UNIVERSIDAD DE GUADALAJARA
OFICINA DEL ABOGADO GENERALINFORME DE ACTIVIDADES(Enero - Diciembre de 2002)
JUICIOS Y OTROS PROCEDIMIENTOS
JUICIOS Y OTROS PROCEDIMIENTOS
En proceso Concluidos Susp Laborales61 24
Penales17 47 8
Civiles9 7
Mercantiles10 1
Amparo14 16
Admvos. 5 4
Agrarios 1 2
En proceso Concluidos
C.E.D.H. 5
CNA 1
PROFECO 1
PROFEPA 1 Cobros Extrajud. 63 10 Expropiacin 1
Proc.Def.Trabajo 16
Paraprocesales 10
Emplazamiento 7a huelga
TOTAL CONCLUIDOS:152TOTAL EN TRMITE:181
Nota: CEDH: Comisin Estatal de Derechos Humanos CNA: Comisin Nacional del Agua PROFECO: Procuradura Federal del Consumidor PROFEPA: Procuradura Federal de Proteccin al Ambiente
RESULTADOS DE LOS ASUNTOS CONCLUIDOSCIVILESFavorables 3Desfavorables 1Por convenio 1Desistimiento 2
ADMINISTRATIVOSFavorables 2Desfavorables 2
AGRARIOSFavorables 1Por convenio 1
LABORALESLaudos favorables6Laudos desfavorables8Por convenio9Desistimiento1
PENALESFavorables14Desfavorables4Otro (archivados, 29sobresedos, etc)
AMPAROFavorables 9Desfavorables 7
OTROS PROCEDIMIENTOS
PROFECOFavorables1
PROFEPADesfavorable1
PROC. DEF. TRABAJODesfavorable4Por convenio7Otro5
CEDHFavorables5
EXPROPIACINPor convenio1
FAVORABLES: 41DESFAVORABLES: 27
RECURSOS ECONMICOS RECUPERADOS
EN COBROS EXTRAJUDICIALES:
$ 662,335.88
RECURSOS ECONMICOS RECUPERADOS A TRAVS DE LA ASEGURADORA:
$ 2 446,428.17
TOTAL DE RECURSOS ECONMICOS RECUPERADOS:
$ 3108,764.05
CONVENIOS Y CONTRATOS
CONVENIOS Y CONTRATOS ELABORADOS:1,245
Firmados
Concluidos
En trmite
Cancelados
Civiles
736
440
127
129
40
Acadmicos
509
235
109
148
17
Totales
675
236
277
57
RESUMEN GENERAL DE CONVENIOS Y CONTRATOS ENERO A DICIEMBRE DE 2002
Total: 1,245
SITUACIN QUE GUARDAN LOS CONTRATOS Y CONVENIOS
Total: 1,245
CONTRATOS CIVILES
I. SITUACIN QUE GUARDAN LOS CONTRATOS CIVILES
Total: 736
Nota: En varios se engloban: coproduccin, coedicin,licenciamiento, comodato, donacin, etc.Total : 440
CONTRATOS FIRMADOS CLASIFICADOS POR MATERIA
Nota: En varios se engloban coedicin, licenciamiento, fideicomiso, edicin, finiquito, etc.Total : 127
CONTRATOS CONCLUIDOS EN ENERO A DICIEMBRE DE DE 2000 CLASIFICADOS POR MATERIA
TOTAL: 936
CONTRATOS CONCLUIDOS CLASIFICADOS POR MATERIA
CONTRATOS CANCELADOS CLASIFICADOS POR MATERIA
Total: 40
CONTRATOS CIVILES EN TRMITECLASIFICADOS POR MATERIATotal: 129Nota: En varios se engloban adendum, fideicomiso, seguro, consignacin, edicin, etc.
CONTRATOS CIVILES CLASIFICADOS POR INSTANCIA INVOLUCRADATotal: 736
CONVENIOS ACADMICOS
II. RESUMEN GENERAL DE CONVENIOS ACADMICOSDE ENERO A DICIEMBRE DE 2002Total: 509
CONVENIOS ACADMICOS FIRMADOSCLASIFICADOS EN NACIONALES E INTERNACIONALESTotal: 217
CLASIFICACIN DE LOS CONVENIOS ACADMICOS INTERNACIONALES POR PASESTotal: 51
CONVENIOS ACADMICOS RECIBIDOSCLASIFICADOS POR MATERIATotal: 509
CONVENIOS ACADMICOS FIRMADOS, RECIBIDOS EN 2002CLASIFICADOS POR MATERIATotal: 235
CONVENIOS ACADMICOS CONCLUIDOS, RECIBIDOS EN 2002, CLASIFICADOS POR MATERIATotal: 109Nota: En varios se engloban: intercambio de personal acadmico,adendum, recepcin de recursos econmicos, etc.
