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INFORME ESTADÍSTICO
MENSUAL
MARZO 2009 Año 13 – Número 154
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Hecho el depósito legal en la Biblioteca Nacional del Perú, Depósito Legal Nº 98-3636
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ÍNDICE PÁGINA WEB
PRESENTACIÓN
INTRODUCCIÓN
RESUMEN EJECUTIVO
INDICADORES LABORALES DISPONIBLES AL MES DE MARZO 2009
1. Variación del empleo 1.1 Variación del empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada en
el Perú Urbano.
1.2 Variación del empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada en
Lima Metropolitana.
1.3 Variación del empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada en
las principales ciudades del Resto Urbano.
2. La rotación laboral en el mes de marzo 2009 2.1 La rotación laboral en el Perú Urbano
2.2 La rotación laboral en Lima Metropolitana
3. El empleo en el sector construcción en empresas de Lima Metropolitana, febrero de 2009.
4. Huelgas en el sector privado a nivel nacional, febrero de 2009. ANEXOS ESTADÍSTICOS: Variación del empleo, rotación laboral, construcción, y colocaciones, huelgas y contratos. GUÍA METODOLÓGICA: FICHA TÉCNICA Y GLOSARIO
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PÁGINA WEB DEL MTPE
www.mintra.gob.pe
www.mintra.gob.pe/peel/publicaciones/iem.htm
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PRESENTACIÓN
El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), a través de su Dirección Nacional de
Promoción del Empleo y Formación Profesional (DNPEFP), presenta en esta oportunidad el
ejemplar Nº 154 del Informe Estadístico Mensual (IEM), el cual contiene información actualizada
sobre la situación de los principales indicadores laborales al mes de marzo de 2009.
En este número se muestran datos procesados a partir de la Encuesta Nacional de Variación
Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores en el ámbito del Perú Urbano, Lima
Metropolitana y las principales ciudades del resto del país; variación en empresas de 100 y más
trabajadores de los sectores industria, comercio y servicios de Lima Metropolitana e información
específica de la variación del empleo en el sector construcción en empresas de 10 y más
trabajadores de Lima Metropolitana; así como la tasa de rotación de las empresas de 10 y más
trabajadores.
Además, invita a los interesados a obtener información más específica y especializada, de
modo complementario al Informe Estadístico Mensual, a través de la página web
www.mintra.gob.pe o directamente en la Dirección Nacional de Promoción del Empleo y
Formación Profesional, ubicada en Av. Salaverry 655. Jesús María, Perú, teléfono 315-7100, anexo 6050 ó al e-mail: [email protected].
El MTPE expresa su reconocimiento a todas las personas y empresas que hicieron posible la
elaboración del presente informe.
Lima, marzo de 2009
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INTRODUCCIÓN
El Informe Estadístico Mensual (IEM), en esta edición, está organizado en dos partes; la primera
contiene un análisis del comportamiento de los principales indicadores de la demanda laboral:
información al mes de referencia, complementada con gráficos y tablas ilustrativas. En la segunda
parte se presenta el Anexo Estadístico que contiene cuadros que complementan la primera parte.
El contenido de la primera parte abarca cuatro secciones:
La primera sección: Variación del empleo, presenta la variación mensual y anual del empleo en
las empresas con 10 y más trabajadores según sectores de la actividad productiva para Perú
Urbano, Lima Metropolitana y principales ciudades del Resto Urbano. Esta información tiene
como fuente la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME). La muestra de
esta encuesta se actualiza una vez al año, permitiendo conservar la precisión y confiabilidad de
los resultados.
El segundo ítem: Rotación laboral mensual de Perú Urbano y Lima Metropolitana, se describe
la fluctuación laboral, es decir, los movimientos de entradas y salidas de los trabajadores en las
empresas durante el mes de referencia de la encuesta. La fuente para la elaboración de este
indicador proviene de la ENVME, el cual constituye un complemento al indicador de variación de
empleo.
El tercer apartado: el Empleo en el sector construcción, en empresas de 10 y más trabajadores
de Lima Metropolitana, muestra la evolución del empleo en el referido sector. Asimismo, para una
mejor comprensión de su dinámica, se presentan variables relacionadas a la actividad productiva,
tales como el valor promedio de la producción, maquinaria y equipo, uso de la capacidad
instalada y rotación laboral en el sector construcción. Para la elaboración de esta sección se
utilizó la Encuesta Mensual del Empleo en el sector construcción.
La cuarta sección se refiere al número de Huelgas en el sector privado y el total de horas-
hombre perdidas y registradas, mensualmente, a nivel nacional. Esta información es
proporcionada por las Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo.
En la segunda parte, se considera el Anexo estadístico, donde se encuentran los principales
resultados de las diferentes secciones de la primera parte.
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Guía metodológica
Para comprender mejor las fuentes de información, se presenta una guía metodológica, que
contiene un glosario de la terminología laboral utilizada en el documento y las fichas técnicas de
la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME) y Encuesta Mensual del
Empleo en el Sector Construcción (EMESC).
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RESUMEN EJECUTIVO
VARIACIÓN DEL EMPLEO EN EL MES DE MARZO DE 2009
Las empresas privadas de 10 y más trabajadores en el mes de marzo de 2009 presentaron una
variación anual del empleo de 2,2% respecto al mismo mes del año anterior. La fuente principal
de dicha información es la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Este resultado
fue producto del comportamiento positivo del empleo en las empresas de Lima Metropolitana
(3,0%) y del Resto Urbano (0,5%).
Los sectores económicos de más alta variación anual, en el ámbito del Perú Urbano, fue el de
servicios con 7,2%, en tanto que el sector de más baja variación fue el de industria manufacturera
con -6,2%.
De otro lado, en el ámbito del Perú Urbano se registró una variación mensual del empleo de
0,2%; dicho resultado fue respaldado por el comportamiento de las empresas de Lima
Metropolitana (0,7%). Sin embargo, fueron las empresas del Resto Urbano, con una variación
negativa de 1,2% las que atenuaron este resultado.
ROTACIÓN LABORAL EN EL MES DE MARZO DE 2009
La tasa de rotación laboral en el mes de marzo de 2009 fue de 4,1% en el ámbito geográfico del
Perú Urbano, esta tasa fue igual a la registrada en el mes de marzo de 2008. A esta tasa de
rotación laboral le corresponde una tasa de entrada de 4,2% y una tasa de salida de 3,9%.
De otro lado, la tasa de rotación de 4,1% comparado con el mes anterior fue menor en 0,7 puntos
porcentuales. Por sectores económicos, la tasa de rotación más alta fue para el sector extractivo
con 10,1% y la más baja para el sector de transporte, almacenamiento y servicios con 2,6%.
En Lima Metropolitana, la tasa de rotación alcanzó el 3,2%, respecto al mismo mes del año
anterior esta se redujo en 0,2 puntos porcentuales y con respecto al mes anterior esta se redujo
en 0,8 puntos porcentuales. Los sectores económicos de más alta rotación, en Lima
Metropolitana, fue para el sector comercio con 3,9% en tanto la más baja se presentó en el
sector extractivo con 2,1%
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EL EMPLEO EN EL SECTOR CONSTRUCCIÓN, FEBRERO 2009 En el mes de febrero, la demanda anual de mano de obra, en las empresas de 10 y más
trabajadores, ubicadas en Lima Metropolitana, registraron un incremento de 2,8% en el sector
construcción, según la Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construcción.
El incremento de la demanda anual de mano de obra (2,8%) se debió, principalmente, a las obras
ubicadas en Lima Metropolitana (13,7%). Sin embargo, las obras en el Resto del País
presentaron una reducción de 8,3%.
De otro lado, la variación mensual del empleo en el Sector Construcción fue de -0,8% en las
empresas que tiene como sede Lima Metropolitana. Dicho comportamiento fue explicado por la
disminución de las obras, ejecutadas por empresas, en el Resto del País (-3,7%). En contraste,
las obras en Lima Metropolitana presentaron una variación mensual de 1,6%.
Asimismo, el valor promedio de la producción de las empresas del sector construcción en el mes
de febrero fue de 1 millón 433 mil 608 Nuevos Soles, con una capacidad instalada de 48%, con
un promedio de 122 trabajadores contratados. El valor promedio más alto fue para las empresas
de 100 y más trabajadores con 5 millones 169 mil 941 Nuevos Soles, empleando el 67% de su
capacidad instalada y 450 trabajadores en promedio.
La tasa de rotación en las empresas de 10 y más trabajadores del sector construcción registrada
en Lima Metropolitana fue de 8,4% como resultado de una tasa de entrada de 8,0% y una tasa de
salida de 8,8%.
HUELGAS REALIZADAS EN EL SECTOR PRIVADO EN EL ÁMBITO NACIONAL Las Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo así como las Oficinas Zonales
ubicadas a nivel nacional, registraron un total de 5 paralizaciones. Estas se distribuyeron de la
siguiente forma dos se presentaron en la actividad de explotación de minas y canteras; una en la
actividad de industria manufacturera, una en la actividad de suministro de electricidad, gas y agua
y una en la actividad de construcción.
La información de las huelgas registradas en el mes de febrero del presente año, respecto al
mismo mes año anterior, dan cuenta de una reducción de 44% en el número de paralizaciones, a
pesar de este resultado el número de trabajadores comprometidos fue mayor en 11% y el número
de horas – hombre perdidas se elevó en 317%.
En lo que va del año se han presentado 7 paralizaciones acumulando un total de 5 mil 553
trabajadores comprometidos y 462 mil 128 horas – hombre perdidas. Este resultado comparado
con el mismo periodo respecto al año anterior, representó un a disminución de 41% en el número
10
de paralizaciones. Sin embargo, el número de trabajadores comprometidos y horas hombre
perdidas se incrementaron en 35% y 490% respectivamente.
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INDICADORES LABORALES
1. VARIACIÓN ANUAL DEL EMPLEO 1.1 VARIACIÓN DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES DE LA
ACTIVIDAD PRIVADA EN EL PERÚ URBANO
Para el ámbito del Perú Urbano, la demanda de mano de obra en las empresas de 10 y más
trabajadores presentó una variación anual del empleo del 2,2% sustentada en el comportamiento
positivo de Lima Metropolitana (3,0%) y Resto Urbano (0,5%). 1.1.1 VARIACIÓN ANUAL DEL EMPLEO (MARZO 2009/ MARZO 2008)
En el mes de marzo de 2009, las empresas privadas de 10 y más trabajadores del ámbito del
Perú Urbano, presentaron una variación anual del empleo de 2,2% como resultado del
comportamiento positivo de las empresas en el sector servicios (7,2%) transporte,
almacenamiento y comunicaciones (6,9%) y comercio (6,5%). Sin embargo, el sector industria
(-6,2%) y el extractivo (-2,9%) contrarrestaron este resultado.
ÁMBITO GEOGRÁFICO MARZO 2009 / FEBRERO 2009
MARZO 2009/ MARZO 2008
ENERO - MARZO 2009 / ENERO - MARZO2008
Perú Urbano 0,2 2,2 3,4Lima Metropolitana 0,7 3,0 4,3Resto Urbano -1,2 0,5 1,4
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes.
Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
PERÚ URBANO : VARIACIÓN DEL EMPLEO POR ÁMBITO GEOGRÁFICO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, MARZO 2009
( en porcentajes)
CUADRO Nº 1
A partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo incorpora nueve ciudades del ámbito urbano: Ayacucho, Huánuco,Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay, a las 21 ya existentes.Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.
PERÚ URBANO : VARIACIÓN ANUAL DEL EMPLEO POR TAMAÑO DE EMPRESA, SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
TAMAÑO DE EMPRESA10 y más
trabajadores 2/10 -49
trabajadores50 y más
trabajadores
TOTAL 2,2 2,8 2,0Extractivo (agricultura, pesca, minería) -2,9 3,9 -3,9Industria manufacturera -6,2 -3,1 -7,0Comercio 6,5 2,9 9,6Transporte, almacenamiento y comunicaciones 6,9 1,6 9,9Servicios 1/ 7,2 6,7 7,3
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. La variación anual se refiere a la variación porcentual del mes de enero de 2009 respecto al mismo mes del año anterior.
2/ Incluye a los grupos de empresas de 10 – 49 y de 50 y más trabajadores.Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
CUADRO Nº 2
(en porcentajes)
SECTORES ECONÓMICOS
1/ En el sector servicios se incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua.
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El empleo en las empresas privadas del ámbito nacional experimentó un comportamiento positivo
sobretodo en el sector servicios (7,2%) el cual fue impulsado por el desempeño positivo de
todas las subramas sin excepción, enseñanza, establecimientos financieros; servicios sociales,
comunales y de recreación; restaurantes y hoteles; y servicios prestados a empresas.
La subrama de enseñanza fue la que contribuyó de manera importante a este sector debido a la
mayor oferta educativa registrada, esto significó una mayor contratación de personal para labores
de docencia, personal administrativo en centros educativos, institutos superiores y universidades.
La subrama de establecimientos financieros, por su parte, presentó una mayor demanda de
trabajadores para labores de ejecutivos de venta, marketing, gestores de migración de data,
captación de nuevos clientes, y personal para nuevos locales.
En la subrama de servicios sociales, comunales y de recreación destacaron las empresas de
atención médica y ambulatoria, la administración de salas de juego de azar, recolección y
transporte de residuos sólidos; limpieza pública; asistencia mecánica, entre otros.
Para la subrama de restaurantes y hoteles, se presentó una mayor demanda de personal en las
empresas que brindan servicios de alimentación y nutrición debido a la mayor contratación por
parte de empresas privadas, del mismo modo se observó gran dinamismo, principalmente, en
restaurantes que expenden comida criolla y pollos a la brasa.
Por último, en la subrama de servicios prestados a empresas, aquellas que brindan servicios de
mantenimiento de redes eléctricas y de telecomunicaciones incorporaron trabajadores por el
incremento de servicios a una empresa de telefonía, y telemarketing; servicios de publicidad y
marketing de productos. En la subrama de electricidad, gas y agua, las empresas contrataron
mayor número de personas, respecto al año pasado, debido a cambios administrativos e
incremento de servicios en empresas eléctricas.
PERÚ URBANO: EVOLUCIÓN DEL INDICE DEL EMPLEO MENSUAL EN LAS EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, ENERO 2007 - MARZO 2009
(Base mayo 2004=100)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes.Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
GRÁFICO Nº1
115,0 114,5 116,1117,8 118,8
120,3 121,4 122,0124,1
126,5 127,8129,9
125,1 124,9 126,2128,1
130,6 131,7 132,7 132,2133,3
135,6 136,8138,3
131,6
128,6 128,9
110,0
115,0
120,0
125,0
130,0
135,0
140,0
145,0
150,0
ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC.
2007 2008 2009
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En el sector transporte, almacenamiento y comunicaciones (6,9%) las empresas presentaron
una variación anual de 6,9%, dicho resultado fue explicado por el comportamiento positivo de las
empresas que desarrollan labores como operadores logísticos, almacenamiento; servicios de
mensajería; reparación de líneas telefónicas, instalación de centrales y líneas especiales de
transmisión de datos y comunicación a través de radio de dos vías. En el caso de las empresas
de transporte destacaron las de vía aérea y terrestre, para el traslado de pasajeros y de carga.
En relación al sector comercio (6,5%) el dinamismo presentado fue originado en la contratación
de mayor volumen de mano de obra en empresas que venden prendas de vestir, calzado, entre
otros, además de las empresas que realizan venta al por menor de alimentos, bebidas y tabaco; y
supermercados, en el último caso por la apertura de nuevos locales a nivel nacional.
Sobresalieron también, las empresas comercializadoras de productos farmacéuticos las cuales
ampliaron su capacidad instalada; otras empresas importantes fueron las de acabados para la
construcción, y la venta al por mayor de maquinaria pesada.
Contrariamente, el sector extractivo (-2,9%) y el sector industria (-6,2%) presentaron
resultados negativos en su variación anual. Es preciso señalar que, en el primer caso, dicho
sector está formado por empresas de la subrama de agricultura, pesca y minería. La subrama
agrícola presentó, principalmente, restricciones en el cultivo de espárrago frente a una menor
demanda del mercado externo y cambios de tipo administrativo por cambios de sede del personal.
La subrama pesca se vio afectada por el saldo negativo en la captación de especies
hidrobiológicas. Para protección de especies como la caballa, el bonito, anchoveta y jurel, el
Ministerio de la Producción decretó sucesivos periodos de veda en el transcurso del año.
De otro lado, el sector industria fue el más afectado, especialmente por la reducción en la
producción de tejidos y prendas de vestir para el mercado internacional, la reducción en la
fabricación de joyas por la menor demanda, la reducción en la fabricación de conservas de
pescado, entre otros.
1.1.2 VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO (MARZO 2009/ FEBRERO 2009) Para el mes de marzo de 2009, las empresas privadas de 10 y más trabajadores presentaron una
variación mensual de 0,2% impulsado por el comportamiento positivo de los sectores servicios
(2,8%); transporte, almacenamiento y comunicaciones (1,0%) y comercio (0,2%). Este resultado
fue contrarrestado por el comportamiento negativo de los sectores industria (-1,1%) y extractivo
(-10,0%).
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El resultado de la variación mensual en el sector servicios (2,8%) fue originado en el
comportamiento de las subramas de enseñanza, establecimientos financieros; servicios sociales,
comunales y de recreación; contrarrestando este resultado se ubicaron las subramas de servicios
prestados a empresas; y restaurantes y hoteles.
La subrama enseñanza, como es natural, debe el incremento de mano de obra a la contratación
de personal docente para centros de educación de todo nivel, por el inicio del año escolar y el
inicio del ciclo regular 2009-I en universidades e institutos de formación.
En la subrama de establecimientos financieros destacaron los bancos, las cajas municipales de
ahorro y crédito; las entidades de desarrollo de la pequeña y microempresa (edpyme) y cajas
rurales; en las que se incorporó personal para actividades de atención al público en la
denominada plataforma de servicios, captación de clientes para proporcionar créditos y puestos
en la actividad administrativa. Asimismo, la subrama de servicios sociales, comunales y de
recreación también mostró mayor dinamismo respecto al mes anterior, debido a la mayor
contratación de personal en centros de atención médica, salas de juegos de azar, y en
asociaciones de ayuda e investigación.
De otro lado, la subrama de servicios prestados a empresas redujo el número de mano de obra,
por la menor contratación de personal para servicios de perforación, extracción de mineral y
culminación de servicios de compra de deuda. Similar comportamiento tuvieron las empresas que
brindan servicios de mantenimiento, marketing de productos, ingeniería y consultorías
especializadas.
Por su parte, la subrama de restaurantes y hoteles presentó una menor demanda de mano de
obra respecto al mes anterior en los restaurantes, por la culminación de servicios en la concesión
de alimentos y el término de contratos en empresas de comida rápida.
