Introducción al Conocimiento Científico
Problema de Investigación
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Diferentes tipos de Conocimientos
• Conocimiento VULGAR• Conocimiento CIENTÍFICO
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• Conocimiento VULGAR Serie de saberes que nacen en el ambiente de la vida cotidiana y
que penetran en el pensamiento del individuo
Se basa en conocimientos populares Método más superficial de conocer Basado en la intuición Experiencia cotidiana Cercanía al objeto de estudio Subjetivo: propia mirada del mundo Bajo nivel de profundidad Puede aplicarse sin un método Se conforma con lo que esta a la vista No busca el origen de ese conocimiento
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• Conocimiento CIENTÍFICO Busca la validación de las conclusiones obtenidas a través de los razonamientos
lógicos Necesita de un método establecido y estructurado Es auto correctivo y progresivo Va ajustando las propias conclusiones Abierto a nuevas técnicas y aportes Se llega a él por medio de procesos estructurados
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Características del Método Científico
• OBJETIVIDAD la conclusión tiene que ser independiente de los valores y creencias del que realiza el estudio
• FALIBILIDAD no debe considerarse absoluto, infalible, incapaz de cometer errores e imposible de ser modificado
• SISTEMATICIDAD
• RACIONALIDAD
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Ciencia
Conjunto de conocimientos sistemáticamente estructurados, de razonamientos y de experimentación en ámbitos específicos, de los cuales se generan preguntas, se construyen hipótesis, se deducen principios y se elaboran leyes generales y esquemas metódicamente organizados
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Distintos tipos de CIENCIAS• Ciencias FACTUALES Fácticas, de los hechos Estudian fenómenos de los hechos naturales o sociales Se basan en la observación y experimentación Hechos que ocurren en la realidad
• Ciencias FORMALES De las ideas, operan a través del pensamiento Tienen como objeto de estudio las relaciones entre las ideas Ej.: lógica, filosofía y matemática
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Metodología de la Investigación Científica
El Método Científico de investigación es un conjunto de acciones o procedimientos estandarizados que se deben utilizar para lograr conocimientos científicos
Metodología: camino y vehículo que conduce al conocimiento científico
La metodología es abierta y se enriquece con el aporte de las distintas experiencias
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Pilares sobre los que se debe afirmar la Metodología Científica
Claridad en la conceptualización y rigurosidad de los conceptos
Verificación de los supuestos y/o hipótesis
Realización de inferencias, calculo de consecuencias a partir de un supuesto
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Etapas y Momentos de la Investigación
3
MomentoLÓGICO
Momento METODOLÓGICO
Momento TEÓRICO
Momento TÉCNICO
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• Momento LÓGICO Puntapié inicial Primer acercamiento al objeto El investigador formula los interrogantes ¿ Qué se quiere saber? ¿Hasta dónde se quiere llegar con el trabajo? ¿Cuáles son las metas que se quieren alcanzar?
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• Momento METODOLÓGICO Una vez que se hizo las preguntas, el estado de situación encuadrado y los objetivos
definidos:
Elegir técnicas para avanzar con la investigación
Importancia de la verificación de las conclusiones a las que se vayan arribando, tratando de que sean confiables
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• Momento TÉCNICO Recolección de datos Llamado “Trabajo de Campo”
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• Momento TEÓRICO Intención de elaborar un nuevo conocimiento a partir de la corroboración de las
hipótesis planteadas en el primer momento, o refutadas
Suele ser motivo de una nueva investigación:
• Profundizar los aspectos del nuevo tema (corroboración)• Revisar y retocar conceptos (refutación)
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Fuentes de ideas para realizar una Investigación
1. Seleccionar un tema concreto y accesible, definido y preciso
2. Analizar cómo y desde dónde se lo abordará
3. Escoger una temática que sea conocida y que permita encontrar bibliografía
4. Posibilidad de recolección de datos y con la ayuda de asesores externos presentes
5. Buscar un tema que se encuadre dentro de la pertinencia académica donde cada uno se encuentre inserto
Entonces:
Definición de un TEMA
Planteamiento del PROBLEMA DE INVESTIGACIÓN
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Planteamiento del Problema de Investigación
Afirmar y estructurar de manera ordenada la idea de investigación
Paso de la IDEA al PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA
Problematizar: testear la validez del tema
El paso puede ser inmediato o no
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Elementos del PlanteamientoPREGUNTAS e INTERROGANTESPunto inicial de un trabajo
Inquietudes que surgen a partir de un tema
Representan el desafío de tener que realizar un aporte desde un criterio científico
Pueden expresarse bajo la forma de una o varias preguntas
Definirlas con exactitud
OBJETIVOS¿Qué es lo que quiero alcanzar?
