeño y elevar el nivel de enseñanza a nuestros

estudiantes se formularon proyectos y actividades de autorregulación y mejora.

La necesidad de impartir y brindar un plan de estudios que responda a las exigencias actuales el

Departamento Académico a través de la comisión designada, realizó 02 cursos y 04 talleres con la

finalidad de realizar la reestructuración curricular por competencias dentro de la gestión de la calidad

educativa.

Como parte esencial para mejora el proceso enseñanza – aprendizaje, formar profesionales competitivos

de acuerdo con los principios de la universidad y mejorar el desempeño profesional se realizaron diversos

eventos que permitieron fortalecer las capacidades y habilidades de los docentes y administrativos.

Se realizó un evento académico que se desarrolló con marcado éxito sobre la evaluación educativa por

competencias.

Se elaboraron planes de mejora, orientados a la implementación de laboratorios, equipamiento, y mejora

en la tecnología como soporte a la gestión de la facultad.

Con el propósito de calificar y dar a conocer los diferentes trabajos de investigación desarrollados en la

facultad se realizó la jornada de evaluación y difusión de las investigaciones.

La facultad a través del Departamento de Extensión Universitaria y Proyección Social desarrolló proyectos

en las áreas de: Transferencia Tecnológica, Extensión Universitaria, Promoción y Desarrollo Cultural

Artístico, Imagen Institucional, proyectos que se ejecutaron a través de la formación de grupos

monovalentes conformados por nuestros estudiantes y apoyados por los docentes del área.

Con la finalidad de difundir las medidas de prevención de la salud y temas de interés colectivo se realizó

con éxito la Feria de Salud.

Continuando con las campañas de salud en las comunidades, se desarrolló la evaluación nutricional que

permitió determinar el estado nutricional de los niños menores de 12 años del distrito de Pucará, dicha

evaluación se efectúo a 39 niños, de igual forma, se realizó la evaluación de parasitosis intestinal a 50

niños de la zona.

Asimismo, se realizó la Evaluación del Programa de CRED en el Centro de Salud del distrito de Pucará

La facultad con el propósito de establecer alianzas estratégicas, suscribió convenios con ESSALUD, MINSA

para el desarrollo de prácticas curriculares y extracurriculares.



FACULTAD DE INGENIERÍA Y CIENCIAS HUMANAS –JUNÍN

Decana: M Sc. Margarita Brígida Cóndor Huamán


La facultad continúo con la etapa de autoevaluación, a través de charlas de sensibilización al personal

docente, administrativo y docentes con la finalidad de conformar equipos de trabajos orientados a seguir

avanzando en el proceso de acreditación y generar el compromiso necesario para logara los objetivos

propuestos.

Con la formación de la comisión de acreditación se ha elaborado el plan de mejora para las escuelas

académicas profesionales teniendo en cuenta las particularidades de cada una de ellas y poder establecer

las estrategias mas adecuadas a fin de poder corregir las deficiencias detectadas en el diagnóstico

situacional, documento que se ha plasmado en el informe final de autoevaluación.

Con el propósito de contar con los lineamientos que direccionen las acciones y se logran los objetivos se

viene elaborando el proyecto estratégico de acreditación.

Con el objetivo de dar a conocer a toda la comunidad universitaria sobre lo desarrollado por la facultad en

la etapa de autoevaluación se expuso el modelo de autoevaluación universitaria.

Con la finalidad de brindar una formación integral a nuestro estudiantes para lograr la competitividad de

nuestros egresados la facultad ha continuado trabajando en los siguiente aspectos:

Investigación y transferencia tecnológica.

Actualización de planes curriculares con enfoque por competencias.

Intercambio educativo, pasantía.

Aplicación de software de control académico.

Cursos de capacitaciones y diplomados docentes.

Jornada de investigación científica.

Transferencia tecnológica a colegios secundarios.

Difusión de los proyectos a través de medios de comunicación.

Se suscribió un Convenio con la Sais Túpac Amaru, para la realización de prácticas pre profesionales de los

estudiantes.

Considerando que se requiere de un instrumento de gestión que direccione las acciones en el largo plazo

se ha conformado equipos de trabajo a fin de elaborar el Plan Estratégico de la facultad.

De igual forma, para lograr el compromiso de cada uno de los integrantes de la comunidad universitaria se

realizó charlas sobre cultura organizacional que posibiliten el desarrollo de los planes institucionales.

Se gestionó ante las instancias correspondientes la creación de dos nuevas escuelas académicas

profesionales, que permitirá a los estudiantes de la localidad a proseguir estudios universitarios en

nuestra facultad.



FACULTAD DE INGENIERÍA ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA

Decano : M. Sc. Ovidio Ascencio Castro


En el periodo 2009, la facultad desarrolló diversos eventos de sensibilización y comunicación sobre la

etapa de auto evaluación con el fin de generar compromiso de todos los integrantes la facultad para el

logro de los objetivos propuestos.

Una de las prioridades de la facultad es la actualización permanente de los docentes y estudiantes por esa

razón en el periodo 2009 se implementó las bibliotecas especializadas por facultad y se ha desarrollado

eventos de actualización para docentes.

De igual forma, con la finalidad de seguir avanzando en el proceso de acreditación se efectuaron

reuniones de trabajo que sirvieron para formar equipos de trabajo establecer propuestas de proyectos y

actividades de autorregulación y mejora.

Con la finalidad de dar a conocer sobre las actividades que se han realizado en las diferentes áreas a toda

la comunidad universitaria y a la comunidad en general se actualizó la información en la revista interactiva

donde los estudiantes pueden acceder a información de tipo académico de investigación en temas de

actualidad entre otros. La revista está en el blog de la página web de la UNCP.

Con el objetivo de exponer y presentar los trabajos finales de investigación se realizó la jornada científica

con la participación de docentes y alumnos de la facultad.

De acuerdo con las acciones orientadas a los planes de mejora continua en el periodo 2009 se realizaron

las siguientes actividades:

Aplicación del software de control académico.

Publicación de manuales científicos.

Publicación de revista especializada.

Publicaciones de libros acreditados

Desarrollo de proyectos en el área de transferencia tecnológica, extensión universitaria, promoción de

imagen institucional que se ejecutaron a través de la conformación de grupos de proyección social con

trabajos en beneficio de la comunidad.

Suscripción y desarrollo de convenios para la realización de prácticas pre profesionales de los estudiantes.



FACULTAD DE INDUSTRIAS ALIMENTARIAS

Decano: M. Sc. Carlos Seguil Mirones


La facultad el año 2009, continuó con miras a la acreditación universitaria la etapa de autoevaluación con

el propósito de contar con un diagnóstico situacional y poder establecer objetivos y metas orientadas a

mejorar el desempeño y brindar un servicio de calidad a nuestros estudiantes.

Es por esa razón que se elaboró el plan de mejora continua de la facultad la cual contiene las acciones

programadas en las diferentes dimensiones a fin de implementarlos en un mediano plazo.

Con el objetivo de brindar a nuestros docentes y estudiantes material actualizado de la especialidad

como material de consulta y de investigación, se implementó la biblioteca con la adquisición de 50 libros

de la especialidad.

Aplicación del control académico

Con la finalidad de facilitar la labor investigativa de docentes y estudiantes e incentivar al incremento de

la producción en materia de proyectos de investigación se elaboraron dos manuales de investigación.

De igual manera, considerando que la difusión de las actividades de la facultad en las diversas áreas es de

interés no solo de la comunidad universitaria si no también de la comunidad en general en el año 2009 se

publicaron dos revistas especializadas en las cuales se abordaron temas sobre investigación, extensión

universitaria, así como temas de actualidad.

La facultad a través de la realización de la jornada científica ha permitido incentivar e incrementar la labor

investigativa de docentes con la participación de alumnos en temas específicos; de esta manera se

pretende fortalecer una cultura de la investigación orientadas a resolver problemas relacionados con la

carrera.

Se realizó un importante seminario de nutrición y seguridad alimentaria dicho evento estuvo dirigido a

docentes y estudiantes.

Se gestionó la aprobación de las menciones de Post grado ante la ANR.

Se realizaron cursos de especialización y actualización.

Se realizaron las gestiones pertinentes para el Inicio del laboratorio de calidad total.



FACULTAD DE INGENIERÍA MECÁNICA

Decano: Ing. Raúl Mayco Chávez - Enero –Mayo Ing. Armando Delzo Salomé – Junio -Diciembre


Prosiguiendo con las actividades programas en el plan operativo de la facultad y con el propósito de

avanzar en el proceso de acreditación universitaria y con el objetivo de conocer la situación actual de la facultad en su conjunto, la facultad realizó la autoevaluación desarrollando según las acciones que ha continuación se detallan:

Elaboración del proyecto estratégico de acreditación. Capacitación al equipo de autoevaluación. Inicio del proceso de autoevaluación. Elaboración y consecución del modelo de indicadores de auto evaluación con fines de mejora. Elaboración de instrumentos de auto evaluación con fines de mejora. Aplicación de instrumentos de autoevaluación. Análisis e interpretación de resultados.

Con las variables y los instrumentos que se utilizaron permitieron lograr la realización del diagnóstico de la

facultad que se plasmó en la autoevaluación a través de la elaboración del informe de autoevaluación.

Una vez que se obtuvo y se procesó toda la información de la autoevaluación esta se expuso en una jornada de exposiciones a nivel de facultades organizada por la Oficina General de Acreditación de la Calidad Educativa donde se pudo dar a conocer los resultados y los avances que se han logrado en materia de acreditación.

Con la finalidad de promover y difundir los diferentes proyectos de investigación realizados por los

nuestros docentes de la facultad se organizó la jornada de exposición de los trabajos de investigación.

De igual forma, con el propósito de aplicar los proyectos de investigación desarrollados y la labor de extensión universitaria y proyección social se formaron dos grupos para realizar la labor de transferencia tecnológica.

Para dar a conocer las diferentes actividades, eventos, proyectos y demás a informaciones de interés público se realizó la actualización del sitio Web de la facultad en el portal Web de la UNCP.

La facultad realizó con gran aceptación el Ciclo de Verano 2009 con el objetivo de que nuestros estudiantes puedan nivelar o adelantar asignaturas el ciclo contó con la participación de 200 alumnos.

Con la finalidad de complementar la formación de nuestros estudiantes y puedan desarrollar cursos de especialización en cursos específicos la facultad realizó los siguientes cursos : Inglés técnico, computación, Autocad, Matlab y automatización de equipos electromecánicos.