En relación al comportamiento del empleo en el sector transporte, almacenamiento y
comunicaciones (1,0%), destacaron las empresas de servicios logísticos, las actividades de
PERÚ URBANO : VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO POR TAMAÑO DE EMPRESA, SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS
DISTRIBUCIÓN PORCENTUALAGOSTO DE 2008 2/
VARIACIÓN DEL EMPLEO(en porcentajes)
EMPRESAS TRABAJADORES10 y más
trabajadores 3/10-49
trabajadores50 y más
trabajadores
TOTAL ABSOLUTO 16 556 1 131 141TOTAL RELATIVO 100 100 0,2 2,6 -0,7Extractivo (agricultura, pesca, minería) 3,7 6,0 -10,0 -2,7 -11,2Industria manufacturera 21,2 29,5 -1,1 -0,1 -1,3Comercio 24,1 17,3 0,2 1,2 -0,6Transporte, almacenamiento y comunicaciones 9,2 8,4 1,0 0,7 1,2Servicios 1/ 41,8 38,9 2,8 5,7 1,5
Notas:
Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
CUADRO Nº 3
(MARZO 2009 / FEBRERO 2009 )
3/ Incluye a las empresas de 10 - 49 trabajadores y de 50 y más trabajadores.
SECTORES ECONÓMICOS
A partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo incorpora nueve ciudades del ámbito urbano: Ayacucho, Huánuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas,Huancavelica, Moquegua, Tumbes, Abancay, a las 21 ya existentes.1/ En el sector servicios se incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad , gas y agua.2/ Las cifras absolutas de empresas y trabajadores corresponden al marco de empresas del mes de agosto de 2008 (última actualización) y proporcionan de manera referencial el volumen del empleo en lossectores económicos.
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transporte de carga y de pasajeros por carretera. Asimismo, sobresalieron los servicios de
mensajería y el dinamismo de las empresas de telefonía.
Para el sector comercio (0,2%), respecto al mes de febrero de 2009, las empresas que
destacaron fueron las que se desarrollan ventas en tiendas por departamento, distribuidoras de
bebidas gaseosas, productos farmacéuticos, entre otros.
La caida en el sector industria (-1,1%) fue resultado del menor dinamismo de las empresas que
exportan prendas de vestir y tejidos de punto, las cuales se vieron afectadas frente a una menor
demanda del extranjero. Para el caso de las empresas agroindustriales éstas presentaron menor
disponibilidad de insumos, así mismo también se vieron afectadas por la reducción de pedidos del
extranjero.
En el sector extractivo (-10,0%), se observó que las tres subramas que la conforman
presentaron resultados negativos. En primer lugar, la subrama minera, por la menor actividad de
extracción, lo que llevó a contratar menor número de trabajadores. Para el segundo caso, las
empresas dedicadas a la subrama pesca, fueron afectadas por la reducción en la captura de
algunas especies. Por último, la subrama agrícola también contribuyó con este resultado, ya que
presentó una menor demanda de mano de obra por la reducción de cultivos, principalmente, el
espárrago, desalentado por su bajo precio.
1.2 VARIACIÓN DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES DE LA ACTIVIDAD PRIVADA EN LIMA METROPOLITANA
1.2.1 VARIACIÓN ANUAL DEL EMPLEO (MARZO 2009/ MARZO 2008) La variación anual del empleo en las empresas privadas de 10 y más trabajadores de Lima
Metropolitana fue de 3,0%, impulsado por el desempeño positivo del sector servicios (7,9%);
transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,9%), comercio (5,8%) y el sector extractivo
(4,5%). Sin embargo, el comportamiento del empleo se vio afectado por el resultado negativo
obtenido en el sector industria (-6,2%).
TAMAÑO DE EMPRESA
10 y más trabajadores 2/
10 -49trabajadores
50 y más trabajadores
TOTAL 3,0 2,7 3,1Actividades extractivas (agricultura, pesca, minería) 4,5 7,6 2,3Industria manufacturera -6,2 -2,6 -7,4Comercio 5,8 0,3 9,8Transporte, almacenamiento y comunicaciones 5,9 -2,1 10,1Servicios 1/ 7,9 8,6 7,6Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. La variación anual se refiere a la variación porcentual del mes de enero de 2009 respecto al mismo mes del año ante
2/ Incluye a los grupos de empresas de 10 – 49 y de 50 y más trabajadores.Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada. Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
1/ En el sector servicios se incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad , gas y agua.
CUADRO Nº 4LIMA METROPOLITANA : VARIACIÓN ANUAL DEL EMPLEO POR TAMAÑO DE EMPRESAS, SEGÚN SECTORES
ECONÓMICOS, MARZO 2009(en porcentajes)
SECTORES ECONÓMICOS
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Las empresas privadas de 10 y más trabajadores del sector servicios presentaron una variación
anual de 7,9%, este resultado se respaldó en las empresas de las subramas enseñanza,
establecimientos financieros; servicios sociales, comunales y de recreación, restaurantes y
hoteles; servicios prestados a empresas; y electricidad, gas y agua.
La variación anual del empleo en las empresas de la subrama enseñanza fue debido a la mayor
oferta educativa, lo que significó la contratación de personal docente y administrativo para centros
de educación básica y superior.
En el caso de las empresas de la subrama de establecimientos financieros fueron los bancos
comerciales los que mostraron mayor dinamismo. Para la subrama de servicios sociales,
comunales y de recreación, fueron las empresas de atención médica y ambulatoria, las empresas
que administran salas de juego de azar, la recolección de residuos sólidos, mantenimiento de
áreas verdes, entre otros.
Asimismo, en la subrama restaurantes y hoteles el empleo sobresalieron las empresas
concesionarias de alimentos, y los restaurantes que expenden pollos a la brasa y comida criolla.
La subrama de servicios prestados a empresas, fue representada por las empresas de
mantenimiento de telefonía móvil y fija; promoción de productos específicos; los servicios de
auditorias médicas y atenciones en el tema del Seguro Obligatorio contra Accidentes de Tránsito
(SOAT).
Por último, la subrama de electricidad, gas y agua demandó trabajadores, únicamente, por parte
de una empresa eléctrica para labores de mantenimiento de redes eléctricas.
De otro lado, en el sector transporte, almacenamiento y comunicaciones (5,9%) destacaron
las empresas que realizan actividades como operadores logísticos, mensajería, transporte aéreo y
LIMA METROPOLITANA : EVOLUCIÓN DEL INDICE DE EMPLEO EN LAS EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, ENERO 2007 - MARZO 2009
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes.
Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
GRÁFICO Nº 2
(Base mayo 2004=100)
Fuente: MTPE - DNPEFP. Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada.
114,0 114,1116,0 117,1 118,2
119,7 120,7 121,3122,9 124,8
125,8127,7128,5
126,7123,9 124,4
130,3 131,2 132,1 131,2 132,1 133,6135,2 137,0
131,3129,5 130,4
110,0
120,0
130,0
140,0
150,0
ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC.
2007 2008 2009
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terrestre de pasajeros; además de las ventas corporativas, comerciales, informáticas e
interconexión directa a través de radio de dos vías.
Por su parte, el sector comercio presentó una variación anual de 5,8%, propio del dinamismo en
las tiendas por departamento, los supermercados y los almacenes ferreteros y de acabados, así
como las de productos farmacéuticos. En algunos de ellos se amplió la capacidad instalada,
mientras que en otros, se observó apertura de nuevos locales en algunos distritos de Lima
Metropolitana.
La variación anual del empleo en las empresas del sector extractivo (4,5%) se sustentó en el
desempeño de la subrama agrícola, la cual aportó de manera positiva a la demanda de empleo
por cambios administrativos. Así, dicha variación implicó la contratación de personal
administrativo para empresas que tienen su sede fuera de Lima Metropolitana. También, destacó
el cultivo de flores y la crianza de aves.
Asimismo, contribuyeron al resultado de este sector, las empresas de la subrama pesca, debido
a la contratación de mayor de personal para actividades de control de calidad y empaque de
productos; y cambios administrativos registrados en otras empresas. Del mismo modo, en la
subrama de minería sobresalieron las empresas de traslado de gas, extracción de minerales no
metálicos y las de perforación de pozos petroleros movilizaron mano de obra para actividades de
índole administrativo.
Evidentemente, el sector industria fue el más afectado mostrando una variación anual de -6,2%,
debido a la menor exportación de tejidos de punto y prendas de vestir. Del mismo modo, se vio
afectada por la reducción en la producción de conservas de pescado.
1.2.2 VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO (MARZO 2009/ FEBRERO 2009)
El comportamiento mensual del empleo en Lima Metropolitana (0,7%) se sustentó en el
desempeño de dos sectores: servicios (2,2%) y sector transporte, almacenamiento y
comunicaciones (0,6%). El sector extractivo (-1,0%), industria manufacturera (-0,6%) y comercio
(-0,2%), registraron variaciones negativas, que no permitieron un mejor resultado.
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La variación mensual alcanzada en el sector servicios (2,2%) se explicó por el comportamiento
de las subramas de enseñanza, establecimientos financieros, servicios sociales, comunales y de
recreación; y electricidad, gas y agua. En tanto que, las subramas de servicios prestados a
empresas; y restaurantes y hoteles fueron las de menor contratación de mano de obra, respecto
del mes anterior.
La subrama enseñanza fue explicada en su totalidad por la mayor contratación de mano de obra
en centros de educación básica y superior; lo cual implica la contratación de personal docente,
administrativo, así como la contratación para cursos de corta duración, talleres y otros.
Para el caso de la subrama de establecimientos financieros, se contrató mayor número de mano
de obra para el área de servicios en el área de plataforma, administración, contabilidad, atención
al cliente, banca inmobiliaria, soporte, analistas de créditos y cobranzas.
En la subrama de servicios sociales, comunales y de recreación fue determinante el
comportamiento de las empresas de radio frente a los nuevos proyectos radiofónicos (programas
a través de la radio a nivel de piloto), las campañas de promoción de servicios mortuorios y la
administración de salas de juego. Asimismo, en la subrama de electricidad, gas y agua, una
empresa de electricidad fue la que presentó cambios en la contratación de mano de obra para el
área de mantenimiento.
De otro lado, la subrama de servicios prestados a empresas y la subrama de restaurantes y
hoteles, atenuaron el resultado del sector con un comportamiento negativo. En el primer caso, por
la disminución de los servicios de colocación de tarjetas de crédito debido a la resolución de
contratos con entidades financieras, y la culminación de campaña temporal de marketing de
productos de telefonía. Para el segundo caso, las empresas que comercializan comida rápida, se
vieron afectadas por la salida de trabajadores por motivos personales.
LIMA METROPOLITANA : VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES POR TAMAÑO DE EMPRESAS SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS
DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL AGOSTO 2008 2/
VARIACIÓN DEL EMPLEO(en porcentajes)
EMPRESAS TRABAJADORES 10 y mástrabajadores 3/
10 - 49trabajadores
50 y más trabajadores
TOTAL ABSOLUTO 11 831 826 074TOTAL RELATIVO 100,0 100,0 0,7 2,0 0,1Extractivas (agricultura, pesca, minería) 2,6 1,9 -1,0 -2,2 -0,2Industria manufacturera 24,6 29,2 -0,6 0,1 -0,9Comercio 24,2 19,0 -0,2 0,5 -0,5Transporte, almacenamiento y comunicaciones 8,8 8,8 0,6 0,3 0,7Servicios 1/ 39,8 41,1 2,2 5,0 1,1
Notas:
Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del EmpleoElaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
(MARZO 2009 / FEBRERO 2009 )
SECTORES ECONÓMICOS
1/ En el sector servicios se incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad , gas y agua.2/ Las cifras absolutas de empresas y trabajadores corresponden al marco de empresas del mes de agosto de 2008 (última actualización) y proporcionan de manera referencial el volumen del empleo enlos sectores económicos.
CUADRO Nº5
3/ Incluye a las empresas de 10 - 49 trabajadores y de 50 y más trabajadores.
19
En el sector transporte, almacenamiento y comunicaciones (0,6%) la variación del empleo se
dio básicamente por el aumento de servicios administrativos de carga de importación,
exportación, almacenamiento y aduanaje. También contribuyeron a este resultado, la contratación
de personal como asesores de servicios y el ingreso de personal para mantenimiento e
impulsación en telefonía.
Por otro lado, la variación mensual fue afectada por el comportamiento negativo del sector extractivo (-1,0%), debido al comportamiento de la subrama pesca por la reducción de la
producción de truchas y pescado congelado; y al periodo de veda decretado por el Ministerio de la
Producción. La subrama agrícola, por la disminución en la producción avícola y la culminación de
contratos para mantenimiento de áreas verdes. La subrama de minería, por su parte, redujo
temporalmente el volumen de mano de obra por la reducción de la producción de algunos
minerales ante el bajo precio internacional de los mismos.
El sector de industria (-0,6%) fue afectado por la reducción de las exportaciones de prendas de
vestir y tejidos de punto y productos agroindustriales; y la industria gráfica por el alto precio del
papel, situación producto de la crisis mundial.
En el sector comercio (-0,2%) la variación mensual del empleo fue sustentada por la fusión de
empresas de una importante tienda por departamento.
1.3 VARIACIÓN DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES DE LA ACTIVIDAD PRIVADA EN LAS PRINCIPALES CIUDADES DEL RESTO URBANO1
Dentro de las 29 ciudades del Resto Urbano, las empresas privadas de 10 y más trabajadores
han mostrado una variación anual del empleo de 0,5%. Los sectores económicos que
experimentaron variaciones positivas fueron los siguientes: Transporte, almacenamiento y
comunicaciones (10,6%), Comercio (9,8%) y servicios (5,1%). Por el contrario, la industria
manufacturera (-6,3%) y la actividad extractiva (-5,0%) presentaron sendos decrecimientos del
empleo anual. El impacto negativo de estos sectores fue mayor en las empresas de 50 y más
trabajadores, donde el empleo anual cayó en 1,0%.
1 La Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME) recoge información de las 20 principales ciudades del
Resto Urbano. Sin embargo, a partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo incorpora nueve ciudades del ámbito urbano a las 21 ya existentes, estas ciudades son las siguientes: Ayacucho, Huánuco, Puerto Maldonado, Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay.
20
La evolución del empleo en empresas privadas de 10 y más trabajadores es medida a través del
índice de empleo mensual. A lo largo del año 2008, los valores del índice de empleo han
superado el nivel alcanzado en el año 2007; sin embargo, a partir del mes de octubre, se inicia un
periodo de estancamiento, que tiene como desenlace la caída del índice de empleo entre los
meses de febrero y marzo 2009. Cabe mencionar que la disminución del índice de empleo en el
primer trimestre del año es estacional, no obstante se ha visto magnificada por los efectos
negativos de la crisis, tal es así que el índice de empleo alcanza casi los mismos niveles
presentados en el año 2008.
10 y más trabajadores 2/
10 -49trabajadores
50 y mástrabajadores
TOTAL 0,5 4,5 -1,0Actividades extractivas (agricultura, pesca, minería) -5,0 -1,2 -5,3Industria manufacturera -6,3 -8,5 -6,1Comercio 9,8 11,1 8,3Transporte, almacenamiento y comunicaciones 10,6 13,9 8,5Servicios 1/ 5,1 1,9 7,2
Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. La variación anual se refiere a la variación porcentual del mes de enero de 2009respecto al mismo mes del año anterior.1/ En el sector servicios se incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua.2/ Incluye a los grupos de empresas de 10 – 49 y de 50 y más trabajadores.
CUADRO Nº6RESTO URBANO : VARIACIÓN ANUAL DEL EMPLEO POR TAMAÑO DE EMPRESA, SEGÚN SECTORES
ECONÓMICOS, MARZO 2009(en porcentajes)
SECTORES ECONÓMICOSTAMAÑO DE EMPRESA
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes.Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
(Base mayo 2004=100)
GRÁFICO Nº 3RESTO URBANO : EVOLUCIÓN DEL INDICE DE EMPLEO EN LAS EMPRESAS DE 10 Y MÁS
TRABAJADORES, ENERO 2007 - MARZO 2009
137,0134,3
132,1
128,1
124,6124,3122,7
120,2119,5
116,4115,8118,3
142,7141,8142,1
137,6135,3134,6133,6
131,8
127,3
124,6
128,8126,6
125,3
133,2
126,8
110,0
115,0
120,0
125,0
130,0
135,0
140,0
145,0
ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC.
2007 2008 2009
21
En el mes de marzo, el empleo registró una variación mensual de -1,2%; producto de la reducción
del empleo en los sectores económicos industria (-2,2%) y extractivo (-12,2%). Contrarrestado por
un importante crecimiento del empleo mensual en el sector servicios (5,0%).
Asimismo, se observa que mientras las empresas de 10 a 49 trabajadores registran un saldo
positivo en el empleo, las empresas de 50 y más trabajadores muestran una reducción de la
mano de obra mensual en marzo 2009 con -3,1%, sustentado en los sectores extractivo (-13,2%),
industria (-2,3%) y comercio (-0,6%).
La Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo (ENVME) se realiza en 29 ciudades del
interior del país, que conjuntamente forman el Resto Urbano. A marzo de 2009, se dispone de
información estadística con antigüedad mayor a un año para las 29 ciudades, lo que nos permite
obtener indicadores anuales de empleo. Asimismo, se presentan las variaciones mensuales de
empleo y la evolución del índice mensual de trabajadores registradas en cada una de las
ciudades incorporadas en el estudio.
Respecto al crecimiento anual del empleo, 18 ciudades mostraron resultados positivos, siendo las
ciudades de Ayacucho (32,8%), Moquegua (20,1%), Tacna (14,6%) y Abancay (12,6%), las de
mayor crecimiento. Por el contrario, las ciudades de Sullana (-24,0%), Cerro de Pasco (-20,3%) y
Cajamarca (-14,2%) registraron las caídas más importantes del empleo.
En la ciudad de Ayacucho, los sectores que aportaron el mayor volumen de trabajadores fueron
los siguientes: servicios, con una variación anual de 39,7% impulsado, principalmente, por la
subrama de enseñanza y el sector transporte, almacenamiento y comunicaciones con 35,3%.
En relación a la disminución del empleo, la ciudad de Sullana presenta ya 13 meses consecutivos
de desaceleración del empleo anual. Para este resultado, influyeron de manera determinante el
EMPRESAS TRABAJADORES 10 y mástrabajadores 3/
10 - 49trabajadores
50 y más trabajadores
TOTAL ABSOLUTO 4 725 305 067TOTAL RELATIVO 100 100 -1,2 4,4 -3,1Actividades extractivas (agricultura, pesca, minería) 6,6 17,0 -12,2 -3,7 -13,2Industria manufacturera 12,5 30,1 -2,2 -1,7 -2,3Comercio 23,9 12,6 1,4 3,1 -0,6Transporte, almacenamiento y comunicaciones 10,2 7,2 2,5 2,1 2,7Servicios 1/ 46,7 33,1 5,0 7,8 3,1
Notas:
Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
2/ Las cifras absolutas de empresas y trabajadores corresponden al marco de empresas del mes de agosto de 2008 (última actualización) y proporcionan de manera referencial el volumen 3/ Incluye a las empresas de 10 - 49 trabajadores y de 50 y más trabajadores.Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.
