Corresponsabilidad yusos del tiempo 2010 maiatza 10-30 mayo

GIZARTE ANTOLAKETA ERANTZUNKIDERAKO DENBORA BERRIAK

NUEVOS TIEMPOS PARAUNA ORGANIZACIÓN SOCIAL CORRESPONSABLE

VII. berdintasunerako gunea/foro para la igualdad 2010

GIZARTE ANTOLAKETA ERANTZUNKIDEA

Conciliación corresponsable

VII. berdintasunerako gunea/foro para la igualdad 2010

Bateragarritasunerantzunkidea

Erantzunkidetasuna eta denboraren erabilerak

ORGANIZACIÓN SOCIAL CORRESPONSABLE

Foro para la igualdadde Emakunde, nuevostiempos para unasociedad corresponsable

Emakundek 2010ko maiatzaren 10etik 30era antolatuko duenBerdintasunerako Gunea martxan jarri da jadanik. Aurten VII. edizioaizango duen topaketa eta hausnarketarako foro honek ardatz nagusi batizango du: “GIZARTE ANTOLAKETA ERANTZUNKIDERAKODENBORA BERRIAK”. Horretarako, batetik, erantzunkidetasuna etadenboren erabilerak eta, bestetik, bateragarritasun erantzunkidealortzeari buruz hausnartuko da topagune zabal honetan. Aldizkaritxo honetan 2009ko edizioaren laburpena aurkituko duzu,Emakunderen Berdintasunerako Guneak izaten duen erakunde parte-hartze antolatzaile eta ekitaldi anitzen erakusgarri bat. Azken orrietan 2010eko VII. edizioan parte hartzeko informazioa duzu.Animatu zaitezte eta parte hartu ezazue berdintasunerako gune honetanzuen ekitaldiren bat egun horietan antolatuz. Denok irabaziko dugu!

M Á S I N F O R M A C I Ó N : S E C R E T A R Í A T É C N I C AO R E B E : e m a k u n d e . f o r o @ o r e b e . n e t - T e l . 9 4 3 4 5 6 6 2 5 - F a x . 9 4 3 4 5 7 1 0 8

foro para la igualdad 2010

Nuevos tiempos para una organización social corresponsable10-30 de mayo de 2010

Arantxa Elizondo Lopetegui, Emakundeko Idazkari Nagusia, eta María Silvestre Cabrera, Emakumearen EuskalErakundearen Zuzendaria, 2009ko Berdintasunerako Gunean Emakundek Gasteizen antolatutako ekitaldeanparte hartu aurretik.Arantxa Elizondo Lopetegui, Secretaria General de Emakunde, y María Silvestre Cabrera, Directora del InstitutoVasco de la Mujer, participaron en la actividad que Emakunde celebró en Vitoria-Gasteiz dentro del Foro para laIgualdad 2009.

1Las entidades interesadas en organizar actividades en el marco del foro se ins-cribirán y participarán en el seminario de preparación organizado por EMAKUN-DE el día 5 de febrero. En dicho seminario se reflexionará sobre el tema central deesta edición y se definirán las ideas y criterios adecuados para la organización deactividades.

2Cada entidad organizadora propondrá su actividad, contenido y formato contotal autonomía. Elaborará su programa particular, su documentación, etc. yrealizará su propia difusión de la actividad, utilizando para ello el logo de EMA-KUNDE y los materiales comunes del foro.

3EMAKUNDE editará y distribuirá entre las entidades organizadoras los siguien-tes elementos comunes: programa común, carteles personalizables y carpetaspara la documentación de las actividades.

4EMAKUNDE presentará el foro ante los medios de comunicación y difundirá entodos los medios generales de forma sistemática la agenda de cada semana,procurando que éstos se dirijan a las entidades organizadoras para la realizaciónde entrevistas y reportajes. Por su parte, cada entidad organizadora desarrollará supropio plan de comunicación, especialmente en los medios locales más cercanos.

5Después de que las entidades organizadoras hayan realizado sus actividades del10 al 30 de mayo, EMAKUNDE organizará un segundo seminario de trabajo. Enél se elaborarán de forma consensuada las conclusiones comunes finales en tornoal tema central del foro.