Resultados que se generan con la investigación
Intentos de respuesta a esas preguntas. Ej. Conocer, descubrir.
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Formulación de Objetivos
• CLAROS• MEDIBLES • CONSISTENTES• FLEXIBLES
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Tipos de Objetivos de Investigación1. OBJETIVO PRINCIPAL¿Dónde se quiere llegar?
¿Cuál es el destino último de la investigación?
Es una guía certera para no desviarse del foco de la investigación
2. OBJETIVOS SECUNDARIOSSon de más corto alcance
Llamados “instrumentales” porque contribuyen al cumplimiento del principal
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Tema de Investigación: Cultura Organizacional y comportamiento siniestral
Ámbito de aplicación del estudio: empresas PYMES argentinas
Objetivo principal:Elaborar un programa para disminuir la siniestralidad de una empresa PYME
Objetivos secundarios:Establecer claramente el concepto de cultura organizacionalDeterminar las características más generales de las empresas PYME en ArgentinaAnalizar las particularidades del comportamiento siniestralRecabar información de primera mano sobre la percepción de riesgo de los trabajadores de PYMES argentinas
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
3. JUSTIFICACIÓNJustificar las razones del estudio que se realizará
Tener un propósito específico
Determinar: conveniencia, relevancia e implicancia disciplinar
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Tipos de Investigaciones• PURAS: no persiguen una utilización inmediata de los conocimientos
obtenidos
• APLICADAS: persiguen fines más directos e inmediatos
Ambas están ligadas y no son contrapuestas
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Clasificación de las Investigaciones
• EXPLORATORIAS• DESCRIPTIVAS • EXPLICATIVAS
Todas son complementarias y es poco probable demostrar las causas de un fenómeno sin haberlo antes explorado y descripto
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• EXPLORATORIAS Pretender dar un conocimiento general y aproximado de un objeto de estudio
Suelen surgir cuando aparece un nuevo fenómeno que aún no tiene una descripción sistematizada
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• DESCRIPTIVAS Suelen ser la continuación de las investigación exploratorias
Describen características fundamentales de un fenómeno tratando de obtener una información consistente
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
• EXPLICATIVAS Conocer el por qué suceden ciertos hechos
Buscar una razón de por qué son así
Profundizar el conocimiento a la realidad, ya que va más allá de la mera descripción, intentando indagar las causas y orígenes de los fenómenos
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Delimitación Temática Tema acotado Claridad de consecuencias Conocimiento riguroso del estado en el que se encuentra el problema a estudiar Rastreo bibliográfico exhaustivo Definirlo en cuanto tiempo
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Palabras clave UNIDAD 1 & 2
Muestreo: técnica estadística. Porción de una población total a la que esta dirigida la encuesta o investigación
Muestra Aleatoria: muestra al azar
Indicadores: es lo más medible de una variable. Ej.: de la variable “nivel de pobreza” el indicador podría ser “acceso al agua potable”
Tabulación de datos: sistematización de la información de una encuesta
Evidencia empírica: comprobación en la realidad de lo que yo estoy planteando teóricamente
Abstracto: mundo de las ideas
Arbitrario: tomar partido por algo. Lo opuesto es la neutralidadEspecialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Muchas Gracias
Especialización en MEDICINA LABORAL Prof. Alejandro Lanuque
Top Related