Situación Del Personal - Mayor Bravo
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Cuadro de Situacin del Personal de la I.E.P Tte. Miguel Corts del ao 2013
NCondicin Laboral
DescripcinMINEDU
NOMBRADOMINDEF
NOMBRADOCOLEGIO
NOMBRADOSCOLEGIO
CONTRATADOSTOTAL
01
02
03
04
05Docentes
Auxiliares
Administrativos
Personal Militar(Destacados)
Asesora Externa (*)26
--
01
--
----
--
01
03
----
--
12
--
--25
10
17
--
0251
10
31
03
02
Total
2704125297
(*) Asesora Legal y contableNecesidades de PersonalSlo se requiere contratar por temporada a uno (01) para Servicios GeneralesExceso de Personal Se debe realizar la racionalizacin de personal de docentes, auxiliares y administrativos de las diferentes secciones, propiciando la calidad y eficacia en la funcionalidad de la institucin, de acuerdo a la normativa vigente.
No se debe realizar contratos con personal deficiente, que no conoce sus funciones y que tiene antecedentes negativos.
Continuar contratando a personal calificado y contribuir a la mejora de la calidad educativaCapacitacin del Personal La Institucin educativa debe invertir en la capacitacin de su personal, a fin de elevar la calidad educativa y de los servicios que brinda.Bienestar Realizar programas de bienestar para todos los trabajadores del colegio Establecer una poltica de remuneraciones que sea ms justa y equitativa, en funcin de la especialidad, nivel y tiempo de servicios. Propiciar la reduccin de gastos operativos de las diferentes actividades; a fin de aumentar las actuales remuneraciones, fomentando la competitividad dentro del colegio.
Organigrama de la seccin Administracin Ao 2013
El personal en lo posible debe rotar.