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Programa de Estancias Infantiles para Apoyar a Madres Trabajadoras

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Programa de Estancias Infantiles para Apoyar a

Madres Trabajadoras

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Contenido

1. El origen del Programa de Estancias Infantiles para Madres Trabajadoras

2. Objetivo y modalidades del Programa

3. Población objetivo y montos de apoyo

4. Tres años y medio de logros

5. Las beneficiarias del Programa

6. ¿Cómo apoya el Programa a las beneficiarias en el ámbito laboral?

7. Impactos en las beneficiarias del PEI (empoderamiento)

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Las mujeres son el origen de este Programa.

Las madres mexicanas enfrentan una problemática en su búsqueda de opciones de empleo ante la responsabilidad del cuidado de sus hijos. Esta circunstancia plantea a las madres una disyuntiva entre la necesidad y deseo de incorporarse a una actividad generadora de ingreso o desarrollo profesional y la preocupación por que sus hijos cuenten con el cuidado y la atención infantil adecuada.

En México existen más de 3 millones de hogares donde habitan mujeres que son madres de niños entre 1 y 4 años que no cuentan con ninguna prestación de guardería y cuyo ingreso mensual por hogar es menor o igual a los 6 salarios mínimos .

El Origen del Programa

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El Programa se enmarca en el eje de Política Pública de Igualdad de Oportunidades del Plan Nacional de Desarrollo (PND), en particular, en la estrategia 16.6 la cual se enfoca en facilitar la integración de la mujer al mercado laboral mediante la expansión de la Red de Estancias Infantiles para Apoyar a Madres Trabajadoras.

También forma parte de la Estrategia Vivir Mejor, ya que el Programa contribuye a elevar la productividad de las personas para que cuenten con mejores opciones de empleo e ingreso que permitan reducir la pobreza.

Mediante el servicio de cuidado y atención infantil se busca contribuir con elementos complementarios que posibiliten su permanencia o inserción en el mercado laboral en un marco de promoción de la equidad entre mujeres y hombres.

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El Programa aplica tres modalidades

• Apoyo a Madres Trabajadoras y Padres Solos

• Impulso a los Servicios de Cuidado y Atención Infantil

• Incorporación a la Red de Estancias

Objetivo general

Facilitar el acceso y permanencia laboral para madres que trabajan, buscan empleo o estudian y padres solos con hijos o niños bajo su cuidado entre 1 y hasta 3 años 11 meses de edad.

Objetivo y modalidades del Programa

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Tipos de Apoyo Montos

Apoyos mensuales para madres beneficiarias $450 ó $700 por niño

Apoyo únicos para Responsables $35,000 o $55,000(Subsidio a fondo perdido).

Población objetivo y montos de apoyo

Montos de apoyo

Modalidades Población objetivo

Apoyo a Madres Trabajadoras y Padres Solos

Hogares con ingresos mensuales de hasta 1.5 salarios mínimos per cápita, con al menos un niño o niña de entre 1 y hasta 3 años 11 meses de edad o entre 1 y hasta 5 años 11 meses de edad en casos de niños o niñas con discapacidad, en los que las madres, padres, tutores (MPT) o principales cuidadores, trabajan, estudian o están buscando trabajo y no tienen acceso al servicio de guardería o cuidado infantil.

Impulso a los Servicios de Cuidado y Atención Infantil e Incorporación a la Red de Estancias

Las personas físicas, grupos de personas o personas morales, incluyendo organizaciones de la sociedad civil, que deseen y puedan ofrecer servicios de cuidado y atención infantil para la población objetivo del Programa en la modalidad de Apoyo a Madres Trabajadoras y Padres Solos.

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Tres años y medio de logros

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Las beneficiarias del Programa

• El promedio de edad de las beneficiarias es de 29 años

• 31%

de las beneficiarias son madres solas

• 37% se asumen como jefas de familia

• 69% están casadas o en unión libre

• 42.2% de las beneficiarias cursaron educación básica (preescolar, primaria o 

secundaria)

• El ingreso promedio de su hogar antes de entrar al Programa era

de 3,818 pesos 

(2.3 salarios mínimos)

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¿Cómo apoya el Programa a las beneficiarias en el ámbito laboral? El 

Programa 

permite 

que 

las 

beneficiarias 

cuenten 

con 

tiempo 

disponible 

para 

realizar 

actividades 

distintas 

al 

cuidado 

atención 

de 

los 

hijos, 

que 

pueden 

ser 

remuneradas 

para 

desarrollo 

personal.

Los principales efectos sobre las beneficiarias son:

Fuente: Encuesta Nacional a Beneficiarias, 2008 INVESPOP S.A

y “Diagnóstico de Género sobre el Programa de Estancias Infantiles”, Tecnológico de Monterrey (2010).

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Impactos en las beneficiarias del PEI (empoderamiento)

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GRACIAS

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Permanencia o acceso al mercado laboral

Antes de entrar al Programa: Hoy en día:

Principal motivo por lo que no había 

trabajado antes:  

68%  No tenía dónde dejar a sus hijos

99% de las beneficiarias 

consideran que la Estancia es 

un lugar seguro para dejar a 

sus hijos

38 de cada 100 beneficiarias no tenían 

trabajo

32 de esas 38 ya cuentan con 

trabajo

62 de cada 100 beneficiarias  que 

trabajaban

21 trabajan en algo 

diferente; mientras que 4 

han perdido su trabajo

El Programa contribuyó

a que aproximadamente una tercera parte de las madres que 

cuidaban a sus hijos antes de ingresar al PEI, encontraran trabajo. 

A nivel nacional, 89% de las beneficiarias están de acuerdo con la frase: 

“El Programa de Estancias Infantiles me permite trabajar”

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Horas de trabajo antes y después del PEI

El número de horas laborales se incrementó

para aquellas beneficiarias que ya 

trabajaban antes de entrar al Programa y que tenían jornadas laborales cortas

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Cambio en los ingresos de las beneficiarias y sus hogares

Ingresos por hogar

El ingreso promedio antes de entrar al programa era de 3,818 pesos;El ingreso promedio del hogar ahora es de 4,606 pesos;El incremento del ingreso del hogar una vez incorporado al Programa es de 20.64%;

Ingresos por beneficiaria

El ingreso promedio antes de entrar al programa era de 2,571 pesos;El ingreso promedio ahora es de 2,734 pesos;El incremento del ingreso de la beneficiaria una vez incorporado es de 6.3%

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