FACULTAD DE INGENIERÍA DE MINAS

Decano: Mg. Elí Teobaldo Caro Meza


A fin de iniciar la etapa de autoevaluación se realizaron talleres de sensibilización, de igual forma se

realizaron talleres orientados a la formulación de la autoevaluación a todos los integrantes del equipo encabezados por la comisión de acreditación de la facultad. partiendo de este diagnóstico situacional se formuló un proyecto de actividades de autorregulación y mejora.

Se participó en el evento organizado por la Oficina General de Acreditación con el propósito de dar a conocer alcances sobre los avances que la facultad logró en materia de autoevaluación con miras al proceso de acreditación.

Con la finalidad de que nuestros estudiantes se formen con un currículo acorde a las exigencias actuales del entorno profesional se aplicó el nuevo diseño curricular funcional a los alumnos hasta el segundo semestre.

Teniendo en cuenta la importancia de contar con sílabos que presenten una estructura adecuada para el desarrollo de las asignaturas y poder evaluar el avance de las mismas se capacitó a 15 de nuestros docentes sobre elaboración de sílabos.

Con la finalidad de mejorar el nivel de aprendizaje de nuestros alumnos a través de la utilización de las herramientas necesarias que sirvan para complementar la formación integral del alumno se formuló un proyecto para la implementación de los laboratorios especializados como el Laboratorio Central de Topografía, de igual forma se adquirió la compra de equipos para Laboratorios de Geomecánica y Ventilación. Así como, equipamiento para la estación meteorológica, par la medición de medio ambiente.

Se realizó con bastante éxito el curso de capacitación para titulación que contó con la participación de 90 egresados.

A fin de promover la actualización de nuestros docentes y estudiantes se realizó el Curso Taller Capacitación en Manejo de Software Datamine y Minesight, asimismo, se desarrollaron importantes ponencias nacionales a través de ACMIN, evento que permitió dar a conocer a los participantes sobre temas de actualización minera, medio ambiente y responsabilidad social.

De igual forma continuando con la labor de promover eventos académicos de la especialidad se desarrollaron con éxito ponencias nacionales e internacionales sobre los últimos avances en tecnología minera, estas conferencias se llevaron a cabo en el evento “TECMIN” 2009.

A través de la realización de una jornada de investigación se logró la presentación de 26 Trabajos concluidos.

Como parte del intercambio educativo se participó en la Convención de Ingenieros de Minas que se llevó a cabo en la ciudad de Arequipa, evento al que asistieron veinte alumnos y dos docentes de nuestra facultad en el importante evento de Intercambio Tecnológico Internacional.

A fin de fortalecer nuestra cultura organizacional se dio el reconocimiento al docente emérito: Ing. Aníbal Campos Sueldo Presidente del Instituto de Ingenieros de Minas del Perú.

Gracias a las gestiones realizadas se realizó el programa de acercamiento empresarial que permitió la visita a Minas Argentun (Morococha), CIA. de Minas Buenaventura (Unidad Julcani), Volcan (Unidad Cerro de Pasco), el objetivo de estas visitas se dieron con el fin de que nuestros estudiantes conozcan la operatividad de estas empresas mineras y se pueda gestionar el incremento de prácticas pre profesionales para los estudiantes.

Se otorgó el merecido reconocimiento al Ing. Ronald Cárdenas ex alumno de nuestra facultad por su desempeño profesional quien actualmente trabaja en una importante empresa minera en África.



FACULTAD DE INGENIERÍA METALÚRGICA Y DE MATERIALES

Decano : Ing. Eugenio Mucha Benito


La etapa de autoevaluación fue el compromiso asumido por la comunidad universitaria de la facultad,

para lo cual se desarrolló actividades, para el logro de nuestra autoevaluación.

Se efectuó el diagnóstico de la facultad a través de encuestas a estudiantes, egresados, docentes y

administrativos.

Se efectuaron charlas de sensibilización y difusión del modelo de calidad de acreditación del CONEAU.

Se realizaron charlas continuas para el desarrollo del proceso de autoevaluación y mejora continua a la

acreditación del CONEAU.

Se presentó y se expuso el informe de autoevaluación, obteniéndose la resolución correspondiente.

Se participó en la Feria Universitaria de “Orientación Vocacional 2009”, como también se efectuó charlas

de orientación vocacional en colegios de la provincia de Huancayo.

Se autorizó la adscripción de un docente de nuestra facultad a la Facultad de Ingeniería Civil, en calidad de

préstamo de plaza.

Un docente de la facultad realizó pasantía en la Pontificia Universidad Católica del Perú.

Se efectuaron ratificaciones de tres profesores principales y dos profesores asociados.

Se aprobó el año sabático a un docente de la facultad para la elaboración del libro: “Preparación Mecánica

de Materiales”

La facultad obtuvo los primeros puestos en las disciplinas deportivas de futbol y basquetbol de

estudiantes varones en el campeonato universitario – UNCP, a quienes se les otorgó resoluciones de

felicitación.

Se organizó el VII Congreso Nacional de Estudiantes de Ingeniería Metalúrgica y de Materiales, dicho

evento se realizó para fomentar el intercambio de experiencias de campo a través de los profesionales de

todas las universidades que trabajan en empresas nacionales.

Se realizó jornadas de investigación donde se dieron a conocer proyectos de investigación desarrollados

por un equipo de docentes y alumnos de la FIMM.

Se publicó la revista “El Metalurgista” donde se difundió las actividades desarrolladas de investigación,

extensión universitaria y proyección social así como artículos científicos.



FACULTAD DE INGENIERÍA QUÍMICA

Decano: Mg. Jaime Claros Castellares


Continuando con la etapa de autoevaluación los miembros de la comisión de acreditación a través de plan de mejora.

La facultad desarrolló las siguientes actividades: Con la finalidad de difundir sobre la situación actual de la facultad en todas sus áreas se elaboró el informe de autoevaluación y esta se expuso y se dio a conocer sobre el avance en la etapa de autoevaluación. De igual forma se formularon proyectos y actividades de autorregulación y mejora. Con el propósito de implementar acciones orientadas a implementar mejoras referentes a equipamiento y otros se elaboraron planes de mejora por cada facultad y dependencia administrativa, de igual forma se han incorporado dichos planes a los planes operativos y estratégicos. Con la finalidad de mejorar la gestión basada en resultados para lograr eficiencia y eficacia en cada una de las acciones se realizaron talleres sobre gestión estratégica. Se realizaron jornadas de investigación y transferencia tecnológica con la participación de docentes y alumnos presentando los proyectos de investigación. Con el propósito de contar con planes de estudios acorde a las exigencias actuales la facultad a través del departamento académico se realizaron talleres sobre la actualización de planes curriculares.

Asimismo, para brindar conocimientos sobre temas específicos de la carrera se elaboró una revista especializada.

A través del Departamento de Proyección Social de la facultad y en coordinación con la Oficina General de Extensión Universitaria y Proyección Social se ejecutaron los siguientes proyectos en las zonas piloto de desarrollo: Proyecto de tratamiento de agua potable. Proyecto de tratamiento de aguas residuales. Proyecto de tratamiento de residuos sólidos. Innovaciones industriales. Capacitación en control de calidad. Capacitación y actualización en Ciencias de Ingeniería Química.

Se organizaron y desarrollaron cuatro talleres sobre cultura organizacional así como talleres de inteligencia emocional con la finalidad de fortalecer las actitudes positivas para mejorar el desempeño laboral.

De igual forma, se desarrollaron acciones orientadas a la implementación de las aulas virtuales, laboratorios por áreas, biblioteca especializada.

Con el fin de informar sobre las actividades realizadas se actualizó el sitio web de la facultad. Se realizaron las gestiones pertinentes para la creación de la Maestría de Ingeniería Ambiental. Se realizó los cursos de actualización y de complementación. Graduación de 30 docentes como Magister en Ingeniería Química Ambiental.



FACULTAD DE INGENIERÍA DE SISTEMAS

Decano: Dr. Héctor Huamán Samaniego


Se realizó el curso de titulación por tercera modalidad para 60 bachilleres. Por la semana sistémica se realizaron conferencias internacionales evento que integración académica con

universidades y profesionales a nivel mundial. Con la finalidad de desarrollar temas de actualidad sobre la especialidad, se realizó el Encuentro Internacional

Académico en Ingeniería de Sistemas, contando con la participación de docentes y estudiantes. Con el propósito de brindar a los profesionales de la especialidad estudios a nivel de Postgrado se realizaron las

gestiones para a la creación del doctorado en Ingeniería de Sistemas en la UPGFIS. Con el fin de contribuir en la formación de nuestros estudiantes y docentes puedan contar con herramientas de

consulta para el desarrollo de las cátedras se elaboraron los siguientes libros de consulta: “Fundamentos de las comunicaciones electrónicas (primer informe de avance), “Gestión de Base de Datos con My SQL, “Fundamentos de Gestión Sistémica de Micro y Pequeña Empresas”

Continuando con el proceso de formular y aplicar los conocimientos en beneficio de la comunidad en general se realizaron los siguientes trabajos de investigación: Aplicación de la plataforma virtual en le proceso de enseñanza aprendizaje en la Facultad de Ingeniería de Sistemas. Diseño de un analizador léxico para el procesamiento de expresiones regulares basados en el lenguaje C++. Las MYPE peruanas y las innovaciones tecnológicas en el comercio. Mejoramiento de procesos mediante SEIS SIGMA, caso de estudios “Lopesa Industrial” Matriz de cambio y BSC para la gestión de procesos en la fábrica de confecciones Rogge´rs- Huancayo Se realizó la difusión de los trabajos de investigación en las jornadas académicas y de investigación por los 50 años de vida institucional de la FIS.

En lo que se refiere a la Extensión Universitaria y Proyección Social se ejecutaron los siguientes proyectos: Diseño e implementación de una base de datos del Museo Antropológico de la Cultura Andina UNCP. Análisis, diseño e implementación de una base de datos para la UCSICEP. Proyecto de inversión pública a nivel de perfil: Construcción e instalación de un recreo turístico piscícola en el anexo de Tingo Paccha, distrito de Acolla. Con el objetivo de aprovechar los recursos naturales y poder generar ingresos desarrollando el turismo vivencial. Diseño e implantación del sistema de control de personal de la Institución Educativa María Inmaculada. Cableado estructurado de una conexión LAN de nivel primario de la IE Alcalá Pomalaza Nº 31511- Concepción. Instalación de una red LAN e interconexión a internet mediante una intranet para la interconexión al sistema nacional del educando y desarrollo de la página web del Colegio Politécnico Regional del Centro.