6EMAKUNDE elaborará el dossier final de todas las actividades del foro en for-mato informático y lo enviará a todas las entidades organizadoras.

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"politika 2.0+Emakumeak. Hiritasun aktiboa etaPartehartze politikoa"."politika 2.0+Mujeres. Ciudadanía activa yParticipación política".POLITIKA 2.0. Lan Ekintza. Bilbao

"EJIE: Gure esperientzia emakume eta gizonen berdinta-sunaren munduan".

"EJIE: Nuestra experiencia en el mundo de la igualdad demujeres y hombres".

EJIE. Villa Suso Jauregia, Martínez de Álava aretoa. Vitoria-Gasteiz.

"Berdintasunari buruzko mintegia lan osasun arloan: Gauregungo lan bateragarritasunaren alde, etorkizuneko pena-

lizaziorik gabe"."Seminario de Igualdad en el ámbito laboral sanitario: Por un

hoy laboral conciliado sin un mañana penalizado".SATSE. Lan ekintza. Bilbao.

El VII Foro para la Igualdad que Emakunde organizará del 10 al 30 de mayode 2010 ha iniciado ya sus preparativos. Este foro de encuentro y reflexión secentrará este año en un eje prioritario: “NUEVOS TIEMPOS PARA UNAORGANIZACIÓN CORRESPONSABLE”. Por lo que la reflexión conjunta deeste amplio y variado foro participativo girará esta edición en torno a lacorresponsabilidad y los usos del tiempo, por un lado, y a la conciliacióncorresponsable, por otro.En este documento, encontrarás el resumen de la edición de 2009 comomuestra de la diversidad de entidades organizadoras participantes y de lasactividades realizadas.Las últimas páginas incluyen información para las entidades interesadas enparticipar en la edición de 2010. Animaros y participad organizando algunade vuestras actividades durante esos días. ¡Todas y todos ganaremos!

I N F O R M A Z I O G E H I A G O : I D A Z K A R I T Z A T E K N I K O AO R E B E : e m a k u n d e . f o r o @ o r e b e . n e t - T e l . 9 4 3 4 5 6 6 2 5 - F a x . 9 4 3 4 5 7 1 0 8

1Berdintasunaren Gunean ekitaldiren bat antolatzekointeresa duten erakundeek izena eman eta EMA-KUNDEk otsailaren 5ean antolatuko duen foroa presta-tzeko mintegian parte hartuko dute. Mintegian aurtengogai nagusia sakondu eta hausnartuko da, ekitaldiakantolatzeko ideia eta irizpideak definituko direlarik.

2Erakunde antolatzaile bakoitzak bere ekimenarenedukia eta formatoa autonomia osoz proposatuko du.Eta bere programa, deialdia, antolaketa, zabalkuntza etadokumentazioa egingo du, horretarako EMAKUNDErenlogoa eta foroaren material komunak erabiliz.

3EMAKUNDEk elementu komun hauek ekoiztu etabanatuko dizkie erakunde antolatzaileei: guztion pro-grama, pertsonalizatu daitezkeen kartelak eta ekitaldie-tan dokumentazioa banatzeko karpetak.

4EMAKUNDEk foroaren aurkezpena egingo du hedabi-deen aurrean, asteroko agenda helaraziko die komu-nikabide orokor guztiei sistematikoki eta kazetariak anto-latzaileengana bideratuko ditu elkarrizketak eta errepor-taiak egin ditzaten. Antolatzaile bakoitzak bere aldetikkomunikazioa eta zabalkuntza propioa egingo du, tokikohedabideak deituz eta abar.

5Erakundeek maiatzaren 10etik 30era euren ekitaldiakegin ondoren, EMAKUNDEk bigarren mintegia antola-tuko du. Bertan, aurtengo foroa ebaluatzeaz gain, foro-aren gai nagusiari buruzko ondorio komunak adostu etaburutuko dira.

6EMAKUNDEk foroan egin diren ekitaldi guztien azkentxostena egingo du, formato informatikoan, eta era-kunde antolatzaile guztiei bidaliko die.

