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2do Informe de Gestión 2007 Comité de Responsabilidad Integral Regional Bolívar (Medellin, Octubre- 2007) Empresas Adherentes 1. AJOVER 2. BRINSA S.A. 3. CABOT 4. DOW QUIMICA 5. DUPONT 6. EXXONMOBIL 7. PETCO 8. SYNGENTA 9. OXIGENOS DE COLOMBIA 10. COTECMAR R R

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2do Informe de Gestión 2007 Comité de Responsabilidad Integral

Regional Bolívar (Medellin, Octubre- 2007)

Empresas Adherentes

1. AJOVER2. BRINSA S.A.3. CABOT4. DOW QUIMICA 5. DUPONT6. EXXONMOBIL7. PETCO8. SYNGENTA9. OXIGENOS DE COLOMBIA10. COTECMAR

RR

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Comités Especializados(Su relación con los códigos de R.I)

Seguridad Industrial Código 1, 3 y 6 Ambiental Código 4 Logistica Código 2 y 5

Protección Código 7

SECCIONAL BOLIVAR

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Participación Promedio Actividades de Comités Empresariales-2007

Período: Enero a Septiembre

4 4 2 5

1 4 3 0 1 53%2 1 1 2 2 40%3 2 3 1 3 60%4 2 3 1 3 60%5 1 2 1 1 33%6 2 4 0 5 73%7 4 3 2 2 73%8 COTECMAR 2 0 1 3 40%

5 5 2 57 6 5 7

Empresas DUPONT y OXIGENO OPTIMO no aparecen en el registro por no ser empresas afiliadas a la ANDI Secc Bolivar

Total de Emp Activas en los Comites

SYNGENTA S.A.PETCO S.A

PROMEDIO ASIST DE EMP A REUNIONES

EXXONMOBIL DE COLOMBIA S.A.

AJOVER - DEXTON S.A.DOW QUIMICA S.A.

CABOT S.A.BRINSA S.A.

Informe de Asistencia a Comités de Empresas en R.I. - 2007

AMBIENTAL Código (4)

PROTECCIÓN Código (7)

SEGURIDAD INDUSTRIAL (a) Código (1,3 Y 6)No.

% DE PARTICIPACIÓN

EN LAS REUNIONES DE LOS COMITÉS

EMPRESARIALES

LOGÍSTICA y CCIO.

EXT. Código (2)

EMPRESA

No. de Reuniones Realizadas

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Actividades Realizadas

• 4 Talleres Primeros Respondiente a Emergencia con Materiales Peligrosos.

•1 Taller Trabajo en Altura.

•1 Simulacro en Caliente de Emergencia Marítima.

• Avance 80% del Proyecto de Capacitación y Organización Comunitaria para la Implementación de los Comités Barriales de Emergencia (COMBAS) y los Planes Escolares de Emergencia (PLEM) en las Comunidades de la Bahía de Cartagena de Indias.

•Gestión para Firma del 2do Convenio de Producción Mas Limpia con Autoridades Ambientales.

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Actividades Realizadas

• Actualización Plan de Emergencia- Realización de Capacitación para revisión Técnica de Helipuertos disponible en Caso de Emergencias e identificación de coordenadas de ubicación.

• Desarrolla Programa de Operativos Vial- Disminuir la accidentalidad en el corredor vial de industrial.

• Gestión para apoyar la ampliación de la Red de Cooperantes de la Policía.

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Actividades Realizadas

• Ejecuta Proyecto Piloto de Desarrollo de Proveedores de pequeñas empresas que laboran con nuestra grandes empresas.

Voluntariado- Acompañamiento (para asesorar) en la implementación del Sistema en la implementación del Sistema de Gestión de Calidad a proveedores de las empresas ANDI.

Capacitación:- Diplomado en Gestión de la Calidad Modelo ISO 9000:2000. 96 Hrs- Liderado por los Profesionales responsables de los Sistemas de Gestión de

Calidad de las Empresas. $350.000. certificado UTB.

Certificación: Auditores certificados por el Icontec de las empresas ANDI.Reducción aproximadamente del 25% de los costos de las Auditorias a

proveedoresMeta: Certificación en Calidad Norma ISO 9000:2000

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ENCUENTRO DE BRIGADAS ENCUENTRO DE BRIGADAS

2006

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1ra. Olimpiada para Brigadas 1ra. Olimpiada para Brigadas Básicas Básicas

de Emergencias Empresarialesde Emergencias Empresariales

Fecha: Fecha: Jueves 19 de Octubre de 2006Jueves 19 de Octubre de 2006 LugarLugar: : Patios de Patios de

CONTECARCONTECAR HoraHora: : 7:30 a. m. - 3:30 p. m 7:30 a. m. - 3:30 p. m

Registro FotográficoRegistro Fotográfico

Cartagena de Indias, D. T. y C. - BolívarCartagena de Indias, D. T. y C. - Bolívar