Se suscribieron el convenio con las siguientes instituciones: Dirección Regional de Agricultura para el desarrollo de proyectos y prácticas pre profesionales. Colegio de Ingenieros del Perú CD – Junín. SEDAM – Huancayo. Arzobispado de Huancayo

Con el propósito de mejorar y brindar ambientes de trabajo y estudio adecuados se instalaron gavetas en los ambientes de la sala de profesores, se implementaron los laboratorios 1 y 2, se entregó útiles de aseo a cada aula, se adquirió teléfono directo inalámbrico, mejoramiento de cortinas e instalación de puerta principal a la FIS, Adquisición de libros para la biblioteca especializada, de igual manera se implementó la Unidad de Post grado con equipos de informática como laptops , multimedia y escritorios.

Continuando con el proceso de acreditación se realizó la jornada de autoevaluación, con trabajo de gabinete para la formulación de los instrumentos.

Se elaboró y se expuso el informe de autoevaluación.



FACULTAD DE MEDICINA HUMANA

Decano: Mg Enrique Huamán Berríos


Presentación y aprobación por el CONAREME (Comité Nacional de Residentado Médico) del segundo proyecto de Autoevaluación de Estándares Mínimos requeridos para la ampliación de plazas del Programa de Residentado Médico (Segunda Especialización) a nivel de la Unidad de Postgrado de la Facultad en el Hospital EsSalud de Huancayo.

Presentación del Proyecto de Autoevaluación de Estándares Mínimos requeridos para el funcionamiento del Programa de Residentado Médico (Segunda Especialización) a nivel de la Unidad de Postgrado de la Facultad en el Hospital Daniel A. Carrión, aprobado por el Comité Nacional de Residentado Médico.

Se dio al inicio de la fase de Sensibilización en Autoevaluación y Plan de Mejora sobre el Proceso de Acreditación Universitaria, procediendo a la designación de nuevos miembros de la Comisión Permanente de Acreditación de la Facultad, conformada por personal docente, administrativo y estudiantes.

Se continuó participando como miembro directivo de la Alta Dirección de ASPEFAM, asumiendo el cargo de Tesorero.

Gestión y suscripción de convenios y, adendas con el Ministerio de Salud, EsSalud, Hospital Militar, Ministerio Público, entre otros, para el desarrollo de campo clínico e internado médico.

Se elaboró el Proyecto Estratégico de Acreditación acondicionando los planes de mejora continua. Actualización del nuevo Plan de Estudios y Currículo por Competencias de la Facultad de Medicina Humana,

aprobado por Consejo Universitario. Implementación de las aulas virtuales con internet inalámbrico, gestionado a través del convenio con la

FUNDEC. Se logró la implementación de la Biblioteca Especializada con la compra de libros de especialización actualizada,

gestionada a través del Vicerrectorado Académico. Implementación del Anfiteatro de la Facultad con la adquisición de 12 cadáveres para el desarrollo de prácticas

durante el año 2009. Desarrollo de actividades a través del Programa de Externado en Medicina a nivel de diferentes comunidades

de la región, en coordinación con el Ministerio de Salud. Se continuó con el desarrollo de las alianzas estratégicas con las Facultades de Zootecnia y de Enfermería para

la utilización de laboratorios de dichas Facultades por parte de nuestros estudiantes. Como parte de las actividades de proyección social se desarrollaron actividades de atención médica en

diferentes comunidades de la región, a través de nuestros estudiantes, quienes previamente son capacitados adecuadamente.

En lo que respecta al desarrollo artístico cultural, se logró la participación activa de la Tuna de la Facultad y de los talleres de danza en diferentes eventos organizados por instituciones públicas y privadas.

Se logró editar y publicar la Revista Voz Médica de la Facultad de Medicina Se cumplió con el proceso de evaluación de expedientes para ratificación de docentes principales, asociados y

auxiliares del 80% de docentes, así como para nombramiento y contratos mediante concurso público.



FACULTAD DE INGENIERÍA CIVIL

Decano Ing. Julio Barrera Yupanqui


Se elaboró el proyecto de creación de la Facultad de Ingeniería Civil de la UNCP.

Se consolidó la adscripción de docentes principales y asociados para la creación de la Facultad de

Ingeniería Civil.

Se consiguió el nombramiento de dos docentes en la categoría de auxiliares a TC.

Se desarrolló el Diseño del Nuevo Plan Curricular de la Carrera Profesional de Ingeniería Civil, en

coordinación con la Pontificia Universidad Católica del Perú.

Se viabilizó la movilidad estudiantil de dos alumnos en la Pontificia Universidad Católica del Perú.

Se desarrolló el Seminario de Albañilería Estructural.

Se realizaron las gestiones académicas y administrativas, para la consolidación de la creación de la

Facultad de Ingeniería Civil, que se aprobó en Asamblea Universitaria el 22 se setiembre de 2009.

Se gestionó la aprobación del proyecto de operatividad del Laboratorio de Mecánica de Suelos y

Materiales para servicios internos y externos.

Se participó en el XVII Congreso de Ingeniería Civil, presentando el proyecto de sede para el XVIII

Congreso Nacional.

Se incrementó la Biblioteca Especializada con la dotación de libros de la especialidad.

Se desarrollaron trabajos de investigación y proyección social, contando con el apoyo de instituciones

privadas y públicas.

Se elaboró el Reglamento de Prácticas Pre profesionales de la Facultad de Ingeniería Civil de la UNCP.

Se instaló el primer Consejo de Facultad de Ingeniería Civil, órgano rector de la facultad.



FACULTAD DE EDUCACIÓN

Decano: Dr. Luis Yarlequé Chocas


Prosiguiendo con las actividades orientadas a la etapa de autoevaluación se realizó un taller de capacitación concerniente a sensibilizar al personal docente y administrativo a efecto de desarrollar cada una de las acciones con miras al proceso de acreditación.

Con la finalidad de contar con un instrumento de gestión y definir las estrategias a mediano y largo plazo se elaboró del proyecto estratégico de acreditación.

Uno de los aspectos principales del proceso de acreditación se basa en la medición de los componentes en las diferentes áreas que nos permita tener una lectura de la situación actual del funcionamiento de la facultad y en base a ello definir los objetivos y metas operacionales razón por la cual se ha elaborado el modelo de indicadores de auto evaluación con fines de mejora.

De igual forma, se ha realizado acciones encaminadas a concluir con la etapa de autoevaluación formulación que se ha realizado según la estructura del POI institucional y estas son las siguientes: Elaboración de instrumentos de autoevaluación con fines de mejora. Aplicación de instrumentos de autoevaluación. Análisis e interpretación de resultados. Elaboración del informe de autoevaluación.

Con la finalidad de brindar información clasificada sobre artículos académicos y de investigación de utilidad para investigadores docentes y estudiantes se elaboró la revista especializada.

Con el propósito de actualizar y contribuir con mejorar el nivel académico en el proceso de enseñanza aprendizaje en los colegios se realizaron cursos de capacitación dirigido a los docentes de la Región Junín.

Con el objetivo de fortalecer la promoción y desarrollo cultural artístico contribuyendo a preservar y revalorar nuestro acervo cultural artístico se realizaron diversos eventos a través de Cidfolk.

Para contar con un instrumento de gestión que direccione todas las acciones en forma secuencial ordenada y sistematizada para lograr un crecimiento sostenido en el tiempo se reformuló el plan estratégico.

Con la finalidad de brindar a nuestros docentes y estudiantes de material bibliográfico actualizado y especializado se implementó la biblioteca especializada con 300 libros.

Como parte de formar alianzas estratégicas que promuevan el desarrollo interinstitucional se suscribió el convenio con las facultades de educación del CRI-CENTRO.

Para fortalecer las actitudes positivas a fin de desarrollar un mejor desempeño acorde con los principios corporativos institucionales y mejorar la atención al usuario se realizó un taller sobre cultura organizacional.

Se realizaron acciones encaminadas a potenciar y consolidar la Unidad de Postgrado. De igual forma se gestionó la aprobación de las menciones de Post Grado ante la ANR. Se formuló el proyecto de creación de las escuelas académicas profesionales.



FACULTAD DE SOCIOLOGÍA

Decano: Mg Gustavo Reyna Arauco


Continuando con el proceso de lograr la acreditación se aplicaron los instrumentos de autoevaluación

realizando el análisis e interpretación de resultados. Para tener un direccionamiento se formularon los lineamientos para la elaboración de planes de mejora

con el objetivo de mejorar los estándares logrados en los diferentes ejes estratégicos de la facultad. Como parte de los reconocimientos a personalidades destacadas se otorgó la distinción de Honoris Causa

al Dr. Gonzalo Portocarrero y Dr. Nelson Manrique. A fin de difundir las diferentes actividades realizadas por la facultad en temas de investigación, extensión

universitaria y proyección social se elaboró y publicó la Revista Ninchik Nro. 3, de igual manera se publicó la Revista Intervoces.

Se realizaron investigaciones multidisciplinarias. Con el objetivo de incentivar a la creatividad en temas relacionados a la especialidad se realizó un

importante evento académico con la organización de la I Bienal Regional: Concurso de Creatividad Sociológica donde se presentaron y se expusieron 15 ensayos.

De igual forma, continuando con la realización de eventos académicos se realizaron los seminarios: Ciencias Sociales y Realidad Nacional, cultura organizacional de la Facultad de Sociología contando con la participación de 200 asistentes en cada evento.

Con el fin de contar con un plan programático que oriente nuestras acciones en el largo plazo se formó una comisión especial con la finalidad de elaborar el plan de desarrollo institucional de la Facultad de Sociología al 2015.

Se actualizó permanentemente las informaciones sobre las actividades de investigación, académicas y otros relacionados a la facultad a través del sitio web en el portal web de la universidad.

Con el propósito de informar y orientar sobre los procedimientos de orden académico relacionados a la especialidad se elaboró la guía del estudiante de la facultad.

Con la finalidad de impartir conocimientos acerca de la tecnología utilizada para el desarrollo de la educación se capacitó a nuestros docentes sobre la implementación del aula virtual (Moodle)

Se firmaron cartas de intención interinstitucionales para la realización de prácticas curriculares y prácticas pre – profesionales.

Con el propósito de prestar servicios de asesoría y consejería en investigación se formó una comisión y se elaboró el proyecto a fin de lograr la creación de esta unidad.

Se elaboró el proyecto a través de la comisión con el fin de contar con una Escuela Profesional en Ciencias Políticas.

A fin de brindar temas de actualidad política se elaboró y se presentó el proyecto para la realización del Diplomado en Gerencia Política y Gobernabilidad.

Para poder difundir las diferentes actividades que realizó la facultad en investigación, extensión universitaria, proyección social y otros temas de vanguardia relacionados a nuestra especialidad se elaboró y publicó la Revista Institucional “Sociología en Acción” con un tiraje de mil ejemplares.

En un importante evento organizado por nuestra facultad se otorgó el reconocimiento a profesionales sociólogos destacados de la región que se desempeñan con éxito en diversos sectores.



FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL Decana: Mg. Eugenia Fabián Arias


Con la finalidad de lograr la acreditación de la Facultad de Trabajo Social se elaboró el documento de

autoevaluación: Las aplicaciones y procesamientos de los instrumentos de autoevaluación.

Asimismo, continuando con el proceso de acreditación se elaboraron los instrumentos de la etapa de

autoevaluación, la cuales fueron aplicadas así como las demás acciones encaminadas a concluir esta etapa

de diagnóstico situacional obteniendo como producto el informe final de autoevaluación.

Con el fin de elevar el nivel académico en el proceso de enseñanza aprendizaje se realizaron

capacitaciones permanentes en aspectos académicos y de la especialidad a los docentes de la facultad.

Con el propósito de ejecutar proyectos de interés de ambas instituciones así como la posibilidad de que

nuestros estudiantes realicen prácticas pre profesionales se suscribieron convenios interinstitucionales

con la Universidad Peruana de los Andes y la Dirección Regional de Salud – Junín.

A fin de difundir los trabajos de investigación se realizó la exposición de los proyectos, evento que contó

con la participación de los docentes investigadores.

Para medir el avance y el impacto social generado en las comunidades en las cuales se han desarrollado

diversos proyectos multidisciplinarios a través de supervisiones se pudo monitorear y evaluar los

proyectos de proyección social.

Con el propósito de fortalecer las capacidades de los profesionales de la especialidad y de ciencias sociales

se realizaron programas de actualización académica.

Con la finalidad de brindar a nuestros estudiantes material bibliográfico actual que les permita la

generación de proyectos de investigación y complementar su formación profesional de manera idónea se

implementó la biblioteca especializada.

Para contar con el número necesario de docentes a fin de lograr el ratio adecuado estudiante/docente se

hicieron las gestiones pertinentes para la convocatoria de concurso público para el nombramiento y

contrata de docentes y jefes de prácticas en la Facultad de Trabajo Social.

Como parte de la formación profesional a nuestros estudiantes se participó con éxito en el congreso de

estudiantes a nivel nacional evento que permitió abordar y transmitir temas de suma importancia y de

actualidad a los profesionales de la especialidad y afines.

Aprobación del nuevo currículo de estudios

Para fortalecer el aspecto del clima organizacional en la facultad se desarrollaron dos talleres que contó con la participación de docentes y administrativos.



FACULTAD DE ZOOTECNIA

Decano: M Sc. Evelio Saavedra Peña


Prosiguiendo con las actividades programadas con miras a la acreditación de la Facultad de Zootecnia se

desarrolló un taller para autoevaluación.

Asimismo, se asistió a reuniones para conocer las propuestas de proyectos estratégicos de las facultades

conteniendo los planes de mejora continua.

En el propósito de brindar una currícula de estudios acorde a las exigencias del entorno en lo que respecta

a la Facultad de Zootecnia se realizó una propuesta de un plan curricular sin llegar aprobarse en Consejo

de Facultad.

De igual forma, se tuvo un avance significativo en la elaboración de indicadores de autoevaluación con

fines de mejora.

Contribuyendo a la comunidad universitaria se publicaron 2 libros acreditados.

La facultad realizó la jornada científica con el fin de impulsar la investigación en los alumnos.

La difusión de las actividades desarrolladas por la facultad se dio a través de la página web de la Facultad

de Zootecnia para conocimiento de la comunidad universitaria y público en general.

Para lograr la formación integral de nuestros estudiantes y continuando con la permanente labor de

investigación de nuestros docentes se implementó la biblioteca especializada con cien libros de la

especialidad.

Se realizó con nuestros docentes, estudiantes y personal administrativo dos faenas que permitió mejorar

los ambientes de los centros experimentales de Mantaro y Yauris, logrando su conservación y

mantenimiento, con el objetivo de brindar condiciones óptimas para nuestros docentes y estudiantes en

la labor de enseñanza e investigación.

Se organizaron conferencias magistrales donde se expusieron temas de actualidad sobre la carrera y

experiencia de profesionales en Zootecnia exitosos.

Con la finalidad de mantener la interrelación se organizó el encuentro con docentes cesantes y jubilados

de la Facultad de Zootecnia.

Con el propósito de revalorar nuestra identidad cultural y lograr una mayor identificación institucional se

organizó la XIV Festidanza Universitaria.

Se realizó las jornadas de investigación de docentes y estudiantil así como la jornada de exposición de

proyección social por docentes y estudiantes.



CAPÍTULO III

Estadísticas Universitarias



ESTADÍSTICAS UNIVERSITARIAS

CUADRO DE VACANTES POR CARRERA PROFESIONAL

PROCESO DE ADMISIÓN 2009

FACULTAD PS 2009 I 2009 II

ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS 13 37 50

AGRONOMÍA 10 40 60

ANTROPOLOGÍA 18 42 60

ARQUITECTURA 9 41 40

CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN 10 25 30

CIENCIAS FORESTALES Y DEL AMBIENTE 10 40 50

CONTABILIDAD 10 25 45

ECONOMÍA 9 41 50

ENFERMERÍA 5 33 34

CARRERA PROFESIONAL ING. CIVIL 10 30 30

ING. ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA 7 33 40

ING. EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS 10 40 50

INGENIERÍA MECÁNICA 11 39 44

ING. METALÚRGICA Y DE MATERIALES 6 44 50

INGENIERÍA DE MINAS 6 26 34

INGENIERÍA QUÍMICA 10 50 50

INGENIERÍA DE SISTEMAS 3 19 28

MEDICINA HUMANA 4 20 20

EDUCACIÓN

Educación Inicial 19 17 20

Educación Primaria 19 17 20

Matemática y Física 13 17 20

Biología y Química 6 17 20

Español y Literatura 15 17 20

Ciencias Sociales 19 17 20

Educación Física 20 17 20

SOCIOLOGÍA 21 29 60

TRABAJO SOCIAL 10 40 50

ZOOTECNIA 19 41 60

TOTAL 322 854 1075

FUENTE: Oficina de Estadística



CUADRO DE VACANTES – FACULTADES DESCENTRALIZADAS – CICLO CERO

FACULTAD Escuela Académica Profesional Especialidad TOTAL

CIENCIAS APLICADAS – TARMA

Administración de Empresas

Administración de Empresas 45

Hotelería y Turismo 45

Educación Mecánica Automotriz 45

Ing. Agroindustrial

45

CIENCIAS AGRARIAS – SATIPO

Agronomía Tropical 45

Forestal tropical 45

Alimentarias Tropical 45

Zootecnia Tropical 45

ING. Y CIENCIAS HUMANAS – JUNÍN Ing. Agroindustrial 40

Enfermería y Nutrición 40

SUB TOTAL 440




POSTULANTES POR CARRERA PROFESIONAL

PROCESO DE ADMISIÓN 2009

FACULTAD PS 2009 I 2009 II


AGRONOMÍA 75 80 56






ECONOMÍA 106 244 176

ENFERMERÍA 92 162 135










EDUCACIÓN








SOCIOLOGÍA 69 35 41


ZOOTECNIA 68 70 45

TOTAL 3957 4652 3763




INGRESANTES POR CARRERA PROFESIONAL - 2009

FACULTADES PS 2009 I 2009 II


AGRONOMÍA 10 40 60






ECONOMÍA 9 41 50

ENFERMERÍA 5 33 34










EDUCACIÓN








SOCIOLOGÍA 17 5 15


ZOOTECNIA 19 33 28

TOTAL 245 705 868 FUENTE: Oficina de Estadística



MATRICULADOS POR CARRERA PROFESIONAL 2009

FACULTAD 2009 – I 2009 - II Administración de Empresas 431 452 Agronomía 368 390 Antropología 146 121 Arquitectura 451 448 Ciencias de la Comunicación 285 278 Ciencias Forestales y de Ambiente 404 432 Contabilidad 404 405 Economía 451 477 Enfermería 257 251 Ingeniería Civil 383 393 Ingeniería Eléctrica y Electrónica 415 403 Ingeniería en Industrias Alimentarías 371 382 Ingeniería Mecánica 477 476 Ingeniería Metalúrgica y de Materiales 335 343 Ingeniería de Minas 440 422 Ingeniería Química 403 425 Ingeniería de Sistemas 301 290 Medicina Humana 357 355

Educación

Educación Inicial 130 127 Educación Primaria 169 169 Matemática y Física 150 161 Biología y Química 115 112 Español y Literatura 137 141 Ciencias Sociales e Historia 137 139 Educación Física 126 132

Sociología 287 269 Trabajo Social 295 344 Zootecnia 312 316

Ciencias Agrarias - Satipo

Agronomía 167 157 Forestales 133 128 Ind. Alimentarías 88 81 Zootecnia 82 73

Ingeniería y Ciencias Humanas – Junín

Ing. Agroindustrial 79 63 Enfermería y Nutrición 40 34 Mecánica Automotriz 29 32

Ciencias Aplicadas – Tarma

Ing. Agroindustrial 156 148 Adm. de Negocios 168 157 Hotelería y Turismo 153 145 Mecánica Automotriz 75 71

9707 9742 Fuente: Oficina Estadística, Oficina de Secretaria General



BACHILLERES POR CARRERA PROFESIONAL 2009


Educación



Ciencias Agrarias Satipo


Ingeniería y Ciencias Humanas - Junín

Ing. Agroindustrial 0 9 Mecánica Automotriz 3 0 Ed. Tec. Agropecuaria 0 0

Ciencias Aplicadas - Tarma





TITULADOS POR CARRERA PROFESIONAL 2009


Educación



Ciencias Agrarias Satipo


Ingeniería y Ciencias Humanas - Junín

Ing. Agroindustrial 6 1 Mecánica Automotriz 4 5 Ed. Tec. Agropecuaria 0 3

Ciencias Aplicadas - Tarma





MENCIONES DE MAESTRÍAS

MAESTRÍAS MENCIONES

ADMINISTRACIÓN

FINANZAS

INFORMÁTICA PARA LA GESTIÓN MARKETING

GESTIÓN DE PROYECTOS

AGRONOMÍA DESARROLLO RURAL SOSTENIBLE

ARQUITECTURA URBANISMO

CIENCIAS FORESTALES Y DEL AMBIENTE GESTIÓN SOSTENIBLE DE CUENCAS HIDROGRÁFICAS

GESTIÓN AMBIENTAL Y DESARROLLO SOSTENIBLE

CONTABILIDAD AUDITORÍA INTEGRAL

POLÍTICAS Y GESTIÓN TRIBUTARIA

ECONOMÍA GESTIÓN PÚBLICA

ENFERMERÍA SALUD PÚBLICA

INDUSTRIAS ALIMENTARIAS TECNOLOGÍA Y GESTIÓN DE LA CALIDAD DE ALIMENTOS

INGENIERÍA DE MINAS SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE EN MINERÍA GESTIÓN MINERA

INGENIERÍA QUÍMICA INGENIERÍA QUÍMICA AMBIENTAL

INGENIERÍA DE SISTEMAS GERENCIA DE SISTEMAS EMPRESARIALES GERENCIA EN TECNOLOGÍA DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN

EDUCACIÓN

GESTIÓN EDUCATIVA

ENSEÑANZA ESTRATÉGICA EDUCACIÓN INICIAL

EDUCACIÓN MATEMÁTICA ENSEÑANZA DE LAS CIENCIAS NATURALES

ENSEÑANZA DE LA FILOSOFÍA Y CIENCIAS SOCIALES

LECTURA Y ESCRITURA TRABAJO SOCIAL POLÍTICAS SOCIALES

ZOOTECNIA PRODUCCIÓN AGROECOLÓGICA

DOCTORADOS

DOCTORADO MENCIONES

ADMINISTRACIÓN ADMINISTRACIÓN CIENCIAS FORESTALES Y DEL AMBIENTE CIENCIAS AMBIENTALES Y DESARROLLO SOSTENIBLE

EDUCACIÓN CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN



PROYECTOS DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y PROYECCIÓN SOCIAL POR FACULTADES

PROYECTOS FORMULADOS 2009

FACULTAD

AREA

TRANSFERENCIA TECNOLÓGICA

EXTENSIÓN UNIVERSITARIA

IMAGEN INSTITUCIONAL

DESARROLLO CULTURAL

Y ARTÍSTICO

Administración de Empresas 1 1 1 1

Agronomía 5 1 3 Antropología 1 1 1 Arquitectura 6

Ciencias de la Comunicación 1 Ciencias Forestales y del Ambiente 4 4 1

Contabilidad 1 Economía 3 5 1 1

Enfermería 2 2 Ingeniería Civil 10 Industrias Alimentarias 4 2

Ingeniería Eléctrica 14 1 Ingeniería de Sistemas 5 2 Ingeniería Química 4 3 4 Ingeniería de Minas 5 2 Ingeniería Mecánica 5 1 1

Medicina Humana 1

Ing. Metalúrgica y de Materiales 1 1 Educación 4 30 1

Sociología 2 1 Trabajo Social 1 5

Zootecnia 5 2 3 Ingeniería y Ciencias Humanas – Junín 3

1 1

Ciencias Aplicadas – Tarma 2 14 3 1

Ciencias Agrarias – Satipo 4 1 4 2

Polivalentes 4 6 18

Totales 87 53 65 26 Fuente: Oficina de Extensión Universitaria y Proyección Social



PROYECTOS PILOTOS DE DESARROLLO A FAVOR DE LAS COMUNIDADES DE CHONGOS BAJO Y ACOLLA QUILCAS Y PUCARÁ

FACULTAD PROYECTOS

ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

FORMACIÓN Y CAPACITACIÓN DE LÍDERES EN LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL CHONGOS BAJO.

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN PARA EL DESARROLLO DEL MUNICIPIO DISTRITAL DE ACOLLA.

FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES DEL PERSONAL ADMINISTRATIVO DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE PUCARÁ 2009.

AGRONOMÍA

ASESORAMIENTO EN LA PRODUCCIÓN DE SEMILLA DE PAPA EN LA COMUNIDAD CAMPESINA DE CHONGOS BAJO – CHUPACA.

PRODUCCIÓN DE BIOHUERTO FAMILIAR PARA LA SEGURIDAD ALIMENTARIA, DIRIGIDO AL SECTOR DE MEDIA Y EXTREMA POBREZA EN LA COMUNIDAD DE CHONGOS BAJO.

CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN

PLAN INTEGRADO DE COMUNICACIÓN EN EL DISTRITO DE CHONGOS BAJO DE LA PROVINCIA DE CHUPACA.

CIENCIAS FORESTALES Y DEL AMBIENTE

SENSIBILIDAD SOCIAL A LAS COMUNIDADES DE CHONGOS BAJO.

INDUSTRIAS ALIMENTARIAS CAPACITACIÓN EN EL PROCESAMIENTO DE PRODUCTOS EN CHONGOS BAJO.

INGENIERÍA ELÉCTRICA

MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA RED DE DISTRIBUCIÓN DE SERVICIO DE ENERGÍA ELÉCTRICA EN ACOLLA CERCADO DE LA PROVINCIA DE JAUJA.

INGENIERÍA DE SISTEMAS

MERCADOTECNIA PARA LA IMPLEMENTACIÓN DE UNA PISCIGRANJA EN EL DISTRITO DE CHONGOS BAJO.

PLANEAMIENTO ESTRATÉGICO EDUCATIVO EN LA COMUNIDAD CAMPESINA DE CHONGOS BAJO.

INGENIERÍA QUÍMICA MONITOREO DE LA CALIDAD DE AGUA POTABLE DEL DISTRITO DE CHONGOS BAJO.

INGENIERÍA MECÁNICA

IMPLEMENTACIÓN DEL SISTEMA DE INFORMACIÓN DE SALUD EN EL CENTRO DE SALUD DE CHONGOS BAJO MEDIANTE TECNOLOGÍAS DE INFORMACIÓN Y COMUNICACIÓN.

CIMIENTACIÓN Y PUESTA EN MARCHA DE EQUIPOS DE PRODUCCIÓN MECÁNICA AUTOMOTRIZ.


ESTUDIO DE MERCADO PARA LA CREACIÓN DE NUEVAS CARRERAS PROFESIONALES DEL INSTITUTO SUPERIOR TECNOLÓGICO PÚBLICO - JAIME CERRÓN PALOMINO - DE CHONGOS BAJO – CHUPACA.

EDUCACIÓN CHARLAS DE ORIENTACIÓN Y BIENESTAR DEL EDUCANDO Y DONACIÓN DE UN ESTANTE Y LIBROS PARA LA I.E - SANTIAGO LEÓN - DEL DISTRITO DE CHONGOS BAJO - PROVINCIA DE CHUPACA.



FACULTAD PROYECTOS

AGRONOMÍA

PRODUCCIÓN DE ESCRETA DE LOMBRIZ Y SU APLICACIÓN EN CULTIVO.

PRODUCCIÓN PARTICIPATIVA DE SEMILLAS DE PAPA CON PEQUEÑOS AGRICULTORES DE LA COMUNIDAD CAMPESINA DE CHONGOS BAJO.

ANTROPOLOGÍA ESTUDIO ETNOGRÁFICO DE LAS PRINCIPALES DANZAS DEL VALLE DEL MANTARO QUILCAS – PUCARÁ.

CIENCIAS FORESTALES

Y DEL AMBIENTE

CAPACITACIÓN Y SENSIBILIZACIÓN SOBRE AL CONSERVACIÓN Y PROMOCIÓN DE LAS ÁREAS NATURALES PROTEGIDAS DE LA REGIÓN JUNÍN EN I.E 27 DE MAYO QUILCAS.

CONTABILIDAD PLAN DE REVISIÓN DEL EXAMEN ESPECIAL DE AUDITORÍA Y PROGRAMA DE LA REVISIÓN DEL EXAMEN ESPECIAL DE AUDITORÍA.

ECONOMÍA

DIAGNÓSTICO SOCIOECONÓMICO DEL DISTRITO DE QUILCAS BARRIO LLACTA.

DIAGNÓSTICO SOCIOECONÓMICO DE PUCARÁ.

EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y CAPACITACIÓN EN EL DISTRITO DE CHONGOS BAJO.

ENFERMERÍA

REDUCCIÓN DE LA INCIDENCIA Y PREVALENCIA DE LA MALA NUTRICIÓN EN LOS NIÑOS DE 3 A 12 AÑOS DE LOS CENTROS EDUCATIVOS DE LA COMUNIDAD DE CHONGOS BAJO HUANCAYO.

EVALUACIÓN DEL ESTADO NUTRICIONAL DE NIÑOS MENORES DE 12 AÑOS DEL BARRIO PROGRESO DEL DISTRITO DE PUCARÁ.

DETERMINACIÓN DE ENTROPARÁSITOSIS EN LOS NIÑOS Y NIÑAS DEL CENTRO DE SALUD PUCARÁ.

MEJORAMIENTO DE LA CALIDAD DE CUIDADO DEL PROCESO DE CRECIMIENTO DE DESARROLLO DE LOS NIÑOS Y NIÑAS DEL CENTRO DE SALUD PUCARÁ.

INGENIERÍA CIVIL

ELABORACIÓN DEL PERFIL TÉCNICO: ALINEAMIENTO DE LAS CALLES DEL ANEXO DE COLPAR DISTRITO DE QUILCAS.

ELABORACIÓN DEL PERFIL TÉCNICO PLANTA DE TRATAMIENTO DE RESIDUOS SÓLIDOS 1RA ETAPA.

ELABORACIÓN DE EXPEDIENTE TÉCNICO ASFALTADO DE LA AV. 28 DE JULIO TRAMO AV. QUILCAS - AV. LOS INCAS L. 0.6 KM.

ELABORACIÓN DE EXPEDIENTE TÉCNICO PARA LA CONSTRUCCIÓN DE LOS PONTONES.

LEVANTAMIENTO CATRASTAL DEL ANEXO MARISCAL CASTILLA PUCARÁ.

ELABORACIÓN EXPEDIENTE TÉCNICO PARA LA CONSTRUCCIÓN DE UN PONTÓN MAYOPAMPA CARRETERA CHONGOS BAJO - 3 DE DICIEMBRE.

ELABORACIÓN DE PERFIL TÉCNICO DENOMINADO MEJORAMIENTO VIAL DE LA CARRETERA RAQUINA YAULICOCHA 10 KM APROX.

INDUSTRIAS ALIMENTARIAS

CAPACITACIÓN Y DEMOSTRACIÓN EN EL PROCESAMIENTO DE PRODUCTOS ALIMENTICIOS EN EL DISTRITO DE PUCARÁ.

PROCESAMIENTO DE PRODUCTOS LÁCTEOS DISTRITO PILOTO DE QUILCAS 2009.



FACULTAD PROYECTOS

INGENIERÍA ELÉCTRICA

MEJORAMIENTO DEL SISTEMA ELÉCTRICO DE LA PLAZA PRINCIPAL DE QUILCAS.

MEJORAMIENTO Y AMPLIACIÓN DE LA INSTALACIONES ELÉCTRICAS EN EL LOCAL DE LA MUNICIPALIDAD DE PUCARÁ.