CONVENIOS ACADMICOS CANCELADOS, RECIBIDOS EN 2002CLASIFICADOS POR MATERIATotal: 17
CONVENIOS ACADMICOS EN TRMITE, RECIBIDOS EN 2002, CLASIFICADOS POR MATERIATotal: 148Nota: En varios se engloban: adendum, intercambio estudiantesy acadmicos, recepcin de recursos econmicos, etc.
CONVENIOS ACADMICOS RECIBIDOS EN 2002,CLASIFICADOS POR INSTANCIA INVOLUCRADATotal: 509
DENUNCIAS
DENUNCIAS PRESENTADASDE ENERO A DICIEMBRE DE 2002
Total: 287
DESGLOSE DE DENUNCIAS PRESENTADAS EN EL 2002ANTE LA PROCURADURA DE JUSTICIA DEL ESTADO,CLASIFICADAS POR DELITO
Total : 285
DENUNCIAS PRESENTADASDE 1994 AL 2002
Total : 922
DENUNCIAS PRESENTADAS ANTE LA PROCURADURA GENERAL DE JUSTICIA DEL ESTADO, POR AO
Total: 898
Nota: Denuncias archivadas conforme al Art. 100y 102 del Cdigo de Procedimientos Penales del Edo.
ESTADO PROCESAL DE LAS DENUNCIAS PRESENTADASDE 1994 AL 2002 ANTE LA PROCURADURA GENERAL DE JUSTICIA DEL ESTADO
Total : 898
ESTADO PROCESAL DE LAS DENUNCIAS PRESENTADASDE 1996 AL 2002 ANTE LA PROCURADURA GENERAL DE LA REPBLICA
Total : 24
TIPOS DE DELITOS QUE SE PRESENTARONEN LAS DENUNCIAS ANTE LA PROCURADURADE JUSTICIA DEL ESTADO
Total: 898
COMISIN DE ROBOS EN EL AO 2002POR DEPENDENCIAS UNIVERSITARIAS
Total: 92
Monto de lo robado en el ao 2002 : $2195,687.81
COMISIN DE ROBOS EN LAADMINISTRACIN GENERAL
Total: 19
COMISIN DE ROBOS EN LOSCENTROS UNIVERSITARIOS
Total: 58
DEPENDENCIAS RELACIONADAS CON CERTIFICADOS FALSOS DENUNCIADOS EN 2002
Total: 268
SEGUIMIENTO DE DENUNCIAS PRESENTADAS POR LA UNIVERSIDAD ANTE LA PROCURADURA GENERAL DE JUSTICIA DEL ESTADO
Total: 898
SERVICIOS MIGRATORIOS
Nota: De los 691 trmites concluidos, 42 estaban pendientes de 2001.
SITUACIN QUE GUARDAN LOS TRMITESMIGRATORIOS
Total: 691
CONSTITUCIN DEL PADRN DE EXTRANJEROS
Total: 532
EXTRANJEROS CLASIFICADOS POR DEPENDENCIATotal: 532
PADRN DE ALUMNOS EXTRANJEROS POR NACIONALIDAD
Total: 346
Total: 166
PADRN DE PERSONAL ACADEMICO EXTRANJERO POR NACIONALIDAD
Total: 20
PADRN DE PERSONAL ADMINISTRATIVO EXTRANJERO POR NACIONALIDAD
NORMATIVIDAD
Se apoy a las comisiones del H. Consejo General Universitario, en la elaboracin de los siguientes dictmenes:
Ley Orgnica de la Universidad de Guadalajara
Se elabor dictamen para que el Rector General propusiera al Gobernador presentar iniciativa al Congreso del Estado para que se derogaran las fracciones III y IV del artculo 18 y se adicionaran los artculos 19 A, 19 B y 19 C de la Ley Orgnica, relativos a las pensiones que otorga la UdeG.
Reglamento del Sistema de Fiscalizacin de la Universidad de Guadalajara
Aprobado por el H. Consejo General Universitario en su sesin de fecha 15 de marzo de 2002.
