Post on 11-Feb-2017
Recurso Preventivo
� AntecedentesLey 54/2.003, de 12 diciembre, de reforma del marco normativo
de la prevención de riesgos laborales:( Ley 31/1.995 y RDL 5/2.000)
� Combatir la siniestralidad laboral
� Fomentar una auténtica cultura de la prevención
� Integrar la prevención en la empresa
� Mejorar el cumplimiento de la normativa
© Material protegido por derechos de Autor
Recurso Preventivo
� Aspectos modificados de la Ley 31/1995:
� Inspección de Trabajo
� Técnicos habilitados
� Integración de la prevención
� Plan de Prevención de Riesgos Laborales
� Coordinación de actividades empresariales
� Desarrollo de normativa específica( R.D. 171/2.004)
� Organización de recursos para las actividades preventivas
� Recurso Preventivo
Recurso Preventivo
Otras modificacionesR.D. 604/2.006, que modifica el RD 39/1.997 y el RD 1.627/1.997
Aspectos modificados del RD 39/1.997:� Adaptar el Reglamento de los Servicios de Prevención a
las modificaciones de la Ley 31/1.995
� Desarrollar la presencia de recursos preventivos:
� Actividades peligrosas
� Funciones a desarrollar
� Quien está obligado a su designación� Amplia reforma del capitulo V: Auditorias
Recurso Preventivo
Aspectos modificados del RD 1.627/1.997:Presencia de recursos preventivos en obras de construcción
� La preceptiva presencia de recursos preventivos se aplicará a cada contratista
� El plan de seguridad y salud determinará la forma de llevar a cabo la presencia de recursos preventivos
� Funciones del recurso preventivo:� En caso de deficiente cumplimiento de actividades preventivas
� En caso de ausencia, insuficiencia ó falta de adecuación de las medidas preventivas
Recurso Preventivo
� ¿ Quienes pueden ser recursos preventivos?
� Uno ó varios trabajadores designados de la
empresa.
� Uno ó varios miembros del servicio de prevención
propio de la empresa.
� Uno ó varios miembros del / de los servicios de
prevención ajenos concertados por la empresa.
Recurso Preventivo
� ¿ Quienes pueden ser recursos preventivos?
El empresario, no obstante lo anterior, podrá asignar la presencia de forma expresa a uno ó varios trabajadores de la empresa que, sin formar parte del servicio de prevención propio ni ser trabajadores designados reúnan los conocimientos, la cualificación y la experiencia necesarios en las actividades ó procesos de la empresa y cuenten con la formación preventiva correspondiente, como mínimo, a las funciones de nivel básico.
60 Horas ( Sector Construcción)
Recurso Preventivo
� ¿ Cuándo es necesaria su presencia?� Cuando los riesgos puedan verse agravados ó
modificados en el desarrollo del proceso ó la actividad, por la concurrencia de operaciones diversas que se desarrollan sucesiva ó simultáneamente y que hagan preciso el control de la correcta aplicación de los métodos de trabajo.
� Cuando se realicen actividades ó procesos que reglamentariamente sean considerados como peligrosos ócon riesgos especiales.
� Cuando la necesidad de dicha presencia sea requerida por la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, si las circunstancias del caso así lo exigieran debido a las condiciones de trabajo detectadas.
Recurso Preventivo
� ¿ Qué requisitos ha/n de cumplir el/los recurso/s
preventivo/s?
� Capacidad y número suficientes, además de disponer de
los medios necesarios.
� Permanencia en el centro de trabajo el tiempo que se
mantenga la situación que haga necesaria su presencia.
� Formación preventiva, como mínimo, nivel básico en
prevención de riesgos laborales.
Recurso Preventivo
� ¿ Qué función desarrolla el/los recurso/s
preventivo/s?
� Vigilar el cumplimiento de la actividad preventiva, en
relación con los riesgos derivados de la situación que
determine su necesidad, en orden a conseguir un
adecuado control de dichos riesgos.
Recurso Preventivo en la Edificación
� La preceptiva presencia de recurso/s preventivo/s
se aplicará a cada contratista.