CUADRO Nº7RESTO URBANO: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO POR TAMAÑO DE EMPRESA SEGÚN ACTIVIDAD ECONÓMICA
(MARZO 2009 / FEBRERO 2009 )
SECTORES ECONÓMICOS
DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL AL MES DE AGOSTO 2008 2/
VARIACIÓN DEL EMPLEO(en porcentajes)
A partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo incorpora nueve ciudades del ámbito urbano: Ayacucho, Huánuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay, a las 21 ya existentes.
1/ En el sector servicios incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua.
22
sector industria (-44,2%) y le siguió en importancia el extractivo (-27,6%), principalmente en la
subrama de agricultura.
A continuación presentamos los resultados de la Encuesta Nacional de Variación Mensual del
Empleo al mes marzo de 2009:
GRÁFICO Nº 4 Variación anual del empleo en empresas de 10 y más trabajadores por ciudad,
Marzo 2009 / Marzo 2008 (en porcentajes)
-24,0
-20,3
-14,2
-6,2
-5,7
-5,1
-3,3
-2,0
-1,5
-1,2
-0,2
0,2
1,1
2,3
3,3
3,43,8
5,3
5,75,9
8,1
8,3
9,7
12,2
12,5
12,6
14,6
20,1
32,8
-30 -25 -20 -15 -10 -5 0 5 10 15 20 25 30 35
Sullana
Cerro de Pasco
Cajamarca
Pucallpa
Pisco
Chincha
Iquitos
Talara
Ica
Puerto Maldonado
Trujillo
Paita
Tumbes
Chachapoyas
Huaraz
Arequipa
Chimbote
Piura
Chiclayo
Huancavelica
Tarapoto
Cusco
Huánuco
Puno - Juliaca
Huancayo
Abancay
Tacna
Moquegua
Ayacucho
Nota: la información corresponde al primer día de cada mes.
Fuente: MTPE –Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo, marzo 2009 Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
23
Ciudad de Ayacucho (32,8%)
AYACUCHO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
123,9
99,2
119,2
90
100
110
120
130
140
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
AYACUCHODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
0,0 0,0 0,0
29,3
-5,0
5,0
15,0
25,0
35,0
Industria Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 4/ 0,0 - -Industria 2,7 0,0 -33,3Comercio 6,3 0,0 3,7Transp, Almac. y Comunic. 2,9 0,0 35,3
Servicios 88,1 29,3 39,7
Total 100,0 25,0 32,8Total absoluto 1 761
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información disponible
en la construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltarque el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en el sector
extractivo. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
24
Ciudad de Moquegua (20,1%)
MOQUEGUADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
5,9 6,3
-1,9
0,0
35,6
- 10 , 0
0 , 0
10 , 0
2 0 , 0
3 0 , 0
4 0 , 0
Ext ract ivo Indust r ia Comercio Transp,Almac. y
Comunic. 4/
Servicios
Extractivo 16,7 5,9 37,6Industria 6,1 6,3 17,2Comercio 7,2 -1,9 34,2Transp, Almac. y Comunic. 4/ 4,4 0,0 -
Servicios 65,7 35,6 18,5
Total 100,0 23,6 20,1Total absoluto 528
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información disponible en la
construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco deempresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido aefectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en el sector de transporte,
almacenamiento y comunicaciones. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
MOQUEGUA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
146,3136,7
180,7
90
130
170
210
250
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
25
Ciudad de Tacna (14,6%)
TACNA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
121,9
110,8112,2
90
100
110
120
130
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
TACNADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
1,1
5,5
0,3
3,0
17,3
-5,0
5,0
15,0
Extractivo Industria Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 2,0 1,1 -23,8Industria 19,1 5,5 0,7Comercio 11,4 0,3 8,2Transp, Almac. y Comunic. 16,8 3,0 29,1Servicios 50,7 17,3 18,6
Total 100,0 10,0 14,6Total absoluto 5 637
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector Eeectricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
26
Ciudad de Abancay (12,6%)
ABANCAY: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
103,0
82,3
73,360
70
80
90
100
110
120
130
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
ABANCAYDISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
15,4
11,1 12,2
0 , 0
10 , 0
2 0 , 0
Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 4/ 0,0 - -Industria 4/ 0,0 - -Comercio 1,5 15,4 -Transp, Almac. y Comunic. 1,3 11,1 -
Servicios 97,2 12,2 27,8
Total 100,0 12,2 12,6Total absoluto 787
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/ Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución del empleo y el total de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008, sobre la base de la información registrada en todas
las empresas privadas de 10 y más trabajadores de la ciudad de Abancay. 3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en los sectores
extractivo e industria. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
27
Ciudad de Huancayo (12,5%)
HUANCAYO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
132,5 123,0
116,6
70
88
106
124
142
160
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
HUANCAYODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
0,0
2,2
-2,1
2,6
9,9
-5,0
5,0
15,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 0,1 0,0 0,0Industria 4,5 2,2 0,3Comercio 22,5 -2,1 32,5Transp, Almac. y Comunic. 8,5 2,6 8,2Servicios 64,3 9,9 4,9
Total 100,0 5,5 12,5Total absoluto 8 492
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del
marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
28
Ciudad de Puno- Juliaca (12,2%)
PUNO- JULIACA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
108,7
104,9
109,8
80
92
104
116
128
140
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
PUNO - JULIACADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
7,8
1,60,4
-0,8
5,1
- 5 , 0
5 , 0
Ext ract ivo Indust r ia Comercio Transp,Almac. y
Comunic.
Servicios
Extractivo 2,0 7,8 13,6Industria 11,4 1,6 4,1Comercio 11,2 0,4 13,5Transp, Almac. y Comunic. 6,2 -0,8 3,2Servicios 69,2 5,1 12,7
Total 100,0 3,7 12,2Total absoluto 5 445
SectoresEconómicos 1/
Anual 4/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Variación (%)
Mensual 3/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del
marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
29
Ciudad de Huánuco (9,7%)
HUANUCO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
124,7
112,7113,6
90
105
120
135
150
165
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
HUÁNUCODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
0,0 0,9 0,9
18,3
-5,0
5,0
15,0
Industria Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 4/ 0,0 - -Industria 3,1 0,0 -22,9Comercio 25,1 0,9 1,8
Transp, Almac. y Comunic. 12,8 0,9 6,6
Servicios 59,0 18,3 14,3
Total 100,0 10,6 9,7Total absoluto 2 156
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información
disponible en la construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en el sector
extractivo. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
30
Ciudad de Cusco (8,3%)
CUSCO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
132,8128,9132,6
90
100
110
120
130
140
150
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CUSCODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, 2009
-1,5 -1,2
1,8
4,8
- 5 , 0
0 , 0
5 , 0
10 , 0
Indust r ia Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 5/ 0,0 - -Industria 5,0 -1,5 1,2Comercio 16,0 -1,2 8,7Transp, Almac. y Comunic. 11,0 1,8 8,8Servicios 68,0 4,8 8,7
Total 100,0 3,1 8,3Total absoluto 11 034
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. 5/ Debido a la actualización muestral realizada en el mes de mayo de 2007, no se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores
que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
31
Ciudad de Tarapoto (8,1%)
TARAPOTO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
141,7
138,3
139,2
100
114
128
142
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
TARAPOTODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-2,8
2,4
-1,0
3,8
7,6
- 10 , 0
- 5 , 0
0 , 0
5 , 0
10 , 0
15 , 0
Extr acti vo Industr i a Comer ci o Tr ansp, Almac. yComunic.
Ser vicios
Extractivo 23,0 -2,8 10,8Industria 5,8 2,4 10,8Comercio 23,2 -1,0 1,7Transp, Almac. y Comunic. 2,5 3,8 -10,9Servicios 45,5 7,6 10,7
Total 100,0 2,5 8,1Total absoluto 3 267
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización
del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
32
Ciudad de Huancavelica (5,9%)
HUANCAVELICA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
126,8
105,9109,4
80
100
120
140
160
180
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
HUANCAVELICADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
20,0
-5,1-10,0
0,0
10,0
20,0
Comercio Servicios
Extractivo 4/ 0,0 - -Industria 4/ 0,0 - -Comercio 4,2 20,0 -Transp, Almac. y Comunic. 4/ 0,0 - -
Servicios 95,8 -5,1 2,8
Total 100,0 -3,1 5,9Total absoluto 240
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 sobre la base de la información
registrada en todas las empresas privadas de 10 y más trabajadores de la ciudad de Huancavelica. 3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en los sectores
extractivo, industria y transporte, almacenamiento y comunicaciones. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
33
Ciudad de Chiclayo (5,7%)
CHICLAYO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
126,7124,1129,0
95
105
115
125
135
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CHICLAYODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTRES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-1,6 -1,1
1,22,6
7,6
-5,0
0,0
5,0
10,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 7,0 -1,6 -6,6Industria 33,5 -1,1 8,5Comercio 21,2 1,2 2,8Transp, Almac. y Comunic. 5,7 2,6 18,2Servicios 32,6 7,6 5,3
Total 100,0 2,1 5,7Total absoluto 30 255
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
34
Ciudad de Piura (5,3%)
PIURA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
141,1137,8
151,3
100
115
130
145
160
175
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
PIURADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-3,6
-1,8
1,9
3,8
5,7
- 5 , 0
5 , 0
Extr activo Industr ia Comer cio Tr ansp, Almac. yComunic.
Ser vi ci os
Extractivo 4,4 -3,6 3,5Industria 28,7 -1,8 2,9Comercio 20,1 1,9 12,6Transp, Almac. y Comunic. 5,5 3,8 8,4Servicios 41,4 5,7 2,8
Total 100,0 2,5 5,3Total absoluto 16 793
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)Sectores
Económicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
35
Ciudad de Chimbote (3,8%)
CHIMBOTE: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
93,990,4
92,9
80
88
96
104
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CHIMBOTEDISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-3,6
0,52,5
25,4
12,7
-10,0
15,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 5,4 -3,6 -28,2Industria 58,8 0,5 8,5Comercio 7,3 2,5 1,1Transp, Almac. y Comunic. 4,8 25,4 37,5Servicios 23,7 12,7 -5,6
Total 100,0 3,9 3,8Total absoluto 18 236
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)Sectores
Económicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del
marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
36
Ciudad de Arequipa (3,4%)
AREQUIPA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
134,5135,1136,2
90
100
110
120
130
140
150
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
t
AREQUIPADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-1,0
-2,4
2,52,3
-0,8
-5,0
0,0
5,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 8,8 -1,0 4,6Industria 28,5 -2,4 -7,1Comercio 14,4 2,5 14,3Transp, Almac. y Comunic. 10,2 2,3 10,7Servicios 38,0 -0,8 6,3
Total 100,0 -0,4 3,4Total absoluto 45 000
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)Sectores
Económicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del
marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
37
Ciudad de Huaraz (3,3%)
HUARAZ: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
98,6
95,4
110,2
80
90
100
110
120
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
HUARAZDISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-2,1-1,0
0,0
11,1
- 5 , 0
5 , 0
15 , 0
Extr acti vo Comer cio Tr ansp, Almac. yComunic.
Ser vicios
Extractivo 34,8 -2,1 -9,5Industria 5/ 0,0 - -Comercio 16,3 -1,0 8,3Transp, Almac. y Comunic. 3,8 0,0 6,6Servicios 45,0 11,1 13,8
Total 100,0 3,4 3,3Total absoluto 3 315
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. 5/ Debido a la actualización muestral realizada en el mes de agosto de 2008, no se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores
que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
38
Ciudad de Chachapoyas (2,3%)
CHACHAPOYAS: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
82,8
80,2
82,2
70
80
90
100
110
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CHACHAPOYASDISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
0,0 0,0
6,9
2,8
- 5 , 0
0 , 0
5 , 0
10 , 0
15 , 0
Indust r ia Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 4/ 0,0 - -Industria 5,8 0,0 0,0Comercio 5,8 0,0 -
Transp, Almac. y Comunic. 16,8 6,9 -0,8
Servicios 71,6 2,8 0,8
Total 100,0 3,3 2,3Total absoluto 155
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información disponible
en la construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en el sector
extractivo. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
39
Ciudad de Tumbes (1,1%)
TUMBES: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
101,4100,7101,7
90
100
110
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
TUMBESDISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-0,9
2,0
0,0
1,0
-5,0
0,0
5,0
Extractivo Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 22,5 -0,9 -7,4Industria 4/ 0,0 - -Comercio 18,4 2,0 7,9Transp, Almac. y Comunic. 6,7 0,0 6,1
Servicios 52,4 1,0 1,9
Total 100,0 0,7 1,1Total absoluto 1 683
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/ Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información disponible en
la construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ No se han encontrado empresas privadas de 10 y más trabajadores que pertenezcan a la población objetivo de la encuesta en el sector industria. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
40
Ciudad de Paita (0,2%)
PAITA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
122,7122,2118,3
90
103
116
129
142
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
PAITADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-30,7
1,4
-3,3 -6,3
0,7
-40,0
-30,0
-20,0
-10,0
0,0
10,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 1,5 -30,7 -32,8Industria 89,5 1,4 1,1Comercio 0,6 -3,3 1,7Transp, Almac. y Comunic. 4,2 -6,3 -5,0Servicios 4,1 0,7 0,0
Total 100,0 0,5 0,2Total absoluto 9 071
Anual 4/ Mensual 3/
Variación (%)Sectores
Económicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
41
Ciudad de Trujillo (-0,2%)
TRUJILLO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
139,3
133,1
136,8
90
104
118
132
146
160
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
TRUJILLODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
11,6
-0,9
3,30,7 1,8
- 5 , 0
0 , 0
5 , 0
10 , 0
15 , 0
2 0 , 0
Extr activo Industr ia Comer cio Tr ansp, Almac. yComuni c.
Ser vicios
Extractivo 14,7 11,6 -0,6Industria 27,0 -0,9 -11,9Comercio 15,8 3,3 6,8Transp, Almac. y Comunic. 9,7 0,7 11,0Servicios 32,8 1,8 5,0
Total 100,0 2,8 -0,2Total absoluto 43 667
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
42
Ciudad de Puerto Maldonado (-1,2%)
PUERTO MALDONADO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
95,9
100,8
96,290
100
110
120
130
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
PUERTO MALDONADODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-1,8
-1,2
0,0
-2,7
1,4
-5,0
0,0
5,0
Extractivo Industria Comercio Transp, Almac.y Comunic.
Servicios
Extractivo 9,5 -1,8 -2,7Industria 25,5 -1,2 -37,2Comercio 10,5 0,0 -18,1Transp, Almac. y Comunic. 17,1 -2,7 11,3
Servicios 37,3 1,4 16,5
Total 100,0 -0,3 -1,2Total absoluto 1 665
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información disponible
en la construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
43
Ciudad de Ica (-1,5%)
ICA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
213,8
194,9
148,7
100
130
160
190
220
250
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
ICADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-36,8
-8,8-2,6
0,03,7
- 4 0 ,0
- 3 0 ,0
- 2 0 ,0
- 10 ,0
0 ,0
10 ,0
Ext ract ivo Indust r ia Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 51,2 -36,8 1,4Industria 25,6 -8,8 -16,0Comercio 6,2 -2,6 14,9Transp, Almac. y Comunic. 1,3 0,0 16,8Servicios 15,7 3,7 6,7
Total 100,0 -23,7 -1,5Total absoluto 22 555
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del
marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
44
Ciudad de Talara (-2,0%)
TALARA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
141,1142,7 140,2
110
120
130
140
150
160
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
TALARADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-0,8
5,7
1,3
-1,6
5,4
- 5 , 0
0 , 0
5 , 0
10 , 0
Extr acti vo Industr i a Comer cio Tr ansp, Almac. yComunic.
Ser vicios
Extractivo 53,5 -0,8 -5,5Industria 5,9 5,7 -4,3Comercio 2,2 1,3 -4,1Transp, Almac. y Comunic. 19,5 -1,6 -4,2Servicios 18,9 5,4 14,2
Total 100,0 0,6 -2,0Total absoluto 7 567
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
45
Ciudad de Iquitos (-3,3%)
IQUITOS: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
120,8
113,1 114,1
100
105
110
115
120
125
130
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
IQUITOSDISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
13,0
0,0
-0,2
-6,8
-0,9
- 10 ,0
- 5,0
0 ,0
5,0
10 ,0
15,0
Ext ract ivo Indust r ia Comercio Transp,Almac. y
Comunic.
Servicios
Extractivo 19,9 13,0 3,0Industria 24,3 0,0 -19,1Comercio 15,0 -0,2 11,0Transp, Almac. y Comunic. 12,8 -6,8 12,8Servicios 27,9 -0,9 -11,7
Total 100,0 0,9 -3,3Total absoluto 10 813
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
46
Ciudad de Chincha (-5,1%)
CHINCHA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
181,4
168,7
153,7
100
120
140
160
180
200
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CHINCHADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-17,9
-4,2
2,50,9
3,6
-20,0
-10,0
0,0
10,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 31,2 -17,9 -7,0Industria 59,1 -4,2 -7,4Comercio 2,1 2,5 68,3Transp, Almac. y Comunic. 0,5 0,9 17,5Servicios 7,0 3,6 7,7
Total 100,0 -8,9 -5,1Total absoluto 19 001
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
47
Ciudad de Pisco (-5,7%)
PISCO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
129,5
111,8116,3
100
110
120
130
140
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
PISCODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-13,7 -9,0
6,6
160,0
-2,6
- 50, 0
0, 0
50, 0
100, 0
150, 0
Extr acti vo Industr i a Comer ci o Tr ansp, Almac.y Comunic.