Estatuto General de la Universidad de Guadalajara
* Se modificaron los artculos 112 y 113; se derog la fraccin IV del artculo 187, con motivo de la aprobacin del Reglamento del Sistema de Fiscalizacin de la Universidad de Guadalajara.
* Se adicion la fraccin VI al artculo 103, se modific el primer prrafo del artculo 104 con motivo de la creacin de la Coordinacin de Seguridad Universitaria adscrita a la Secretara General.
* Se modificaron las fracciones V y VI y se adicion una fraccin VII al artculo 101, el segundo prrafo pas a ser tercero del artculo 104 y se le adicion un prrafo segundo, se adicion la fraccin VII al artculo 103, con motivo de la creacin de la Unidad de Enlace e Informacin adscrita a la Secretara General.
Reglamento del Corporativo de Empresas Universitarias
Aprobado por el H. Consejo General Universitario en su sesin de fecha 18 de mayo de 2002.
Reglamento Interno de la Administracin General
* Se modificaron el inciso c) de la fraccin I y la fraccin VII del artculo 12, con motivo de la creacin del Corporativo de Empresas Universitarias.
* Se modific la fraccin VI del artculo 10, con motivo de la creacin de la empresa denominada Editorial Universitaria.
* Se modific el inciso a) de la fraccin IV del artculo 24, con motivo de la creacin de la empresa denominada Servicios Universitarios.
* Se modific el inciso d) de la fraccin II del artculo 24, con motivo de la autorizacin para crear una asociacin civil que tiene por objeto la administracin de los equipos de ftbol, bsquetbol y bisbol profesionales de la Universidad de Guadalajara.
* Se modificaron las fracciones V y VI y se adicion una fraccin VII al artculo 18, se modific el primer prrafo del artculo 19, el artculo 24bis pasa a ser 24A, y se adicion un artculo 24B, con motivo de la creacin de la Coordinacin de Seguridad Universitaria adscrita a la Secretara General.
* Se modificaron las fracciones VI y VII y se adicion una fraccin VIII al artculo 18, se adicion un segundo prrafo al artculo 19, se adicion un artculo 24C, con motivo de la creacin de la Unidad de Enlace e Informacin adscrita a la Secretara General.
Reglamento de Adquisiciones, Arrendamientos y Contratacin de Servicios de la Universidad de Guadalajara
Se modific la fraccin III del artculo 5, los artculos 17, 41 y 43 y la denominacin del captulo VIII y se adicion el artculo 40 bis, con motivo de la creacin del Corporativo de Empresas Universitarias.
Reglamento de Obras y Servicios relacionados con las mismas de la Universidad de Guadalajara
Se modific la fraccin II del artculo 15 y el artculo 16, con motivo de la creacin del Corporativo de Empresas Universitarias.
Reglamento General de Ingreso de Alumnos a la Universidad de Guadalajara
Se modificaron el artculo 15 bis y las fracciones I y II del artculo 16.
Reglamento del Programa de Estmulos al Desempeo Docente de la Universidad de Guadalajara
* Aprobado por el H. Consejo General Universitario en su sesin de fecha 15 de marzo de 2002.* Se modificaron los artculos 6, el punto 1 de docencia, 1 y 9 de participacin en rganos colegiados de la tabla de puntaje contenida en el artculo 35, adems, se adicion el artculo sexto transitorio.
Comisin de Responsabilidades
Se apoya todo el trmite del procedimiento de responsabilidades (se elaboran los acuerdos de la Comisin, se desahogan todas las diligencias y se elabora el anteproyecto de resolucin)
Comisin Electoral
Se apoya a la Secretara General en todo el trmite del proceso electoral (revisin de convocatorias, desahogo de recursos, proyectos de resolucin a las inconformidades y proyecto de dictamen de calificacin del proceso electoral)
Respecto a la publicacin y difusin de la normatividad universitaria:
Se actualizaron o emitieron 9 ordenamientos, de los cuales 7 fueron publicados, excepto la reciente reforma a la Ley Orgnica y el Reglamento General de Ingreso de Alumnos.
Adems se publicaron los Contratos Colectivos de Trabajo con ambos Sindicatos, el Reglamento de Evaluacin y Promocin de Alumnos y los Acuerdos vigentes emitidos por el Rector General 1995-2002.
Todos los ordenamientos universitarios estn actualizados en la pgina web que administra la Secretara General, incluyendo los Contratos Colectivos de Trabajo con los Sindicatos.