INGENIERÍA QUÍMICA

MONITOREO DE LA CALIDAD Y USO ADECUADO DEL AGUA PARA CONSUMO HUMANO EN EL ANEXO DE RAQUINA PUCARÁ.

IMPLEMENTACIÓN Y FUNCIONAMIENTO DEL LABORATORIO DE QUÍMICA DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA SANTIAGO LEÓN DEL DISTRITO DE CHONGOS BAJO.


DETERMINACIÓN DE LA DEMANDA DEL AGUA Y SELECCIÓN DEL EQUIPO TÉCNICO DE BOMBEO PARA EL LOCAL MUNICIPAL.

MANTENIMIENTO DE VEHÍCULOS LIVIANOS.

EDUCACIÓN OPTIMIZACIÓN DE LA BIBLIOTECA ESCOLAR PARA LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA SANTIAGO LEÓN DEL DISTRITO DE CHONGOS BAJO.

EDUCACIÓN

IMPLEMENTACIÓN DEL CENTRO DE CÓMPUTO DE LA I.E N° 30237 DEL ANEXO DE COLPAR – QUILCAS. CHARLAS DE CAPACITACIÓN DE ESTILOS DE VIDA SALUDABLE CON ÉNFASIS DE UNA CORRECTA NUTRICIÓN. IMPLEMENTACIÓN DE LA SALA AUDIOVISUAL DE LA I.E. HÉROES DE PUCARÁ DEL ANEXO DE PACHACHACA PUCARÁ.

SOCIOLOGÍA

FORTALECIMIENTO INSTITUCIONAL Y DE ESPACIOS DE CONCENTRACIÓN CUIDADANA MUNICIPALIDAD DEL DISTRITO DE PUCARÁ 2009.

ELABORACIÓN DEL PLAN ESTRATÉGICO INSTITUCIONAL DE LA MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CHONGOS BAJO.

TRABAJO SOCIAL

PROGRAMA DE CAPACITACIÓN EN GOBERNABILIDAD DIRIGIDO A LÍDERES COMUNALES DE QUILCAS.

POLIVALENTE

SENSIBILIZACIÓN, EDUCACIÓN AMBIENTAL Y SU APLICACIÓN FORESTAL EN EL E.I N° 30234 QUILCAS.

TALLER DE BONSAI Y MEDIO AMBIENTE: FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES AMBIENTALES EN LOS DISTRITOS DE CHONGOS BAJO Y PUCARÁ.

MÓDULO EDUCATIVO SOBRE: PARASITOSIS SALUD BUCAL, NUTRICIONAL Y VIOLENCIA FAMILIAR, DERECHO DEL NIÑO.

TALLER DE FOTOGRAFÍA ARTÍSTICA Y VIDEOARTE DIGITAL.

EDICIÓN DEL LIBRO PUCARÁ CAPITAL Y CUNA DEL HUAYLARSH. ESCUELA DE PADRES - MÓDULO EDUCATIVO PARA PADRES DE FAMILIA DEL CENTRO EDUCATIVO CORY COYLLOR. ACOLLA 2008. TALLER DE BONSAI Y MEDIO AMBIENTE PRESERVACIÓN Y DESARROLLO SOSTENIBLE DE RECURSOS NATURALES PARA LA PROMOCIÓN A LA CIUDADANÍA SOBRE EL CUIDADO Y VIGILANCIA DE LA NATURALEZA. TALLER DE BONSAI Y MEDIO AMBIENTE PARA LA PROMOCIÓN Y RESCATE DE LOS ÁRBOLES NATIVOS EN EL DISTRITO DE CHONGOS BAJO. TALLER DE FOTOGRAFÍA - LOS ENCANTOS DE MI TIERRA - REALIDAD NATURAL Y SOCIAL DE ACOLLA, AHUAC, CHONGOS BAJO, INGENIO, TARMA Y SATIPO.

Fuente: Oficina de Extensión Universitaria y Proyección Social



PROYECTOS DE EXTENSIÓN UNIVERSITARIA Y PROYECCIÓN SOCIAL REGISTRADOS Y CONCLUÍDOS EN EL PERIODO 2009 POR FACULTADES

FACULTAD PROYECTOS REGISTRADOS

PROYECTOS CONCLUIDOS

Administración de Empresas 4 6

Agronomía 9 8

Antropología 3 3

Arquitectura 6 5

Ciencias de la Comunicación 1 5

Ciencias Forestales y del Ambiente 9 4

Contabilidad 1 2

Economía 10 2

Enfermería 4 1

Ingeniería Civil 10 3

Industrias Alimentarias 6 2

Ingeniería Eléctrica 15 10

Ingeniería de Sistemas 7 13

Ingeniería Química 11 3

Ingeniería de Minas 7 5

Ingeniería Mecánica 7 10

Medicina Humana 1 1

Ing. Metalúrgica y de Materiales 2 3

Educación 35 24

Sociología 3 2

Trabajo Social 6 4 Zootecnia 10 8

Ingeniería y Ciencias Humanas – Junín 5 5

Ciencias Aplicadas – Tarma 20 19

Ciencias Agrarias – Satipo 11 11 Polivalentes 28 40 Totales 231 199 Fuente: Oficina de Extensión Universitaria y Proyección Social

NÚMERO DE ESTUDIANTES QUE PARTICIPARON EN PROYECTOS

DE EXTENSION UNIVERSITARIA POR FACULTADES FACULTAD NÚMERO DE ESTUDIANTES

Administración de Empresas 1 Ciencias Forestales y del Ambiente 14 Economía 35 Enfermería 4 Industrias Alimentarias 16 Ingeniería Química 10 Ingeniería de Minas 1 Educación 30 Sociología 4 Trabajo Social 17 Zootecnia 10 Ciencias Aplicadas Tarma 70 Polivalentes 30 Totales 242 Fuente: Oficina de Extensión Universitaria y Proyección Social



INVESTIGACIÓN

NÚMERO DE PROYECTOS INSCRITOS EN EL CENTRO DE INVESTIGACIÓN - 2008 – 2009

POR FACULTADES FACULTAD 2008 2009

Administración 27 31

Agronomía 30 24

Antropología 12 14

Arquitectura 15 9

Ciencias Agrarias 18 19

Ciencias de la Comunicación 8 10

contabilidad 11 15

Economía 11 8

Ciencias Humanas - Junín 7 10

Enfermería 16 15

Ciencias Aplicadas - Tarma 16 10

Ciencias Forestales 15 18

Industrias Alimentarias 15 17

Ingeniería Civil 1 5

Ingeniería Eléctrica 13 12

Ingeniería Química 35 36

Ingeniería de Sistemas 23 12

Ingeniería Mecánica 6 22

Medicina Humana 17 7

Ingeniería de Minas 11 17

Metalurgia 48 16

Pedagogía y Humanidades 6 46

Sociología 18 19

Trabajo Social 13 10

Zootecnia 22 18

TOTAL 414 420 Fuente: Oficina de Investigación



PROMEDIO DE NÚMERO DE INVESTIGADORES POR FACULTAD

Facultad Varones Mujeres Total

Administrativos 29 25 51

Administración 29 3 32

Agronomía 42 4 46

Antropología 18 0 18

Arquitectura 9 0 9

Ciencias de la Comunicación 8 4 12

Ciencias Forestales y del Ambiente 17 3 20

Contabilidad 16 1 17

Economía 15 1 16

Enfermería 9 26 35

Ingeniería Civil 3 1 4

Ingeniería Eléctrica y Electrónica 27 1 28

Ingeniería en Industrias Alimentarías 15 9 15

Ingeniería Mecánica 30 0 30

Ingeniería Metalúrgica y de Materiales 20 1 21

Ingeniería de Minas 25 1 26

Ingeniería Química 37 10 47

Ingeniería de Sistemas 8 0 8

Medicina Humana 8 1 9

Pedagogía y Humanidades 30 7 37

Sociología 14 3 17

trabajo social 2 16 18

Facultar de Ciencias Agrarias 16 2 18

Zootecnia 27 6 33

Facultad de Ciencias Humanas - Junín 4 1 5

Facultad de Ciencias Aplicadas - Tarma 14 5 19

TOTAL 470 130 600 Fuente: Oficina de Investigación

NÚMERO DE LIBROS POR AÑO/FACULTAD

INSTITUTO DE INVESTIGACIÓN 2008 2009 ADMINISTRACIÓN 1 8 CIENCIAS APLICADAS – TARMA 1 0 CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN 0 2 CONTABILIDAD 0 1 ECONOMÍA 1 0 INDUSTRIAS ALIMENTARIA 0 1 INGENIERÍA DE SISTEMAS 3 5 INGENIERÍA ELÉCTRICA 1 1 INGENIERÍA MECÁNICA 1 1 SOCIOLOGÍA 1 0 ZOOTECNIA 2 0 TOTAL 11 19 Fuente: Oficina de Investigación



ARTÍCULOS PUBLICADOS REVISTA CIENTÍFICA "PROSPECTIVA UNIVERSITARIA"

Nº REVISTAS CIENTÍFICAS Nº DE ARTÍCULOS

1 Prospectiva Universitaria. Volumen 1 - Número 1 12





6 Prospectiva Universitaria. Volumen 6 - Número 1 - 2 23

TOTAL 89 Fuente: Oficina de Investigación



ACREDITACIÓN UNCP

PROCESO DE ACREDITACIÓN A DICIEMBRE DE 2009 POR FACULTADES

No FACULTADES Encuestas aplicadas

Procesamiento de encuestas

Lista de Cotejo

Indicadores de Gestión

Informe de Autoevaluación

Plan de Mejora

%

1 ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

2 AGRONOMÍA 0,00 0,00 16,67 0,00 0,00 0,00 16,67

3 ANTROPOLOGÍA 16,67 16,67 16,67 0,00 0,00 0,00 50,00

4 ARQUITECTURA 16,67 16,67 0,00 0,00 0,00 0,00 33,33

5 CIENCIAS AGRARIAS – SATIPO 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

6 CIENCIAS APLICADAS – TARMA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

7 CIENCIAS DE LA COMUNICACIÓN 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

8 CIENCIAS FORESTALES Y DEL AMBIENTE

0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

9 CONTABILIDAD 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

10 ECONOMÍA 16,67 16,67 16,67 16,67 0,00 0,00 66,67

11 EDUCACIÓN En proceso de ACREDITACIÓN con estándares publicados el 13 de enero 2009 100,00

12 ENFERMERÍA 16,67 16,67 16,67 0,00 16,67 16,67 83,33

13 ING. CIVIL 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

14 ING. DE MINAS 16,67 16,67 16,67 0,00 0,00 0,00 50,00

15 ING. DE SISTEMAS 16,67 16,67 16,67 0,00 0,00 0,00 50,00

16 ING. ELÉCTRICA Y ELECTRÓNICA 16,67 16,67 0,00 0,00 0,00 0,00 33,33

17 ING. MECÁNICA 16,67 0,00 0,00 0,00 16,67 16,67 50,00

18 ING. METALÚRGICA Y MATERIALES 16,67 16,67 16,67 0,00 16,67 16,67 83,33

19 ING. QUÍMICA 16,67 16,67 16,67 16,67 16,67 16,67 100,00

20 ING. Y CIENCIAS HUMANAS (ING.

AGROINDUSTRIAL ) – JUNÍN 16,67 16,67 16,67 16,67 16,67 0,00 83,33

21 ING. EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

22 MEDICINA HUMANA

En proceso de ACREDITACIÓN con estándares publicados el 25 de Noviembre 2009 0,00

23 SOCIOLOGÍA 16,67 16,67 0,00 0,00 16,67 16,67 66,67

24 TRABAJO SOCIAL 16,67 16,67 16,67 16,67 16,67 16,67 100,00

25 ZOOTECNIA 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00 0,00

Fuente: Oficina General de Acreditación y Certificación de la Calidad Educativa



CAPÍTULO IV

Gestión Financiera y Presupuestal



IV GESTIÓN ECONÓMICA – FINANCIERA

EJECUCIÓN VS. MARCO PRESUPUESTARIO 2009 (EN NUEVOS SOLES)

A. FUENTE: 1 RECURSOS ORDINARIOS

GENÉRICA DE GASTO

PIA 2009

MODIFICAC ESTR. FUNC. PROGRAM.

