REPÚBLICA BOLIVARIANA DE VENEZUELACENTRO INTERNACIONAL DE EDUCACIÓN
CONTINUAPROGRAMA DE CIENCIAS GERENCIALES
ASIGNATURA: HERRAMIENTAS INTERACTIVAS PARA EL APRENDIZAJE
Coordinador: Valentina La Torre
Fase de Planificación: Geraldine Acuña
Fase de Evaluación: Victor RojasFase de Investigación: Ana
Geraldine PerníaFase de Investigación: Yeniree
Marín
Reclutamiento y Selección Reclutamiento y Selección
Administración de Personal Administración de Personal
Servicios de Consultoría Servicios de Consultoría
Entrenamiento y Desarrollo Entrenamiento y Desarrollo
Asesoría Gerencial Asesoría Gerencial
Amplia gama de servicios en materia de RRHH. Amplia gama de servicios en materia de RRHH.
Equipo de especialistas de alto desempeño. Equipo de especialistas de alto desempeño.
Calidad de servicio. Calidad de servicio.
Tiempo de respuesta efectivo. Tiempo de respuesta efectivo.
Adaptabilidad a las necesidades del cliente. Adaptabilidad a las necesidades del cliente.
Asesoría personalizada. Asesoría personalizada.
Procesos de selección confiables. Procesos de selección confiables.
Damos soporte y orientación al cliente en
el proceso de contratación y
administración de personal bajo la
modalidad de “Outsorcing” y “Empresa
de Trabajo Temporal”.
Plan de Investigación y Reclutamiento
Plan de TercerizaciónPlan de Tercerización
Subcontratación de procesos Subcontratación de procesos de reclutamiento, selección y de reclutamiento, selección y contratación de recursos contratación de recursos humanos, en las fases que el humanos, en las fases que el cliente lo requiera.cliente lo requiera.
Análisis macro del mercado laboral y de las opciones que el mismo arroja para un perfil
o una necesidad especifica del cliente.
Planes Puntuales
Plan ClásicoPlan Clásico
Apoyo al cliente en la Apoyo al cliente en la captación de profesionales, captación de profesionales, mediante el proceso mediante el proceso tradicional de reclutamiento tradicional de reclutamiento y selección. y selección.
Soporte en reclutamiento
universitario, evaluaciones
psicológicas individuales,
evaluación de competencias,
entrenamientos en reclutamiento
por internet.
“La estrategia se centra en la consolidación de alianzas
con diferentes compañías e instituciones que se
especializan en cada uno de estos procesos”.
Apoyamos y orientamos al cliente en sus necesidades
de captación de personal, para llevar a cabo una
gerencia cabal e integral del Capital Humano.
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