Ser vi cios
Extractivo 11,0 -13,7 35,6Industria 61,8 -9,0 -11,0Comercio 2,5 6,6 21,1Transp, Almac. y Comunic. 9,6 160,0 3,2Servicios 15,1 -2,6 -13,7
Total 100,0 -3,9 -5,7Total absoluto 6 086
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
SectoresEconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del
marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
48
Ciudad de Pucallpa (-6,2%)
PUCALLPA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
111,3
119,4
108,1
90
100
110
120
130
140
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
PUCALLPADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
0,1
-0,3
1,3
5,5
12,3
-5,0
5,0
15,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 16,7 0,1 -12,2Industria 42,3 -0,3 -17,5Comercio 12,3 1,3 9,5Transp, Almac. y Comunic. 4,2 5,5 23,3Servicios 24,6 12,3 5,7
Total 100,0 2,9 -6,2Total absoluto 5 770
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
49
Ciudad de Cajamarca (-14,2%)
CAJAMARCA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
90,795,790,4
80
90
100
110
120
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CAJAMARCADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-3,5
-0,9
0,2
-1,6
4,6
-10,0
0,0
10,0
Extractivo Industria Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 31,0 -3,5 -9,4Industria 12,5 -0,9 -45,5Comercio 10,7 0,2 0,4Transp, Almac. y Comunic. 6,4 -1,6 -7,7Servicios 39,3 4,6 -11,6
Total 100,0 0,4 -14,2Total absoluto 12 363
Mensual 3/ Anual 4/
Variación (%)Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Sectoreseconómicos 1/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente. En este caso particular la suma de las distribuciones de los trabajadores no es exactamente igual a 100 debido a efectos de redondeo en los valores.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
50
Ciudad de Cerro de Pasco (-20,3%)
CERRO DE PASCO: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2008-2009
(Base enero 2008=100)
75,0
81,1
79,7
70
80
90
100
110
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CERRO DE PASCODISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-3,7
-17,4
0,0
-3,8
-10,7
-25,0
-15,0
-5,0
5,0
Extractivo Industria Comercio Transp,Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 67,3 -3,7 -20,5Industria 4,7 -17,4 -47,9Comercio 0,6 0,0 -4,6
Transp, Almac. y Comunic. 2,4 -3,8 -27,5
Servicios 25,0 -10,7 28,1
Total 100,0 -5,9 -20,3Total absoluto 7 539
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última información disponible en
la construcción del marco muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que elmarco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
51
Ciudad de Sullana (-24,0%)
SULLANA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, 2006 - 2009
(Base mayo 2004=100)
105,4
114,6109,4
100
114
128
142
156
170
Ene Feb Mar Abr May Jun Jul Ago Sep Oct Nov Dic
2006 2007 2008 2009
Fuente:MTPE. - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
SULLANADISTRIBUCIÓN Y VARIACIÓN DEL EMPLEO SEGÚN SECTORES ECONÓMICOS, MARZO 2009
-5,2
-17,0
6,5
2,3
10,7
-25,0
-15,0
-5,0
5,0
15,0
Extractivo Industria Comercio Transp, Almac. yComunic.
Servicios
Extractivo 12,1 -5,2 -27,6Industria 41,1 -17,0 -44,2Comercio 16,7 6,5 4,3Transp, Almac. y Comunic. 1,9 2,3 20,1Servicios 28,2 10,7 5,1
Total 100,0 -3,7 -24,0Total absoluto 4 186
Variación (%)
Mensual 3/ Anual 4/
SectoresEconómicos 1/
Distribución porcentual al mes de
Agosto 2008 2/
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ A partir de junio de 2007, el sector electricidad, gas y agua se incluye en el sector servicios. 2/ La distribución porcentual del empleo y el total absoluto de trabajadores corresponden al mes de agosto de 2008 (última actualización del marco
muestral) y proporciona de manera referencial el volumen de empleo en los sectores económicos. Cabe resaltar que el marco de empresas se actualiza anualmente.
3/ Variación del empleo del presente mes respecto al mes anterior. 4/ Variación del empleo del mes en estudio respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
52
2. ROTACIÓN LABORAL EN EL MES DE MARZO 20092 2.1 Rotación Laboral en el Perú Urbano3.
En el mes de marzo, la rotación laboral4 alcanzó un valor de 4,1% en el ámbito geográfico del
Perú Urbano5, la misma magnitud respecto a la tasa de rotación alcanzada en el mismo mes del
año 2008 (4,1%), aunque con resultado diferente sobre el empleo. La tasa de entrada a los
puestos de trabajo, para marzo de 2009, alcanzó un valor de 4,2%, lo que refleja una menor
entrada de personas a los puestos de trabajo en relación al valor alcanzado en marzo de 2008.
Todo lo contrario acontece en el caso de las separaciones. Asimismo, en marzo de 2009, los
accesos y salidas de trabajadores sumaron 92 mil 853 transiciones.
Los indicadores de movilidad laboral, tales como la tasa de entrada o salida de trabajadores,
reflejan la estacionalidad del empleo, tanto en su generación como en su destrucción, por ejemplo
se observa que las tasas de entrada son más altas en los meses de abril y septiembre,
coincidentemente con el inicio del año escolar y los semestres académicos en las universidades.
Por el lado de las separaciones, la tasa de salida es más alta en los meses de enero de cada año,
hecho relacionado a la culminación de la campaña navideña, la culminación del año escolar y
académico, así como a la reducción de la producción (Ver cuadro Nº 8).
La mayor parte de las transiciones de trabajadores ocurrieron en los sectores económicos de
servicios (42,3%), industria (21,1%) y comercio (18,0%). Del total de transiciones (92 mil 853), el
54,5% se movilizó por variaciones de la producción, el 18,1% por razones de mercado de trabajo,
el 7,1% por las campañas periódicas y el 7,1% por reorganización de las empresas.
2 Para mayor información sobre el indicador de rotación laboral, revisar el Boletín de Economía Laboral Nº 21. MTPE. Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL). Septiembre 2002. 3 La rotación laboral es calculada para las empresas privadas de 10 y más trabajadores. 4 La tasa de rotación mide la magnitud de la movilidad de trabajadores mediante el resultado promedio de las tasas de entrada y salida de
los trabajadores a los puestos de trabajo. Tanto, la tasa de entrada como la de salida son expresadas mediante un ratio, que considera en el numerador los accesos (si es la tasa de entrada) o las separaciones (si es la tasa de salida), y en el denominador al número de ocupados. Asimismo, el número de ocupados corresponde al periodo t-1 de análisis. Para apreciar la construcción del indicador, revisar el glosario
5 El Perú Urbano está compuesto por las 29 ciudades principales y por Lima Metropolitana
Perú Urbano Lima Metropolitana Perú Urbano Lima
Metropolitana Perú Urbano Lima Metropolitana Perú Urbano Lima
MetropolitanaFebrero 2008 -0,2 0,3 5,1 4,7 5,3 4,4 5,2 4,5
Mar 1,0 1,9 4,6 4,4 3,6 2,5 4,1 3,4Abr 1,6 1,4 5,2 4,6 3,6 3,2 4,4 3,9May 1,9 10,2 4,4 3,7 2,5 2,3 3,5 3,0Jun 9,5 9,6 3,5 3,1 2,7 2,4 3,1 2,8Jul 0,9 0,7 3,5 3,1 2,8 2,4 3,2 2,7Ago -0,4 -0,7 3,2 2,7 3,6 3,4 3,4 3,0Set 1,0 0,7 4,1 3,4 3,1 2,7 3,6 3,1Oct 1,7 1,1 3,8 3,1 2,1 1,9 3,0 2,5Nov 0,9 1,3 3,4 3,2 2,5 2,0 3,0 2,6Dic 1,1 1,3 3,6 3,1 2,5 1,8 3,0 2,5
Enero 2009 -4,8 -4,1 2,4 2,0 7,2 6,1 4,8 4,0Feb -2,3 -1,4 3,7 3,3 5,9 4,7 4,8 4,0Mar 0,2 0,7 4,2 3,6 3,9 2,9 4,1 3,2
Notas:
a) Tasa de entrada: relación porcentual entre la cantidad de ingresos de trabajadores registrados durante el mes y la cantidad de ocupados a fin del mes anterior.
b) Tasa de salida: relación porcentual entre la cantidad de reducción de trabajadores registradas durante el mes y la cantidad de ocupados a fin del mes anterior.
Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo
Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
Evolución de los principales indicadores de movilidad laboral y de la variación mensual del empleo en empresas de 10 y más trabajadores, según ámbito geográfico, Marzo 2008 - Marzo 2009
(en porcentajes)
Tasa de rotación (a+b)/2
CUADRO Nº 8
Período
Variaciación mensual del empleo (a - b) Tasa de entrada (a) Tasa de salida (b)
53
Nota: Las razones de mercado de trabajo hacen referencia a la contratación de personal para cubrir puestos las renuncias volunatrias del personal, el despido por bajo rendimiento y por razones disciplinarias.
Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada.Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
PERÚ URBANO: CAUSAS QUE EXPLICAN LAS TRANSICIONES LABORALES, MARZO 2009(En porcentajes del total de transiciones)
GRÁFICO Nº 5
Variación de producción
Campañas periódicas
Variación de exportación
Ampliación de capacidad instalada y cambios
tecnológicos
Reorganización de la empresa
Mercado de trabajo
Otros
Término de contrato
54,5%
7,9%
3,4%
4,1%
7,1%
18,1%
3,9%1,0%
Las variaciones de la producción, consisten en el aumento o la disminución de trabajadores,
explicados a partir de la demanda de productos o servicios. Las razones de mercado de trabajo
hacen referencia a la incorporación (contratación de personal para cubrir puestos vacantes) y
salida (despido del personal por razones disciplinarias o por renuncias voluntarias) de los
trabajadores en las empresas. Finalmente, la ejecución de las campañas periódicas alude al inicio
o la finalización de actividades temporales, sea por la promoción de un nuevo producto o por el
desarrollo de trabajos de temporada, relacionados a las actividades extractivas, comerciales y de
servicios.
En el ámbito del Perú Urbano, los sectores económicos que registraron las tasas más altas de
rotación fueron los siguientes: extractivo (10,1%), servicios (4,4%) y comercio (3,8%).
54
El sector extractivo registró la tasa más alta de movilidad laboral con 10,1%, producto de una
mayor salida de trabajadores (15,1%), en comparación a la entrada (5,2%). La separación de
trabajadores se explicó casi completamente por la reducción en la producción agrícola, minera y
pesquera.
Respecto al sector servicios se alcanzó una tasa de rotación de 4,4%, la que hace referencia a
39 mil 251 transiciones. La tasa de entrada (5,8%) fue mayor a la tasa de salida (3,0%), lo que
significó una mayor contratación de trabajadores. El ingreso de trabajadores se explicó por el
aumento en la demanda de los servicios, muy especialmente los relacionados a la enseñanza y a
los servicios sociales y comunales. Otra de las razones importantes fue la de cubrir puestos
vacantes y la ejecución de las campañas periódicas.
El sector comercio, por su parte, mostró una tasa de rotación de 3,8%, que representa 16 mil
733 transiciones, siendo la tasa de entrada (3,9%) superior a la tasa de salida de trabajadores
(3,7%). La entrada de trabajadores a los puestos se explicó por la fusión de empresas, la
contratación de personal para cubrir puestos vacantes, el aumento de las ventas y el inicio de las
campañas temporales.
2.2 Rotación Laboral en Lima Metropolitana
En el ámbito geográfico de Lima Metropolitana, la tasa de rotación en el mes de marzo de 2009
fue de 3,2%, reflejándose en 58 mil 945 transiciones. Los determinantes de la movilidad laboral
fueron los siguientes: la variación de la producción, las razones de mercado de trabajo por el lado
de la demanda, y la reorganización de las empresas.
En el mes de marzo de 2009 las tasas de rotación más altas fueron las siguientes: comercio
(3,9%), servicios (3,7%) e industria (2,4%).
TASA DE ROTACIÓN
TASA DE ENTRADA
TASA DE SALIDA
NÚMERO TRANSICIONES
TOTAL RELATIVO 4,1 4,2 3,9 92853Actividades extractivas (agricultura, pesca, minería) 10,1 5,2 15,1 12199Servicios 1/ 4,4 5,8 3,0 39251Comercio 3,8 3,9 3,7 16733Industria manufacturera 2,8 2,3 3,3 19591Transporte, almacenamiento y comunicaciones 2,6 3,1 2,1 5079
Notas:
2/ El número de transiciones es la suma de los accesos y separaciones de trabajadores.
Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)Fuente: MTPE – DNPEFP. Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada.
INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL
El Perú Urbano contiene el agregado de las las 29 ciudades principales y Lima Metropolitana.1/ En el sector servicios incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad , gas y agua.
CUADRO Nº 9PERÚ URBANO: INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL MENSUAL EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS
TRABAJADORES , MARZO 2009
SECTORES ECONÓMICOS
55
El sector comercio presentó una tasa de rotación de 3,9%, siendo la tasa de entrada de 3,8% y la
tasa de salida de 3,9%, lo que nos da como saldo un ingreso de trabajadores. Las razones que
explicaron el ingreso de trabajadores fueron las siguientes: fusión de las empresas, cubrir puestos
vacantes y el incremento de las ventas en las empresas comerciales.
En el sector servicios se registró una tasa de rotación de 3,7%. Esto implicó la movilidad laboral
de 26 mil 968 trabajadores, siendo la tasa de entrada (4,8%) superior a la de salida (2,6%). El
ingreso de trabajadores fue justificado por el incremento en la demanda de los diversos servicios,
la contratación de personal para cubrir puestos vacantes y el inicio de las campañas de ventas.
Dentro de los diversos servicios, enseñanza y servicios prestados a empresas, experimentaron la
mayor movilidad laboral.
El sector industria mostró una tasa de rotación de 2,4%, fruto de una tasa de entrada de 2,1% y
una tasa de salida de 2,8%. La salida de trabajadores fue explicada por la reducción de la
producción, la disminución de las exportaciones, las renuncias voluntarias del personal y por la
culminación de los contratos laborales.
TASA DE ROTACIÓN
TASA DE ENTRADA
TASA DE SALIDA
NÚMERO TRANSICIONES
TOTAL RELATIVO 3,2 3,6 2,9 58945Comercio 3,9 3,8 3,9 13767Servicios 1/ 3,7 4,8 2,6 26968Industria manufacturera 2,4 2,1 2,8 14060Transporte, almacenamiento y comunicaciones 2,2 2,5 1,9 3403Actividades extractivas (agricultura, pesca, minería) 2,1 1,6 2,6 747
Notas:
2/ El número de transiciones es la suma de los accesos y separaciones de trabajadores.
Elaboración: MTPE- Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
1/ En el sector servicios incluye las subramas de servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros , enseñanza,servicios sociales y comunales; y electricidad , gas y agua.
CUADRO Nº 10LIMA METROPOLITANA: INDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL MENSUAL EN EMPRESAS
Fuente: MTPE – DNPEFP. Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo en empresas de 10 y más trabajadores de la actividad privada.
DE 10 Y MÁS TRABAJADORES , MARZO 2009
SECTORES ECONÓMICOSINDICADORES DE MOVILIDAD LABORAL
El Perú Urbano contiene el agregado de las las 29 ciudades principales y Lima Metropolitana.
56
3. EL EMPLEO EN EL SECTOR CONSTRUCCIÓN EN EMPRESAS DE LIMA
METROPOLITANA, FEBRERO 2009. Según la Encuesta Mensual del Empleo en el Sector Construcción del mes de febrero, la
demanda anual de trabajadores en empresas de 10 y más trabajadores ubicadas en Lima
Metropolitana registró un incremento de 2,8% respecto al mismo mes del año anterior. Este
incremento se debió, principalmente, a la mayor demanda de trabajadores en obras ejecutadas en
Lima Metropolitana (13,7%). Sin embargo, hubo una reducción de la demanda de trabajadores en
el Resto del País6 (-8,3%). El aumento de la demanda de trabajadores en Lima Metropolitana se
debió a la demanda de obreros (18,7%) y de empleados (4,7%).
6 La Encuesta sólo comprende empresas de Lima Metropolitana que pueden registrar obras en la ciudad capital o en el
interior del país.
Fuente: MTPE - Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo.Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
(en porcentajes)
GRÁFICO Nº 6Tasa de rotación por sector económicos según ámbito
geográfico, marzo - 2009
10,12,1
2,82,4
3,8
3,9
2,62,2
4,43,7
4,13,2
0 2 4 6 8 10 12
Extractivo
Industria
Comercio
Transporte, almacenamientoy comunicaciones
Servicios
Total
Perú Urbano Lima Metropolitana
57
Asimismo, para el mes de febrero, la variación mensual de la demanda de trabajadores de
empresas registradas en Lima Metropolitana registró una caída de -0,8%, explicada por la
disminución de la demanda de trabajadores en obras ejecutadas en el Resto del País (-3,7%) y
contrarrestada por el incremento de empleo en Lima Metropolitana (1,6%). Así, el incremento en
el empleo en obras ubicadas en Lima Metropolitana, fue resultado del crecimiento de la demanda
de obreros (2,8%); sin embargo, hubo una reducción de empleados (-0,7%).
Con respecto a las causas del incremento mensual de la demanda de obreros (2,8%) que
representaron 575 obreros, estas se debieron a la mayor contratación de personal en diferentes
obras ejecutadas en Lima Metropolitana y por diversas fuentes de variación. Así, en obras de edificación, se requirió mayor cantidad de obreros para el avance de construcciones,
remodelaciones, mantenimiento y ampliaciones de playas de estacionamiento para agencias
financieras, universidades, colegios, centros comerciales (Plaza Lima Norte), entre otros,
ubicadas principalmente en los distritos de Los Olivos, Surco, Cercado de Lima y Callao. En obras de expansión y mejoramiento urbano, aumentó la cantidad de empleados para el
avance de la remodelación y pavimentación de pistas y calles en los distritos de Lurín, Miraflores
y San Martín, las labores de construcción y ornamentación de parques y jardines ubicadas en los
distritos de El Agustino, San Borja, La Victoria, Carabayllo, entre otros. En obras civiles, se
redujo la contratación de personal para el mantenimiento, ampliación y reparación de almacenes,
vigas y columnas, ejecutadas en empresas industriales de Celima, Grupo Gloria, Alicorp,
Cementos Lima, entre otras, en los distritos de Villa María del Triunfo, Villa el Salvador, Cercado
de Lima y Lurigancho, asimismo, se contrataron obreros para la construcción del muelle y
edificios administrativos en el puerto del Callao.
Sin embargo, se registró una disminución en la demanda de empleados (-0,7%) debido al cese de
72 trabajadores por término de contratos laborales cesando arquitectos, ingenieros, contadores,
administradores, personal de seguridad, entre otros. En obras de edificación, para el avance
Sector Construcción Variación Mensual 1/ Variación Anual 2/
Obras en Lima Metropolitana 1,6 13,7Obreros 2,8 18,7Empleados -0,7 4,7
Obras en el Resto del País 3/ -3,7 -8,3Total -0,8 2,8
CUADRO Nº 11LIMA METROPOLITANA: VARIACIÓN MENSUAL Y ANUAL DEL EMPLEO EN LAS
EMPRESAS DEL SECTOR CONSTRUCCIÓN, FEBRERO 2009 (En porcentaje)
Nota: La Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construcción recoge información de empresas, de 10 y más trabajadores, que tienen por sede la ciudad de Lima Metropolitana. Estas empresas registran obras de construcción en la ciudad capital y en el interior del país. 1/ Variación del empleo del presente mes respecto al anterior. 2/ Variación del empleo del presente mes respecto al mismo mes del año anterior.3/ Se refiere a los empleados y obreros que laboran en obras situadas fuera de Lima Metropolitana. Fuente: MTPE, Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construcción. Febrero 2009.Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
58
supervisión de la construcción de oficinas, supermercados, hospitales y colegios privados, obras
ubicadas en los distritos de La Molina, San Borja, Breña, Ventanilla, entre otros. Asimismo, en
obras de expansión y mejoramiento urbano disminuyó la demanda de empleados para el
mantenimiento de redes eléctricas y de gas natural en centros comerciales y colegios privados,
ubicados en los distritos de La Victoria, Miraflores, Callao y Ventanilla. En obras civiles, se
redujo la contratación de empleados en el mantenimiento y reparación de plantas industriales de
Inca Kola, D'Onofrio, Kraft Perú, Refinería Conchán, entre otras, cesando asistentes de obras,
ingenieros civiles, mecánicos y operadores de grúa.