� La presencia de los recursos preventivos de cada
contratista será necesaria cuando, durante la obra,
se desarrollen trabajos con riesgos especiales, tal
y como se definen en el Anexo II del Real Decreto
1.627/1.997, de 24 de octubre.
Recurso Preventivo en la Edificación
� La preceptiva presencia de recursos preventivos
tendrá como objeto vigilar el cumplimiento de las
medidas incluidas en el plan de seguridad y salud
en el trabajo y comprobar la eficacia de éstas.
Con independencia y sin perjuicio de las obligaciones del
coordinador en materia de seguridad y salud durante la
ejecución de la obra.
Recurso Preventivo en la Edificación
¿ Cuándo es necesaria su presencia?Cuando los riesgos puedan verse agravados ómodificados en el desarrollo del proceso ó la actividad, por la concurrencia de operaciones diversas que se desarrollan sucesiva ósimultáneamente y que hagan preciso el control de la correcta aplicación de los métodos de trabajo.
Coexistencia de contratistas, subcontratistas y trabajadores autónomos.
Recurso Preventivo en la Edificación
¿ Cuándo es necesaria su presencia?
Cuando se realicen actividades ó procesos que
reglamentariamente sean considerados como peligrosos
ó con riesgos especiales.
Relacionados de forma no exhaustiva en Anexo II R.D.
1.627/1.997
Recurso Preventivo en la Edificación
… ANEXO II, Real Decreto 1.627/1.997....
1. Trabajos con riesgos especialmente graves de sepultamiento, hundimiento ó caída de altura, por las particulares características de la actividad desarrollada, los procedimientos aplicados ó el entorno del puesto de trabajo
6. Obras de excavación de túneles, pozos y otros trabajos que supongan movimientos de tierra subterráneos.
10. Trabajos que requieran montar ó desmontar elementos prefabricados pesados.
Cualquier obra nueva
Recurso Preventivo en la Edificación
¿ Cuándo es necesaria su presencia?- A requerimiento de la Inspección de Trabajo y
Seguridad Social, si las circunstancias del caso así
lo exigieran debido a las condiciones de trabajo
detectadas:
- Precisar las condiciones que requiere la obligación de
recurso preventivo,(tiempo de presencia, duración,…)
- Determinar si existe infracción ó se trata de un
requerimiento de actuación sin una obligación
normativa previa.
Recurso Preventivo en la Edificación
� CT 39/2.004, Ministerio de Trabajo y Asuntos
Sociales.
Criterio Técnico sobre la presencia de recursos
preventivos a requerimiento de la Inspección de
Trabajo y Seguridad Social
- Carácter Transitorio ( hasta desarrollo reglamentario)**
- Listado indicativo de actividades, operaciones y procesos junto al
fundamento legal
Recurso Preventivo en la Edificación
� CT 39/2.004, Ministerio de Trabajo y Asuntos
Sociales.
- Listado de actividades, operaciones y procesos:…
� Instalación, mantenimiento y reparación de ascensores y
montacargas
� Aparatos y Maquinaria de obra:
� Equipos de trabajo automotores:
� Condiciones de visibilidad insuficiente
� Circulación por espacios limitados
� Equipos de elevación de cargas
Señalista
Recurso Preventivo en la Edificación
� CT 39/2.004, Ministerio de Trabajo y Asuntos
Sociales.
- Listado de actividades, operaciones y procesos:…
� Aparatos y Maquinaria de obra:
� Equipos de elevación de cargas:
� Falta de visibilidad trayecto completo
� Cuando no sea posible evitar:
� Trabajadores en proximidad ( inferior 2 m.) de zona de izado
� Presencia de trabajadores bajo cargas suspendidas
Señalista
Recurso Preventivo en la Edificación
� CT 39/2.004, Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales.- Listado de actividades, operaciones y procesos:…
� Electricidad:� Trabajos con instalaciones en tensión
� Trabajos en proximidad de elementos en tensión
� Trabajos donde se realicen desplazamientos de equipos y materiales en proximidad a líneas aéreas/ subterráneas.