Comités EmpresarialesComités Empresariales

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Presentación de Presentación de BrigadasBrigadas

Comités EmpresarialesComités Empresariales

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Prueba de ExtintoresPrueba de ExtintoresComités EmpresarialesComités Empresariales

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Prueba de Equipo Aire Prueba de Equipo Aire AutocontenidoAutocontenido

Comités EmpresarialesComités Empresariales

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Prueba del SaberPrueba del SaberComités EmpresarialesComités Empresariales

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Prueba FinalPrueba FinalComités EmpresarialesComités Empresariales

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Mejor DesempeñoMejor DesempeñoComités EmpresarialesComités Empresariales

1er. Mejor 1er. Mejor DesempeñoDesempeño

2do. Mejor 2do. Mejor DesempeñoDesempeño

3er. Mejor 3er. Mejor DesempeñoDesempeño

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SIMULACRO PBIP CON CONCECUENCIAS

AMBIENTALES (Apell Marítimo)

SIMULACRO PBIP CON CONCECUENCIAS

AMBIENTALES (Apell Marítimo)

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Gestión Social de las Empresas R.I- Código 1

60% de las empresas adherentes (Ajover, Brinsa, Cabot, Dow Química, ExxonMobil y Petco), realizan en mayor parte de su Gestión Social a través de Fundación Mamonal.

Objetivo.1 - Contribuir al mejoramiento de la calidad y equidad en la educación básica y media de las instituciones oficiales de Cartagena yFacilitar el acceso de estudiantes de bajos recursos y buen desempeño académico a la educación superior e impulsar su vinculación al sistema productivo de la ciudad.Objetivo.2- Apoyar la ejecución de proyectos sostenibles de generación de ingresos, a través de terceros.

Objetivos Estratégicos de Fundación Mamonal

Objetivo.3- Gestionar recursos para la ejecución de proyectos.

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2005 2006

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1.607Incremento del 39%

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2005 2006

Año

Ben

efici

ario

s 1.157

1.607Incremento del 39%

Aportantes:

•Cabot y empleados

•Petco y empleados

Logros:

Estado Nutricional: del 58% de niños en nivel normal

Matemáticas: del 32% de niños en nivel sobresaliente.

Lectoescritura: del 44% de niños en nivel sobresaliente.

Apadrinamiento y Nutrición

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Aportantes: Dow Química

Los niños y niñas que participan en el proyecto muestran los siguientes comportamientos y logros:

1. Solución de conflictos por medio del diálogo.

2. Reconocimiento del afecto como símbolo de respeto y tolerancia.

3. Formulación de soluciones creativas a situaciones problemas presentadas.

4. Avances en el análisis y comprensión de lecturas de textos escritos, la caligrafía y la ortografía.

Desarrollo Integral

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Mejoramiento de la Gestión Escolar

Aportantes:

• DOW Química

• Petco

• Fondo Unido

Logros:

1. Estructuración de sistemas de gestión de calidad en torno al proceso pedagógico.

2. Consolidación de equipos de trabajo altamente efectivos.

3. Avances en los resultados de las pruebas Icfes y Saber; 2 de las 3 instituciones con grado 11, están en nivel Medio.

4. Altos niveles de participación, relación y trabajo cooperativo entre estamentos.

Diez Instituciones Educativas más iniciaron el Proyecto en el 2006.

• 28.530 estudiantes beneficiados

• 20% de la población estudiantil de instituciones educativas oficiales de Cartagena

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Infraestructura y Dotación

Aportantes:

• Exxon Mobil

• Petco

SICIED - Software de Consulta Interactiva de la Infraestructura Educativa del Distrito SICIED.

• Sistema de información de infraestructura educativa mediante el cual se cuantifica, evalúa y califica el estado de los Establecimientos Educativos.

• Herramienta que facilita la toma de decisiones y priorización de la inversión en infraestructura, tanto privada como pública

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Jóvenes Empresarios

Aportantes:

• Exxon Mobil

• Dow Química

Logros del Programa:

• 11 eventos de convocatorias para jóvenes.

• 2 cursos de capacitación en Gestión Microempresarial a jóvenes empresarios.

• 3 convocatorias y eventos de capacitación a mentores empresariales.

• 30 planes de negocios financiados, con su respectivo mentor empresarial asignado.

• $131.742.840 de pesos en créditos desembolsados.

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Fondo Unido

Un aporte mensual de los empleados de las empresas en RI para hacer gestión social.

Ingresos $412.407.722. Aumento 38%

31%

Número de Empleados: 2.200. Aumento 31%

Número de Empresas: 46. Aumento 18%

Distribución Inversión Social Fondo Unido

Apadrinamiento Escolar 23%Dotación e Infraestructura 40%

Proyectos Especiales 28%

Becas 4%

Pequeños Científicos 5%

• Ajover

• Brinsa

• Cabot Colombiana

• Dow Química

• Petco

Empresas Fondo Unido

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Gracias!!por su atención