VII. berdintasunerako gunea2010ko maiatzak 10-30

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Gizarte antolaketa erantzunkiderako denbora berriak

“Zuzendaritza gaita-sunak Generoaren

ikuspegitik”.“Habilidades directivas

con perspectiva deGénero”.

CDE CONSULTORÍA.Oficinas CDE.

Donostia-San Sebastián.

“Emakumeen Europar Sinodoa: Ahalduntzea espiritualtasun ikuspuntutik”.“Sínodo Europeo de Mujeres: Empoderamiento desde la espiritualidad”.ARNASATU. Lan Ekintza. Bilbao.

Mintegia "Emakumeen AhalduntzerakoEskolak”.

Seminario "Escuelas para el empoderamien-to de las mujeres".

AYUNTAMIENTO DE VITORIA-GASTEIZ.Montehermoso Kulturunea.

Vitoria-Gasteiz.

"Emakumea eta lan osasuna”."Mujer y salud laboral".MURGIBE. Lan Ekintza. Bilbao.

"World kafea - emakumeen ahalduntzea"."World café - empoderamiento de las mujeres".

AIZAN. Villa Suso Jauregia. Martínez de Álava aretoa. Vitoria-Gasteiz.

"Generorari buruzkotailerra".

"Taller de género".CRUZ ROJA.

Gurutze Gorriko Egoitza. Donostia-San Sebastián.

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"Emakumeak eta familia transnazionalak"."Mujeres y familias transnacioanles” EUSKO JAURLARITZAKO ETA GIZARTE GAIETAKO SAILA - INMIGRAZIO ZUZEN-DARITZA. Eusko Jaurlaritzako areto nagusia. Bilbao.

"Mundu anitz batean hezi"."Educar en un mundo plural".FAPACNE. Villa Suso Jauregia, Martínez de Álavaaretoa. Vitoria-Gasteiz.

"Emakume liderrak gizonezkoak aliatutzat izanda"."Mujeres líderes con hombres como aliados".ESCRIBE-LEE. Bidarte Gizarte Etxea. Bilbao.

"Bizkaiko emakume herritarberriak lagunduz".

"Acompañando a las nuevasciudadanas de Bizkaia".

SANTURTZIKO UDALA.FUNDACIÓN CENTRO DE

PROMOCIÓN DE LA MUJERDE BIZKAIA.

Lan Ekintza y Cofradia de lospescadores. Bilbao y Santurtzi.

"Ahalduntze esperientziabat”.

“Una experiencia deempoderamiento".

AYUNTAMIENTO DEUGAO-MIRABALLES. Jane

Jauregia. Ugao-Miraballes.

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"Zer dakiguberaien hilketeiburuz?"."Qué sabemos desus muertes?".SORTZENCONSULTORÍA.Lan Ekintza.Bilbao.

"Ahalduntzen: Sexualitatealehen pertsonan"."Empoderándonos: Sexualidaden primera persona".SORTZEN CONSULTORÍA,DURANGOKO UDALA.Andragunea. Durango.

"Ahalduntze etaAutonomia Soziokulturala:Munduko emakumeenekarpen sozial, kultural etahistorikoak"."Empoderamiento yAutonomía Sociocultural:Aportaciones sociales, cul-turales e históricas de lasmujeres en el mundo".BAGABILTZA. Txurdinaga.Bilbao.

"LITERATUR SOLASALDIA: Emakume libreak. Anarkismoa eta emakumeenemantzipazioa lortzeko borroka"."TERTULIA DIALÓGICA: Mujeres libres. El anarquismo y la lucha por la emanci-pación de las mujeres".ADARRA. Palacio Yon Jauregia-La Bolsa. Bilbao.

"Erantzukizun soziala eta emakume eta gizonenberdintasuna Bizkaiko kirol federatuan"."Responsabilidad social e igualdad de mujeres y dehombres, en el deporte federado de Bizkaia".ASFEDEBI. Kirol Etxea. Bilbao.

"Zer da jabekuntza?"."¿Qué es el empoderamiento?".