CRED. SUPLE.

TRANSF. PLIEGOS

PIM 2009

EJECUCIÓN 2009

SALDO PPTAL. 2009

2.1 Personal y obligaciones sociales 30,483,154.00 0.00 729,000.00 31,212,154.00 29,543,556.06 1,668,597.94

2.2 Pensiones y otras prestaciones sociales 6,802,118.00 0.00 254,120.00 7,056,238.00 6,975,187.67 81,050.33

2.3 Bienes y servicios 3,204,831.00 0.00 0.00 3,204,831.00 3,203,929.79 901.21

2.5 Otros gastos 1,356,287.00 0.00 0.00 1,356,287.00 1,296,630.16 59,656.84

2.6 Inversiones 5,012,610.00 0.00 1,961,588.00 6,974,198.00 2,134,185.20 4,840,012.80

TOTAL 46,859,000.00 0.00 2,944,708.00 49,803,708.00 43,153,488.88 6,650,219.12

B. FUENTE: 2 RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS

GENÉRICA DE GASTO

PIA 2009

MODIFICAC. ESTR. FUNC. PROGRAM

CRED. SUPLE.

TRANSF. PLIEGOS

PIM 2009

EJECUCIÓN 2009

SALDO PPTAL. 2009

2.1 Personal y obligaciones sociales 3,620,718.00 0.00 1,725,245.00 5,345,963.00 3,780,503.54 1,565,459.46

2.2 Pensiones y otras prestaciones sociales

62,927.00 0.00 0.00 62,927.00 0.00 62,927.00

2.3 Bienes y servicios 7,459,254.00 181,721.00 1,954,768.00 9,232,301.00 8,498,672.88 733,628.12

2.5 Otros gastos 33,400.00 181,721.00 369,669.00 584,790.00 577,441.62 7,348.38

2.6 Adquisición de activos no financieros

1,523,701.00 0.00 525,429.00 2,049,130.00 1,264,856.73 784,273.27

TOTAL 12,700,000.00 0.00 4,575,111.00 17,275,111.00 14,121,474.77 3,153,636.23

C. FUENTE: 4 DONACIONES Y TRANSFERENCIAS

TIPO DE RECURSO PIA

2009

MODIFICAC. ESTR. FUNC. PROGRAM

CRED. SUPLE.

TRANSF. PLIEGOS

PIM 2009

EJECUCIÓN 2009

SALDO PPTAL. 2009

4 : FEDADOI 0.00 0.00 83,787.00 83,787.00 982.00 82,805.00

2.6 Adquisición de activos no financieros

0.00 0.00 83,787.00 83,787.00 982.00 82,805.00

E : TRANSFERENCIAS DE CANON GOBIERNOS REGIONALES

0.00 0.00 14,691,574.00 14,691,574.00 0.00 14,691,574.00

ENTIDAD DE ORIGEN: 450 REGIÓN JUNÍN SEDE CENTRAL

2.6 Adquisición de activos no financieros 0.00 0.00 14,691,574.00 14,691,574.00 0.00 14,691,574.00

TOTAL 0.00 0.00 14,775,361.00 14,775,361.00 982.00 14,774,379.00

D. FUENTE: 5 RECURSOS DETERMINADOS - RUBRO: 18 CANON, SOBRECANON, REGALÍAS Y PARTICIPACIONES

FUENTE PIA

2009

MODIFICAC. ESTR. FUNC. PROGRAM.

CRED. SUPLE.

TRANSF. PLIEGOS

PIM 2009

EJECUCIÓN 2009

SALDO PPTAL. 2009

2.6 Adquisición de activos no financieros 1,952,244.00 4,516,142.00 6,468,386.00 5,327,791.50 1,140,594.50

TOTAL 1,952,244.00 0.00 4,516,142.00 6,468,386.00 5,327,791.50 1,140,594.50



EJECUCIÓN PRESUPUESTAL DE PROYECTOS DE INVERSIÓN AÑO FISCAL 2009 (NUEVOS SOLES)

PROYECTO FTE.FTO PIA PIM MONTO

EJECUTADO SALDO UNIDAD MEDIDA

CONSTRUCCIÓN E IMPLEMENTACIÓN DEL CENTRO DE ESTUDIOS PRE UNIVERSITARIOS DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERÚ-HUANCAYO.

2

786,196.00 168,735.00 0.00 168,735.00 M2

CONSTRUCCIÓN, IMPLEMENTACIÓN Y EQUIPAMIENTO DE LABORATORIOS DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA FACULTAD DE CIENCIAS APLICADAS UNCP – TARMA.

5

1,952,244.00 6,044,251.00 5,011,872.50 1,032,378.50 EQUIPO

EQUIPAMIENTO E IMPLEMENTACIÓN DE LA GRÁFICA EDITORIAL UNCP – HUANCAYO.

1 148,889.00 1,042,175.00 1,042,174.25 0.75 EQUIPO

5 0.00 45,441.00 45,441.00 0.00 CONSTRUCCIÓN, IMPLEMENTACIÓN Y EQUIPAMIENTO DEL PABELLÓN DE LABORATORIOS DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA EN CIENCIAS AGRARIAS EN LA UNCP- EL MANTARO.

1 4,863,721.00 4,573,389.00 1,800.00 4,571,589.00 M2

5 0.00 108,216.00 0.00 108,216.00

CONSTRUCCIÓN DEL PABELLÓN DE AULAS PARA PRE GRADO - CIUDAD UNIVERSITARIA - FACULTADES DE ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS, CONTABILIDAD Y ECONOMÍA DE LA UNCP – HUANCAYO.

1

0.00 1,314,559.00 1,064,136.65 250,422.35 ACCION

ACONDICIONAMIENTO E IMPLEMENTACIÓN DE UNA PLANTA PILOTO DE ALIMENTOS EN LA FACULTAD DE INGENIERÍA EN INDUSTRIAS ALIMENTARIAS DE LA UNCP – HUANCAYO.

5

0.00 270,478.00 270,478.00 0.00 EQUIPO

ESTUDIOS DE PRE-INVERSIÓN. 1 0.00 3,535.00 3,534.30 0.70 ESTUDIO CONSTRUCCIÓN DE LOSA DEPORTIVA MULTIFUNCIONAL EN LA FACULTAD DE INGENIERÍA Y CIENCIAS HUMANAS DE LA UNCP – JUNÍN.

2 0.00 3,000.00 3,000.00 0.00 M2

IMPLEMENTACIÓN Y EQUIPAMIENTO DE LA BIBLIOTECA VIRTUAL DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DEL CENTRO DEL PERÚ – HUANCAYO.

4 0.00 474,146.00 0.00 474,146.00 ACCION

IMPLEMENTACIÓN Y EQUIPAMIENTO DE LA RED DE INVESTIGACIÓN DE DATA Y MULTIMEDIA DE LOS PABELLONES DE CIUDAD UNIVERSITARIA DE LA UNCP – HUANCAYO.

4

0.00 3,174,429.00 0.00 3,174,429.00 ACCION REMODELACIÓN, AMPLIACIÓN DE CONSTRUCCIÓN, IMPLEMENTACIÓN Y EQUIPAMIENTO DEL CENTRO MÉDICO DE LA UNCP – HUANCAYO.

1 0.00 8,500.00 8,500.00 0.00 ACCION

CONSTRUCCIÓN, EQUIPAMIENTO E IMPLEMENTACIÓN DEL PABELLÓN DE LABORATORIOS DE INVESTIGACIÓN CIENTÍFICA Y TECNOLÓGICA FACULTADES ARQUITECTURA, INGENIERÍA CIVIL, ELÉCTRICA, MINAS, MECÁNICA, METALURGIA Y SISTEMAS DE LA UNCP CIUDAD UNIVERSITARIA – HUANCAYO.

4

0.00 6,928,264.00 0.00 6,928,264.00 ACCION

CONSTRUCCIÓN DEL CERCO PERIMÉTRICO DE LA FACULTAD DE CIENCIAS AGRARIAS DE LA UNCP – SATIPO.

1 0.00 32,040.00 14,040.00 18,000.00 ACCION

TOTAL FTE. FTO PIA PIM

MONTO EJECUTADO

SALDO

RECURSOS ORDINARIOS 1 5,012,610.00 6,974,198.00 2,134,185.20 4,840,012.80 RECURSOS DIRECTAMENTE RECAUDADOS 2 786,196.00 171,735.00 3,000.00 168,735.00 DONACIONES Y TRANSFERENCIAS 4 0.00 10,576,839.00 0.00 10,576,839.00

RECURSOS DETERMINADOS 5 1,952,244.00 6,468,386.00 5,327,791.50 1,140,594.50 TOTAL INVERSIÓN S/.

