SISTEMA NACIONAL DE CUALIFICACIONES Y FP. CATÁLOGO NACIONAL DE CUALIFICACIONES PROFESIONALES

Recordamos…

CATÁLOGO NACIONAL DE

CUALIFICACIONES

-Familia Profesional-Niveles-Competencias (UCs)-Módulos Formativos-Puesto de trabajo. Ocupación.-Sector productivo-Ámbito profesional

Referente para

FORMACIÓN

Títulos de formación profesional

Certificados de profesionalidad

Acciones de formación continua

EVALUACIÓN Y ACREDITACIÓN DE LA COMPETENCIA

Adquirida mediante

Experiencia laboral

Aprendizajes no formales

TRANSPARENCIA DE LAS

CUALIFICACIONES

MARCO SOCIAL E INSTITUCIONAL

LEY ORG 5/2002MOTIVOS

LEY ORG 5/2002FINALIDADPRINCIPIOS

FINES

LEY ORG 5/2002INSTRUMENTOS

ACCIONESREGULACIÓN

COORDINACIÓNCOLABORACIÓN

MARCO NORMATIVO Real Decreto 375/1999, de 5 de marzo, por el que se crea el Instituto Nacional

de las Cualificaciones, modificado por el Real Decreto 1326/2002, de 13 de diciembre.

Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional.

Ley 56/2003, de 16 de diciembre, de Empleo. Real Decreto 1128/2003, de 5 de septiembre, por el que se regula el Catálogo

Nacional de Cualificaciones Profesionales, modificado por el Real Decreto 1416/2005, de 25 de noviembre.

Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación. Real Decreto 1538/2006, de 15 de diciembre, por el que se establece la

ordenación general de la Formación Profesional del Sistema Educativo. Real Decreto 395/2007, de 23 de marzo, por el que se regula el Subsistema de

Formación Profesional para el Empleo. Real Decreto 34/2008, de 18 de enero, por el que se regulan los certificados de

profesionalidad. Real Decreto 1224/2009, de 17 de julio, de reconocimiento de las

competencias profesionales adquiridas por experiencia laboral.

INCUAL

A R E A S F U N C I O N A L E S A R E A S F U N C I O N A L E S

OBSERVATORIO

PROFESIONAL

INVESTIGACIÓN METODOLÓG. Y ARTICULACIÓN DEL SISTEMA NACIONAL DE

CUALIFIC. PROFESIONALES

DISEÑO DE LAS CUALIFICACIONES

INFORMACIÓN Y GESTIÓN DE

LOS RECURSOS

Ministerio de Educación

DEPENDENCIA ORGÁNICA

Consejo General de

Formación Profesional

DEPENDENCIA FUNCIONAL

ADMINISTRACIÓN GENERAL

COMUNIDADES AUTÓNOMAS

ORGANIZACIONES EMPRESARIALES

ORGANIZACIONES SINDICALES

Dependencia del INCUAL

Finalidad (Art. 1.1)

Tiene por objeto la ordenación de un sistema integral de formación profesional, cualificaciones y acreditación, que responda con eficacia y transparencia a las demandas sociales y económicas a través de las diversas modalidades formativas

Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional

Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales

El Sistema Nacional de Cualificaciones Profesionales es un conjunto de dispositivos, normas y procedimientos que permiten la identificación, adquisición, reconocimiento y evaluación de la competencia que poseen las personas.

SITUACIÓN DE PARTIDA PARA EL DESARROLLO DEL SNCP

UNIVER 3.615.900

FP GS 1.492.700

FP GM 1.294.000

BACHILL.2.177.000

ESO 4.920.000

E.Prim. 3.300.700

Analfa. 61.300

Activos con formación técnica acreditada,

6.402.600 40%

Activos sin acreditación profesional,

10.459.000 60%

Dic 2003

trabajadores activos por nivel de Formación

Activos: 18.989.100

Ocup.: 16.862.000

Catálogo nacional de cualificaciones (CNCP)

¿Qué es el CNCP?• Instrumento del SNCFP que ordena las

cualificaciones profesionales, susceptibles de reconocimiento y acreditación, identificadas en el sistema productivo en función de las competencias apropiadas para el ejercicio profesional. (RD 1128/03) por el que se regula el CNCP

• Instrumento vertebrador del Sistema = referente para la evaluación y acreditación de las competencias y para el diseño de los Títulos y las Cualificaciones.

Estructura del CNCP

26 Familias Profesionales

5 N

ivele

s

Cual.X

Según nivel de:VariedadComplejidadAutonomíaRutinaPredecibilidad Supervisión

26 familias profesionales

5 niveles

Familias ProfesionalesACTIVIDAD

AFD - Actividades Físicas y Deportivas

ADG - Administración y Gestión

AGA - Agraria

ARG - Artes Gráficas

ART - Artes y ArtesaníaCOM – Comercio y MarketingEOC – Edificación y Obra Civil

ELE – Electricidad y Electrónica

ENA – Energía y Agua

FME – Fabricación Mecánica

HOT – Hostelería y Turismo

IMP – Imagen Personal

IMS – Imagen y sonido

INA – Industrias Alimentarias

IEX – Industrias Extractivas

IFC – Informática y Comunicaciones

IMA – Instalación y Mantenimiento

MAM - Madera, Mueble y Corcho

MAP – Marítimo Pesquera

QUI - Química

SAN - Sanidad

SEA – Seguridad y Medio Ambiente

SSC – Servicios Socioculturales y a la Comunidad

TCP – Textil, confección y Piel

TMV – Transporte y Mantenimiento de Vehículos

VIC – Vidrio y Cerámica

NÚMERO DE EMPRESAS POR FAMILIA PROFESIONAL

0

50.000

100.000

150.000

200.000

250.000

300.000

350.000

400.000

450.000

500.000

COM

EOC

SIN

HOT

ADG

TMV

SSC

FME

IMP

IMA

SAN

SEA

INA

MAM

AGA

TCP

ARG

IFC

IMS

QUI

MAP

ELE

AFD

IEX

VIC

ENA

ART

Elaboración: Observatorio Profesional del INCUAL. Diciembre-2008

NÚMERO DE TRABAJADORES POR FAMILIA PROFESIONAL 2008

0

500.000

1.000.000

1.500.000

2.000.000

2.500.000

3.000.000

3.500.000

4.000.000

COMADG EOC HOT SSC FME SIN TMV SAN SEA IMA AGA INA IFC IMP QUI MAMTCP ARG ELE IMS AFD VIC IEX MAP ENA ART

Elaboración: Observatorio Profesional del INCUAL. Diciembre-2008

Elaboración: Observatorio Profesional del INCUAL. Septiembre 2011

NÚMERO DE TRABAJADORES POR FAMILIA PROFESIONAL 2011