Por otro lado, en el Resto del País, para el mes de febrero 2009, la demanda de obreros y de
empleados disminuyó en 948 trabajadores (-3,7%), debido al menor personal requerido. Así, esta
reducción en el empleo, se debió al menor avance en obras mineras, debido a la disminución de
obras de ingeniería civil, mantenimiento de campamentos y construcción de vías de acceso y
túneles en las minas ubicadas en Pasco, La Libertad, Arequipa, Ayacucho, entre otras. Así
también, disminuyó el avance en obras de electrificación para el avance de obras civiles en
instalaciones y mantenimiento de redes eléctricas y telecomunicaciones en las ciudades de Jaén,
Huancayo, Ica Cañete, entre otras. Con respecto a las obras de edificación, se requirió menor
número de obreros y empleados para el mejoramiento urbano, la remodelación y construcción
de viviendas, agencias financieras, colegios públicos y centros comerciales en las ciudades de
Huaraz, Cajamarca, Piura, Cusco, entre otras. Por último, en obras viales, se demandó menor
número de trabajadores para la construcción y mejoramiento de carreteras y caminos rurales en
las ciudades de Huaraz, La Libertad, Cusco, Ucayali y Cajamarca, en algunos casos se han
paralizado las obras viales debido al incremento de fuertes lluvias que impidieron el trabajo en las
carreteras.
Con respecto a la evolución del índice mensual del empleo en el sector construcción, durante el
periodo febrero 2006 – febrero 2009, se observa estacionalidad en el empleo mensual, que
muestra crecimiento en los meses de febrero hasta agosto, y caída en los meses de octubre
hasta enero. Asimismo, el índice mensual del empleo muestra una tendencia decreciente a partir
del mes de octubre 2008, para obras en el Resto del país, contrarrestada por un crecimiento para
obras en Lima Metropolitana. Esta disminución fue causada por la menor contratación de
trabajadores para la culminación de obras ejecutadas por empresas industriales, de edificación,
viales, mineras, sanitarias, de expansión y mejoramiento urbano. Sin embargo, existe un
incremento en el consumo interno del cemento impulsado por la demanda del sector privado y
público para la ejecución de las diversas obras de infraestructura.7
7 Instituto Nacional de Estatística e Informática (INEI), Informe técnico N° 4, abril 2009.
59
Fuente: MTPE, Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construcción, febrero 2006 - febrero 2009Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
GRÁFICO Nº 7LIMA METROPOLITANA: ÍNDICE MENSUAL DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES EN EL SECTOR
CONSTRUCCIÓN, FEBRERO 2006 - FEBRERO 2009(ENERO 2003=100)
0
50
100
150
200
250
300
350
Feb-
07 Mar
Abr
May Jun
Jul
Ago
Sep Oct
Nov Dic
Ene
Feb-
08 Mar
Abr
May Jun
Jul
Ago
Sep Oct
Nov Dic
Ene
Feb-
09
Obras en Lima Metropolitana Obras Resto del país Lima + Resto
Producción y empleo en el sector construcción
En el mes de febrero, el valor promedio de la producción de las empresas del sector construcción,
ubicadas en Lima Metropolitana fue de 1 millón 433 mil 608 Nuevos Soles con una capacidad
instalada de 48%. Contratando, en promedio, 122 trabajadores. Por tamaño de empresa, se
observa que el valor promedio de la producción de las empresas de 10 a 24 trabajadores fue de
198 mil 886 Nuevos Soles, utilizando el 37% de capacidad instalada; demandando, en promedio,
16 trabajadores mientras que, las empresas de 100 a más trabajadores registraron un valor
promedio de la producción de 5 millones 169 mil 941 Nuevos
Soles, empleando el 67% de su capacidad instalada y tomando, en promedio, 450 trabajadores.
Rotación laboral en el sector construcción En febrero, la rotación laboral en empresas del sector construcción, de 10 a más trabajadores
registradas en Lima Metropolitana, fue de 8,4% como resultado de la tasa de entrada (8,0%) y la
tasa de salida (8,8%), lo cual generó una variación del empleo de (-0,8%).
10-24 198 886 558 761 16 37 25-49 490 007 508 418 34 46 50-99 842 128 1 360 507 70 51 100 a más 5 169 941 8 301 011 450 67
Total 1 433 608 2 349 792 122 48
Nota: Las estimaciones corresponden a los recursos de las empresas a nivel nacional. En el caso del valor de la producción, la estimación corresponde al avancefísico que presenta en el mes anterior y es valorizado a precios de venta. Respecto a la maquinaria y equipo, sólo se incluye lo que es propiedad de laempresa valorizando lo que ha sido empleado en la producción. Fuente: MTPE – Encuesta Mensual de Empleo del Sector Construcción,febrero 2009.Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
(Valores promedio)
Tamaño de empresa Valor de la producción en Nuevos Soles
Valor de la maquinaria y equipo
en Nuevos Soles
Número de trabajadores
Uso de la capacidad instalada
CUADRO Nº 12LIMA METROPOLITANA: VARIABLES RELATIVAS A LA PRODUCCIÓN DE LAS EMPRESAS DEL SECTOR
CONSTRUCCIÓN SEGÚN TAMAÑO DE EMPRESA, FEBRERO 2009
60
Según la ubicación de las obras realizadas, la tasa de rotación laboral en Lima Metropolitana
(7,5%) es inferior a la tasa de rotación laboral registrada en el Resto del País (11,6%). Sin
embargo, en Lima Metropolitana, la tasa de rotación laboral de obreros (9,3%), es mayor a la de
empleados (5,4%).
4. HUELGAS EN EL SECTOR PRIVADO A NIVEL NACIONAL. FEBRERO 2009
En el mes de febrero del presente año las Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del
Empleo y las Oficinas Zonales, a nivel nacional, alcanzaron un total de 5 paralizaciones, lo que
comprometió a 3 mil 603 trabajadores, con 259 mil 328 horas – hombre perdidas.
Del total de paralizaciones (5), dos de ellas se presentaron en la actividad de explotación de
minas y canteras, una en la actividad de industria manufacturera, una en la actividad de
suministro de electricidad, gas y agua; y otra en la actividad de construcción. Cabe señalar, que
la actividad de explotación de minas y canteras representó el 40% del total de las paralizaciones
en el mes, 54,5% del total de trabajadores comprometidos y 82,9% de total de horas – hombre
perdidas.
Comparando los resultados del mes de febrero de 2009 respecto al mes de enero de 2009 se
observó que el número de paralizaciones se incrementó en 3, en tanto que el número de
trabajadores comprometidos se elevó a 3 mil 603 y el número de horas – hombre perdidas a 259
mil 328, lo que representó el 84% y 27% del total respectivamente.
Respecto al mes de febrero de 2008 el total de huelgas se redujo en 44%, sin embargo el número
de trabajadores comprometidos se elevó en 11% y el total de horas – hombre perdidas en 317%.
Similar situación se presentó en el periodo enero – febrero de 2009 respecto al mismo periodo del
Sector construcción Tasa de entrada 1/
Tasa de salida 2/ Variación Tasa de
rotación
Obras en Lima Metropolitana 8,3 6,6 1,6 7,5Obreros 10,7 7,9 2,8 9,3Empleados 5,0 5,7 -0,7 5,4
Obras en el Resto del País 3/ 9,7 13,4 -3,7 11,6Total 8,0 8,8 -0,8 8,4
Nota: La tasa de rotación laboral es el promedio simple de la tasa de entrada y la tasa de salida.
Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
CUADRO Nº 13LIMA METROPOLITANA: TASA DE ROTACIÓN LABORAL EN EL SECTOR
(En porcentaje)
1/ La tasa de entrada es el porcentaje de trabajadores que entran a un puesto de trabajo respecto al total detrabajadores del mes anterior.
2/ La tasa de salida es el porcentaje de trabajadores que salen de un puesto de trabajo Respecto al total de trabajadores del mes anterior.3/ Se refiere a los empleados y obreros que laboran en obras situadas fuera de Lima Metropolitana.
Fuente: MTPE – Encuesta Mensual de Empleo del sector construcción, febrero 2009.
61
año pasado, donde el número de paralizaciones se redujo en 41%, pero el total de trabajadores
comprometidos se elevó en 84%, en tanto las horas – hombre perdidas registraron un incremento
de 490%.
PERÚ : NÚMERO DE HUELGAS EN EL SECTOR PRIVADO, ENERO - FEBRERO 2009
Fuente: MTPE - Direcciones Regionales / Zonas de TrabajoElaboración : MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
GRÁFICO Nº 8
9
5
12
7
0
2
4
6
8
10
12
FEBRERO ENERO - FEBRERO
2008 2009
62
ANEXO ESTADÍSTICO: VARIACIÓN DEL EMPLEO, ROTACIÓN LABORAL, CONSTRUCCIÓN, COLOCACIONES Y HUELGAS Y CONTRATOS. 1. PERÚ URBANO: ÍNDICE Y VARIACIÓN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO
EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, POR ÁMBITO GEOGRÁFICO, ENERO
2008 – MARZO 2009.
2. PERÚ URBANO: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES
POR ÁMBITO GEOGRÁFICO Y SECTOR ECONÓMICO, ENERO 2008 – MARZO 2009.
3. PERÚ URBANO: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS
TRABAJADORES POR ÁMBITO GEOGRÁFICO Y SECTOR ECONÓMICO, ENERO 2008 –
MARZO 2009.
4. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO POR SECTOR
ECONÓMICO Y TAMAÑO DE EMPRESA, MARZO 2009.
5. PRINCIPALES CIUDADES: ÍNDICE DE EMPLEO POR SECTOR ECONÓMICO Y TAMAÑO
DE EMPRESA, MARZO 2009.
6. PRINCIPALES CIUDADES: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS
TRABAJADORES DE LA ACTIVIDAD PRIVADA, ENERO 2008 – MARZO 2009.
7. LIMA METROPOLITANA: ÍNDICE Y VARIACIÓN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL
EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES, POR SECTOR ECONÓMICO,
ENERO 2008 – MARZO 2009.
8. LIMA METROPOLITANA: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS
TRABAJADORES POR RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, ENERO 2008 – MARZO 2009.
9. LIMA METROPOLITANA: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y
MÁS TRABAJADORES POR CATEGORÍA OCUPACIONAL, SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD
ECONÓMICA, MARZO 2009.
10. LIMA METROPOLITANA: VARIACIÓN DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS
TRABAJADORES, MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD
ECONÓMICA, MARZO 2009.
63
11. LIMA METROPOLITANA: DISTRIBUCIÓN DE EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES
Y VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO SEGÚN TAMAÑO DE EMPRESA, MARZO 2009.
12. PERÚ: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS - HOMBRE PERDIDAS
EN EL SECTOR PRIVADO SEGÚN AÑOS Y MESES, ENERO 2007 – FEBRERO 2009.
13. PERÚ: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS - HOMBRE PERDIDAS
EN EL SECTOR PRIVADO SEGÚN DIRECCIONES REGIONALES DE TRABAJO,
FEBRERO 2009.
14. PERÚ: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS - HOMBRE PERDIDAS
EN EL SECTOR PRIVADO POR PLAZO DETERMINADO E INDEFINIDO,
ENERO 2008 – FEBRERO 2009.
15. PERÚ: PRINCIPALES INDICADORES DEL PROGRAMA PROEMPLEO SEGÚN REGIONES,
FEBRERO 2009.
16. PERÚ: PROEMPLEO, DISTRIBUCIÓN DE COLOCADOS POR ÁMBITO GEOGRÁFICO,
ENERO 2006 – FEBRERO 2009.
17. PERÚ: CONTRATOS DE MANO DE OBRA NACIONAL PRESENTADOS POR MODALIDAD,
ENERO 2007 – FEBRERO 2009.
18. PERÚ: CONTRATOS DE MANO DE OBRA PRESENTADOS POR MODALIDAD, SEGÚN
REGIONES, ENERO – FEBRERO 2009.
64
1. PERÚ: ÍNDICE Y VARIACIÓN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES, POR ÁMBITO GEOGRÁFICO, ENERO 2008 – MARZO 2009
(Base: mayo 2004=100)
ÍNDICE VARIACIÓN MENSUAL 1/ VARIACIÓN ACUMULADA 2/ VARIACIÓN ANUAL 3/ AÑO Y MES
PERÚ LIMA RESTO PERÚ LIMA RESTO PERÚ LIMA RESTO PERÚ LIMA RESTO
2008 ENERO 125,1 123,9 128,8 -3,7 -2,9 -6,0 -3,7 -2,9 -6,0 8,8 8,8 8,9
FEBRERO 124,9 124,4 126,6 -0,1 0,3 -1,7 -3,8 -2,6 -7,6 9,1 9,0 9,4
MARZO 126,2 126,7 124,6 1,0 1,9 -1,6 -2,9 -0,8 -9,0 8,6 9,3 7,1
ABRIL 128,1 128,5 127,3 1,6 1,4 2,1 -1,3 0,6 -7,1 8,8 9,7 6,5
MAYO 130,6 130,3 131,8 1,9 1,4 3,5 0,6 2,0 -3,8 10,0 10,2 9,6
JUNIO 131,7 131,2 133,6 0,9 0,7 1,4 1,4 2,7 -2,5 9,5 9,6 8,9
JULIO 132,7 132,1 134,6 0,7 0,7 0,8 2,2 3,4 -1,7 9,3 9,5 8,3
AGOSTO 132,2 131,2 135,3 -0,4 -0,7 0,5 1,8 2,7 -1,2 8,4 8,1 8,6
SEPTIEMBRE 133,3 132,1 137,6 0,8 0,7 1,7 2,7 3,5 0,5 7,4 7,4 7,4
OCTUBRE 135,6 133,6 142,1 1,7 1,1 3,3 4,4 4,6 3,8 7,2 7,0 7,6
NOVIEMBRE 136,8 135,2 141,8 0,9 1,3 -0,2 5,3 5,9 3,5 7,0 7,5 5,6
DICIEMBRE 138,3 137,0 142,7 1,1 1,3 0,7 6,5 7,3 4,2 6,5 7,3 4,2
2009 ENERO 131,6 131,3 133,2 -4,8 -4,1 -6,7 -4,8 -4,1 -6,7 5,2 5,9 3,5
FEBRERO 128,6 129,5 126,8 -2,3 -1,4 -4,8 -7,0 -5,4 -11,2 2,9 4,2 0,1
MARZO P/ 128,9 130,4 125,3 0,2 0,7 -1,2 -6,8 -4,8 -12,2 2,2 3,0 0,5
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. A partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo incorpora 9 ciudades del ámbito urbano: Ayacucho, Huánuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco,
Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua, Tumbes y Abancay, a las 21 ya existentes. 1/ Variación porcentual respecto al mes anterior. 2/ Variación porcentual respecto a diciembre del año anterior. 3/ Variación porcentual respecto al mismo mes del año anterior. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
65
2. PERÚ URBANO: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES POR ÁMBITO SEGÚN SECTOR ECONÓMICO, ENERO 2008 – MARZO 2009 (Base: mayo 2004=100)
2008 2009 ÁMBITO / SECTOR ECONÓMICO ENE. FEB. MAR. ABR. MAY, JUN. JUL. AGO. SET. OCT. NOV. DIC. ENE. FEB. MAR.P/
PERÚ URBANO TOTAL 125,1 124,9 126,2 128,1 130,6 131,7 132,7 132,2 133,3 135,6 136,8 138,3 131,6 128,6 128,9 Extractivo 142,0 141,8 129,5 124,4 127,2 130,0 131,7 132,1 138,8 147,2 145,8 152,9 149,7 139,7 125,8 Industria 129,6 130,5 130,7 129,8 130,6 130,4 129,4 129,5 130,1 130,7 132,3 133,1 126,5 123,9 122,6 Comercio 130,7 132,0 134,0 131,1 132,9 134,9 136,4 135,9 137,5 138,4 139,7 143,6 142,9 142,5 142,7 Transporte, almacenamiento y comunicaciones 121,0 121,7 122,9 123,7 124,8 124,5 126,3 127,5 129,1 129,9 131,1 131,9 130,6 130,1 131,4 Servicios 1/ 116,6 114,6 118,7 126,5 130,8 132,6 134,5 133,0 133,7 137,3 138,4 138,7 127,8 123,8 127,3 LIMA METROPOLITANA TOTAL 123,9 124,4 126,7 128,5 130,3 131,2 132,1 131,2 132,1 133,6 135,2 137,0 131,3 129,5 130,4 Extractivo 108,5 108,0 107,9 108,6 115,0 114,6 116,1 111,1 112,0 112,6 115,4 122,7 117,9 113,9 112,7 Industria 126,7 128,0 128,9 128,3 128,5 128,4 127,3 126,0 125,7 126,2 129,2 130,5 124,9 121,7 121,0 Comercio 132,4 133,8 135,9 132,5 134,3 136,4 138,0 136,7 138,2 139,0 140,6 145,1 144,4 144,0 143,8 Transporte, almacenamiento y comunicaciones 120,0 120,8 121,7 122,5 124,0 123,8 124,9 125,8 127,6 128,0 129,2 129,8 128,2 128,1 128,8 Servicios 1/ 119,5 118,8 122,7 128,9 131,7 133,1 135,1 134,5 135,9 138,7 139,5 140,2 131,3 129,5 132,4 RESTO URBANO TOTAL 128,8 126,6 124,6 127,3 131,8 133,6 134,6 135,3 137,6 142,1 141,8 142,7 133,2 126,8 125,3 Extractivo 155,5 155,5 137,8 129,9 131,4 135,3 137,2 139,7 149,0 160,3 157,1 164,0 161,3 149,1 130,9 Industria 139,6 139,3 137,1 135,3 138,0 137,6 136,8 141,3 144,3 145,1 142,9 142,2 132,5 131,4 128,5 Comercio 122,9 123,9 125,5 125,4 126,8 128,0 129,1 131,9 133,7 135,1 135,4 137,0 136,3 135,8 137,7 Transporte, almacenamiento y comunicaciones 124,8 125,5 127,4 128,0 128,2 127,2 131,5 134,1 134,9 136,9 138,5 139,9 139,4 137,5 140,9 Servicios 1/ 107,0 100,5 105,3 118,8 128,4 131,6 132,8 128,2 126,9 133,1 135,0 134,0 116,4 105,4 110,7
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes P/ Cifras preliminares. 1/ El sector servicios incluye las subramas de: servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
66
3. PERÚ URBANO: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES SEGÚN ÁMBITO Y SECTOR ECONÓMICO, ENERO 2008 –
MARZO 2009 (Base: mayo 2004=100)
2008 2009 ÁMBITO / SECTOR ECONÓMICO
ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC. ENE. FEB. MAR.P/
PERU URBANO
TOTAL -3,7 -0,1 1,0 1,6 1,9 0,9 0,7 -0,4 0,8 1,7 0,9 1,1 -4,8 -2,3 0,2
Extractivo -1,8 -0,1 -8,7 -3,9 2,3 2,2 1,3 0,3 5,1 6,0 -0,9 4,9 -2,1 -6,6 -10,0
Industria -3,4 0,7 0,1 -0,7 0,6 -0,2 -0,8 0,1 0,4 0,4 1,3 0,6 -5,0 -2,1 -1,1
Comercio 3,9 1,0 1,5 -2,1 1,3 1,5 1,1 -0,3 1,2 0,7 1,0 2,8 -0,5 -0,3 0,2
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 0,7 0,6 0,9 0,6 1,0 -0,3 1,4 1,0 1,2 0,6 1,0 0,6 -1,0 -0,4 1,0
Servicios 1/ -8,6 -1,7 3,6 6,6 3,4 1,4 1,4 -1,1 0,6 2,7 0,8 0,2 -7,9 -3,1 2,8
LIMA METROPOLITANA
TOTAL -2,9 0,3 1,9 1,4 1,4 0,7 0,7 -0,7 0,7 1,1 1,3 1,3 -4,1 -1,4 0,7
Extractivo -1,8 -0,5 -0,1 0,6 5,9 -0,4 1,3 -4,3 0,8 0,6 2,4 6,3 -3,9 -3,4 -1,0
Industria -2,9 1,0 0,7 -0,5 0,2 -0,1 -0,9 -1,0 -0,2 0,4 2,4 1,0 -4,3 -2,5 -0,6
Comercio 4,6 1,1 1,6 -2,6 1,4 1,6 1,2 -1,0 1,1 0,6 1,2 3,2 -0,5 -0,3 -0,2
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 0,4 0,6 0,8 0,7 1,2 -0,1 0,9 0,7 1,4 0,3 0,9 0,5 -1,2 -0,1 0,6
Servicios 1/ -6,9 -0,6 3,3 5,0 2,2 1,1 1,5 -0,4 1,0 2,1 0,6 0,5 -6,4 -1,3 2,2
RESTO URBANO
TOTAL -6,0 -1,7 -1,6 2,1 3,5 1,4 0,8 0,5 1,7 3,3 -0,2 0,7 -6,7 -4,8 -1,2
Extractivo -1,4 0,0 -11,4 -5,7 1,2 3,0 1,4 1,8 6,7 7,6 -2,0 4,4 -1,6 -7,5 -12,2
Industria -4,6 -0,2 -1,6 -1,3 2,0 -0,3 -0,6 3,3 2,2 0,5 -1,5 -0,5 -6,8 -0,8 -2,2
Comercio 0,7 0,8 1,3 -0,1 1,1 0,9 0,9 2,2 1,4 1,0 0,2 1,2 -0,5 -0,3 1,4
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 1,8 0,5 1,5 0,5 0,1 -0,7 3,4 2,0 0,6 1,5 1,2 1,0 -0,4 -1,4 2,5
Servicios 1/ -14,3 -6,1 4,8 12,8 8,1 2,5 0,9 -3,4 -1,0 4,8 1,4 -0,7 -13,1 -9,5 5,0
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes P/ Cifras preliminares. 1/ El sector servicios incluye las subramas de: servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
67
4. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO SEGÚN SECTOR ECONÓMICO Y TAMAÑO DE EMPRESA, MARZO 2009
(Base: mayo 2004=100)
SECTOR ECONÓMICO Nacional
Resto Urb.