Se distribuyeron el siguiente nmero de ejemplares de ordenamientos universitarios: - Reglamento de Fiscalizacin: 2,735 ejemplares
- Reglamento de Adquisiciones, Arrendamientos y Contratacin de Servicios: 2,735 ejemplares
- Reglamento del Corporativo de Empresas: 2,325 ejemplares
- Reglamento del Programa de Estmulos al Desempeo Docente: 2,756 ejemplares
- CCT con el STAUdeG: 16,375 ejemplares
- CCT con el SUTUdeG: 11,328 ejemplares
RELACIONES LABORALES
SELECCIN DE PERSONALSe realizaron 947 evaluaciones, de las cuales 28 corresponden a personal que ya labora en la Universidad con miras a ser promovidos, que representan el 2.96% de las evaluaciones; los aspirantes de nuevo ingreso que fueron evaluados son en el orden de 810 que equivalen al 85.53%; 3 reingreso que representa el 0.32%; en el rubro de cambios se ubican en 6.33% que corresponden a 60 casos, y; 46 casos corresponden a 2da oportunidad que equivalen al 4.86%.
REPORTES DE PLAZA VACANTE ATENDIDOSFueron recibidos y atendidos un total de 2,450 reportes de plaza vacantes, habindose generado los siguientes rubros:
CLASIFICACIN DE ACTAS LEVANTADAS AL PERSONAL ADMINISTRATIVOSe levantaron actas administrativas en el orden de 85, de las cuales 31 corresponden a personal acadmico y 54 a personal administrativo.
SANCIONES APLICADAS ALPERSONAL
DEPENDENCIAS QUE INSTAURARON ACTAS ADMINISTRATIVAS
DEPENDENCIAS QUE INSTAURARON ACTAS ADMINISTRATIVASPOR TIPO DE TRABAJADOR
SOLICITUDES DE LICENCIA RECIBIDAS PARA PERSONAL ACADMICO Y ADMINISTRATIVODurante el periodo del presente informe, se recibieron solicitudes de licencia, bajo las caractersticas siguientes:Acadmicos: 71Clusula 60 ............. 68Clusula 61.................3Administrativos:58Clu. 46 Fracc. I ...... 37Clu. 46 Fracc. II ..... 21
EXENCIONES A CUOTAS DE INSCRIPCIN OTORGADAS A TRABAJADORES ACADMICOS Y ADMINISTRATIVOSNMERO DE EXENCIONES OTORGADASCOSTOS DE LAS EXENCIONES OTORGADAS
ALGUNAS PRESTACIONES OTORGADAS AL PERSONAL
ASUNTO
CASOS ATENDIDOS
No. DE CASOS
PROCEDENTES
COSTO
DE LO OTORGADO
Evaluaciones
947
947
No aplica
Reportes de Plazas Vacantes
Otros movimientos
2,450
196
2,234
196
No aplica
Actas Administrativas
85
57
No aplica
Licencias
129
96
No aplica
Condonaciones, exenciones y Becas
11,332
11,006
$14387,176.56
Descuentos y cortesas en hospedaje
906
893
$592,400.00
Prima de antigedad
236
120
$4686,999.39
S.A.R.
117
36
$764,351.40
Gastos funerarios
78
64
$1179,748.64
Aguinaldo
103
103
$417,673.58
Quincenas pendientes
37
37
$194,489.97
Vales de despensa
53
53
$13,864.47
Prima vacacional
62
62
$45,593.12
Pago de antigedad
50
50
$76,830.95
Das diferenciales
92
92
$48,514.87
Ayudas despensa y vivienda
82
82
$6,609.65
Gratificacin por renuncia voluntaria
15
13
$401,893.50
Crditos FONACOT
21
21
No aplica
Pases otorgados al Club
1,200
1,200
No aplica
De las guarderas
22
22
No aplica
Apoyo econmico para guardera
37
37
$71,040.00
Programa de Apoyo Informtico al Personal de Confianza
44
41
$79,021.68
Preferencia en Admisin y Trmites Escolares
1,830
1,830
No aplica
PREFERENCIA EN ADMISIN Y TRMITES ESCOLARESTotal de trmites realizados por la Coordinacin en el ao 2002 respecto de la preferencia en admisin y trmites escolares.
ASUNTOS ESPECIALES ATENDIDOS EN EL AO 2002
En el periodo que comprende el presente informe, diversas dependencias de esta Casa de Estudios turnaron a esta Coordinacin asuntos de diferente ndole, que por su importancia, prontitud y como casos especiales, fueron atendidos por separado de los trmites regulares u ordinarios.
