TELETRABAJO

Elaborado por: Golman Gallegos | Docente: Mag. Carlos Pajuelo Beltran | Curso: Derecho Informatico

¿Qué es el Teletrabajo?

El teletrabajo implica un cambio profundo con respecto a paradigmas laborales fuertemente arraigados en algunas

organizaciones, sin embargo, este método de trabajo cada vez más se ha ido aceptando y utilizando en las

personas, ya sea como un medio para complementar las labores en una empresa como también adoptarlo como

un medio para obtener nuevos ingresos.

Hoy en día este tipo de labores cada vez se realiza con mayor naturalidad, especialmente por las nuevas

generaciones.

Esta presentación está destinada a conocer en forma general y poder razonar y entender sobre este importante

tema como lo es el teletrabajo, definiremos su concepto, ejemplificaremos casos, se mostrara gráficamente el uso

de tecnologías de información para los diferentes servicios, abordaremos las ventajas y desventajas que pudiesen

generarse con el teletrabajo tanto para los trabajadores como una organización y por ultimo veremos los impactos

y beneficios que conlleva la utilización de este método de trabajo en base a breves conceptos y ejemplos.

Teletrabajo: “Es el trabajo realizado a distancia utilizando Internet y otras Tecnologías de

la Información y la Comunicación (TICs).”

¿Qué es el Teletrabajo?

¿Qué es el Teletrabajo?

Teletrabajador: “Es una persona que ofrece y vende sus productos y servicios por Internet;

o bien es un empleado a distancia.”

Uso de Tecnología de Información por los empleados

De acuerdo a lo indicado por el centro de estudio de Tecnologías de Información el año 2011, donde

establece una estadística de Porcentaje de los empleados que son usuarios TI

¿Qué beneficios tiene el Teletrabajo?

¿Qué beneficios tiene el teletrabajo?

Vivir acá (en tu país), trabajar allá (para todo el mundo),

ganar allá (más y mejor que acá), invertir y gastar acá (en tu país).

“Vivir acá, trabajar allá, ganar allá y gastar acá.” Álvaro Lamé (2002)

Vivir en tu país: permaneces en

tu país, con tu familia y tus amigos

¿Qué beneficios tiene el teletrabajo?

Trabajar para el Mundo: accedes a un

mercado mucho mayor que tu mercado local actual

Ganar allá: ganas más y mejor por el

mismo trabajo

¿Qué beneficios tiene el teletrabajo?

Gastar acá: gastas e

inviertes en tu país

beneficiando a tu

comunidad

$$$

$$

No hay límites para teletrabajar

Teletrabajo

No hay límites de edad: existen teletrabajadores

entre 16 y 80 años

No hay límites para teletrabajar

No importa el lugar donde estés:

puedes teletrabajar desde cualquier lugar del mundo

No hay límites de género:

teletrabajan tanto mujeres como

hombres

No es necesario tener buena presencia: no

suelen solicitar

la foto del teletrabajador

No hay límites para teletrabajar

No es necesario ser experto en informática:

basta con ser usuario de Internet y correo electrónico

No es necesario ser profesional universitario:

hay teletrabajadores con formación primaria y

secundaria

@

No es imprescindible saber idiomas: con saber

leer y escribir en español es suficiente para

comenzar

No hay límites para teletrabajar

No es tan importante currículum vitae o la

hoja de vida:

para la mayoría de los

teletrabajos no lo piden

Si es importante el currículum digitae:

el currículum que construirás en Internet con tus teletrabajos

Aunque es mejor si puedes

leer y escribir en otro idioma.

En las tecnicaturas de la Universidad del Teletrabajo.com se explican estos conceptos en detalle.

No es necesario tener una oficina:

puedes teletrabajar desde tu casa, desde la casa de un amigo o

familiar, desde un cybercafé, etc.

No es imprescindible tener una PC propia:

puedes utilizar una computadora de un locutorio,

telecentro, cybercafé, centro comunitario o educativo

No hay límites para teletrabajar

Aunque es

mejor si tienes

tu computadora.

No es imprescindible tener

conexión propia a Internet

Puedes obtener conexión desde varios

lugares, incluso sin costo.

No es necesario registrarse como exportador

Los servicios se envían por Internet. Los productos

se envían por encomienda a través del correo postal.

No es necesario contratar

personal

Puedes comenzar como un proyecto

individual

No hay límites para teletrabajar

Aunque es

mejor si la tienes.