"Bizkaiko Jabekuntza Eskolen Sarearen aurkezpe-na"."Presentación de la Red de Escuelas deEmpoderamiento de Bizkaia".AYUNTAMIENTO DE ABADIÑO. Errota KulturEtxea. Matiena-Abadiño.

"Joera berriak Berdintasunaren Kontzeptuaren inguruan"."Tendencias emergentes en el Concepto de Igualdad".

"Berdintasunaren inguruko Euskadiko I. World Kafearen ondorio sozio-politikoak”."Repercusiones socio-políticas del I World Café de Euskadi para la Igualdad".MIRRA. Juntas Generales. Bilbao.

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"Erizain pentsaera etaosasunaren zaintzarengaur egungo historia".

"Historia reciente delpensamiento enfer-

mero y los cuidados dela salud".

COLEGIO OFICIALDE ENFERMERÍA DE

ÁLAVA. Villa Susojauregia, Martínez deÁlava aretoa. Vitoria-

Gasteiz.

"Proposamen berriak, enpresaberriak. Lidergoa emakumeenikuspegitik"."Nuevas propuestas, nuevasempresas. Liderando desde lofemenino".INGURALDE. Barakaldo.

"Berdintasuna eta generoa Irakaskuntzan"."Igualdad y género en la enseñanza".

"Hezkidetza: Erronka berriak"."Coeducación: Nuevos retos".

BERRITZEGUNE NAGUSIA. Hezkuntza,Unibertsitate eta Ikerketa Saila. Eusko

Jaurlaritza. Bilbao.

"Emakume helduentzako ikastaroa: www.neskateka.netblog-mapa"."Curso para mujeres maduras: blog-mapawww.neskateka.net".AYUNTAMIENTO DE LLODIO. Laudioko KZ Gunea. Laudio.

"Ahalduntze inguruan elkarrizke-tak sortuz: World Kafea EJIE-n"."Generando conversaciones entorno al empoderamiento: WorldCafé en EJIE".EJIE. EJIEko instalazioak. Vitoria-Gasteiz.

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"Emakumeen ahalduntzeari eta gizarte eta politikagintzako partaidetzari buruzkohausnarketak"."Reflexiones sobre el empoderamiento y la participación sociopolítica de las mujeres".EMAKUNDE. Villa Suso Jauregia, Martínez de Álava aretoa. Vitoria-Gasteiz.

"Gizona Berdintasunaren erronkarenaurrean".

"Hombres ante el reto de la Igualdad".MÓDULO PSICOSOCIAL DE DEUSTO-

SAN IGNACIO. Colegio de Abogados deBizkaia. Bilbao.

"Emakumea Erakundeetan: Bakarkako eta taldekako ahalduntzearen inguruan hausnarketa"."Mujeres en las Instituciones: Reflexiones sobre el empoderamiento personal y colectivo".PLAZANDREOK. Kutxa aretoa. Donostia-San Sebastián.

"Politika eragina sortuz emakume etorkinen tes-tuinguruan"."Generando incidencia política en contextos demujeres inmigrantes".ERALDATZEN. Zelai Aristi Kultur Etxea.Zumarraga.

"Txanponaren bi aurpegiak:Ahalduntze Eskola etaIndarkeriaren prebentzioAgenteak"."Dos caras de una moneda:Escuela de Empoderamiento yAgentes de Prevención de laViolencia".ERALDATZEN. Kultur Etxea.Urretxu.

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"Boluntariotzaren papera indarkeria jasatenduten emakumeen laguntzan"."Papel del voluntariado en el apoyo a lasmujeres que sufren maltrato".CÁRITAS BIZKAIA. Catedral de Santiago.Bilbao.

"Lidergoa eta ahalduntzea: emakumeeneskubideak unibertsal bihurtu"."Liderazgo y empoderamiento:Universalizar los derechos de las mujeres".AYTO. DE SESTAO. B03 BERRITZEGUNEDE SESTAO. Sestaoko Musika Eskola.Sestao.

"Ekintza positiboak erizainkolektiboan genero pareko-tasuna lortzeko. 2. edizioa".

"Acciones afirmativas para laequidad de género en el

colectivo enfermero. 2ª edición".

SATSE. Lan ekintza. Bilbao.