Lima Huancayo Arequipa Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno - Juliaca Tarapoto Tacna Pucallpa
EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL 0,2 -1,2 0,7 5,5 -0,4 3,9 2,5 3,1 2,8 -23,7 0,9 2,1 3,7 2,5 10,0 2,9
Extractivo -10,0 -12,2 -1,0 0,0 -1,0 -3,6 -3,6 - 11,6 -36,8 13,0 -1,6 7,8 -2,8 1,1 0,1
Industria -1,1 -2,2 -0,6 2,2 -2,4 0,5 -1,8 -1,5 -0,9 -8,8 0,0 -1,1 1,6 2,4 5,5 -0,3
Comercio 0,2 1,4 -0,2 -2,1 2,5 2,5 1,9 -1,2 3,3 -2,6 -0,2 1,2 0,4 -1,0 0,3 1,3
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 1,0 2,5 0,6 2,6 2,3 25,4 3,8 1,8 0,7 0,0 -6,8 2,6 -0,8 3,8 3,0 5,5
Servicios 1/ 2,8 5,0 2,2 9,9 -0,8 12,7 5,7 4,8 1,8 3,7 -0,9 7,6 5,1 7,6 17,3 12,3 EMPRESAS DE 10 – 49 TRABAJADORES
TOTAL 2,6 4,4 2,0 5,2 2,4 9,9 9,5 4,0 3,3 -4,2 -0,8 8,4 0,1 4,6 6,2 1,1
Extractivo -2,7 -3,7 -2,2 0,0 1,3 -2,4 0,6 - -2,4 -19,9 0,0 0,0 - -1,5 4,0 -4,7
Industria -0,1 -1,7 0,1 2,6 0,6 6,2 0,5 -2,4 2,0 -1,2 -0,5 -0,6 8,3 4,8 -1,2 2,4
Comercio 1,2 3,1 0,5 -0,1 7,0 2,0 6,1 -1,1 3,7 -0,5 -0,6 6,3 -0,5 -1,0 0,3 1,1
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 0,7 2,1 0,3 -0,6 1,9 15,8 1,7 2,7 -0,9 8,3 0,0 5,8 -1,0 3,8 3,2 5,5
Servicios 1/ 5,7 7,8 5,0 9,2 0,6 19,3 14,5 7,2 5,4 0,4 -1,4 14,2 -0,4 11,2 10,2 -0,4
EMPRESASDE 50 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL -0,7 -3,1 0,1 5,7 -1,6 2,2 -0,5 2,3 2,6 -26,0 1,7 -0,2 6,9 -0,4 13,3 4,5
Extractivo -11,2 -13,2 -0,2 - -1,1 -4,4 -4,6 - 12,7 -37,5 13,2 -1,8 7,8 -3,1 0,0 0,8
Industria -1,3 -2,3 -0,9 2,1 -2,9 0,3 -1,9 -0,9 -1,5 -9,0 0,2 -1,1 -1,6 1,4 7,2 -1,0
Comercio -0,6 -0,6 -0,5 -3,8 -1,6 6,8 -0,9 -1,5 3,1 -4,3 0,5 -4,0 1,5 - 0,0 1,6
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 1,2 2,7 0,7 3,6 2,5 29,4 5,6 1,2 1,3 -2,4 -8,9 0,3 0,0 - 3,0 -
Servicios 1/ 1,5 3,1 1,1 10,4 -1,5 6,3 0,9 3,3 0,0 5,6 -0,5 4,2 9,7 2,5 25,7 69,6
Continúa…
68
4. PRINCIPALES CIUDADES: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO SEGÚN SECTOR ECONÓMICO Y TAMAÑO DE EMPRESA, MARZO 2009 (Base: mayo 2004=100)
….Conclusión
SECTOR ECONÓMICO Cajamarca Paita Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayacucho Huánuco Puerto Maldonado
Cerro de Pasco Chachapoyas Huancavelica Moquegua Tumbes Abancay
EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL 0,4 0,5 -3,9 -8,9 3,4 -3,7 0,6 25,0 10,6 -0,3 -5,9 3,3 -3,1 23,6 0,7 12,2
Extractivo -3,5 -30,7 -13,7 -17,9 -2,1 -5,2 -0,8 - - -1,8 -3,7 - - 5,9 -0,9 -
Industria -0,9 1,4 -9,0 -4,2 - -17,0 5,7 0,0 0,0 -1,2 -17,4 0,0 - 6,3 - -
Comercio 0,2 -3,3 6,6 2,5 -1,0 6,5 1,3 0,0 0,9 0,0 0,0 0,0 20,0 -1,9 2,0 15,4
Transporte, almacenamiento y comunicaciones -1,6 -6,3 160,0 0,9 0,0 2,3 -1,6 0,0 0,9 -2,7 -3,8 6,9 - 0,0 0,0 11,1
Servicios 1/ 4,6 0,7 -2,6 3,6 11,1 10,7 5,4 29,3 18,3 1,4 -10,7 2,8 -5,1 35,6 1,0 12,2
EMPRESAS DE 10 – 49 TRABAJADORES
TOTAL 2,5 0,4 9,2 4,8 7,2 -8,7 7,3 14,6 9,9 -0,4 2,0 3,3 -3,1 32,4 0,9 30,7
Extractivo 0,0 -30,7 -1,1 -1,2 6,3 -8,9 -0,8 - - 0,0 72,4 - - 10,5 1,5 -
Industria -4,6 12,4 -1,3 0,0 - -48,2 10,9 0,0 0,0 -2,2 -78,6 0,0 - 6,3 - -
Comercio 1,1 -3,3 8,5 3,2 -0,6 10,7 1,3 0,0 0,4 0,0 0,0 0,0 20,0 -1,9 -0,4 15,4
Transporte, almacenamiento y comunicaciones -1,6 5,2 6,5 0,9 0,0 2,3 3,5 0,0 0,0 -3,4 3,0 6,9 - 0,0 0,0 11,1
Servicios 1/ 4,9 -1,3 16,0 8,4 14,4 17,7 13,3 18,8 19,6 1,3 -6,2 2,8 -5,1 50,0 1,5 31,9
EMPRESAS DE 50 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL -0,6 0,5 -5,7 -10,1 0,2 0,3 -0,7 44,7 12,6 -0,2 -6,8 - - 8,0 0,5 -6,9
Extractivo -3,5 - -15,9 -18,5 -2,4 -0,7 -0,8 - - -3,4 -5,5 - - 4,5 -4,1 -
Industria 0,1 0,9 -9,2 -4,3 - -2,4 2,8 - - -0,6 -5,5 - - - - -
Comercio -1,2 - 4,6 0,0 -2,5 0,3 - - 5,1 0,0 - - - - 10,0 -
Transporte, almacenamiento y comunicaciones -1,8 -11,6 210,6 - - - -2,2 - 2,8 -1,7 -6,8 - 0,0 - - -
Servicios 1/ 4,3 1,5 -17,0 -9,1 6,5 5,8 1,0 44,7 15,7 1,5 -12,6 - 0,0 10,0 0,5 -6,9
Nota: Cifras preliminares. La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ El sector servicios incluye las subramas de: servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua
Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
69
5. PRINCIPALES CIUDADES: ÍNDICE DE EMPLEO SEGÚN SECTOR ECONÓMICO Y TAMAÑO DE EMPRESA, MARZO 2009 (Base: mayo 2004=100)
SECTOR ECONÓMICO Nacional
Resto Urb.
Lima Huancayo Arequipa Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno - Juliaca Tarapoto Tacna Pucallpa
EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL 128,9 125,3 130,4 123,0 134,5 93,9 141,1 132,8 136,8 148,7 114,1 126,7 108,7 141,7 121,9 111,3
Extractivo 125,8 130,9 112,7 80,0 311,6 27,3 152,8 - 134,3 128,9 147,5 117,7 158,2 197,1 97,5 123,9
Industria 122,6 128,5 121,0 73,6 117,3 121,5 197,8 98,3 152,7 290,7 88,9 128,0 123,1 99,0 96,4 100,5
Comercio 142,7 137,7 143,8 161,1 151,9 104,7 159,4 130,5 147,7 134,5 120,5 152,3 124,9 125,0 122,7 125,8
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 131,4 140,9 128,8 111,0 160,7 96,4 112,9 141,8 158,9 140,5 107,1 159,7 105,7 67,1 193,0 87,7
Servicios 1/ 127,3 110,7 132,4 116,4 119,6 100,4 123,1 135,0 117,4 120,8 92,4 114,2 101,0 145,2 111,6 115,1 EMPRESAS DE 10 – 49 TRABAJADORES
TOTAL 116,6 127,9 112,7 145,6 129,8 90,5 153,4 134,8 127,9 144,5 113,7 143,4 92,8 122,0 120,8 125,5
Extractivo 125,8 143,8 112,3 80,0 87,0 18,6 107,4 - 90,6 118,0 165,4 282,9 - 65,0 315,0 141,5
Industria 117,0 125,0 115,2 58,8 122,4 366,2 104,3 97,7 128,4 262,0 86,0 78,3 98,0 76,6 114,3 110,2
Comercio 119,5 132,9 115,7 151,4 136,6 138,5 166,8 142,9 116,5 133,0 113,1 161,1 142,9 126,5 133,1 135,8
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 107,7 161,8 93,6 178,5 183,3 148,4 147,2 194,3 163,4 226,6 162,9 196,2 101,8 66,3 119,9 92,4
Servicios 1/ 113,7 116,6 112,0 150,1 115,2 78,0 154,2 127,4 132,3 106,5 97,2 123,4 78,4 140,9 108,6 125,1
EMPRESAS DE 50 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL 133,9 124,0 137,9 110,5 135,4 92,8 136,0 131,8 139,4 152,4 113,7 121,5 124,3 185,2 122,7 102,4
Extractivo 127,0 131,0 111,5 - 340,7 18,6 177,4 - 136,7 131,8 145,8 92,0 158,2 241,2 62,3 114,8
Industria 124,1 128,8 122,4 81,1 115,9 112,5 213,4 100,6 155,7 266,5 89,5 132,3 144,8 123,3 82,4 98,4
Comercio 161,8 148,3 163,1 124,3 171,4 28,1 153,2 97,1 203,9 112,5 169,2 146,6 98,6 - 55,1 105,5
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 145,2 128,2 149,6 70,1 150,1 92,0 89,2 121,4 159,6 95,4 87,1 126,8 100,0 - 241,9 -
Servicios 1/ 133,0 105,4 140,7 107,5 119,4 94,5 106,3 140,2 105,6 128,1 91,7 109,5 122,5 142,2 112,9 112,0
Continúa…
70
5. PRINCIPALES CIUDADES: ÍNDICE DE EMPLEO SEGÚN SECTOR ECONÓMICO Y TAMAÑO DE EMPRESA, NARZO 2009 (Base: mayo 2004=100)
….. Conclusión
SECTOR ECONÓMICO Cajamarca Paita Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayacucho Huánuco Puerto Maldonado
Cerro de Pasco Chachapoyas Huancavelica Moquegua Tumbes Abancay
EMPRESAS DE 10 A MÁS TRABAJADORES
TOTAL 90,7 122,7 111,8 153,7 98,6 105,4 141,1 123,9 124,7 95,9 75,0 82,8 105,9 180,7 101,4 82,3
Extractivo 132,1 98,0 318,8 182,5 76,7 456,0 149,3 - - 105,9 75,4 - - 151,1 91,2 -
Industria 94,4 124,1 101,1 143,7 - 94,7 128,1 104,2 78,7 66,6 49,6 90,9 - 125,9 - -
Comercio 125,1 137,6 76,7 165,5 128,2 86,1 86,2 118,8 105,8 49,3 103,4 100,0 100,0 137,8 107,9 109,1
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 113,1 162,7 398,0 360,7 107,5 131,7 147,8 165,4 112,5 106,6 77,2 90,9 - 56,5 110,6 100,0
Servicios 1/ 63,9 70,4 75,8 82,8 114,4 109,0 123,0 122,9 139,1 112,0 99,2 77,4 102,8 207,5 102,7 88,1 EMPRESAS DE 10 – 49 TRABAJADORES
TOTAL 113,5 126,9 191,9 141,7 109,0 128,6 124,8 113,7 116,2 114,7 102,9 82,8 133,5 171,9 103,1 89,4
Extractivo 64,0 119,1 252,4 286,5 41,8 1632,2 158,4 - - 93,2 201,4 - - 100,0 117,4 -
Industria 117,2 118,6 79,3 108,2 - 65,4 102,0 104,2 78,7 262,2 14,3 90,9 - 125,9 - -
Comercio 136,0 137,6 64,0 131,7 116,6 88,0 86,2 118,8 108,0 75,2 103,4 100,0 100,0 137,8 102,2 109,1
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 105,5 150,8 756,4 360,7 107,5 131,7 114,6 165,4 111,1 109,9 38,4 90,9 - 56,5 110,6 100,0
Servicios 1/ 108,8 49,7 122,4 80,5 113,5 104,7 120,3 107,7 123,7 111,7 98,4 77,4 131,6 212,0 94,3 86,8
EMPRESAS DE 50 Y MÁS TRABAJADORES
TOTAL 82,2 122,4 101,8 155,4 89,9 94,7 145,0 135,4 163,3 83,3 73,3 - 32,4 212,5 98,7 71,9
Extractivo 135,6 - 277,6 181,6 78,7 33,1 147,6 - - 66,4 73,2 - - 152,5 57,4 -
Industria 93,8 122,6 101,6 141,1 - 99,5 126,6 - - 53,4 66,3 - - - - -
Comercio 71,0 - 113,8 103,6 156,8 129,3 - - 94,2 15,6 - - - - 126,2 -
Transporte, almacenamiento y comunicaciones 119,4 182,9 255,0 - - - 148,6 - 115,9 105,5 68,0 - - - - -
Servicios 1/ 44,2 82,9 53,9 77,8 104,3 103,1 135,9 135,4 205,9 108,2 101,6 - 32,4 180,6 112,3 85,4
Nota: Cifras preliminares. La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ El sector servicios incluye las subramas de: servicios prestados a empresas, restaurantes y hoteles, establecimientos financieros, enseñanza, servicios sociales y comunales; y electricidad, gas y agua. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
71
6. PRINCIPALES CIUDADES: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES DE LA ACTIVIDAD PRIVADA, ENERO 2008 – MARZO 2009 (Base: mayo 2004 =100)
Año y Mes Huancayo Arequipa Chimbote Piura Cusco Trujillo Ica Iquitos Chiclayo Puno Tarapoto Tacna Pucallpa Cajamarca Paita
2008 Ene. 93,6 128,6 93,0 130,7 118,6 139,3 209,9 117,6 118,0 96,5 128,0 106,7 119,5 105,1 117,5
Feb. 99,0 126,9 86,1 127,9 119,1 137,0 201,8 117,2 115,2 93,5 129,9 107,1 117,7 105,1 129,6
Mar. 109,3 130,1 90,4 134,1 122,6 137,0 151,0 118,0 119,9 96,9 131,1 106,4 118,7 105,8 122,5
Abr. 122,6 137,3 93,2 138,5 128,5 137,2 146,7 120,6 122,0 109,3 134,9 114,9 118,1 105,1 122,1
May. 135,4 140,3 98,9 143,3 131,8 141,5 149,3 122,0 128,0 125,2 141,0 122,7 124,3 109,1 140,3
Jun. 139,7 141,5 98,9 144,3 133,0 143,5 158,7 121,9 128,1 132,2 141,1 123,6 128,4 107,9 139,1
Jul. 140,3 143,0 96,8 147,8 136,1 144,6 164,0 123,7 128,0 136,0 140,3 124,2 127,8 107,4 138,5
Ago. 141,9 142,9 93,9 157,3 135,2 147,7 170,4 123,8 128,7 120,8 141,3 120,5 127,1 107,3 139,0
Set. 133,6 143,3 88,4 157,6 136,0 148,1 204,5 124,4 129,0 130,6 136,3 123,9 129,5 105,8 136,5
Oct. 149,0 144,6 88,8 162,9 138,2 152,1 223,8 123,9 135,5 135,5 143,2 127,3 131,0 108,2 135,2
Nov. 149,4 145,5 93,4 161,8 139,0 152,4 214,1 124,2 135,2 143,6 143,9 130,1 130,8 108,7 134,2
Dic 149,5 144,2 98,8 161,8 135,3 153,9 229,7 124,1 132,4 144,0 143,1 129,5 126,9 108,5 124,2
2009 Ene. 132,5 136,2 92,9 151,3 132,6 139,3 213,8 120,8 129,0 109,8 139,2 112,2 119,4 95,7 118,3
Feb. 116,6 135,1 90,4 137,8 128,9 133,1 194,9 113,1 124,1 104,9 138,3 110,8 108,1 90,4 122,2
Mar. P/ 123,0 134,5 93,9 141,1 132,8 136,8 148,7 114,1 126,7 108,7 141,7 121,9 111,3 90,7 122,7
Continúa…
72
6. PRINCIPALES CIUDADES: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 10 Y MÁS TRABAJADORES DE LA ACTIVIDAD PRIVADA, ENERO 2008 – MARZO 2009 (Base: mayo 2004 =100)
…..Conclusión
Año y Mes Pisco Chincha Huaraz Sullana Talara Ayacucho Huánuco Puerto Maldonado Pasco Chachapo
yas Huancavelica Moquegua Tumbes Abancay
2008 Ene. 125,9 174,6 100,7 170,8 143,6 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0 100,0
Feb. 122,2 174,5 92,8 151,9 142,5 100,3 102,9 100,4 94,6 81,8 97,4 124,2 96,0 77,7
Mar. 118,5 162,0 95,5 138,6 144,0 93,3 113,7 97,1 94,2 81,0 100,0 150,5 100,3 73,1
