Curso

Reforma laboral y la Norma 035

UNIVERSIDAD MEXICANA DE EDUCACIÓN A DISTANCIA

AGENTE CAPACITADOR EXTERNO

STPS DELEGACIÓN MORELOS

REGISTRO FMI-890805-TR0-0013

REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035

Contenido

01 ¿Cuál es el descriptivo del Curso?

02 ¿Quién imparte el Curso?

03 ¿Cuál es el temario?

04 ¿Cómo es la dinámica?

05 ¿De qué manera entro al aula virtual?

06 ¿Cómo instalo el acceso al Webminar?

07 ¿Cómo pago mi inscripción?

08 ¿Qué otro programa de educación continua ofrece?

REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035

¿Cuál es el descriptivo del Curso?

Plantel Anfitrión: UMED Toluca

Inicio: 22 de febrero de 2020

Cierre: 16 de mayo 2020

Duración: 48 horas

Sesiones interactivas: sábados de 09:00 a 13:00 horas

Objetivo:

Analizar la reforma a la Ley Federal de Trabajo de fecha 1 de mayo de 2019,

con el fin de identificar los cambios y sus implicaciones en el Centro de

Conciliación, en el Procedimiento Ordinario Laboral en los Tribunales

Laborales, la Negociación Colectiva, el Procedimiento de Huelga y

cuantificaciones, así como conocer la NOM 035 STPS.

Dirigido: a:

A los responsables de las áreas de recursos humanos, jurídico, jurídico laboral

y contabilidad que cuenten con personal a su cargo, así como al público

en general que muestren interés por conocer las modificaciones a la reforma

laboral de mayo de 2019, así como la NOM-035-STPS

Abogados postulantes que deseen asegurar una asesoría de calidad a sus

clientes.

Estudiantes de UMED que estén por cursar la materia de Derecho del

trabajo.

Requisitos de ingreso:

I. Para efectos académicos

Autorización del Coordinador Académico

II. Para efectos de reconocimiento:

Copia de identificación (INE, cédula profesional o curp)

Requisitos de aprobación:

Participación mínima del 80% durante cada módulo.

Aprobar cada uno de los módulos del taller.

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¿Quién imparte el Curso?

Formación profesional:

Licenciatura en Derecho. Titulada. [Facultad de Derecho, Universidad

Autónoma del Estado de México]

Maestría en Derecho con Área Terminal en Derechos Humanos.

Titulada, [Facultad de Derecho, Universidad Autónoma del Estado de

México]

Diplomado en Documentos Cuestionados, [Instituto de Amparo y

Derecho Penal de Toluca, Colegio de Abogados, A.C.]

Doctorado en Derecho Parlamentario. En curso [Facultad de

Derecho, Universidad Autónoma del Estado de México]

Experiencia Laboral:

Secretario de Acuerdos, [JUNTA LOCAL DE CONCILIACIÓN Y

ARBITRAJE DEL VALLE DE TOLUCA]

Abogado Postulante. [BUFETE JURÍDICO LABORAL GONZÁLEZ

BARRAGÁN Y ASOCIADOS, GÓMEZ Y GÓMEZ ABOGADOS, S.C.,

DESPACHO INDEPENDIENTE, DESPACHO PROPIO]

Experiencia docente:

Derechos Humanos y sus garantías, Lógica jurídica, Filosofía del

Derecho, Derechos Humanos, cultura y democracia, Derecho

Procesal del Trabajo, Derecho Internacional Público, Derecho de la

Seguridad Social, [Instituto Universitario del Estado de México, S.C.]

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¿Cuál es el temario?

1. Centro de Conciliación y registro

laboral

1.1. Naturaleza

1.2. Atribuciones

1.3. Atribución

2. Registro Laboral y constancia de

representatividad

2.1. Revisión de Contratos

Colectivos

2.2. Procedimiento de huelga

2.3. Principios de

representatividad, libertad sindical

y democracia sindical

3. Conciliación pre-judicial

4.1. Procedimiento de la

Conciliación pre judicial

4. Tribunales Laborales

5.1. Demanda (requisitos)

5.2. Emplazamiento

5.3. Contestación de la demanda

5.4. Replica y objeción de pruebas

5. Procedimiento Ordinario-

Audiencia Preliminar

6.1. Objeto 6.2. Reglas

6. Procedimiento Ordinario-

Audiencia de juicio

6.1. Objeto

6.2. Reglas

7. Notificaciones

7.1. Términos

7.2. Tipo de notificaciones

8. Pruebas

8.1. Documental

8.2. Confesional

8.3. Testimonial

8.4. Pericial

8.5. Inspección

8.6. Presuncional

8.7. Instrumental

8.8. Aportados por los avances de

la ciencia.

9. Nuevas alternativas en las

relaciones individuales del trabajo

9.1. Aviso de rescisión

9.2. Ofrecimiento de Trabajo

9.3. Carga de la prueba

10. Cuantificaciones

10.1. Prestaciones

10.2. Procedimiento

11. Procedimiento especial

11.1. Reglas

11.2. Audiencia de Juicio

11.3. Resoluciones laborales

12. Norma 035

12.1. Factores psicosociales

12.2. Procedimiento

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¿Cómo es la dinámica del Curso?

REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035

¿De qué manera entro al aula virtual?

Accede al siguiente link: http://umed.edu.mx/

a) Dar clic sobre Login Aulas Virtuales; b) dar clic en Más Información; y c) dar

clic Educación Continua

Aparecerá una nueva ventana,

registra el nombre de usuario y la

Contraseña que te fueron

proporcionados, dar clic en Entrar para

acceder al aula.

Después de entrar, la plataforma

mostrará el acceso al Taller, al dar clic sobre el nombre del taller visualizará

la estructura y todos los recursos del aula.

CURSO REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035 Objetivo General: Analizar la reforma a la Ley Federal de Trabajo de fecha 1 de mayo de 2019, con el fin de identificar los cambios y sus implicaciones en el Centro de Conciliación, en el Procedimiento Ordinario Laboral en los Tribunales Laborales, la Negociación Colectiva, el Procedimiento de Huelga y cuantificaciones, así como conocer la NOM 035 STPS.

Del 22 de febrero al 16 de mayo

Asesor M.D. Yesenia Duque Mejía

Revisa la presentación del curso, el programa y la planeación académica,

participa en el foro de bienvenida y comparte un mensaje con todo el grupo

sobre tu interés y motivación para estar en este curso, también puedes

comentar algún dato del lugar donde radicas.

Para salir del aula virtual deberá identificar el botón o usar la etiqueta

Salirque está en la parte inferior de la pantalla.

Consulta el siguiente link para para ver el tutorial de acceso: https://www.youtube.com/watch?v=-BPpGHjwEXM

REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035

¿Cómo instalo el acceso al Webminar?

Accede al link: https://telmex.com/web/negocios/videoconferencia

Casi en la parte inferior del sitio, encontrarás

el botón Descargar software, dar clic sobre el

botón para descargar el programa y así

participar en el taller de forma remota.

Aparecerá una siguiente pantalla en la que

observarás la descarga del archivo

VideoconferenciaTelmex.exe.

Después de concluid la descarga, debes dar

clic sobre (VideoconferenciaTelmex.exe) para

iniciar el proceso de instalación, es importante

tomar en cuenta que el sistema advertirá sobre

la seguridad, no te preocupes, no existe ningún

problema porque el proveedor es de confianza,

por lo que debes dar clic sobre el botón

“Ejecutar”.

Espera unos segundos a que concluya el proceso de instalación, tal vez el

antivirus haga una segunda advertencia, no te preocupes, continua con el

proceso

Finalmente observarás una ventana como la de a

lado, esa es la mejor señal de que el proceso de

descarga e instalación fue exitoso. Ahora solo debes

cerrar la ventana y esperar a que el día de la sesión

los organizadores del taller envíen el ID para iniciar la

sesión, recuerda que el acceso al programa estará

disponible desde el botón de Windows.

Consulta el siguiente link para para ver el tutorial de acceso: https://www.youtube.com/watch?v=07uH-6MFmWI

REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035

¿Cómo pago mi inscripción?

Recibirás por parte del gestor educativo la referencia de pago, deberás

presentarte en el banco y facilitar al cajero los datos que se muestran a

continuación, o si lo prefieres puedes realizar transferencia electrónica, en

ese caso, considera la CLABE interbancaria.

PROGRAMA

Curso Reforma Laboral y la Norma 035

Banco: Banamex Cuenta: 50105 Sucursal: 997 l

Referencia: ……………………………. Participante: ……………………………… Si desea hacer transferencia bancaria ocupe la CLABE 002540099700501051 y no olvide registrar su referencia en el mensaje.

Considere que la cuenta está a nombre de la Fundación Morelense de Investigación y Cultura S.C.

REFORMA LABORAL Y LA NORMA 035

¿Qué otro programa de Educación Continua ofrecen?

Taller Teórico – Práctico de Actualización en Materia Familiar

Objetivo general:

Analizar las reformas al Código Civil y de Procedimientos Civiles del Estado

en donde radique el participante, con el fin de interpretar y aplicar la

normativa mexicana, así como desarrollar las habilidades cognitivas

necesarias para formular y argumentar en los juicios orales familiares y juicios

familiares en línea.

Temas:

1. Derecho Familiar

2. Obligación alimentaria

3. Principios rectores del juicio oral familiar.

4. Divorcio

5. Patria Potestad

6. Adopción

7. Protección contra la violencia familiar

8. Tutela y curatela

9. Sucesión testamentaria

10. Interés Superior del Menor.

11. Restitución Internacional de Menores.

12. Praxis de un juicio oral familiar.

Elaboró:

Mtro. Jesús Castañeda Romero

Mtra. Yesenia Duque Mejía

Mtra. Rita Beatriz Mejía Contreras

Mtra. Luisa Telles Valdivia