Emprendedor Social

Transformadores

Expectativas

Cuáles son tus expectativas sobre el programa?

Porqué estas aquí?

El Programa

• Características y Comportamientos emprendedores

• Salir de la zona de confort

• Desafíos

• Acción

Antecedentes

Características Emprendedoras Personales

• Fijar Metas• Planificación y Monitoreo Sistemático • Persuasión y Red de Contactos • Buscar Oportunidades e Iniciativa• Exigir Eficiencia y Calidad• Tener Autoconfianza• Persistencia• Buscar Información• Compromiso• Correr Riesgos Calculados

Ciclo de Aprendizaje Vivencial

Introducción

Conceptualización

ExperimentaciónAnálisis

Aplicación

Siga las Instrucciones

• TOME UNA HOJA DE PAPEL COMUN. COLOQUELA SOBRE LA MESA QUE TIENE AL FRENTE EN POSICIÓN VERTICAL.

• AGARRE LA PUNTA INFERIOR IZQUIERDA Y DOBLELA PARA LA DERECHA DE MODO QUE EL BORDE INFERIOR QUEDE PARALELO COM EL BORDE DE LA DERECHA.

• LEVANTE EL PAPEL DOBLADO Y GIRELO DE MANERA QUE LA PARTE INFERIOR AHORA PASE A SER LA PARTE SUPERIOR.

• AGARRE EL BORDE INFERIOR Y DOBLELO DE MODO QUE QUEDE PARALELO AL BORDE DE ABAJO.

• GIRELO DE MANERA QUE LA PARTE INFERIOR AHORA PASE A SER LA PARTE SUPERIOR.

• AGARRE LA PUNTA INFERIOR IZQUIERDA Y DOBLELA DE MANERA QUE TOQUE EL PUNTO MEDIO DEL BORDE SUPERIOR

• DOBLE PARA ABAJO LA PUNTA DERECHA SUPERIOR SOBRE LA PUNTA IZQUIERDA INFERIOR.

• DOBLE PARA ATRÁS LA PUNTA DERECHA INFERIOR.

• GIRE EL PAPEL DOBLADO Y DOBLE LA OTRA PARTE DOBLADA PARA ATRÁS.

• COLOQUE SUS DEDOS ENTRE LAS PARTES DOBLADAS PARA SEPARARLAS Y LLENE EL VASO CON AGUA.

Aprendizaje de Adultos

- Aprende lo que quiere,

- Aprende cuando hay relación con

lo que hace,

- Aprende haciendo.

«Únicamente el que hace aprende»

Friedrich Nietzsche

Tipos de Participación – Bife a Caballo

Bife a Caballo

• Cena en un restaurante – Pedido: Caballo aparece en el nombre

– En el plato: • Primero el bife de vaca

• Después el huevo de gallina

• Quién participa?

• Cuáles son los tipos de participación?

• Quién esta comprometido?

Definición Operacional de Compromiso

• Atribuye a sí mismo y a su comportamiento las causas de sus éxitos y fracasos, y asume la responsabilidad personal por los resultados obtenidos.

Acuerdo

• Casos Reales

• Confidencialidad

• Participación

Autoevaluación del perfil emprendedor

Fijar Metas

Fijar Metas

• Establece metas y objetivos que son desafiantes y que tienen significado personal

• Tiene visión de largo plazo, clara y específica

• Establece objetivos medibles a corto plazo

Fijar Metas

EDIBLE

SPECÍFICA

EMPORAL

LCANZABLE

IGNIFICATIVAS

Fijar Metas

• Escribe una meta a 12 meses.

EJERCICIO DE CREACIÓN DE UNA EMPRESA SOCIAL

Desafío Empresa Social

• Identificar una necesidad o problema social,

• Identificar tu empresa,

• Buscar Informaciones,

• Preparar el plan de negocio,

• Presentar la empresa social en el próximo encuentro,

• Cerrar el negocio con ganancia o perdida e impacto social.

Desafío Empresa Social

• Para cada empresa determinar

– Propietario/s

– Nombre de la empresa

– Problema o dificultad social que busca resolver

– Producto o servicio

“Nada sucede hasta que algo se mueve”

Albert Einstein

Nicolás Campos Angulo

nicolas@meta.com.py