CASO ATENDIDO
CANTIDAD
CASO ATENDIDO
CANTIDAD
ASUNTOS VARIOS
40
OPINION A CASOS PRESENTADOS
9
ANTIGEDAD
40
INCONFORMIDADES
14
CALCULO DE LIQUIDACION
10
CALCULO DE FINIQUITO
3
CAPACITACION
2
SOLICITUD DE BAJA
1
DENUNCIA
1
TRANSFERENCIA DE PLAZA
3
FALTAS A TRABAJAR
9
JUBILACION
13
INCAPACIDADES
7
PRORROGAS DE LICENCIAS
7
PAGOS JUICIOS LABORALES
9
TOTAL DE CASOS ATENDIDOS 168
OTRAS ACTIVIDADES
* La Universidad de Guadalajara es miembro de la Asociacin Nacional de Abogados de Instituciones Pblicas de Educacin Superior, A.C. (ANAIPES), en virtud de que tiene la presidencia, esta Oficina organiz la XI y XII Reuniones Nacionales de Abogados de IPES, las cuales se celebraron en junio y noviembre de 2002 en la Universidad Autnoma del Carmen y las Universidades Jurez Autnoma de Tabasco y Popular de la Chontalpa.
* Elaboracin de las memorias de la X y XI Reuniones Nacionales de Abogados de Instituciones Pblicas de Educacin Superior.ASOCIACIN NACIONAL DE ABOGADOS DE INSTITUCIONES PBLICAS DE EDUCACIN SUPERIOR, A.C. (ANAIPES)
* La UdeG es miembro del Consejo Ciudadano de Seguridad Pblica, Prevencin y Readaptacin Social y preside por conducto de esta Oficina la Comisin de Readaptacin Social del citado Consejo, en la cual se llevaron a cabo 41 sesiones.
* Como parte de las actividades de la Comisin de Readaptacin Social se llev a cabo la supervisin de los siguientes centros penitenciarios:
* Centro Integral de Justicia Regional Costa Norte del Estado de Jalisco (Puerto Vallarta)
CONSEJO CIUDADANO DE SEGURIDADPBLICA, PREVENCIN Y READAPTACIN SOCIAL
* Crceles municipales de: Chapala, La Barca, Ocotln, Arandas, Ameca, Cocula, Autln de Navarro, Colotln, Mascota, Ahualulco del Mercado, Unin de Tula, San Gabriel, Atotonilco el Alto, Mazamitla, Tamazula de Gordiano, Cihuatln, Tala y Zapotlanejo.
* En el mes de diciembre de 2002 se entreg al Consejo Ciudadano de Seguridad Pblica, Prevencin y Readaptacin Social, para su publicacin, el documento denominado Acercamiento al interior de las crceles municipales y al Centro Integral de Justicia Regional Costa Norte del Estado de Jalisco, el cual es un trabajo de investigacin llevado a cabo por los miembros de la Comisin de Readaptacin Social.
OTRAS ACTIVIDADES* Se particip en el Comit de Pensiones, con el fin de presentar a la comunidad universitaria, alternativas para resolver el problema de pensiones y jubilaciones en la UdeG. * Se particip en las negociaciones con el STAUdeG y el SUTUdeG, en virtud de la revisin contractual y salarial, en los meses de enero y febrero de 2002.
* Se apoy a la Divisin de Estudios Jurdicos del Centro Universitario de Ciencias Sociales y Humanidades, en la organizacin de la Ctedra de Derecho Roberto Larios Valencia, que se llev a cabo los das 24 y 25 de octubre de 2002.
OTRAS ACTIVIDADES* Se participa en el Comit Tcnico de Pensiones que integr el Rector General, con la finalidad de presentar a la comunidad universitaria, alternativas para resolver el problema de pensiones y jubilaciones de la Universidad de Guadalajara.
* Se elaboraron los Acuerdos que emiti el Rector General, mediante los cuales:Se establecieron los Lineamientos para vehculos oficiales de la Universidad de Guadalajara
Se establecieron los Lineamientos para la reestructuracin de la flotilla vehicular de esta casa de estudios
* En forma conjunta con la Direccin Operativa del SIIAU y la Direccin de Finanzas se elabor el Acuerdo mediante el cual se cre el sistema COMPRAUdeG.* Se apoy a la Coordinacin General Administrativa en la revisin del Acuerdo a travs del cual se establecieron los Lineamientos para la Operacin del Programa de Estmulos al Desempeo del Personal Administrativo.* Se regulariz a cuatro trabajadores que contaban con puestos temporales con categoras no autorizadas por la Secretara de Educacin Pblica.