7,751,050.00 24,191,158.00 7,464,976.70 16,726,181.30

Fuente : Oficina de Presupuesto – Reporte del SIAF



ESTADO DE GESTIÓN

INGRESOS Nota 2009 2008

Ingresos tributarios netos 31 0.00 8065228.75

Ingresos no tributarios 32 14093663.15 4664366.29

Traspasos y remesas recibidas 33 43100153.90 0.00

Donaciones y transferencias recibidas 34 6928264.06 39525382.39

TOTAL INGRESOS 64122081.11 52254977.43

COSTO Y GASTO

Costo de venta 35 588364.53 411784.02

Gasto de bienes y servicios 36 12136485.58 10989058.23

Gasto de personal 37 33259189.87 30326765.79

Gasto por Pens. Prest. y asistencia social 38 220951.46 0.00

Donaciones y transferencias otorgadas 39 0.00 0.00

Traspasos y remesas otorgadas 40 0.00 0.00

Estimaciones y provisiones del ejercicio 41 19436428.25 27870409.12

TOTAL COSTO Y GASTO 65641419.69 69598017.16

RESULTADO DE OPERACIÓN -1519338.58 -17343039.73

OTROS INGRESOS Y GASTOS

Ingresos financieros 42 206276.21 312587.83

Gasto financieros 43 0.00 41247.88

Otros ingresos 44 3404690.33 1837810.58

Otros gastos 45 1904209.59 6599730.03

TOTAL OTROS INGRESOS Y GASTOS 1706756.95 4490579.50

RESULTADO DEL EJERCICIO SUPERAVIT(DEFICIT) 187418.37 21833619.23 Fuente: Oficina General de Contaduría y Administración Financiera



BALANCE GENERAL COMPARATIVO ACTIVO 2009 2008 ACTIVO CORRIENTE Nota Efectivo y equivalente de efectivo 3 19, 619, 906.71 16, 645, 360. 46 Inversiones disponibles 4 0.00 0.00 Cuentas por cobrar 5 0.00 0.00 Otras cuentas por cobrar 6 303, 926. 79 260, 700. 24 Existencias (neto) 7 1, 874, 950. 38 2, 140, 997. 71 Gasto pagados por anticipado 8 176, 020. 15 526, 337. 94 TOTAL ACTIVO CORRIENTE 21, 974, 804. 15 19, 573, 396. 35

ACTIVO NO CORRIENTE Cuentas por cobrar a largo plazo 9 0.00 0.00 Otras Ctas. por cobrar a largo plazo 10 0.00 0.00 Inversiones (Neto) 11 0.00 0.00 Edificios, estructuras y Act. no Prod. (Neto) 12 52, 885, 036. 58 61, 100, 377. 49 Vehículos, maquinarias y otros (Neto) 13 11, 191, 999. 97 0.00 Otras cuentas del activo (Neto) 14 7, 326, 197. 15 5, 603, 616. 63 TOTAL ACTIVO NO CORRRIENTE 71, 403, 233. 52 66, 703, 954. 12

TOTAL ACTIVO 93, 378, 037. 55 86, 277, 350. 47 Cuentas de orden 30 81, 502, 339. 72 88, 905, 098.07

PASIVO Y PATRIMONIO 2009 2008 PASIVO CORRIENTE Nota Obligaciones tesoro público 15 896, 327. 03 1, 257, 973. 10 Sobregiros bancarios 16 0.00 673, 248. 07 Cuentas por pagar 17 1, 593, 852. 08 1, 466, 149. 13 Operaciones de crédito 18 0.00 0.00 Parte Cte. deudas a largo plazo 19 296, 661. 00 633, 105. 00 Otras Cuentas del pasivo 20 4, 001, 438. 97 2, 640, 172. 03 TOTAL PASIVO CORRIENTE 6, 788, 279. 08 6, 670, 647. 33

PASIVO NO CORRIENTE Deudas a largo plazo 21 0.00 0.00 Beneficios sociales y obligaciones previsionales 22 41, 432, 719. 88 33, 998, 511. 20 Ingresos diferidos 23 0.00 0.00 Otras cuentas del pasivo 24 0.00 0.00 Provisiones 25 0.00 0.00 TOTAL PASIVO NO CORRIENTE 41, 432, 719. 88 33, 988, 511. 20

TOTAL PASIVO 48, 220, 998. 96 40, 669, 158. 53

PATRIMONIO Hacienda nacional 26 93, 225, 913. 77 90, 742, 649. 80 Hacienda nacional adicional 27 (10, 937. 59) 2, 483, 263. 97 Reservas 28 0.00 0.00 Resultados acumulados 29 (48, 057, 937. 59) (47, 617, 721. 83) TOTAL PATRIMONIO 45, 157, 038. 59 45, 608, 191. 94 TOTAL PASIVO Y PATRIMONIO 93, 378, 037. 55 86, 277, 350. 47

Cuentas de Orden 30 81, 502, 339. 72 88, 905, 098. 07



CAPÍTULO V

Indicadores de Gestión



INDICADORES: FORMACIÓN ACADÉMICA

OBJETIVO: Impulsar la formación profesional con estándares de calidad y alta especialización, optimizando el uso de tecnologías modernas de enseñanza y capacitación adecuadas a las necesidades de la sociedad NOMBRE DEL INDICADOR : Porcentaje de Titulados

Medida: Porcentaje.

Fundamento: Mide la cantidad de profesionales titulados que brindan sus conocimientos a la comunidad

Forma de calculo : Número de Titulados/Número de Ingresantes

Fuentes de información , Medios de verificación : Oficina General Estadística

CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Número de Titulados/Número de Ingresantes)*100

INDICADOR 2006 2007 2008 2009

(1103/1888) *100 (902/1987) *100 (1409/2115) *100 (1384/1818)*100

58.40 % 45.39 % 66.61 % 76.12%

OBJETIVO: Impulsar la formación profesional con estándares de calidad y alta especialización, optimizando el uso de tecnologías modernas de enseñanza y capacitación adecuadas a las necesidades de la sociedad

NOMBRE DEL INDICADOR : Porcentaje de Titulados por Bachilleres Medida: Porcentaje.

Fundamento: Mide la cantidad de bachilleres que brindan sus conocimientos a la comunidad

Forma de calculo : Número de Titulados/Número de Bachilleres


CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Número de Titulados/Número de Bachillere)

INDICADOR

2006 2007 2008 2009

(1103/2295) *100 (902/1336) *100 (1409/1780) *100 (1384/1432)*100

48.0 % 67.5 % 79.1 % 96.64%

OBJETIVO: Impulsar la formación profesional con estándares de calidad y alta especialización, optimizando el uso de tecnologías modernas de enseñanza y capacitación adecuadas a las necesidades de la sociedad

NOMBRE DEL INDICADOR : Índice de Alumnos por Docente

Medida: Porcentaje.

Fundamento: Mide la cantidad de alumnos que hay por docente

Forma de calculo : Número de Alumnos/Número de Docentes


CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Número de Alumnos/Número de Docentes)

INDICADOR

2006 2007 2008 2009

9775/757 9739/765 9723/766 9742/776

12.9 12.7 12.6 12.6

Elaboración: Oficina de Planeamiento y Desarrollo



INDICADORES: INVESTIGACIÓN, EXTENSIÓN UNIVERSITARIA, PROYECCIÓN SOCIAL OBJETIVO: - Fortalecer la interacción entre la comunidad y organizaciones públicas y privadas con la UNCP, para el desarrollo sostenible regional, utilizando como medios: la formación profesional con estándares de calidad, la investigación participativa y la extensión universitaria, dentro de los marcos Interinstitucional.

NOMBRE DEL INDICADOR : Porcentaje de Proyectos de Transferencia Tecnológica

Fundamento: Mide el numero de proyecto de transferencia tecnológica

Forma de calculo : Número de proyectos de transferencia tecnológica /número total de proyectos

Fuentes de información , Medios de verificación : Extensión Universitaria

CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Número de proyectos de transferencia tecnológica /número total de proyectos)

INDICADOR

2006 2007 2008 2009

91/204 94/205 133/213 87/231

0.44 0.45 0.62 0.38

OBJETIVO: - Fortalecer la interacción entre la comunidad y organizaciones públicas y privadas con la UNCP, para el desarrollo sostenible regional, utilizando como medios: la formación profesional con estándares de calidad, la investigación participativa y la extensión universitaria, dentro de los marcos Interinstitucional. NOMBRE DEL INDICADOR : Número de investigadores por proyecto de investigación

Fundamento: Mide el numero de participantes en los proyectos de investigación.

Forma de calculo : Número de investigadores/ número de proyectos

Fuentes de información , Medios de verificación : Oficina General Investigación

CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Número de investigadores/ número de proyectos)

INDICADOR 2006 2007 2008 2009

802/446 560/430 414/573 600/420

1.7 1.3 0.7 1.4

INDICADORES: GESTIÓN Y GOBIERNO OBJETIVO: Optimizar el uso de los recursos de comunicación, para fortalecer las capacidades de gestión pública y la captación de recursos financieros.

NOMBRE DEL INDICADOR: Gasto promedio por estudiante.

Fundamento: Mide la cantidad promedia que de gasta por alumnos matricula

Forma de calculo : Gasto Total Ejecutado / Total de alumnos matriculados

Fuentes de información , Medios de verificación : Oficina General de Presupuesto

CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Gasto Total Ejecutado / Total de alumnos matriculados)

INDICADOR

2006 2007 2008 META 2009

50439556.47 /9775 48318215.54/9739 49091034.012/9723 (62603737.20/9742)

5160.05 4961.31 4984.37 6426.17 OBJETIVO: Optimizar el uso de los recursos de comunicación, para fortalecer las capacidades de gestión pública y la captación de recursos financieros.

NOMBRE DEL INDICADOR : Índice de comensales respecto al número de alumnos matriculados

Medida: Porcentaje

Fundamento: Mide la cantidad de alumnos que acceden al servicio de comedor universitario

Forma de calculo : Nº de Comensales / Nº de alumnos matriculados

Fuentes de información , Medios de verificación : Oficina General de Presupuesto

CONSTRUCTO DEL INDICADOR (Nº de Comensales / Nº de alumnos matriculados)*100

INDICADOR

2006 2007 2008-II 2009

1500 / 9775 1500 / 9705 1500/9723 1500/9742

15.34% 15.45% 15.42% 15.39%



MEMORIA INSTITUCIONAL UNCP - 2009

DIRECCIÓN GENERAL

DR. CARLOS ANTONIO ADAUTO JUSTO MG. EDGAR A. LÓPEZ QUILCA

MG. ELÍ T. CARO MEZA

MG. NILO FERNÁNDEZ AQUINO ECON. AGILBERTO QUISPE LIMAYLLA

EQUIPO DE TRABAJO

ECON. ARTURO ALVARADO EGOAVIL

ING. OSCAR CONTRERAS VEGA LIC. ADM. JORGE SOLANO DÍAZ

LIC. ADM. ROSA ARBIZU RODRÍGUEZ

REVISIÓN Y CORRECCIÓN

MG. MIGUEL ANGEL TRAVEZAÑO ALDANA

Huancayo - Perú

AUTORIDADES UNIVERSITARIAS 2010

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