Abr. 121,1 153,4 99,0 137,1 145,4 114,8 138,5 118,9 90,9 89,2 141,4 209,4 106,1 84,2
May. 126,5 151,5 102,8 130,5 146,6 125,8 142,6 120,6 90,5 90,9 144,9 215,5 108,3 95,8
Jun. 131,0 154,2 112,5 130,4 146,0 129,0 146,5 119,5 91,1 87,6 154,9 216,8 108,7 106,6
Jul. 133,6 152,8 115,4 132,1 147,4 134,6 148,2 126,6 91,6 94,2 152,4 223,0 108,6 106,4
Ago. 138,3 155,4 115,8 127,6 147,7 137,8 130,5 130,9 91,8 94,8 153,6 158,9 109,6 99,4
Set. 131,3 169,7 107,2 118,7 149,1 124,9 147,6 128,9 92,6 95,4 153,0 222,7 108,5 120,6
Oct. 132,2 183,4 112,7 118,4 149,6 135,2 153,6 124,0 92,4 94,2 158,1 232,7 107,7 121,4
Nov. 130,8 179,9 116,0 120,1 145,7 135,1 153,3 126,0 84,3 88,2 160,1 237,8 108,2 121,1
Dic 141,4 182,6 117,6 122,9 148,4 137,4 155,0 109,1 83,5 94,9 158,1 241,1 108,8 114,1
2009 Ene. 129,5 181,4 110,2 114,6 142,7 119,2 113,6 100,8 81,1 82,2 126,8 136,7 101,7 103,0
Feb. 116,3 168,7 95,4 109,4 140,2 99,2 112,7 96,2 79,7 80,2 109,4 146,3 100,7 73,3
Mar. P/ 111,8 153,7 98,6 105,4 141,1 123,9 124,7 95,9 75,0 82,8 105,9 180,7 101,4 82,3
Notas: La información corresponde al primer día de cada mes. P/ Cifras preliminares. 1/ A partir del mes de enero de 2008, la Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo incorpora 09 ciudades del ámbito urbano: Ayacucho, Huánuco, Puerto Maldonado, Cerro de Pasco, Chachapoyas, Huancavelica, Moquegua Tumbes y Abancay, a las 21 ya existentes Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
73
7. LIMA METROPOLITANA: ÍNDICE Y VARIACIÓN MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES, POR SECTOR ECONÓMICO, ENERO 2008 – MARZO 2009 (Base: mayo 2004 = 100)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ Variación porcentual respecto al mes anterior. 2/ Variación porcentual respecto a diciembre del año anterior. 3/ Variación porcentual respecto al mismo mes del año anterior. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
ÍNDICE VARIACIÓN MENSUAL 1/ VARIACIÓN ACUMULADA 2/ VARIACIÓN ANUAL 3/ Año y Mes
TOTAL INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS TOTAL INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS TOTAL INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS TOTAL INDUSTRIA COMERCIO SERVICIOS
2008 ENERO 133,5 128,8 147,8 132,4 -2,3 -2,5 3,1 -4,3 -2,3 -2,5 3,1 -4,3 10,6 9,0 11,9 11,6
FEBRERO 133,2 130,0 147,1 130,8 -0,2 1,0 -0,5 -1,2 -2,6 -1,5 2,6 -5,4 10,9 9,1 13,7 11,4
MARZO 135,5 131,5 151,0 133,3 1,8 1,1 2,7 1,9 -0,9 -0,4 5,3 -3,6 11,9 9,6 16,5 12,2
ABRIL 138,7 132,2 150,8 139,9 2,3 0,5 -0,1 4,9 1,5 0,1 5,2 1,2 12,3 9,3 15,8 13,5
MAYO 140,1 132,5 151,8 142,6 1,0 0,2 0,6 1,9 2,5 0,3 5,8 3,1 12,9 9,3 17,2 14,2
JUNIO 141,3 131,8 154,5 144,7 0,8 -0,5 1,8 1,5 3,3 -0,2 7,7 4,6 12,1 7,4 18,3 13,9
JULIO 141,4 130,3 155,6 145,8 0,1 -1,1 0,7 0,8 3,4 -1,3 8,5 5,5 10,9 5,3 17,8 13,0
AGOSTO 139,8 128,6 153,4 144,5 -1,2 -1,3 -1,4 -0,9 2,2 -2,6 7,0 4,5 9,4 2,3 15,6 13,2
SEPTIEMBRE 140,1 127,6 154,6 145,7 0,3 -0,8 0,8 0,9 2,5 -3,4 7,8 5,4 7,7 0,5 15,7 10,9
OCTUBRE 142,6 128,3 156,6 150,0 1,8 0,5 1,3 2,9 4,3 -2,9 9,2 8,5 7,6 -0,4 15,4 11,5
NOVIEMBRE 143,8 128,8 158,4 151,6 0,9 0,4 1,2 1,1 5,2 -2,5 10,5 9,7 7,4 -0,8 13,6 12,1
DICIEMBRE 146,0 129,6 167,0 152,7 1,5 0,6 5,4 0,7 6,8 -1,9 16,5 10,4 6,8 -1,9 16,5 10,4
2009 ENERO 140,9 124,6 169,3 144,6 -3,5 -3,8 1,4 -5,3 -3,5 -3,8 1,4 -5,3 5,5 -3,3 14,5 9,2
FEBRERO 138,6 122,0 166,6 143,8 -1,6 -2,1 -1,6 -1,3 -5,1 -5,8 -0,3 -6,5 4,1 -6,2 13,2 9,1
MARZO P/ 138,4 120,8 165,6 143,8 -0,1 -1,0 -0,6 0,7 -5,2 -6,8 -0,8 -5,8 2,1 -8,2 9,6 7,8
74
8. LIMA METROPOLITANA: ÍNDICE DE EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, ENERO 2008 – MARZO 2009 (Base: mayo 2004 = 100)
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE –Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo. Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laboral (PEEL)
2008 2009 RAMA DE VARIACIÓN ECONÓMICA
ENE. FEB. MAR. ABR. MAY. JUN. JUL. AGO. SEP. OCT. NOV. DIC. ENE. FEB. MAR. P/
T O T A L 133,5 133,2 135,5 138,7 140,1 141,3 141,4 139,8 140,1 142,6 143,8 146,0 140,9 138,6 138,4
INDUSTRIA MANUFACTURERA 128,8 130,0 131,5 132,2 132,5 131,8 130,3 128,6 127,6 128,3 128,8 129,6 124,6 122,0 120,8
Producción de alimentos, bebidas y tabaco 128,3 130,5 132,9 134,1 135,3 131,1 130,3 129,3 130,1 133,0 136,2 143,0 132,1 130,1 130,8
Textiles, confecciones e industria de cuero 129,5 128,8 129,4 129,9 129,1 128,0 124,5 119,1 115,3 114,4 113,6 111,6 105,6 102,2 98,6
Industria maderera, fabricación de papel, edición e imprenta 121,5 127,2 129,1 125,9 125,0 125,1 124,7 125,6 126,6 128,5 131,9 133,2 131,7 131,6 130,8
Fabricación de sustancias químicas 127,9 128,6 130,5 131,3 131,7 132,4 133,4 135,3 135,5 136,6 136,6 138,9 139,3 138,0 138,3
Fab. De productos minerales, industria metálica y no metálica 139,3 140,4 142,6 144,9 145,9 149,7 151,4 153,1 154,2 155,3 154,4 153,0 150,7 148,1 147,2
Fabricación de maquinaria y equipo 127,0 132,5 134,8 137,6 140,5 142,2 140,9 142,3 144,6 145,7 146,1 146,0 141,7 137,0 138,6
COMERCIO 147,8 147,1 151,0 150,8 151,8 154,5 155,6 153,4 154,6 156,6 158,4 167,0 169,3 166,6 165,6
Comercio al por mayor 125,1 127,1 129,8 130,7 132,1 134,0 134,7 135,9 137,8 138,5 137,7 137,6 135,8 140,3 142,0
Comercio al por menor 158,6 156,5 161,0 160,2 160,9 164,0 165,3 161,4 162,1 164,7 168,0 181,3 185,8 179,1 176,6
SERVICIOS 132,4 130,8 133,3 139,9 142,6 144,7 145,8 144,5 145,7 150,0 151,6 152,7 144,6 142,8 143,8
Restaurantes y hoteles 155,6 152,3 154,8 156,6 152,9 154,8 158,3 159,5 163,2 164,6 167,2 171,6 171,6 176,0 172,2
Establecimientos financieros 143,8 147,1 153,5 155,9 158,8 161,5 164,0 166,4 169,1 171,2 176,6 178,9 178,3 180,2 182,6
Seguros 166,5 164,6 165,1 165,6 162,8 165,4 165,3 165,4 166,1 165,0 164,7 162,0 160,9 154,4 152,5
Bienes inmuebles, servicios a empresas, dotación de personal 159,0 159,0 161,0 159,7 160,9 162,1 161,9 164,8 164,4 167,6 166,1 167,9 165,6 162,3 159,0
Servicios de saneamiento y sociales 110,3 104,9 107,4 124,6 130,4 133,4 134,6 127,6 129,7 138,0 140,3 140,4 121,6 117,9 122,2
Servicios de diversión y esparcimiento 99,9 102,5 101,2 99,9 101,0 101,4 102,1 103,1 101,7 101,6 103,1 103,3 100,8 101,3 102,4
Servicios personales 178,9 187,1 192,7 191,2 194,9 190,5 196,3 204,3 201,2 194,2 196,9 200,6 198,8 202,3 209,1
75
9. LIMA METROPOLITANA: VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES POR CATEGORÍA OCUPACIONAL, SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, MARZO 2009
CATEGORÍA OCUPACIONAL RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA
EMPLEADOS OBREROS
TOTAL
TOTAL 0,2 -1,0 -0,1
INDUSTRIA MANUFACTURERA -0,3 -1,4 -1,0
Producción de alimentos, bebidas y tabaco 0,8 0,2 0,5
Textiles, confecciones e industria de cuero -2,6 -3,7 -3,4
Industria maderera, fabricación de papel, edición e imprenta -0,1 -1,0 -0,6
Fabricación de sustancias químicas 0,7 -0,2 0,3
Fab. de productos minerales, industria metálica y no metálica -0,4 -0,7 -0,6
Fabricación de maquinaria y equipo -0,5 2,2 1,2
COMERCIO -0,8 1,5 -0,6
Comercio al por mayor 0,9 3,6 1,2
Comercio al por menor -1,5 0,2 -1,4
SERVICIOS 0,8 0,0 0,7
Restaurantes y hoteles -2,0 -2,7 -2,2
Establecimientos financieros 1,4 0,0 1,4
Seguros -1,2 0,0 -1,2
Bienes inmuebles, servicios a empresas, dotación de personal -2,5 0,2 -2,1
Servicios de saneamiento y sociales 3,9 2,7 3,7
Servicios de diversión y esparcimiento 1,5 -2,7 1,0
Servicios personales 3,8 -1,2 3,4
Nota: Cifras preliminares. La información corresponde al primer día de cada mes. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
76
10. LIMA METROPOLITANA: VARIACIÓN PORCENTUAL DEL EMPLEO EN EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES, MENSUAL, ACUMULADA Y ANUAL SEGÚN RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA, MARZO 2009.
VARIACIÓN RAMA DE ACTIVIDAD ECONÓMICA
DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL
DE LAS EMPRESAS
DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL
DE TRABAJADORES
MENSUAL 1/
ACUMULADA 2/
ANUAL 3/
TOTAL 100,0 100,0 -0,1 -5,2 2,1
INDUSTRIA MANUFACTURERA 38,3 33,9 -1,0 -6,8 -8,2 Producción de alimentos, bebidas y tabaco 5,3 6,4 0,5 -8,5 -1,6
Textiles, confecciones e industria de cuero 11,8 11,3 -3,4 -11,6 -23,8
Ind. maderera, fab. de papel, edición e imprenta 4,2 3,2 -0,6 -1,8 1,3
Fabricación de sustancias químicas 8,0 6,6 0,3 -0,4 6,0
Fab. de prod. minerales, ind. metálica y no metálica 3,1 2,8 -0,6 -3,7 3,3
Fabricación de maquinaria y equipo 5,9 3,6 1,2 -5,1 2,8
COMERCIO 19,3 19,9 -0,6 -0,8 9,6 Comercio al por mayor 9,9 6,2 1,2 3,2 9,5
Comercio al por menor 9,4 13,7 -1,4 -2,6 9,7
SERVICIOS 42,4 46,2 0,7 -5,8 7,8 Restaurantes y hoteles 4,2 4,1 -2,2 0,4 11,2
Establecimientos financieros 2,6 8,5 1,4 2,1 19,0
Seguros 1,9 2,2 -1,2 -5,8 -7,6
Bienes inmuebles, serv. a emp., dotación personal 12,3 12,6 -2,1 -5,3 -1,2
Servicios de saneamiento y sociales 16,2 14,9 3,7 -12,9 13,8
Servicios de diversión y esparcimiento 4,4 3,2 1,0 -0,9 1,1
Servicios personales 0,8 0,7 3,4 4,3 8,5
Nota: Cifras preliminares. La información corresponde al primer día de cada mes. 1/ Variación porcentual respecto al mes anterior. 2/ Variación porcentual respecto a diciembre del año anterior. 3/ Variación porcentual respecto al mismo mes del año anterior. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
11. LIMA METROPOLITANA: DISTRIBUCIÓN DE EMPRESAS DE 100 Y MÁS TRABAJADORES Y VARIACIÓN
MENSUAL DE EMPLEO SEGÚN TAMAÑO DE EMPRESA, MARZO 2009
TAMAÑO DE EMPRESA DISTRIBUCIÓN
PORCENTUAL DE EMPRESAS
DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL DE TRABAJADORES
VARIACIÓN DE EMPLEO (MARZO 2009 / FEBRERO 2009)
(en porcentaje)
TOTAL RELATIVO 100,0 100,0 -0,1
100-149 trabajadores 33,2 9,3 -2,8 150-199 trabajadores 13,9 6,1 2,9 200-299 trabajadores 19,0 11,1 -3,1 300-499 trabajadores 16,0 15,3 0,3 500 a más trabajadores 17,9 58,2 0,4
Nota: La información corresponde al primer día de cada mes de los sectores de: Industria, Comercio y Servicios. P/ Cifras preliminares. Fuente: MTPE – Encuesta Nacional de Variación Mensual del Empleo Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL)
77
12. PERÚ: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR
PRIVADO SEGÚN AÑOS Y MESES, ENERO 2007 – FEBRERO 2009
AÑOS MESES NÚMERO DE HUELGAS
TRABAJADORES COMPRENDIDOS
HORAS HOMBRE PERDIDAS
2007 TOTAL 73 48 096 2 216 520 Enero 2 500 4 248 Febrero 5 351 2 808 Marzo 3 1 897 15 176 Abril 12 14 525 280 464 Mayo 6 2 864 277 448 Junio 12 3 555 506 200 Julio 4 2 097 164 880 Agosto 4 373 12 720 Septiembre 7 1 834 102 328 Octubre 5 4 496 168 016 Noviembre 9 15 157 532 064 Diciembre 4 447 150 168 2008 TOTAL 63 34 011 1 520 960 Enero 3 875 16080 febrero 9 3222 62128 Marzo 15 6 188 121 536 Abril 8 5016 360984 Mayo 1 / 3 702 262496 Junio 6 10855 153992 Julio 6 3404 397192 Agosto 1 73 2920 Septiembre 2 380 19680 Octubre 3 999 37416 Noviembre 3 1843 78840 Diciembre 4 454 7696 2009 TOTAL 7 5 553 462 128 Enero 2 1950 202800
Febrero P/ 5 3603 259328
Nota: Cifras Preliminares 1/ La Oficina de Estadística e Informática realizó ajustes en el mes de mayo. Fuente: MTPE – Direcciones Regionales / Zonas de Trabajo. Elaboración: MTPE - Oficina de Estadística e Informática / Oficina de Estadística
78
13. PERÚ: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS HOMBRE PERDIDAS EN EL
SECTOR PRIVADO SEGÚN DIRECCIONES REGIONALES DE TRABAJO, ENERO – FEBRERO 2009.