En las tecnicaturas de la Universidad del Teletrabajo aprenderás estos conceptos en detalle.

Tipos de teletrabajadores

Teletrabajo

Teletrabajo sin relación de dependencia

Teletrabajo con servicios

Venden sus propios servicios digitales a

empresas

de todo el mundo

Teletrabajo con productos

Venden sus propios productos físicos a

compradores

de todo el mundo

Televendedores:Venden productos de otros

• Traducción y corrección

• Diseño web, gráfico y de moda

• Asesoría contable y legal

• Programación y testing

• Locución y música

• Caricatura y dibujo

• Planos, CAD y CAM

• Fotografía y animación digital

• Guiones, cuentos y relatos

• Edición de audio y video

• … y muchos otros

• Artesanías

• Antigüedades

• Coleccionables

• Ropa de cuero y lana

• Libros y tarjetas

• Muñecas y peluches

• Esculturas y pinturas

• Muebles desmontables

• Instrumentos musicales

• Juegos y juguetes

• … y muchos otros

En las tecnicaturas de la Universidad del Teletrabajo.com aprenderás estos conceptos en detalle.

Teletrabajo con relación de dependencia

Telempresas:

Contratan personal a distancia y/o

trabajan a distancia para otras empresas

Telempleados locales

Empleados a distancia

para empresas de su país

Telempleados globales

Empleados a distancia para empresas de

todo el Mundo

Teletrabajo en Hispanoamérica

y en el Mundo

Teletrabajo

Aspectos Legales

El Código del trabajo fue revisado el año 2001 y en su artículo N°22 fue modificado para dar cabida a

la situación de los teletrabajadores (Ley 19.759 del 1/12/2001), desde ese momento a los

teletrabajadores se les reconoce con los mismos derechos laborales que a los demás; interpretando,

además, la Ley 16.744 sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, si un trabajador se

accidenta en casa y es con motivo de su trabajo o con ocasión de su trabajo el seguro debería

cubrirlo.

La Ley N°19.759 (2001), incorporó la figura del teletrabajador (Art.22 C. del Trabajo) y lo define

como “aquellos que prestan sus servicios preferentemente fuera del lugar o sitio de funcionamiento

de la empresa, mediante la utilización de medios informáticos o telecomunicaciones”.

Breves Historias del Teletrabajo en el Mundo

En enero de 1994, pocas horas después de producido el terremoto de Northridge

en California, se comprobó la efectividad del teletrabajo. Desde entonces, en San

Francisco se alienta el trabajo a distancia, favoreciendo con exenciones

impositivas a aquellas empresas que tengan un 25% de trabajadores en sus

casas.

El atentado a las Torres Gemelas mostró al teletrabajo como una solución en otro

momento de crisis. Algunas empresas desaparecieron por completo luego de este

doloroso incidente, y otras tomaron conciencia de que era muy arriesgado tener a

todos sus puestos clave en un solo lugar.

El atentado extendió el pánico entre los norteamericanos. Esto provocó que

algunos empleados de las oficinas, ante el terror de que algo similar pudiera

suceder, pidieran trabajar desde sus domicilios.

Teletrabajo en Hispanoamérica

Interés por el teletrabajo en Hispanoamérica según Google Insigthts for Search

Google y Google Insights for Search son servicios y marcas registradas de Google Inc, Nota: Búsqueda realizada el 24 de Julio de 2009.

Teletrabajo en el Mundo

Interés por el teletrabajo en el Mundo según Google Insigthts for Search

Búsqueda simultánea en 20 idiomas

Google y Google Insights for Search son servicios y marcas registradas de Google Inc, Nota: Búsqueda realizada el 1 de Julio de 2009.

En resumen

Teletrabajo

• El teletrabajo es una actividad remunerada realizada a distancia.

• Beneficios: Vivir acá (en tu país), trabajar allá (para todo el mundo), ganar allá (más y mejor

que acá) y gastar acá (en tu país).

• Puede teletrabajar cualquier persona de cualquier edad y puede comenzar con una pequeña

inversión.

• Hay dos grandes grupos de teletrabajadores: sin relación de dependencia y con relación de

dependencia.

• Existe interés por el teletrabajo en muchos países del mundo.

• Tú puedes teletrabajar si te propones aprender y luego aplicar los conocimientos adquiridos.

En resumen

Gracias por la Atencion

Elaborado por: Golman Gallegos | Docente: Mag. Carlos Pajuelo Beltran | Curso: Derecho Informatico