* Se regulariz a 19 personas de la Coordinacin General de Sistemas de Informacin, que no contaban con nombramiento o contrato y se estaban desempeando en esta Coordinacin.
* Se continu con la regularizacin del personal con carga horaria superior a 48 horas, en virtud de la recomendacin 98-11000-2-536-2-12 emitida por la Contadura Mayor de Hacienda (hoy Auditora Superior de la Federacin). Regularizndose 116 trabajadores, quedando pendiente un solo caso.
* Se recuper la cantidad total de $ 3108,764.05, por los siguientes conceptos: $2446,428.17 por parte de las compaas aseguradoras Comercial Amrica, S.A., Generali de Mxico, S.A. e Interacciones, de las prdidas sufridas por esta casa de estudios en sus bienes. Lo anterior representa un 27 % ms que en 2001. $ 662,335.88 en cobros extrajudiciales.
* Se particip en las negociaciones con el STAUdeG y el SUTUdeG, en virtud de la revisin contractual y salarial, en los meses de enero y febrero de 2002.
ALGUNAS ACCIONES AL INTERIORDE LA OFICINA
Personal de la oficina que asisti a cursos sobre los siguientes temas: Nombre Nmero de personas
Asamblea Nacional de Derecho del 3Trabajo y de Previsin Social
Conferencia sobre Reformas Fiscales 1aplicables a las Universidades e Institucionesde Educacin Superior
Diplomado en Administracin de Personal1
Diplomado en Derecho Administrativo1
Diplomado en Derecho Constitucional y Amparo1
CAPACITACIN
Nombre Nmero de personas
Diplomado en Derecho Corporativo y Econmico1
Diplomado en Derecho Procesal, Civil y Mercantil1
Legal English Course I2
Seminario de Relaciones Laborales 2
Seminario de Seguridad Social1
Seminario de Tecnologas de la Informacin 1para la Administracin Pblica
XI Reunin Nacional de ANAIPES2TOTAL17
Nota: Del total de personas, 4 de ellas asistieron a 2 cursos.
BIBLIOTECALa Oficina del Abogado General cuenta con unaexcelente biblioteca especializada. Durante el ao2002 se adquirieron 315 volmenes, contando eneste momento con un total de 3,800 libros.
OBJETIVOS PARA 2003
* Concluir el proyecto normativo.
* Proponer normas que permitan proteger el patrimonio universitario en materia de propiedad intelectual.
* Disear y ofrecer cursos de actualizacin sobre la normatividad universitaria para directivos y mandos medios.
* Procurar que los convenios, contratos y otros asuntos trascendentes, sean resueltos en forma colegiada por las instancias competentes.
* Disminuir el tiempo en la elaboracin o revisin de los convenios o contratos.
* Mantener regularizada la situacin migratoria ante el Instituto Nacional de Migracin de la Secretara de Gobernacin, de los extranjeros miembros de la comunidad universitaria.
* Mantener actualizado el padrn de extranjeros.
* Ampliar el servicio que se brinda a los estudiantes y trabajadores, con el fin de apoyar sus trmites de recuperacin de su nacionalidad mexicana, as como la obtencin de la naturalizacin de los extranjeros.
* Promover que la Universidad cumpla, a travs de las dependencias correspondientes, las obligaciones contradas en los Contratos Colectivos de Trabajo.
* Fortalecer el funcionamiento de las Comisiones Mixtas.
* Promover que el 100% de los procedimientos disciplinarios de los trabajadores, se apeguen a lo establecido en los contratos colectivos.
* Presentar la propuesta para simplificar los procedimientos de ingreso y promocin del personal administrativo y optimizar recursos humanos, materiales y financieros.
* Proponer mecanismos que permitan evaluar el impacto de los programas de capacitacin aprobados por las comisiones mixtas.
* Regularizar jurdicamente a las denominadas empresas universitarias.
* Mejorar la calidad en el servicio que brinda la Oficina.
* Concluir la regularizacin del personal adscrito a la Coordinacin General de Sistemas de Informacin, toda vez que estn pendientes 31 casos de personas que cuentan con nombramiento o contrato y reciben un pago adicional a su salario.
Universidad de Guadalajara
Oficina del Abogado General
Enero 30 de 2002
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