DIRECCIONES REGIONALES HUELGAS TRABAJADORES
COMPRENDIDOS HORAS HOMBRE PERDIDAS
TOTAL 7 5 553 462 128
AMAZONAS - - -
ANCASH 2 1 496 43 072
APURIMAC - - -
AREQUIPA 1 463 11 104
AYACUCHO - - -
CAJAMARCA - - -
CUSCO - - -
HUANCAVELICA - - -
HUÁNUCO 2 3 300 405 600
ICA - - -
JUNÍN - - -
LA LIBERTAD - - -
LAMBAYEQUE 2 294 2 352
LIMA - - -
LORETO - - -
MADRE DE DIOS - - -
MOQUEGUA - - -
PASCO - - -
PIURA - - -
PUNO - - -
SAN MARTÍN - - -
TACNA - - -
TUMBES - - -
UCAYALI - - - Nota: Cifras preliminares. Fuente: MTPE – Direcciones Regionales / Zonas de Trabajo. Elaboración: MTPE - Oficina de Estadística e Informática / Oficina de Estadística.
13. PERÚ: HUELGAS, TRABAJADORES COMPRENDIDOS Y HORAS-HOMBRE PERDIDAS EN EL SECTOR PRIVADO POR PLAZO DETERMINADO E INDEFINIDO, ENERO 2008 – FEBRERO 2009
HUELGAS
TRABAJADORES COMPRENDIDOS
HORAS HOMBRE PERDIDAS Año y Mes
Determinado Indefinido TOTAL Determinado Indefinido TOTAL Determinado Indefinido TOTAL
2008 TOTAL 33 30 63 10 741 23 270 34 011 268 720 1 252 240 1 520 960 ENERO. 1 2 3 800 75 875 12 800 3 280 16 080 FEBRERO 3 6 9 614 2 608 3 222 19 536 42 592 62 128 MARZO 10 5 15 3 734 2 454 6 188 57 104 64 432 121 536 ABRIL 6 2 8 1 866 3 150 5 016 137 784 223 200 360 984 MAYO 1/ 3 - 3 702 - 702 17 696 244 800 262 496 JUNIO 1 5 6 800 10 055 10 855 6 400 147 592 153 992 JULIO 4 2 6 1 748 1 656 3 404 13 584 383 608 397 192 AGOSTO - 1 1 - 73 73 - 2 920 2 920 SEPTIEMBRE - 2 2 - 380 380 - 19 680 19 680 OCTUBRE 1 2 3 23 976 999 184 37 232 37 416 NOVIEMBRE - 3 3 - 1 843 1 843 - 78 840 78 840 DICIEMBRE 4 - 4 454 454 3 632 4 064 7 696 2009 TOTAL 4 3 7 957 4 596 5 553 15 056 447 072 462 128 ENERO 1 1 2 150 1 800 1 950 1 200 201 600 202 800 FEBRERO P/ 3 2 5 807 2 796 3 603 13 856 245 472 259 328 P/ Cifras preliminares 1/ La Oficina de Estadística e Informática ha realizado ajustes correspondientes al mes de mayo. Fuente: MTPE – Direcciones Regionales / Zonas de Trabajo Elaboración: MTPE - Oficina de Estadística e Informática / Oficina de Estadística.
79
15. PERÚ: PRINCIPALES INDICADORES DEL PROGRAMA PROEMPLEO SEGÚN REGIONES, FEBRERO 2009
OFERTA
DEMANDA
COLOCADOS
REGIONES
ProEmpleo Modalidades Formativas ProEmpleo Modalidades
Formativas ProEmpleo Modalidades Formativas
TOTAL 5 709 246 2 281 27 1 236 26
Amazonas 7 0 5 0 1 0
Ancash 100 0 12 0 9 0
Apurímac 52 0 9 0 8 0
Arequipa 185 0 28 0 43 0
Ayacucho 1/ 68 0 0 0 0 0
Cajamarca 1/ 4/ 79 0 12 0 11 0
Cusco 114 0 61 0 1 0
Huancavelica 1 0 0 0 0 0
Huánuco 9 0 4 0 2 0
Ica 5/ 115 0 0 0 0 0
Junín 1/ 133 0 54 0 12 0
La Libertad 1/ 230 1 26 1 11 1
Lambayeque 48 0 39 0 32 0
Loreto 58 0 57 0 52 0
Madre de Dios 1/ 43 0 20 0 10 0
Moquegua 12 0 0 0 0 0
Pasco 11 10 7 10 3 10
Piura 4/ 94 0 44 0 45 0
Puno 21 0 0 0 0 0
San Martín 0 0 0 0 0 0
Tacna 1/ 148 0 22 0 32 0
Tumbes 1/ 12 0 8 0 0 0
Ucayali 0 213 0 6 0 5
Lima 1/ 2/ 3/ 3 770 0 1763 0 878 0
Callao 1/ 399 22 110 10 86 10
Notas: 1/ Incluye información de Personas con Discapacidad (Of. 28, Dem. 10 y Col. 2). 2/ Incluye información de 7 oficinas descentralizadas de Colocación e Información Laboral (EPCILs). 3/ Incluye información de 11 Municipios. 4/ CILs regionales que no enviaron información en el presente mes. Fuente: Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del Empleo Elaborado: MTPE - DNPEFP-RED CIL PROEMPLEO
80
16. PERÚ: DISTRIBUCIÓN DE COLOCADOS POR ÁMBITO GEOGRÁFICO, ENERO 2007 – FEBRERO 2009
Nota: P/ Cifras preliminares 1/ En la estadística presentada este mes se realizaron ajustes a las cifras de algunas Direcciones Regionales en los meses correspondientes. 2/ En el reporte al mes de diciembre se presentaron ajustes a la estadística presentada en el mes de noviembre, incluyendo información de Villa María del Triunfo. Fuente: MTPE – Direcciones Regionales de Trabajo y promoción del Empleo. Programa RED CIL – ProEmpleo Elaboración: MTPE – Programa de Estadísticas y Estudios Laborales
Lima – Callao
Direcciones Regionales de Trabajo y Promoción del
Empleo AÑO Y MES TOTAL
ProEmpleo Modalidades Formativas ProEmpleo Modalidades
Formativas
2007 TOTAL 21 897 12 185 636 9 013 63 Enero 1 060 406 66 560 28 Febrero 1 671 1 031 53 587 0 Marzo 1 671 1 054 67 548 2 Abril 1 669 1 075 80 512 2 Mayo 1 853 1 204 53 589 7 Junio 1 931 1 277 40 613 1 Julio 2 041 1 236 68 736 1 Agosto 2 237 783 9 1 444 1 Septiembre 1 985 969 57 945 14 Octubre 1 855 1 004 58 789 4 Noviembre 1 975 1 167 34 774 0 Diciembre 1 949 979 51 916 3 2008 TOTAL 21 210 12 478 982 7 644 106 Enero 1/ 1 589 789 81 706 13 Febrero 1/ 1 761 1 127 71 563 0 Marzo 1/ 1 653 1 015 86 552 0 Abril 1/ 1 873 1 101 73 685 14 Mayo 1/ 1 810 1 057 73 668 12 Junio 1 697 879 109 702 7 Julio 2 064 1 100 100 844 20 Agosto 1 684 925 78 668 13 Septiembre 1 600 1 040 54 499 7 Octubre 1 866 1 142 100 623 1 Noviembre 2/ 1 880 1 138 104 629 9 Diciembre 1 733 1 165 53 505 10 2009 TOTAL 2 768 2 008 110 607 43 Enero 1 506 1 044 95 335 32 Febrero P/ 1262 964 15 272 11
81
17. PERÚ: CONTRATOS DE MANO DE OBRA NACIONAL PRESENTADOS POR MODALIDAD, ENERO 2007– FEBRERO 2009
MODALIDAD 1/ AÑO Y MES
TEMPORAL ACCIDENTAL OBRA O SERVICIO DETERMINADO
TOTAL CONTRATOS
2007 TOTAL 1 227 857 19 616 569 627 1 817 100
Enero 136 642 1 310 77 072 215 024
Febrero 81 973 1 072 35 389 118 434
Marzo 90 218 891 39 950 131 059
Abril 98 445 2 165 46 547 147 157
Mayo 95 860 1 078 40 243 137 181
Junio 87 097 5 197 49 083 141 377
Julio 123 193 2 198 55 878 181 269
Agosto 103 584 1 150 39 664 144 398
Septiembre 94 130 1 312 41 501 136 943
Octubre 117 013 1 294 53 395 171 702
Noviembre 102 612 1 234 48 054 151 900
Diciembre 97 090 715 42 851 140 656
2008 TOTAL 1 393 169 17 635 786 308 2 197 112
Enero 183 183 1 383 97 373 281 939
Febrero 97 132 1 230 43 258 141 620
Marzo 105 137 795 47 083 153 015
Abril 116 512 1 657 63 511 181 680
Mayo 99 260 1 953 48 379 149 592
Junio 101 788 1 078 78 118 180 984
Julio 142 960 2 520 75 617 221 097
Agosto 86 430 1 848 55 371 143 649
Septiembre 118 056 1 087 69 079 188 222
Octubre 125 820 1 326 79 250 206 396
Noviembre 103 799 1 347 61 937 167 083
Diciembre 113 092 1 411 67 332 181 835
2009 TOTAL 270 852 3 452 157 332 431 636
Enero 168 716 1 926 101 158 271 800
Febrero P/ 102 136 1 526 56 174 159 836 Nota; P/ Cifras preliminares 1/ Según Decreto Supremo 003-97-TR (TUO del Decreto Legislativo 728, Ley de la Productividad y Competitividad Laboral) Fuente: MTPE - Direcciones Regionales de Trabajo / Zonas de Trabajo. Oficina de Estadística e Informática / Oficina de Estadística. Elaboración: MTPE - Programa de Estadísticas y Estudios Laborales (PEEL).
82
18. PERÚ: CONTRATOS DE MANO DE OBRA PRESENTADOS POR MODALIDAD, SEGÚN REGIONES, ENERO – FEBRERO 2009
MODALIDAD 1/
REGIONES
TEMPORAL ACCIDENTAL OBRA O
SERVICIO DETERMINADO
TOTAL CONTRATOS
DECRETO LEGISLATIVO
Nº728
TOTAL 270 852 3 452 157 332 431 636
AMAZONAS 208 41 476 725
ANCASH 3 044 112 5 089 8 245
APURÍMAC 595 1 646 1 242
AREQUIPA 10 061 421 6 367 16 849
AYACUCHO 1 968 6 497 2 471
CAJAMARCA 3 827 - 3 933 7 760
CUSCO 2 815 30 3 256 6 101
HUANCAVELICA 610 26 973 1 609
HUÁNUCO 663 124 1 154 1 941
ICA 3 714 102 4 413 8 229
JUNÍN 2 875 206 2 981 6 062
LA LIBERTAD 12 013 484 6 393 18 890
LAMBAYEQUE 5 770 90 3 232 9 092
LIMA 202 494 1 450 96 790 300 734
LORETO 2 706 38 898 3 642
MADRE DE DIOS 467 13 1 230 1 710
MOQUEGUA 712 15 1 473 2 200
PASCO 460 19 1 583 2 062
PIURA 7 849 118 8 472 16 439
PUNO 2 678 13 985 3 676
SAN MARTÍN 1 197 1 1 261 2 459
TACNA 1 640 106 2 928 4 674
TUMBES 334 16 432 782
UCAYALI 2 152 20 1 870 4 042
Nota: Cifras preliminares. 1/ Según Decreto Supremo 003-97-TR (TUO del Decreto Legislativo 728, Ley de la Productividad y Competitividad Laboral) Fuente: MTPE - Direcciones Regionales de Trabajo / Zonas de Trabajo. Elaboración: MTPE - Oficina de Estadística e Informática / Oficina de Estadística.
83
GUÍA METODOLÓGICA
• FICHAS METODOLÓGICAS • GLOSARIO
84
FICHA METODOLÓGICA
ENCUESTA NACIONAL DE VARIACIÓN MENSUAL DEL EMPLEO 1. Objetivos de la encuesta
• Conocer el comportamiento de la demanda de mano de obra del sector privado en empresas de
10 y más trabajadores, en todos los sectores económicos (excepto construcción).
• Determinar las causas que inciden en el aumento o disminución de trabajadores por ramas de
actividad y categoría ocupacional (empleados y obreros).
2. Temas investigados
• Volumen de la fuerza laboral en la empresa.
• Causas de aumento y de disminución en el volumen de la fuerza laboral entre los períodos de
referencia.
3. Cobertura Lima Metropolitana y el área urbana de 29 ciudades principales del país: Arequipa, Trujillo, Chiclayo,
Chimbote, Piura, Cusco, Iquitos, Cajamarca, Paita, Pisco, Tacna, Pucallpa, Ica, Huancayo, Puno-
Juliaca, Chincha, Tarapoto, Huaraz, Sullana, Talara, Ayacucho, Huánuco, Cerro de Pasco,
Huancavelica; Chachapoyas, Abancay, Puerto Maldonado, Moquegua y Tumbes
4. Población objetivo Comprende las empresas de 10 y más trabajadores del sector privado de todas las ramas de
actividad económica (excepto construcción), del área urbana de las principales ciudades del país.
5. Diseño de la muestra
Marco muestral: Se emplea el directorio de la Hoja Resumen de Planillas que presentan las
empresas en el mes de junio de cada año al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo,
complementado con directorios de otros gremios empresariales importantes del cual se toma a
todas las empresas con 10 y más trabajadores del régimen laboral de la actividad privada.
Tipo de muestreo: La muestra es probabilística (muestreo aleatorio simple) en cada una de las
ramas de actividad económica, y sólo se aplica al grupo de empresas con 10 a 49 trabajadores de
las ciudades de: Lima Metropolitana, Arequipa, Trujillo y Chiclayo. Las empresas con 50 y más
trabajadores son censadas.
En cada rama de actividad económica la selección fue sistemática (ordenando a las empresas en
función al número de trabajadores por establecimiento, en forma ascendente, respetando el
arranque aleatorio y el intervalo de selección).
85
Tamaño de la muestra: Mensualmente se estudia alrededor de 6 288 empresas de 10 a más
trabajadores, 2 754 de Lima Metropolitana y 3 534 en el resto de ciudades (no incluye al sector
construcción).
6. Periodicidad : Mensual
7. Formulario
La encuesta recoge información a través de 2 tipos de formularios: F-1 y F-2.
-F-1, que es para todas las empresas, excepto las empresas especiales de servicios y/o
cooperativas de trabajadores.
-F-2, que es solo para las empresas especiales de servicios y/o cooperativas de trabajadores.
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FICHA METODOLÓGICA
ENCUESTA MENSUAL DEL EMPLEO EN EL SECTOR CONSTRUCCIÓN 1. Objetivos de la encuesta
• Conocer la tendencia de los cambios en el volumen de la demanda de mano de obra en el sector
construcción, por categoría ocupacional (empleados y obreros).
• Conocer el comportamiento del sector a través de la elaboración de estadísticas referidas a: tipo de
obra, valor de la producción, capacidad de planta, maquinaria y equipo.
2. Temas investigados
• Información por tipo de obra
• Volumen de la fuerza laboral en la empresa
• Valor de la producción
• Maquinaría y equipo
• Capacidad de planta
3. Cobertura
La encuesta se realiza en Lima Metropolitana, constituida por 43 distritos en la Provincia de Lima y 6
distritos en la Provincia Constitucional del Callao.
4. Población objetivo Comprende las empresas de 10 y más trabajadores del sector privado, del sector construcción de Lima
Metropolitana.
5. Diseño de la muestra
Marco muestral: Se emplea como marco muestral, el directorio de la Hoja Resumen de Planillas que
presentan las empresas en el mes de junio de cada año al Ministerio de Trabajo y Promoción del
Empleo, Esta información se complementa de otras instituciones tales como: Consejo Superior de
Contrataciones y Adquisiciones del Estado (CONSUCODE), Cámara Peruana de la Construcción
(CAPECO) y Servicio Nacional de Capacitación para la Industria de la Construcción (SENCICO). Tipo de muestreo: La encuesta realiza un censo; es decir, estudia a todas las empresas con 10 y
más trabajadores que conforman su marco muestral.
Tamaño de la muestra: Está conformada por 499 empresas.
Niveles de inferencia: Lima Metropolitana.
6. Periodicidad: Mensual.
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GLOSARIO
1. Variación mensual del empleo: Mide la variación del número de trabajadores asalariados
de un mes determinado respecto al mes anterior. La fórmula de cálculo es:
100*11
1
−=
−−
n
nnn T
TVE
Donde: :1−nnVE Variación mensual del empleo en el mes n
:nT Total de trabajadores en las empresas en el periodo n
:1−nT Total de trabajadores en las empresas en el periodo n-1 2. Variación acumulada del empleo: Mide la variación porcentual respecto a diciembre del
año anterior.
3. Variación anual del empleo: Mide la variación porcentual respecto al mismo mes del año
anterior. 4. Índice de empleo: Permite observar cómo se comporta el empleo asalariado en las
empresas de 10 y más trabajadores en el conjunto de sectores económicos en estudio, en
un periodo de tiempo en relación con otro definido como base. La fórmula de cálculo es:
( )( )1001*1 ttt VEIEIE += − Donde: :tIE Índice de empleo del mes t
:tVE Variación del empleo del mes t (en porcentajes)
5. Incidencia: Es un coeficiente que calcula la contribución de cada sector económico sobre
la variación anual del empleo en un ámbito geográfico determinado (Perú Urbano, Lima
Metropolitana ó Resto Urbano). Se descompone en dos factores, la variación anual del
empleo y el peso del sector en la muestra. En términos matemáticos, la contribución del sector X a la variación anual del empleo en la
ciudad M se descompone en el peso del sector X sobre la muestra total y la variación
porcentual anual del empleo en el sector X, La fórmula de cálculo es:
Total
XXX L
LVEAIncidenciaIndicador *
100=
donde: ▲
XVEA : Variación del empleo anual
XL : Número de empleados en el sector X
TotalL : Número total de empleados (todos los sectores)
Total
X
LL
: Peso del sector X sobre la muestra total
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6. Tasa de entrada: Es el porcentaje de trabajadores que entran a un puesto de trabajo
respecto al total de trabajadores del mes anterior.
1##
−
=t
tt T
TITE
Donde:
TEt : Tasa de entrada en el mes t.
#TIt : Número de trabajadores que entran a un puesto de trabajo en el mes t.
#Tt-1 : Número total de trabajadores en el mes t-1.
7. Tasa de salida: Es el porcentaje de trabajadores que salen de un puesto de trabajo
respecto al total de trabajadores del mes anterior.
1##
−
=t
tt T
TSTS
Donde:
TSt : Tasa de salida en el mes t.
#TSt : Número de trabajadores que salen de puesto de trabajo en el mes t.
#Tt-1 : Número total de trabajadores en el mes t-1.
8. Rotación laboral o tasa de rotación: Es un indicador de movilidad laboral, el cual se
calcula como el promedio simple de la tasa de entrada y la tasa de salida.
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2009 Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo Dirección Nacional de Promoción del Empleo y Formación Profesional Av. Salaverry 655, Lima 11- Perú Teléfono: 315-7100 Página web: www.mintra.gob.pe E-mail: [email protected]
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