� Productos peligrosos utilizados en el trabajo:� Agentes químicos
� Trabajos con amianto Plan de trabajo
Recurso Preventivo en la Edificación
� CT 39/2.004, Ministerio de Trabajo y Asuntos
Sociales.
- Listado de actividades, operaciones y procesos:…
� Construcción y mantenimiento de edificios:
� Trabajos con riesgo de caída de altura :
� H> 6 m.
� 6m.>H>2m.
� Trabajos que impliquen técnicas de acceso /posicionamiento
mediante cuerdas
� Montaje y desmontaje de redes de seguridad
Recurso Preventivo en la Edificación
� CT 39/2.004, Ministerio de Trabajo y Asuntos
Sociales.
- Listado de actividades, operaciones y procesos:…
� Construcción y mantenimiento de edificios:
� Montaje, desmontaje y transformación de andamios:
� Supeditado a requerimiento de plan de montaje
� Trabajos subterráneos en pozos ó galerías
� Trabajos de demolición:
� Cuya duración sea > 30 días laborales con más de 12 trabajadores
Recurso Preventivo en la
Edificación: Análisis de la figura
Nombramiento:
El trabajador asignado debe pertenecer a la
empresa, con una función diferente a la preventiva,
(ya que en caso contrario pertenecería al Servicio
Prevención Propio ó se trataría de un trabajador
designado).
No hay limitaciones en cuanto a la asignación
legítima, salvo las descritas en cuanto a formación
preventiva mínima, conocimientos, cualificación y
experiencia suficientes.
Recurso Preventivo en la
Edificación: Análisis de la figura
- Capacitación
� Capacidad suficiente: La definición implica un perfil
profesional mínimo:
- Conocimientos constructivos
- Cualificación profesional ( titulación)
- Experiencia
- Formación preventiva mínima
Recurso Preventivo en la
Edificación: Análisis de la figura
- Medios necesarios
- Número suficiente
- Permanencia en el centro de trabajo:
Se determinará de forma efectiva en el Plan de Seguridad y Salud de la obra:
- Unidades de obra y procedimientos de trabajo donde sea requerida la presencia.
- Indicación de controles y vigilancia a realizar
Requisito imprescindible para la aprobación del PSS por el CSS en fase de ejecución de la obra.
Recurso Preventivo en la
Edificación: Análisis de la figura
Competencias y Objetivos
La preceptiva presencia de recursos
preventivos tendrá como objeto vigilar el
cumplimiento de las medidas incluidas en el
plan de seguridad y salud en el trabajo y
comprobar la eficacia de éstas.
Recurso Preventivo en la
Edificación: Análisis de la figura
Competencias y Objetivos
1. Vigilancia del cumplimiento de las medidas incluidas en el Plan de Seguridad y Salud y comprobar su eficacia.
2. Garantizar el estricto cumplimiento de los “métodos de trabajo”
Recurso Preventivo en la
Edificación: Análisis de la figura
Competencias, relación no exhaustiva …
1. Control y Vigilancia de la seguridad
2. Organización interna de la obra
3. Planificación de recursos
4. Control documental
5. Control de personal
Recurso Preventivo
� Permite y facilita una implantación eficaz de
la prevención de riesgos laborales en la obra.
� Figura ideal para realizar la vigilancia y
control de la planificación de la actividad
preventiva.
� Facilita el cumplimiento de la obligación
empresarial de coordinación de la
actividad preventiva entre distintas
empresas.
Recurso Preventivo
� Figura necesaria, para la coordinación de seguridad y
salud en fase de ejecución de las obras.
� Coordinador de seguridad y salud en fase de
ejecución, tendrá, a pié de obra, un interlocutor
válido; ( capacidad de gestión de recursos, capacitación y
formación preventiva).
� Necesario desarrollo reglamentario de la figura (guías
técnicas INSHT sobre la integración de la prevención de riesgos
laborales en el sistema general de gestión de la empresa y de
desarrollo del R.D. 1.627/1.997, disposiciones mínimas de
seguridad y salud en obras de construcción).