Bienvenidos Al Taller de Memoria

¿QUÉ ES LA MEMORIA?

ESTRUCTURA INTERNA DEL DOCUMENTO

INFORMES POR ÁREA

PRESENTACIÓN A GENERACIONES SIGUIENTES

CREATIVIDAD

PREGUNTAS Y CONCLUSIONES

TEMAS A TRATAR

• En la misma se debe explicar detalladamente el proceso de organización, producción, ventas y liquidación de la empresa. En síntesis, es describir todas y cada una de las distintas etapas y vivencias de la Empresa Juvenil.

 

Sirve para conocer y entender las acciones y resultados de las empresas en un determinado tiempo.

 

La realiza todos los integrantes de la Empresa Juvenil. Deben informar lo que pasó en las 17 semanas del programa. Es importante que estén representadas todas las áreas.

¿PARA QUÉ SIRVE Y QUIÉN LA HACE?

ÍNDICE E INTRODUCCIÓN

• Índice de la Memoria

• Presentación de la Empresa Juvenil- ¿Quiénes somos?- ¿Qué hacemos?- ¿Dónde?- ¿Desde cuándo?

• Resumen de la actividad- Cronológico- Por sectores- Por etapas

DOCUMENTOS • ACTA CONSTITUTIVA

• MISIÓN / VISIÓN

• ORGANIGRAMA

• REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO

• POLÍTICA DE SUELDOS

• PUNTO DE EQUILIBRIO

• MINUTAS

• INFORMES GERENCIALES

• CARTA A ACCIONISTAS

INFORMES POR ÁREAS

• DIRECCIÓN GENERAL

-Relatar la historia de la Empresa Juvenil.-El Director General será el responsable de corregir la memoria.

• OPERACIONES

-Cómo se organización para producir-Selección y compra de la materia prima- Se pueden usar Materiales/Accesorios del producto

INFORMES POR ÁREAS • RRHH-Organigrama-Clima laboral-Empresario del año-Despidos / Renuncias / Contrataciones-Capacitaciones

•MARKETING-Estudio de Mercado (encuestas, gráficas)-Ventas (¿cuánto? ¿cómo? ¿dónde?)- Publicidad- Página Web

INFORMES POR ÁREAS

•RESPONSABILIDAD SOCIAL

- Campañas Responsabilidad Social-Cumplimiento del Desafío Social

• FINANZAS

-Costo del producto y precio de venta-Punto de Equilibrio-Movimiento de dinero (hoja “Entrada de Datos” de la -Planilla Contable)-Informe a los accionistas-Boletas

EVALUACIÓN DE LA EXPERIENCIA

• EVALUACIÓN GRUPAL

• EVALUACIÓN PERSONAL

• EVALUACIÓN DE TODOS LOS AGENTES

• EVALUACIÓN QUE REALIZA EL CENTRO EDUCATIVO DE LA EMPRESA JUVENIL (Documento de la Dirección)

• EXPECTATIVAS/LOGROS

• SITUACIONES + / SITUACIONES –

• EVOLUCION PERSONAL

• EVOLUCION DEL GRUPO

EVALUACIÓN DE LA EXPERIENCIA

PRESENTACIÓN ANTE LA SIGUIENTE GENERACIÓN

DESEM Jóvenes Emprendedores hará su difusión a la generación que participará del programa el próximo año. Sin embargo, la propuesta es que cada Empresa Juvenil planifique una forma creativa de dar a conocer su experiencia.

Los formatos pueden ser:- Presentación de la Empresa- Visitas a los salones de clase- Organización de una actividad en el centro educativo- Invitación a los futuros empresarios juveniles a una reunión de la empresa

¿A qué nos referimos con una memoria creativa?

• Novedosa

• Original

• Relacionada con su producto

• Cómo redactarla

• Canales de comunicación

• Materiales extras

CREATIVO

EXAGERADO

CREATIVO

EXAGERADO

Compartimos…

CIERRE DE LA MEMORIA

Aquí pueden incluirse fotos, recuerdos, pegotines, o cualquier otro elemento que deseen para dar cierre a la memoria.

También puede incluir una reflexión final, o valoraciones finales.

A continuación de la memoria se incluirá el BALANCE.

Lo que NO puede faltar• Índice • Antecedentes• Acta Constitutiva• Organigrama• Reglamento interno• Política de sueldos• Minutas

• Carta a los accionistas• Objetivos y logros• Evaluación grupal• Evaluación individual

• Carta de la Dirección• Difusión próxima generación • Mirada hacia el futuro

Lo que NO puede faltar

La fecha límite para la entrega de memoria y balance es el día 18 de octubre de hasta las 18:00 hs en las oficinas de DESEM Jóvenes

Emprendedores

Bulevar España 2183

PREGUNTÓMETRO

Ahora seguimos con la parte del BALANCE